Sunteți pe pagina 1din 13

UNIVERSITATEA NICOLAE TITULESCU

Bucureti, Calea Vcreti nr.185 sector 4, Cod fiscal 14770190


Telefon 021.330.90.32; 021.330.90.76; 021.330.88.64
Fax 021.330.86.06; 021.330.86.30; www.univnt.ro E-mail: office@univnt.ro

Anexa UNT_64

REGULAMENT PRIVIND
PRACTICA PROFESIONAL A STUDENILOR

1. PRELIMINARII
Una dintre cele mal importante dimensiuni ale definirii sistemului de management al
calitii n nvmntul superior o constituie formarea i dezvoltarea strategiilor adaptative
ale universitilor la dinamica pieei forei de munca. Discuiile purtate cu diferii actori de pe
piaa forei de munca, angajatori privai sau din sectorul public, firme de recrutare i selecie
profesionala, au reliefat o varietate de idei care au antrenat o serie de reacii academice
specifice, n plan strategic i curricular, n vederea configurrii sistemului instituional de
asigurare a calitii serviciilor educaionale.
Din acest punct de vedere, n spiritul asigurrii calitii proceselor academice, au fost
cristalizate o serie de principii generale printre care un rol esenial l-au avut schimbrile
produse la nivelul sistemului de organizare i desfurare a practicii profesionale a studenilor
din universiti.
2. STANDARDE SI COMPETENTE
2.1. Standarde
Aplicarea consecvent a principiilor enunate anterior, genereaz att n planul
operaional al asigurrii calitii pregtirii academice cat i la nivelul activitilor de practica
profesionala, un set de repere educaionale/standarde care vor orienta pragmatica proceselor
de instruire, formare, educare i dezvoltare personala n urmtoarele sensuri:
200

UNIVERSITATEA NICOLAE TITULESCU


Bucureti, Calea Vcreti nr.185 sector 4, Cod fiscal 14770190
Telefon 021.330.90.32; 021.330.90.76; 021.330.88.64
Fax 021.330.86.06; 021.330.86.30; www.univnt.ro E-mail: office@univnt.ro

Flexibilizarea ofertei educaionale prin deschiderea universitii i a curriculei

universitare ctre piaa forei de munc prin organizarea unor manifestri comune, a unor
workshop-uri, dezbateri cu mediul de afaceri i cu firmele specializate n recrutarea
profesional.

Realizarea unui echilibru pragmatic ntre o cultur de tip academic i o cultur

funcional adaptat finalitilor practice ale fiecrei specializri (voluntariatul studenilor


pentru organizarea i gestionarea stagiilor de practic, ex. Team Work)

Centrarea profesorului pe comportamentele specifice rolurilor de organizator,

facilitator i mediator al. activitilor de nvare - cercetare - transfer didactic.

Introducerea unor noi modaliti de selectare i de organizare a coninuturilor,

conform principiului "nu mult, ci bine"; important este nu doar ce anume, dar ct de bine,
cnd i de ce se nva ceea ce se nva, precum i la ce anume servete mai trziu ceea ce sa nvat n pregtirea universitar.

Plasarea nvrii - ca proces - n centrul demersului didactic (important este nu ceea

ce cursul transmite, ci ceea ce studentul reuete s aplice).

Orientarea nvrii spre formarea de competene specifice (cu deschidere practic -

adaptativ), cu focalizare special pe folosirea strategiilor participative n activitatea


practic (voluntariatul studenilor pentru organizarea i gestionarea stagiilor de practica, ex.
Team work).

Adaptarea coninuturilor nvrii la accentele specifice carierei profesionale

(dezvoltarea reaciilor de tip adaptativ la o carier profesional dinamic i evolutiv.

Individualizarea parcursurilor universitare, motivante pentru cursani i orientate

spre inovaie i spre mplinire personal - introducerea modulului de dezvoltare personal i


antreprenorial.

Centrarea profesorului pe comportamentele specifice rolurilor de organizator,

facilitator i mediator al activitilor de nvare - cercetare - transfer didactic.

Creterea responsabilitii nvmntului superior fa de beneficiarii educaiei,

fa de societatea civil i diversificarea implicrii acestuia n viaa comunitii locale

Formarea unei comuniti academice construit pe principiile implicrii active a

tuturor membrilor activi dar i a absolvenilor (comunitatea alumni).

