Documente Academic
Documente Profesional
Documente Cultură
Pagina 1din 15
INSTRUCTIUNE PROPRIE DE SECURITATE
SC SLIMACFAST NEW Cod: IP-04- Ed.1
SI SANATATE OCUPATIONALA
SRL Prevenire Infectie cu SARS CoV-2 Rev: 0 1
Cuprins
Prevenire Infecție cu SARS COV-2........................................................................................................................................................- 1 -
1. SCOP...................................................................................................................................................................................................- 3 -
2. DOMENIU DE APLICARE...............................................................................................................................................................- 3 -
3. DOCUMENTE DE REFERINŢĂ.......................................................................................................................................................- 3 -
4. TERMENI ŞI DEFINIŢII....................................................................................................................................................................- 4 -
5 Revizuirea instrucţiunilor.....................................................................................................................................................................- 5 -
6 Încadrarea şi repartizarea personalului pe locuri de muncă.................................................................................................................- 6 -
7 Informaţii generale agenti biologici patogeni.......................................................................................................................................- 7 -
8. DESCRIEREA INSTRUCTIUNII......................................................................................................................................................- 8 -
8.1. MASURI CARE TREBUIE APLICATE DE CATRE ANGAJATORI, IN STAREA DE ALERTA, POTRIVIT ORDINULUI
MINISTERULUI MUNCII NR. 3577/2020 SI ORDINULUI MINISTERULUI ECONOMIEI NR. 1731/2020.............................- 8 -
8.2. REGULI CARE TREBUIE RESPECTATE DE CATRE ANGAJATI IN PERIOADA STARII DE ALERTA.....................- 10 -
8.3. Reguli privind SPĂLAREA MÂINILOR..................................................................................................................................- 11 -
8.4. Reguli privind DEZINFECTAREA TELEFONULUI MOBIL................................................................................................- 13 -
8.5. Reguli privind DEZINFECTAREA COMPUTERULUI/ LAPTOPULUI...............................................................................- 13 -
8.6. Reguli DEPLASAREA LA/ DE LA LOCUL DE MUNCĂ.....................................................................................................- 14 -
8.7. Masuri de aplicat la LOCUL DE MUNCĂ...............................................................................................................................- 14 -
8.8. Măsuri speciale în cazul în care un angajat este suspect/confirmat cu infectare cu coronavirusul SARS COV-2....................- 15 -
8.9. Instituirea unor măsuri de reducere a contactelor care nu sunt necesare în cadrul societatii comerciale, în rândul personalului
propriu precum şi între personalul propriu şi terți.............................................................................................................................- 15 -
Pagina 2din 15
INSTRUCTIUNE PROPRIE DE SECURITATE
SC SLIMACFAST NEW Cod: IP-04- Ed.1
SI SANATATE OCUPATIONALA
SRL Prevenire Infectie cu SARS CoV-2 Rev: 0 1
DestinaţiePrincipale prevederi de securitate şi sănătate în muncă pentru prevenirea îmbolnăvirilor cu SARS COV-2
Domeniu Instrucțiune proprie de securitate şi sănătate în muncă
AplicabilitateLucrătorii care desfasoara activitati de in cadrul organizatiei, in toate punctele de lucru ale societatii.
Emitent SC DARIA TEAM PROJECT SRL – Serviciu extern de prevenire si protecție
Data emiterii 04.01.2021
1. SCOP
1.1. Instructiunea cuprinde principalele prevederi de securitate a muncii pentru prevenirea îmbolnăvirilor cu infectiaSARS
COV-2 la lucrarilede santier.
1.2. Scopul instructiunii îl reprezintă eliminarea / diminuarea riscurilor de îmbolnăvire cu infectiaSARS COV-2 existente
în cadrul acestor activităţi, proprii celor patru elemente componente ale sistemului de muncă (executant, sarcină de
muncă, mijloace de producţie, mediu de muncă).
1.3. Acest document răspunde:
- cerinţelor cap. 4.4.3., 4.5.2, 4.5.3 a referenţialului OHSAS 18001;
- cerinţelor cap. 4.4.3., 4.5.2, 4.5.3 a standardului ISO 14001
- prevederilor legislaţiei româneşti de sănătate şi securitate în muncă.
2. DOMENIU DE APLICARE
2.1. Cerinţele stipulate în prezenta instructiune sunt aplicabile tuturor locurilor de muncă organizate de SC SLIMACFAST
NEW SRL, in interiorul şi exteriorul locaţiilorde constructii, acolo unde se organizeazasantiere.
