Rețele de socializare de tip business

Enea Adina-Elena ,

Comunicare și opinie publică

Grupa 1
Rețele de socializare de tip bussines
O rețea de socializare este, general vorbind, o rețea de persoane cu scopuri comune, cum ar fi o
rețea de studenți, politicieni, dar chiar și de hoți, în contrast cu rețelele tehnice ca rețeaua de
telefon sau gaz metan. Uneori rețelele de socializare din web mai sunt numite și „rețele sociale”.

În ultimii ani însă, printr-o rețea socială se înțelege deseori și o rețea (informațională) de
utilizatori Internet, bazată pe anumite situri web la care utilizatorii se pot înscrie și interacționa
cu alți utilizatori, deja înscriși. Aceste rețele sociale fac parte din fenomenul relativ nou, global,
numit Web 2.0. Astfel, membrii unei rețele sociale sunt legați între ei în mod informal, fără
obligații, dar de obicei contribuie activ la colectarea și răspândirea informațiilor pe întregul glob
prin intermediul webului. S-ar putea echivala denumirea unei astfel de rețele (informaționale) de
utilizatori cu „rețea internetică de utilizatori”.

Rețelele de socializare web, din domeniul Internetului și informaticii, sunt comunități de

utilizatori cu interese comune ai unor situri web, care în general oferă și o paletă de servicii web
specializate pe anumite domenii. Uneori conținutul informațional ce se oferă în rețeaua socială
este generat chiar de către utilizatori, caz în care se vorbește despre medii sociale.

Cele mai cunoscute rețele web "sociale"

 facebook - circa 250 mil. membri (iulie 2009)

 Flickr - pentru informații de tip imagine și fotografie
 Hi5 - pe locul 2 dintre cele mai vizitate rețele sociale din România[1]
 Lokalisten - 2,8 mil. în Germania
 myspace - circa 220 mil. utilizatori pe tot globul (martie 2009)
 schülerVZ + studiVZ + meinVZ - peste 13,1 mil. elevi și studenți - în germană (VZ este o
prescurtare de la Verzeichnis = catalog, index)
 StayFriends - peste 7,5 mil.
  Twitter - circa 20 - 25 mil. membri (iulie 2009) - pentru răspândirea rapidă, în mase, a
unor știri scurte
 wer-kennt-wen - 5,5 mil. în Germania (traducere: cine cunoaște pe cine)
 YouTube - pentru informații de tip video

Pericole

Pe lângă avantajele acestor rețele, care facilitează de exemplu întrajutorarea membrilor, formarea
de noi cunoștințe și prieteni, răspândirea rapidă a știrilor și zvonurilor („bârfelor”), aceste rețele
ascund și pericole, deoarece de obicei nu se declară explicit care e sursa informațiilor, cine este
furnizorul de servicii, și nici dacă acesta intenționează să utilizeze informațiile și în alte scopuri.
De multe ori chiar, ștergerea informațiilor introduse benevol pur și simplu nu este prevăzută, ele
rămânând înregistrate „pe veșncie”, chiar dacă sunt greșite sau devin cu timpul depășite. Aici
lipsa de reglementări clare deschide poarta pentru abuzuri grave asupra datelor private sau chiar
secrete ale utilizatorilor, cu atât mai mult cu cât majoritatea lor sunt foarte tineri și încă
nefamiliarizați cu pericolele din Internet.

Retele sociale de bussines și cum au schimbat ele lumea.

În lumea afacerilor a început să văd unele răspunsuri la provocările aduse de rețelelor sociale ca
Facebook, Twiter, Myspace atunci când au ajuns pe Internet. După o scurtă vreme, internetul a
introdus rețelele sociale pentru lumea afacerilor iar lucrurile au inceput să se schimbe. Aplicaţii
precum Facebook , MySpace , Twitter , LinkedIn şi blog-uri a ajuns pe scena, gata pentru a face
faţă unor provocări de afaceri şi de a le face uşor de gestionat şi distractive.

