Documente Academic
Documente Profesional
Documente Cultură
Facultatea de Drept
Catedra Dreptul Muncii
„Aprob”
Şef catedră Dreptul Muncii,
conf. N. Romandaş
--------------------------------
Test nr.___
Activităţi de evaluare:
Activităţi de evaluare:
2.1 Definiţi contractul de asistenţă medicală (C.A.M.) şi numiţi elementele acestuia – 3p.
2.2 Determinaţi trăsăturile caracteristice (particularităţile) ale C.A.M. – 5p.
2.3 Proiectaţi obiectul unui contract de asistenţă medicală (la libera alegere) – 7p.
Barem de notare:
Nota Punctaj
5 6–8
6 9 – 11
7 12 – 18
8 19 – 25
9 26 – 28
10 29 – 30
Facultatea de Drept
Catedra Dreptul Muncii
„Aprob”
Şef catedră Dreptul Muncii,
conf. N. Romandaş
--------------------------------
Test nr.___
Activităţi de evaluare:
Activităţi de evaluare:
Barem de notare:
Nota Punctaj
5 6–8
6 9 – 11
7 12 – 18
8 19 – 25
9 26 – 28
10 29 – 30
Facultatea de Drept
Catedra Dreptul Muncii
„Aprob”
Şef catedră Dreptul Muncii,
conf. N. Romandaş
--------------------------------
Test nr.___
Activităţi de evaluare:
Activităţi de evaluare:
Barem de notare:
Nota Punctaj
5 6–8
6 9 – 11
7 12 – 18
8 19 – 25
9 26 – 28
10 29 – 30
Facultatea de Drept
Catedra Dreptul Muncii
„Aprob”
Şef catedră Dreptul Muncii,
conf. N. Romandaş
--------------------------------
Test nr.___
Activităţi de evaluare:
Activităţi de evaluare:
Barem de notare:
Nota Punctaj
5 6–8
6
Data _____________
Examinatori __________________
UNIVERSITATEA DE STAT DIN MOLDOVA
Facultatea de Drept
Catedra Dreptul Muncii
„Aprob”
Şef catedră Dreptul Muncii,
conf. N. Romandaş
--------------------------------
Test nr.___
1.1 Definiţi protecţia socială Apreciaţi riscurile sociale ca generatoare ale raporturilor
de protecţie socială -3p.
1.2 Caracterizaţi asigurările sociale şi asistenţa socială ca instituţii juridice distincte
ale
dreptului protecţiei sociale -5p.
1.3 Proiectaţi prin schemă distincţia dintre asigurarea socială şi asistenţa socială -7p.
Activităţi de evaluare:
2.1 Numiţi şi descrieţi, pe scurt, corelaţia dreptului medical cu alte ramuri de drept – 3p.
2.2 Determinaţi cele mai importante elemente comune şi diferenţe dintre dreptul medical şi
dreptul civil – 5p.
2.3 Argumentaţi aplicarea practică a corelaţiei dreptului medical cu alte două ramuri de
drept (la libera alegere) – 7p.
Barem de notare:
Nota Punctaj
5 6–8
6 9 – 11
7 12 – 18
8 19 – 25
9 26 – 28
10 29 – 30
„Aprob”
Şef catedră Dreptul Muncii,
conf. N. Romandaş
--------------------------------
Test nr.___
Activităţi de evaluare:
Activităţi de evaluare:
2.1 Definiţi noţiunea subiecţilor dreptului medical şi numiţi elementele statutului juridic al
acestora – 4p
2.2 Determinaţi conţinutul elementelor statutului juridic al subiecţilor dreptului medical –
5p.
2.3 Argumentaţi necesitatea respectării capacităţii juridice a unui subiect de drept medical
(la libera alegere) – 6p.
Barem de notare:
Nota Punctaj
5 6–8
6 9 – 11
7 12 – 18
8 19 – 25
9 26 – 28
10 29 – 30
Data _____________
Examinatori __________________
UNIVERSITATEA DE STAT DIN MOLDOVA
Facultatea de Drept
Catedra Dreptul Muncii
„Aprob”
