GRADUL DE INSISTENTA PENTRU OBTINEREA UNEI SLUJBE

Instrumente pentru adulti

Autor: Heather A. Becker

Obiectiv: masurarea insistentei in cautarea unei slujbe auto-relatata.
Descriere:AJHS este un chestionar de 25 de itemi creat pentru a evalua insistenta
in cautarea pentru slujbe-aceasta fiind, pana unde ajunge respondentul in mediul lui sau ei
puteau procura informatii, a stabili contacte cu personae din organizatie, si asa mai
departe. Dezvoltate initial dintr-un sondaj de 35 de itemi bazati pe literature despre
cautarea unei slujbe, itemii din instrumental complet au fost create sa reflecte toate
aspectele unei cautari de slujbe, incluzand scrierea unui rezumat: contactarea unor
posibili angajatori, cererea de recomandari si intervievarea. AJHS poate fi folosit in clase
sau grupuri de antrenament insistent si ca o unealta de cercetare pentru investigate
correlate cu insistenta in cautarea slujbei.
Norme: standardele pentru AJHS au fost stabilite pe 190 de studenti de la colegiu
care au solicitat la un centru universitar pentru planificarea carierei sau asistenta
profesionala (cateva sute de alti studenti au fost de asemenea studiati). Grupul standard
includea 50% barbate si 50% femei si reprezentau toate clasificarile de la cei care
absolvisera si o varietate de arii academice.
Raspunsurile medii (standard) pentru fiecare item sunt disponibile in referinta
primara.
Scoruri standard: absolut a fost 105,55. Scorurile pentru subgrupurile de studenti
nu sunt furnizate.
Punctaj: itemii 1, 2, 4, 5, 7, 8, 10-12, 14, 15, 17, 19, 20, 22-25 sunt notate invers
pe scalele 6 puncte cu toate raspunsurile, apoi insumate. Aceasta da un sir de 25 pana la
150 cu scoruri mai mar ice indica raspunsuri mai insistente.
Incredere: AJHS are o buna consistenta interna cu un coefficient alpha de 82.
Instrumentul are de asemenea o buna stabilitate cu o incredere testare-retestare la
2 luni de 77.
Validitate: forma stabilita de AJHS de validitate corespunzatoare cu o corelare
semnificativa intre experienta in cautarea de slujbe anterioare si scorurile la AJHS.
AJHS este de asemenea sensibil la schimbare, aratand schimbari pre/posttestare in
2 cursuri de insistenta in obtinerea unei slujbe.
Nu au fost relatate alte date de validitate.
Referinta primara: Becker, H. A. (1980). Examinarea obtinerii unei slujbe intr-un
mod foarte insistent, Measure and Evaluation in Guidance, 13, 43-48. Instrument
reprodus cu permisiunea lui Heather Becker. 2734 Trail of the Madrons, Austine, Tx
78746

1
 Instrumente pentru practica

Pentru fiecare din itemii urmatori, va rog sa indicate la stanga itemului cat este de
probabil ca ca voi sa va comportati asa in situatia obtinerii unei slujbe folosind scala de
mai jos:
1. foarte improbabil; 4. probabil;
2. putin improbabil; 5. putin probabil;
3. improbabil; 6. foarte probabil.

1. Sa mentionez doar experienta profesionala platita;

2. Sa fiu sovaitor in a cere mai multe informatii;
3. Sa intreb angajatorii daca cunosc alti angajatori;
4. Sa-mi afisez calitatile;
5. Sa folosesc mai degraba o agentie de angajare;
6. Sa contactez angajati pentru a afla mai multe despre organizatie;
7. Sa ezit sa pun intrebari in timpul interviului;
8. Sa ezit sa contactez angajatori pentru ca sunt preocupati;
9. Sa plec sau sa stabilesc alta intalnire;
10.Consilerul professional experimentat stie mai bine;
11. Daca angajatorul este prea ocupa as inceta sa incerc sa-l contactez;
12. Ca sa obti o slujba ai nevoie de mult noroc;
13. As contacta direct angajatorul decat personalul;
14. Sovaitor in a contacta angajatorul decat daca este disponobil;
15. A nu solicita decat avand toate calificarile;
16. Sa nu ceri un al doilea interviu;
17. Sovaitor in a contacta angajatorul decat daca este disponibil;
18. As intreba angajatorul cum sa imi imbunatatesc sansele pentru alta sarcina
(pozitie);
19. M-as simti inconfortabil sa le cer prietenilor indicatii pentru slujbe;
20. Mai bine iau orice slujba pe care o pot obtine;
21. Daca personalul nu m-a recomandat, contacteza direct persoana;
22. As prefera sa fiu intervievat de cei care recruteaza;
23. Imi inchipui ca nimic altceva nu este de facut;
24. Verific deschideri inainte de a decide ce sa fac;
25. Sovaitor in a contacta pe cineva pe care nu cunosc pentru a cere informatii.