Documente Academic
Documente Profesional
Documente Cultură
Investete n oameni !
Proiect cofinanat din Fondul Social European prin Programul Operaional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013
Axa prioritar: 2. Domeniul major de intervenie: 2.1 Titlul proiectului: ID proiect Cod contract: Beneficiar: Corelarea nvrii pe tot parcursul vieii cu piaa muncii Tranziia de la coal la viaa activ Competene pentru o pia a muncii competitiv n context european! 63659 POSDRU/90/2.1/S/63659 Inspectoratul colar Judeean Prahova
Titlul proiectului:
Te ateptm s participi la stagiile de pregtire practic organizate de unitile de nvmnt n parteneriat cu ageni economici din judeul Prahova i municipiul Bucureti!
2
Proiect cofinanat din Fondul Social European prin Programul Operaional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013
Obiectivele proiectului
facilitarea procesului de inserie pe piaa muncii a elevilor prin participarea acestora la stagii de pregtire practic n parteneriat. crearea si consolidarea unei reele de parteneriat ntre unitile colare din IPT si potenialii angajatori pentru asigurarea stagiilor de practic; dezvoltarea unui curriculum pe baza competenelor i cunotinelor considerate eseniale de angajatori, astfel nct s rspund exigenelor pieei muncii , dezvoltarea competenelor profesionale, n mediu real, la locul de munc motivarea elevilor pentru un studiu calitativ, determinat de exigene concrete
Proiectul se va implementa n licee tehnologice din judeul Prahova i municipiul Bucureti, implicnd n activitile sale: 2675 de elevi nscrii la calificri profesionale din domeniile: agricultur, comer, economic, industrie alimentar, turism i alimentaie;
3
Proiect cofinanat din Fondul Social European prin Programul Operaional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013
40 uniti economice n care se vor aplica programe de stagii de pregtire practic, prevzute n curriculumul obligatoriu, care s permit dezvoltarea competenelor profesionale ale elevilor; 100 coordonatori de practic, reprezentani ai unitilor de nvmnt, 200 de tutori, reprezentani ai agenilor economici, specialiti pe domeniile de pregtire implicate n proiect, cu rol de ndrumare, monitorizare permanent i evaluare a activitii elevilor n condiii reale, la locul de munc.
4
Proiect cofinanat din Fondul Social European prin Programul Operaional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013
5
Proiect cofinanat din Fondul Social European prin Programul Operaional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013
BRAZILOR
SOCIETATEA COOPERATIVA DE CONSUM VALENII DE MUNTE Numele i prenumele SIMION IOAN Str. Nr. 75 Jude PRAHOVA Funcia PRESEDINTE E-mail coopconsumvaleni@yahoo.com Telefon 0244/280915
NICOLAE IORGA
Elevul (Practicant) Numele i prenumele CNP CISeria PH E-mail CINr. 757063 Telefon 0724261785 Calificarea prfesional Tehnician in turism
1940417294732
Nr. 8 Ruta directa Jude PRAHOVA Profil servicii
the_special_one_myhay18@yahoo. com
Domeniul de pregtire Turism si alimentatie
2010-2011
Organizator de practic Numele i prenumele Maistrul instructor BELDIMAN ANDREI Numele i prenumele Coordonator de practic MORARU ELENA CRISTINA 0726648121 cristinamoraru19@yahoo.com Partener de practic Numele i prenumele Tutore SIMION IOAN 0745184125 ioan.somion48@yahoo.com Telefon Fax E-mail 0729898685 Telefon Fax andreibeldiman@yahoo.com E-mail Telefon Fax E-mail
Uniti de competene
Competente specifice
C 2 i asum rolurile care revin n echip C 2 i asum rolurile care revin n echip C 2 i asum rolurile care revin n echip
C 3 Colaboreaz cu membrii echipei pentru ndeplinirea sarcinilor C 1 i evalueaz nivelul de pregtire n raport cu cerinele unui loc de munc
UC9 TRANZITIA DE LA SCOALA LA C 1 i evalueaz nivelul de pregtire n raport cu LOCUL DE MUNCA cerinele unui loc de munc
C 2 i asum responsabilitatea fa desarcina primit
7
Proiect cofinanat din Fondul Social European prin Programul Operaional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013