2.2. Această instructiune se aplică de asemenea contractorilor , prestatorilor de servicii care lucrează pentru SC
SLIMACFAST NEW SRLşi va fi integrată în contractele economice încheiate cu aceştia, prin act adiţional la contract
(convenţie), stabilindu-se responsabilităţilepărţilor în respectarea cerinţelor de securitate şi sănătate în muncă.
3. DOCUMENTE DE REFERINŢĂ
3.1. Prevederile prezentei instrucţiuni se aplică în scopul prevenirii îmbolnăvirilor la locul de muncă. Cadrul legislativ de
referinţă în vigoare:
• Legea securităţiişisănătăţii în muncă nr. 319/2006;
• H.G. nr. 1.425/2006 privind normele metodologice de aplicare a Legii securităţiişisănătăţii în muncă nr. 319/2006 cu
modificările şi completările ulterioare;
• HG nr. 1091/2006 privind cerinţe minime de securitate la locul de muncă;
• HG nr. 355/2007 privind supravegherea sănătăţii lucrătorilor;
• HG nr. 1092/2006 privind protecţia lucrătorilor împotriva riscurilor legate de expunerea la agenţi biologici în NOTA 1:
Pentru documentele de referinţămenţionate mai sus se aplică ediţiile / reviziile în vigoare la data utilizării prezentei
instructiuni.
• Hotararea Guvernului nr. 394/ 2020 privind declararea starii de alerta si masurile care se aplica pe durata acesteia
pentru prevenirea si combaterea efectelor pandemiei de COVID-19 (”HG 394/2020”), publicata in Monitorul Oficial nr.
410 din 18 mai 2020.
• • Ordonanta de urgenta nr. 70/2020 privind reglementarea unor masuri, incepand cu data de 15 mai 2020, in contextul
situatiei epidemiologice determinate de raspandireacoronavirusului SARS-CoV-2, pentru prelungirea unor termene, pentru
Pagina 3din 15
INSTRUCTIUNE PROPRIE DE SECURITATE
SC SLIMACFAST NEW Cod: IP-04- Ed.1
SI SANATATE OCUPATIONALA
SRL Prevenire Infectie cu SARS CoV-2 Rev: 0 1
modificarea si completarea Legii nr. 227/2015 privind Codul fiscal, a Legii educatieinationale nr. 1/2011, precum si a altor acte
normative (”OUG 70/2020”)
• • Legea nr. 55/ 2020 privind unele masuri pentru prevenirea si combaterea efectelor pandemiei de COVID-19 (”Legea
55/2020”) in vigoare de la data de 18 mai 2020.
• • Ordinul nr. 3577/ 831/ 2020 privind masurile pentru prevenirea contaminarii cu noul coronavirus SARS-CoV-2 si
pentru asigurarea desfasurariiactivitatii la locul de munca in conditii de securitate si sanatate in munca, pe perioada starii de
alerta (”Ordin 3577/ 831 / 2020”).
• • Ordinul nr. 1731/ 832/ 2020 privind masurile pentru prevenirea contaminarii cu noul coronavirus SARS CoV-2 si
pentru asigurarea desfasurariiactivitatilor in conditii de siguranta sanitara in domeniul economiei, pe durata starii de alerta
(”Ordin 1731/ 832/ 2020”).
4. TERMENI ŞI DEFINIŢII
4.1. Loc de muncă – locul destinat să cuprindă posturi de lucru, situat în clădirile întreprinderii şi/sau unităţii, inclusiv
orice alt loc din aria întreprinderii şi/sau unităţii la care lucrătorul are acces în cadrul desfăşurăriiactivităţii;
4.2. Lucrător – persoană angajată de către un angajator, potrivit legii, inclusiv studenţii, elevii în perioada efectuării
stagiului de practică, precum şi ucenicii şialţiparticipanţi la procesul de muncă, cu excepţia persoanelor care prestează
activităţi casnice;
4.3 Angajator – persoană fizică sau juridică ce se află în raporturi de muncă ori de serviciu cu lucrătorul respectiv şi care
are responsabilitatea întreprinderii şi/sau unităţii;
4.4.Accident de muncă – vătămarea violentă a organismului, precum şiintoxicaţia acută profesională, care au loc în timpul
procesului de muncă sau în îndeplinirea îndatoririlor de serviciu şi care provoacă incapacitate temporară de muncă de cel
puţin 3 zile calendaristice, invaliditate ori deces;
4.5.Agent nociv – orice factor chimic, fizic sau biologic prezent în procesul de muncă şi care poate constitui un pericol
pentru sănătatea angajaţilor;
4.6.Boală profesională – afecţiunea care se produce ca urmare a exercitării unei meserii sau profesii, cauzată de agenţi
nocivi fizici, chimici ori biologici caracteristici locului de muncă, precum şi de suprasolicitarea diferitelor organe sau
sisteme ale organismului, în procesul de muncă;
4.7.Cerinţe de securitate şi sănătate în muncă – condiţii impuse elementelor sistemului de muncă stabilite prin legi, norme,
normative, standarde, documentaţii tehnice şiinstrucţiuni, în vederea prevenirii accidentelor de muncă şi bolilor
profesionale;
4.8.Factori de risc de accidentare şi/sau îmbolnăvire profesională – însuşiri, stări, procese, fenomene, comportamente
proprii elementelor implicate în procesul de muncă şi care pot provoca accidente de muncă sau îmbolnăviri profesionale,
cauze potenţiale ale accidentelor de muncă şi bolilor profesionale;
4.9. Contractor – persoană juridică sau fizică care prestează servicii pentru SC SLIMACFAST NEW SRL, în baza unui
contract legal.
