Proiect

Conceptul Centrului regional social pentru persoanele infectate

i afectate de HIV/SIDA
1. Concept i oportuniti
Centrul regional social pentru persoanele infectate i afectate de HIV/SIDA cu destinaia
acordarea serviciilor de asisten social persoanelor infectate cu HIV/SIDA este o
instituie de asisten social public, creat la nivel regional Centrul organizeaz i
presteaz o gam de servicii sociale, medicale de referire, juridice i psihosociale, fiind un
suport pentru femei, brbai i copiii infectai i afectai de HIV/SIDA, familiilor acestora,
precum i celor din comunitate aflai n dificultate. Necesitatea acestor Centre este
argumentat att de angajamentele de politici ale statului, de securitatea naional ct i de
necesitile regionale i comunitare ale rii. Dezvoltarea acestor servicii se nscrie n
necesitatea de a ntreprinde msuri de protecie i asisten a persoanelor PTH stabilite n
mod expres n Programul Naional cu privire la profilaxia i controlul infeciei HIV/SIDA
i infeciilor cu transmitere sexual pentru anii 2006-2010. Strategia IV vizeaz:
Extinderea aciunilor de profilaxie a HIV/SIDA/ITS n grupurile vulnerabile n baza
consolidrii eforturilor statului i ale ONG-urilor, punctul 2. stipuleaz: Crearea
centrelor de reabilitare medical i social a persoanelor infectate cu HIV/SIDA n
localiti urbane mari - anii 2006-2007.
Lund n consideraie faptul c dezvoltarea serviciilor sociale destinate acestei
categorii de persoane este extrem de costisitoare, iar numrul persoanelor infectate cu
HIV/SIDA este n continu cretere urmeaz a fi deschise 4 centre Regionale, n zona de
Sud (Comrat), Centru (mun. Chiinu), Nord (mun. Bli), Transnistria (Tiraspol). Centrul
va avea statut de regional i va ntruni beneficiari din diferite localiti ale acestor zone.
Direciile prioritare de acordare a serviciilor:
serviciul de zi (asisten psihosocial i de aderare la tratamentul ARV, servicii
consiliere de egal la egal, consiliere, servicii juridice, inclusiv grupuri de autoajutor i consultaii de referire pentru obinerea unei profesii, unui loc de
munc);
serviciul de ngrijire social la domiciliu (ngrijiri oferite prin planuri
individuale de servicii sociale);
consiliere i referire n situaie de criz la alte servicii sociale; plasament
temporar pentru PTH n situaie excepionale.
Accesul la servicii se va realiza din perspectiva respectrii drepturilor, demnitii
beneficiarilor, la propria decizie i propriile alegeri.
Amplasarea centrului trebuie s permit accesul beneficiarilor la serviciile acordate. De
asemenea se va ine cont de disponibilitatea APL de a colabora cu acest Centru, prezena
organizaiilor prestatoare de servicii, Centrul avnd funcia de mediere ntre beneficiari i
aceste servicii.
Scopul de activitate al Centrului Regional social pentru persoanele infectate i afectate de
HIV/SIDA este de a mbunti calitatea vieii i de a reduce rata morbiditii i
mortalitii persoanelor cu HIV/SIDA prin oferirea unui ir de servicii noi dezvoltate, dar
i referirea la serviciile din cadrul sistemului de protecie social deja existente.
2. Organizarea i funcionarea Centrului
Centrul se organizeaz cu ajutorul i suportul financiar al Fondului Global de combatere
HIV/SIDA, Tuberculozei i Malariei, Runda a 8-a, cu susinerea ONG din domeniu, a
Consiliului local i al Ministerului Muncii, Proteciei Sociale i Familiei. n scopul
mbuntirii calitii vieii i aderenei la tratament ARV i meninerii PTH n familie i
comunitate, Centrul va dezvolta servicii de prevenire a transmiterii infeciei HIV i de

soluionare a problemelor cu care se confrunt copiii, femei i brbaii infectai i afectai

de HIV.
Centrul va funciona n baza Regulamentului cadru de activitate aprobat prin Hotrre
de Guvern i n baza Standardelor minime de calitate privind asistena persoanelor cu
HIV/SIDA, care vor permite dezvoltarea i implementarea unor servicii sociale de
calitate n cadrul Centrului regional social. Implementarea Standardelor minime de
calitate din cadrul Centrului se efectueaz de Secia/Direcia asisten social i protecie
a familiei, de comun cu Ministerul Muncii, Proteciei sociale i Familiei, care exercit
monitorizarea i evaluarea instituiei.
Resursele umane din cadrul Centrului sunt numeroase, echipa mobil de specialiti i
echipa multidisciplinar va fi disponibil s acorde servicii de calitate nalt.
Voluntarii i liderii din ONG din domeniu prevenirii i combaterii HIV/SIDA de la nivel
naional i local vor activa n baza unor acorduri de colaborare ncheiate cu administraia
Centrului, avnd incluse atribuiile i responsabilitile reciproce, care vor reiei din
managementul intern i principiile de funcionare ale Centrului regional social pentru
PTH.
Angajaii centrului respect un cod etic stabilit n relaia cu beneficiarii i familiile
acestora norme de comportament, de atitudine, de comunicare, de toleran i
nediscriminare.
Calitatea serviciilor oferite n Centru depinde n cea mai mare msur de profesionalismul
echipei care lucreaz cu beneficiarii. Selectarea personalului este realizat de o comisie
alctuit din Managerul Centrului, reprezentanii Ministerului Muncii, Proteciei Sociale i
Familiei, Seciei /direciei asisten social i protecie a familiei, Liga persoanelor PTH.
Managerul instituiei este cel care rspunde de planul de perfecionare continu a
subordonailor si i de calitatea serviciilor oferite de acetia.
Componena personalului:

Managerul instituiei (studii superioare n domeniu asistenei sociale,

psihopedagogiei, medicin sau in alte domenii conexe cu acestea)
Personalul medical (medici consultani (part time) ( infecionist, terapeut,
venerolog, ginecolog, asistentul medical);
Personal educativ (pedagogi, consilier de la egal la egal, animatori pentru
activiti cu copii);
Asistent social/lucrtor social
Psiholog
Jurist (part time)
Personal administrativ (contabil, administrator)
Personal auxiliar (menajer, administrator (asistent tehnic/ofer)
Voluntari (ONG).

3. Obiectivele generale ale Centrului

1. Facilitarea aderenei la tratament ARV ale persoanelor cu HIV/SIDA;
2. Organizarea i acordarea sistematic a unui complex de servicii de calitate, care
vor corespunde necesitilor cu HIV/SIDA;
3. Organizarea i acordarea serviciilor la domiciliu pentru persoanele cu HIV/SIDA;
4. Acordarea serviciilor de intervenie n situaii de criz;
5. Colaborarea activ cu membrii familiei i rudele persoanelor cu HIV ntru
incluziunea social ale acestora;
4. Principii de funcionare

1. Principiul focusrii pe beneficiar (ajustarea serviciilor sociale la necesitile

fiecrei comuniti, consultan i informare, evaluarea necesitilor, planul
individual de intervenie)
2. Principiul oportunitilor egale (asigurarea drepturilor la serviciile sociale i
msurilor de protecie tuturor persoanelor n dificultate, fr discriminare n
baz gen, vrst, religie, etnie, ras, limb;
3. Principiul confidenialitii (respectarea unui cod etic stabilit n relaia cu
beneficiarii i familiile acestora, normele de comportament, de atitudine, de
comunicare, utilizarea responsabil a informaiilor obinute). Confidenialitatea nu
va fi pstrat n cazul n care exist un risc pentru beneficiar sau se ncalc
drepturile altor persoane.
4. Principiul accesibilitii (asigurarea accesului persoanelor n dificultate la
servicii de informare cu serviciile sociale existente, dezvoltarea serviciilor sociale
noi i amplasarea lor n proximitatea beneficiarilor, precum i adaptarea mediilor la
necesitile beneficiarilor).
5. Principalele servicii sociale acordate

Servicii de asisten medical (consultativ / referire)

Servicii de reabilitare (chinetoterapie, terapie prin munc)
Servicii de consiliere psihologic
Servicii de informare
Servicii de consultan juridic
Serviciul cantinei de ajutor social
Servicii de deservire la domiciliu
Servicii de sprijin familial
Spaiul de organizare a ntlnirilor cu comunitatea (sala de odihna)
Spaiul de zi pentru copii
Spaiul pentru plasament temporar

6. Eficiena centrului
Centrul regional social pentru PTH va crea oportuniti mai bune pentru incluziunea
social a persoanelor cu HIV/SIDA. Centrul va deveni un punct strategic de prevenirea
rspndirii infeciei HIV prin promovarea modului sntos de via i a unui
comportament social responsabil. Soluionarea cazurilor la nivel local a persoanelor cu
HIV/SIDA i referirea lor la sistemul actual de servicii sociale va ridica calitatea vieii lor.
Eficiena centrului din punct de vedere a costurilor ne permite reconstrucia i susinerea
Centrelor regionale sociale pentru PTH pe o perioada de 5 ani din partea donatorilor. Prin
deschiderea Centrului i meninerea funcionrii ulterioare, tindem spre sigurana i
impactul pozitiv asupra PTH prin reducerea stigmei i discriminrii beneficiarilor i
familiilor acestora din partea societii.
Finanarea Centrului va fi treptat preluat de ctre autoritile locale i centrale din
Bugetul de Stat. Totodat Centrul va organiza i coordona scrierea proiectelor pentru
obinerea finanrilor din exterior. Diferite Resursele financiare acordate vor fie utilizate
pentru dezvoltarea i acordarea serviciile comunitare din cadrul Centrului regional social
pentru PTH.
7. Monitorizarea activitii Centrului
Responsabilitatea Managerului Centrului Regional Social const n organizarea
programului de zilnic de lucru al personalului, respectarea standardelor de calitate,
utilizarea eficient a resurselor umane i financiare, angajarea i supervizarea personalului,
delegarea responsabiliti ctre membrii echipei. Scrierea diferitor demersuri pentru

obinerea fondurilor necesare derulrii activitilor Centrului. Informarea populaia despre

gama de servicii calitative oferite n cadrul Centrului regional social pentru PTH.
Managerul Centrului regional social pentru PTH prezint Consiliului local,
Seciei/Direciei asisten social i protecie a familiei raport de activitate n baza
formularelor statistice despre numrul beneficiarilor, serviciile prestate i resursele
utilizate etc.
Activitatea Centrului va fi monitorizat de ctre Secia/direcia asisten social i
protecie a familiei i Ministerul Muncii, Proteciei Sociale i Familiei.