Uniti de competene
Competente specifice
8
Proiect cofinanat din Fondul Social European prin Programul Operaional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013
Uniti de competene
Competente specifice
9
Proiect cofinanat din Fondul Social European prin Programul Operaional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013
Uniti de competene
Competente specifice
10
Proiect cofinanat din Fondul Social European prin Programul Operaional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013
FIA DE PREZEN
Semntura Semntura elevului tutorelui Activitatea
13.06.20 711 13 14.06.201 7-13 1 15.06.201 7-13 1 16.06.201 7-13 1 17.06.201 7-13 1
Categorii de personal hotelier si calitatile acestora Reguli generale de comportament profesional Atributiile personalului de hol/etaj si relatiile stabilite intre acestia Categorii de activitati care presupun lucrul in echipa Accesare platforma Test de evaluare
Mari
Miecuri
Joi
Vineri
S2/Data
Intervalul orar
Activitatea
Luni
20.06.20 1311 19
Mari
21.06.20 1311 19
Miecuri
22.06.20 1311 19
Joi
23.06.20 1311 19
Vineri
24.06.20 1311 19
S3/Data
Intervalul orar
Activitatea
11
Proiect cofinanat din Fondul Social European prin Programul Operaional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013
Luni
27.06.20 1311 19
Mari
28.06.20 1319 11
Miecuri
29.06.20 1311 19
Joi
30.06.20 1311 19
Vineri
01.07.20 1311 19
S4/Data
Intervalul orar
Activitatea
Luni
Mari
Miecuri
Joi
Vineri
12
Proiect cofinanat din Fondul Social European prin Programul Operaional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013
- televizor; - frigider; - mocheta. In baie: - echipament sanitar: cada, dus, lavoar si WC; - portprosoape, portsapun; - oglinda; - suport pentru articole de toaleta; - covoras pentru evitarea alunecarii; - cos de gunoi; - prosoape. Echipamente si materiale utilizate in procesul de curatenie: echipamente electrice de curatenie: - aspiratoare - calandru - masini de spalat. ustensile pentru curatenie: - lavete de panza - bureti - maturi si perii - mopuri - galeata din plastic - faras din plastic - pompa pentru desfundarea instalatiilor sanitare - recipient pentru colectarea gunoiului materiale folosite la efectuarea curateniei: - detergenti - acizi de curatare - substante abrazive - solventi organici - dezinfectanti - dezodorizante - materiale de lustruit Structura organiztorica a Complexului turistic i de alimentaie public ,,CIUCAS are in componenta: departamentul de cazare serviciul front-office - serviciul de etaj; departamentul de alimentatie spatii pentru receptie depozitare - spatii de productie culunara - spatii de servire; departamentul financiar contabil departamentul tehnic. E-mail: Coopconsumvaleni@yahoo.com Site: http://www.hotelciucascoop.ro/contact.htm
14
Proiect cofinanat din Fondul Social European prin Programul Operaional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013
nu v prezentai la serviciu/instruire practic cnd nu avei o stare de sntate foarte bun; folosii ustensile i utilaje adecvate activitilor pe care la desfurai i manipulai-le corect;
15
Proiect cofinanat din Fondul Social European prin Programul Operaional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013
purtai mbrcminte i nclminte de lucru potrivit cu munca dumneavoastr i cnd este nevoie, echipament de protecie; folosii corect uile intrare-ieire; nu alergai pe holuri sau pe scri; folosii corespunztor i n cantitatea corect substanele de curenie. Operaii i activiti desfurate zilnic o Personalul de administraie i salariaii cu atribuii de control vor efectua zilnic: - verificarea prizelor electrice la care sunt conectate televizoare, frigidere, veioze, aparate pentru brbierit, fonul pentru uscarea prului - verificarea strii ferestrelor i a geamurilor - verificarea strii mobilierului - verificarea instalaiilor sanitare o Remedierea eventualelor defeciuni depistate n urma verificrilor vor fi executate de persoane corespunztor calificate (electricieni, mecanici). o Curenia i aranjamentul spaiilor de cazare, a slilor comune, culoare i anexa, schimbarea lenjeriei, prosoapelor, halatelor de baie i aprovizionarea zilnic cu materiale consumabile (spun, hrtie igienic, becuri, pahare) se va efectua de personal instruit n acest scop (cameriste). o Este interzis curarea i dezinfectarea obiectelor sanitare fr utilizarea echipamentului de protecie i lucru n dotare (mnui de cauciuc, halate, etc. o Este interzis amplasarea ghivecelor de flori pe pervazul ferestrelor, lng balustradele scrilor sau pe cile de evacuare. o Este interzis funcionarea lifturilor fr verificrile tehnice periodice prevzute de cartea tehnic a instalaiei. o Covoarele care acoper scrile vor fi bine fixate pe trepte pentru a se evita alunecarea accidental a personalului i a turitilor. o Centralele proprii structurilor de primire turistice vor fi exploatate de personal calificat i autorizat, conform normelor specifice. o Este interzis curarea geamurilor din exteriorul construciilor, fr schele, platforme, nacele special amenajate i fr asigurarea cu centuri de siguran a executanilor
16
Proiect cofinanat din Fondul Social European prin Programul Operaional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013
17
Proiect cofinanat din Fondul Social European prin Programul Operaional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013
18
Proiect cofinanat din Fondul Social European prin Programul Operaional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013
Ziua Luni
Data 13.06.2011
Nr. ore 6
INSUSIREA NORMELOR ROF ,ROI,SSM -Codul mumci-Legea Nr.53 din 24 ianuarie 2003. -Legea nr 319/2006-Legea securitati si sanatati in munca publica in Monitorul Oficial al Romaniei Nr 646 din 26 iulie 2006. -Hotararea de Guvern 1425/2006-Norme metodologice de aplicare a prevederilor Legii securitati si sanatati in munca nr 319/2006. -Hotararea din Guvern nr 1146/2006 cerintele minime de securitate si sanate pentru utilizarea in munca de catre lucratori echipelor de munca. -Legea nr 307/2006 privind apararea impotriva incendiilor. -Ordonanta de urgenta a Guvernului nr 195 din 22 decembrie 2005 privind protectia mediului. Categori de personal hotelier-Personalul serviciului RECEPTIE. -Personalul serviciului ETAJ.
Observaii
o Elevul practicant trebuie sa respecte normele prevazute in R.O.F., R.O.I, precum si normele specifice de S.S.M. o Identificarea echipamentului de protectie specifc diferitelor locuri de munca existente in cadrul unitati hoteliere.
Dificulti ntlnite
19
Proiect cofinanat din Fondul Social European prin Programul Operaional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013
Dobandirea cunostintelor pe baza carora elevul practicant poate avea un comportament adecvat in cadrul activitatilor desfasurate in unitatea hoteliera. Doar am asistat Am colaborat Am desfurat activiti n mod autonom
20
Proiect cofinanat din Fondul Social European prin Programul Operaional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013
21
Proiect cofinanat din Fondul Social European prin Programul Operaional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013
Ziua Marti
Departamentul cazare. Serviciul de etaj.
Data 14.06.2011
Nr. ore 6
Gestionarea lenjeriei/asigurarea in permanenta a lenjeriei curate,in perfecta stare. Determinarea necesarului de lenjerie. -tipul si categoria de clasificare a structuri respective. -perioada de functionare -modul de spalare a lenjeriei -politica privind inoirea lenjeriei Cerinte de calitate specifice lenjeriei -sa fie din bumbac -sa fie bine curatate si sa corespunda dimensiunilor patului. -sa fie usor de manipulat -sa se intretina usor
-Caruciorul
22
Proiect cofinanat din Fondul Social European prin Programul Operaional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013
Observaii
Elevul practicant trebuie sa colaboreze cu personalul unitatii pentru indeplinirea sarcinilor, sub indrumarea maistrului instructor si a tutorelui.
