Teorii ale Adminstratie Publice.

Anul Universitar 2014-2015, Semestrul I.AN II

Cadru didactic: Mihaela Lambru

Descrierea cursului:Cursul intitulat “Teorii ale Administratiei Publice” se adreseaza

studentilor Facultatii de Sociologie si Asistenta Sociala , avind un interes in aprofundarea
cunostintelor legate de dezvoltarea administratiei contemporane. Administratia publica
reprezinta prin excelenta instrumentul de implementare a deciziilor politice privind
alocarea de resurse publice pentru rezolvarea unor probleme identificate la nivelul
societatii. Daca partea legata de identificare a problemelor, de constructie a agendei
politice si de legitimarea deciziei politice ies (partial) din competenta administratiei
publice, traducerea a in actiuni concrete, in rezultate a proiectelor politice se face la
nivelul administratiei.
Modalitatile si tehnicile de lucru in administratie s-au modificat semnificativ in ultimele
decenii. Daca in anii ’70 asistam la asimilarea in forta la nivelul administratiilor
occidentale a metodelor de tip PPBS, care puneau accentul pe bugetarea in functie de
cadrul unui program de activitati bine planificat, dupa anii ‘80 avem de-a face cu o noua
schimbare de profil a metodelor si tehnicilor de lucru din administratie. De data aceasta
este vorba despre invadarea domeniului administratiei publice de metodele si tehnicile
utilizate in sectorul de afaceri. Cuvintul de ordine este eficienta cheltuirii banului public,
iar noua tendinta se numeste « Noul Management Public »(NMP).
In cadrul cursului vom aprofunda elemente de NPM, vom analiza sistematic noile
tendinte din administratia publica precum si modul in care aceste tendinte se reflecta in
implementarea de politici publice.

Examinare:
Examinarea studentilor se va face printr-un examen oral care consta in prezentarea unui
proiect de cercetare.
Tematica cursului

1. Curs introductiv. Stabilirea regulilor de lucru si a examinarii. Discutarea bibliografiei.

2. Societate şi administraţia publică. Teorii clasice in administraţia publică
3. Depăşirea paradigmei clasice în administraţia publică şi teoriile managementului public-
NPM.
4. Managementul strategic. Definiţie, concepte, abordări teoretice.
5. Redefinirea rolului Statului în societate şi managmentul strategic. „Statul Strategic”.
6. Politici de resurse umane şi managementul performanţei
7. Curs recapitulativ.

Bibliografie
 Lambru,Mihaela ”Politici publice și reforma administrației publice. Dimensiunea
participativă a politicilor publice”. Editura Expert.2010
 Bacanu, Bogdan „Organizatia Publica. Teorie si Management”Polirom, 2008
 Pollitt, Christopher, Bouckaert, Reforma Managementului Public. Analiză comparată. Epigraf 2000
 Osborne, Davis şi Gaebler, Ted, Reinventing Government: How the Entrepreneurial Spirit is
Trnasforming the Public Sector Addison – Wesley,2000

 Simon, A. Herbert, Comportamnetul Administrativ. Studiu asupra proceselor de luare a

deciziilor în structurile administrative Thousand Oaks, CA:SAGE
 Weber , Max- „Economy and Society”, editat de Guenther Roth si Claus Wittich.
University of California Press 1978

Examinare si notare: Fiecare student va fi notat pentru prestatia in cadrul cursului prin :
a) Proiect de cercetare, cu teme propuse de studenti si aprobate de profesor.Proiect scris
cu prezentare orala, la sfirsit de semestru.60%
b) Prezenta la curs si seminar.10%
c) Activitatea de seminar.30%

Materiale utilizate: fiecare student va primi un pachet de materiale (articole, extrase din
lucrari de specialitate) care vor intra in bibliografie + suportul de curs.