ANTET

DECIZIA
NR. ………. din …………….

Subscrisa S.C. ............... SRL cu sediul in ..............., Str: .................., prin

reprezentantul sau legal, ............, in calitate de Director General.
Avand in vedere cererea inregistrata cu nr. .......... din ............ prin care
domnul ...................... angajat in functia de ....................., solicita incetarea
contractului de munca, in conformitate cu prevederile art. ...., lit./alin ....., din Codul
Muncii.
In temeiul Legii nr .31/1990 cu privire la societatile comerciale,
reprezentantul legal al S.C. .................. SRL, emite urmatoarea:

DECIZIE

Art. 1 Incepand cu data de ......... domnul ..............., angajat in functia de ..............,

se elibereaza din functie, prin incetarea contractului individual de munca pe durata
nedeterminata, conform art. ........, lit/alin ........., din Legea 53/2003-Codul Muncii.

Durata concediului de odihna anual este de ........ zile lucratoare. Pentru

perioada lucrata in anul  in curs ii revin ......... zile lucratoare, din care a efectuat 1
zile. Zilele de concediu neefectuat (...... zile) ii vor fi compensate in bani.

Precizam ca fostul salariat nu are debite fata de subscrisa.

Art. 2 Compartimentul Resurse Umane si Serviciul Financiar Contabilitate vor

aduce la indeplinire prevederile prezentei decizii.

Art. 3 Prezenta decizie poate fi contestata la instantele judecatoresti competente

in termen de 30 de zile de la comunicare.

Director General
……………….