Şef catedră Dreptul Muncii,
conf. N. Romandaş
--------------------------------
Test nr.___
Activităţi de evaluare
1.1 Identificaţi persoanele asigurate obligatoriu, în sistemul public de asigurări sociale -3p.
1.2 Descrieţi procedura de acumulare, gestionare şi distribuire a BASS - 5p.
1.3 Proiectaţi schematic structura BASS ( fondurile băneşti care formează BASS - 7p.
Activităţi de evaluare:
Barem de notare:
Nota Punctaj
5 6–8
6 9 – 11
7 12 – 18
8 19 – 25
9 26 – 28
10 29 – 30
Data _____________
Examinatori __________________
UNIVERSITATEA DE STAT DIN MOLDOVA
Facultatea de Drept
Catedra Dreptul Muncii
„Aprob”
Şef catedră Dreptul Muncii,
conf. N. Romandaş
--------------------------------
Test nr.___
Activităţi de evaluare:
Activităţi de evaluare:
Barem de notare:
Nota Punctaj
5 6–8
6 9 – 11
7 12 – 18
8 19 – 25
9 26 – 28
10 29 – 30
Data _____________
Examinatori __________________
UNIVERSITATEA DE STAT DIN MOLDOVA
Facultatea de Drept
Catedra Dreptul Muncii
„Aprob”
Şef catedră Dreptul Muncii,
conf. N. Romandaş
--------------------------------
Test nr.___
Activităţi de evaluare:
Activităţi de evaluare:
2.1 Definiţi prestatorul de servicii de sănătate – 3p.
2.2 Determinaţi capacitatea juridică a prestatorului de servicii de sănătate – 5p.
2.3 Elaboraţi o situaţie practică de neexecutare a obligaţiilor de către un prestator de servicii de
sănătate – 7p.
Barem de notare:
Nota Punctaj
5 6–8
6 9 – 11
7 12 – 18
8 19 – 25
9 26 – 28
10 29 – 30
Data _____________
Examinatori __________________
UNIVERSITATEA DE STAT DIN MOLDOVA
Facultatea de Drept
Catedra Dreptul Muncii
„Aprob”
Şef catedră Dreptul Muncii,
conf. N. Romandaş
--------------------------------
Test nr.___
Activităţi de evaluare:
1.1 Determinaţi statutul Casei Naţionale de Asigurări Sociale în calitate de organ competent în
domeniul protecţiei sociale.-3p.
1.2 Evidenţiaţi modul de colaborare al Casei Naţionale de Asigurări Sociale cu alte structuri
competente în domeniul protecţiei sociale.-5p.
1.3 Apreciaţi eficienţa activităţii Casei Naţionale de Asigurări Sociale (CNAS ) şi a Caselor
Teritoriale de Asigurări Sociale (CTAS) -7p.
Activităţi de evaluare:
2.1 Definiţi raportul juridic de drept medical şi numiţi elementele acestuia – 3p.
2.2 Determinaţi obiectul şi conţinutul raportului juridic de drept medical – 5p.
2.3 Proiectaţi, schematic, elementele raportului juridic de drept medical – 7p.
Barem de notare:
Nota Punctaj
5 6–8
6 9 – 11
7 12 – 18
8 19 – 25
9 26 – 28
10 29 – 30
Data _____________
Examinatori __________________
UNIVERSITATEA DE STAT DIN MOLDOVA
Facultatea de Drept
Catedra Dreptul Muncii
„Aprob”
Şef catedră Dreptul Muncii,
conf. N. Romandaş
--------------------------------
Test nr.___
Activităţi de evaluare:
Activităţi de evaluare:
Barem de notare:
Nota Punctaj
5 6–8
6 9 – 11
7 12 – 18
8 19 – 25
9 26 – 28
10 29 – 30
Data _____________
Examinatori __________________ __________________
UNIVERSITATEA DE STAT DIN MOLDOVA
Facultatea de Drept
Catedra Dreptul Muncii
„Aprob”
Şef catedră Dreptul Muncii,
conf. N. Romandaş
--------------------------------
Test nr.___
Activităţi de evaluare:
Activităţi de evaluare:
Barem de notare:
Nota Punctaj
5 6–8
6 9 – 11
7 12 – 18
8 19 – 25
9 26 – 28
10 29 – 30
Test
UNIVERSITATEA DEnr.___
STAT DIN MOLDOVA
Facultatea
Pentru susţinerea examenului la Dreptul de Drept
protecţiei sociale şi Dreptul medical
Ciclul I, licenţă Catedra Dreptul Muncii
Anul II
„Aprob”
Şef catedră Dreptul Muncii,
Subiectul I Plata pensiei conf. N. Romandaş
Test nr.___
1.1 Enumeraţi instituţiile investite cu atribuţii de plată a pensiei şi modalitatea de plată
a pensiei. – 3p.
