Documente Academic
Documente Profesional
Documente Cultură
Descrierea ocupaie: Practicanii unei astfel de ocupaii prepar i elibereaz medicamente conform
indicaiilor medicilor, stomatologilor sau a altor specialiti din domeniul medical.
A. Sarcini principale
Aceast component cuprinde acele sarcini aferente unei ocupaii care au cea mai mare importan pentru ocupaia respectiv i permit diferenierea ntre o persoan cu performane ridicate n profesia respectiv (expert) i o persoan cu performane reduse (novice).
Recepioneaz reetele medicale i verific recomandrile i specificaiile menionate. Elibereaz la cerere, sau pe baza reetelor medicale, medicamente, produse farmaceutice i aparatur tehnico-medical. Planific eliberarea produselor medicamentoase care nu pot fi eliberate pe loc. Ofer clienilor informaii privind: compoziia, efectele i contraindicaiile produselor medicamentoase. Recomand, verbal sau n scris, modalitatea de administrare a produselor medicamentoase. ndrum clienii cu probleme deosebite spre farmacist pentru informaii suplimentare. ine evidena clienilor care necesit tratamente speciale. Prepar, n limita competenei, diviziuni de produse condiionate, preparate galenice, plante medicinale etc. Asist farmacistul la operaiile tehnice de preparare a medicamentelor. Calculeaz costurile produselor eliberate i ncaseaz contravaloarea acestora. Asigur curirea i recondiionarea aparaturii i recipientelor uzate. Sterilizeaz aparatura, recipientele utilizate pentru prepararea produselor medicamentoase i locul de depozitare a acestora. Inventariaz stocul de produse medicamentoase i farmaceutice existent i informeaz asupra necesarului. nregistreaz informaiile privind stocul de produse recepionat.
B. Contextul muncii
Aceast component conine informaiile eseniale despre mediul n care practicanii unei ocupaii i exercit activitile menite s duc la ndeplinire sarcinile aferente i eventualele riscuri la care acetia se expun.
D. Cunotine i deprinderi
Cunotinele colecii de informaii relaionate, specifice unui domeniu. Ele sunt rezultatul nvrii formale sau non/informale. Deprinderile sunt cunotinele procedurale, adic blocuri de cunotine despre cum s faci o activitate (proceduri, strategii, tehnici), de regula cu o anumit unealt. Cunotine referitoare la: Medicin i stomatologie Chimie Biologie Legislaie i guvernare Servicii clieni Tipuri de deprinderi Deprinderi folosite n nvare Deprinderi de rezolvare a problemelor Deprinderi de gestionarea resurselor
Matematic Consiliere
E. Aptitudinile
Aptitudinea reprezint un set de procese cognitive, psihomotorii sau senzoriale necesare pentru a obine performan ntr-o gam de activiti. Succesul n activitatea respectiv presupune pe lng aptitudini, un set de cunotine dobndite printr-o rut educaional.
Nivel de dezvoltare
3 (mediu) 4 (mediu superior) x x x x x x x x 5 (maxim)
1. Abilitatea general de nvare 2. Aptitudinea verbal 3. Aptitudinea numeric 4. Aptitudinea spaial 5. Aptitudinea de percepie a formei 6. Abiliti funcionreti 7. Rapiditatea n reacii 8. Capacitatea decizional
Aptitudini fizice
Nu este cazul
F1. Interese
Primele trei tipuri de interese n ordinea relevanei sunt:
Cretere
H. Categoria de salarizare
Raportarea unui salariu la salariul minim pe economie este un indicator relativ constant i foarte informativ, independent de fluctuaiile salariale. Ca atare vom avea ocupaii cu salariu minim i ocupaii de n x salariul minim, unde n poate fi i un interval (ex. 2-4 x salariul minim).
I. Ocupaii similare
Sunt prezentate 2-5 ocupaii care fac parte din aceeai grup, conform opiniei specialitilor.