4.10.Etichetă de semnalizare a pericolului - inscripţia aplicată pe ambalaje pentru a semnaliza pericolele pe care le
prezintă mărfurile periculoase transportate;
4.11.Persoană expusă – angajat care se afla integral sau parţial într-o zonă periculoasă, din punct de vedere al
securităţiişisănătăţii în muncă;
4.12.Prevedere de securitate şi sănătate în muncă – indicaţie, dispoziţie dintr-un act normativ, al cărei scop este prevenirea
accidentelor de muncă şi bolilor profesionale;
4.13. Prim – ajutor – totalitatea acţiunilor întreprinse imediat după producerea unui accident, inclusiv de muncă, până la
momentul intervenţiei cadrelor medicale de specialitate, cu scopul de a împiedica periclitarea vindecării bolnavului, fie
prin apariţia unor complicaţii ce îngreunează actul terapeutic ulterior, fie printr-o evoluţienefavaabilă, urmată de instalarea
unor infirmităţi definitive sau de deces;
4.14Supraveghere a sănătăţii – supraveghere în scopul determinării stării de sănătate a unui angajat în urma expunerii la
factorii de risc specifici procesului de muncă.
Pagina 4din 15
INSTRUCTIUNE PROPRIE DE SECURITATE
SC SLIMACFAST NEW Cod: IP-04- Ed.1
SI SANATATE OCUPATIONALA
SRL Prevenire Infectie cu SARS CoV-2 Rev: 0 1
4.15.Securitate şi sănătate în muncă - ansamblul de activităţiinstituţionalizate având ca scop asigurarea celor mai bune
condiţii în desfăşurarea procesului de muncă, apărarea vieţii, integrităţii fizice şi psihice, sănătăţii lucrătorilor şi a altor
persoane participante la procesul de muncă;
4.16.CoronavirusulSARS COV-2- este uncoronavirus ARN monocatenar cu polaritate pozitivă, care cauzează sindromul
respirator acut sever 2.
5 Revizuirea instrucţiunilor
1. Prezentele instrucţiuni proprii se vor revizui ori de câte ori este necesar, ca urmare a modificărilor de natură legislativă, a
schimbărilor tehnologice, a modificării echipamentelor de muncă, cu ocazia modificării proceselor de muncă, în situaţia
producerii accidentelor de muncă sau ca urmare a măsurilor dispuse de inspectorii de muncă in urma controalelor. Orice
revizuire sau completare necesită aprobarea conducerii instituţiei.
În funcție de evaluarea riscului efectuat de medicul de medicina muncii al unității după caz, pot exista unele excepții, astfel:
a) ) angajatul este singur în birou sau se află minim 2 m între persoanele din acel birou, cu condiția aerisirii camerei, cel puțin la
două ore și se asigură dezinfecția suprafețelor;
c) persoana desfășoară activitați fizice intense și/sau în condiții de muncă solicitante (temperaturi ridicate, umiditate crescuta,
etc.);
Angajatorul sau conducătorul instituției are obligația de a elabora propriile proceduri pe baza evaluării de risc pentru fiecare
angajat, în funcție de programul de lucru, specificul activității desfășurate, structura organizatorică, structura incintei.
Medicii de medicina muncii vor face evaluarea de risc și vor emite recomandări privind necesitatea purtării măștii pentru
angajați, iar responsabilul SSM va face instruirea angajaților în ceea ce privește securitatea și sănătatea în muncă.