201

UNIVERSITATEA NICOLAE TITULESCU


Bucureti, Calea Vcreti nr.185 sector 4, Cod fiscal 14770190
Telefon 021.330.90.32; 021.330.90.76; 021.330.88.64
Fax 021.330.86.06; 021.330.86.30; www.univnt.ro E-mail: office@univnt.ro

2.2 Competenele generale

Aplicarea adecvata a conceptelor specifice specializrii (valorificarea lor n

identificarea fenomenelor subiective n ansamblul ambientului profesional);

Explicarea i interpretarea unor idei, proiecte i procese i a unor manifestri ale

dinamicii vieii profesionale

Evaluarea critic, evaluativ a unor idei, proiecte i procese profesionale;

Proiectarea, conducerea i evaluarea activitilor profesionale;

Ameliorarea i inovarea proceselor profesionale; integrarea i utilizarea noilor

tehnologii informaionale i de comunicare;

Contientizarea i interpretarea problemelor specifice domeniului tiinific aplicat;

Utilizarea unor metode, tehnici i instrumente aplicative specifice domeniului

tiinific;

Realizarea i valorificarea corelaiilor intra i interdisciplinare, n vederea

optimizrii practicii profesionale;

Manifestarea unei atitudini pozitive i responsabile fata de profesia respectiv;

Realizarea unor conexiuni intre achiziiile dobndite prin studiul academic al

respectivei discipline i alte domenii ale cunoaterii i practicii umane.


2.3. Valorile i atitudinile generale formate

Cultivarea unui mediu profesional centrat pe valori i relaii democratice

Promovarea unui sistem de valori culturale, morale i civice, n concordan cu

idealul profesional;

Valorificarea optima i creativa a propriului potenial tiinific n activitile practice

susinute;

Crearea unui climat socio-afectiv securizat n organizaia profesional;

Implicarea n dezvoltarea instituionala i n promovarea inovaiilor organizaionale;

Angajarea n relaii de parteneriat socio-profesional cu alte instituii cu

responsabiliti profesionale similare/complementare;


202

UNIVERSITATEA NICOLAE TITULESCU


Bucureti, Calea Vcreti nr.185 sector 4, Cod fiscal 14770190
Telefon 021.330.90.32; 021.330.90.76; 021.330.88.64
Fax 021.330.86.06; 021.330.86.30; www.univnt.ro E-mail: office@univnt.ro

Participarea la propria dezvoltare profesionala i la definirea unui stil propriu de

formare profesional.

3. CADRUL GENERAL PRIVIND ORGANIZAREA PRACTICII PROFESIONALE A


STUDENILOR
3.1. INTERNSHIP-UL
Competene:

Plasarea studentului n situaii reale de munca avnd statut de angajat n vederea

formarii urmtoarelor competente:

Rotirea studentului prin mai multe departamente n vederea formarii unor

competente specifice i a acumulrii unei experiene profesionale relevante;

Aplicarea adecvat a conceptelor specifice specializrii (valorificarea lor n

identificarea fenomenelor subiective n ansamblul ambientului profesional);

Explicarea i interpretarea unor idei, proiecte i procese i a unor manifestri ale

dinamicii vieii profesionale;

Examinarea critic, evaluativ a unor idei, proiecte i procese profesionale;

Proiectarea, conducerea i evaluarea activitilor profesionale;

Ameliorarea i inovarea proceselor profesionale; integrarea i utilizarea noilor

tehnologii informaionale i de comunicare.

Durata:
8 -12 sptmni, de obicei n perioada vacanei de var;
Creditare
Numrul de credite pentru un stagiu de practic poate varia n intervalul 3-12 credite
Plasamente:
203

UNIVERSITATEA NICOLAE TITULESCU


Bucureti, Calea Vcreti nr.185 sector 4, Cod fiscal 14770190
Telefon 021.330.90.32; 021.330.90.76; 021.330.88.64
Fax 021.330.86.06; 021.330.86.30; www.univnt.ro E-mail: office@univnt.ro

Instituii i organisme din sistemul administraiei publice centrale

Alte instituii, organisme sau organizaii din sistemul administraiei publice sau

private, corespunztoare profilului specializrii.


Responsabiliti

profesor coordonator desemnat din partea facultii

supervizor din partea instituiei partenere

Evaluare
Evaluarea se face att de ctre profesorul responsabil cu practica, ct i de ctre
supervizorul care s-a ocupat de student la locul de munc.
Formele de evaluare pot fi:

raport final de practica (standardizat i totaliznd un numr de cuvinte) pe o tem

negociat cu supervizorul i cu instructorul.

jurnal de practic (conine descrierea activitilor profesionale desfurate precum

i reflectarea, intr-o maniera personala, cu observaii i interpretri a evenimentelor din


timpul practicii).

un eseu (aproximativ 2000 de cuvinte).