Dificulti ntlnite
Aparitia unor defectiuni la caruciorul pentru transportul lenjeriei. -Identificarea in stocul de lenjerie a unora care nu respecta cerintele de calitate.
Verificat
23
Proiect cofinanat din Fondul Social European prin Programul Operaional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013
Ziua Miercuri
Data 15.06.2011
Nr. ore 6
Departamentul de cazare Locul de munc Serviciul de etaj Spatiul de cazare apartament repartizat
Efectuarea curateniei in spatiile de cazare ocupate: 1Operatii prelimimare: - ordonarea materialelor, echipamentelor si a ustensilelor necesare pentru curatenie - asigurarea cheilor pentru camerele repartizate - bataia in usa - verificarea listei cu situatia reala a camerelor 2 Se intra in camera, se aprind toate luminile si se verifica daca functioneaza. 3 Se blocheaza usa in pozitia deschisa. 4 Se aeriseste. 5 Se verifica functionarea instalatiilor sanitare, de incalzire. 6 Se debaraseaza resturile menajere. 7 Se desfa patul (daca este cazul). 8 Se efectueaza curatenia in balcon. 9 Se aspira tavanul, peretii, perdelele, draperiile, mobilierul, mocheta si se scot eventualele pete. 10 Se nfa patul (sau doar se aranjeaja). 11 Se sterge praful. 12 Se aranjeaza lucrurile clientului. 13 In baie se spala si se usuca/lustruiesc: faianta, cada, chiuveta, robinetii, oglinda, paharele 14 Se curata WC-ul. 15 Se pun prosoape curate si consumabile (hartie igienica, sapun, sampon). 16 Se verifica aspectul general al camerei, se inchide geamul, se pulverizeaza dezodorizant si se inhide usa. 17 Se spala si se usuca pardoseala. 18 Se aspira camera. 19 Se aranjeaza obiectele de inventar. 20 Se bifeaza pe lista primita efectuarea curateniei
24
Proiect cofinanat din Fondul Social European prin Programul Operaional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013
- aspiratoare
ustensile pentru curatenie: - lavete de panza - maturi si perii - burete - mopuri - galeata din plastic - faras din plastic - recipient pentru colectarea gunoiului materiale folosite la efectuarea curateniei: - detergenti - acizi de curatare - substante abrazive - solventi organici - dezinfectanti - dezodorizante
Observaii
Elevul practicant trebuie sa respecte normele prevazute in R.O.F., R.O.I, precum si normele specifice de S.S.M. o Elevul practicant trebuie sa respecte ordinea operatiilor necesare efectuarii curateniei in spatiul de cazare, pentru a-si indeplini sarcinile atribuite. o Elevul practicant trebuie sa respecte timpul alocat desfasurarii activitatii (timpul pentru aranjarea unei camere ocupate este de 10-15 minute) Elevul practicant trebuie sa colaboreze cu personalul unitatii pentru indeplinirea sarcinilor, sub indrumarea maistrului instructor si a tutorelui. o
25
Proiect cofinanat din Fondul Social European prin Programul Operaional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013
Dificulti ntlnite
Doar am asistat Am colaborat Am desfurat activiti n mod autonom Semntura coordonatorului de practic
26
Proiect cofinanat din Fondul Social European prin Programul Operaional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013
Ziua Joi
Departamentul cazare Serviciul de spalatorie
Data 16.06.2011
Nr. ore 6
Spalarea si calcarea lenjeriei unitati. Exista urmatoarele sisteme de asigurare a lenjeriei curate 1.Spalarea lenjeriei propri in unitate. 2.Spalarea lenjeriei propri la o firma specializata 3.Inchirierea lenjeriei de la o firma specializata Avantajele existentei sectorului de spalatorie in unitate. -Prelungirea duratei de utilizare a lenjeriei -Pretul la fiecare bucata spalata este mai mic(nu este inclus adousul unitati prestatoare si costul transporturilor) -Stacul de lenjerie poate fi mai mic(deoarece circuitul lenjeriei este micsorat eliminanduse timpul necesar transportului)
27