Măștile sunt eficiente dacă sunt folosite în combinație cu curățarea frecventă a mâinilor cu soluție pe bază de alcool sau cu apă
și săpun. Mai exact, înainte de a utiliza masca, mâinile trebuie igienizate (cu soluție pe bază de alcool sau cu apă și săpun).
Masca de protecție trebuie să acopere atât gura cât și nasul și să fie schimbată o dată la 4 ore sau ori de câte ori aceasta s-a
umezit sau s-a deteriorat;
Masca nu se atinge în timpul purtării, iar în cazul atingerii măștii, mâinile trebuie igienizate cu soluție pe bază de alcool sau cu
apă și săpun.
După utilizare, masca se aruncă de îndată într-un spațiu special amenajat, preferabil cu capac, operațiune urmată de igienizarea
mâinilor. NU se recomandă reutilizarea măștilor medicale.
Măștile nemedicale se spală zilnic la o temperatură de 60- 90 C și se calcă cu fier de călcat prevăzut cu abur, la temperatură
Pagina 5din 15
INSTRUCTIUNE PROPRIE DE SECURITATE
SC SLIMACFAST NEW Cod: IP-04- Ed.1
SI SANATATE OCUPATIONALA
SRL Prevenire Infectie cu SARS CoV-2 Rev: 0 1
maximă.
În cazul apariției febrei/tusei/strănutului, purtarea măștii este recomandată în orice circumstanță (ex: în spațiile deschise, la
domiciliu).
Pe durata stării de alertă se instituie obligativitatea instituțiilor și autorităților publice, operatorilor economici și profesioniștilor
de a organiza activitatea astfel încât să se asigure la intrarea în sediu efectuarea triajului epidemiologic și dezinfectarea
obligatorie a mâinilor în condițiile și cu respectarea Instrucțiunilor generale privind măsurile de igienă.
In acest context, pentru personalul angajat, la accesul în sediul unității/instituției, este obligatoriu triajul epidemiologic și
dezinfectarea mâinilor.Triajul nu implică înregistrarea datelor cu caracter personal.
a) măsurarea temperaturii prin termometru noncontact (temperatura înregistrată nu trebuie să depășeasca 37,3 C);
b) observarea semnelor și simptomelor respiratorii (de tipul: tuse frecventă, strănut frecvent, stare generală modificată);
c) dacă temperatura înregistrată depășește 37,3 C, se recomandă repetarea măsurării temperaturii, după o perioadă de 2-5 minute
de repaus.
d) dacă se constată menținerea unei temperaturi mai mare de 37,3 C sau/și prezența altor simptome respiratorii, persoana este
îndrumată către mediul de familie în vederea efectuării unui consult medical:
– dacă se încadrează în definiția de caz suspect COVID 19, medicul de familie îi va recomanda testarea pentru diagnosticarea
infecției cu virusul SARS-CoV-2;
– dacă nu se încadrează în definiția de caz suspect COVID 19, medicul de familie va stabili diagnosticul.
Medicul de medicina muncii va avea obligația monitorizării stării de sănătate a angajaților, va face instruirea angajaților în ceea
ce privește SSM (Securitatea și Sănătatea în Muncă), dar și evaluarea riscului pentru a decide dacă sunt și alte zone unde nu este
obligatorie masca.
Persoanele cu funcție de conducere din fiecare unitate (șefii de structură) au responsabilitatea de a efectua triajul observațional
al angajaților din subordinea directă.
(1) Este permis accesul într-o incintă doar pentru persoanele care au motive justificate.
(2) În cazul în care este necesară doar predarea unor documente, colete, etc, aceasta se va realiza în afara incintei, direct
persoanei căreia îi sunt destinate, cu respectarea măsurilor de prevenire a contaminării cu virusul SARS-CoV-2
(3) Dacă este necesar accesul în incintă, este obligatoriu triajul epidemiologic și dezinfectarea mâinilor. Triajul nu implică
înregistrarea datelor cu caracter personal.
Pagina 7din 15
INSTRUCTIUNE PROPRIE DE SECURITATE
SC SLIMACFAST NEW Cod: IP-04- Ed.1
SI SANATATE OCUPATIONALA
SRL Prevenire Infectie cu SARS CoV-2 Rev: 0 1
8. DESCRIEREA INSTRUCTIUNII
8.1. MASURI CARE TREBUIE APLICATE DE CATRE ANGAJATORI, IN STAREA DE ALERTA,
POTRIVIT ORDINULUI MINISTERULUI MUNCII NR. 3577/2020 SI ORDINULUI MINISTERULUI
ECONOMIEI NR. 1731/2020
1. Angajatorul va asigura programul de lucru decalat, pentru a evita aglomerările la
intrarea/ieşirea din incintă şi pentru a limita numărul de angajaţiprezenţi, în acelaşi timp, în
aceeaşi incintă.
