Documente Academic
Documente Profesional
Documente Cultură
i
e
i
g
e
n
e
r
a
l
e
j
u
r
i
d
i
c
e
MONITORUL OFICIAL AL ROMNIEI, PARTEA I, Nr. 400/8.VI.2011
17
*
)
A
n
e
x
a
n
r
.
1
e
s
t
e
r
e
p
r
o
d
u
s
n
f
a
c
s
i
m
i
l
.
MONITORUL OFICIAL AL ROMNIEI, PARTEA I, Nr. 400/8.VI.2011
18
A
N
E
X
A
N
r
.
2
*
)
l
a
r
e
g
u
l
a
m
e
n
t
D
I
A
G
R
A
M
A
p
r
i
n
c
i
p
a
l
e
l
o
r
r
e
l
a
i
i
a
l
e
D
i
r
e
c
i
e
i
g
e
n
e
r
a
l
e
j
u
r
i
d
i
c
e
*
)
A
n
e
x
a
n
r
.
2
e
s
t
e
r
e
p
r
o
d
u
s
n
f
a
c
s
i
m
i
l
.
ANEXA Nr. 3
la regulament
MINISTERUL ADMINISTRAIEI I INTERNELOR
DIRECIA GENERAL JURIDIC
F I A P O S T U L U I
directorului general
MONITORUL OFICIAL AL ROMNIEI, PARTEA I, Nr. 400/8.VI.2011
19
A. Identificarea postului
1. Compartimentul: conducerea Direciei generale juridice,
denumit n continuare direcie general
2. Denumirea postului: director general (consilier juridic)
3. Poziia postului n statul de organizare: 1
4. Gradul corespunztor postului: chestor general
5. Relaii:
a) ierarhice:
se subordoneaz direct ministrului administraiei i
internelor i nemijlocit secretarului general al Ministerului
Administraiei i Internelor, denumit n continuare minister, i are
n subordine direct ntregul personal al direciei generale;
coordoneaz n mod nemijlocit activitatea Serviciului elaborare
i avizare acte normative n domeniul securitii naionale i
relaia cu Guvernul, Serviciului elaborare i avizare acte
normative pentru administraia public, precum i a Serviciului
secretariat, documente clasificate i documentare;
directorii generali adjunci i efii serviciilor i se
subordoneaz nemijlocit;
b) funcionale: conduce ntreaga activitate a direciei
generale; n aplicarea prevederilor legale i ordinelor ministrului
administraiei i internelor, directorul general emite dispoziii
pentru personalul din subordine i poate formula solicitri,
ndrumri sau precizri pentru structurile de asisten juridic i
pentru consilierii juridici din unitile aparatului central i
instituiile sau unitile aflate n subordinea ministerului;
c) de control: controleaz activitatea structurilor direciei
generale i ntregului personal al acesteia, precum i a
compartimentelor juridice din inspectoratele generale (similare),
a structurilor juridice i a consilierilor juridici din cadrul direciilor
generale i direciilor (similare) din aparatul central al
ministerului, din unitile teritoriale i din celelalte uniti din
subordinea ministerului, cu sau fr personalitate juridic;
d) de colaborare: colaboreaz cu conducerile inspectoratelor
generale, direciilor generale i direciilor (similare) din cadrul
ministerului, cu structurile similare din cadrul administraiei
publice centrale, precum i cu celelalte instituii publice ori
organizaii neguvernamentale, legal constituite, n scopul
rezolvrii atribuiilor din domeniul de competen al direciei,
potrivit prevederilor legale i ordinelor ministrului administraiei
i internelor;
e) de reprezentare: reprezint direcia general n raporturile
cu conducerea ministerului, cu celelalte uniti ale ministerului i
cu celelalte autoriti sau instituii publice din ar i din
strintate; angajeaz, n condiiile legii, direcia general n
raporturile cu persoanele juridice i fizice, scop n care poate da
mputerniciri de reprezentare personalului din subordine.
B. Definirea sumar a atribuiilor postului
asigur fundamentarea, elaborarea i aplicarea politicilor
i procedurilor n domeniul managementului activitii de
asisten juridic n minister, coordonarea activitii de asisten
juridic, precum i reprezentarea ministerului n faa instanelor
de judecat i a altor autoriti jurisdicionale;
asigur consultan juridic, avizeaz pentru legalitate i
contrasemneaz actele cu caracter juridic emise de conducerea
ministerului;
asigur organizarea i desfurarea activitii direciei
generale; efectueaz aciuni de control, sprijin i ndrumare n
domeniile de competen.
C. Cerinele postului
1. Categoria de personal ce poate ocupa postul: ofier de
poliie
2. Gradul profesional necesar ocupantului postului: cel puin
comisar de poliie
3. Pregtire:
3.1. pregtire de baz: studii superioare de lung durat n
domeniul juridic cu diplom de licen;
3.2. pregtire de specialitate: studii de masterat sau doctorat
n specialitatea studiilor necesare ocuprii funciei sau n
domeniul management;
3.3. alte cunotine: n domeniile management/drept
civil/drept comercial/drept procesual civil/drept
administrativ/legislaia muncii/teoria general a dreptului/drept
parlamentar (instituional i procedural)/drept european/tehnici
de negociere/informatic/management instituional;
3.4. autorizaii speciale pentru exercitarea atribuiilor postului:
autorizaie de acces la informaii clasificate: secret de stat
strict secret;
3.5. limbi strine: cel puin o limb strin de circulaie
internaional citit, scris i vorbit.
4. Experien:
4.1. vechime n munc: cel puin 7 ani n minister;
4.2. vechime n specialitatea studiilor necesare exercitrii
funciei: cel puin 7 ani;
4.3. vechime n funcii de conducere: cel puin 5 ani vechime
n funcii de conducere n cadrul ministerului.
4.4. perioada pentru acomodarea la cerinele postului: 6 luni.
5. Aptitudini i abiliti necesare: manageriale
(organizatorice, decizionale, de prevedere, conducere,
coordonare i control); oportunitate i operativitate n luarea
deciziilor; capacitate de lucru sub presiunea timpului; spirit de
observaie; capacitate de lucru n echip; putere de mobilizare
6. Atitudini necesare/comportament: spirit de iniiativ,
sociabilitate, comportament adecvat (limbaj, vestimentaie,
reguli de politee), trsturi pozitive de caracter, exigen,
obiectivitate, spirit critic, organizare a activitilor, fermitate,
consecven n aciune, motivaie intrinsec, devotament i
loialitate fa de instituie, disponibilitate la schimbare
7. Parametri privind starea sntii somatice: apt pentru
funcii de conducere
8. Trsturi psihice i de personalitate: inteligen, flexibilitate
a gndirii, stabilitate comportamental, echilibru emoional
D. Condiii specifice de munc
1. Locul de munc: sediul ministerului Direcia general
juridic
2. Programul de lucru: conform programului de lucru aprobat
pentru personalul ministerului
3. Deplasri curente: n unitile ministerului, la Guvern,
Parlament i la alte autoriti publice centrale; sediile unitilor
centrale i teritoriale ale ministerului; n strintate pentru
participarea la negocierea unor proiecte de convenii, acorduri,
nelegeri internaionale n domeniile de competen ale
ministerului, schimb de experien etc.
4. Condiii de munc:
activitate de o dinamic deosebit, cu volum mare de
operaii mentale, de maxim complexitate, presupunnd un nivel
ridicat de atenie i cu opiuni diversificate, ale cror efecte pot
fi de importan major pentru securitatea naional, pentru
activitatea instituiei sau pentru personalul acesteia;
schimbri frecvente i imprevizibile de program, implicnd
solicitri neuropsihice mari, datorate i nivelului maxim al calitii
lucrrilor i inacceptabilitii erorilor n lucrrile elaborate sau
avizate;
necesitatea asigurrii confidenialitii unui mare numr
de lucrri elaborate sau avizate;
ritm alert de lucru, obligativitatea prezenei zilnice la
unitate, program prelungit determinat de urgena lucrrilor
solicitate de conducerea ministerului, de Guvern, Parlament sau
reprezentani ai structurilor Uniunii Europene, inclusiv n zilele
libere ori de srbtori legale;
expunere la radiaii electromagnetice, stres;
condiii speciale de munc.
5. Riscuri implicate de post:
afeciuni ale coloanei vertebrale;
ulcer i afeciuni cardiovasculare din cauza nivelului ridicat
de stres;
afeciuni ale vederii datorit solicitrii intense (scris, citit,
utilizare PC);
surmenaj, oboseal psihic;
antrenarea, n cazul unor decizii sau avize
nefundamentate, a rspunderii juridice.
6. Compensri: sporuri, indemnizaie de conducere
E. Descrierea sarcinilor, ndatoririlor i
responsabilitilor postului
1. organizeaz i conduce ntreaga activitate a direciei
generale pentru ndeplinirea ntocmai a tuturor atribuiilor ce
revin unitii, conform prevederilor legale, ordonanelor de
urgen i ordonanelor Guvernului, ordinelor i instruciunilor
ministrului administraiei i internelor;
2. coordoneaz elaborarea strategiei, politicilor i
procedurilor privind acordarea asistenei juridice n minister i
controleaz modul de implementare i aplicare a acestora;
3. iniiaz msuri pentru actualizarea strategiei ministerului n
domeniul managementului juridic, n funcie de evoluia
structurilor organizatorice, atribuiile acestora i calitatea
personalului;
4. analizeaz i avizeaz pentru legalitate proiectele de acte
normative, proiectele de ordine, instruciuni i alte acte
normative cu caracter intern, ntocmite de unitile aparatului
central al ministerului, de instituiile i structurile din subordine,
care se supun aprobrii conducerii ministerului, precum i
proiectele ntocmite de alte autoriti ale administraiei publice
centrale, n msura n care sunt aplicabile i ministerului;
5. semneaz notele de prezentare la conducerea ministerului
a proiectelor de acte normative de nivel superior, iniiate de
structurile ministerului sau transmise spre avizare ctre minister
de alte autoriti ale administraiei publice centrale;
6. particip, din dispoziia conducerii ministerului, la
susinerea proiectelor de acte normative de nivel superior n
cadrul comisiilor interinstituionale, la Guvern, n cadrul
comisiilor de specialitate ale Parlamentului sau la dezbaterea
acestora n Plenul Camerei Deputailor sau al Senatului;
7. avizeaz pentru legalitate i contrasemneaz actele cu
caracter juridic emise de conducerea ministerului, precum i,
dup caz, documentaia ntocmit pe linie de achiziii publice de
bunuri, servicii i concesiune de lucrri;
8. asigur consultan juridic, la cerere, conducerii
ministerului;
9. coordoneaz colectivele de specialiti care particip la
elaborarea proiectelor actelor normative iniiate de unitile
aparatului central al ministerului i de instituiile i structurile
subordonate;
10. particip la negocierea de convenii, acorduri i nelegeri
internaionale ncheiate de minister n domeniile de competen;
11. dispune msuri pentru obinerea titlurilor executorii n
cauzele n care este citat ministerul, n vederea trimiterii la
uniti, instituii i structurile interesate ale ministerului pentru
punerea acestora n executare, potrivit legii;
12. iniiaz i dezvolt prin direcia de profil din aparatul
central al ministerului relaii de colaborare internaional cu
structuri similare din alte ri, pe baz de reciprocitate, n cadrul
acordurilor guvernamentale i ministeriale;
13. prezint informri, n edinele conducerii i Colegiului
ministerului, cu principalele concluzii rezultate din activitatea de
asisten juridic i face propuneri pentru eficientizarea muncii
n acest domeniu;
14. coordoneaz elaborarea proiectelor de rspunsuri la
interpelrile i ntrebrile adresate de parlamentari ministrului
administraiei i internelor;
15. coordoneaz activitatea structurilor din domeniul
drepturilor omului i dreptului internaional umanitar constituite
la nivelul ministerului i a structurilor subordonate;
16. coordoneaz activitatea de ntocmire a proiectului
planului anual cu propuneri de proiecte de acte normative ce se
vor elabora de ctre minister i l prezint conducerii ministerului
spre aprobare;
17. coordoneaz, cu sprijinul direciei generale de resort,
activitatea de pregtire continu a consilierilor juridici din cadrul
direciei generale i din aparatul central, precum i a efilor
compartimentelor juridice din inspectoratele generale sau
similare;
18. convoac, ori de cte ori este nevoie, efii structurilor
juridice din unitile centrale i teritoriale, n vederea stabilirii
unor strategii, aciuni i sarcini comune, precum i pentru analiza
activitii desfurate i executarea unor ordine ale conducerii
ministerului pe linie de asisten juridic;
19. asigur desfurarea cu caracter permanent de ctre
componentele din structur a activitilor de control, sprijin i
ndrumare n unitile centrale i teritoriale n legtur cu
acordarea asistenei juridice n minister;
20. particip la analizele ce au loc cu ocazia unor evaluri,
bilanuri, controale i inspecii efectuate de direcia general sau
n comun cu alte uniti ale aparatului central;
21. dispune msuri pentru aplicarea n practic a planului de
alarmare i evacuare, precum i pentru actualizarea
documentelor specifice de lucru;
22. desfoar nemijlocit activiti de pregtire cu efectivele
din subordine i de verificare a modului n care cunotinele
transmise sunt nsuite i aplicate n activitate;
23. dispune msuri, potrivit competenelor, pentru ncadrarea
posturilor din statul de organizare al direciei generale cu
personal corespunztor cerinelor acestora, calificat, bine
motivat, loial, cu conduit adecvat, apt s dezvolte iniiative i
s aplice soluii eficiente n rezolvarea problemelor de munc;
24. semneaz corespondena direciei generale cu unitile
ministerului, cu alte autoriti sau instituii publice, persoane
juridice sau fizice, potrivit competenelor;
25. organizeaz i desfoar audienele, asigur rezolvarea
petiiilor cetenilor, potrivit competenelor;
26. analizeaz, ori de cte ori este nevoie, cu efii structurilor
din subordine stadiul rezolvrii problemelor de munc i
stabilete msuri de eficientizare a ntregii activiti;
27. rspunde de aplicarea msurilor de protecie a
informaiilor clasificate n conformitate cu prevederile art. 86 din
Standardele naionale de protecie a informaiilor clasificate n
Romnia, aprobate prin Hotrrea Guvernului nr. 585/2002, cu
modificrile i completrile ulterioare;
28. asigur aplicarea msurilor de protecie a datelor cu
caracter personal n cadrul direciei generale.
MONITORUL OFICIAL AL ROMNIEI, PARTEA I, Nr. 400/8.VI.2011
20
F. Standarde de performan asociate postului
1. Indicatori cantitativi: asigurarea ndeplinirii tuturor
atribuiilor, sarcinilor i responsabilitilor care revin direciei
generale i postului pe care l ocup
2. Indicatori calitativi: asigurarea managementului performant
al activitii de asisten juridic n minister i gestionarea
judicioas a resurselor umane i materiale alocate direciei
generale, n conformitate cu prevederile legale, cerinele
postului, ordinele i dispoziiile conducerii ministerului
3. Costuri: asigur planificarea, organizarea i desfurarea
activitilor specifice, cu respectarea i ncadrarea strict n
limitele resurselor materiale i financiare aprobate n acest scop.
4. Timp: ndeplinete atribuiile ce i revin n timpul
programului de lucru; aloc timp cu prioritate pentru activiti de
proiectare strategic i activiti de management n domeniul
asistenei juridice.
5. Utilizarea resurselor: antreneaz personalul n activiti de
concepie, analiz i sintez, precum i n luarea deciziilor;
dezvolt spiritul inovativ al subordonailor; stimuleaz la
personalul din subordine loialitatea fa de instituie i
integritatea moral n toate aciunile pe care acesta le
ntreprinde; acioneaz pentru utilizarea cu maxim eficien a
timpului de lucru, a dotrilor i celorlalte resurse materiale.