Web –ul găzduieşte sute de milioane de utilizatori din întreaga lume.Rețelele de socializare,
dintre care multe sunt gratuite, atrag milioane de utilizatori , oferind un spatiu de schimb de
informaţii, pentru a primi răspunsuri la întrebări şi, cel mai vizibil pentru a comunica. În timp ce
rețelele sociale au fost iniţial dezvoltate ca un mijloc pentru a comunica cu prietenii şi
cunoscuţii, precum şi a face noi prieteni, întreprinderile și-au dat seama cum să atingă
potenţialul lor. Având în vedere lărgimea potențialului rețelelor de sociale pe care îl au, nu este
de mirare că întreprinderile invață rapid cum să le folosească pentru a disemina informaţii despre
companiile lor, de a genera noi contacte şi de comunicare deschisă între clienţi şi întreprinderi.
Răspândirea în lume
Întreprinderile folosesc , de asemenea, cu ajutorul rețelelor sociale aplicaţii ca instrumente
pentru a partaja informaţii despre ei înşişi, produse și ofertele lor. Atunci când creează o pagină
de profil folosind un site precum Facebook sau MySpace , companiile sunt capabile de detaliere
asupra produselor lor, oferind clienţilor informaţii de contact şi postarea de fotografii ale
angajaţilor lor implicaţi în diverse activităţi, toate acestea pentru a personalize propria afacere.

Câștigă prieteni,fani şi afaceri noi

Când întreprinderile crează pagini de profil pe reţele sociale, le oferă clienţilor o modalitate de a
deveni angajat şi conectat la afaceri. Utilizatorii de reţele sociale au opţiunea de a deveni
prieteni, de a face conexiuni, sau de a deveni fani ai unei afaceri, în funcţie de cererea pe care o
aleg. Prin stabilirea acestor conexiuni cu utilizatorii, întreprinderile sunt în măsură să ofere mai
multe informaţii acelor utilizatori, precum şi de a crea conexiuni utilizatorilor ".. Ca o piatră
aruncată în apă, există un efect de unda care se raspandeste mai departe şi mai departe cu cât
mai mulţi utilizatori sunt conectaţi. Cu cât mai multe persoane sunt trase , potenţialul de a
creiona noi idei de afaceri este mai mult sporită.

Marketing
Rețelele sociale prezintă afaceri cu multe oportunităţi de piaţă pentru produsele lor şi de a
efectua cercetare de piaţă. Companiile pot vizualiza profiluri de reţea pentru a revizui ceea ce le
place, interesele şi nevoile exprimate de clienti. Ei pot utiliza, de asemenea, aceste informaţii
pentru a determina modul în care prietenii lor "sau fanii" profilului au caracteristici ce se
încadrează în target-ul lor de marketing. În plus, unele companii găsesc modalităţi distractive
pentru a face publicitate, cum ar fi permiterea utilizatorilor să trimită cadouri virtuale conectate
la ofertele de produse ale companiilor. Rețelele sociale permit companiilor de a răspândi
cuvântul despre ei înşişi la un cost redus sau nici un cost.

Comunicare
Aplicaţii de reţele sociale sunt, prin natura, platforme de comunicare. Prin utilizarea aplicatiilor
cum ar fi Twitter , Facebook, şi blog-uri , companiile pot comunica direct cu clienţii lor. Ei pot
obţine feedback şi idei, pot să monitorizeze conversaţiile despre afacerea lor şi clienţii lor și pot
şti dacă ei sunt într-adevăr interesați de ele. Comunicarea este unul dintre mijloacele cheie pentru
stabilirea unor relaţii puternice cu clienţii.

Ca un instrument de business, rețelele sociale au un mare potenţial, schimbarea modului de

operrare la mai multe întreprinderi.

