Documente Academic
Documente Profesional
Documente Cultură
Economie
CAPITOLUL I INTRODUCERE ÎN ECONOMIE........................................................................... 4
1.1. INTRODUCERE ÎN ECONOMIE. DEFINIREA CONCEPTULUI...................................................................4
1.2. SISTEMUL METODOLOGIC AL ECONOMIEI............................................................................................. 5
1.3. CURENTELE DE GÂ NDIRE ECONOMICĂ .................................................................................................. 6
CAPITOLUL II ECONOMIA DE PIAŢĂ. PIAŢA ŞI MECANISMELE EI.................................11
2.1. APARIȚ IA Ș I EVOLUȚ IA ECONOMIEI.................................................................................................... 11
2.2. TIPURI DE ECONOMIE........................................................................................................................... 12
2.3. RAŢIONALITATEA ŞI ECHILIBRUL INDIVIDUAL..................................................................................14
CAPITOLUL III TENSIUNEA NEVOI-RESURSE. RARITATE ŞI ALEGERE........................16
3.1. NEVOILE................................................................................................................................................. 16
3.2. RESURSELE ECONOMICE....................................................................................................................... 17
3.3. RARITATE ŞI ALEGERE.......................................................................................................................... 18
5.1.1. Resursele economice.................................................................................................................... 18
3.4. AGENŢII ECONOMICI............................................................................................................................. 19
3.5. PROBLEMA GENERALĂ A ECONOMIEI................................................................................................. 20
CAPITOLUL IV COMPORTAMENTUL CONSUMATORULUI...............................................21
4.1. CONCEPTUL DE BUN ŞI CLASIFICAREA BUNURILOR............................................................................21
4.2. UTILITATEA BUNURILOR.........................................................................................................................22
4.3. OPTIMUL CONSUMATORULUI. CURBA DE INDIFERENȚ Ă ..................................................................23
CAPITOLUL V COMPORTAMENTUL PRODUCATORULUI. COMBINAREA
FACTORILOR DE PRODUCTIE................................................................................................. 25
5.1. FACTORII DE PRODUCȚ IE..................................................................................................................... 25
5.2. COMBINAREA FACTORILOR DE PRODUCŢIE....................................................................................... 27
5.3. PRODUCTIVITATEA MUNCII.................................................................................................................. 28
5.4. RANDAMENTUL CAPITALULUI Ș I CREȘ TEREA PRODUCTIVITĂ Ț II....................................................29
CAPITOLUL VI ............................................................................................................................. 31
6.1. CEREREA DE BUNURI ECONOMICE...................................................................................................... 31
6.2 CURBA CERERII....................................................................................................................................... 31
6.3. FACTORII CARE POT INFLUENȚ A CEREREA........................................................................................ 32
CAPITOLUL VII – OFERTA......................................................................................................... 33
7.1. OFERTA DE BUNURI ECONOMICE........................................................................................................ 33
7.2. LEGEA OFERTEI..................................................................................................................................... 34
7.3. RAPORTUL OFERTĂ -CERERE................................................................................................................ 35
CAPITOLUL VIII PIAŢĂ, CONCURENŢA, ECHILIBRU ECONOMIC....................................36
8.1 CONCURENŢA: CONŢINUT, FORME, FUNCŢII.......................................................................................36
8.2. FORMAREA PREŢURILOR PE DIVERSE TIPURI DE PIEŢE...................................................................37
8.4. PIAŢA CU CONCURENŢĂ PERFECTĂ SI PREŢURILE............................................................................37
CAPITOLUL IX PIATA CU CONCURENTA IMPERFECTA....................................................40
9.1. PIAŢA CU CONCURENŢĂ IMPERFECTĂ SI PRETURILE........................................................................40
9.2. INTERVENŢIA STATULUI ÎN DOMENIUL PREŢURILOR.......................................................................44
CAPITOLUL X PREȚUL............................................................................................................... 45
10.1. PREȚ UL................................................................................................................................................ 45
10.2. TEORIILE PREȚ ULUI........................................................................................................................... 45
10.3. FUNCȚ IILE PREȚ ULUI......................................................................................................................... 46
CAPITOLUL XI VENITURILE PARTICIPANŢILOR LA VIAŢA ECONOMICĂ....................48
11.1. RECOMPENSAREA FACTORILOR DE PRODUCTIE.............................................................................48
11.2. SALARIUL............................................................................................................................................. 48
11.3. DOBÂ NDA............................................................................................................................................ 52
11.4. RENTA- MECANISMUL FORMĂ RII RENTEI...................................................................................... 54
11.5. PROFITUL............................................................................................................................................. 56
CAPITOLUL XII INFLAȚIA ȘI ȘOMAJUL.................................................................................. 62
12.1. INFLAȚ IA.............................................................................................................................................. 62
12.1.1. Tipuri de inflaţie.......................................................................................................................... 62
12.1.2. Efectele inflației....................................................................................................................... 64
12.1.3. Cauzele inflației....................................................................................................................... 65
12.1.4. Metode de control a inflaţiei............................................................................................. 67
12.2. Ș OMAJUL.............................................................................................................................................. 68
12.2.1. CONŢINUTUL CONCEPTULUI DE ŞOMAJ........................................................................................ 68
12.2.2. ASPECTE CARACTERISTICE ALE ŞOMAJULUI................................................................................70
CAPITOLUL XIII PIAŢA MONETARA ŞI DE CREDIT............................................................76
13.1. FLUXURILE ECONOMICE Ș I BANII...................................................................................................... 76
13.2. SISTEMELE MONETARE...................................................................................................................... 78
13.3. CEREREA ŞI OFERTA DE BANI. ECHILIBRUL MONETAR.................................................................79
CAPITOLUL XIV SISTEMUL BANCAR...................................................................................... 81
14.1. CREDITUL Ș I DOBÂ NDA...................................................................................................................... 81
14.2. BĂ NCILE............................................................................................................................................... 84
Alte bănci şi instituţii de credit specializate..................................................................................87
BIBLIOGRAFIE.............................................................................................................................. 89
Capitolul I INTRODUCERE ÎN ECONOMIE
Concepte: economie, macro și micro economie, economie politică, politica economică
**
Diviziunea socială a muncii nu trebuie confundată cu diviziunea profesională, care presupune
specializarea indivizilor pe părţi componente sau operaţii în cadrul aceleiaşi unităţi economice.
poate fi concepută în afara proprietăţii, de aceea, ea a apărut odată cu proprietatea
particulară, la sfârşitul comunei primitive.
Cele două condiţii de mai sus (diviziunea socială a muncii şi autonomia
agenţilor economici), apărute cronologic în această ordine, trebuie să existe
concomitent pentru a permite schimbul. Astfel, fără o diversitate de bunuri,
schimbul nu ar avea sens, iar fără autonomie nu ar fi posibilă înstrăinarea (schimbul)
lor contra altor bunuri diferite sau contra bani.
Când sunt îndeplinite condiţiile de mai sus, bunurile supuse schimbului –
conform teoriei clasice – poartă numele de mărfuri.
c. Activitatea economică gravitează în jurul pieţei
O componentă intrinsecă şi o trăsătură fundamentală a economiei de schimb
este piaţa, desemnând ansamblul relaţiilor de vânzare-cumparare de mărfuri dintre
agenţii economici, fiecare având interese proprii şi reprezentând centre de decizie şi
acţiune economică. Pe măsura extinderii economiei de schimb, a generalizării
acesteia, piaţa devine sursa principală de informaţii pentru deciziile agenţilor
economici, instituţia centrală în jurul căreia gravitează întreaga viaţă economică.
Piaţa furnizează informaţii agenţilor economici, sugerează cât şi ce să producă, pune
în contact pe purtătorii cererii şi ofertei, schimbul dintre aceştia fiind modalitatea de
finalizare a intereselor agenţilor economici.
d. Tranzacţiile între agenţii economici sunt bilaterale de piaţă, formându-se
astfel fluxurile economice de bunuri economice şi fluxurile financiare.
Tranzacţiile pot fi unilaterale în cazul donaţiilor, plata impozitelor şi taxelor,
subvenţiilor, etc. Tranzacţiile bilaterale sunt generate de interesul economic al
cumpărătorului de a-şi maximiza utilitatea şi al vânzătorului de a-şi maximiza
profitul.
e. Bunurile produse îmbracă forma de marfă
Marfa este un bun economic care serveşte producţiei sau consumului în
vederea satisfacerii nevoilor şi este destinat vânzării-cumpărării prin relaţiile
bilaterale de piaţă.
