Documente Academic
Documente Profesional
Documente Cultură
Cadrul de referinta
Conformarea este procesul de influenta sociala prin care un subiect isi modifica
propria pozitie si/sau comportamentul in directia pozitiei grupului din care face parte.
Conformarea apare atunci cand opiniile si comportamentele unei persoane se schimba
datorita presiunii grupului, a membrilor cu statut egal. Elementul central al conformarii este
reprezentat de opozitia dintre persoana si grup. Pentru a se produce conformarea este necesar
sa existe un dezacord initial intre persoana si grup, iar grupul sa exercite presiune asupra celui
care initial are alta opinie sau comportament.
Conformarea unei persoane este motivata de obtinerea aprobarii din partea altora,
cresterea statusului in grup, obtinerea de recompense, evitarea pedepselor.
Conformarea se poate produce prin influenta informativa sau normativa.
Este diferita de uniformizare (indivizii ajung, independent unul de altul, la aceeasi
concluzie) sau normalizare (persoanele ajung la opinii similare cand una asculta opiniile
celeilalte, fara a exista o presiune a grupului).
Consecintele conformarii pot fi pozitive (asigura existenta si unitatea grupului) sau
negative (ideile grupului pot fi gresite).
Obedienta este un process de influenta sociala care are ca nota specifica schimbarea
atitudinii sau/si comportamentului ca urmare a unui ordin venit din partea autoritatii. In cazul
obedientei, diferenta de statut influenteaza schimbarea.
Cand o persoana este obedienta, se afla in starea psihologica de agent, face parte dintro structura ierarhica si se supune autoritatii, spre deosebire de individul autonom care se
considera initiatorul proriilor gesturi si este responsabil, nefiind parte a unei structuri sociale
ierarhice. Persoana obedienta, supusa autoritatii, vizeaza recompense, evitarea sanctiunii, sau
pastrarea respectului superiorului si are certitudinea ca superiorul este mai competent decat
el. Grupul isi atinge scopurile mai usor daca exista obedienta.
Obedienta nu se manifesta au se diminueaza atunci cand in cadrul grupului se formeaza aliati
care se opun autoritatii si se revolta.
Argumentarea comparaiei
Schimbarea atitudinii si/sau a comportamentului este evidentiata atat in cazul conformarii
cat i in cazul obedienei.
Ipoteza
Conformarea depinde de cat de puternica este presiunea grupului, percepera
membrilor grupului ca entitati separate, influenta este maxima pentru un grup de 3 persoane.
Fenomenul de alianta scade conformarea.
Femeile se conformeaza mai mult decat barbatii.
Internalistii, sensibili la influenta informationala se conformeaza mai putin (acceptare
privata), in timp ce externalistii, sensibili la influenta normativa se conformeaza mai mult
(acceptare publica). Etnia influenteaza conformarea, unele populatii sunt mai conformiste,
altele mai independente.
Tipul de cultura: culturile individualiste promoveaza independenta, autonomia
(occident), in timp ce culturile colectiviste sustin cooperarea, interdependenta.
Conformarea
Experimentul princeps: efectele presiunii explicite a autoritii
Asch in 1951, psihologul american Solomon Asch (1907-1996) a experimentat
comportamentul unei persoane, care este supusa la presiunuea grupului. El a contituit doua
grupuri, unul experimental si unul de control. In grupul experimental sunt 7-9 subiec i,din
care unul era subiectul naiv si ceilalti 6-8,subiecti complici. Sarcina prezentata era una de
perceptie vizuala. Participanilor li se prezentau trei segmente desenate, de marimi inegale
(A, B, C),spre a fi comparate cu un alt segment-etalon, aflat in dreapta imaginii. In grupul
experimental, subiecii complici sunt instruii sa raspunda eronat n 12 din 18 incercari.
Participanii raspund oral, pe rand,subiectul naiv dnd raspunsul de fiecare data, n penultima
poziie. Raspunsurile eronate constau n identificari greite ale liniei egale cu etalonul i sunt
distribuite aleator. Se fac 18 ncercri. Nu exista presiuni explicite, comunicarea
interpersonal,interzisa. In grupul de control fiecare subiect d rspunsul personal, fr s
existe nicio intervenie a experimentatorului.
Bibliografie:
Cocorada,E.(2014).Intoducere in psihologa sociala. Editura Universitatii Transilvania din
Brasov
Dewey, A. Russell (2009). Introducere in psihologie, Ed.ALL Bucuresti, pg 86 - 102