LinkedIn este un site de afaceri orientat spre reţele sociale. Fondat în decembrie 2002 şi lansat
în mai 2003, este folosit în principal pentru crearea de reţele profesionale. Ca din 22 martie 2011
(2011 -03-22) LinkedIn sunt rapoartați mai mult de 100 de milioane de utilizatori inregistrați,
care acoperă mai mult de 200 de ţări şi teritorii din întreaga lume. Site-ul este disponibil în
limbile engleză, franceză, germană , italiană, portugheză şi spaniolă . Rapoartele SATI Linkedin
are 21.4 milioane de vizitatori unici lunar SUA şi 47.6 milioane la nivel global.

Background-ul companiei

Fondatorul Reid Hoffman, CEO al LinkedIn anterior, este acum preşedinte al consiliului de
administraţie. Dipchand Nishar este Vice President de produse. LinkedIn are sediul central in
Mountain View, California, cu birouri în Omaha, Chicago, New York şi Londra. Acesta este
finanţat de Sequoia Capital, Greylock, Bain Capital Ventures, Bessemer Venture Partners şi din
Fondatorii Fondului European. LinkedIn a ajuns la rentabilitate în martie 2006 . Până în ianuarie
2011, compania a primit un total de 103 milioane dolari de investiţii.

Membrii companiei.
Cu 100 de milioane de utilizatori, LinkedIn este înaintea concurenţilor săi Journal (30 milioane
de euro) şi XING (10 milioane de euro). Un membru adauga alt membru nou aproximativ la
fiecare secundă. Aproximativ jumătate dintre membri sunt în Statele Unite şi 11 milioane sunt
din Europa. Cu 3 milioane de utilizatori, India are cea mai rapidă creştere de utilizatori a rețelei,
începând cu 2009. Olanda are cea mai mare rata adoptarea pe cap de locuitor în afara SUA la
30% LinkedIn a ajuns să atingă recent 4 milioane de utilizatori în Marea Britanie şi 1 milioane
de euro în Spania.
În 201serviciul are 44 de milioane de utilizatori din Statele Unite şi 56 milioane în afară.
Caracteristici.
Unul din scopurile site-ului este de a permite utilizatorilor înregistraţi să menţină o listă de detalii
de contact ale persoanelor cu care au un anumit nivel de relaţie, conexiuni .Utilizatorii pot invita
pe oricine (indiferent dacă este un utilizator al site-ul sau nu) pentru a crea o conexiune. Cu
toate acestea, în cazul în care destinatarul unei invitaţii de participare selectează "Nu ştiu", acest
lucru contează împotriva persoanei care le invită, şi după cinci astfel de "IDKs" un membru nu
poate invita un alt conecta fără ca mai întâi furnizarea de date sunt adresate la poştă
destinatarului.

Această listă de conexiuni poate fi apoi folosit într-un număr de moduri:

  * O reţea de contact este construită, compusă din conexiunile lor directe, conexiunile din fiecare
dintre conexiunile lor (denumite conexiuni gradul al doilea) şi, de asemenea, conexiunile de
conexiuni de gradul doi (denumit conexiuni de gradul trei). Acest lucru poate fi folosit pentru a
obţine o introducere la cineva o persoană doreşte să ştie printr-un contact reciproc.

    * Acesta poate fi apoi folosite pentru a găsi locuri de muncă, oameni şi oportunităţi de afaceri
recomandat de cineva din reţea de contact a cuiva.
    * Angajatorii pot lista locuri de muncă şi de căutare pentru potentialii candidati.
    * solicitanţilor de locuri de muncă pot revizui profilul de angajare a managerilor şi de a
descoperi care dintre contactele lor existente să le poată introduce.
    * Utilizatorii pot posta fotografii proprii şi să vizualizeze fotografii postate de alţii pentru a
ajuta la identificare.
    * Utilizatorii pot urmări acum companii diferite şi pot obţine notificare cu privire la noile
ofertele disponibile.
    * Utilizatorii pot salva (de exemplu, marcaj) de locuri de muncă pe care le-ar dori să aplice