În economia de schimb bunurile economice îmbracă preponderent forma
bunurilor economice comerciale – integral marfare, dar mai distingem bunurile
parţial marfare (preţul acestor bunuri se formează în anumite condiţii impuse, de
exemplu sub incidenţa unor măsuri de protecţie socială) şi bunurile noncomerciale
(nonmarfare, de exemplu acele bunuri care ajung la consumator gratuit, costurile lor
sunt suportate de colectivitatea socială).
f. Monetizarea economiei
Schimbul de bunuri între agenţii economici poate avea loc direct – un bun
contra altui bun (trocul) – sau prin intermediul banilor, monedei. În prezent partea
covârşitoare a schimburilor dintre agenţii economici se realizează prin mijlocirea
banilor, ceea ce face ca economia de schimb contemporană să funcţioneze ca o
economie monetară. Ansamblul tranzacţiilor între agenţii economici, structura şi
modul de funcţionare a economiei, sunt într-o formă sau alta, influenţate de către bani,
sunt funcţie de monedă.
3.1. Nevoile
Nevoile (trebuinţele) umane constau din doleanţele, resimţirile, aşteptările oamenilor
de a avea, de a fi, de a şti şi a crede, respectiv de a-şi însuşi bunuri, toate acestea devenind
nevoi efective în funcţie de gradul dezvoltării economice la un moment dat, precum şi de
nivelul de cultură şi civilizaţie al popoarelor şi indivizilor.
Multitudinea nevoilor umane şi continua lor diversificare au determinat
ordonarea, clasificarea lor.
Astfel, în funcţie de cele trei dimensiuni ale fiinţei umane, nevoile se grupează în:
- fiziologice (somatice),
- psihologice
- raţional-afective.
Nevoile fiziologice sunt primele resimţite de oameni şi sunt inerente fiecăruia
dintre ei.
Nevoile sociale, de grup sunt cele resimţite de oameni, ca membri ai diferitelor
socio-grupuri şi care pot fi satisfăcute numai prin acţiunea lor conjugată.
Nevoile raţionale, spiritual-psihologice, decurg din trăsăturile interioare ale
oamenilor şi devin deosebit de importante pe măsura progresului în instrucţie, în
relaţiile morale, ele presupunând raţionalitate, gândire elevată şi viaţă spirituală
superioară.
Pe de altă parte, în funcţie de gradul de complexitate al acestora, nevoile pot fi
de bază sau inferioare (cele fiziologice) şi complexe sau superioare (cele legate de
educaţie, cultură etc.).
Nevoile umane constituie motorul întregii activităţi social-economice. Orice
fiinţă umană, pentru a trăi şi a se dezvolta, împrumută din natură elemente utile pe
care le transformă şi le înmulţeşte. Atât timp cât nevoia nu este satisfăcută, oamenii
reacţionează pentru a asigura satisfacerea ei. Transformate în mobiluri ale activităţii
sociale, nevoile devin interese.
Interesele economice reprezintă acele nevoi umane înţelese (conştientizate) şi
devenite mobiluri – directe sau indirecte, imediate sau relativ îndepărtate – ale luptei
oamenilor pentru existenţă, ale confruntării şi cooperării lor în vederea dobândirii
bunurilor necesare satisfacerii nevoilor.
autorealizare
Trebuinţe
de auto-
actualizare
I
0 Îmbr ăcăminte x
Utilitatea
Cantitatea de apă consumată Utilitatea cumulată (totală)
corespunzătoare
I litru (pentru băut) 13 13
II litru (pentru gătit) 9 22
III litru (pentru spălat) 7 29
IV litru (pentru udat gazonul) 6 35
V litru (pentru spălat maşina) 5 40
După cum se poate observa din tabel, utilitatea fiecărei unităţi consumate dintr-
un bun este descrescătoare, în timp ce utilitatea totală creşte cu un spor descrescător.
Pe măsură ce consumul este continuat, această creştere aplatizează se aplatizează,
curba utilităţii totale ajungând la maxim.
În definirea unei măsuri pentru utilitate există două orientări importante: teoria
utilităţii cardinale şi teoria utilităţii ordinale.
Teoria utilităţii cardinale
Ipotezele de bază ale acestei teorii sunt:
a) consumatorul este capabil să măsoare utilitatea printr-un număr;
b) utilităţile individuale rezultate din consumul unor cantităţi consecutive dintr-un
bun nu sunt constante;
c) consumatorul poate alege între bunuri, în funcţie de utilităţile acestora.
Dintre rezultatele cele mai notabile ale acestei teorii, care a pus bazele abordării
moderne ale comportamentului consumatorului pot fi amintite:
- legea lui Gossen (a utilităţii marginale descrescătoare): suplimentul de utilitate
furnizat de cantităţi crescânde dintr-un bun se va diminua până la a deveni nul în
punctul de saţietate;
- formalizarea consistentă a comportamentului consumatorului, pe baza căreia se
va dezvolta cea mai mare parte a teoriei deciziei;
- fundamentarea construcţiei curbei cererii;
- modelele stochastice privind atitudinea faţă de risc.
Foarte multe aplicaţii econometrice au la bază acest principiu, dar există o
inconsistenţă logică în ipotezele teoriei utilităţii cardinale - a observat Vilfredo Pareto,
care demonstrează că această măsură cardinală poate avea consecinţe absurde. A spune
că utilitatea unei cantităţi dintr-un bun este 4, iar a altei cantităţi dintr-un alt bun 8, este
ca şi cu ai spune că, dacă mănânci o felie de pepene, simţi o satisfacţie de două ori mai
mare decât dacă mănânci un măr, ceea ce este, evident, absurd.
Există şi alte obstacole ce apar în calea acestui mod de a aborda utilitatea: utilitatea
monedei, inconsistenţa spaţiului vectorial, probleme econometrice în estimarea efectivă
a unor funcţii de utilitate.
Teoria utilităţii cadinale
Bazele acestei teorii au fost puse de Vilfredo Pareto, care consideră că nici nu este
necesară măsurarea precisă a utilităţii şi că este suficientă o ordonare a utilităţii.
1
N. Dobrotă – Op. cit.
vieţii însăşi, ca şi majoritatea energiei primare necesare oricărei activităţi social-
economice.2
Cea mai importantă parte a naturii, pe care omul şi-a apropriat-o, este
pământul, care, din punct de vedere economic, include şi apa. Toate activităţile umane
sunt legate într-un fel sau altul, direct sau indirect, de pământ. Pământul ca factor de
producţie se caracterizează prin câteva trăsături specifice:3
- El este un dat preexistent omului, adică un element neprodus de om.
Societatea umană nu este posibilă fără Terra, aceasta fiind:
- locul de amplasament al societăţii umane însăşi;
- suport material al oricărei activităţi;
- furnizor (rezervor) de materii prime date o dată pentru totdeauna
(zăcăminte neregenerabile) sau reproductive annual (recoltele); magazie “originară”
de resurse naturale;
- “arsenal primitiv” al tuturor uneltelor.
Pământul ocupă un loc important printre factorii naturali; el are o însemnătate
decisivă pentru agricultură, silvicultură, pentru întreaga activitate umană, căreia îi
oferă suport de existenţă şi loc de desfăşurare. În sens restrâns, pământul se identifică
cu fondul funciar (terenuri arabile, păşuni, fâneţe, vii, terenuri forestiere etc.).
Pentru viaţa economică a societăţii prezintă interes şi dimensiunea şi calitatea
suprafeţei ce revine în medie pe locuitor.
Alături de pământ, factorul natural cuprinde: resursele de apă şi resursele
naturale.
- Pământul este limitat; suprafaţa totală este constantă şi, în consecinţă
factorul respectiv este virtualmente rar. Deci, resursele naturale sunt în acelaşi timp
neproductibile şi neproduse, limitate şi nereînnoibile.
Problemele privitoare la factorul natural se regăsesc prin definiţie în teoria
despre sectorul primar al economiei. Ele se concretizează în sumedenia de influenţe
exercitate de mediul fizic (geografic, topografic, climatic, hidrografic, pedologic,
geologic etc.)
Pământul este însă numai un punct de plecare în conceperea activităţii
economice. Unii specialişti fac distincţie între resursele naturale ale subsolului şi
pământul ca fond funciar (terenuri agricole, păşuni, vii, livezi, păduri, luciul apelor
interioare).