6. Modaliti de realizare a atribuiilor: individual i n echip;
conduce prin dispoziii i exemplul personal; ndrum, dezvolt
i antreneaz personalul din subordine pentru executarea de
lucrri complexe, n ritm alert, sub presiune, impunnd regula
inacceptabilitii erorii n actul de asisten juridic; stimuleaz
competena, eficacitatea i loialitatea fa de instituie a
subordonailor; sancioneaz prompt incompetena, ineficiena i
indisciplina; deleag din atribuii personalului cu funcii de
conducere aflat n subordine.
MONITORUL OFICIAL AL ROMNIEI, PARTEA I, Nr. 400/8.VI.2011
21
Ministrul administraiei i internelor,
................................................................
Secretarul general al Ministerului Administraiei i Internelor,
...............................................................................................
Titularul postului:
Numele i prenumele ........................................................
Semntura ........................................................................
Data ..................................................................................
ANEXA Nr. 4
la regulament
MINISTERUL ADMINISTRAIEI I INTERNELOR
DIRECIA GENERAL JURIDIC
F I A P O S T U L U I
directorului general adjunct
A. Identificarea postului
1. Compartimentul: conducerea Direciei generale juridice,
denumit n continuare direcie general
2. Denumirea postului: director general adjunct (consilier
juridic)
3. Poziia postului n statul de organizare: 2
4. Gradul corespunztor postului: chestor-ef
5. Relaii:
a) ierarhice: este subordonat nemijlocit directorului general;
coordoneaz n mod nemijlocit activitatea Serviciului drept
european, internaional, umanitar i drepturile omului, Serviciului
relaia cu Parlamentul; are n subordine nemijlocit pe efii
structurilor pe care le coordoneaz;
b) funcionale: conduce ntreaga activitate a structurilor pe
care le coordoneaz;
c) de control: controleaz activitatea structurilor crora le
coordoneaz nemijlocit activitatea;
d) de colaborare: colaboreaz cu efii structurilor din cadrul
Ministerului Administraiei i Internelor, denumit n continuare
minister, i cu celelalte autoriti sau instituii publice, n scopul
ndeplinirii atribuiilor din domeniul de competen al direciei
generale, potrivit legii;
e) de reprezentare: reprezint direcia general n raporturile
cu conducerea ministerului sau cu structurile acestuia, cu
celelalte autoriti ori instituii publice din ar sau strintate, pe
baza delegaiei de reprezentare.
6. Definirea sumar a atribuiilor postului:
asigur fundamentarea, elaborarea i aplicarea politicilor
i procedurilor n domeniile specifice structurilor pe care le
coordoneaz nemijlocit; organizeaz, coordoneaz i conduce
ntreaga activitate care se desfoar pe liniile de munc pe
care le coordoneaz.
B. Specificarea cerinelor postului
1. Categoria de personal ce poate ocupa postul: ofier de
poliie
2. Gradul profesional necesar ocupantului postului: cel puin
subcomisar de poliie
3. Pregtire:
3.1. pregtire de baz: liceniat n tiine juridice;
3.2. pregtire de specialitate: studii postuniversitare sau de
masterat n domeniul tiine juridice/administraie public/
management;
3.3. alte cunotine n domeniile: teoria general a
dreptului/drept parlamentar (instituional i procedural)/drept
administrativ/drept european/tehnici de negociere/informatic/
management instituional;
3.4. autorizaii speciale pentru exercitarea atribuiilor postului:
autorizaie de acces la informaii clasificate: secret de stat
strict secret;
3.5. limbi strine: cel puin o limb strin de circulaie
internaional citit, scris i vorbit.
4. Experien:
4.1. vechime n munc: cel puin 7 ani n minister;
4.2. vechime n specialitatea studiilor necesare exercitrii
funciei: cel puin 7 ani;
4.3. vechime n funcii de conducere: cel puin 5 ani vechime
n funcii de conducere n cadrul ministerului;
4.4. perioada pentru acomodarea la cerinele postului: 6 luni.
5. Aptitudini i abiliti necesare: manageriale
(organizatorice, decizionale, de prevedere, conducere,
coordonare i control); oportunitate i operativitate n luarea
deciziilor; capacitate de lucru sub presiunea timpului; spirit de
observaie; capacitate de lucru n echip; putere de mobilizare
6. Atitudini necesare/comportament: spirit de iniiativ,
sociabilitate, comportament adecvat (limbaj, vestimentaie,
reguli de politee), trsturi pozitive de caracter, exigen,
obiectivitate, spirit critic, organizare a activitilor, fermitate,
consecven n aciune, motivaie intrinsec, devotament i
loialitate fa de instituie, disponibilitate la schimbare
7. Parametri privind starea sntii somatice: apt pentru
funcii de conducere
8. Trsturi psihice i de personalitate: inteligen, flexibilitate
a gndirii, stabilitate comportamental, echilibru emoional
C. Condiii specifice de munc
1. Locul de munc: sediul ministerului Direcia general
juridic
2. Programul de lucru: conform programului de lucru aprobat
pentru personalul ministerului
3. Deplasri curente: n instituiile/structurile ministerului, la
Guvern, Parlament i alte autoriti i instituii publice, n
strintate pentru participarea la conferine i simpozioane,
negocierea unor proiecte de convenii, acorduri, nelegeri
internaionale n domeniile de competen ale ministerului,
schimb de experien etc.
4. Condiii de munc:
activitate de o dinamic deosebit, cu volum mare de
operaii mentale, de maxim complexitate, presupunnd un nivel
ridicat de atenie i cu opiuni diversificate, ale cror efecte pot
fi de importan major pentru securitatea naional, pentru
activitatea instituiei sau pentru personalul acesteia;
schimbri frecvente i imprevizibile de program, implicnd
solicitri neuropsihice mari, datorate i nivelului maxim al calitii
lucrrilor i inacceptabilitii erorilor n lucrrile elaborate sau
avizate;
necesitatea asigurrii confidenialitii unui mare numr
de lucrri elaborate sau avizate;
ritm alert de lucru, obligativitatea prezenei zilnice la
unitate, program prelungit determinat de urgena lucrrilor
solicitate de conducerea ministerului, de Guvern, Parlament sau
reprezentani ai structurilor Uniunii Europene, inclusiv n zilele
libere ori de srbtori legale;
expunere la radiaii electromagnetice, stres;
condiii speciale de munc.
5. Riscuri implicate de post:
afeciuni ale coloanei vertebrale;
ulcer i afeciuni cardiovasculare din cauza nivelului ridicat
de stres;
afeciuni ale vederii datorit solicitrii intense (scris, citit,
utilizare PC);
surmenaj, oboseal psihic;
antrenarea, n cazul unor decizii sau avize
nefundamentate, a rspunderii juridice.
6. Compensri: sporuri, indemnizaie de conducere
D. Descrierea sarcinilor, ndatoririlor i
responsabilitilor postului
1. organizeaz, ndrum i controleaz activitatea structurilor
pe care le coordoneaz n scopul ndeplinirii atribuiilor ce le
revin;
2. rezoluioneaz i repartizeaz pentru soluionare, n
termenul legal, corespondena i celelalte lucrri structurilor pe
care le coordoneaz, n baza delegrii de competen;
3. semneaz/aprob lucrrile elaborate de ctre structurile
pe care le coordoneaz, n baza delegrii de competen;
4. reprezint ministerul, conform mputernicirilor primite;
5. prezint periodic directorului general stadiul ndeplinirii
obiectivelor activitii structurilor pe care le coordoneaz i face
propuneri pentru mbuntirea calitii i creterea eficienei
muncii;
6. aprob aprecierile de serviciu anuale ale personalului din
structurile pe care le coordoneaz i ntocmete fiele de
evaluare anual a activitii profesionale desfurate de efii
acestor structuri;
7. analizeaz necesitatea i asigur msurile necesare
participrii personalului din cadrul structurilor pe care le
coordoneaz la activitatea de perfecionare a pregtirii
profesionale;
8. analizeaz i propune avizarea proiectelor de acte
normative elaborate pentru exprimarea consimmntului de a
deveni parte la tratate;
9. coordoneaz colectivele de specialiti i particip, la ordin,
la elaborarea proiectelor actelor normative iniiate de unitile
aparatului central al ministerului i de instituiile i structurile
subordonate;
10. coordoneaz activitile de elaborare a punctelor de
vedere ale ministrului la propunerile legislative ale
parlamentarilor;
11. asist prezentarea i susinerea de ctre cei n drept la
comisiile parlamentare a proiectelor actelor normative care
reglementeaz domeniile securitii naionale i administraiei
publice;
12. particip, la ordin, n delegaiile de negociere a tratatelor,
conveniilor, protocoalelor i a altor documente internaionale;
13. analizeaz i propune avizarea proiectelor documentelor
internaionale care vizeaz competenele ministerului;
14. asigur prin activitile specifice, mpreun cu efii
structurilor pe care la coordoneaz, condiiile necesare integrrii
socioprofesionale a personalului nou-ncadrat n unitate;
15. avizeaz ncadrarea sau modificarea raporturilor de
serviciu ale personalului din structurile pe care le coordoneaz,
potrivit legii;
16. ndeplinete orice alte atribuii dispuse de ctre directorul
general, potrivit competenelor legale ale direciei generale;
17. ndeplinete atribuiile directorului general n perioada
desemnrii la conducerea direciei generale;
18. organizeaz i coordoneaz activitile de pregtire a
materialelor pentru edinele Guvernului;
E. Standarde de performan asociate postului
1. Indicatori cantitativi: asigur ndeplinirea atribuiilor,
sarcinilor i responsabilitilor care revin structurilor pe care le
coordoneaz i postului pe care l ocup.
2. Indicatori calitativi: dispune msuri pentru realizarea
obiectivelor stabilite, conform prevederilor legale, cerinelor
postului, dispoziiilor conducerii ministerului i ale directorului
general, conform competenelor legale;
3. Costuri: dispune msuri pentru planificarea, organizarea i
desfurarea activitilor specifice, cu respectarea i ncadrarea
MONITORUL OFICIAL AL ROMNIEI, PARTEA I, Nr. 400/8.VI.2011
22
strict n limitele resurselor materiale i financiare aprobate n
acest scop.
4. Timp: ndeplinete atribuiile ce i revin n timpul
programului de lucru; aloc timp cu prioritate pentru activiti de
documentare, concepie, analiz i control al activitii
desfurate de structurile pe care le coordoneaz.
5. Utilizarea resurselor: antreneaz personalul n activiti de
concepie, analiz i sintez, precum i n luarea deciziilor;
dezvolt spiritul inovativ al subordonailor; stimuleaz la
personalul din subordine loialitatea fa de instituie i
integritatea moral n toate aciunile pe care acesta le
ntreprinde.
6. Mod de realizare: individual i n echip; conduce prin
exemplul personal; ndrum, dezvolt i antreneaz
subordonaii; deleag din atribuii personalului cu funcii de
conducere aflat n subordine.
MONITORUL OFICIAL AL ROMNIEI, PARTEA I, Nr. 400/8.VI.2011
23
Secretarul general al Ministerului Administraiei i Internelor,
......................................................................................................
Directorul general al Direciei generale juridice,
........................................................................................
Titularul postului:
Numele i prenumele .........................................................
Semntura ..........................................................................
Data ....................................................................................
ANEXA Nr. 5
la regulament
MINISTERUL ADMINISTRAIEI I INTERNELOR
DIRECIA GENERAL JURIDIC
F I A P O S T U L U I
directorului general adjunct
A. Identificarea postului
1. Compartimentul: conducerea Direciei generale juridice,
denumit n continuare direcie general
2. Denumirea postului: director general adjunct (consilier
juridic)
3. Poziia postului n statul de organizare: 3
4. Gradul corespunztor postului: chestor-ef
5. Relaii:
a) ierarhice: este subordonat nemijlocit directorului general;
coordoneaz n mod nemijlocit activitatea Serviciului contencios,
Serviciului contracte, coordonare asisten juridic i jurisdicia
imputaiilor i a Compartimentului structura de securitate; are
n subordine nemijlocit pe efii structurilor pe care le
coordoneaz;
b) funcionale: conduce ntreaga activitate a structurilor pe
care le coordoneaz;
c) de control: controleaz activitatea structurilor crora le
coordoneaz nemijlocit activitatea;
d) de colaborare: colaboreaz cu efii structurilor din cadrul
Ministerului Administraiei i Internelor, denumit n continuare
minister, i cu celelalte autoriti sau instituii publice, n scopul
ndeplinirii atribuiilor din domeniul de competen al direciei
generale, potrivit legii;
e) de reprezentare: reprezint direcia general n raporturile
cu conducerea ministerului sau cu structurile acestuia, cu
celelalte autoriti ori instituii publice din ar sau strintate, pe
baza delegaiei de reprezentare.
6. Definirea sumar a atribuiilor postului:
asigur fundamentarea, elaborarea i aplicarea politicilor
i procedurilor n domeniile specifice structurilor pe care le
coordoneaz nemijlocit; organizeaz, coordoneaz i conduce
ntreaga activitate care se desfoar pe liniile de munc pe
care le coordoneaz; ndeplinete atribuiile specifice efului
structurii de securitate a direciei generale.
B. Specificarea cerinelor postului
1. Categoria de personal ce poate ocupa postul: ofier de
poliie
2. Gradul profesional necesar ocupantului postului: cel puin
subcomisar de poliie
3. Pregtire:
3.1. pregtire de baz: studii superioare de lung durat n
domeniul juridic cu diplom de licen;
3.2. pregtire de specialitate: studii de masterat sau doctorat
n specialitatea studiilor necesare ocuprii funciei sau n
domeniul management;
3.3. alte cunotine: n domeniile management/drept
civil/drept comercial/drept procesual civil/drept
administrativ/drept european/legislaia muncii;
3.4. autorizaii speciale pentru exercitarea atribuiilor postului:
certificat de securitate: secret de stat strict secret;
3.5. limbi strine: cel puin o limb strin de circulaie
internaional citit, scris i vorbit.
4. Experien:
4.1. vechime n munc: cel puin 7 ani n minister;
4.2. vechime n specialitatea studiilor necesare exercitrii
funciei: cel puin 7 ani;
4.3. vechime n funcii de conducere: cel puin 5 ani vechime
n funcii de conducere n cadrul ministerului;
4.4. perioada pentru acomodarea la cerinele postului: 6 luni.
5. Aptitudini i abiliti necesare: manageriale
(organizatorice, decizionale, de prevedere, conducere,
coordonare i control); oportunitate i operativitate n luarea
deciziilor; capacitate de lucru sub presiunea timpului; spirit de
observaie; capacitate de lucru n echip; putere de mobilizare.
6. Atitudini necesare/comportament: spirit de iniiativ,
sociabilitate, comportament adecvat (limbaj, vestimentaie,
reguli de politee), trsturi pozitive de caracter, exigen,
obiectivitate, spirit critic, organizare a activitilor, fermitate,
consecven n aciune, motivaie intrinsec, devotament i
loialitate fa de instituie, disponibilitate la schimbare
7. Parametri privind starea sntii somatice: apt pentru
funcii de conducere
8. Trsturi psihice i de personalitate: inteligen, flexibilitate
a gndirii, stabilitate comportamental, echilibru emoional
C. Condiii specifice de munc
1. Locul de munc: sediul ministerului Direcia general
juridic
2. Programul de lucru: conform programului de lucru aprobat
pentru personalul ministerului
3. Deplasri curente: n instituiile/structurile ministerului, alte
autoriti i instituii publice; n strintate pentru participarea la
conferine i simpozioane, negocierea unor proiecte de
convenii, acorduri, nelegeri internaionale n domeniile de
competen ale ministerului, schimb de experien etc.
4. Condiii de munc:
activitate de o dinamic deosebit, cu volum mare de
operaii mentale, de maxim complexitate, presupunnd un nivel
ridicat de atenie i cu opiuni diversificate, ale cror efecte pot
fi de importan major pentru securitatea naional, pentru
activitatea instituiei sau pentru personalul acesteia;
schimbri frecvente i imprevizibile de program, implicnd
solicitri neuropsihice mari, datorate i nivelului maxim al calitii
lucrrilor i inacceptabilitii erorilor n lucrrile elaborate sau
avizate;
necesitatea asigurrii confidenialitii unui mare numr
de lucrri elaborate sau avizate;
ritm alert de lucru, obligativitatea prezenei zilnice la
unitate, program prelungit determinat de urgena lucrrilor
solicitate de conducerea ministerului, de Guvern, Parlament sau
reprezentani ai structurilor Uniunii Europene, inclusiv n zilele
libere sau de srbtori legale;
expunere la radiaii electromagnetice, stres;
condiii speciale de munc.