"Dependente de acces abordare" (în cazul în care contactul cu orice profesionist necesită fie o
relatie preexistenta, sau intervenţia unui contact al lor) este destinat să construirea încrederii în
rândul utilizatorilor de servicii. LinkedIn participă la International Safe Harbor Privacy
Principles "Principiile de confidenţialitate’’ pentru a oferi siguranță.
LinkedIn, de asemenea, permite utilizatorilor să caute companii cu care aceștia sunt interesați să
lucreze. Când tastaţi numele unei societăţi date în caseta de căutare, statisticile despre companie
sunt furnizate. Acestea pot include raportul angajaţiilor de sex feminin și de sex masculin,
procentul din titlurile cele mai frecvente / poziţiile deţinute în cadrul societăţii, adresa sediului
companiei şi birouri, sau o listă de actuali si fosti angajati.

LinkedIn este mult mai mult decat un profil asemanator unui CV: este interactiune. Important
de notat in acest sens sunt lucruri ca si:
a. reteaua de contacte prezente pe LinkedIn; Va recomandă să includeti persoanele pe care le
cunoașteti personal;
b. secțiunea de recomandari - dintre contactele dumneavoastra de pe LinkedIn, exista sigur
persoane care vor dori să recomande activitatea dumneavoastra si altor persoane; folosiți-vă de
aceasta optiune și solicitați recomandări;

Insa LinkedIn este mai mult decat atat in ceea ce priveste interactiunea cu ceilalti membri:
a. puteti cauta alti membri printre conexiunile dumneavoastra, sau printre conexiunile acestora;
puteti cauta persoane interesate pentru un job, fosti colegi de scoala, persoane interesate de o
afacere, oferta de consultanta, puteti fi introdus unei persoane etc;
b. aveti optiunea de a posta o oferta de job si alte persoane sa aplice la acea pozitie;
c. puteti sa va alaturati unui grup dedicat unei anumite teme;
d. in cadrul acelui grup puteti comunica pe temele dezbatute pe pagina grupului.

Caracteristicile LinkedIn privind răspunsurile sunt similare cu Yahoo, permite utilizatorilor să

pună întrebări pentru comunitate și să răspundă. Această platformăeste gratuită, iar principala
diferenţă din urmă este că întrebările sunt potenţialilor sunt mai orientate spre afaceri, precum şi
identitatea persoanelor care solicită şi răspunde la întrebări este cunoscut.
O altă caracteristică a rețelei LinkedIn este LinkedIn Polls.O versiune mobilă a site-ului a fost
lansată în februarie 2008, care oferă acces la un numar redus de caracteristici a rețelei pe
telefonul mobil. Serviciul mobil este disponibil în şase limbi:. Chineză, engleză, franceză,
germană, japoneză şi spaniolă.
La jumătatea anului 2008, LinkedIn LinkedIn a lansat DirectAds ca o forma de publicitate
sponsorizat.
În octombrie 2008, LinkedIn a dezvăluit planurile de deschidere a reţelei sale sociale de 30 de
milioane de profesionisti la nivel global ca un eşantion pentru potenţialii utilizatori interesați
business-to-business. Testează un potenţial model social-reţea cu beneficii de cercetare care par
să fi emai promițătoare decât cele care sutn destinate publicității.
În octombrie 2008, LinkedIn a permis o "platforma de aplicații", care permite altor servicii
online, care urmează să fie încorporate în pagina membru de profil. Printre cererile iniţiale au
fost o listă de Amazon Reading, care permite membrilor LinkedIn pentru a afişa cărţile pe care le
citesc, o conexiune la TripIt, şi o Six Apart, WordPress si TypePad aplicaţie care permite
membrilor lor pentru a afişa cele mai recente postări în blog-ul lor de profil LinkedIn.
În noiembrie, 2010, LinkedIn a permis companiilor să furnizeze o listă de produse şi servicii pe
paginile de profil a companiei. A permis, de asemenea, membrilor LinkedIn pentru a
"recomanda" produsele şi serviciile şi recenzii scrise.
În ianuarie 2011, LinkedIn a dobândit CardMunch, un producator app mobil care scanează
cărţile de vizită şi le converteşte în date de contact. LinkedIn plănuiește să integreze această
funcţionalitate în serviciile lor în viitorul apropiat.