Pentru
1.2 susţinerea examenului
Caracterizaţi procedura dela Dreptul protecţiei
plată a pensiei sociale
curente, şi Dreptul
temeiurile medicalde plată a
şi condiţiile
Ciclul I, licenţă
pensieiRetroactiv ( neprimite). -5p.
Anul II
1.3 Proiectaţi schematic procedura de plată a pensiei persoanelor aflate la întraţinerea
statului şi a beneficiarilor aflaţi în instituţiile penitenciare.- 7p.
Subiectul I Transferul pensiei
SubiectuldeIIevaluare:
Activităţi Subiecţii asigurărilor obligatorii de asistenţă medicală (AsOAM)
Activităţi de evaluare:
1.1 Determinaţi temeiurile juridice de transfer a pensiei.- 3p.
1.2 Descrieţi procedura juridică de transfer a pensiei corespunzător temeiurilor juridice
2.1 Definiţi noţiunea
prevăzute subiecţilor
de lege.- 5p. AsOAM şi numiţi subiecţii respectivi – 3p.
2.2 Comparaţi subiecţii AsOAM cu subiecţii dreptului medical – 5p.
1.3 Proiectaţi schematic etapele juridice de înfăptuire a transferului în temeiul schimbării
2.3 Proiectaţi, schematic, corelaţia dintre subiecţii AsOAM – 7p.
domiciliului.-7p.
Barem de notare:
Subiectul II Asiguratul în calitate de subiect al asigurării obligatorii de asistenţă medicală
Activităţi de evaluare:
Barem de notare:
Nota Punctaj
5 6–8
6 9 – 11
7 12 – 18
8 19 – 25
9 26 – 28
10 29 – 30
Facultatea de Drept
Catedra Dreptul Muncii
„Aprob”
Şef catedră Dreptul Muncii,
conf. N. Romandaş
--------------------------------
Test nr.___
Activităţi de evaluare:
Activităţi de evaluare:
Barem de notare:
Nota Punctaj
5 6–8
6 9 – 11
7 12 – 18
8 19 – 25
9 26 – 28
10 29 – 30
Data _____________
Examinatori __________________
UNIVERSITATEA DE STAT DIN MOLDOVA
Facultatea de Drept
Catedra Dreptul Muncii
„Aprob”
Şef catedră Dreptul Muncii,
conf. N. Romandaş
--------------------------------
Test nr.___
Activităţi de evaluare:
Activităţi de evaluare:
Barem de notare:
Nota Punctaj
5 6–8
6 9 – 11
7 12 – 18
8 19 – 25
9 26 – 28
10 29 – 30
Data _____________
Examinatori _______________
UNIVERSITATEA DE STAT DIN MOLDOVA
Facultatea de Drept
Catedra Dreptul Muncii
„Aprob”
Şef catedră Dreptul Muncii,
conf. N. Romandaş
--------------------------------
Test nr.___
Activităţi de evaluare:
1.1 Numiţi elementele raporturilor juridice de protecţie socialăşi premizele apariţiei lui. - 3p.
1.2 Analizaţi conţinutul şi categoriile subiectelor raportului juridic.- 5p.
1.3 Proiectaţi prin schemă modul de încheiere a raportului juridic, temeiul legal şi procedura
emiterii de către CTAS a deciziei de refuz şi efectele ei juridice. - 7p.
Activităţi de evaluare:
Barem de notare:
Nota Punctaj
5 6–8
6 9 – 11
7 12 – 18
8 19 – 25
9 26 – 28
10 29 – 30
Data _____________
Examinatori __________________
UNIVERSITATEA DE STAT DIN MOLDOVA
Facultatea de Drept
Catedra Dreptul Muncii
„Aprob”
Şef catedră Dreptul Muncii,
conf. N. Romandaş
--------------------------------
Test nr.___
Activităţi de evaluare
Activităţi de evaluare:
2.1 Definiţi obiectul AsOAM şi numiţi elementele (componentele) acestuia – 3p.
2.2 Determinaţi interdependenta dintre elementele (componentele) obiectului AsOAM – 5p.
2.3 Proiectati schematic corelatia dintre obiectul AsOAM si obiectul unui contract
de prestare a serviciilor de sanatate in afara AsOAM – 7p.