Funcţiile specifice ale pământului – fond funciar pot fi redate astfel:4
- suport şi mediu de viaţă pentru toate plantele terestre;
- sursă principală de elemente nutritive şi rezervorul principal de energie
pentru organismele vii;
- receptor şi regulator al umidităţii în sistemul sol-apă-plantă.
Importanţa deosebită a fondului funciar decurge din următoarele:5
- funcţiile specifice ale solului nu pot fi înlocuite cu nimic şi de nimeni;
lumea va depinde de energia şi substanţa pământului;
- el este un corp natural viu, o resursă cu un potenţial de producţie
regenerabil (utilizarea raţională nu duce la epuizarea, ci la ameliorarea lui);
- singura resursă naturală de producere a alimentelor şi a unor materii prime
agro-silvice de mare importanţă;
- caracterul limitat şi diferenţiat calitativ pe zone şi ţări.
2
N. Dobrotă – Op. cit.
3
N. Dobrotă – Op. cit.
4
N. Dobrotă – Op. cit.
5
N. Dobrotă – Op. cit.
Abundenţa şi penuria de resurse naturale au avut şi au efecte multiple şi
contradictorii asupra oamenilor şi popoarelor: abundenţa a favorizat hotărâtor avântul
industriei; penuria a împins unele ţări spre acaparări teritoriale, spre războaie. Puterea
economică a unei ţări este în prezent direct legată de o agricultură prosperă şi de
resurse minerale strategice.
C. Capitalul reprezintă ansamblul bunurilor reproductibile, rezultate ale unei
activităţi anterioare, utilizate în producerea de bunuri şi servicii destinate realizării ca
mărfuri pe piaţă în scopul obţinerii unui profit.
Spre deosebire de factorii primari de producţie, capitalul se caracterizează deci
prin:6
- el este un rezultat al proceselor economice anterioare;
- constă din bunurile intermediare, din bunurile mijloace de producţie;
- în sfera sa se includ doar banii activi.
Capitalul tehnic este format din maşini, utilaje, echipamente, instalaţii clădiri,
construcţii, mijloace de transport, animale de muncă şi de reproducţie, materii prime,
materiale, semifabricate.
În sens juridic, capitalul are o bază mai largă, fiind constituit din toate
elementele pozitive ale patrimoniului întreprinderii (bunuri, bani, creanţe etc.); este
capitalul lucrativ în planul repartizării veniturilor.
Capitalul tehnic este compus din două elemente: a) capitalul fix – acea parte a
capitalului care participă la mai multe cicluri de producţie, se consumă treptat şi se
înlocuieşte la intervale mai mari de timp; b) capitalul circulant (materii prime,
materiale, combustibil, semifabricate, obiecte aflate în procesul de asamblare sau
prelucrare) - care se consumă integral într-un ciclu de fabricaţie şi se înlocuieşte după
fiecare ciclu de producţie.
Pentru recuperarea pierderilor provenite din uzura capitalului fix se foloseşte
amortizarea. Pe seama sumei astfel recuperate se constituie fondul de amortizare pe
care întreprinzătorii îl folosesc pentru reparaţii, ameliorări sau investiţii.
In funcţie de sursa de finanţare, investiţiile sunt:
a) investiţii nete – finanţate din venit şi folosite pentru formarea de noi
bunuri de capital sau pentru modernizarea celor existente;
b) investiţii brute – finanţate din venit şi din fondul de amortizare.
Celor trei factori de producţie li se poate adăuga al patrulea – întreprinderea sau
antreprenoriatul, care constituie acţiunea de organizare a celorlalţi factori de
producţie de către întreprinzător. Acesta decide ce bunuri să producă, ce cantităţi; el
îşi asumă riscurile producţiei, care necesită costuri înainte de a aduce venituri din
vânzarea produselor obţinute. Un rol deosebit de important în succesul întreprinderii îl
are pregătirea managerială a întreprinzătorului. Pe lângă factorii de producţie mai
există şi neofactorii: progresul tehnici, inovaţia, resursele informaţionale; aceştia nu
pot fi separaţi de factorii “clasici” deoarece ei acţionează prin intermediul şi împreună
cu aceştia, îmbunătăţindu-le substanţial performanţele.
300
250
200
150
100
C
Aşa cum sugerează figura, curba cererii individuale arată cantitatea cerută
corespunzătoare fiecărui nivel de preţ; dacă un bun este mai ieftin el va avea mai
mulţi cumpărători, iar dacă este mai scump, numărul cumpărătorilor va fi mai mic.
Curba cererii de piaţă, pe de altă parte, arată cantitatea totală dintr-un bun cerută pe
piaţă pentru fiecare nivel de preţ. Prin urmare, când preţul unui bun creşte, nu scad
numai cererile individuale, ci şi cererea de piaţă.
Legea generală a cererii exprimă raportul de cauzalitate dintre modificarea
preţului unitar al unui bun şi schimbarea cantităţii cerute, acestea fiind corelate
negativ.
6.3. Factorii care pot influența cererea
Prin urmare, economiştii trebuie să cunoască şi ceilalţi factori care pot influenţa
evoluţia cererii şi care numai aparent contrazic legea generală a cererii:
a) Modificarea veniturilor consumatorilor. Dacă veniturile consumatorilor
cresc ei vor cumpăra mai multe bunuri, iar dacă veniturilor lor scad vor cumpăra mai
puţine bunuri. Astfel, între evoluţia veniturilor şi cea a cererii există o relaţie directă
pozitivă (situaţie valabilă pentru mărfurile normale şi de lux, cele inferioare făcând
excepţie de la această tendinţă);
b) Modificarea preţurilor celorlalte bunuri. În cazul bunurilor substituibile
(A şi B), creşterea preţului unui bun va determina creşterea cererii celuilalt bun şi
invers (relaţie directă, pozitivă). Un factor important în această relaţie îl reprezintă
preţul relativ, adică raportul dintre preţul bunului A şi preţul bunului B. O creştere a
preţului bunului A şi o scădere a preţului bunului B determină creşterea preţului relativ
al lui A. Prin urmare, ambele fenomene îi vor determina pe consumatori să înlocuiască
bunul A cu bunul B. La bunurile complementare (X şi Y), o creştere a preţului unuia
dintre ele va conduce la scăderea cererii celuilalt bun (relaţie inversă, negativă).
c) Preferinţele consumatorului. O evoluţie favorabilă a acestora pentru
diverse categorii de bunuri va determina o creştere a cererii la acele bunuri, iar o
evoluţie nefavorabilă o diminuare a cererii. Aceste preferinţe sunt influenţate de mai
mulţi factori: fluctuaţiile modei, reclama publicitară, educaţia, informaţia.
d) Structura populaţiei (vârstă, sex, medii de provenienţă, categorii socio –
profesionale, venituri) poate influenţa dinamica cererii pentru diverse categorii de
bunuri.
e) Politica de creditare influenţează cererea la bunurile de folosinţă
îndelungată (maşini, case, terenuri). După cum se ştie, facilităţile de acordare a
creditelor vor mării cererea consumatorilor la aceste categorii de bunuri.
Legea generală a cererii, alături de ceilalţi factori ce-i influenţează dinamica,
necesită luarea în considerare a deosebirilor dintre modificările ce rezultă din
deplasarea curbei cererii şi modificările ce rezultă din mişcările de-a lungul curbei
cererii.
O firmă oligopolistă poate adopta unul din cele două comportamente posibile
pe o astfel de piaţă: cooperant şi necooperant.
Oligopolurile necooperante sunt grupuri de firme din aceeaşi ramura sau din
ramuri înrudite angajate într-o concurenta continuă, atât prin jocul preţurilor, cât şi
prin schimbarea caracteristicilor produsului. Cifra de afaceri devine obiectivul
principal în aceasta luptă, deoarece puterea de negociere a unei firme depinde de
volumul vânzarilor şi de expansiunea întreprinderii.
Oligopolurile cooperante cunosc grade diferite de concertare a activităţii şi
obiectivelor urmărite, cunoscându-se doua tipuri de acorduri: explicite, cu formele
cele mai cunoscute: cartelul, trustul şi holdingul, şi neoficiale sau tacite.