Avantaje LinkedIn

1. Linkedin API – nu e la fel de cunoscut ca si API-ul de Twitter sau Facebook, dar poate fi
folosit cel putin la fel de usor de catre dezvoltatori pricepuți
2. Linkedin Widgets – coduri HTML specifice,  ai nevoie doar de un copy-paste pentru a le
folosi
3. Linkedin for Business – exista si versiunea mai avansata de Linkedin (3 niveluri de cost),
care iti ofera accesul la statistici si rezultate detaliate, alerte personalizate și alte cateva
optiuni interesante. Pentru cei care își cauta job, exista și tarife care te pot ajuta să devii
mai vizibil in cautarile recruiterilor, acces la statistici avansate si la un webinar
specializat
4. Linkedin Ads – targetare dupa varsta, sex, locatie (doar la nivel de tara pentru Romania),
marimea companiei din care faci parte, functie, nivel cariera. Pretul per click este insa
destul de mare, in jur de 4 $/click, dar se poate cumpara si CPM, la aproximativ 3,11
S/mia de afisari
 5. Aplicatii – pe langa feed-urile rss sau twitter, poti adauga in profil diverse căsuțe cu
informații de pe cele mai populare site-uri din afară (listă de cărți de pe amazon, sondaje,
slideshare, ultimele articole de pe blog, events, google presentations, ultimele mesaje de
pe twitter)
6. 50 de grupuri – este numarul maxim de grupuri in care poti fi membru. Poti sa “trisezi”
doar daca esti deja in  50 de grupuri si creezi grupuri proprii. Subgrupuri – maxim 20 pe
fiecare grup, cu setari similare cu ale grupurilor “mari”
7. Mesaje automate -  se pot seta pentru fiecare grup in care ești administrator, pentru
momentele in care se cere aderarea la grup, dupa aprobarea cererii (așa cum e cazul in
Training-Romania, unde se intră doar cu mail/scrisoare de intenție) și/sau după
respingerea cererii de aderare la grup. Setările se gasesc accesand tab-ul “Manage”, dupa
care “Manage templates”, din stanga jos.
8. RSS Feeds in Grup – doar administratorii pot adauga in mod automat mesaje pe
grupurile proprii, de fiecare data cand un articol este publicat pe blog sau site. Sau de
oriunde se poate extrage un feed RSS
9. Vanity-URL – oricine poate avea link personalizat pe linkedin.
10. Bonus 1 - 292,694 persoane folosesc Linkedin (conform Linkedin Ads, cifrele indica
numarul persoanelor care au completat in profil locatia Romania ).
11. Bonus 2 – ca orice site mare care se respecta, Linkedin are si propriul magazin cu
produse proprii promotionale.

Familybhive.

O altă rețea socială care este exlusiv pentru oamenii foarte bogați care doresc să se ajute intre ei.
Se pare că și adevărații bogătași și-au găsit locul în explozia social media. O mână de
antreprenori cred lucru acesta și au construit un bussines in jurul acesteia. Un astfel de
antreprenor este Carolina Garnham. Totul a inceput ca un website , un ‘’Facebook pentru cei cu
adevărat avuți’’, unde cei care dețin bani și au averi reale pot interacționa discret cu cei care
sunt la fel de bogăți. Site-ul a devenit un magnet pentru firmele manageriale de calitate înaltă,
organizații de caritate si avocați ce folosesc platform restricționată pentru a ‘’pescui’’ clienți
foarte bogați- calitatea membrilor trebuie să fie verificată profesional- și să organizeze
evenimente sociale sau sa lege legături cu potențialii investitori în noi proiecte.
Persoanele fizice folosesc serviciul pentru a chetui, a aranja calendare sociale și să schimbe idei
de investiții.’’ Este o cale pentru curioșii normali și oamenii care au aceleași gânduri de a se
intâlni fără a se expune.’’ a spus Doamne Garnham, avocat expert al succesiunii și planificare
fiscală la firma de avocatură din Londra, Lawrence Graham.