Proiect cofinanat din Fondul Social European prin Programul Operaional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013
Observaii
Dificulti ntlnite
Posbile intreruperi a energiei electrice(imposibilitatea functionari echipamentelor tehnice utilizate) -Stoparea aperi curent. -Posibilitatea aparitiei unor defectiuni le echipamentele tehnice utilizate
28
Proiect cofinanat din Fondul Social European prin Programul Operaional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013
Ziua Vineri
Cabinetul de Informatica
Data 17.06.2011
Nr. ore 6
Computerul
29
Proiect cofinanat din Fondul Social European prin Programul Operaional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013
Observaii
Elevul practicant trebuie sa respecte normele prevazute in R.O.F., R.O.I, precum si normele specifice de S.S.M. o Elevul practicant trebuie sa respecte ordinea operatiilor necesare efectuarii curateniei in spatiul de cazare, pentru a-si indeplini sarcinile atribuite. o Elevul practicant trebuie sa respecte timpul alocat desfasurarii activitatii (timpul pentru aranjarea unei camere ocupate este de 10-15 minute) Elevul practicant trebuie sa colaboreze cu personalul unitatii pentru indeplinirea sarcinilor, sub indrumarea maistrului instructor si a tutorelui. o -Posibila interupere a energiei electrice(imposibiliatea functionari computerului) -Posibile defectiuni ale computerului. -Imposibilitatea acesari platformei
Dificulti ntlnite
-Descarcarea platformei a caietului de practica -Indeplinerea sarcinilor precizate in materialul de invatare -Evaluarea scria a elevului practicant
30
Proiect cofinanat din Fondul Social European prin Programul Operaional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013
Ziua Luni
Departamentul de cazare
Data 20.06.2011
Nr. ore 6
Identificarea cerintelor specifice locului de munca. Cerintele locului de munca sunt precizate in fisa postului acestea referindu-se la: - studiile/calificarea necesara - vechimea necesara - calitatile personale Exemplu: Cerintele locului de munca sunt precizate in fisa postului acestea referindu-se la: - studii gimnaziale - aspect ingrijit - simt organizatoric - dexteritate manuala - atentie - perseverenta - cinste corectitudine responsabilitate
31
Proiect cofinanat din Fondul Social European prin Programul Operaional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013
32
Proiect cofinanat din Fondul Social European prin Programul Operaional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013
Observaii
Dificulti ntlnite
-Capacitatea redusa de a face fata stresului -Dexteritate manuala redusa -Atentie diminuata
Dobandirea cunostintelor pe baza carora elevul practicant poate avea un comportament adecvat in cadrul activitatiilor desfasurate in unitatea hoteliera.
33
Proiect cofinanat din Fondul Social European prin Programul Operaional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013
Sptmna 20-24.06.2011
Ziua Marti
Compartimentul de resurse umane
Data 21.06.2011
Nr. ore 6
Identificarea surselor de informare privind cerintele viitorului loc de munca: A.Surse interne: -afisare la avizierul unitatii -consulta site-ul unitatii -note de serviciu -fluturasi/pliante -biroul de informatii al unitatii B.Surse interne: -anunturi in presa centrala/locala sau televiziune -internet-prin postarea locurilor vacante pe site-ul unitatii -comunicate catre AJOFM
-computer
34
Proiect cofinanat din Fondul Social European prin Programul Operaional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013
Observaii
Dificulti ntlnite
Posibila interupere a energiei electrice(imposibiliatea functionari computerului) -Posibile defectiuni ale computerului. -Imposibilitatea acesari platformei
Dobandirea cunostintelor pe baza carora elevul practicant poate avea un comportament adecvat in cadrul activitatiilor desfasurate in unitatea hoteliera.