Stagiul de practic se consider ncheiat odat cu redactarea raportului de practic de


ctre profesorul responsabilul de practic din facultate.

3.2. PLASAMENTUL PROFESIONAL/INDUSTRIAL (INDUSTRIAL


PLACEMENT)
Competene:
Plasarea studentului n situaii reale de munca avnd statut de angajat n vederea formarii
urmtoarelor competente:

Rotirea studentului prin mai multe departamente n vederea formarii unor

competente specifice i a acumulrii. unei experiene profesionale relevante

204

UNIVERSITATEA NICOLAE TITULESCU


Bucureti, Calea Vcreti nr.185 sector 4, Cod fiscal 14770190
Telefon 021.330.90.32; 021.330.90.76; 021.330.88.64
Fax 021.330.86.06; 021.330.86.30; www.univnt.ro E-mail: office@univnt.ro

Aplicarea adecvat a conceptelor specifice specializrii (valorificarea lor n

identificarea fenomenelor subiective n ansamblul ambientului profesional);

Explicarea i interpretarea unor idei, proiecte i procese i a unor manifestri ale

dinamicii vieii profesionale;

Examinarea critica, evaluativa a unor idei, proiecte i procese profesionale;

Proiectarea, conducerea i evaluarea activitilor profesionale;

Ameliorarea i inovarea proceselor profesionale; integrarea i utilizarea noilor

tehnologii informaionale i de comunicare.


Durata
12 - 26 sptmni, de obicei n perioada vacanei de var.
Creditare:
Numrul de credite pentru un stagiu de practica poate varia n intervalul 12 - 30 credite
Plasamente

Instituii i organisme din sistemul administraiei publice centrale

Alte instituii, organisme sau organizaii din sistemul administraiei publice sau

private, corespunztoare profilului specializrii.


Responsabiliti:
profesor coordonator desemnat din partea facultii
supervizor din partea instituiei partenere
Evaluare:

Evaluarea se face att de ctre profesorul responsabil cu practica ct i de ctre

supervizorul care s-a ocupat de student la locul de munc

Formele de evaluare pot fi:

Seminarii de practic, ntlniri cu profesorul coordonator (de obicei o dat pe


sptmn, timp de dou ore), unde se discut progresele nregistrate,
problemele ntmpinate, programul de lucru.

205

UNIVERSITATEA NICOLAE TITULESCU


Bucureti, Calea Vcreti nr.185 sector 4, Cod fiscal 14770190
Telefon 021.330.90.32; 021.330.90.76; 021.330.88.64
Fax 021.330.86.06; 021.330.86.30; www.univnt.ro E-mail: office@univnt.ro

raport final de practic (standardizat i totaliznd un numr de cuvinte) pe o


tem negociat cu supervizorul i cu instructorul.

jurnal de practic (conine descrierea activitilor profesionale desfurate


precum i reflectarea, intr-o maniera personala, cu observaii i interpretri a
evenimentelor din timpul practicii).

un eseu (aproximativ 2000 de cuvinte).

Stagiul de practic se considera ncheiat odat cu redactarea raportului de practic de


ctre profesorul responsabilul de practic din facultate.
3.3. VOLUNTARIATUL
Competene:

formarea unei imagini realiste asupra viitoarei cariere profesionale

dezvoltarea unor competente specifice i acumularea unei experiene profesionale

relevante

Manifestarea unei atitudini pozitive i responsabile fata de profesia respectiva;

Realizarea unor conexiuni intre achiziiile dobndite prin studiul academic al

respectivei discipline i alte domenii ale cunoaterii i practicii umane


Durata:
Variabil, de obicei n perioada vacanei de var
Creditare:
Numrul de credite pentru un stagiu de practica poate varia n intervalul 3-12 credite.

Plasamente:

Instituii i organisme din sistemul administraiei publice centrale

Alte instituii, organisme sau organizaii din sistemul administraiei publice sau

private, corespunztoare profilului specializrii.