Carolina Garnham, liderul numarul unu în rândul avocaților privați pentru clienți din Londra
,cum a fost nominalizată de Citywire și partenră cu Lwrance Graham și-a transformat experiența
și cunoștințele sale considerabile în elaborarea unui website de socializare
www.familybhive.com pentru cea mai înaltă comunitate de oameni bogați și pentru industria
privată care le desăvârșește. Fiecare parte a afacerii client-privat are dificultăți în obținerea
mesajului peste marketul lor ales, iar Family Bhive aduce împreună industria client-privat de la
fonduri de artă la banci, la avocați de încredere și contribuabili cu ajutorul ultra high net worth
comunity- cea mai înaltă comunitate on-line de oameni avuți. Membrii companiei inlcud
C.Hoare & Co, Lawrence Graham LLP, Penningtons Solicitors LLP, The Fine Art Fund, Lord
North Street, Vestra Wealth, Investec și multe atlele. Family Bhive produce statistici pentru toți
membrii corporațiilor și poate dovedi cu cât un membru a unei corporații contribuie mai mult la
un site cu atât mai mult profilul lor este mai vizualizat. "Client privat doreşte să fie privat", spune
Garnham, "ei nu vor face nimic, ceea ce sporeşte riscul de a fi disputat şi perturbat".

Indivizii, membrii ai comunității folosesc pseudonime pentru a-și păstra confidențialitatea lor.
Amy, cu o avere de peste 5 milioane de lire spune : ‘’Folosind Family Bhive pot compara un
expert cu alți experți și să le pun întrebări. După Buget am fost capabilă de compara reacția
băncilor cu a avocaților și contabililor taxabili. Folosirea Family Bhive m-a facut mai
increzătoare în a căuta sfaturi și acum știu la cine să apelez pentru a cere un sfat specializat.
Family Bhive este o adevărată sursă’’.

Pentru persoanele fizice bogate , serviciul este gratuit iar membrii unei corporații plătesc un
abonement lunar. Ideea acestui site interactiv utilizat de deținătorii cu avere, cu active de cel
putin £ 5milioane de lire( doar cei care au peste 5 milioane de lire) pot discuta între ei sub formă
anonimă,pot cere sfatul şi poat examina un produs din partea consilierilor. Family Bhive, de
asemenea, îşi propune să includă consilieri administrarea averii în comunitatea sa , tocmai pentru
a se extinde. Membrii corporațiilor pot plăti 10.000 de lire sterline pe an pentru a avea o pagină
de destinaţie pe o singură zonă a site-ului, unde pot posta informatii despre companie şi pentru a
promova produse sau servicii. Făcând cest lucru acesta este deschis la evaluare, comentarii şi
critici din partea persoanelor fizice şi ai altor consilieri.

Family Bhive incurajează toți membrii companiei să introducă Family Bhive clienților
săi.’’Oferirea statutului de membru este o modalitate excelentă de ați menține updatați clienții cu
gândurile și planurile tale și astfel îi vei incuraja să folosească serviciile tale.Un memebru al
corporației a declarat: ‘’ Ofer statut de membru gratis nu numai clienților mei existenți dar și
potențialilor astfel încât să poată afla mai multe despre mine prin intermediul propriei navigări pe
Family Bhive’’. Fred, un alt membru de valoare înaltă al cominatii virtuale Family Bhive
comentează: ’’ Îmi place să-mi văd managerul de investiții cum face comentarii sensibile la o
întrebare, ori adăgând informații, îmi întărește decizia de a-l folosi în continuare pe el, ca
manager de investiții’’.