Barem de notare:
Nota Punctaj
5 6–8
6 9 – 11
7 12 – 18
8 19 – 25
9 26 – 28
10 29 – 30
Data ____________
Examinatori __________________
Facultatea de Drept
Catedra Dreptul Muncii
„Aprob”
Şef catedră Dreptul Muncii,
conf. N. Romandaş
--------------------------------
Test nr.___
Subiectul I Pensiile pentru unele categorii de cetăţeni ( pensii pentru vechime în muncă )
Activităţi de evaluare:
1.1 Enumeraţi categoriile de persoane îndreptăţite legal de a beneficia de acest tip de pensie.
Determinaţi organul competent în stabilirea acestei pensii. - 3p.
1.2 Caractrizaţi pensiile stabilite : judecătorilor , unor lucrători din procuratură, membrilor
de Guvern, deputaţlilor în Parlament. - 5p.
1.3 Comparaţi şi evidenţiaţi elimentele distinctive între pensia de vârstă şi acest tip de
pensie. - 7p.
Activităţi de evaluare:
Barem de notare:
Nota Punctaj
5 6–8
6 9 – 11
7 12 – 18
8 19 – 25
9 26 – 28
10 29 – 30
Data _____________
Examinatori __________________
Facultatea de Drept
Catedra Dreptul Muncii
„Aprob”
Şef catedră Dreptul Muncii,
conf. N. Romandaş
--------------------------------
Test nr.___
Activităţi de evaluare:
Activităţi de evaluare:
2.1 Numiţi drepturile şi obligaţiile asiguratului în calitate de subiect al AsOAM – 3p.
2.2 Comparaţi drepturile şi obligaţiile asiguratului cu drepturile şi obligaţiile altui subiect al
AsOAM (la libera alegere) – 5p.
2.3 Proiectaţi, schematic, locul drepturilor şi obligaţiilor asiguratului în cadrul sistemului
AsOAM – 7p.
Barem de notare:
Nota Punctaj
5 6–8
6 9 – 11
7 12 – 18
8 19 – 25
9 26 – 28
10 29 – 30
Facultatea de Drept
Catedra Dreptul Muncii
„Aprob”
Şef catedră Dreptul Muncii,
conf. N. Romandaş
--------------------------------
Test nr.___
Activităţi de evaluare:
Activităţi de evaluare:
2.1 Numiţi drepturile şi obligaţiile persoanei asigurate în calitate de subiect al AsOAM – 4p.
2.2 Comparaţi drepturile şi obligaţiile persoanei asigurate cu drepturile şi obligaţiile altui subiect
al AsOAM (la libera alegere) – 5p.
2.3 Proiectaţi, schematic, locul drepturilor şi obligaţiilor persoanei asigurate în cadrul sistemului
AsOAM – 6p.
Barem de notare:
Nota Punctaj
5 6–8
6 9 – 11
7 12 – 18
8 19 – 25
9 26 – 28
10 29 – 30
Data _____________
Examinatori __________________
UNIVERSITATEA DE STAT DIN MOLDOVA
Facultatea de Drept
Catedra Dreptul Muncii
„Aprob”
Şef catedră Dreptul Muncii,
conf. N. Romandaş
--------------------------------
Test nr.___
Activităţi de evaluare
1.1 Definiţi stagiul de cotizare special. Enumeraţi activităţile care se includ în stagiul de
cotizare special.-3p.
1.2 Comparaţi stagiul de cotizare special cu stagiul de cotizare general.- 5p.
1.3 Argumentaţi importanţa şi efectele juridice stagiului de cotizare special.- 7p.
Activităţi de evaluare:
Barem de notare:
Nota Punctaj
5 6–8
6 9 – 11
7 12 – 18
8 19 – 25
9 26 – 28
10 29 – 30
Data _____________
Examinatori __________________
UNIVERSITATEA DE STAT DIN MOLDOVA
Facultatea de Drept
Catedra Dreptul Muncii
„Aprob”
Şef catedră Dreptul Muncii,
conf. N. Romandaş
--------------------------------
Test nr.___
Subiectul I Indemnizaţia lunară pentru îngrijirea copilului pînă la 1,5 sau 3 ani
Activităţi de evaluare
1.1 Definiţi indemnizaţia lunară pentru creşterea /îngrijirea copilului pînă la vîrsta de 1,5 ani
sau 3 ani. Determinaţi organul competent care stabileşte această indemnizaţie. - 3p.
1.2 Descrieţi condiţiile, termenul şi cuantumul indemnizaţiei sus menţionate.- 5p.
1.3 Comparaţi indemnizaţia unică la naşterea copilului cu indemnizaţia lunară pentru
creşterea /îngrijirea copilului pînă la 1,5 ani sau 3 ani. - 7p.