Înţelegerea secretă (acordul neoficial, tacit) dintre firme este mai putin
restrictiva, în raport cu acordurile explicite. Participantii îşi pastreaza independenta de
productie şi de vânzare a produselor, conditiile de productie (cantitatile) nu mai sunt
optimizate, întreprinderile îşi pastreaza profiturile obţinute. Piata produsului se
împarte în zone de nonagresiune, fiecare întreprindere dispunând de o piata garantata,
în conditiile practicarii aceluiaşi nivel al pretului. Nerespectarea zonei şi a nivelului
pretului de vânzare, deci ruperea acordului, atrage dupa sine masuri represive din
partea celorlalti participanti.O varianta a întelegerii secrete o reprezinta situaţia de
piata denumita “pretul director” (leadership price). Pretul de vânzare al produsului nu
rezulta dintr-un acord; el este fixat de către firma lider şi este acceptat şi respectat
tacit de către ansamblul producătorilor din cadrul ramurii. Oligopoluleste asimetric; el
se aseamana cu o firma mare care se comporta ca un “stapân” ce intra în relatii
cucelelalte firme din ramura, acestea manifestându-se ca sateliti. Firma dominanta
este cea care fixeaza pretul, iar firmele mai mici se aliniaza la pretul fixat.
Acordurile explicite realizeaza o coordonare perfecta între firmele
participante. Acestea îşi pastreaza individualitatea, dar accepta să actioneze în comun
în privinta nivelului pretului produsului, a cotelor de productie acordate fiecarui
participant şi a împartirii pietei produsului în zone geografice exclusive pentru fiecare
întreprindere. Pretul, productia ramurii şi productia fiecarei firme sunt fixate de
oficiul comun, ca centru unic de decizie. Ramura funcţionează ca un monopol, iar
maximizarea profitului global se optimizeaza ca în cadrul unui monopol care ar
dispune de mai multe întreprinderi, între care se distribuie profitul total. Forma cea
mai cunoscuta a acordului explicit este cartelul. Acesta desemneaza o întelegereîntre
producătorii care îşi pastreaza independenta de productie şi de vânzare a produsului,
dar se întelegîntre ei în privinta nivelului pretului, al cotelor de productie şi la
împartirea pietei. O forma superioara a întelegerii explicite o reprezinta trustul, care se
manifestă ca o concentrare de capitaluri grupate sub aceeaşi conducere; firmele
fuzionează între ele, iar conducerea devine comună şi este deseori asigurată de o
societate holding, denumita şi societate de participare sau de portofoliu. Uneori,
cartelul se constituie ca o reuniune de trusturi.
În trecut, firmele oligopoliste formau adeseori carteluri dar, odată cu
adoptarea legilor care protejează concurenţa, ele sunt ilegale în ţările dezvoltate cu
economie de piaţă. Astfel de acorduri nu sunt considerate ilegale peste tot în lume, iar
uneori sunt chiar sprijinite de guvernele naţionale. Cel mai ilustrativ exemplu modern
al unui acord care încurajează comportamentul cooperant între producătorii
oligopolişti este faimosul cartel OPEC (Organizaţia Ţărilor Exportatoare de Petrol).
În general, un cartel odată constituit tinde să se comporte asemănător
monopolului, căutând acel nivel al ofertei şi al preţului care să maximizeze profiturile
însumate ale firmelor componente. Dacă acestea respectă cotele de producţie stabilite
de comun acord, atunci oferta totală (a ramurii) va fi mai redusă, iar preţul pieţei mai
mare decât în situaţia în care firmele ar acţiona pe o piaţă perfect competitivă.
10.1. Prețul
În economia de piaţă, rolul major în stimularea agenţilor economici îl are preţul,
ca expresie a legilor generale ale cererii şi ofertei. Preţul şi teoria preţului ocupă un
loc central în ştiinţa economică, reprezentând noţiunea fundamentală a acesteia. El a
fost considerat dintotdeauna o mărime relativă, ca ceva ce se măsoară prin altceva.
Dintr-o astfel de perspectivă, preţul reprezintă raportul dintre două cantităţi de
bunuri economice propuse la schimb, cantitatea dintr-un bun care trebuie să fie
dată în schimbul unei unităţi dintr-un alt bun, considerat etalon (element de
referinţă).
În concepţia actuală, preţul reprezintă cantitatea de monedă pe care
cumpărătorul este dispus şi o poate oferi producătorului (vânzătorului) în schimbul
bunului pe care acesta îl oferă pe piaţă. El este cunoscut şi ca preţ absolut.
Indiferent de optica din care este privit, preţul măsoară ceva. La întrebarea „ce
măsoară preţul?”, principalele şcoli economice au dat explicaţii diferite, cunoscute ca
teorii ale preţului. Diversele răspunsuri pot fi grupate în trei mari categorii de teorii:
teoria clasică a preţului, teoria neoclasică a preţului, teoria mixtă a preţului.
Una din cele mai disputate probleme în cadrul teoriei economice este problema
veniturilor şi a distribuirii lor în cadrul societăţii. Pornind de la faptul că producţia
este rezultatul combinării factorilor de producţie, pare normal ca fiecare factor să
primească o parte din veniturile create, deoarece altfel dispare motivaţia economică a
participării factorilor la activităţile necesare societăţii. Implicarea factorilor în
activităţi economice atrage necesitatea recompensării lor, rezultând următoarele
venituri:
Din procesul de producţie:
- salariul pentru factorul muncă
- renta pentru pământ
- profitul (pentru capitalul tehnic, valorificat prin abilitatea
întreprinzătorului)
Din participarea indirectă la producţie:
- dobânda pentru capitalul împrumutat.
Salariul, profitul, dobânda şi renta sunt forme concrete ale venitului în economia de
piaţă.
11.2. Salariul
A. Conceptul de „salariu”
Salariul reprezintă suma plătită pentru a obţine serviciul factorului muncă, dar
salariul se obţine după ce munca s-a consumat şi, ca urmare, cele mai multe teorii
consideră că salariul reprezintă un venit însuşit prin muncă. Din punct de vedere al
desfăşurării activităţii economice el este pentru producător un cost, iar din punct de
vedere al finalităţii acesteia este un venit.
Termenul „salariu” este de origine latină, provenind din cuvântul „salarium”,
care însemna o plată făcută soldaţilor romani pentru cumpărarea sării.
Salariul nu a existat în toate timpurile, cu toate că factorul muncă a participat
permanent la procesul de producţie. Inclusiv până în feudalism, nu era răspândită
forma de muncă salariată, sclavii ori ţăranii iobagi nefiind plătiţi, pentru că nu erau
consideraţi persoane cu autonomie. Cea mai cunoscută formă de plată era solda
mercenarilor, pentru serviciile aduse în luptă.
Privit ca venit al persoanelor care participă prin munca lor la procesul de
producţie, el este o categorie economică ce a apărut numai în anumite împrejurări
social-istorice, ale existenţei unor oameni lipsiţi de totalitatea condiţiilor necesare
desfăşurării producţiei, dar autonomi, exceptând forţa lor de muncă.
În realitate termenul salariu s-a păstrat în timp cu sensul de venit al unei
persoane dependentă economic de o altă persoană (dar liberă juridic.
În societatea contemporană salariul este forma cea mai frecventă de venit. Ca
urmare, este adesea considerat ca totalitatea veniturilor obţinute prin muncă,
fiind extins în mod nepermis şi asupra veniturilor producătorilor sau liber
profesioniştilor. Salariul nu reflectă toate tipurile de venituri obţinute prin muncă şi
nici nu este forma tip a veniturilor.
Teorii privitoare la salariu
a. Unii autori îl consideră o plată pentru închirierea forţei de muncă.
b. Alţi autori îl consideră preţ al cumpărării forţei de muncă, drept marfă,
formându-se pe piaţă ca orice alt preţ.
c. P. Samuelson se distanţează de aceste poziţii, afirmând „omul este mai mult
decât o marfă, cu toate că e adevărat că omul închiriază serviciile sale pentru un
preţ: acest preţ este nivelul salariului, care e de departe cel mai important preţ”
(Economics).
În ţările dezvoltate din punct de vedere economic salariaţii reprezintă între 65-
93% din populaţia ocupată. Salariul e important prin faptul că asigură cea mai mare
parte a forţei de muncă.
Natura salariului
Poate fi tratată din perspectiva monistă (a unui singur factor explicativ) sau din
perspectiva dualistă (a doi factori).
Concepţiile moniste explică substanţa salariului fie prin costul pentru formarea
resurselor de muncă; fie prin productivitatea muncii, fiind rezultatul ei; fie prin
capitalul uman (calificare, bagaj de cunoştinţe, experienţă profesională) care
generează capital economic.