Garnham spune :‘’ Majoritatea practicienilor ai industriei private petrec prea mult timp și efort
visitând alți oameni din alte părți pentru a căuta oportunități sau referințe de bussines.
Majoritatea pierd timp și bani. Folosind Family Bhive, industria client privat se poate verifica
cine , ce face și mai précis ținta de afaceri pentru care aceștia primesc referințe pentru bussines.
În același timp demnostrează experiența lor direct pe piața lor țintă precum și intermediarilor de
care vor să câștige o nouă afacere. Family Bhive este un nou insturment de marketing dedicat
celor care sunt cu adevărat dornici să câștige un nou bussines cu clientelă privată’’.

Garnham spune: "Cei bogati au probleme, preocupări şi oportunităţi neîntâlnite de alţii.

Chestiuni cum ar fi impozitarea capitalului şi succesiunea, sau cele la care se referă la lăcomia şi
invidia dar oportunităţi, cum ar fi filantropie şi de lux ". Dar această comunitate are nevoie de
intimitate. Aceaștia nu doresc să facă parte din ceva care creşte riscul de a fi expuși şi hărțuiți.
Ea continuă : "Cu tehnologia Web 2.0 este acum posibil de a conecta clientul privat cu
industriile care le deservesc, fără sacrifica intimitatea lor, motiv pentru care am creat
www.familybhive.com "

Family Bhive nu este doar un progress important in conectarea bogătașilor cu industriile care le
deservesc. Este de asemnea vocea lor ‘’ Vocea bogaților ce vor să fie auziți, ei sunt motorul
economiei noastre, coloana vertebrală de filantropie și de piață pentru industria de lux și de
administrare a investițiilor ‘’, afirmă Doamna Graham.
Deținătoarea site-ului admite că la inceput a fost greu să-I confivgă pe deținătorii de avere să
posteze comentarii.Cu toate acestea, site-ul a atras aproximativ 150 de membri individuali din
Germania, Elveţia, Olanda şi Singapore, precum şi Marea Britanie.
Mai jos putem observa rețelel sociale pentru oamenii bogați:

Bibliografie :

1.http://translate.google.ro/translate?hl=ro&langpair=en|
ro&u=http://www.allthingscrm.com/crm-basics/social-networks-and-how-they-have-changed-
the-world-of-business.html
2. http://www.linkedin.com/

3. http://www.webvertise.ro/blog/2009/01/cum-puteti-folosi-linkedin-pentru-promovarea-
companiei-dumneavoastra-pe-internet/

4. http://aurasmihai.ro/2010/08/10-lucruri-despre-linkedin-pe-care-probabil-nu-le-stiai/

5. http://en.wikipedia.org/wiki/LinkedIn

6. http://www.familybhive.com/uploads/8F95EDD3-A3CF-2E0C-1FABC91D29E6D03A/PDF
%20-%2021June2008%20FT%20article.pdf

7. http://www.familybhive.com/uploads/8F99258E-DE1A-7DBB-470E437140B2E582/Wealth
%20Bulletin%20Networks%20create%20a%20buzz.pdf

8. http://www.familybhive.com/uploads/8F4B29C0-FA06-56E9-8E555E801F7D3020/The
%20Future%20of%20Philanthropy%20Press%20Release%2012%20October%202009.pdf

9. http://www.familybhive.com/uploads/8F48274E-FFBC-5988-D9278CCC1D9A8E4C/A
%20valuable%20new%20resource%20for%20the%20wealthy%20Press%20Release
%2014%20July%202010.pdf

10. http://www.nytimes.com/2011/04/06/technology/06bhive.html?_r=2&smid=tw-
nytimesglobal&seid=auto