Doar am asistat Am colaborat Am desfurat activiti n mod autonom Semntura tutorelui Semntura coordonatorului de practic
Verificat
35
Proiect cofinanat din Fondul Social European prin Programul Operaional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013
Tranzitia de la scoala la locul de munca C 1-Isi evalueaza nivelul de pregatire in raport cu cerintele unui loc de munca
Sptmna 20-24.06.2011
Ziua Miercuri
Departamentul de cazare Serviciul de spalatorie
Data 22.06.2011
Nr. ore 6
Prezentarea situatiilor care necesita adaptarea personalului la schimbarile intervenite In anumite situatii,cameristei i se pot adauga si alte sarcini care sunt specifice pentru postul de lenjereasa si anume: -preia lenjeria folosita,o sorteaza si o preda la spalatorie; -preia lenjeria curata,o sorteaza pe sortimente si dupa gradul de uzura; -preda lenjeria uzata sau deteriorata la croitorie spre reparare; -preda lenjeria urata si uniformele sectoarelor carora le apartin; -raspunde de lenjeria si imbracamintea clientilor,date la spalat sau curatat.
36
Proiect cofinanat din Fondul Social European prin Programul Operaional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013
Observaii
Dificulti ntlnite
Doar am asistat Am colaborat Am desfurat activiti n mod autonom Semntura tutorelui Semntura coordonatorului de practic
Verificat
37
Proiect cofinanat din Fondul Social European prin Programul Operaional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013
Tranzitia de la scoala la locul de munca C 1-Isi evalueaza nivelul de pregatire in raport cu cerintele unui loc de munca
Sptmna
20-24.06.2011
Ziua
Joi Compartimentul de resurse umane
Data
23.06.2011
Nr. ore
6
Identificarea documentelor care reglementeaza cadrul de desfasurare a activitatii: -fisa postului Continutul fisei postului: -Descrierea postului -Cerintele postului Exemplu:responsabilitatile guvernantei:
o o o o o o
Organizeaza,coordoneaza si controleaza activitatea personalului compartimentului de etaj Planifica curatenia zilnica si curateniagenerala Controleaza prezenta personalului si a lucrarilor efectuate de acesta Solutioneaza reclamatii si solicitari suplimentare ale clientilor Controleaza serviciul tehnic in cazul unor defectiuni Urmareste respectarea normelor de igiena,de protectie a muncii,de prevenire si stingere a incendiilor si protectiei mediului.
38
Proiect cofinanat din Fondul Social European prin Programul Operaional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013
-computer
39
Proiect cofinanat din Fondul Social European prin Programul Operaional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013
Observaii
Elevul practicant trebuie sa respecte normele prevazute in R.O.F., R.O.I, precum si normele specifice de S.S.M. o Elevul practicant trebuie sa respecte ordinea operatiilor necesare efectuarii curateniei in spatiul de cazare, pentru a-si indeplini sarcinile atribuite. o Elevul practicant trebuie sa respecte timpul alocat desfasurarii activitatii (timpul pentru aranjarea unei camere ocupate este de 10-15 minute) Elevul practicant trebuie sa colaboreze cu personalul unitatii pentru indeplinirea sarcinilor, sub indrumarea maistrului instructor si a tutorelui. o
-posibile defectiuni ale computerilor -posibila intrerupere a curentului electric Dificulti ntlnite
Dobandirea cunostintelor pe baza carora elevul practicant poate avea un comportament adecvat in cadrul activitatiilor desfasurate in unitatea hoteliera.