În ce priveşte concepţiile dualiste, acestea explică substanţa salariului
concomitent prin costul forţei de muncă şi productivitatea muncii. Într-adevăr, din
punctul de vedere al producătorului salariul plătit este o cheltuială şi se include în
costul de producţie, regăsindu-se astfel în preţul bunurilor.
Având în vedere toate aceste perspective concluzionăm că substanţa salariului e
partea din valoarea nou creată pe care o primesc anumite persoane pentru participarea
lor la activitatea economică în schimbul muncii ca factor nemijlocit de producţie.
P
Unde : SR= salariu real
SN = salariu nominal
P – nivelul preţurilor
C. Forme de salarizare
D. Dinamica salariului
Poate fi surprinsă prin indicele acestuia.
1. Indicele salariului nominal se calculează cu formula:
SN 1
I S = ⋅100
N S No
2. Indicele salariului real se calculează cu formula:
SR 1
IS = ⋅100
R S Ro
Dinamica salariului are tendinţe contradictorii:
• de diferenţiere după calitatea, rezultatele, caracterul muncii şi aptitudinile
salariaţilor;
• de apropiere, egalizare – în cazul atenuării diferenţelor prin calificare sau
apropierea unor condiţii, diferenţierea are la bază şi calcule de eficienţă şi situaţia
diferită a agenţilor economici.
Pe termen lung, tendinţa generală a salariului nominal este de creştere,
influenţată fiind de o serie de factori precum: creşterea productivităţii muncii,
creşterea costului resurselor de muncă (a cheltuielilor pentru calificarea forţei de
muncă, transport, hrană, întreţinere etc.), raportul dintre cererea şi oferta de muncă.
În concluzie: mărimea şi diferenţierea salariilor trebuie astfel stabilită încât să
incite la muncă şi la aspiraţia ridicării pregătirii profesionale.
11.3. Dobânda
D
d '= x 100
K
Dobânda exprimă nivelul preţului la care poate fi dobândit împrumutul.
Dobânda este cunoscută ca dobândă simplă şi dobândă compusă. Dobânda
simplă se calculează ca produs între mărimea creditului (K), rata dobânzii (d’) şi
perioada de timp (n) sub un an:
D=K⋅d '⋅n
Pentru credite acordate pe perioade mai lungi, se foloseşte formula dobânzii
compuse. Calculul dobânzii compuse presupune capitalizarea dobânzii, ajungându-se
să se calculeze dobândă la dobândă:
D = Sn – K
Sn = S0 (1+d´)n
în care:
D – dobânda totală
d´ - rata dobânzii
n - numărul de ani
K – capitalul împrumutat
Sn - suma în momentul n
Pe piaţa împrumuturilor, ofertanţii de capital de împrumut se întâlnesc cu cei
care solicită împrumuturi. Din confruntarea lor rezultă mărimea dobânzii.
Factorii care influenţează rata dobânzii
Mărimea ratei dobânzii este variabilă.
Nivelul ratei dobânzii influenţează şi e influenţat în primul rând de raportul
dintre cererea şi oferta de capital de împrumut. Creşterea cererii atrage o ridicare a
ratei dobânzii, respectiv invers.
Mai există şi alţi factori de influenţă:
Durata creditului: dacă rata dobânzii e ridicată, dar cererea de credite pe termen
scurt e mare, acest fapt va duce la reducerea ratei dobânzii pentru credite scurte,
paralel cu creşterea ratei dobânzii la creditele pe termen lung.
Conjunctura economică şi politică, respectiv inflaţia; rata dobânzii se majorează
cu rata inflaţiei.
Riscul: cu cât posibilitatea returnării capitalului împrumutat este mai mare cu
atât riscul este mai mic şi, în condiţiile în care toţi ceilalţi factori sunt constanţi în
acţiunea lor, rata dobânzii este mai mică. Dobânda poate fi privită ca fiind compusă
din:
- dobânda propriu-zisă, care este preţul plătit pentru dreptul de folosire a
împrumutului;
- prima de asigurare contra riscurilor, care variază de la caz la caz.
11.5. Profitul
Conceptul de „profit”
FORME DE PROFIT
Pr Pr Pr
Pr'= ⋅100 Pr'= ⋅100 Pr'= ⋅100
Cp Ca K
Dintre aceste forme ale ratei profitului, prima este cunoscută şi sub denumirea
de rata rentabilităţii fiind cel mai relevant indicator al eficienţei economice.
Ultima formă este rata comercială a profitului, un raport procentual între masa
profitului şi totalul încasărilor la preţul pieţei.
Mărimea profitului depinde de mai mulţi factori:
a) nivelul costului mărfii sau serviciului (invers proporţional);
b) nivelul preţului de vânzare a mărfii (direct proporţional);
c) volumul serviciilor sau produselor realizate;
d) structura produselor şi serviciilor – dacă ele aduc sau nu profit mare;
e) viteza de rotaţie a capitalului;
f) modul cum se împarte venitul obţinut între posesorii factorilor de producţie
(cu cât salariul şi renta sunt mai mari, profitul se micşorează).
Profitul fiind utilizat atât pentru consumul personal, cât şi pentru lărgirea şi
modernizarea activităţii, rezultă că generează progresul şi dezvoltarea societăţii.
Maximizarea profitului
Toţi întreprinzătorii sunt interesaţi în a obţine profit. Cu cât profitul este mai
mare cu atât rentabilitatea, eficienţa este mai mare. În cadrul fiecărei firme se
determină volumul profitului obţinut sub formă de masa profitului. Firma reportează
apoi masa profitului la costurile făcute, la capital sau la cifra de afaceri, obţinând
procentual gradul de profitabilitate.
Rata profitului dă informaţii despre mersul afacerilor firmei respective.
a.Maximizarea profitului în perioadă scurtă
Firma obţine venit în perioadă scurtă atunci când venitul marginal depăşeşte
costul marginal pentru toate creşterile de producţie. Cu alte cuvinte, maximum de
profit este atins la acel nivel al producţiei la care venitul marginal egalează sau
depăşeşte costul marginal, iar curba costului marginal este în creştere.
b.Profitul în perioadă lungă
În perioadă lungă numărul firmelor care produc un bun oarecare se va mări dacă
firmele din ramură obţin profit economic pozitiv. Dacă firmele care produc un bun
oarecare înregistrează pierderi, atunci treptat ele vor renunţa la producţia bunului
respectiv, iar numărul lor va descreşte.
Efectele intrării sau ieşirii firmelor în ramură
Dacă într-o ramură oarecare se va înregistra la un moment dat o creştere a
numărului de firme care produc un anumit bun, atunci vom sesiza o modificare a
costurilor şi veniturilor tuturor firmelor care produc bunul respectiv. Acest fapt se
datorează următoarelor:
- intrarea unui număr însemnat de firme în ramură are ca efect imediat creşterea
ofertei la bunul produs şi scăderea preţului de vânzare. Venitul mediu ca şi cel
marginal vor scădea deoarece vânzările se fac la noile preţuri;
- intrarea în ramură a noilor firme va duce la creşterea cererii de factori de
producţie utilizaţi pentru producerea bunului respectiv. Preţul factorilor va creşte şi
deci va creşte costul total al fiecărei firme.
Scăderea venitului şi creşterea costului vor avea ca efect reducerea profitului
fiecărei firme. În aceste condiţii, motivaţia pentru noile firme de a produce bunul
respectiv va scădea şi chiar va dispare atunci când profitul economic al fiecărei firme
va scădea pe perioadă lungă, la zero.
Fiecare firmă în parte va renunţa la producerea unui bun dacă nu va obţine
profit normal. În acest caz firmele vor ieşi din ramură sau de pe piaţă influenţând
astfel atât costul cât şi venitul dar în sens invers. Profitul firmelor care vor rămâne în
ramură va creşte şi firmele vor continua să existe până ce profitul total al fiecărei
firme egalează profitul normal.
12.1. Inflația
O dată cu apariţia hârtiei monedă, s-au manifestat şi consecinţele ei asupra vieţii
economice şi sociale şi anume: crize, depresiuni economice, scăderea puterii de
cumpărare, atât a monedei naţionale, cât şi a consumatorului în general.
Dintre toate neajunsurile şi consecinţele hârtiei monedă, cea mai periculoasă
este inflaţia.
Marele economist român Victor Slăvescu caracteriza inflaţia ca fiind „creaţia
nemăsurată de semne monetare“, sau „un exces de circulaţie a banilor“.7
Inflaţia apare când moneda naţională nu mai este garantată prin bunuri reale, ci
pusă în circulaţie de nevoile statului.