2. Angajatorul va asigura triajul observaţional al angajaţilorşi nu va permite prezenţa la locul de
muncă a persoanelor care prezintă simptomatologie de infecţie respiratorie (tuse, strănut,
rinoree, febră, stare generală alterată).
3. Angajatorul va asigura termometrizarea zilnic, la intrarea în tura de serviciu; angajaţii cu
temperatura peste 37,3°C va fi trimişi acasă, cu indicaţie de consultare a medicului de familie.
4. Angajatorul va organiza spaţiile de lucru astfel încât să fie asigurată o distanţă de minimum
1,5 m între angajaţii care lucrează la birouri orientate faţă-spate şi spate-spate.
5. Pentru birourile orientate faţă-faţă, Angajatorul va asigura separarea acestora cu paravane
care se va dezinfecta zilnic cu soluţii pe bază de alcool.
6. Angajatorul va asigura dezinfecţia suprafeţelor de lucru la începerea programului de lucru şi,
ulterior, o dată la 4 ore.
7. Angajatorul va organiza pauzele de masă eşalonat, astfel încât să fie respectată distanţa fizică
de minimum 2 m.
8. Angajatorul va asigura aerisirea periodică a încăperilor.
9. În cazul încăperilor climatizate cu recircularea aerului, Angajatorul realizează nebulizarea o
dată pe săptămână, de preferat la sfârşitul săptămânii, şi efectuează dezinfecţiainstalaţiei de
climatizare conform instrucţiunilor producătorului.
10. Reinstruiesc în domeniul securităţiişisănătăţii în muncă toţi lucrătorii care au stat la
domiciliu în perioada stării de urgenţă, şomaj tehnic, telemuncă, muncă la domiciliu etc.
Reinstruirea trebuie să fie adaptată noilor riscuri reprezentate de infecţia cu SARS COV-2şi se
va desfăşura în timpul programului normal de lucru al lucrătorilor;
*reprezentanţii lucrătorilor cu răspunderi specifice în domeniul securităţiişisănătăţii în muncă
au dreptul la instruire corespunzătoare noului risc reprezentat de infecţia cu SARS COV-2;
11. Stabilesc activităţile care pot fi continuate şi/sau adaptate, în funcţie de specificul acestora şi
de resursele disponibile, şi implementează măsurile necesare pentru reluarea şi/sau
menţinereaactivităţii, în condiţiile respectării măsurilor de prevenire a răspândirii SARS COV-
2, inclusiv pentru desfăşurareaactivităţii în regim de telemuncă sau muncă la domiciliu - care
poate rămâne o prioritate;
12.Identifică riscurile specifice condiţiilor de contaminare epidemiologică şi actualizează
documentul de evaluare a riscurilor pentru securitatea şi sănătatea angajaţilor la noile condiţii de
desfăşurare a activităţii, în vederea luării măsurilor necesare pentru combaterea răspândirii
SARS COV-2;
13.Stabilesc consultări cu reprezentanţiiangajaţilor cu responsabilităţi specifice în domeniul
Pagina 8din 15
INSTRUCTIUNE PROPRIE DE SECURITATE
SC SLIMACFAST NEW Cod: IP-04- Ed.1
SI SANATATE OCUPATIONALA
SRL Prevenire Infectie cu SARS CoV-2 Rev: 0 1
Pagina 9din 15
INSTRUCTIUNE PROPRIE DE SECURITATE
SC SLIMACFAST NEW Cod: IP-04- Ed.1
SI SANATATE OCUPATIONALA
SRL Prevenire Infectie cu SARS CoV-2 Rev: 0 1
Pagina 10din 15
INSTRUCTIUNE PROPRIE DE SECURITATE
SC SLIMACFAST NEW Cod: IP-04- Ed.1
SI SANATATE OCUPATIONALA
SRL Prevenire Infectie cu SARS CoV-2 Rev: 0 1
3. Angajațiiîşi pot schimba echipamentul de protecţie utilizat în drum spre locul de muncă
(mască şimănuşi) cu un echipament nou;
4.Acceptă verificarea temperaturii corporale la intrarea în sediu, la începutul programului şi ori
de câte ori revin în sediu;
5. Înștiințează imediat angajatorul dacă prezintă, la începutul sau în timpul programului de
lucru, simptome ale infectării cu virusul SARS CoV-2 (tuse, strănut, rinoree, dificultăţi
respiratorii, febră, stare generală alterată);
6. Rămân la domiciliu dacă, înaintea începerii programului de lucru, prezintă simptome ale