5. Riscuri implicate de post:
afeciuni ale coloanei vertebrale;
ulcer i afeciuni cardiovasculare din cauza nivelului ridicat
de stres;
afeciuni ale vederii datorit solicitrii intense (scris, citit,
utilizare PC);
surmenaj, oboseal psihic;
antrenarea, n cazul unor decizii sau avize
nefundamentate, a rspunderii juridice.
6. Compensri: potrivit legislaiei n vigoare
D. Descrierea sarcinilor, ndatoririlor i
responsabilitilor postului
1. organizeaz, ndrum i controleaz activitatea structurilor
pe care le coordoneaz n scopul ndeplinirii atribuiilor ce le
revin;
2. coordoneaz activitatea de reprezentare i aprare a
intereselor ministerului n faa instanelor de judecat i a
autoritilor jurisdicionale;
3. coordoneaz activitile specifice desfurate n vederea
acordrii asistenei juridice pentru rezolvarea unor sarcini de
serviciu de ctre uniti, instituii sau structuri care nu dispun de
asisten juridic proprie;
4. coordoneaz activitile de ndrumare, sprijin i control
desfurate la unitile, instituiile i structurile ministerului, n
scopul verificrii ndeplinirii atribuiilor specifice activitii de
asisten juridic;
5. ndrum personalul specializat al direciei generale care
particip n comisiile de evaluare/negociere constituite potrivit
legii;
6. rezoluioneaz i repartizeaz pentru soluionare, n
termenul legal, corespondena i celelalte lucrri structurilor pe
care le coordoneaz, n baza delegrii de competen;
7. semneaz/aprob lucrrile elaborate de ctre structurile
pe care le coordoneaz, n baza delegrii de competen;
8. reprezint ministerul, conform mputernicirilor primite;
9. prezint periodic directorului general stadiul ndeplinirii
obiectivelor activitii structurilor pe care le coordoneaz i face
propuneri pentru mbuntirea calitii i creterea eficienei
muncii;
10. aprob aprecierile de serviciu anuale ale personalului din
structurile pe care le coordoneaz i ntocmete fiele de
evaluare anual a activitii profesionale desfurate de efii
acestor structuri;
11. analizeaz necesitatea i asigur msurile necesare
participrii personalului din cadrul structurilor pe care le
coordoneaz la activitatea de perfecionare a pregtirii
profesionale;
12. asigur prin activiti specifice, mpreun cu efii
structurilor pe care le coordoneaz, condiiile necesare integrrii
socioprofesionale a personalului nou-ncadrat n unitate;
13. avizeaz ncadrarea sau modificarea raporturilor de
serviciu ale personalului din structurile pe care le coordoneaz,
potrivit legii;
14. ndeplinete orice alte atribuii dispuse de ctre directorul
general, potrivit competenelor legale ale direciei generale;
15. ndeplinete atribuiile directorului general n perioada
desemnrii la conducerea direciei generale;
16. ndeplinete atribuiile efului structurii de securitate a
direciei generale, desfurnd urmtoarele activiti:
a) coordoneaz i controleaz activitatea de protecie a
informaiilor clasificate n cadrul direciei generale;
b) coordoneaz i controleaz activitatea structurii de
securitate a direciei generale;
c) monitorizeaz activitatea de aplicare a prevederilor legale
din domeniul proteciei informaiilor clasificate, precum i
modalitatea de respectare a acestora n cadrul direciei
generale;
d) informeaz directorul general despre vulnerabilitile i
riscurile existente privind protecia informaiilor clasificate i
formuleaz propuneri de msuri pentru eliminarea acestora;
e) asigur relaionarea cu Direcia General de Informaii i
Protecie Intern pe linia proteciei informaiilor clasificate.
E. Standarde de performan asociate postului
1. Indicatori cantitativi: asigur ndeplinirea atribuiilor,
sarcinilor i responsabilitilor care revin structurilor pe care le
coordoneaz i postului pe care l ocup.
2. Indicatori calitativi: dispune msuri pentru realizarea
obiectivelor stabilite, conform prevederilor legale, cerinelor
postului, dispoziiilor conducerii ministerului i ale directorului
general, conform competenelor legale;
3. Costuri: dispune msuri pentru planificarea, organizarea i
desfurarea activitilor specifice, cu respectarea i ncadrarea
strict n limitele resurselor materiale i financiare aprobate n
acest scop.
MONITORUL OFICIAL AL ROMNIEI, PARTEA I, Nr. 400/8.VI.2011
24
4. Timp: ndeplinete atribuiile ce i revin n timpul
programului de lucru; aloc timp cu prioritate pentru activiti de
documentare, concepie, analiz i control al activitii
desfurate de structurile pe care le coordoneaz.
5. Utilizarea resurselor: antreneaz personalul n activiti de
concepie, analiz i sintez, precum i n luarea deciziilor;
dezvolt spiritul inovativ al subordonailor; stimuleaz la
personalul din subordine loialitatea fa de instituie i
integritatea moral n toate aciunile pe care acesta le
ntreprinde.
6. Mod de realizare: individual i n echip; conduce prin
exemplul personal; ndrum, dezvolt i antreneaz
subordonaii; deleag din atribuii personalului cu funcii de
conducere aflat n subordine.
MONITORUL OFICIAL AL ROMNIEI, PARTEA I, Nr. 400/8.VI.2011
25
Secretarul general al Ministerului Administraiei i Internelor,
................................................................................................
Directorul general al Direciei generale juridice,
............................................................................
Avizat
Directorul general al Direciei Generale de Informaii i Protecie Intern,
.....................................................................................................................
Titularul postului:
Numele i prenumele .........................................................
Semntura ..........................................................................
Data ....................................................................................
MINISTERUL MEDIULUI I PDURILOR
O R D I N
pentru aprobarea derogrii n vederea capturrii n scop tiinific
a unui numr de exemplare din specii de psri
Avnd n vedere prevederile art. 38 alin. (2) din Ordonana de urgen a Guvernului nr. 57/2007 privind regimul ariilor
naturale protejate, conservarea habitatelor naturale, a florei i faunei slbatice, aprobat cu modificri i completri prin Legea
nr. 49/2011, i Avizul Academiei Romne nr. 2.589/CJ din 2 mai 2011,
innd cont de prevederile art. 1 alin. (1) lit. b) din Procedura de stabilire a derogrilor de la msurile de protecie a speciilor
de flor i faun slbatice, aprobat prin Ordinul ministrului mediului i al ministrului agriculturii, pdurilor i dezvoltrii rurale
nr. 203/14/2009,
n temeiul art. 15 alin. (4) din Hotrrea Guvernului nr. 1.635/2009 privind organizarea i funcionarea Ministerului Mediului
i Pdurilor, cu modificrile i completrile ulterioare,
ministrul mediului i pdurilor emite urmtorul ordin:
Art. 1. Prin derogare de la prevederile art. 33 alin. (1) din
Ordonana de urgen a Guvernului nr. 57/2007 privind regimul
ariilor naturale protejate, conservarea habitatelor naturale, a
florei i faunei slbatice, cu modificrile i completrile
ulterioare, aprobat cu modificri i completri prin Legea
nr. 49/2011, se aprob capturarea n scop tiinific a unui numr
de exemplare din specii de psri de pe raza judeului Harghita,
dup cum urmeaz:
Parus montanus 10 exemplare;
Anthus spinoletta 10 exemplare;
Prunella modularis 10 exemplare.
Art. 2. (1) Derogarea se stabilete de la data intrrii n
vigoare a prezentului ordin pn la data de 31 iulie 2011.
(2) Recoltarea exemplarelor din speciile prevzute la art. 1
se va face prin capturare cu plase ornitologice.
(3) Capturarea exemplarelor din speciile prevzute la art. 1,
n condiiile alin. (2), se realizeaz numai de ctre Universitatea
din Bath.
(4) Pentru activitatea prevzut la alin. (3) se va solicita i
obine autorizaia de mediu pentru recoltare/capturare.
Art. 3. (1) Universitatea din Bath are obligaia s transmit
Ageniei Judeene pentru Protecia Mediului Harghita un raport
asupra aciunii derulate n baza derogrii obinute, n termen de
30 de zile de la data recoltrii; modelul raportului asupra aciunii
derulate n baza derogrii obinute este prevzut n anexa care
face parte integrant din prezentul ordin.
(2) Agenia Judeean pentru Protecia Mediului Harghita
transmite Ageniei Naionale pentru Protecia Mediului, n
maximum 45 de zile de la data aplicrii derogrii, un raport
referitor la rezultatele acesteia n baza datelor prevzute la
alin. (1).
MONITORUL OFICIAL AL ROMNIEI, PARTEA I, Nr. 400/8.VI.2011
26
Ministrul mediului i pdurilor,
Lszl Borbly
Bucureti, 25 mai 2011.
Nr. 1.470.
ANEX
R A P O R T
asupra aciunii derulate n baza derogrii obinute
model
Solicitant: .................................................................................................................................................................................
.....................................................................................................................................................................................................
Specia pentru care s-a acordat derogarea: ..........................................................................................................................
Numrul exemplarelor: ............................................................................................................................................................
Stadiul de dezvoltare: ...........................................................................................................................................................
Starea exemplarelor nainte de prelevare: ...............................................................................................................................
Starea exemplarelor dup prelevare: ......................................................................................................................................
Locul de prelevare: .................................................................................................................................................................
....................................................................................................................................................................................................
Data prelevrii: .....................................................................................................................................................................
Mijloace, instalaii i metode avute n vedere: ...........................................................................................................................
.....................................................................................................................................................................................................
....................................................................................................................................................................................................
Stocarea i destinaia specimenelor: ......................................................................................................................................
....................................................................................................................................................................................................
MOTIVUL RECOLTRII/DEROGRII
n interesul protejrii faunei i florei slbatice, precum i al conservrii habitatelor naturale;
pentru prevenirea producerii unor daune importante, n special asupra culturilor agricole, animalelor domestice, pdurilor,
pescriilor i apelor, iar n cazul speciilor de animale, altele dect psrile, i pentru prevenirea producerii unor daune importante
asupra altor bunuri;
n interesul sntii i securitii publice, iar n cazul speciilor de animale, altele dect psrile, i pentru alte raiuni de
interes public major, inclusiv de natur social sau economic, i pentru consecine benefice de importan major pentru mediu;
n scopuri de repopulare i reintroducere a acestor specii, precum i pentru operaiuni de reproducere necesare n
acest scop;
pentru a permite, n condiii strict controlate, ntr-o manier selectiv i ntr-o msur limitat, prinderea sau deinerea
unui numr limitat i specificat de exemplare;
pentru a permite, n condiii strict controlate, ntr-o manier selectiv i ntr-o msur limitat, prinderea sau deinerea
unui numr limitat i specificat de exemplare din anumite specii de psri ori din speciile prevzute n anexele nr. 4A i 4B la
Ordonana de urgen a Guvernului nr. 57/2007 privind regimul ariilor naturale protejate, conservarea habitatelor naturale, a florei
i faunei slbatice, aprobat cu modificri i completri prin Legea nr. 49/2011.
(Ataai documentele care s justifice recoltarea exemplarelor n conformitate cu motivul derogrii.)
Data .....................................................................
Semntura ................................................................
Art. 4. Cele 30 de exemplare capturate, dup prelevarea
esuturilor necesare investigaiilor genetice, vor fi preparate sub
form de balg i vor fi depuse n colecia tiinific a Muzeului
Naional de Istorie Natural Grigore Antipa, cu proces-verbal
de predare-primire.
Art. 5. Controlul aplicrii prevederilor prezentului ordin se
exercit de ctre personalul mputernicit din cadrul structurilor
proprii ale autoritii publice centrale pentru protecia mediului.
Art. 6. Prezentul ordin se public n Monitorul Oficial al
Romniei, Partea I.
MONITORUL OFICIAL AL ROMNIEI, PARTEA I, Nr. 400/8.VI.2011
27
MINISTERUL DEZVOLTRII REGIONALE I TURISMULUI
O R D I N
pentru aprobarea Procedurii privind evaluarea laboratoarelor de analiz i ncercri
n activitatea de construcii n vederea autorizrii
Avnd n vedere prevederile art. 30 din Legea nr. 10/1995 privind calitatea n construcii, cu modificrile ulterioare, ale
art. 10 lit. k) din Regulamentul privind controlul de stat al calitii n construcii, aprobat prin Hotrrea Guvernului nr. 272/1994,
precum i ale art. 8 alin. (2), art. 10 alin. (1) i art. 15 din Regulamentul privind autorizarea laboratoarelor de analize i ncercri
n activitatea de construcii, aprobat prin Hotrrea Guvernului nr. 808/2005,
n baza prevederilor Ordonanei Guvernului nr. 63/2001 privind nfiinarea Inspectoratului de Stat n Construcii ISC,
aprobat cu modificri prin Legea nr. 707/2001, cu modificrile ulterioare, i ale art. 3 pct. II lit. c) i j) din anexa nr. 1 la Hotrrea
Guvernului nr. 1.335/2010 pentru aprobarea atribuiilor generale i specifice, a structurii organizatorice i a numrului maxim de
posturi, precum i a normrii parcului auto i a consumului de carburani ale Inspectoratului de Stat n Construcii ISC,
n temeiul art. 11 alin. (2) i art. 13 alin. (6) din Hotrrea Guvernului nr. 1.631/2009 privind organizarea i funcionarea
Ministerului Dezvoltrii Regionale i Turismului, cu modificrile i completrile ulterioare,
ministrul dezvoltrii regionale i turismului emite prezentul ordin.
Art. 1. Se aprob Procedura privind evaluarea
laboratoarelor de analiz i ncercri n activitatea de construcii
n vederea autorizrii, prevzut n anexa care face parte
integrant din prezentul ordin.
Art. 2. Prezentul ordin se public n Monitorul Oficial al
Romniei, Partea I.
Art. 3. La data intrrii n vigoare a prezentului ordin,
Ordinul inspectorului general de stat al Inspectoratului de Stat n
Construcii ISC nr. 153/2010 pentru aprobarea Procedurii
privind evaluarea laboratoarelor de analiz i ncercri n
activitatea de construcii n vederea autorizrii, publicat n
Monitorul Oficial al Romniei, Partea I, nr. 187 din 24 martie
2010, se abrog.
Art. 4. Inspectoratul de Stat n Construcii ISC va duce
la ndeplinire prevederile prezentului ordin.
p. Ministrul dezvoltrii regionale i turismului,
Gheorghe Nastasia,
secretar general
Bucureti, 13 mai 2011.
Nr. 1.497.
ANEX
P R O C E D U R
privind evaluarea laboratoarelor de analiz i ncercri n activitatea de construcii n vederea autorizrii
CAPITOLUL I
Scop
Art. 1. Prezenta procedur stabilete metodologia de
evaluare a laboratoarelor de analiz i ncercri n activitatea de
construcii, denumite n continuare laboratoare, n vederea
autorizrii, n conformitate cu prevederile Legii nr. 10/1995
privind calitatea n construcii, cu modificrile ulterioare, i ale
Regulamentului privind autorizarea laboratoarelor de analize i
ncercri n activitatea de construcii, aprobat prin Hotrrea
Guvernului nr. 808/2005.
Art. 2. (1) Aplicarea prezentei proceduri are drept scop
realizarea, n mod unitar, a activitii de autorizare a
laboratoarelor.
(2) Procedura definete cerinele n baza crora se
evalueaz laboratoarele n vederea autorizrii, respectiv:
a) cerinele privind competena tehnic a laboratoarelor n
efectuarea analizelor i ncercrilor n activitatea de construcii,
n conformitate cu prevederile legale;
b) nivelul de instruire, formarea profesional i experiena n
activitatea de laborator necesare pentru exercitarea funciei de
ef laborator n construcii;
c) nivelurile de instruire, formarea profesional i experiena
n activitatea de laborator necesare pentru personalul care
execut ncercri nedistructive, denumit n prezenta procedur
specialist ncercri nedistructive.