Inflaţia este deci crearea de semne monetare, fără susţinere efectivă în viaţa
economică. Dacă este inflaţie, valoarea bunurilor este răsturnată, iar o dată cu ea şi
preţurile, întrucât moneda este pusă în circulaţie în mod forţat, adică la un curs forţat.
Inflaţia poate fi definită şi ca o crestere a nivelului general al prețurilor
bunurilor și serviciilor într-o anumită perioadă de timp.
Atunci când nivelul prețurilor crește, fiecare unitate de monedă poate cumpăra
mai puține bunuri și servicii, ceea ce conduce la erodarea puterii de cumpărare a
monedei.
Măsurarea creșterii prețurilor, se realizează prin calcularea ratei inflației care
reprezintă creșterea anualizată în procente a indexului general al prețurilor într-o
anumită perioadă de timp.
Economiștii sunt în general de acord că ratele ridicate ale inflației sau
hiperinflația sunt cauzate de creșterea excesivă a masei monetare, iar perioadele
prelungite de inflație sunt cauzate de creșterea mai rapidă a masei monetare în
comparație cu creșterea economică.
Actualmente, majoritatea curentelor economice sunt favorabile unor rate reduse
ale inflației care pot reduce gravitatea recesiunilor economice dând posibilitatea pieței
muncii să se adapteze mai repede și reducând riscul de a cădea în capcana lichidității
care poate afecta măsurile de politică monetară necesare stabilizării economiei.
Sarcina păstrării ratelor de inflație la niveluri reduse revine autorităților
monetare din fiecare țară, de obicei băncile centrale care controlează mărimea masei
monetare printr-un set de măsuri care includ rata dobânzii, operațiunile pe piața
monetară și nivelul rezervelor minime obligatorii.
7
Victor Slăvescu, Curs de Monedă, credit, schimb, Ed. Scrisul Românesc Craiova, 1932, pag.
182-183.
pentru a putea primi unele credite sau alte fonduri de la organismele financiar-bancare
internaţionale).
Inflaţia moderată sau medie face suportabilă economia, dar cu semne şi tendinţe
mici de creştere. Acest tip de inflaţie este şi cea care menţine un echilibru între şomaj
şi creşterea economică sau stabilitatea monedei naţionale comparativ cu alte monede
(cursul de schimb valutar).
3) Hiperinflaţia depăşeşte o creştere a preţurilor de 50% pe lună şi uneori
ajunge la cote incredibile în perioade de războaie, recesiune economică profundă,
instabilitate politică, economică şi ca urmare a unor alţi factori puternic perturbatori.
În aceste situaţii, deprecierea monedei naţionale are loc şi ca urmare a faptului că
economiile populaţiei, cât şi multe afaceri se bazează nu pe moneda naţională, ci pe
monede stabile, puternice, ce constituie valute de rezervă pentru marea majoritate a
ţărilor. În perioadele de hiperinflaţie, banii exprimaţi în monedă naţională nu mai sunt
consideraţi etalon de valoare.
Cele mai multe dintre inflaţii sunt cele târâtoare, într-o economie stabilă, aşa
cum stau lucrurile în ţările cu economie de piaţă dezvoltată.
Există modalități de calcul diferite ale inflației, cele mai folosite fiiind
următoarele:
Indicele prețurilor de consum (în lb. engleza – CPI) măsoară prețurile
unor bunuri și servicii selectate, cumpărate de un consumator tipic. Rata
inflației este procentul de schimbare a acestui indice într-o anumită
perioadă de timp.
Indicele prețurilor de producție (în lb. engleza –PPI) măsoară
schimbările în prețurile primite de producători pentru produsele lor.
Acest indice măsoară presiunea pusă pe producători de prețurile
materiilor prime, care pot fi „pasate” spre consumatori sau pot fi
absorbite în profiturile producătorilor.
Indicele prețurilor de esență ( în lb. engleza – core price index). Intrucât
prețurile alimentelor și petrolului se pot schimba rapid, este dificil de
stabilit un trend pe termen lung luând în considerare aceste prețuri.
Astfel, majoritatea agențiilor statistice calculează „core inflation”
eliminând din calcul componenetele cele mai volatile (cum ar fi
alimentele și petrolul) dintr-un indice al prețurilor, de obicei indicele
prețurilor de consum (CPI). Intrucât acest indice este mai puțin afectat
de cererea și oferta pe termen scurt este folosit de băncile centrale în
luarea deciziilor de politică monetară.
Deflatorul GDP este o modalitate de măsurare a prețurilor tuturor
bunurilor și serviciilor incluse în Produsul Intern Brut (PIB)
Măsurarea inflației necesită modalități obiective de diferențiere a modificării
prețurilor pentru un set comun de bunuri și servicii, față de modificările de preț
datorate schimbărilor în volum, calitate sau performanță a acestora.
Efecte negative
Inflația mare sau imprevizibilă este văzută ca nefavorabilă pentru economie din
următoarele motive:
Aduce ineficiența în piață, făcând foarte dificilă pentru companii planificarea
pe termen lung și stabilirea bugetului.
Conduce la scăderea productivității, firmele fiind silite să transfere resurse din
producție pentru a se focusa pe pierderile datorate inflației monetare.
Descurajează investițiile și economiile.
Poate favoriza creșterea taxelor și impozitelor.
Puterea de cumparare este redistribuită de la cei cu venituri fixe la cei ale căror
venituri sunt indexate cu inflația.
Poate conduce la solicitări de creștere a salariilor care la rândul lor pot
alimenta inflația
In cazul unei hiperinflații, economia poate fi serios afectată în capacitatea de a
furniza bunuri și servicii, iar moneda locală poate fi abandonată, conducând la
ineficiența schimbului.
Reducerea capacităţii concurenţiale a firmelor naţionale.
Sunt afectaţi mai mult, cetăţenii cu venituri fixe (bugetarii, pensionarii)
întrucât, indexarea salariilor sau pensiilor în funcţie de inflaţie se face
întotdeauna mai târziu.
Efecte pozitive
Ajustarea pieței de muncă. Keynes argumentează că salariile nominale nu se
adaptează în sensul diminuării, ceea ce poate conduce la dezechilibre și rate
înalte ale șomajului. Intrucât inflația reduce valoarea reală a salariilor în
condițiile menținerii salariilor nominale constante, acest lucru face ca piața
muncii să-și găsească echilibrul mai repede.
Diminuarea datoriilor. Debitorii care au rate fixe ale dobânzilor vor constata o
reducere a ratei dobânzii reale pe care o plătesc. Rata reală a unui împrumut
este rata nominală diminuată cu rata inflației.
Spatiu pentru intervenții ale BNR. Principalele instrumente de control ale
masei monetare sunt rata scontului și operațiunile de piață folosite de banca
centrală. Dacă o economie este în recesiune, cu rate ale dobânzii reduse sau
apropiate de zero, atunci banca centrală nu poate să mai reducă aceste rate
pentru a stimula economia. Acesta situație fiind denumită capcana lichidității.
Astfel, un nivel moderat al inflației poate asigura rate nominale ale dobânzii
mai mari de zero, astfel încât banca centrală să poată interveni pentru
reducerea acestora, dacă este necesar.
Efectul Tobbin. Câștigătorul premiului Nobel pentru economie, James Tobbin,
argumentează că un nivel moderat al inflației poate crește investițiile într-o
economie, conducând la creștere economică sau cel putin, la menținerea unor
niveluri constante ale veniturilor. Aceasta se datorează faptului că inflația
micșorează randamentul activelor monetare în comparație cu activele reale,
cum ar fi capitalul fizic. Pentru a evita efectele inflației, investitorii vor prefera
să investească în proiecte de investiții reale decât să păstreze banii în active
monetare susceptibile inflației.
Viziunea Keynesistă
Teoria lui Keynes susține că schimbările în masa monetară nu afectează direct
prețurile și că inflația vizibilă este rezultatul presiunilor existente în economie care se
exprimă prin prețuri. Oferta de bani este un factor major, dar nu singurul ce poate
cauza inflație.