infectării cu virusul SARS COV-2şianunţă angajatorul cu privire la acest lucru;
7.Contactează, imediat, medicul de medicină a muncii responsabil al unităţii/medicul de familie
sau, în cazul în care starea acestuia este gravă, serviciul unic de urgenţă 112;
8.In cazul necesităţii izolării la domiciliu, angajatul va intra în concediu medical, în baza
adeverinţei eliberate de medicul de familie după perioada de izolare la domiciliu;
9.în cazul carantinei instituţionalizate, revenirea la serviciu se va face cu adeverinţa pentru
concediu medical, eliberată în baza avizului epidemiologic emis de către direcţia de sănătate
publică din judeţul în care îşidesfăşoară activitatea/municipiul Bucureşti, la încheierea perioadei
de carantină; angajatorii de tip instituţii/autorităţi publice suportă integral indemnizaţiile de
asigurări sociale de sănătate aferente certificatelor de concediu medical pentru carantină ale
propriilor angajaţi;
10. Se va întrerupe orice contact între angajator/angajat/alte persoane aflate în incinta
instituţieişi persoana simptomatică;
11. Dezinfectează spaţiul de lucru şi obiectele necesare activităţii proprii;
12.Își spală şiîşi dezinfectează mâinile;
13, Identifică şi folosesc culoarele de circulaţie asigurate de către angajator;
14. Evită staţionarea în spaţiile comune;
15. Aerisesc frecvent (minimum o dată pe zi) spaţiul închis în care îşidesfăşoară activitatea;
16.In cazul muncii la domiciliu sau al telemuncii, angajaţiiîşidesfăşoară activitatea sub
coordonarea angajatorului şi în conformitate cu pregătirea şi instruirea lor, precum şi cu
instrucţiunile primite din partea angajatorului, astfel încât să nu expună la pericol de accidentare
sau îmbolnăvire profesională sau contaminare epidemiologică cu coronavirusSARS COV-2 nici
propria persoană, nici alte persoane care pot fi afectate de acţiunile sau omisiunile sale în timpul
procesului de muncă;
17. Evită, pe cât posibil, comunicarea prin intermediul documentelor tipărite, atât în interiorul,
cât şi în exteriorul unităţii/instituţiei, pentru a limita contactul direct între persoane.
8.3. Reguli privind SPĂLAREA MÂINILOR
Se considera ca in 90% din infecțiilenozocomiale, responsabila de transmiterea agențilorinfecțioși este
mana contaminata.
Importanţa spălării mâinilor s-a dovedit a fi fundamentală (esenţială) în prevenirea
infecţiilornozocomiale si de aceea, primordială pare a fi găsirea metodelor de încurajare efectivă de
practicare a acestui act profilactic, în plan secund rămânând identificarea tehnicilor, soluţiilor optime.
Pagina 11din 15
INSTRUCTIUNE PROPRIE DE SECURITATE
SC SLIMACFAST NEW Cod: IP-04- Ed.1
SI SANATATE OCUPATIONALA
SRL Prevenire Infectie cu SARS CoV-2 Rev: 0 1
Altfel spus, eficienţa spălării mâinilor depinde în primul rând de efectuarea şi repetarea acestui act, ori
de câte ori este nevoie, cât mai des posibilşi abia apoi de tipul si calitatea apei, săpunului, antisepticelor
sau a procedurilor folosite.
Orice manevra (umezire, săpunire, clătire, frecare) se începe din zone curate si se termina cucele
murdare.
Când se face :
- Intrarea în serviciu
- Părăsire loc muncă
- După folosire W.C.
- După folosire batistă
- După folosire mască facială
- După trecerea mâinii prin păr
- După scoatere mănuşi
- După orice gest (activitate) cotidiană
Pagina 12din 15
INSTRUCTIUNE PROPRIE DE SECURITATE
SC SLIMACFAST NEW Cod: IP-04- Ed.1
SI SANATATE OCUPATIONALA
SRL Prevenire Infectie cu SARS CoV-2 Rev: 0 1
Telefonul este unul dintre obiectele cele mai pline de microbi cu care intrăm în contact de sute de
ori pe zi. Verificăm e-mailuri, primim și transmitem mesaje, facem fotografii/fileme etc.