CAPITOLUL II
Domeniul de aplicare
Art. 3. Prevederile prezentei proceduri se aplic n
vederea autorizrii i supravegherii laboratoarelor care execut
analize i ncercri privind controlul calitii pe parcursul
execuiei lucrrilor de construcii i a laboratoarelor care execut
analize i ncercri n vederea constatrii strii tehnice a
construciilor existente, necesare n cadrul activitilor de
expertizare tehnic a construciilor i de urmrire a comportrii
n exploatare a acestora.
Art. 4. Sunt exceptate de la prevederile prezentei
proceduri laboratoarele de ncercri reglementate potrivit
Regulamentului (CE) nr. 765/2008 al Parlamentului European i
al Consiliului din 9 iulie 2008 de stabilire a cerinelor de
acreditare i de supraveghere a pieei n ceea ce privete
comercializarea produselor i de abrogare a Regulamentului
(CEE) nr. 339/1993 i potrivit prevederilor Hotrrii Guvernului
nr. 622/2004 privind stabilirea condiiilor de introducere pe pia
a produselor pentru construcii, republicat, cu modificrile i
completrile ulterioare.
CAPITOLUL III
Cadrul legal
Art. 5. Procedura are la baz urmtoarele acte normative:
a) Legea nr. 10/1995 privind calitatea n construcii, cu
modificrile ulterioare;
b) Hotrrea Guvernului nr. 1.335/2010 pentru aprobarea
atribuiilor generale i specifice, a structurii organizatorice i a
numrului maxim de posturi, precum i a normrii parcului auto
i a consumului de carburani ale Inspectoratului de Stat n
Construcii ISC;
c) Ordonana de urgen a Guvernului nr. 44/2010 privind
trecerea Inspectoratului de Stat n Construcii ISC din
subordinea Guvernului n subordinea Ministerului Dezvoltrii
Regionale i Turismului, aprobat prin Legea nr. 204/2010;
d) Ordonana Guvernului nr. 63/2001 privind nfiinarea
Inspectoratului de Stat n Construcii I.S.C., aprobat cu
modificri prin Legea nr. 707/2001, cu modificrile ulterioare;
e) Ordonana de urgen a Guvernului nr. 49/2009 privind
libertatea de stabilire a prestatorilor de servicii i libertatea de a
furniza servicii n Romnia, aprobat cu modificri i completri
prin Legea nr. 68/2010;
f) Regulamentul privind autorizarea laboratoarelor de analize
i ncercri n activitatea de construcii, aprobat prin Hotrrea
Guvernului nr. 808/2005;
g) Cerine generale pentru competena laboratoarelor de
ncercri i etalonri SR EN ISO CEI 17025:2005 i SR EN
ISO CEI 17025:2005/AC:2007.
CAPITOLUL IV
Termeni utilizai
Art. 6. (1) n sensul prezentei proceduri,
termenii/sintagmele utilizate au urmtoarele semnificaii:
a) autorizare componenta sistemului calitii n construcii
instituit prin Legea nr. 10/1995, cu modificrile ulterioare, prin
care sunt recunoscute oficial competena tehnic a
laboratoarelor de a efectua analize i ncercri specifice
activitii de construcii i competena legal de a emite, n
condiiile legii, documente pentru atestarea calitii lucrrilor de
construcii;
b) autorizaie certificat de autorizare emis de Inspectoratul
de Stat n Construcii ISC care atest autorizarea unui
laborator de a efectua analize i ncercri specifice activitii de
construcii i competena legal de a emite, n condiiile legii,
documente pentru atestarea calitii lucrrilor de construcii;
c) laborator de analize i ncercri n activitatea de construcii
laborator care execut analize i ncercri privind controlul
calitii pe parcursul execuiei lucrrilor de construcii sau n
vederea constatrii strii tehnice a construciilor sau elementelor
de construcii existente, necesare n cadrul activitilor de
expertizare tehnic a construciilor i de urmrire a comportrii
n timp a acestora, denumit n continuare laborator;
d) ef laborator n construcii persoana cu pregtire i
experien tehnic de specialitate, numit prin decizie a
conductorului unitii deintoare a laboratorului, cu
responsabiliti privind funcionarea acestuia n conformitate cu
reglementrile tehnice i legislaia n vigoare;
e) specialist ncercri nedistructive persoana cu pregtire
i experien tehnic de specialitate, cu competene privind
efectuarea ncercrilor nedistructive pe elemente i structuri de
beton sau metal i competene privind semnarea raportului de
ncercri;
f) laborator gradul I laborator de ter parte, funcionnd ca
o entitate juridic independent organizatoric fa de operatorul
economic care execut lucrri de construcii, imparial i
nesupus niciunei presiuni n msur s poat influena
rezultatele ncercrilor de natur comercial, financiar ori
de alt natur care efectueaz ncercri i emite rapoarte de
ncercri, n conformitate cu profilurile autorizate, pentru alte
organizaii, pe baz contractual;
g) laborator gradul II laborator de secund parte, imparial
i nesupus niciunei presiuni n msur s poat influena
rezultatele ncercrilor de natur comercial, financiar ori
de alt natur care efectueaz ncercri i emite rapoarte de
ncercri, n conformitate cu profilurile autorizate, att pentru
operatorul economic de care aparine, ct i pe baz
contractual pentru alte organizaii;
h) laborator gradul III laborator de prim parte, care
efectueaz ncercri i emite rapoarte de ncercri conform
profilurilor i ncercrilor autorizate, pentru operatorul economic
de care aparine;
i) evaluator inspector de specialitate din cadrul
Inspectoratului de Stat n Construcii I.S.C., membru al
comisiei de autorizare, desemnat s efectueze evaluarea
laboratorului;
j) punct de contact unic electronic sistem informatic de
utilitate public, parte integrant a Sistemului e-guvernare din
Sistemul Electronic Naional, a crui realizare, operaionalizare
i administrare este n responsabilitatea Centrului Naional
Romnia Digital, aflat n subordinea Ministerului
Comunicaiilor i Societii Informaionale;
k) Registrul laboratoarelor de analize i ncercri n
activitatea de construcii, autorizate document cu caracter
public pentru evidena laboratoarelor autorizate, gestionat de
ctre ISC i publicat pe pagina de internet a acestuia, respectiv
www.isc-web.ro.
(2) n tot cuprinsul prezentei proceduri se utilizeaz
urmtoarele abrevieri:
ISC Inspectoratul de Stat n Construcii;
IJC inspectoratul judeean n construcii;
ICB Inspectoratul n Construcii Bucureti;
PCU punct de contact unic.
CAPITOLUL V
Cerinele de autorizare
Art. 7. Laboratoarele se autorizeaz de ctre ISC pentru
profilurile i ncercrile solicitate, numai dac ndeplinesc
cerinele de autorizare prevzute n anexa nr. 1.
Art. 8. (1) Laboratoarele de gradul I i II pot desfura
activiti i n afara sediului, prin laboratoare mobile, de antier,
create pentru un contract/proiect i pentru care i asum
ntreaga responsabilitate.
(2) Echipamentul i personalul care deservesc laboratorul
mobil sunt ale laboratorului titular.
(3) Laboratorul titular are obligaia de a anuna despre
deschiderea unui laborator mobil inspectoratul n construcii n
jurisdicia cruia se va amplasa acesta.
(4) Anunul va fi nsoit de fia de identificare a laboratorului,
ntocmit conform modelului prevzut n anexa nr. 2, i lista de
profile i ncercri, ntocmit conform modelului prevzut n
anexa nr. 3.
(5) n urma anunului, un evaluator din cadrul IJC/ICB va
evalua laboratorul, va ncheia un proces-verbal de evaluare,
conform modelului prevzut n anexa nr. 4, fr ns a fi
necesar autorizarea lui.
(6) Rezultatul evalurii va fi comunicat laboratorului titular.
(7) O copie a procesului-verbal de evaluare a laboratorului
mobil se va arhiva de ctre evaluator, la dosarul laboratorului
titular.
Art. 9. O persoan poate ndeplini funcia de ef laborator
n construcii dac ndeplinete cerinele de studii, specializare
i experien n activitatea de laborator prevzute n anexa nr. 5
i dac este angajat cu contract individual de munc.
Art. 10. Specialitii n ncercri nedistructive trebuie s
ndeplineasc cerinele de studii, specializare i experien n
activitatea de laborator prevzute n anexa nr. 5.
Art. 11. Personalul laboratorului trebuie s dein
cunotinele, aptitudinile i experiena necesare desfurrii
MONITORUL OFICIAL AL ROMNIEI, PARTEA I, Nr. 400/8.VI.2011
28
corecte a activitilor de laborator, cerine ce trebuie s fie
evaluate inndu-se cont de domeniul de activitate al
laboratorului.
CAPITOLUL VI
Procedura de autorizare
Art. 12. Autorizarea laboratoarelor se face de ctre ISC,
prin comisiile de autorizare constituite la nivelul IJC/ICB.
Art. 13. Comisiile de autorizare a laboratoarelor se
constituie i i desfoar activitatea n conformitate cu
dispoziiile Regulamentului de organizare i funcionare a
comisiilor de autorizare, aprobat prin decizie a secretarului
general al ISC.
CAPITOLUL VII
Etapele de desfurare a procesului de autorizare
Art. 14. (1) Procesul de autorizare se declaneaz prin
depunerea de ctre persoana juridic solicitant, la secretariatul
IJC/ICB n jurisdicia cruia se situeaz sediul laboratorului, a
dosarului de autorizare, care trebuie s conin:
a) fia de identificare a laboratorului, al crei model este
prevzut n anexa nr. 2;
b) lista cu profilurile i ncercrile pentru care se solicit
autorizarea, al crei model este prevzut n anexa nr. 3;
c) copia certificatului de nregistrare la Oficiul Naional al
Registrului Comerului O.N.R.C.;
d) cererea de autorizare, al crei model este prevzut n
anexa nr. 6;
e) chestionarul de informare i autoevaluare, al crui model
este prevzut n anexa nr. 7;
f) decizia de numire a efului de laborator i, acolo unde este
cazul, a specialistului n ncercri nedistructive.
(2) Nomenclatorul profilurilor de ncercri este prevzut n
anexa nr. 8.
(3) Documentele menionate la alin. (1) pot fi transmise i
prin intermediul punctului de contact unic, denumit n continuare
PCU, imediat ce va deveni funcional.
Art. 15. (1) Dosarul prevzut la art. 14 alin. (1) se
analizeaz, din punctul de vedere al conformitii cu cerinele
prezentei proceduri, de ctre secretarul desemnat n comisia de
autorizare constituit la nivelul IJC/ICB, care verific dac:
a) exist lista profilurilor i ncercrilor pentru care se solicit
autorizarea;
b) conine informaiile preliminare furnizate de laboratorul
solicitant prin chestionarul de informare i autoevaluare;
c) conine toate documentele solicitate.
(2) n cazul n care dosarul de autorizare nu conine toate
documentele i informaiile solicitate n conformitate cu
prevederile prezentei proceduri, comisia de autorizare
informeaz n scris laboratorul solicitant, n termen de 5 zile de
la depunerea acestuia, restituindu-se n acelai timp i dosarul
n vederea completrii.
Art. 16. (1) n situaia n care dup analizarea dosarului
depus n vederea obinerii autorizrii laboratorului se constat c
acesta conine toate documentele i informaiile prevzute n
mod expres de prezenta procedur, dosarul se transmite
comisiei de autorizare.
(2) n termen de 5 zile de la primirea dosarului, comisia de
autorizare comunic solicitantului data la care va avea loc
evaluarea la faa locului a laboratorului.
(3) Data evalurii la faa locului se stabilete n cel mult 30 de
zile de la data acceptrii dosarului i nregistrrii acestuia n
evidena comisiei de autorizare.
(4) Din motive obiective, laboratorul poate solicita comisiei
de autorizare modificarea datei de evaluare.
(5) Cu ocazia evalurii laboratorului la faa locului se
evalueaz i cunotinele profesionale n domeniu ale efului de
laborator n construcii i/sau ale specialistului n ncercri
nedistructive.
(6) Evaluarea cunotinelor profesionale ale efului de
laborator n construcii se va face pe baza unui chestionar scris,
care va cuprinde 20 de ntrebri de tip gril, din domeniul de
ncercri specific laboratorului, al standardelor SR EN ISO CEI
17025:2005 i SR EN ISO CEI 17025:2005/AC:2007 i al
legislaiei n vigoare n domeniu.
(7) Evaluarea cunotinelor profesionale ale specialistului n
ncercri nedistructive se va face pe baza unui chestionar scris,
care va cuprinde 10 ntrebri de tip gril, din domeniul de
ncercri nedistructive betoane/metal i al legislaiei n vigoare
n domeniu.
(8) Rezultatele evalurii efului de laborator i/sau a
specialistului n ncercri nedistructive se consemneaz ntr-o
fi de evaluare, anex la procesul-verbal de evaluare a
laboratorului, al crei model este prevzut n anexa nr. 9. n
cazul n care punctajul realizat n urma completrii
chestionarului este sub 80%, acesta se consemneaz drept
neconformitate, urmnd ca la un termen stabilit de comun acord
cu conducerea laboratorului s se organizeze o nou reevaluare
a cunotinelor efului de laborator i/sau a specialistului n
ncercri nedistructive. n cazul n care punctajul realizat n urma
completrii chestionarului la reevaluarea cunotinelor efului
de laborator i/sau a specialistului n ncercri nedistructive este
tot sub 80%, comisia judeean de autorizare a laboratoarelor va
notifica societatea de care aparine laboratorul n vederea
nlocuirii efului de laborator.
(9) Dup efectuarea evalurii laboratorului la faa locului,
evaluatorii ntocmesc un proces-verbal de evaluare, al crui
model este prevzut n anexa nr. 4, iar n cazul n care se
constat neconformiti, se stabilesc msuri de remediere a
acestora. Termenele de soluionare a acestor msuri se
stabilesc de comun acord cu conducerea laboratorului i se
consemneaz n procesul-verbal.
(10) Evaluarea laboratorului se consider ncheiat n
momentul confirmrii de ctre evaluatori a remedierii tuturor
neconformitilor constatate.
(11) Comisia de autorizare analizeaz dac sunt ndeplinite
criteriile de autorizare de ctre laboratorul solicitant i
ntocmete un raport de evaluare n care se consemneaz
concluziile evalurii, al crui model este prevzut n anexa
nr. 10.
(12) ISC elibereaz autorizaia, al crei model este prevzut
n anexa nr. 11, n cel mult 15 zile de la data nregistrrii
raportului de evaluare, pe baza urmtoarelor documente
transmise de secretarul comisiei de autorizare constituite la
nivelul IJC/ICB:
a) fia de identificare a laboratorului care solicit autorizarea;
b) cererea de autorizare a laboratorului solicitant;
c) lista cu profilurile i ncercrile pentru care se solicit
autorizarea;
d) procesul-verbal/procesele-verbale de evaluare a
laboratorului solicitant, ntocmit/ntocmite de evaluatori;
e) raportul de evaluare ntocmit de comisia de autorizare;
f) dovada achitrii cheltuielilor de autorizare.
Art. 17. Autorizaia emis de ctre ISC are termen de
valabilitate nelimitat, titularul autorizaiei avnd obligaia s
solicite, o dat la 4 ani, rennoirea acesteia n vederea verificrii
condiiei ndeplinirii continue a cerinelor de autorizare.
Art. 18. Laboratoarele autorizate n condiiile prezentei
proceduri se nscriu n Registrul laboratoarelor de analiz i
ncercri n activitatea de construcii autorizate, constituit i
gestionat de ISC.
Art. 19. n situaia n care nu se ndeplinesc cerinele de
autorizare a laboratorului solicitant, comisia de autorizare a
IJC/ICB i comunic acestuia, printr-o not scris, decizia de
respingere a cererii de autorizare, care poate fi contestat n
termen de 15 zile de la data comunicrii.