Asa cum precizează Robert Gordon în cartea sa de macroeconomie publicată în
1988, există trei tipuri majore de inflație:
Inflația prin cerere – cauzată de creșterea cererii agregate, care la rândul ei
depinde atât de cererea privata cât și de cererea guvernamentală. Inflația prin
cerere contribuie la creșterea economică întrucât excesul de cerere și
condițiile favorabile de piață pot stimula investițiile. În același timp, inflația
poate fi accelerată când cererea agregată crește dincolo de abilitățile
economiei de a produce. Pe termen lung, cererea agregata poate fi păstrată
peste capacitățile productive doar crescând cantitatea de bani în circulație mai
repede decât rata de creștere economică.
Inflația prin costuri este cauzată de o scădere a ofertei agregate, datorată fie
unor dezastre naturale, fie creșterii prețurilor materiilor prime.
A treia formă este legată de spirala „prețuri/salarii” și implică lucrători care
încearcă să crească salariile în raport cu prețurile și firme care încearcă să
treacă aceste costuri asupra clientilor, majorând astfel prețurile.
Masa monetară este de presupus că joacă un rol important în determinarea unor
niveluri moderate ale inflației, deși există opinii diferite în acest sens. Monetariștii
cred că există o legătură strânsă între masa monetara și inflație, în timp ce adeptii lui
Keynes subliniază rolul cererii agregate (în care masa monetară este un factor
important) în determinarea inflației.
Există și adepti ai teoriei lui Keynes care nu sunt de acord cu controlul masei
monetare de către banca centrală, argumentând că băncile centrale au un control
redus, deoarece masa monetară se adaptează cererii de credite bancare emise de
băncile comerciale. Criticii acestei pozitii susțin însă că volumul creditelor se poate
mări sau diminua în funcție de rata dobânzii, iar banca centrală poate influența masa
monetară făcând banii mai ieftini sau mai scumpi prin intermediul dobânzii.
Un concept fundamental în analiza inflației este relația dintre inflație și șomaj,
foarte des utilizate fiind „ curbele lui Phillips”.
În conformitate cu acestea, pot fi stabilite unele corelaţii, raporturi şi
dependenţe între rata şomajului şi inflaţie. Reducerea inflaţiei poate conduce la
reducerea ratei şomajului, dar de cele mai multe ori costul acestei reduceri este o nouă
rată a inflaţiei şi mai mare.
De asemenea, frecvenţa creşterii salariilor depinde de rata şomajului. Pot fi
angajaţi mai mulţi muncitori de către firmele care au nevoie, dar cu salarii stabilite
anterior şi mai scăzute decât ar fi normal, tocmai pentru că între timp are loc
majorarea preţurilor. Tot la accelerarea ritmului inflaţiei conduce şi creşterea mai
mare a salariilor faţă de productivitatea muncii.
Curba Philips de scurtă durată demonstrează că cu cât rata şomajului este
mai mică, cu atât salariile cresc mai repede.
Mai există curba Philips în condiţiile aşteptării ca preţurile să crească.
Acest model oglindea destul de bine economia americană în anii 1960, dar a
eșuat în a explica combinația de creștere inflaționistă și stagnare economică din 1970.
Viziunea monetaristă
Monetariștii cred că cel mai important factor de influențare a inflației
sau deflației este creșterea sau reducerea masei monetare. Toeria începe cu
ecuația cantitativă a banilor:
MxV =PxQ
Monetariștii susțin că viteza de circulație a banilor nu este afectată de
politica monetară și că valoarea reală a producției este determinată pe
termen lung de capacitatea productivă a economiei. Astfel, principala cauză a
schimbării nivelului prețurilor se datorează schimbărilor în cantitatea de bani
de pe piață. Dacă viteza de circulație nu este efectată de politica monetară, pe
termen lung rata inflației este egală cu creșterea masei monetare plus rata de
creștere a vitezei de circulație minus rata de creștere a producției reale.
Există foarte multe metode și tentative de control ale inflației dintre care cele
mai importante sunt:
Politica monetară
Etalonul aur
In acest sistem mijloacele de schimb (de obicei de hârtie) sunt convertibile în
cantități fixe de aur. Etalonul aur a fost abandonat odată cu adoptarea acordului de la
Bretton Woods.
Într-un sistem bazat pe etalonul aur, rata inflației poate fi determinată ca măsură
a creșterii ofertei da aur în comparație cu producția totală. Criticii acestui sistem
argumentează că acest sistem crează fluctuații arbitrare în rata inflației și că politica
monetară este în mod esențial legată de minele de aur.
12.2. Șomajul
Nivelul şomajului
Ns=Pa-P
unde:
Ns - numărul şomerilor
Pa - numărul persoanelor active, apte de muncă
Po - persoanele ocupate, ce au un loc de muncă remunerat
Mărimea relativă - rata şomajului (Rs) este un indicator care arată care este
proporţia şomerilor în totalul populaţiei active.
Rata şomajului se calculează ca raport procentual între numărul şomerilor
înregistraţi oficial şi numărul populaţiei active:
Rs = Ns/Pax 100
unde:
Rs - rata şomajului
Ns - numărul
şomerilor
Pa - populaţia
activă
8
Ciobanu, Gh., coordonator, Macroeconomie, Editura Imprimeria Ardealul, Cluj - Napoca, 2006, p.234
încurajarea recalificării. Alte măsuri constau în acordarea de către autorităţi a unor
avantaje financiare (reduceri de impozite) firmelor care investesc în regiunile în care
şomajul este ridicat, sau prin finanţarea programelor pentru activităţile cerute.
Şomajul Keynesian, formă a şomajului explicată pentru prima dată de J. M.
Keynes ca şomaj involuntar determinat de dezechilibrele din economie şi în special pe
baza dezechilibrului dintre cererea şi oferta agregate. Din punct de vedere logic, punctul
de plecare în favoarea şomajului keynesian îl constituie inerţia sau rigiditatea la scădere
a preţurilor pe termen scurt, fapt foarte bine relevat de Keynes la data respectivă.
Această rigiditate atrage raţionalizarea muncii care poate genera două tipuri de
dezechilibre pe piaţa muncii cărora le corespund diferite tipuri de şomaj. Când preţurile
efective sunt superioare preţurilor de echilibru de pe pieţele bunurilor, cererea agregată
este inferioară ofertei agregate. Dezechilibrul astfel format pe piaţa bunurilor se
raportează pe piaţa muncii care se resimte prin reducerea cererii de muncă şi formarea
sau creşterea şomajului. Acesta este, de fapt, un şomaj derivat din dezechilibrul cerere-
ofertă agregate, generat la rândul său de rigiditatea preţurilor la scădere, pe care Keynes 1-
a explicat şi de aceea îi poartă numele.
Şomajul tehnologic apare ca o variantă a celui structural şi este
determinat, în principal, de înlocuirea vechilor tehnici şi tehnologii cu altele noi,
precum şi de restrângerea locurilor de muncă în urma reorganizării întreprinderilor. El
nu este rezultatul introducerii, pur şi simplu, a progresului tehnic, ci în deosebi a
modului cum posesorii forţei de muncă receptează şi se adaptează la schimbările
tehnologice. Reabsorbirea acestui şomaj este, de asemenea, dificilă, întrucât impune
recalificarea forţei de muncă în concordanţă cu cerinţele progresului tehnic şi noilor
metode manageriale.
Şomajul ciclic este şomajul care apare în perioadele de criză sau recesiune
economică – ce se constituie în faze ale unui ciclu economic – şi care au o anumită
repetabilitate. Acesta se mai numeşte şi şomaj conjunctural, atunci câne este
determinat de crize economice neciclice (care nu au o anumită repetabilitate) şi care
pot fi parţiale sau intermediare. Şomajul ciclic este explicat în principal prin
insuficienţa cererii efective, el fiind rezultatul modului defectuos în care se realizează
legătura dintre nivelul salariilor, pe de o parte, şi cel al preţurilor şi productivităţii
muncii, pe de altă parte.9
În general, această formă de şomaj poate fi resorbită, total sau parţial, în
perioadele de avânt economic.
Şomajul sezonier, este o formă de şomaj caracteristic activităţilor
economice care sunt influenţate de factorii naturali ( agricultură, construcţii), ceea ce
se repercutează şi asupra cererii de muncă. O importanţă deosebită pentru combaterea
acestui tip de şomaj o au măsurile care facilitează pregătirea pentru o activitate
complementară.
Şomajul demografic este cel rezultat ca urmare, în principal, a unei
creşteri demografice „şoc”, adică a unei creşteri anormale de populaţie, care reflectă
prin prezenţa din ce în ce mai masivă pe piaţa muncii a tinerilor, cu diferite niveluri
de pregătire, în condiţiile în care aceasta nu este încă pregătită să-i asimileze.