Ideea de bază este că mâinile noastre ating ecranul telefonului de foarte multe ori, inclusiv atunci
când nu sunt tocmai curate. Iar aceşti microbi pe care îi lăsăm în urmă pe suprafaţa telefonului ajung,
inevitabil, tot în organismul nostru, deoarece mulţi avem tendinţa să ducem mâinile la nas, gură sau ochi,
fără a mai ţine cont că nu sunt mereu igienizate.
”La o simplă analiză, telefoanele mobile ale subiecților participanți la studiu, aveau de 10 ori mai multe
bacterii decât colacul toaletei. Oamenii îşi igienizează foarte rar telefoanele mobile, aşa că bacteriile şi
microbii în general se acumulează pe suprafaţa acestora. Printre ele amintesc de E. coli, virusul gripal,
stafilococcul auriu, chiar şi noul coronavirusSARS COV-2” - Charles Gerba, microbiolog la
Universitatea Arizona
1.Cârpă din microfibră – este indicat să o porţi mereu cu tine în geantă sau rucsac, pentru că este cel mai bun material pentru a
curăţa urmele de grăsime de pe suprafaţa telefonului, fără a o zgâria. Utilizează o soluție cu efect antistatic si dezinfectant,
antibacterian.
2.Soluţii pe bază de alcool 60% şi apă 40% – și acestea sunt recomandate pentru dezinfectarea telefonului.
Umezeşteuşor o cârpă din microfibră sau bumbac moale şişterge blând telefonul, pe toate părţile, inclusiv în
colţuri. Important: nu aplica soluţia direct pe telefon!
3.Şerveţele dezinfectante – dacă preferi o variantă mai comodă, poţi folosi şerveţele antibacteriene pe bază de
alcool. Ai grijă însă, astfel de şerveţele tind să fie excesiv de umede şi nu sunt foarte indicate pentru ecranele
telefoanelor, ci mai degrabă pentru carcasele acestora.
4.Lampă bactericidă cu UV – dacă ai buzunare largi şi preferi o soluţie profesională, poţi cumpăra o lampă cu
raze UV care distruge 99,9% din bacteriile şi microbii prezenţi pe o suprafaţă sau în aer, în doar 6 minute.
5.Gel dezinfectant– spălatul pe mâini cu apă şi săpun este gestul ideal pentru a ţine la distanţă microbii, dar
dacă nu ai acces la o sursă de apă, poţi folosi şi un gel dezinfectant pe bază de alcool. Astfel, mâinile tale nu
vaîmprăştia microbii peste obiectele pe care le foloseşti uzual, aşa cum este şi cazul telefonului.
1 - Curatarea prafului depus in sistemul de răcire al laptopului. Vei începe cu acest pas deoarece praful
eliminat din sistemul de răcire se poate depune pe carcasa laptopului si in alte locuri pe care le-ai curatat deja.
Identifica orificiile folosite pentru a elimina aerul cald din interiorul laptopului. In funcție de model, acestea pot
fi in stânga, dreapta, spate sau dedesubtul laptopului. Foloseștespray cu aer comprimat pentru a elimina praful.
Folosește jeturi scurte, direcționând de fiecare data jetul de aer in alta direcție. Continua operațiunea pana
îndepărtezi tot praful. Atenție!! Nu folosi jetul de aer direct pe componente electrice ale laptopului!
Pagina 13din 15
INSTRUCTIUNE PROPRIE DE SECURITATE
SC SLIMACFAST NEW Cod: IP-04- Ed.1
SI SANATATE OCUPATIONALA
SRL Prevenire Infectie cu SARS CoV-2 Rev: 0 1
2 - Curatarea tastaturii. Vei disloca praful, firmiturile si alte impuritati folosind o perie cu vârfsubțire. Dupăîndepărtarea acestor
impuritati, vei folosi spray-ul cu aer comprimat pentru a îndepărta praful rămas. Pentru a nu avaria tastatura, direcționează jetul
de aer comprimat de la distanta de 15-20 cm. Împarte zona tastaturii in mai multe segmente pentru a fi sigur ca nu omiți nicio zona. La
final, ștergesuprafața tastaturii cu o cârpa moale din microfibră sau șervetele pentru curatare.
Acesta este momentul in care poțiigieniza tastatura folosind o soluție dezinfectanta. Utilizează o soluție cu efect antistatic si
dezinfectant, antibacterian. Nu folosi produse abrazive sau produse chimice pentru curatare! Acestea va afecta atât tastatura cat si
carcasa laptopului!