Art. 20. (1) Contestaiile formulate de ctre persoanele
juridice solicitante crora li s-a respins cererea de autorizare se
primesc la secretariatul IJC/ICB n jurisdicia cruia se situeaz
MONITORUL OFICIAL AL ROMNIEI, PARTEA I, Nr. 400/8.VI.2011
29
sediul laboratorului i sunt reanalizate de comisia de autorizare
a IJC/ICB mpreun cu toate documentele depuse la dosar, care
va dispune, dup caz, admiterea/respingerea contestaiei.
(2) n cazul n care soluia comisiei de autorizare este tot de
respingere a autorizrii, laboratorul solicitant poate formula o
nou cerere de iniiere a procedurii de autorizare n momentul n
care consider c sunt ndeplinite condiiile de autorizare.
Art. 21. n situaia n care se solicit modificarea gradului
laboratorului, se iniiaz procedura de autorizare
corespunztoare gradului solicitat.
CAPITOLUL VIII
Inspecii de supraveghere
Art. 22. (1) Autorizaiile laboratoarelor se supun, pe toat
durata de valabilitate, condiiei ndeplinirii continue a cerinelor
de autorizare.
(2) Pe durata valabilitii autorizaiei laboratoarelor, IJC/ICB
efectueaz inspecii de supraveghere programate la
laboratoarele din jurisdicia acestora, pentru a verifica
meninerea condiiilor avute n vedere la autorizare la
laboratoarele din jurisdicia acestora.
(3) Inspeciile prevzute la alin. (2) se efectueaz cel puin o
dat pe an sau ori de cte ori este necesar, respectiv n cazul
unor modificri ale condiiilor avute n vederea autorizrii, a unor
reclamaii documentate, ca urmare a concluziilor inspeciei
anterioare i alte situaii prin care se constat abateri de la
condiiile iniiale de autorizare.
(4) Echipa de inspecie poate fi format din aceiai evaluatori
care au realizat evaluarea laboratorului i are ca sarcini
principale:
a) verificarea laboratorului privind meninerea standardelor
de performan declarate i verificate la autorizarea iniial;
b) efectuarea de inspecii i evaluri suplimentare ca urmare
a unor reclamaii dovedite;
c) ntocmirea unui proces-verbal de evaluare, al crui model
este prevzut n anexa nr. 4, n care se consemneaz dac sunt
meninute criteriile de autorizare, stadiul rezolvrii msurilor de
remediere dispuse la supravegherea anterioar, neconformitile
depistate n cursul supravegherii, alte msuri de remediere,
precum i alte informaii necesare;
d) arhivarea proceselor-verbale de inspecii programate i
orice alte documente referitoare la activitatea laboratorului
mpreun cu dosarul de autorizare a laboratorului n cadrul
IJC/ICB.
(5) Inspecia de supraveghere se finalizeaz prin ntocmirea
procesului-verbal prevzut la alin. (4) lit. c), n care sunt
consemnate rezultatele verificrilor efectuate asupra
performanelor laboratorului, i propune, dup caz, meninerea,
suspendarea sau retragerea autorizaiei.
(6) Comisia de autorizare analizeaz activitatea
laboratoarelor pe baza proceselor-verbale de evaluare, a
sesizrilor i reclamaiilor i a altor informaii relevante i
stabilete concluziile cu privire la meninerea sau, dup caz,
suspendarea ori retragerea autorizaiei.
CAPITOLUL IX
Extinderea profilurilor i ncercrilor autorizate
Art. 23. (1) n cazul n care laboratorul autorizat solicit
extinderea profilurilor i ncercrilor autorizate, se vor parcurge
aceleai etape ca i la procesul de autorizare, inclusiv evaluarea
cunotinelor profesionale, n profilurile n care se solicit
extinderea, ale efului de laborator/specialistului n ncercri
nedistructive, potrivit prevederilor art. 16 alin. (6)(8).
(2) n situaia prevzut la alin. (1), ISC, n termen de 15 zile
de la finalizarea evalurii, va completa anexa la autorizaia n
vigoare cu toate profilurile i ncercrile pentru care se solicit
extinderea autorizrii, pe baza urmtoarelor documente
transmise de secretarul comisiei de autorizare a IJC/ICB:
a) fia de identificare a laboratorului care solicit extinderea
profilurilor i ncercrilor autorizate;
b) cererea laboratorului solicitant de extindere a profilurilor
i ncercrilor;
c) lista cu profilurile i ncercrile pentru care se solicit
extinderea;
d) procesul-verbal/procesele-verbale de evaluare a
laboratorului solicitant ntocmit/ntocmite de evaluatori;
e) raportul de evaluare ntocmit de comisia de autorizare;
f) dovada achitrii cheltuielilor de autorizare.
CAPITOLUL X
Modificri survenite pe perioada de valabilitate
a autorizaiei
Art. 24. n cazul n care laboratorul autorizat solicit
modificarea autorizaiei ca urmare a schimbrilor survenite n
structura sa din punct de vedere juridic, fr s intervin
modificri ale celorlalte condiii de autorizare, respectiv
organizare i funcionare, echipamente i personal, se va
proceda astfel:
a) laboratorul autorizat va notifica IJC/ICB n jurisdicia cruia
se situeaz sediul laboratorului despre modificrile survenite i
va depune un dosar cu acelai coninut ca acela prevzut la
art. 14 alin. (1);
b) evaluatorii desemnai vor efectua o evaluare n teren,
finalizat printr-un proces-verbal de evaluare, n care vor fi
consemnate modificrile survenite;
c) n baza procesului-verbal de evaluare, comisia de
autorizare a IJC/ICB va ntocmi un raport de evaluare, care va
fi transmis la ISC;
d) ISC va elibera o nou autorizaie n termen de 15 zile de
la data nregistrrii raportului de evaluare.
Art. 25. n cazul n care pe parcursul duratei de valabilitate
a autorizaiei laboratorului se schimb eful de laborator n
construcii, se va proceda astfel:
a) laboratorul autorizat va depune o cerere la IJC/ICB n
jurisdicia cruia se situeaz sediul laboratorului, prin care
solicit evaluarea noului ef de laborator;
b) n anex la cererea depus se vor ataa, n copie:
(i) decizia de numire a noului ef de laborator;
(ii) documente care atest ndeplinirea cerinelor de studii i
experien profesional prevzute n anexa nr. 5;
c) evaluatorul desemnat va evalua noul ef de laborator n
construcii, n termen de 30 de zile de la primirea cererii, n
condiiile prevzute la art. 16 alin. (6) i (8).
CAPITOLUL XI
Rennoirea autorizaiilor laboratoarelor
Art. 26. (1) Rennoirea autorizaiei se face gratuit, la
cererea laboratorului, o dat la 4 ani de la emiterea acesteia,
fr cheltuieli, prin vizarea acesteia de ctre ISC.
(2) n vederea rennoirii autorizaiei, laboratorul solicitant
depune la secretariatul IJC/ICB n jurisdicia cruia i
desfoar activitatea sau electronic prin PCU cu cel puin 45
de zile nainte de mplinirea termenului de 4 ani de la data
emiterii autorizaiei ori a ultimei rennoiri un dosar care trebuie s
cuprind urmtoarele documente:
a) cererea de rennoire, al crei model este prevzut n
anexa nr. 12;
b) lista profilurilor i ncercrilor n construcii pentru care se
solicit rennoirea autorizaiei;
c) fia de identificare a laboratorului;
d) autorizaia/autorizaiile i anexele la aceasta/acestea ale
laboratorului, n original;
e) notificarea privind orice modificare a datelor cuprinse n
fiele de prezentare cu privire la structura de personal, aparatura
de msurare, respectarea condiiilor declarate i a criteriilor de
autorizare.
Art. 27. (1) Comisia de autorizare, constituit la nivelul
IJC/ICB, analizeaz dosarul depus pentru rennoirea autorizaiei
laboratorului.
MONITORUL OFICIAL AL ROMNIEI, PARTEA I, Nr. 400/8.VI.2011
30
(2) Inspectorii evaluatori se deplaseaz pentru verificarea la
faa locului a oricror modificri ale datelor cuprinse n fiele de
prezentare cu privire la structura de personal, aparatura de
msurare, respectarea condiiilor declarate i a criteriilor de
autorizare.
(3) n baza documentelor prevzute la art. 26 alin. (2) i a
proceselor-verbale de evaluare ntocmite de evaluatori cu
ocazia inspeciilor de supraveghere programate i cu ocazia
rennoirii autorizaiei, comisia de autorizare a IJC/ICB propune
admiterea/respingerea cererii pentru rennoirea autorizaiei.
Art. 28. (1) Rennoirea autorizaiilor se va efectua de ctre
ISC, n termen de 15 zile de la finalizarea evalurii, pe baza
urmtoarelor documente transmise de secretarul comisiei de
autorizare constituite la nivelul IJC/ICB:
a) fia de identificare a laboratorului care solicit rennoirea;
b) cererea de rennoire;
c) lista profilurilor i ncercrilor n construcii pentru care se
solicit rennoirea autorizaiei;
d) autorizaiile i anexele la autorizaiile laboratorului, n
original;
e) procesul-verbal/procesele-verbale de evaluare n vederea
rennoirii autorizaiei, ntocmit/ntocmite de evaluatori;
f) raportul de evaluare ntocmit de comisia de autorizare.
(2) Confirmarea rennoirii autorizaiei i a renscrierii n
Registrul laboratoarelor de analiz i ncercri n activitatea de
construcii, autorizate se realizeaz de ctre ISC, care va aplica
pe autorizaia laboratorului viza de rennoire i va emite o nou
anex ce va cuprinde toate profilurile i ncercrile pentru care
s-a rennoit autorizaia.
Art. 29. (1) n cazul n care, cu ocazia rennoirii
autorizaiei, laboratorul solicit i extinderea unor profiluri i
ncercri, se va aplica procedura de la cap. IX.
(2) n situaia prevzut la alin. (1), confirmarea extinderii
profilurilor i ncercrilor se va face de ctre ISC odat cu
rennoirea autorizaiei, prin cuprinderea n anexa la autorizaie
a profilurilor i ncercrilor pentru care s-a acordat extinderea.
CAPITOLUL XII
Sanciuni
Art. 30. (1) Secretarul general al ISC poate dispune
sanciuni mpotriva laboratoarelor autorizate, la propunerea
IJC/ICB, pe baza referatelor ntocmite de comisiile de autorizare,
pentru urmtoarele fapte:
a) nendeplinirea corespunztoare a obligaiilor specifice;
b) abateri de la cerinele avute n vedere la autorizare;
c) reclamaii privind abateri grave dovedite;
d) documente emise pentru profiluri i ncercri neautorizate;
e) utilizarea de aparatur neverificat metrologic.
(2) Sanciunile pentru faptele prevzute la alin. (1) ce pot fi
dispuse laboratoarelor autorizate sunt urmtoarele:
a) suspendarea autorizaiei;
b) retragerea autorizaiei.
Art. 31. (1) Suspendarea autorizaiei pentru unul sau mai
multe profiluri i ncercri se realizeaz n situaia n care
echipele de supraveghere, pe baza declaraiilor laboratorului, a
observaiilor proprii i/sau a reclamaiilor privind abaterile
dovedite, constat c exist deficiene n activitatea acestora,
care fac imposibil efectuarea unor ncercri pentru profilurile i
ncercrile autorizate n condiiile declarate.
(2) Deciziile de suspendare a autorizaiilor sunt luate de
secretarul general al ISC, la propunerea comisiilor de autorizare
ale IJC/ICB, pe baza proceselor-verbale ntocmite de evaluatori.
(3) Dup aplicarea/realizarea aciunilor corective de
eliminare a neconformitilor care au condus la suspendarea
autorizaiei, laboratorul va notifica/ntiina evaluatorul.
(4) Evaluatorul va efectua o inspecie pentru evaluarea
modului de eliminare a neconformitilor i, n funcie de
constatri, va propune, dup caz, meninerea sau ridicarea
suspendrii.
Art. 32. (1) Retragerea autorizaiilor se efectueaz n cazul
n care echipele de supraveghere constat abateri repetate i
din culp n funcionarea laboratoarelor, precum i n cazul
constatrii unor neconformiti care pot influena calitatea
activitii lor, acestea putnd propune retragerea autorizaiilor
att pentru unul, ct i pentru mai multe sau pentru toate
profilurile/ncercrile autorizate.
(2) Deciziile de retragere a autorizaiilor sunt luate de
secretarul general al ISC la propunerea comisiilor de autorizare
ale IJC/ICB, pe baza proceselor-verbale ntocmite de evaluatori.
(3) ISC comunic laboratoarelor decizia de retragere a
autorizaiei i opereaz noua situaie n Registrul laboratoarelor
de analiz i ncercri n construcii, autorizate.
(4) n cazul retragerii autorizaiei, laboratorul are obligaia s
predea autorizaia/autorizaiile n original la IJC/ICB n jurisdicia
cruia i desfoar activitatea. Autorizaia/Autorizaiile se
va/vor reine att n cazul retragerii pentru toate profilurile i
ncercrile solicitate, ct i n cazul n care se vor retrage
anumite profiluri i ncercri, corespunztor abaterilor
constatate. n acest ultim caz, autorizaia se va modifica
corespunztor.
Art. 33. Eliberarea de rapoarte de analize/ncercri de
ctre laboratoare dup suspendarea sau retragerea autorizaiei
se sancioneaz n conformitate cu dispoziiile Legii nr. 10/1995
privind calitatea n construcii, cu modificrile ulterioare.
Art. 34. Deciziile de suspendare i retragere a autorizaiilor
pot fi contestate la ISC n termen de 15 zile de la data
comunicrii.
Art. 35. Laboratoarele crora li s-a retras autorizaia pot
solicita o nou autorizare, relund procedura de autorizare,
dup remedierea deficienelor, cheltuielile pentru autorizare, n
aceast situaie, fiind cele prevzute la art. 36.
Art. 36. Cheltuielile pentru autorizare sunt n valoare de
200 lei pentru un set de 5 ncercri i se modific prin decizie a
secretarului general al ISC.
Art. 37. (1) n situaia desfiinrii unui laborator autorizat,
conducerea unitii tutelare va informa n scris, n termen de
10 zile de la desfiinare, IJC/ICB n raza cruia a funcionat.
(2) Autorizaia i pierde valabilitatea n cazul ntreruperii
activitii unui laborator timp de 2 ani consecutiv.
CAPITOLUL XIII
Dispoziii finale
Art. 38. (1) Autorizaiile emise de ISC anterior intrrii n
vigoare a prezentei proceduri i menin valabilitatea pn la
expirarea termenelor pentru care au fost eliberate, acestea fiind
nscrise n Registrul laboratoarelor de analize i ncercri n
construcii, autorizate, cu respectarea prevederilor prezentei
proceduri.
(2) ISC va consemna n Registrul laboratoarelor de analiz
i ncercri n construcii, autorizate situaiile de retragere i/sau
suspendare a autorizaiilor laboratoarelor, precum i
laboratoarele desfiinate.
Art. 39. Autorizaiile cuprind n anex lista cu profilurile i
ncercrile pentru care s-a autorizat laboratorul.
Art. 40. Documentele emise de laboratoare sunt valabile
n urmtoarele condiii:
a) laboratorul emitent este autorizat, potrivit legii;
b) documentele sunt emise de laborator corespunztor
profilurilor i ncercrilor de competen, autorizate.
Art. 41. (1) n cazul pierderii sau deteriorrii unei autorizaii
se poate elibera un duplicat.
(2) n vederea eliberrii duplicatului unei autorizaii,
laboratorul solicitant va depune la ISC urmtoarele documente:
a) o cerere din care s reias motivul pentru care se solicit
eliberarea unui duplicat;
MONITORUL OFICIAL AL ROMNIEI, PARTEA I, Nr. 400/8.VI.2011
31
MONITORUL OFICIAL AL ROMNIEI, PARTEA I, Nr. 400/8.VI.2011
32
b) anunul pierderii autorizaiei, prin care se declar nul,
publicat ntr-un ziar de mare tiraj, sau autorizaia deteriorat,
dup caz.
