VARIANTA I

1. Comunicarea verbală se caracterizează prin:

a) transmiterea prin grai a informaţiilor şi cunoştinţelor;
b) transmiterea prin imagini, text şi mimică a informaţiilor;
c) transmiterea prin benzi magnetice sau suport optic;
2. Scrisoarea de intenţie (prezentare) sau de motivaţie este :
a) un instrument de comunicare scrisă;
b) un CV;
c) o ocazie de a prezenta aptitudinile şi capacităţile deţinute;
3. După mărime, grupurile se împart în :
a)grupuri formale, informale şi conduse;
b)grupuri mici, mari şi macrogrupuri;
c) grupuri mici, medii şi mari;
4. Planurile de depozitare şi de evacuare a materialelor clasificate conform
legii ca fiind periculoase, precum şi a materialelor şi bunurilor
combustibile care au o valoare financiară sau culturală deosebită se
întocmesc pentru:
a) toate construcţiile şi compartimentele de incendiu;
b) fiecare încăpere unde se află asemenea substanţe şi materiale;
c) fiecare etaj al clădirii şi fiecare loc de muncă;
5. Uşile de ieşire în caz de urgenţă trebuie să se deschidă:
a) spre exterior;
b) spre interior;
c) în orice sens, cu condiţia să nu fie blocate;
6. Obligaţia încadrării cadrului tehnic cu atribuţii de apărare în domeniul
împotriva incendiilor la localităţi, revine:
a) consiliului local;
b) primarului;
c) comitetului local pentru situaţii de urgenţă;
7. Instruirea salariaţilor în domeniul situaţiilor de urgenţă se realizează
prin:

a) instructaje şi prin participarea la cursuri, aplicaţii, exerciţii practice şi

antrenamente, în funcţie de tipurile de risc specifice;
b) şedinţe de lucru cu salariaţii;
c) aplicaţii şi exerciţii practice de stingere a incendiilor pe locurile de muncă;
 8. Durata instructajului periodic este de:
a) minimum 2 ore şi se stabileşte de conducătorul obiectivului prin
dispoziţie scrisă;
b) 2 ore;
c) minimum 4 ore;
9. Tematica orientativă anuală de instruire în domeniul situaţiilor de
urgenţă se întocmeşte şi se aprobă de către :
a) persoana încadrată sau desemnată să coordoneze activitatea în domeniul
situaţiilor de urgenţă la nivelul operatorului economic sau instituţiei publice
şi se aprobă de patron sau de conducătorul instituţiei publice;

b) şeful serviciului privat pentru situaţii de urgenţă şi se aprobă de către

patron;
c) şeful fiecărui loc de muncă şi se aprobă de către cadrul tehnic cu atribuţii
în domeniul apărării împotriva incendiilor;

RĂSPUNS

1–a

2–a
3–c
4–b
5–a
6–a
7–a
8–a
9–a
 VARIANTA II

1. Planul local pentru asigurarea resurselor umane, materiale şi financiare

necesare gestionării situaţiilor de urgenţă este întocmit de :
a) secretariatul tehnic al centrului operativ cu activitate temporară;
b) comitetul local pentru situaţii de urgenţă;
c) cadrul tehnic cu atribuţii în domeniul apărării împotriva incendiilor;
2. Planul de analiză şi acoperire a riscurilor (PAAR) cuprinde :
a) măsurile ce se iau pentru gestionarea situaţiilor de urgenţă;
b) posibilelel situaţii de urgenţă şi resursele necesare gestionării lor;
c) riscurile potenţiale identificate la nivelul unităţilor administrativ-
teritoriale, măsurile, acţiunile şi resursele necesare pentru managementul
riscurilor respective;
3. Metodologia de planificare, organizare, desfăşurare şi încheiere a
controlului de prevenire cuprinde:
a) planificarea, pregătirea, desfăşurarea şi încheierea controlului;
b) planificarea, organizarea şi pregătirea controlului;
c) planificarea, pregătirea, organizarea şi desfăşurarea controlului;
4. Documentele de control încheiate la serviciile private pentru situaţii de
urgenţă sunt:
a) nota de control şi registrul cu constatările din serviciul de rond;
b) nota de control şi caietul cu constatările rezultate din controale;
c) nota de control şi procesul verbal de control;
5. Temperatura de inflamabilitate este:
a) temperatura la care un lichid combustibil arde complet;
b) temperatura la care gazele petroliere se aprind şi ard;
c) temperatura minimă la care vaporii unui lichid combustibil formează cu
aerul deasupra acestui lichid, un amestec de o anumită concentraţie care se
aprinde în contact cu o sursă de aprindere (flacără, corp incandescent,
scântei electrice, scântei mecanice etc.).;
6. Sarcina termică reprezintă:
a) raportul dintre cantitatea de căldură degajată de materialele aflate într-o
încăpere şi suprafaţa încăperii;
b) cantitatea de căldură ce poate fi degajată prin ardere completă de
materialele combustibile dintr-o încăpere.;
c) cantitatea de căldură ce poate fi degajată de o cantitate standard de lichid
combustibil;
 7. Fazele evoluţiei unui incendiu sunt :
a) de ardere mocnită, de ardere generalizată, de regresie;
b) de ardere mocnită, de ardereactivă, de ardere generalizată, de ardere lentă;
c) de ardere lentă, de ardere activă, de ardere generalizată, de regresie;
8. Descoperirea şi cercetarea urmelor în procesul de stabilire a cauzelor de
incendiu se realizează:
a) atât în aria afectată de incendiu, cât şi în vecinătatea acesteia.;
b) în amprenta incendiului;
c) în toată suprafaţa afectată de incendiu;
9. Schimbarea din funcţie a cadrului tehnic cu atribuţii de apărare
împotriva incendiilor se comunică la inspectoratul judeţean pentru
situaţii de urgenţă în termen de :
a) 48 de ore;
b) 3 zile;
c) 5 zile;