3 - Curatarea carcasei. Este cel mai simplu si ușor pas. O cârpa din microfibră sau șervețelele speciale si o
spuma de curatare a echipamentului IT sunt suficiente. Daca laptopul este foarte murdar, poți folosi inițial o
cârpaușor umeda. Dupăîndepărtareamurdăriei persistente, folosește spuma speciala si cârpa din microfibră
pentru a definitiva curatarea carcasei. Aplicând o soluție de igienizare, poți dezinfecta laptopul, pentru a elimina
microbii. Nu folosi cârpe abrazive, diluanți sau soluții de curatare chimice!
4 - Curatarea ecranului. Fiind o componenta sensibila, iți recomandam atenție si răbdare. Poți utiliza un
kit pentru curatarea ecranului sau șervetele speciale. Nu folosi cârpe aspre, riști sa zgârii
iremediabil ecranul ! Cu miscari circulare fara sa apeși in exces, indeparteazamurdăria de pe display. Continua
pana la eliminarea completa a mizeriei si a urmelor de degete.
Pagina 14din 15
INSTRUCTIUNE PROPRIE DE SECURITATE
SC SLIMACFAST NEW Cod: IP-04- Ed.1
SI SANATATE OCUPATIONALA
SRL Prevenire Infectie cu SARS CoV-2 Rev: 0 1
5. Acoperiți-vă gura și nasul când tușiți sau strănutați cu un șervețel de unică folosință și aruncați-l după
fiecare folosire. Dacă nu aveți un șervețel la îndemână, tușiți sau strănutați în pliul cotului. O igienă respiratorie
bună împiedicărăspândireaSARS COV-2
6. Nu atingeți gura, nasul și ochii dacă nu aveți mâinile igienizate!
8.8. Măsuri speciale în cazul în care un angajat este suspect/confirmat cu infectare cu coronavirusulSARS COV-2
• angajații cu simptome respiratorii (tuse, strănut, rinoree, etc.) și/sau febră mai mare de 37 0C și/sau stare
general alterată, apărute în timpul programului de lucru, va fi imediat izolați de restul colegilor și trimiși la
domiciliu sau la unități sanitare, funcție de starea persoanei; în marea majoritate a cazurilor nu este necesară
închiderea birourilor/clădirii;
• dacă intervalul de timp în care angajatul/persoana suspectă/confirmată s-a aflat în incintă este mai scurt de 7
zile:
- se închid toate încăperile în care acesta a petrecut timp îndelungat (peste 20 min.);
- înainte de încheierea programului se va asigura aerisirea mecanică a încăperii (deschiderea
geamurilor);
- pentru a limita expunerea personalului care efectuează curățenie la particulele respiratorii, se amână
efectuarea curățeniei și a dezinfecției timp de 24 ore. În situația în care respectarea acestui interval nu este
posibilă, efectuarea curățeniei se va amâna cât mai mult;
• dacă au trecut mai mult de 7 zile de când angajatul/persoana suspectă/ confirmată s-a aflat în incintă:
- nu este nevoie de curățenie/ dezinfecție suplimentară;
- se mențin măsurile de curățenie și dezinfecție de rutină.
• se informează persoanele cu care angajatul/persoana suspectă/confirmată a venit în contact prelungit (mai mult
de 20 min, la o distanță mai mica de 1,5 m și fără mască) și se impune izolarea la domiciliu a acestora pentru 14
zile, cu monitorizarea de către aceste persoane, a semnelor și a simptomelor de infecție respiratorie.
8.9. Instituirea unor măsuri de reducere a contactelor care nu sunt necesare în cadrul societatii
comerciale, în rândul personalului propriu precum şi între personalul propriu şi terți
- În acest sens, în sediul SC SLIMACFAST NEW SRL nu va mai fi permis accesul terților decât în situații
obligatorii și cu luarea cel puțin a următoarelor măsuri:
– Se va amenaja un spațiu adecvat la parterul sediului, cât mai aproape de intrare, unde vor fi primite persoanele
terțe pentru activități curente (corespondență poștală, solicitări adeverințe, întâlniri de lucru);
-Persoanele terțe care intră în sediul SC SLIMACFAST NEW SRL, se vor dezinfecta la intrare prin aplicare
de dezinfectanți pe mâini;
– Accesul terților se va face doar pe Ușa Intrare-Spațiul special amenajat, fără acces în alte spații de lucru sau
administrative din cadrul sediului respective.
Pagina 15din 15