Art. 42. Autorizarea laboratoarelor de ctre ISC nu implic
transferul de responsabiliti de la persoana juridic autorizat
la ISC i nici nu o exonereaz pe aceasta de obligaiile ce i revin
potrivit legii i prezentei proceduri.
Art. 43. Urmrirea aplicrii i controlul respectrii
prevederilor prezentei proceduri se face de ctre ISC, prin
inspectoratele judeene n construcii, respectiv Inspectoratul n
Construcii Bucureti.
Art. 44. Anexele nr. 112 fac parte integrant din
prezenta procedur.
ANEXA Nr. 1
la procedur
C E R I N E G E N E R A L E
de competen n vederea autorizrii laboratoarelor de analiz i ncercri n activitatea de construcii
1. Exigene organizatorice
1.1. Laboratorul trebuie s dispun de o organizare care s
i permit desfurarea activitii astfel nct rezultatul
ncercrilor efectuate s nu fie influenat negativ, sub nicio
form, de eventuale deficiene din acest domeniu, i anume:
a) laboratorul trebuie s aib o structur juridic bine definit,
acesta putnd funciona ca o entitate juridic sau n cadrul unei
entiti juridice. Laboratorul poate fi structurat n mai multe uniti
tehnice corespunztoare profilelor de ncercri.
b) relaiile de subordonare ale laboratorului n cadrul
instituiei sau operatorului economic n care funcioneaz trebuie
s fie astfel stabilite nct s nu permit exercitarea de presiuni
financiare sau de orice natur care s influeneze imparialitatea,
integritatea i credibilitatea activitii laboratorului. n acest sens
laboratorul de ncercri va fi subordonat direct conductorului
instituiei/operatorului economic respectiv.
c) laboratorul trebuie s dispun de un sistem de
management al calitii corespunztor domeniului su de
activitate, care s cuprind informaii explicite privind
organizarea i funcionarea lui.
d) laboratorul va fi organizat astfel nct fiecare persoan s
aib responsabiliti riguros definite ca arie de desfurare i
limite de competen; eful de laborator n construcii i
personalul tehnic trebuie s aib autoritatea i resursele
necesare realizrii sarcinilor.
1.2. Laboratorul trebuie s dispun, n conformitate cu
domeniul specific de activitate, de urmtoarele:
a) documentaia tehnic n vigoare standarde, norme tehnice,
specificaii, instruciuni etc. care reglementeaz condiiile i modul
de efectuare a ncercrilor pentru care solicit autorizarea;
b) legislaia n vigoare specific laboratoarelor de ncercri n
construcii;
c) SR EN ISO CEI 17025:2005 i SR EN ISO
CEI 17025:2005/AC:2007 Cerine generale pentru
competena laboratoarelor de ncercri i etalonri;
d) documentele sistemului de management al calitii
aplicabile activitii de laborator manual, proceduri,
instruciuni, planul calitii i altele asemenea.
2. Personal
2.1. Cerine generale
a) Laboratorul trebuie s dispun de personal n numr
suficient pentru a asigura efectuarea la frecvena din reglementri
a ncercrilor pentru care solicit autorizarea i pentru asigurarea
continuitii n executarea i luarea deciziilor, avndu-se n vedere
i eventualele evenimente neprevzute care pot aprea.
b) eful de laborator n construcii trebuie s fie personal
permanent angajat al laboratorului.
c) Personalul trebuie s aib pregtirea tehnic i experiena
profesional necesar ndeplinirii atribuiilor postului pe care l
deine; s cunoasc i s aplice politica i procedurile sistemului
de management al calitii aferente activitii lor.
d) Personalul care execut ncercri nedistructive pe
elemente i structuri de beton i metal trebuie s ndeplineasc
cerinele de studii i experien profesional prevzute n anexa
nr. 5 la procedur.
e) Laboratorul trebuie s fie condus de un ef de laborator
care trebuie s ndeplineasc cerinele de studii i experien
profesional cuprinse n anexa nr. 5 la procedur.
f) Laboratorul trebuie s aib toate documentele necesare
dovedirii competenei profesionale a personalului de laborator,
respectiv calificare profesional, experien profesional, dovezi
de instruire, certificate de absolvire.
g) Laboratorul trebuie s menin fie ale postului pentru tot
personalul ef laborator, specialist ncercri nedistructive etc.,
astfel nct fiecare s i cunoasc atribuiile, sarcinile,
responsabilitile, nivelurile de decizie i de competen.
h) Laboratorul trebuie s aib un Program anual de instruire
a personalului de laborator i trebuie s prezinte dovezi privind
realizarea acestuia.
2.2. Evaluarea efului de laborator i/sau a specialistului
ncercri nedistructive se va realiza de ctre inspectorii de
specialitate responsabili cu evaluarea laboratorului n vederea
autorizrii, la sediul laboratorului, dup cum urmeaz:
a) evaluarea efului de laborator n construcii se va efectua
pe baza:
(i) documentelor care atest ndeplinirea cerinelor de studii
i experien profesional: diplom de studii, curriculum
vitae, carte de munc/declaraie pe propria rspundere
pentru ndeplinirea condiiilor de experien profesional,
certificate de absolvire, adeverine/diplome privind
instruiri profesionale;
(ii) unui chestionar scris, cuprinznd 20 de ntrebri tip gril,
din domeniul de ncercri specifice laboratorului, al
standardelor SR EN ISO CEI 17025:2005, SR EN ISO
CEI 17025:2005/AC:2007 i al legislaiei n domeniu n
vigoare;
b) evaluarea specialitilor n ncercrii nedistructive se va
efectua pe baza:
(i) documentelor care atest ndeplinirea cerinelor de studii
i experien profesional: diplom de studii, curriculum
vitae, carte de munc/declaraie pe propria rspundere
pentru ndeplinirea condiiilor de experien profesional,
certificate de absolvire, adeverine/diplome privind
instruiri profesionale;
(ii) unui chestionar scris, cuprinznd 10 ntrebri tip gril, din
domeniul de ncercri nedistructive betoane/metal i al
legislaiei n domeniu n vigoare;
c) cnd laboratorul solicit autorizarea i pentru ncercri
nedistructive i eful de laborator nu este aceeai persoan cu
specialistul n ncercri nedistructive, acetia vor fi evaluai
separat.
3. Condiii de spaiu i mediu
a) Laboratorul trebuie s dispun de spaiul i utilitile
necesare executrii corecte a tuturor activitilor pentru fiecare
profil de ncercri autorizat.
b) Spaiul i utilitile de care dispune laboratorul trebuie s
asigure condiiile impuse de reglementrile tehnice n vigoare
pentru stocarea i pregtirea probelor supuse ncercrilor,
nainte i dup ncercare, efectuarea ncercrilor, nregistrrile i
prelucrarea datelor.
c) Spaiul i utilitile aferente trebuie s garanteze
meninerea permanent a condiiilor de igien, temperatur,
umiditate, protecie mpotriva noxelor i protecia muncii
prevzute pentru domeniul de activitate al laboratorului,
protecia mediului nconjurtor, eliminarea influenei factorilor
externi.
d) Spaiul destinat activitii de laborator trebuie s fie astfel
dimensionat i ordonat nct s asigure desfurarea corect a
ncercrilor, s nu conduc la interferri de fluxuri, s asigure
spaii de arhivare i depozitare a echipamentelor neconforme
etc.
e) Localul n care i desfoar activitatea laboratorul
trebuie s fie precis i bine delimitat de eventuale spaii vecine
n care se desfoar alte activiti.
f) Condiiile de acces n localul laboratorului trebuie s
asigure inerea sub control a accesului persoanelor strine n
conformitate cu regulile stabilite de conducerea laboratorului, n
vederea asigurrii confidenialitii rezultatelor ncercrilor.
g) Laboratorul trebuie s dispun de mobilier corespunztor
care s asigure condiiile din standarde privind efectuarea
ncercrilor i pentru asigurarea condiiilor de pstrare a
documentelor n condiii de confidenialitate.
4. Echipamente de msur i ncercri
4.1. Laboratorul trebuie s dispun de echipamentul de
msur i ncercare, precum i de materialele, produsele i
dispozitivele auxiliare necesare efecturii ncercrilor pentru
care solicit autorizarea, n conformitate cu reglementrile
tehnice n vigoare.
4.2. Gradul de precizie a echipamentelor de msurare i
ncercare trebuie s fie cel puin cel indicat de standardul sau
norma tehnic de ncercare.
4.3. Echipamentele de msurare i ncercare utilizate la
efectuarea ncercrilor trebuie s fie n bun stare de
funcionare, confirmat prin avize de verificare i etalonarea
metrologic la zi, eliberate de organisme sau persoane
autorizate legal n acest scop.
n acest sens, laboratorul trebuie s dispun de:
a) programe de ntreinere i verificare curent a
echipamentelor;
b) program anual de verificare metrologic i etalonare a
echipamentelor;
c) set de etalonare, n cazul efecturii n cadrul laboratorului
a operaiunilor de etalonare a unor aparate;
d) contract de prestri servicii ncheiat cu o unitate
specializat n verificri metrologice.
4.4. Laboratorul trebuie s dispun de un sistem clar i
actualizat permanent de gestionare a echipamentelor de
msurare i ncercare, care s cuprind:
a) evidena centralizat a echipamentelor (aparate de
msurare, ncercare, dispozitive auxiliare);
b) fie individuale pentru aparatura de ncercare, care vor
cuprinde urmtoarele date:
b.1). denumirea aparaturii;
b.2). destinaia echipamentului;
b.3). productorul, anul fabricaiei, tipul, numrul de
nregistrare;
b.4). caracteristicile tehnice;
b.5). data punerii n funciune;
b.6). verificrile metrologice necesare: frecvena, modul de
realizare;
b.7). condiiile speciale de utilizare;
b.8). localizarea n cadrul laboratorului;
b.9). documentele de atestare a efecturii verificrilor
metrologice;
b.10). documentele de atestare a unor operaii de verificare
periodic, ntreinere i reparaii;
c) o eviden complet cu materialele, produsele i
dispozitivele auxiliare (consumabile i neconsumabile) necesare
efecturii ncercrilor;
d) un sistem de identificare, eviden i depozitare a
aparaturii defecte sau care n urma verificrii metrologice nu a
primit aviz de utilizare, n aa fel nct:
(i) identificarea s fie clar, prin etichetare;
(ii) depozitarea s fie fcut n spaii special destinate
acestui scop.
5. Raportarea rezultatelor
a) Laboratorul trebuie s utilizeze pentru nregistrarea
rezultatelor ncercrilor rapoarte de ncercare.
b) Forma i coninutul rapoartelor de ncercare vor fi
conforme cu prevederile reglementrilor tehnice aplicabile, dac
este cazul.
c) Rapoartele de ncercare trebuie s cuprind informaiile
cerute de metoda de ncercare utilizat, informaiile cerute de
client i necesare pentru interpretarea rezultatelor.
d) Rapoartele de ncercare trebuie s cuprind cel puin
informaiile impuse de SR EN ISO CEI 17025: 2005 i SR EN
ISO CEI 17025: 2005/AC: 2007.
6. Proceduri de lucru
a) Laboratorul trebuie s utilizeze pentru efectuarea
ncercrilor autorizate metode de ncercare i moduri de lucru
precizate prin reglementri tehnice.
b) Laboratorul trebuie s dispun de proceduri i instruciuni
de lucru scrise privind eantionarea i efectuarea ncercrilor.
c) Instruciunile vor reglementa toate aspectele privind
executarea ncercrilor: caracteristicile probelor supuse
ncercrii, pstrarea i pregtirea probelor, executarea
ncercrii, nregistrarea i prelucrarea rezultatelor, buletinul sau
raportul de ncercare, condiiile de acceptare, echipamentele de
ncercare, msurarea incertitudinilor, materialele consumabile
i personalul responsabil cu efectuarea i validarea rezultatelor
ncercrilor.
7. Sistemul de management al calitii
Laboratorul trebuie s fac dovada instituirii i implementrii
unui sistem propriu de management al calitii corespunztor
structurii sale de organizare, cu respectarea prevederilor SR EN
ISO CEI 17025: 2005, SR EN ISO CEI 17025: 2005/AC: 2007
i ISO 9001/2008.
8. Documente administrative
Laboratorul trebuie s dispun de un sistem bine definit de
nregistrare a evidenei i de arhivare a documentelor primite i
emise de laborator, astfel nct:
a) nregistrrile s cuprind toate informaiile necesare
identificrii expeditorului i destinatarului dup codificare;
b) s fie asigurat confidenialitatea coninutului
documentelor, conform hotrrilor conducerii laboratorului;
c) s asigure condiii sigure de arhivare i pstrare a
documentelor.
MONITORUL OFICIAL AL ROMNIEI, PARTEA I, Nr. 400/8.VI.2011
33
MONITORUL OFICIAL AL ROMNIEI, PARTEA I, Nr. 400/8.VI.2011
34
ANEXA Nr. 2
la procedur
F I A D E I D E N T I F I C A R E L A B O R AT O R
Date generale
1. Date privind instituia tutelar (laborator independent)
1.1. Denumirea: .................................................................................................................................
1.2. Adresa: ........................................................................................................................................
1.3. Nr. de telefon/Fax: .......................................................................................................................
1.4. E-mail: .................................................................; web: .............................................................
1.5. Statutul juridic .............................................................................................................................
1.6. Cod unic de nregistrare ..............................................................................................................
1.7. Nr. de ordine la registrul comerului ............................................................................................
1.8. Persoana de conducere delegat pentru reprezentare ..............................................................
2. Date privind laboratorul de ncercri
2.1. Denumirea/gradul ............................................................................................................................
2.2. Adresa .........................................................................................................................................
2.3. Nr. de telefon/Fax .............................................................................................................................
2.4. Efectiv total personal laborator: ....................................................................................................,
din care personal tehnic: .................................................................................................................
Conductorul unitii,
................................................
(numele i prenumele)
................................................
(semntura)
L.S.
Data: ........................
ANEXA Nr. 3
la procedur
Societatea .................................................
Laboratorul ...................................................
L I S TA
profilurilor i ncercrilor pentru care se solicit autorizarea/extinderea/rennoirea
Nr.
crt.
Profilul Denumirea ncercrii
Standardul sau norma
care stabilete cum se face
ncercarea
Aparatura utilizat de laborator
pentru efectuarea ncercrii i impus
de normele tehnice
Conductorul unitii,
................................................
(numele i prenumele)
................................................
(semntura)
L.S.
ef laborator
................................................
(numele i prenumele)
................................................
(semntura)
Data ..........................
MONITORUL OFICIAL AL ROMNIEI, PARTEA I, Nr. 400/8.VI.2011
35
ANEXA Nr. 4
la procedur
MINISTERUL DEZVOLTRII REGIONALE I TURISMULUI
Inspectoratul Judeean n Construcii ...................................
INSPECTORATUL N CONSTRUCII BUCURETI
P R O C E S-V E R B A L
de evaluare laborator
ncheiat astzi ............................
Evaluare n vederea autorizrii Evaluare n vederea meninerii autorizrii
Date de identificare laborator
Proprietar laborator: Nr. de nregistrare la registrul comerului:
Adres proprietar:
CUI societate:
Nr. de telefon:
Adres laborator: Banca/cod IBAN:
Numele i prenumele inspectorilor Nr. legitimaiei Numerele de nregistrare de la:
IJC/ICB
Unitatea evaluat
1. Baza legal a inspeciei:
Legea nr. 10/1995 privind calitatea n construcii, cu modificrile
ulterioare
Ordonana Guvernului nr. 63/2001 privind nfiinarea Inspectoratului de
Stat n Construcii I.S.C., aprobat cu modificri prin Legea nr. 707/2001,
cu modificrile i completrile ulterioare
Regulament privind controlul de stat al calitii n construcii, aprobat prin
Hotrrea Guvernului nr. 272/1994
Regulamentul privind autorizarea laboratoarelor de analize i ncercri n
activitatea de construcii, aprobat prin Hotrrea Guvernului nr. 808/2005
SR EN ISO CEI 17025: 2005 i SR EN ISO CEI 17025: 2005/AC: 2007
Cerine generale pentru competena laboratoarelor de ncercri i etalonri
Procedura privind evaluarea laboratoarelor de analize i
ncercri n activitatea de construcii n vederea autorizrii,
aprobat prin Ordinul ministrului dezvoltrii regionale i turismului
nr. 1.497/2011
Reglementri tehnice (regulamente, proceduri, specificaii,
normative, instruciuni, ghiduri, metodologii, manuale etc.)