Responsabiliti:

profesor coordonator desemnat din partea facultii


206

UNIVERSITATEA NICOLAE TITULESCU


Bucureti, Calea Vcreti nr.185 sector 4, Cod fiscal 14770190
Telefon 021.330.90.32; 021.330.90.76; 021.330.88.64
Fax 021.330.86.06; 021.330.86.30; www.univnt.ro E-mail: office@univnt.ro

supervizor din partea instituiei partenere

Evaluare:
Evaluarea se face att de ctre profesorul responsabil cu practica ct i de ctre
supervizorul care s-a ocupat de student la locul de munc.
Formele de evaluare pot fi:

raport final de practic (standardizat i totaliznd un numr de cuvinte) pe o tem

negociat cu supervizorul i cu instructorul.

jurnal de practic (conine descrierea activitilor profesionale desfurate precum

i reflectarea, intr-o maniera personala, cu observaii i interpretri a evenimentelor din


timpul practicii).

un eseu (aproximativ 2000 de cuvinte).

Stagiul de practic se considera ncheiat odat cu redactarea raportului de practic de


ctre profesorul responsabilul de practic din facultate.

3.4. VIZITE N ORGANIZAII


Competene:

formarea unei imagini realiste asupra viitoarei cariere profesionale

dezvoltarea unor competente specifice i acumularea unei experiene

profesionale relevante

Cultivarea unui mediu profesional centrat pe valori i relaii democratice;


Durata:

Se desfoar pe parcursul unei zile de munc, dar pot fi i mai scurte (4 -

6 ore).
Observaie: sunt de obicei incluse n cursurile de specialitate, dar se pot desfura i n
afara curriculei, ca iniiative punctuale
207

UNIVERSITATEA NICOLAE TITULESCU


Bucureti, Calea Vcreti nr.185 sector 4, Cod fiscal 14770190
Telefon 021.330.90.32; 021.330.90.76; 021.330.88.64
Fax 021.330.86.06; 021.330.86.30; www.univnt.ro E-mail: office@univnt.ro

Creditare:

numrul de credite pentru un stagiu de practica poate varia n intervalul 2 - 6 credite


Plasamente:

Instituii i organisme din sistemul administraiei publice centrale

Alte instituii, organisme sau organizaii din sistemul administraiei publice sau

private, corespunztoare profilului specializrii.


Responsabiliti:

profesor coordonator desemnat din partea facultii

supervizor din partea instituiei partenere (dup caz)

Evaluare :

Evaluarea se face att de ctre profesorul responsabil cu practica ct i de ctre


supervizorul care s-a ocupat de student la locul de munc (numai n situaia n care
acesta exist)

Formele de evaluare pot fi:


o raport final de practic (standardizat i totaliznd un numr de cuvinte) pe o
tem negociat cu supervizorul i cu instructorul,
o un eseu (aproximativ 2000 de cuvinte).
Stagiul de practica se consider ncheiat odat cu redactarea raportului de
practic de ctre profesorul responsabil de practic din facultate.
3.5. OBSERVAREA MUNCII (WORK SHADOWING)
Competene:

formarea unei imagini realiste asupra viitoarei cariere profesionale

dezvoltarea unor competene specifice i acumularea unei experiene profesionale


relevante

Realizarea i valorificarea corelaiilor intra i interdisciplinare, n vederea optimizrii


practicii profesionale;
208

UNIVERSITATEA NICOLAE TITULESCU


Bucureti, Calea Vcreti nr.185 sector 4, Cod fiscal 14770190
Telefon 021.330.90.32; 021.330.90.76; 021.330.88.64
Fax 021.330.86.06; 021.330.86.30; www.univnt.ro E-mail: office@univnt.ro

Manifestarea unei atitudini pozitive i responsabile fata de profesia respectiv;

Realizarea unor conexiuni ntre achiziiile dobndite prin studiul academic al


respectivei discipline i alte domenii ale cunoaterii i practicii umane
Durata:

Durata acestor vizite variaz de la o zi, la cteva sptmni


Creditare:

numrul de credite pentru un stagiu de practic poate varia n intervalul 2 6 credite


Plasamente:

Instituii i organisme din sistemul administraiei publice centrale

Alte instituii, organisme sau organizaii din sistemul administraiei publice sau

private, corespunztoare profilului specializrii.

Responsabiliti:

profesor coordonator desemnat din partea facultii

supervizor din partea instituiei partenere (dup caz).


Evaluare :

Evaluarea se face att de ctre profesorul responsabil cu practica ct i de ctre


supervizorul care s-a ocupat de student la locul de munc (numai n situaia n care
acesta exist).

