• Jocul de rol este o metodă activă de predare-învatare, bazată pe
simularea(activarea)unor funcții, relații, activități, fenomene, sisteme etc. • Metoda jocurilor de rol urmărește formarea comportamentului uman pornind de la simularea(activarea)interacțiunii ce caracterizează o structură, relație sau situație socială de grup, prin distribuirea în rândul participanților la instruire (invatare, pregatire, cultivare)a unui set de status-uri foarte bine precizate și relaționate între ele. • Avantaje ale metodei: – - activează din punct de vedere cognitiv, afectiv, punâdu-i în situația de a interacționa; – prin dramatizare, asigură problematizarea(a sistematiza pe probleme), sporind gradul de înțelegere și participare activă a cursanților; – pune în evidență modul corect sau incorect de comportare în anumite situații;(gen : nu te mai foi pe scaun, nu mai da ochii peste cap!). – este una din metodele eficiente de formare rapidă și corectă a convingerilor, atitudinilor și comportamentelor.(voi ști cum să mă comport de acum încolo la interviu) – De. Ex: am supărat o profă și ne-a pus să predăm în locul ei. • Jocul de rol este o metodă de învăţare activă, bazată pe explorarea experienţei participanţilor, oferindu-le un scenariu în care fiecare persoană are un anumit rol de jucat. Elementul principal al acesteia este discuţia şi învăţarea mai mult din propria noastră experienţă şi din a celorlalţi. Dezavantaje
• este o metodă greu de aplicat;
• Deși activitatea bazată pe jocul de rol durează relativ puțin:aproximativ o oră - proiectarea și pregătirea sa cer timp și efort din partea celui care gestionează jocul; • este posibilă apariția blocajelor emoționale în preluarea și interpretarea rolurilor; (persoanele cu dizabilități, nevoi speciale, nici nu vor ști cum să se comporte).