2. Inspecia s-a efectuat n prezena reprezentanilor laboratorului:
5.1. Autorizaia laboratorului nr. ............../....................
5.2. Autorizaia de construire a laboratorului nr. ......./............
5.3. Certificat sistem de calitate nr. ............../....................
5.4. Regulament de organizare i funcionare (Nu este obligatoriu ROF, dac organizarea i funcionarea sunt documentate n sistemul
de management.):
Numele i prenumele Calitatea Telefon:
3. La inspecie au mai participat:
Numele i prenumele Calitatea
4. Stadiul realizrii msurilor constatate anterior
.......................................................................................................................................................................................................................................
.......................................................................................................................................................................................................................................
.......................................................................................................................................................................................................................................
.......................................................................................................................................................................................................................................
.......................................................................................................................................................................................................................................
5. Controlul documentelor (organizare general i resurse umane):
Rspuns posibil: DA, NU, N/A (nu se aplic), O (observaii n caz de neconformitate sau completri)
MONITORUL OFICIAL AL ROMNIEI, PARTEA I, Nr. 400/8.VI.2011
36
5.5. Organigrame oficiale (ale organizaiei din care face parte laboratorul, ale laboratorului)
5.6. Organizarea permite activitatea fr presiuni
5.7. Manual management calitate (propriu)
5.8. Proceduri generale (sistem i operaionale)
5.9. Proceduri de lucru ncercri de laborator
5.10. Laboratorul dispune de standarde, normative, legislaie etc. corespunztoare activitii autorizate
5.11. Laboratorul folosete personal angajat permanent (lista personal laborator permanent i/sau cu contract de colaborare)
5.12. Decizia de numire a efului de laborator nr. ............../....................
5.13. Decizia de numire a specialistului de ncercri nedistructive nr. ......../......
5.14. Personalul tehnic corespunztor profesional i numeric
5.15. Fie post
5.16. Se ine o eviden corespunztoare a nregistrrilor privind verificrile prevzute la pct. 5 ( cf. pct. 4.13 din SR EN ISO/CEI 17025)
6. Observaii la pct. 5:
.................................................................................................................................................................................................................................
.................................................................................................................................................................................................................................
.................................................................................................................................................................................................................................
.................................................................................................................................................................................................................................
.................................................................................................................................................................................................................................
7. Sistemul de management
Rspuns posibil: DA, NU, N/A (nu se aplic), O (observaii n caz de neconformitate sau completri)
7.1. Documentele sistemului de management sunt aprobate
7.2. Documentele modificate sunt reexaminate i aprobate
7.3. Documentele sunt identificate i difuzate n ediia n vigoare la locurile de utilizare
7.4. Se ine o eviden corespunztoare a documentelor
7.5. Este specificat modul de arhivare a documentelor perimate
7.6. Este realizat analiza SMC de ctre managementul de vrf la intervale planificate pentru a-i asigura continua conformitate, adecvare
i eficacitate
7.7. nregistrrile analizei de management sunt pstrate
7.8. Este realizat analiza cerinelor privind ncercrile naintea emiterii ofertei i naintea acceptrii contractului/comenzii/modificrilor la
contract/comand
7.9. Este asigurat controlul ncercrilor subcontractate
7.10. Programul de audit intern anul ...
7.11. Este asigurat efectuarea la intervale planificate de audituri interne pentru a stabili dac se menin cerinele sistemului de management
i cerinele SR EN ISO CEI 17025: 2005/AC: 2007
7.12. Managementul responsabil pe zona auditat a adoptat aciuni n vederea eliminrii neconformitii detectate i a cauzelor acestora,
acolo unde a fost cazul
7.13. Au fost ntocmite rapoarte de neconformitate
7.14. Au fost ntocmite rapoarte de aciuni corective/preventive
7.15. S-a efectuat verificarea implementrii aciunilor stabilite
7.16. Registru de reclamaii
7.17. Programul de instruire a personalului anul ......./nregistrri privind realizarea instruirii
7.18. Se ine o eviden corespunztoare a nregistrrilor privind verificri ale pct. 7 (cf. pct. 4.13 din SR EN ISO/CEI 17025)
7.19. Se arhiveaz corespunztor documentele
8. Observaii la pct. 7:
...................................................................................................................................................................................................................................
...................................................................................................................................................................................................................................
...................................................................................................................................................................................................................................
...................................................................................................................................................................................................................................
...................................................................................................................................................................................................................................
...................................................................................................................................................................................................................................
...................................................................................................................................................................................................................................
...................................................................................................................................................................................................................................
9. Organizare i dotare spaiu i mediu laborator:
Rspuns posibil: DA, NU, N/A (nu se aplic), O (observaii n caz de neconformitate sau completri)
9.1. Laboratorul este prevzut cu utilitile necesare
9.2. Spaii corespunztoare pentru pstrarea probelor
MONITORUL OFICIAL AL ROMNIEI, PARTEA I, Nr. 400/8.VI.2011
37
9.3. Spaii i dotri corespunztoare pentru efectuarea ncercrilor
9.4. Spaiu special amenajat cu fiete metalice/dulapuri sigure, pentru arhivarea documentelor specifice laboratorului
9.5. Flux de ncercri organizat corespunztor
10. Observaii la pct. 9:
.......................................................................................................................................................................................................................................
.......................................................................................................................................................................................................................................
.......................................................................................................................................................................................................................................
.......................................................................................................................................................................................................................................
.......................................................................................................................................................................................................................................
.......................................................................................................................................................................................................................................
.......................................................................................................................................................................................................................................
.......................................................................................................................................................................................................................................
.......................................................................................................................................................................................................................................
.......................................................................................................................................................................................................................................
11. Verificare aparatur i dispozitive de msurare
Rspuns posibil: DA, NU, N/A (nu se aplic), O (observaii n caz de neconformitate sau completri)
11.1. Aparatura de laborator (EMM, echipamente auxiliare) este identificat/etichetat (n corelare cu lista de profiluri i ncercri n care
este specificat/sunt specificate aparatura/dispozitivele auxiliare utilizate de laborator pentru fiecare ncercare)
11.2. Registrul de eviden a aparaturii i echipamentele de laborator/Fie de eviden
11.3 Laboratorul dispune de tot echipamentul de msur i ncercare, precum i de materialele, produsele i dispozitivele auxiliare necesare
efecturii ncercrilor, n conformitate cu reglementrile tehnice n vigoare
11.4. Instruciuni de utilizare, funcionare i de ntreinere a aparaturii de laborator
11.5. Aparatura i dispozitivele de msurare defecte sunt identificate
11.6. Aparatura i dispozitivele de msurare defecte sunt izolate
11.7. Gradul de precizie a echipamentelor de msurare i ncercare este cel puin cel indicat de standardul sau de norma tehnic de ncercare
11.8. Programe etalonri/verificri metrologice, verificri aparatur din laborator anul.......
11.9. Se efectueaz etalonarea/verificarea metrologic a echipamentelor de msurare i ncercare din laborator
11.10. Se ine o eviden corespunztoare a etalonrilor/verificrilor metrologice a aparaturii din laborator
11.11. Se ine o eviden corespunztoare a nregistrrilor privind verificri ale pct. 11 (cf. pct. 4.13 din SR EN ISO/CEI 17025)
12. Observaii la pct. 11:
.................................................................................................................................................................................................................................
.................................................................................................................................................................................................................................
.................................................................................................................................................................................................................................
.................................................................................................................................................................................................................................
.................................................................................................................................................................................................................................
.................................................................................................................................................................................................................................
.................................................................................................................................................................................................................................
.................................................................................................................................................................................................................................
.................................................................................................................................................................................................................................
13. Verificare realizare ncercri/emiterea rapoartelor de ncercri
13.1. Contracte/Comenzi scrise pentru ncercrile efectuate
13.2. Plan de control al calitii (PCCVI) ntocmit pe tipuri de materiale, faze de control care s includ frecvena de efectuare a ncercrilor
(se aplic n cazul laboratoarelor care efectueaz ncercri pentru operatorul economic de care aparine/n cazul contractelor sau lucrrilor
unde este asumat responsabilitatea de ctre laborator)
13.3. Se respect procedurile de eantionare, pregtire, efectuare ncercri (dup caz)
13.4. Raportarea rezultatelor; rapoarte de ncercri (corectitudinea redactrii, a transmiterii)
(conform anexei nr. 1 pct. 5 Procedura de autorizare i cap. 5.10 din SR EN ISO/CEI 17025)
13.5. Asigurarea trasabilitii ncercrilor i rezultatelor
13.6. Se ine o eviden corespunztoare a nregistrrilor privind verificri ale pct. 13 (cf. pct. 4.13 din SR EN ISO/CEI 17025:2005/AC:2007)
14. Diverse
Rspuns posibil: DA, NU, N/A (nu se aplic), O (observaii n caz de neconformitate sau completri)
14.1. A fost dispus suspendarea autorizaiei laboratorului
14.2. A fost dispus retragerea autorizaiei
14.3. Dup remedierea neconformitilor care au dus la suspendarea autorizaiei, renceperea activitii s-a efectuat pe baza reconfirmrii
certificatului de autorizare de ctre comisia de autorizare
MONITORUL OFICIAL AL ROMNIEI, PARTEA I, Nr. 400/8.VI.2011
38
Din partea IJC/ICB:
Numele:
Prenumele:
Semntura:
Din partea:
15. Observaii la pct. 14:
.................................................................................................................................................................................................................................
.................................................................................................................................................................................................................................
.................................................................................................................................................................................................................................
.................................................................................................................................................................................................................................
16. Alte constatri
.................................................................................................................................................................................................................................
.................................................................................................................................................................................................................................
.................................................................................................................................................................................................................................
.................................................................................................................................................................................................................................
.................................................................................................................................................................................................................................
.................................................................................................................................................................................................................................
17. Neconformiti constatate: Abateri fa de:
....................................................................................................................................................................
....................................................................................................................................................................
....................................................................................................................................................................
....................................................................................................................................................................
....................................................................................................................................................................
....................................................................................................................................................................
....................................................................................................................................................................
....................................................................................................................................................................
....................................................................................................................................................................
....................................................................................................................................................................
....................................................................................................................................................................
....................................................................................................................................................................
....................................................................................................................................................................
....................................................................................................................................................................
................................................................
................................................................
................................................................
................................................................
................................................................
................................................................
................................................................
................................................................
................................................................
................................................................
................................................................
................................................................
................................................................
................................................................
18. Msuri dispuse
01 Termen:
Rspunde:
02 Termen:
Rspunde
03 Termen:
Rspunde:
04 Termen:
Rspunde:
Responsabilii desemnai n prezentul raport de evaluare vor prezenta n scris la IJC/ICB modul de
ducere la ndeplinire a msurilor stabilite.
Termen:
19. Paginile anexate, n numr de ....................., fac parte integrant din prezentul proces-verbal.
Prezentul proces-verbal de evaluare a fost ntocmit n .............................. exemplare, cte unul pentru fiecare parte semnatar.
Semnturi
N O T :
n cazul n care spaiile alocate rubricilor sunt insuficiente, se pot ataa pagini care devin parte integrant a procesului-
verbal de evaluare.
MONITORUL OFICIAL AL ROMNIEI, PARTEA I, Nr. 400/8.VI.2011
39
ANEXA Nr. 5
la procedur
C E R I N E
de studii i experien profesional pentru evaluarea personalului
ef laborator n construcii
Tabel 1.1
Grad
laborator
Cerine de calificare
Studii
Vechimea
n activitatea
de laborator
III
Tehnician specializarea:
construcii/chimist (materiale de construcii)
5 ani
Studii de scurt durat/Subinginer specializarea: 2 ani
Construcii civile, industriale i agricole, Ci ferate, drumuri i poduri, Amenajri i construcii
hidrotehnice, mbuntiri funciare, Instalaii, Inginerie civil
Chimie anorganic
Chimie (materiale de construcii)
Alte specializri conform domeniului de activitate al laboratorului (energetic i electrotehnic,
tehnologia sudurii etc.)
Studii de lung durat specializarea: 1 an
Construcii civile, industriale i agricole, Ci ferate, drumuri i poduri, Amenajri i construcii
hidrotehnice, mbuntiri funciare, Instalaii, Inginerie civil
Chimie anorganic
Chimie (materiale de construcii)
Alte specializri conform domeniului de activitate al laboratorului (inginer geolog, energetic i
electrotehnic, tehnologia sudurii etc.)
II
Studii de scurt durat/Subinginer specializarea: 5 ani
Construcii civile, industriale i agricole, Ci ferate, drumuri i poduri, Amenajri i construcii
hidrotehnice, mbuntiri funciare, Instalaii, Inginerie civil
Chimie anorganic
Chimie (materiale de construcii)
Alte specializri conform domeniului de activitate al laboratorului (inginer geolog, energetic i
electrotehnic, tehnologia sudurii etc.)
Studii de lung durat specializarea: 2 ani
Construcii civile, industriale i agricole, Ci ferate, drumuri i poduri, Amenajri i construcii
hidrotehnice, mbuntiri funciare, Instalaii, Inginerie civil
Chimie anorganic
Chimie (materiale de construcii)
Alte specializri conform domeniului de activitate al laboratorului (inginer geolog, energetic i
electrotehnic, tehnologia sudurii etc.)
I
Studii de lung durat specializarea: 3 ani
Construcii civile, industriale i agricole, Ci ferate, drumuri i poduri, Amenajri i construcii
hidrotehnice, mbuntiri funciare, Instalaii, Inginerie civil
Chimie anorganic
Chimie (materiale de construcii)
Alte specializri conform domeniului de activitate al laboratorului (inginer geolog, energetic i
electrotehnic, tehnologia sudurii etc.)
MONITORUL OFICIAL AL ROMNIEI, PARTEA I, Nr. 400/8.VI.2011
40
Specialist ncercri nedistructive
Tabel 1.2
Cerinele minime de calificare Vechimea minim n activitatea de laborator
Studii de lung durat
Absolvent de facultate tehnic 4 ani
Studii de scurt durat/subinginer
Curs de instruire n domeniu
Alte documente eliberate de Comisia Naional pentru Controlul Activitilor Nucleare, Inspecia de Stat pentru Controlul
Cazanelor, Recipientelor sub Presiune i Instalaiilor de Ridicat (dup caz)
ANEXA Nr. 6
la procedur
Model
C E R E R E D E A U T O R I Z A R E
Laborator de analiz i ncercri n activitatea de construcii
Autorizare Extindere Modificare
Prin prezenta cerere, ................................................................................., reprezentat prin .................................................,
(denumirea instituiei)
cu sediul n ...................................................................................., v solicitm declanarea procedurii de autorizare pentru
laboratorul ................................................................................................................ gradul ..........; n acest sens v supunem spre
analiz dosarul de autorizare anexat, compus din:
1. fia de identificare a laboratorului;
2. lista profilurilor i ncercrilor de laborator pentru care se solicit autorizarea;
3. chestionarul de informare i autoevaluare;
4. decizia de numire a efului de laborator/specialistului n ncercri nedistructive;
5. copia de pe acreditarea din partea organismelor naionale de acreditare din Romnia sau din ri membre ale Uniunii
Europene (dac este cazul).
Declarm prin prezenta c am luat cunotin de prevederile reglementrilor tehnice i legislaiei n vigoare aplicabile
activitii laboratorului pentru care solicitm autorizarea i ne angajm s respectm prevederile acestor reglementri pe toat
perioada de valabilitate a autorizaiei, n caz contrar suntem de acord cu suspendarea sau retragerea autorizaiei.