RĂSPUNS

1-a

2–c
3–a
4–a
5–c
6–b
7–c
8–a
9–a
 VARIANTA III

1. Echipa este :
a) un tip aparte de grupare umană în care membrii au roluri bine definite şi
exersate pentru atingerea unui scop conştientizat şi asumat de toţi membrii
dar nu sunt un grup social;
b)un microgrup;
c)un grup format din persoane care se cunosc între ei;
2. Planul de intervenţie se întocmeşte :
a) pregătirea forţelor de intervenţie;
b) pentru asigurarea desfăşurării în condiţii de operativitate şi eficienţă a
operaţiunilor de intervenţie în situaţii de urgenţă, potrivit legii;
c) luarea măsurilor de prevenire şi gestionare a situaţiilor de urgenţă;
3. Instruirea salariaţilor în domeniul situaţiilor de urgenţă este :
a) un proces tehnico-organizatoric menit să asigure cunoştinţe în domeniu;
b) parte a programului de pregătire şi ionstruire a salariaţilor;
c) obligatorie şi trebuie să aibă un caracter permanent şi susţinut.
4. Instructajul introductiv general are o durată minimă de :
a) 16 ore;
b) 8 ore;
c) 4 ore;
5. Anterior întocmirii graficului de control, şeful serviciului voluntar
pentru situaţii de urgenţă repartizează personalului compartimentului
de prevenire:
a) procesele verbale de control şi cele de contravenţie;
b) notele de control, procesele verbale de control şi legitimaţiile de control;
c)localităţile, cartierele, operatorii economici şi instituţiile publice ce
urmează a fi controlate.
6. Formele activităţii de prevenire desfăşurate de S.P.S.U. sunt:
a) controlul, serviciul de rond, supravegherea;
b) controlul, verificarea, asistenţa tehnică de specialitate;
c) controlul, serviciul de rond, verificarea, asistenţa tehnică de specialitate;
7. Amprenta incendiului reprezintă::
a) zona afectată de incendiu, pornind de la cel mai de jos loc de ardere;
b) imaginea macroscopică, de ansamblu a modificărilor survenite în urma
arderii în spaţiul incendiat;
c)zona de ardere şi cea din vecinătate, afectate de incendiu;
 8. Planificarea activităţilor de prevenire în cadrul instituţiilor şi
operatorilor economici se efectuează:
a) de către conducătorul instituţiei/operatorului economic;
b) prin serviciul privat pentru situaţii de urgenţă, sau în lipsa acestuia de către
cadrul tehnic cu atribuţii în domeniul apărării împotriva incendiilor,
respective inspectorului de protecţie civilă.
c) de către cadrul tehnic cu atribuţii în domeniul situaţiilor de urgenţă şi se
aprobă de conducătorul instituţiei/operatorului economic;
9. Instrucţiunile de apărare împotriva incendiilor se elaborează pentru:
a) locurile de muncă stabilite de administrator/conducător, obligatoriu pentru
toate locurile cu risc de incendiu;
b) locurile de muncă aflate în interiorul clădirilor construite din lemn;
c) maşinile şi utilajele cu pericol mare de accidentare şi exploatare;

RĂSPUNS

1-a
2–b
3–c
4–b
5–c
6–a
7–b
8–b
9–a