Doar am asistat Am colaborat Am desfurat activiti n mod autonom Semntura tutorelui Semntura coordonatorului de practic
Verificat
40
Proiect cofinanat din Fondul Social European prin Programul Operaional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013
Lucrul in echipa Tranzitia de la scoala la locul de munca C 3-colaboreaza cu membrii echipei pentru indeplinirea sarcinilor C 1-isi evalueaza nivelul de pregatire in raport cu cerintele unui loc de munca
Sptmna 20-24.06.2011
Ziua Vineri
Cabinet de informatica
Data 24.06.2011
Nr. ore 6
-computer
41
Proiect cofinanat din Fondul Social European prin Programul Operaional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013
Observaii
Dificulti ntlnite
-Posibila interupere a energiei electrice(imposibiliatea functionari computerului) -Posibile defectiuni ale computerului. -Imposibilitatea acesari platformei
-Descarcarea platformei a caietului de practica -Indeplinerea sarcinilor precizate in materialul de invatare -Evaluarea scria a elevului practicant
Doar am asistat Am colaborat Am desfurat activiti n mod autonom Semntura tutorelui Semntura coordonatorului de practic
Verificat
42
Proiect cofinanat din Fondul Social European prin Programul Operaional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013
Sptmna
Ziua
Data
Nr. ore
43
Proiect cofinanat din Fondul Social European prin Programul Operaional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013
Observaii
Dificulti ntlnite
Doar am asistat Am colaborat Am desfurat activiti n mod autonom Semntura tutorelui Semntura coordonatorului de practic
Verificat
44
Proiect cofinanat din Fondul Social European prin Programul Operaional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013
Sptmna
Ziua
Data
Nr. ore
45
Proiect cofinanat din Fondul Social European prin Programul Operaional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013
Observaii
Dificulti ntlnite
Doar am asistat Am colaborat Am desfurat activiti n mod autonom Semntura tutorelui Semntura coordonatorului de practic
Verificat
46
Proiect cofinanat din Fondul Social European prin Programul Operaional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013
Sptmna
Ziua
Data
Nr. ore
47
Proiect cofinanat din Fondul Social European prin Programul Operaional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013
Observaii
Dificulti ntlnite
Doar am asistat Am colaborat Am desfurat activiti n mod autonom Semntura tutorelui Semntura coordonatorului de practic
Verificat
48
Proiect cofinanat din Fondul Social European prin Programul Operaional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013
Sptmna
Ziua
Data
Nr. ore
49
Proiect cofinanat din Fondul Social European prin Programul Operaional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013
Observaii
Dificulti ntlnite
Doar am asistat Am colaborat Am desfurat activiti n mod autonom Semntura tutorelui Semntura coordonatorului de practic
Verificat
50
Proiect cofinanat din Fondul Social European prin Programul Operaional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013
Sptmna
Ziua
Data
Nr. ore
51
Proiect cofinanat din Fondul Social European prin Programul Operaional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013
Observaii
Dificulti ntlnite
Doar am asistat Am colaborat Am desfurat activiti n mod autonom Semntura tutorelui Semntura coordonatorului de practic
Verificat
52
Proiect cofinanat din Fondul Social European prin Programul Operaional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013
Sptmna
Ziua
Data
Nr. ore
53
Proiect cofinanat din Fondul Social European prin Programul Operaional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013
Observaii
Dificulti ntlnite
Doar am asistat Am colaborat Am desfurat activiti n mod autonom Semntura tutorelui Semntura coordonatorului de practic
Verificat
54
Proiect cofinanat din Fondul Social European prin Programul Operaional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013
Sptmna
Ziua
Data
Nr. ore
55
Proiect cofinanat din Fondul Social European prin Programul Operaional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013
Observaii
Dificulti ntlnite
Doar am asistat Am colaborat Am desfurat activiti n mod autonom Semntura tutorelui Semntura coordonatorului de practic
Verificat
56