V rugm ca dup analizarea dosarului de autorizare, n cazul n care acesta corespunde exigenelor stabilite pentru
autorizare, s propunei perioada de efectuare a evalurii la faa locului a laboratorului.
Conductorul unitii,
................................................
(numele i prenumele)
................................................
(semntura)
L.S.
Data: .........................
MONITORUL OFICIAL AL ROMNIEI, PARTEA I, Nr. 400/8.VI.2011
41
ANEXA Nr. 7
la procedur
Societatea ......................................
C H E S T I O N A R
de informare i autoevaluare
Prezentul chestionar are drept scop prezentarea principalelor date privind laboratorul de ncercri n vederea analizrii
oportunitii vizitei de evaluare preliminar.
Nr.
crt.
Cerina evaluat
Rezultatul autoevalurii
Da Nu Observaii
A. Organizare general
1. Laboratorul dispune de o organizare care i permite desfurarea activitii astfel nct s nu
se exercite presiuni financiare sau de alt natur care pot influena imparialitatea,
integritatea i credibilitatea activitii de laborator?
2. Sunt asigurate spaiile necesare de desfurare n bune condiii a ncercrilor?
(Se precizeaz anexa care prezint planul laboratorului.)
3. Sunt stabilite atribuiile, sarcinile, responsabilitile etc. laboratorului ntr-un regulament de
organizare i funcionare al laboratorului sau capitolul din regulamentul de organizare i
funcionare al instituiei tutelare?
B. Resurse umane
4. Laboratorul dispune de personal astfel nct s asigure att conducerea, ct i efectuarea
ncercrilor pentru care solicit autorizarea cu frecvena planificat? (Se precizeaz anexa
care prezint lista cu personalul ncadrat special pentru laborator numele, funcia,
calificarea; pentru personalul autorizat se completeaz inclusiv numrul de autorizaie.)
5. Personalul angajat la laborator are fia postului ntocmit astfel nct s cuprind atribuiile,
sarcinile, responsabilitile, nivelurile de decizie i de competen?
6. Este desemnat un responsabil cu metrologia n laborator?
7. Personalul angajat la laborator are cunotinele necesare privind legislaia, standardele,
normativele aplicabile activitii desfurate n laborator?
8. Avei un program anual de instruire a personalului din laborator?
C. Sistemul calitii
9. Avei implementat un sistem propriu de management al calitii? (Se precizeaz anexa care
prezint lista documentelor sistemului de management al calitii manual, proceduri,
instruciuni, list care include ediia/revizia n vigoare; n cazul n care sistemul calitii este
inclus n sistemul instituiei tutelare trebuie s se fac specificaii clare referitoare la sistemul
calitii aplicabil activitii de laborator.)
10. La elaborarea sistemului de management al calitii s-a avut in vedere respectarea SR EN
ISO CEI 17025: 2005 i SR EN ISO CEI 17025: 2005/AC: 2007?
11. Conducerea laboratorului i-a stabilit politica i obiectivele n domeniul calitii?
12. Documentele sistemului calitii sunt accesibile personalului din laborator?
13. Exist o procedur pentru gestiunea controlat a nregistrrilor? Procedura definete
modalitatea de a asigura: uurina identificrii, arhivrii, regsirii i proteciei nregistrrilor,
durata de pstrare i destinaia final?
14. Exist un sistem de tratare a cererilor de ofert/oferte i contractelor de ncercri pentru a
stabili dac laboratorul are capabilitatea s ndeplineasc cerinele clientului?
15. Este asigurat controlul subcontractanilor n activitile de ncercri, n sensul conformrii
acestora la cerinele SR EN ISO CEI 17025: 2005 i SR EN ISO CEI 17025: 2005/AC: 2007?
16. Laboratorul are un sistem documentat pentru aprovizionarea, recepia, depozitarea,
identificarea produselor utilizate n laborator?
MONITORUL OFICIAL AL ROMNIEI, PARTEA I, Nr. 400/8.VI.2011
42
Nr.
crt.
Cerina evaluat
Rezultatul autoevalurii
Da Nu Observaii
17. Este efectuat evaluarea i selecia furnizorilor pe baza capacitii acestora de a furniza
produse conforme cu cerinele organizaiei?
18. Este stabilit procedura de interfa cu clientul privind: modul de comunicare, transmiterea
rezultatelor ncercrilor, reacia clientului, inclusiv reclamaiile acestuia etc.?
19. Sunt definite, ntr-o procedur documentat, metodele de control i responsabilitile/
autoritatea pentru controlul ncercrilor/rezultatelor neconforme? (Se va preciza numrul
neconformitilor identificate n ultimele 6 luni.)
20. Sunt pstrate nregistrri privind aciunile corective i preventive rezultate n urma controlului
lucrrilor neconforme, auditurilor interne sau externe, analiza efectuat de conducere,
feedbackul de la client, inclusiv reclamaiile acestuia?
21. Avei organizat auditul intern al laboratorului? (Notai data ultimului audit intern efectuat.)
22. Se efectueaz periodic analiza de ctre conducere a activitii de laborator? (Precizai
intervalul la care se efectueaz i data ultimei analize.)
D. Cerine tehnice
D.1 Metode de ncercare i etalonare i validarea metodei
23. Sunt identificate metodele de ncercare i standardele, specificaiile etc. dup care se
efectueaz ncercrile?
24. Se efectueaz ncercri dup metode nestandardizate?
Dac da, precizai cine a validat metoda de ncercare.
25. Avei proceduri/instruciuni de efectuare a tuturor ncercrilor pentru care se solicit
autorizarea?
26. Avei o list actualizat privind legislaia, standardele, normativele etc. aplicabile activitii
de laborator i care sunt n dotarea laboratorului?
D.2 Echipament pentru ncercri, msur, etalonare
27. Laboratorul este dotat cu necesarul de echipamente de eantionare, msurare i ncercare
conforme cu specificaiile relevante pentru ncercrile/etalonrile respective? Dac nu, cum
procedai?
28. Exist proceduri documentate privind identificarea, metodele de verificare utilizate,
securitatea n manipulare, transportul, depozitarea, utilizarea i mentenana planificat a
echipamentului?
29. Este amenajat o zon din laborator pentru a se depozita echipamentele neconforme? (Se
va haura zona n planul de situaie al laboratorului.)
30. Avei un sistem de eviden al verificrilor metrologice? Dac da, precizai cum este organizat.
31. Avei stabilite proceduri care descriu selectarea, planul de eantionare, extragerea i
pregtirea eantioanelor?
32. Avei un sistem de recepionare, nregistrare, etichetare, depozitare (nainte i dup
ncercare)?
33. Dup efectuarea ncercrilor avei o procedur de eliminare a deeurilor?
34. Avei un plan de control al calitii ntocmit pe tipuri de materiale, faze de control care s
includ frecvena de efectuare a ncercrilor? (n cazul laboratoarelor care efectueaz
ncercri pentru operatorul economic de care aparine)
35. Avei instituit un sistem de control privind respectarea normelor tehnice privind efectuarea
ncercrilor?
Cine efectueaz controlul?
36. Dar pentru verificarea modului de consemnare n documentele emise? Cine efectueaz
controlul?
37. Utilizai formulare pentru nscrierea rezultatelor ncercrilor?
38. Formularele/Caietele de lucru/Fiele de lucru sunt identificate pe fiecare tip de ncercare?
MONITORUL OFICIAL AL ROMNIEI, PARTEA I, Nr. 400/8.VI.2011
43
Nr.
crt.
Cerina evaluat
Rezultatul autoevalurii
Da Nu Observaii
39. Pentru rezultatele ncercrilor efectuate de subcontractani se emit rapoarte scrise?
40. nregistrrile tehnice ale rezultatelor ncercrilor asigur trasabilitatea ncercrilor
(identificarea comenzii/contractului, identificarea personalului responsabil pentru
eantionare, pentru efectuarea ncercrii, pentru nscrierea/calculul rezultatelor)?
N O T :
n rubrica Observaii se noteaz datele solicitate n chestionar sau se identific documentele care se anexeaz i care
confirm stadiul de realizare a cerinei evaluate.
Conductorul unitii,
................................................
(numele i prenumele)
................................................
(semntura)
L.S.
Data .........................
ANEXA Nr. 8
la procedur
Nomenclatorul profilurilor de ncercri
Nr.
crt.
Codul profilului Denumirea profilului
1 AchA Analize chimice ape
2 ACS Analize chimice sol
3 ANCFD Agregate naturale pentru lucrri de CF, drumuri
4 AR Armturi de rezisten; din oel beton, srme sau plase sudate
5 AVC Acustic i vibraii n construcii
6 BBABP Beton, beton armat, beton precomprimat
7 CAL Construcii din aliaje aluminiu
8 CF Suprastructur CF
9 CL Construcii din lemn
10 CO Construcii din oel
11 D Drumuri
12 Prefabricate Prefabricate
13 EIC Echipamente nglobate n construcii
14 ElBBABPZ Elemente din beton, beton armat, beton precomprimat, zidrie
15 EP Elemente de pavaj
16 F Finisaje
17 Geosintetice Geosintetice
18 GTF Geotehnic i teren de fundare
19 H Etanarea rosturilor cu mastic bituminos
20 HITIF Hidroizolaii, izolaii termice, izolaii fonice
21 IA Instalaii de automatizare
22 IAE Instalaii i aparatele electrice
23 ICF
Instalaii de contact, semnalizare, centralizare bloc, instalaii de automatizare
pentru CF
24 IDM ncercri distructive metal
25 IDL ncercri distructive lemn
26 IDN ncercri distructive nemetale
27 IEX C ncercri pentru expertizarea construciilor
28 IF Instalaii frigorifice
29 IGN Instalaii de gaze combustibile naturale
30 II Instalaii de nclzire
MONITORUL OFICIAL AL ROMNIEI, PARTEA I, Nr. 400/8.VI.2011
44
Nr.
crt.
Codul profilului Denumirea profilului
31 INN ncercri nedistructive nemetale
32 ncercri accelerate ale sistemelor rutiere ncercri accelerate ale sistemelor rutiere
33 ncercri polietilen ncercri polietilen
34 ncercri pe modele i prototipuri n laborator ncercri pe modele i prototipuri n laborator
35 ncercri produse ceramice ncercri produse ceramice
36 INM ncercri nedistructive metal
37 IS Instalaii sanitare
38 IVC Instalaii de ventilaie i climatizare
39 L INJ Lucrri de injectare
40 LT Lucrri de telecomunicaii
41 Materiale pentru nvelitori Materiale pentru nvelitori
42 Materiale pentru produse ceramice Materiale pentru produse ceramice
43 MBM Materiale pentru betoane i mortare
44 MD Materiale pentru drumuri
45 MNB Materiale pentru noroi bentonitic
46 MP Materiale de protecie contra agenilor corozivi
47 MTZ Mortare pentru tencuieli i zidrii
48 PC Protecie catodic
49 PCI Protecie contra incendiilor
50 PPC Produse polimerice pentru construcii
51 Produse finite Produse finite
52 Produse petroliere Produse petroliere
53 Profil chimic Profil chimic
54 Sigurana circulaiei Sigurana clientului
55 SP Suduri polietilen
56 VNCEC Verificri nedistructive i a comportrii n exploatare a construciilor
57 ZP Zidrie i perei
ANEXA Nr. 9
la procedur
F I D E E VA L U A R E
ef de laborator/Specialist ncercri nedistructive
I. DATE DE IDENTIFICARE LABORATOR GRAD ......
Proprietarul laboratorului: .........................................
Sediul social: ............................................................
Adresa laboratorului: ................................................
Profilurile: .................................................................
II. MOD DE NDEPLINIRE A CERINELOR PROFESIONALE:
Numele i prenumele: ...............................................
Studii: ........................................................................
Vechimea n activitatea de laborator: ........................
Nr.
crt.
Cerina evaluat Conform Neconform Observaii
1. Cerine de studii i experien profesional (conform
anexei nr. 5 la procedur)
Dosar personal de laborator (decizie de numire,
diplom de studii, documente doveditoare vechime,
adeverine/diplome privind instruiri profesionale)
2. Evaluarea cunotinelor profesionale (conform
art. 16 alin. (6)(8) din procedur)
Chestionar de evaluare
Punctaj
Numele i prenumele evaluatorului IJC/ICB Semntura Data
MONITORUL OFICIAL AL ROMNIEI, PARTEA I, Nr. 400/8.VI.2011
45
ANEXA Nr. 10
la procedur
MINISTERUL DEZVOLTRII REGIONALE I TURISMULUI
Inspectoratul Judeean n Construcii ...................................
INSPECTORATUL N CONSTRUCII BUCURETI
R A P O R T D E E VA L U A R E
a laboratorului de analize i ncercri n activitatea de construcii
ncheiat astzi .............
Datele de identificare a laboratorului
Instituia tutelar: Nr. de nregistrare la registrul comerului:
CUI societate:
Adresa instituiei tutelare: Nr. de telefon:
Nr. fax:
Adresa laboratorului: Nr. de telefon laborator:
Nr. fax laborator:
Baza legal a atestrii:
Legea nr. 10/1995 privind calitatea n construcii, cu modificrile
ulterioare
Ordonana Guvernului nr. 63/2001 privind nfiinarea Inspectoratului
de Stat n Construcii I.S.C., aprobat cu modificri prin Legea
nr. 707/2001, cu modificrile ulterioare
Regulamentul privind controlul de stat al calitii n construcii,
aprobat prin Hotrrea Guvernului nr. 272/1994
Regulamentul privind autorizarea laboratoarelor de analize i
ncercri n activitatea de construcii, aprobat prin Hotrrea
Guvernului nr. 808/2005
SR EN ISO CEI 17025: 2005 i SR EN ISO CEI 17025: 2005/AC:
2007 Cerine generale pentru competena laboratoarelor de
ncercri i etalonri
Procedura privind evaluarea laboratoarelor de analize i
ncercri n activitatea de construcii n vederea autorizrii,
aprobat prin Ordinul ministrului dezvoltrii regionale i
turismului nr. 1.497/2011
Reglementri tehnice (regulamente, proceduri,
specificaii, normative, instruciuni, ghiduri, metodologii,
manuale etc.)
Comisia de autorizare compus din: Numele i prenumele
Preedinte
Membru
Secretar comisie
n urma analizrii Dosarului de autorizare de ctre comisia de autorizare s-au constatat urmtoarele:
Nr.
crt.
Criteriul analizat DA NU
1. Fia de identificare este completat cu toate datele de identificare necesare n faza de
autorizare/extindere/modificare/rennoire?
2. Lista documentelor sistemului de management al calitii conine documentele necesare funcionrii sistemului?
3. Lista profilurilor i ncercrilor de laborator pentru care se solicit autorizarea
4. Chestionarul de informare i autoevaluare s-a completat conform cerinelor etapei de autorizare/
extindere/modificare/rennoire?
5. S-a constatat realizarea tuturor aciunilor corective stabilite n procesul-verbal rezultat n urma verificrilor
efectuate n baza chestionarului de informare i autoevaluare?
Alte constatri rezultate n urma analizei:
Prezentul raport de evaluare a fost ntocmit n ................... exemplare.
Comisia de autorizare Numele i prenumele Semntura
Preedinte
Membru
Secretar comisie
Paginile anexate, n numr de ......., fac parte integrant din prezentul raport de evaluare.
CONCLUZIA COMISIEI DE AUTORIZARE
n urma analizei documentelor, laboratorul ................................., cu sediul n ...............................................................................,
NDEPLINETE/NU NDEPLINETE cerinele de autorizare/extindere/modificare/rennoire.
MONITORUL OFICIAL AL ROMNIEI, PARTEA I, Nr. 400/8.VI.2011
46
*
)
A
n
e
x
a
n
r
.
1
1
e
s
t
e
r
e
p
r
o
d
u
s
n
f
a
c
s
i
m
i
l
.
A
N
E
X
A
N
r
.
1
1
*
)
l
a
p
r
o
c
e
d
u
r
v
e
r
s
o
m
o
d
e
l
a
u
t
o
r
i
z
a
i
e