Formele de evaluare pot fi:


o raport final de practic (standardizat i totaliznd un numr de cuvinte) pe o
tem negociat cu supervizorul i cu instructorul (de preferat un studiu de caz)
o jurnal de practic (conine descrierea activitilor profesionale desfurate
precum i reflectarea, ntr-o manier personal, cu observaii i interpretri ale
evenimentelor din timpul practicii)
o un eseu (aproximativ 2000 de cuvinte).
209

UNIVERSITATEA NICOLAE TITULESCU


Bucureti, Calea Vcreti nr.185 sector 4, Cod fiscal 14770190
Telefon 021.330.90.32; 021.330.90.76; 021.330.88.64
Fax 021.330.86.06; 021.330.86.30; www.univnt.ro E-mail: office@univnt.ro

Stagiul de practic se consider ncheiat odat cu redactarea raportului de


practic de ctre profesorul responsabil de practic din facultate.
3.6. CURSURILE DE FORMARE (TRAINING COURSES)
Competene:

dezvoltarea i antrenarea unor competente profesionale i de specialitate, generale i


specifice

formarea unor atitudini deschise i motivante pentru dezvoltarea profesional

antrenarea competenelor de nvare prin cooperare

sensibilizarea studenilor pentru procesul de lifelong learning"


Durata:

Participanii petrec 2-3 zile n firm, ntr-un centru de instruire sau ntr-o locaie/hotel
Creditare:

numrul de credite poate varia n intervalul 2 6 credite


Plasamente:

Instituii i organisme din sistemul administraiei publice centrale

Alte instituii, organisme sau organizaii din sistemul administraiei publice sau

private, corespunztoare profilului specializrii.

Responsabiliti:

Profesor coordonator desemnat din partea facultii

supervizor din partea instituiei partenere (dup caz)

Evaluare :

Evaluarea se face att de ctre profesorul responsabil cu practica ct i de ctre


supervizorul/coordonatorul care s-a ocupat de student n cadrul stagiului de formare
(numai n situaia n care acesta exist)
210

UNIVERSITATEA NICOLAE TITULESCU


Bucureti, Calea Vcreti nr.185 sector 4, Cod fiscal 14770190
Telefon 021.330.90.32; 021.330.90.76; 021.330.88.64
Fax 021.330.86.06; 021.330.86.30; www.univnt.ro E-mail: office@univnt.ro

Formele de evaluare pot fi:


o raport final de practic (standardizat i totaliznd un numr de cuvinte) pe o
tem negociat cu supervizorul i cu instructorul (de preferat un studiu de caz).
o un eseu (aproximativ 2000 de cuvinte).
Stagiul de practic se consider ncheiat odat cu redactarea raportului de
practic de ctre profesorul responsabil de practic din facultate.

3.7. MUNCA PART TIME


Competene:

dezvoltarea i antrenarea unor competente profesionale generale i specifice

formarea unor atitudini deschise i motivante pentru dezvoltarea profesional

Durata:

variabil

Creditare:

numrul de credite poate varia n funcie de criteriile stabilite de Comisia de practic

Plasamente:

Instituii i organisme din sistemul administraiei publice centrale

Alte instituii, organisme sau organizaii din sistemul administraiei publice sau

private, corespunztoare profilului specializrii.


Responsabiliti:

profesor desemnat din partea facultii

supervizor din partea instituiei partenere (dup caz)


Evaluare :
211

UNIVERSITATEA NICOLAE TITULESCU


Bucureti, Calea Vcreti nr.185 sector 4, Cod fiscal 14770190
Telefon 021.330.90.32; 021.330.90.76; 021.330.88.64
Fax 021.330.86.06; 021.330.86.30; www.univnt.ro E-mail: office@univnt.ro

Evaluarea se face att de ctre instructorul/tutorele responsabil cu practica ct i de


ctre supervizorul/coordonatorul care s-a ocupat de student n cadrul stagiului de
formare (numai n situaia n care acesta exist)

Formele de evaluare pot fi:


o raport final de practic (standardizat i totaliznd un numr de cuvinte) pe o
tem negociat cu supervizorul i cu instructorul (de preferat un studiu de caz).
o un eseu (aproximativ 2000 de cuvinte).
Stagiul de practic se consider ncheiat odat cu redactarea raportului de
practica de ctre profesorul responsabilul de practic din facultate.

4. RESPONSABILITI
o n vederea proiectrii, organizrii i implementrii sistemului de practic profesional
a studenilor, funcioneaz Comisia pentru practica profesional a studenilor
Comisia pentru practica profesional a studenilor se stabilete anual, pe baza
rapoartelor de practic ale coordonatorilor de practic, un raport complet privind desfurarea
stagiilor de practic n anul universitar respectiv, dar i modalitile de perfecionare a acestei
activiti.
Acest regulament a fost aprobat n edina Senatului UNT din data de 21-09.2011.
RECTOR,
PROF. UNIV. DR. ION NEAGU

212