Proiect cofinanat din Fondul Social European prin Programul Operaional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013
Sptmna
Ziua
Data
Nr. ore
57
Proiect cofinanat din Fondul Social European prin Programul Operaional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013
Observaii
Dificulti ntlnite
Doar am asistat Am colaborat Am desfurat activiti n mod autonom Semntura tutorelui Semntura coordonatorului de practic
Verificat
58
Proiect cofinanat din Fondul Social European prin Programul Operaional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013
Sptmna
Ziua
Data
Nr. ore
59
Proiect cofinanat din Fondul Social European prin Programul Operaional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013
Observaii
Dificulti ntlnite
Doar am asistat Am colaborat Am desfurat activiti n mod autonom Semntura tutorelui Semntura coordonatorului de practic
Verificat
60
Proiect cofinanat din Fondul Social European prin Programul Operaional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013
Sptmna
Ziua
Data
Nr. ore
61
Proiect cofinanat din Fondul Social European prin Programul Operaional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013
Observaii
Dificulti ntlnite
Doar am asistat Am colaborat Am desfurat activiti n mod autonom Semntura tutorelui Semntura coordonatorului de practic
Verificat
62
Proiect cofinanat din Fondul Social European prin Programul Operaional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013
FIA DE EVALUARE A STAGIULUI DE PREGTIRE PRACTIC Se completeaz de ctre elev, la finalizarea stagiului de practic, exprimnd concis, n cteva propoziii, rspunsurile la ntrebrile ce urmeaz. Aceste preri vor contribui la creterea calitii organizrii i efecturii stagiilor de pregtire practic n urmtorii ani colari.
Numele i prenumele Vrsta Adresa Telefon E-mail Unitatea de nvmnt Clasa Domeniul de pregtire Calificarea profesional Unitatea economic la care s-a desfurat stagiul de pregtire practic Convenia numr / din data Adresa unitii economice Perioada n care s-a desfurat stagiul de pregtire practic
Cum apreciai metoda de selecie pentru participarea la stagiile de pregtire practic n cadrul proiectului?
Prerea ta privind promovarea participrii la stagiile de pregtire practic la agenii economici, organizate n cadrul proiectului:
63
Proiect cofinanat din Fondul Social European prin Programul Operaional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013
Puin
Suficient
Mult
Suntei mulumit de modul de organizare i desfurare a pregtirii practice la agentul economic? Ai fost ndrumat / supravegheat permanent de ctre tutorele reprezentant al agentului economic? Erau clare temele / sarcinile care v-au fost trasate? V-au fost utile cunotinele de baz de care dispuneai deja la momentul nceperii stagiului de pregtire practic? Cum apreciai calitatea materialelor de nvare utilizate n timpul stagiului de practic? Ati avut autonomie n decizii i n efectuarea sarcinii de lucru? Ai demonstrat iniiativ n cadrul activitilor practice? Ct de util este integrarea utilizrii platformei colaborative n cadrul stagiilor de pregtire practic? Considerai c v-ai dezvoltat competene practice i atitudinale conform standardelor de pregtire profesional pentru nivelul/clasa pe care ai promovat-o? Numii n ordinea importanei trei competene pe care credei c le-ai perfecionat cel mai mult n acest stagiu.
1. . 2. . 3. .
Menioneaz trei propuneri pentru ca urmtorul stagiu de pregtire practic s fie mai eficient pentru dezvoltarea ta profesional:
1. 2. 3. . . .
64
Proiect cofinanat din Fondul Social European prin Programul Operaional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013
Investete n oameni !
Proiect cofinanat din Fondul Social European prin Programul Operaional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013
Axa prioritar: 2. Domeniul major de intervenie: 2.1 ID proiect Cod contract: Beneficiar: Corelarea nvrii pe tot parcursul vieii cu piaa muncii Tranziia de la coal la viaa activ 63659 POSDRU/90/2.1/S/63659 Inspectoratul colar Judeean Prahova
Titlul proiectului:
Coninutul acestui material nu reprezint n mod obligatoriu poziia oficial a Uniunii Europene sau a Guvernului Romniei.
Parteneridate de contact
PRAHOVA
65
Proiect cofinanat din Fondul Social European prin Programul Operaional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013