Activităţi de evaluare:
Barem de notare:
Nota Punctaj
5 6–8
6 9 – 11
7 12 – 18
8 19 – 25
9 26 – 28
10 29 – 30
Facultatea de Drept
Catedra Dreptul Muncii
„Aprob”
Şef catedră Dreptul Muncii,
conf. N. Romandaş
--------------------------------
Test nr.___
Activităţi de evaluare
Subiectul II
Subiecţii (părţile) contractului de asistenţă medicală (prestari servicii de sanatate)
Activităţi de evaluare:
Barem de notare:
Nota Punctaj
5 6–8
6 9 – 11
7 12 – 18
8 19 – 25
9 26 – 28
10 29 – 30
Facultatea de Drept
Catedra Dreptul Muncii
„Aprob”
Şef catedră Dreptul Muncii,
conf. N. Romandaş
--------------------------------
Test nr.___
Activităţi de evaluare:
1.1 Determinaţi subiecţii care înfăptuiesc plata pensiei şi enumeraţi modalităţile de plată
a pensiei. – 4p.
1.2 Caracterizaţi procedura de plată a pensiilor de asigurări sociale pentru beneficiarii aflaţi
mla întreţinerea statului şi pentru beneficiarii deţinuţi în instituţia penitenciară. – 5p.
1.3 Argumentaţi decizia de suspendare a plăţii pensiei şi procedura de reluare a pensiei
în plată–6p.
Subiectul II
Barem de notare:
Nota Punctaj
5 6–8
6 9 – 11
7 12 – 18
8 19 – 25
9 26 – 28
10 29 – 30
Facultatea de Drept
Catedra Dreptul Muncii
„Aprob”
Şef catedră Dreptul Muncii,
conf. N. Romandaş
--------------------------------
Test nr.___
Activităţi de evaluare:
Subiectul II
Activităţi de evaluare:
Barem de notare:
Nota Punctaj
5 6–8
6 9 – 11
7 12 – 18
8 19 – 25
9 26 – 28
10 29 – 30
Data _____________
Examinatori __________________ __________________
UNIVERSITATEA DE STAT DIN MOLDOVA
Facultatea de Drept
Catedra Dreptul Muncii
„Aprob”
Şef catedră Dreptul Muncii,
conf. N. Romandaş
--------------------------------
Test nr.___
Activităţi de evaluare
Activităţi de evaluare:
Barem de notare:
Nota Punctaj
5 6–8
6 8
7 9
10 19 – 25
9 – 11 26 – 28
12 – 18 29 – 30
Facultatea de Drept
Catedra Dreptul Muncii
„Aprob”
Şef catedră Dreptul Muncii,
conf. N. Romandaş
--------------------------------
Test nr.___
Activităţi de evaluare
Subiectul II
Garantarea drepturilor consumatorului de servicii de sănătate (pacientului)
Activităţi de evaluare:
Barem de notare:
Nota Punctaj
5 6–8
6 8
7 9
10 19 – 25
9 – 11 26 – 28
12 – 18 29 – 30
Data _____________
Examinatori __________________
UNIVERSITATEA DE STAT DIN MOLDOVA
Facultatea de Drept
Catedra Dreptul Muncii
„Aprob”
Şef catedră Dreptul Muncii,
conf. N. Romandaş
--------------------------------
Test nr.___
Subiectul I Prestaţiile acordate persoanelor care au suferit în urma accidentelor de muncă sau
a bolilor profesionale
Activităţi de evaluare
1.1 Definiţi şi clasificaţi prestaţiile pentru accidente de muncă sau boli profesionaleacordate
din sistemul public de asigurări sociale. –3p.
1.2 Determinaţi modul de stabilire a prestaţiilor pentru accidente de muncă sau boli
profesionale. –5p.
1.3 Argumentaţi acordarea concomitent a despăgubirilor băneşti, acordate de angajator şi a
prestaţiilor sociale acordate de CNAS, pentru accidente de muncă şi boli
profesionale, –7p.
Subiectul II
Garantarea drepturilor consumatorului de servicii de sănătate (pacientului)
Activităţi de evaluare:
2.1 Definiţi garantarea drepturilor consumatorului de servicii de sănătate – 3p.
2.2 Determinaţi modul de garantare a drepturilor consumatorului de servicii de sănătate – 5p.
2.3 Argumentaţi aplicarea practică a garantării drepturilor respective printr-unul din drepturile
pacientului (la libera alegere) – 7p.