O formă specială de şomaj involuntar este şi şomajul tehnic, care
presupune disponibilizarea parţială sau totală a lucrătorilor, datorită întreruperii
activităţii unei întreprinderi, din lipsă de comenzi, pe o perioadă determinată. Cei
9
Dobrotă, N., Economie politică - o tratare unitară a problemelor vitale ale oamenilor. Editura Economică,
Bucureşti, 1997, p. 405-406
afectaţi de această formă de şomaj nu sunt înregistraţi la oficiile de forţă de muncă şi
primesc o indemnizaţie de şomaj de la firma respectivă, iar cuantumul acesteia se
stabileşte în mod diferit faţă de celelalte indemnizaţii şi ajutoare clasice, reglementate
prin lege la nivel naţional. Şomajul tehnic încetează odată cu reluarea activităţii
firmei. Este caracteristic economiilor care se află în criză sau în tranziţie la economia
de piaţă.
Şomajul tehnic, este forma de şomaj determinată de întreruperea
activităţii unei firme din lipsă de comenzi, de regulă, pe un timp determinat. Cei
afectaţi de şomajul tehnic nu sunt înregistraţi la oficiile de forţă de muncă şi şomaj,
primesc indemnizaţia de şomaj de la firma respectivă, iar cuantumul acesteia este
diferit de cel reglementat în mod general pe economie. Şomajul tehnic încetează cu
reluarea activităţii firmei. Poate fi total sau parţial. Este caracteristic economiilor care
se află în criză sau în tranziţie la economia de piaţă.
Şomajul intermitent, apare ca urmare a practicării contractelor de
angajare pe durată scurtă din cauza incertitudinii afacerilor unui anumit număr de
unităţi economice. Această practică poate constitui un mijloc de presiune asupra
angajaţilor pentru a accepta anumite condiţii de muncă şi salarizare, dar şi o măsură
de siguranţă din partea unităţilor economice pentru a nu-şi asuma, vis-â-vis de forţa de
muncă angajamente pentru care pot fi traşi la răspundere. Perioada de şomaj, în acest
caz, începe la expirarea angajării şi se încheie la reînnoirea contractului sau la
realizarea unei angajări la o altă firmă.
Şomajul de discontinuitate afectează în mod deosebit femeile şi este
cauzat de întreruperea activităţii din motive familiale şi de maternitate.
Şomajul este un fenomen complex care poate fi abordat şi după alte criterii
care nu ţin însă de natura sa.
După modul de manifestare şi percepere a sa:
- şomaj aparent, este acel şomaj constatat şi dimensionat de către
instituţii specializate şi în baza căruia se plătesc indemnizaţiile de şomaj în
compensarea pierderii salariului. Această formă a şomajului se referă la populaţia
activă disponibilă care nu este momentan angajată şi este în căutarea unui loc de
muncă.
- şomaj deghizat, caracteristic atât situaţiei în care există locuri de muncă
cu un nivel scăzut de productivitate, cât şi existenţa unui număr cu mult mai mare de
indivizi angajaţi decât cel necesar în întreprinderi şi administraţii.
Complexitatea naturii şomajului şi formelor sale, lipsa sau insuficienţa
structurilor administrative care urmăresc fenomenul, aparenţele care-1 înconjoară şi
dificultăţile reale de a-1 sesiza la adevăratele sale valori, fac din cunoaşterea acestui
dezechilibru macroeconomic o problemă dificilă pentru a cărei rezolvare se depun
eforturi considerabile de constatare şi comensurare.
Consecinţe pozitive ale şomajului, mai mult sau mai puţin motivate în
realitate:
prin ceea ce presupune (muncitori disponibilizaţi), fenomenul creează
o rezervă de persoane potenţial dispuse să lucreze, în vederea acoperirii eventualei
cereri suplimentare de forţă de muncă;
are loc creşterea productivităţii muncii, a disciplinei şi punctualităţii
celor angajaţi (de teama viitoarelor concedieri);
ca factor psihologic - presupunând că, de obicei, sunt disponibilizaţi
cei mai puţin pregătiţi sau cei slab calificaţi - apare ridicarea interesului pentru muncă,
dar mai ales sporirea competitivităţii lucrătorilor existenţi;
recurgerea la a trimite unele persoane în şomaj permite firmelor
menţinerea salariilor la cote relativ scăzute (o perioadă de timp).
Pc = Σ(pQ) sau Pc = PT
Mv MV
În situaţia când activitatea economică creşte, iar masa monetară rămâne constantă
sau creşte într-o proporţie mai mică, puterea de cumpărare a unităţii băneşti creşte, iar
preţurile se reduc. Este o situaţie benefică pentru creşterea salariului real şi în general
al bunăstării.
Dacă însă masa monetară sporeşte, iar activitatea economică stagnează sau
regresează, puterea de cumpărare a unei unităţi monetare scade, iar preţurile, în mod
inevitabil, cresc. Acest fenomen duce la deprecierea monetară. Deprecierea monedei
rezultă din dereglarea raportului dintre cererea şi oferta de bani, oferta depăşind
cererea reală de monedă, ceea ce se concretizează într-o creştere mai rapidă a masei
monetare în raport cu dezvoltarea activităţii economice.
În consecinţă preţul mediu pe economie este determinată de raporturile:
PM = Mv sau Pm = Mv
Σ(p*Q) PT
Cauzele care pot provoca o creştere mai rapidă a masei monetare şi dereglarea
raportului dintre cererea şi oferta de bani, de regulă, sunt:
Deficitul bugetar;
Creditul bancar;
Excedentul balanţei de plăţi;
intrarea în circulaţia monetară a banilor care anterior erau ţinuţi în rezervă sub
formă de economii de posesorii lor, intrare determinată de frica deprecierii.
Dezechilibrul de pe piaţa monetară nu trebuie confundat cu inflaţia, deşi are
contingente strânse cu acest fenomen. Inflaţia, în concepţia modernă este un fenomen
complex, o formă de manifestare a dezechilibrului macroeconomic determinat de mai
multe cauze.
Capitolul XIV SISTEMUL BANCAR
14.2. Băncile
Sistemul bancar reprezintă totalitatea băncilor care funcţionează în economie
într-o anumită perioadă. Aceste bănci sunt privite ca fiind întreprinderi specializate în
circulaţia capitalului de împrumut şi care au drept mobil al activităţii obţinerea unui
profit. Este alcătuit din două subsisteme: sistemul băncii centrale şi sistemul băncilor
de credit. Calitatea de sistem decurge din legăturile care se nasc între cele două
subsisteme.
Aceste relaţii îmbracă forma relaţiilor de cont corespondent, înţelese în dublu
sens:
1. în condiţiile în care resursele de creditare ale băncilor de credit prisosesc
nevoilor lor de credite, surplusul respectiv este luat de banca centrală;
2. în condiţiile în care nevoile de credite ale băncilor de credit sunt superioare
resurselor pe care acestea le au, banca centrală completează aceste resurse, acordând
împrumuturi băncilor de credit.
Operaţiunile active ale băncilor comerciale sunt operaţii prin care acestea îşi
îndrumă mijloacele lor de lucru procurate anterior şi constau în operaţiuni de creditare
şi de plasament pe baza depozitelor bancare constituite.
Se grupează în principal în următoarele categorii distincte:
1. credite acordate trezoreriei publice prin achiziţionarea de titluri de stat,
2. creditarea agenţilor economici,
3. creditarea persoanelor fizice,
4. plasamente în titluri pe termen lung,
5. operaţiuni de creditare specifice.
Bibliografie
1. Coşa, M., Mărgineanu, D., (2007) - Microeconomie Note de Curs, Editura
Nomina Lex
2. Dardac N., Vascu T. (2014) ,Monedă şi credit, Biblioteca digitala A.S.E. București
3. Dolţu, C. - Microeconomie şi macroeconomie, Editura ASE, Bucureşti,
www.biblioteca-digitala.ase.ro
4. Ioviţu, M. - Microeconomie şi macroeconomie, Editura ASE, Bucureşti,
www.biblioteca-digitala.ase.ro
5. Moraru, L., (2009) - Economie- Noţiuni fundamentale, Ed. Antet, București
6. Stancu, S., (2012) - Microeconomie. Comportamentul agentilor economici in
conditii de certitudine, incertitudine si risc. Teorie si aplicatii, Editura ASE Bucureşti.