Documente Academic
Documente Profesional
Documente Cultură
ro
Capitolul 1
ABORDAREA MANAGEMENTULUI RELAIILOR CU
CLIENII
2.1. CRM - concept
Istoria conceptului de management al relaiilor cu clienii este relativ recent,
comparativ cu evoluia altor concepte de marketing. n anii '90, a intrat n limbajul
decidenilor i specialitilor de marketing, pe plan internaional, acronimul CRM,
corespunztor sintagmei din limba englez
cu segmente i nie al cror profil evolueaz. n acest context, CRM are ca scop
atragerea i retenia de clieni profitabili, prin intermediul dezvoltrii de relaii pe
termen lung i prin stimularea loialitii clienilor. Progresele n domeniul tehnologiei
informaiei contribuie la fundamentarea celor mai adecvate strategii de dezvoltare a
relaiilor cu fiecare client din cadrul portofoliului organizaiei.
Cu ajutorul soluiilor informatice CRM, sunt integrate toate datele referitoare la
fiecare client, existente la nivelul diferitelor departamente ale organizaiei i care au fost
culese prin diferite canale de comunicare, cu ocazia interaciunilor cu clientul (prin
personalul "front-office" i aplicaiile bazate pe Web). Se obine astfel o imagine unic a
clientului, deosebit de valoroas pentru organizaie. n prezent, se consider c CRM
asigur nu doar managementul mai eficient i eficace al relaiilor cu clienii, furnizorii i
alte entiti din afara organizaiei, ci i o comunicare mai bun ntre departamentele
organizaiei.
Exist numeroase puncte de vedere referitoare la clarificarea conceptual a
managementului relaiilor cu clienii. Pn n prezent, specialitii nu au optat pentru o
singur definiie a CRM, ceea ce dovedete faptul c acest domeniu este nc ntr-o faz de
explorare i de dezvoltare a esenei sale.
Totui, un aspect de necontestat este rolul deosebit de important pe care
managementul eficace al relaiilor cu clienii l are n privina dezvoltrii durabile a
organizaiei. Unul dintre cele mai relevante argumente care susin interesul managerilor i
oamenilor de afaceri pentru CRM este faptul c reducerea cu 5% a numrului de clieni
Astfel,
diferitele
opiuni
posibile
astfel
nct
fie
evitate
organizaionali),
adresa;
(ii)
date
suplimentare: data naterii (pentru persoanele fizice), data nfiinrii (pentru clienii
organizaionali), naionalitatea, sectorul de activitate, numrul de telefon, adresa
de e-mail, forma juridic, numrul de nregistrare a firmei. Datele de identificare
sunt stocate ntr-o baz de date central, pentru a fi utilizate de toate departamentele
organizaiei furnizoare. Aceste date trebuie s fie actualizate permanent, n funcie
de
schimbrile
pe
care
le
sesizeaz
n baza
de
date
central este
extrem
de
important pentru
datorate
erorilor
privina nregistrrii
datelor
(returnarea
scrisorilor i coletelor potale, datorit unor date incorecte privind numele i adresa;
iritarea
clientului
generarea
unei
atitudini
negative,
repetrii unei erori n privina numelui sau altor date de identificare etc.).
cazul
Stabilirea
cu
profilelor
ajutorul
clienilor
unor
sau
referitoare
la
care s
care ar trebui
evaluarea calitii listelor externe care includ date despre prospecii pe care i-ar
putea considera organizatia;
resurselor, astfel nct s fie generate cele mai bune rezultate pentru
organizaie. Pe baza analizei datelor ce se afl la dispoziia sa,
organizaia
trebuie
adopte
cea
mai
adecvat
decizie
privind
resursele
alocate
fiecrui
segment;
raportul
dintre
msurarea performanelor
Powered by http://www.referat.ro/
cel mai tare site cu referate