Barem de notare:
Nota Punctaj
5 6–8
6 9
7 10
8 9 – 11
12 – 18 26 – 28
19 – 25 29 – 30
Facultatea de Drept
Catedra Dreptul Muncii
„Aprob”
Şef catedră Dreptul Muncii,
conf. N. Romandaş
--------------------------------
Test nr.___
Activităţi de evaluare:
1.1 Definiţi şi clasificaţi alocaţiile sociale de stat. Determinaţi organul competent în stabilirea
alocaţiilor.– 3p.
1.2 Comparaţi alocaţiile sociale de stat cu pensiile de asigurări sociale de stat.- 5p.
1.3 Formulaţi o situaţie care ar atrage după sine dreptul persoanei la alocaţie socială de stat-7p.
Subiectul II
Activităţi de evaluare:
Barem de notare:
Nota Punctaj
5 6–8
6 9
7 10
8 9 – 11
12 – 18 26 – 28
19 – 25 29 – 30
Facultatea de Drept
Catedra Dreptul Muncii
„Aprob”
Şef catedră Dreptul Muncii,
conf. N. Romandaş
--------------------------------
Test nr.___
Activităţi de evaluare:
Barem de notare:
Nota Punctaj
5 6–8
6 9 – 11
7 12 – 18
8 19 – 25
9 26 – 28
10 29 – 30
Data ___________ Examinatori __________________
Facultatea de Drept
Catedra Dreptul Muncii
„Aprob”
Şef catedră Dreptul Muncii,
conf. N. Romandaş
--------------------------------
Test nr.___
Activităţi de evaluare:
Activităţi de evaluare:
2.1 Numiţi cazurile când drepturile consumatorului de servicii de sănătate pot fi limitate – 4p.
2.2 Determinaţi modalitatea de limitare a drepturilor donatorilor de sânge – 5p.
2.3 Argumentaţi necesitatea practică de limitare a drepturilor consumatorului de servicii de
sănătate – 7p.
Barem de notare:
Nota Punctaj
5 6–8
6 9 – 11
7 12 – 18
8 19 – 25
9 26 – 28
10 29 – 30
Data _____________ Examinatori __________________
Facultatea de Drept
Catedra Dreptul Muncii
„Aprob”
Şef catedră Dreptul Muncii,
conf. N. Romandaş
--------------------------------
Test nr.___
Activităţi de evaluare:
Barem de notare:
Nota Punctaj
5 6–8
6 10
7 9 – 11
8 12 – 18
9 19 – 25
26 – 28 29 – 30
Data _____________
Examinatori __________________
UNIVERSITATEA DE STAT DIN MOLDOVA
Facultatea de Drept
Catedra Dreptul Muncii
„Aprob”
Şef catedră Dreptul Muncii,
conf. N. Romandaş
--------------------------------
Test nr.___
Activităţi de evaluare:
1.1 Definiţi şi clasificaţi prestaţiile sociale acordate pesoanelor care au participat la lichidarea
consecinţelor catastrofei de la Cernobîl.–3p.
1.2 Determinaţi organul competent şi modul de stabilire a prestaţiilor pesoanelor care au
participat la lichidarea consecinţelor catastrofei de la Cernobîl –5p.
1.3 Argumentaţi situaţia în care pesoanelor participate la lichidarea consecinţelor catastrofei de
la Cernobîl li se acordă anumite prestaţii în mărimi diferite sau pentru apariţia dreptului la
pensie cenzul de vârstă este diferit.– 7p.
Activităţi de evaluare:
2.1 Definiţi transplantul medical sub aspect juridic şi numiţi subiecţii raporturilor
respective – 3p.
2.2 Determinaţi modalitatea juridică de efectuare a transplantului de la o persoană decedată – 5p.
2.3 Proiectaţi o situaţie de efectuare a transplantului fără consimţământul recipientului – 7p.
Barem de notare:
Nota Punctaj
5 6–8
6 10
7 9 – 11
8 12 – 18
9 19 – 25
26 – 28 29 – 30
Data _____________
Examinatori __________________
UNIVERSITATEA DE STAT DIN MOLDOVA
Facultatea de Drept
Catedra Dreptul Muncii
„Aprob”
Şef catedră Dreptul Muncii,
conf. N. Romandaş
--------------------------------
Test nr.___
Activităţi de evaluare:
Activităţi de evaluare:
Barem de notare:
Nota Punctaj
5 6–8
6 10
7 9 – 11
8 12 – 18
9 19 – 25
26 – 28 29 – 30