Sunteți pe pagina 1din 12

DEZVOLTAREA DURABIL I NTREPRINDEREA

ndrumtor : Prof. dr. ing. Romeo Ionescu

Student: Nichitu Andreea

Universitatea tefan cel Mare Suceava

DEFINIII
Durabil desemneaz calitatea de a ine mult timp (durabilitate), de a rezista durabilitas n latin indicnd trinicia. Subliniem c sensul sintagmei dezvoltare durabil a ntreprinderii poate fi mai larg, deci poate viza ntreaga via a organizaiei considerate, nu doar preocuprile acesteia privind prezervarea mediului ambiant. n mod similar, dezvoltarea durabil a economiei naionale i a economiei mondiale presupune multiple aspecte, nu doar cele de mediu.

2/12

STRATEGIA I POLITICA NTREPRINDERII

Strategia ntreprinderii reprezint ansamblul obiectivelor pe care conducerea i propune s le realizeze, obiective ce sunt stabilite pe baz de studii, cercetri tiinifice i prognoze, aciuni ce trebuie ntreprinse pentru diferite orizonturi de timp i modul de alocare a resurselor n vederea meninerii competitivitii i a dezvoltrii viitoare.
3/12

Planul este un instrument de concretizare i realizare a strategiei, un document elaborat sub o anumit form scris pe baza unei metodologii bine precizate, prin care se concretizeaz prevederile strategiei, luat n ansamblul ei sau pe diferite componente i se precizeaz sarcinile care revin compartimentelor de producie i funcionale pe anumite perioade de timp.
4/12

Considerm trei piloni ai dezvoltrii durabile, acceptai de ctre specialiti. a) Dezvoltarea economic: generarea de bogie mai ales pentru cei sraci n modaliti compatibile cu ceilali doi piloni. b) Protecia mediului ambiant: evitarea impactului negativ asupra sistemelor naturale i sociale (poluarea, depopularea etc.). c) Includerea social: evitarea inegalitilor prea mari de avere, sntate, anse de via.

5/12

Susintorii tipului dur / tare al dezvoltrii durabile tind s vad protecia mediului i includerea social ca fiind absolute i nu doresc s fac nici un fel de compromisuri n favoarea dezvoltrii economice. Partizanii dezvoltrii durabile de tip slab / moderat accept s negocieze pentru a facilita dezvoltarea economic. Am ajuns n zona n care dezvoltarea durabil ce vizeaz mediul ambiant i cea privind durabilitatea dezvoltrii afacerii, a ntreprinderii, se despart. n cazul pe care-l studiem ne referim la prelungirea ciclului de via al ntreprinderii.

6/12

RESPONSABILITATEA SOCIALA A INTREPRINDERII

Globalizarea, dezvoltarea durabil i competitivitatea sunt trei mari provocri i repere ale prezentului nostru. Dezvoltarea durabil, concept i obiectiv, are n vedere construirea unei mai bune caliti a vieii pentru noi nine, pentru copii notri i pentru nepoii notri i ea presupune integrarea dimensiunilor economice, sociale i de mediu. Pentru realizarea acestui obiectiv este necesar o cretere economic care s favorizeze progresul social i s respecte mediul, o politic social care s stimuleze economia i o politic de mediu care s fie eficace i economic.
7/12

DEZVOLTAREA SUSTENABIL A NTREPRINDERII

n prezent ntreprinderile caut toate mijloacele pentru obinerea unei rentabiliti semnificative, care s-i asigure o dezvoltare durabil. Pentru realizarea acestui lucru managerii caut n exteriorul ntreprinderii afaceri noi, iar n interiorul acesteia caut s diminueze costurile. Pentru o societate comercial este foarte important poziionarea acesteia pe pia n raport cu concurena.

8/12

Att mediul extern, ct i mediul intern al unei ntreprinderi este format din grupuri de interese. Schematic principalele grupuri de interese cu care orice firm intr n contact n permanen se prezint schematic n figura 2.1.

9/12

4. DEFINIREA DEZVOLTARII DURABILE A FIRMELOR

Dezvoltarea durabil a firmelor n condiiile actuale pleac de la faptul c aceasta se poate realiza numai dac firmele: - asigur prin activitatea lor o real protecie a mediului nconjurtor; - au o anumit cretere, care exprimat n procente este mai mare dect inflaia.

10/12

5.DEZVOLTAREA DURABILA SI INTREPRINDEREA IN ROMANIA

Raportarea privind performana n domeniul dezvoltrii durabile reprezint o modalitate important prin care o organizaie i gestioneaz impactul economic, social i asupra mediului nconjurtor i in acelasi timp, un mod de cretere a transparenei cu privire la aspectele non-financiare ale afacerii. Acestea sunt nite constatri extrem de interesante care pregtesc terenul pentru ca raportarea privind dezvoltarea durabil s devin esenial n anii urmtori, a spus Geta Diaconu, director al departamentului de consultan n domeniul Dezvoltrii Durabile din cadrul KPMG.

11/12

V mulumim pentru atenie!

12/12

S-ar putea să vă placă și