Sunteți pe pagina 1din 3

Tipologii temperamentale

Tipologia lui Galenus i Hipocrat


Prima clasificare a tipurilor temperamentale a fost realizat nc din antichitate de medicii greci
Galenus i Hipocrat. Aceast tipologie a fost popular de-a lungul evului mediu i nc mai este utilizat
i n ziua de azi. mprirea temperamentelor are la baz un criteriu fantezist, anume predominana
unui fluid organic asupra celorlalte. Dei aceast explicatie nu corespunde realitii, tipurile identificate
de medicii greci corepund unor diferene reale i observabile ntre indivizi.
Tipul coleric are reacii emoionale puternice i reactivitate motorie accentuat; impulsiv i uneori chiar
violent, agresiv; face risip de energie, reuind ins s-idovedeasc rapid capacitile; inconstant in
relatle cu ceilali; vorbire inegala, inclinatie spre exagerare etc.
Tipul sangvinic este vesel, bine dispus, trece totui rapid de la o traire afectiva la alta; se adapteaza
rapid, reuind s se stpaneasca relativ uor,ceea ce permite stabilirea rapid de relaii sociale;
abunden a expresiei verbale i fire comunicativa; ia uor decizii, simind nevoia variatiei situaiilor
etc.
Tipul flegmatic este calm, imperturbabil, chiar lent; echilibru emotional, fiind puin reactiv din acest
punct de vedere, dar cu sentimente durabile; caracterizat de rbdare i toleranta; se adapteaza mai
greu i trece cu o oarecare dificultate de la o activitate la alta; meticulos, inclinat spre rutin etc.
Tipul melancolic este emotiv i sensibil, are dificultti de adaptare; capacitate de lucru redusa, dar
obtine un randament progresiv; inclinat spre reverie i interiorizare; puternic afectat de insuccese,
compenseaza insuccesele prin inchiderea in sine; capabil de activitti de migal etc.
Tipologia lui Heymans i Wiersma
Este o teorie mai nuantata decat precedenta, tipologia temperamentala fiind delimitata n functie de
trei parametri:
emotivitatea: se refera la reactiile de ordin afectiv, unele persoane putand fi caracterizate ca emotive,
in timp ce altele non-emotive;
activismul: unele persoane sunt mult mai predispuse spre acpune in raport cu altele, fiind stimulate de
eventualele obstacole, in timp ce celelalte renunta cu u~urinta sau acuza dificultatile insurmontabile;
ecoul: se refera la amprenta mai profunda sau dimpotriva pe care evenimentele vietii o lasa asupra
vietii noastre, diferenta referindu-se la persoane caracterizate de primaritate (preocupare pentru
prezent, superficialitate, optimism, ceea ce denota un ecou slab al evenimentelor) i persoanele
caracterizate de secundaritate (persoanele la care evenimentele au un ecou putemic, influentnd
accentuat prezentul i viitorul).
In baza acestor parametri se pot diferentia opt tipuri temperamentale:
Pasionatii emotivitate non-activism secundaritate
Colericii Emotivitate Activism Primaritate
Sentimentalii Emotivitate Non activitate Secundaritate
Nervoii Emotivitate Non activitate Primaritate
Flegmaticii Non emotivitate Activism Secundaritate
Sangvinicii Non emotivitate Activism -Primaritate
Apaticii Non emotivitate Non activitate Secundaritate
Amorfii Non emotivitate Non activism Primaritate

TIPURI DE INTELIGENTA
Inteligena este o component esenial a personalitii umane, muli
autori ncercnd s o defineasc n mod ct mai precis. S-au formulat
diverse definiii ale inteligenei, care considerate mpreun au o consisten
real. Astfel, inteligena poate fi definit ca o aptitudine intelectual
(V. Oprescu), o aptitudine general combinat cu una specific (factorul
g i factorul s Spearman), o structur ierarhic (Burt i Vernon), un
ansamblu de factori (Thurstone) etc.
Termenul de inteligen are, n psihologie, multiple i diferite
semnificaii, neexistnd o definiie unanim acceptat. S-au formulat zeci de
definiii ale inteligenei, datorit realitii multiple care st la baza acestui
termen.
Cuvntul latin inter legere, din care deriv termenul de inteligen,
reunea dou sensuri: a discrimina (disocia) i a lega (a pune mpreun).
Astfel, din perspectiv etimologic, inteligena este capacitatea de a stabili
legturi, relaii ntre obiecte, fenomene i evenimente. Din cunoaterea
comun provine i definiia: inteligena este capacitatea general de
adaptare la mediu, aptitudinea de a gsi soluii optime n situaii inedite,
noi, deci instrument al reuitei.
Dei exist numeroase definiii ale inteligenei, putem distinge, din
punct de vedere psihologic, anumite note comune i definitorii pentru
inteligen, i anume:
caracterul complex;
caracterul de orientare;
caracterul operatoriu.
Astfel inteligena se relev a fi aptitudinea intelectual general a
individului uman de a sistematiza i apoi utiliza achiziiile anterioare n

situaii problematice noi, modificnd n mod necesar semnificaia funcional a elementelor cunoaterii, n scopul realizrii unui echilibru optimal
la situaiile noi i mereu variabile ale mediului (V. Oprescu, 1991).
Psihologia tiinific actual delimiteaz dou accepiuni intercorelate
ale noiunii de inteligen: ca sistem complex de operaii i ca aptitudine
general. 1. Inteligena ca sistem complex de operaii sintetizeaz n esen
mecanismele adaptative ale conduitei la mprejurrile variabile ale
mediului. Operaiile se refer att la procedeele i mijloacele de rezolvare a
problemelor, ct i la procesele mintale care au loc n timpul procedeului
ales. Activitatea psihic este constituit din operaii aciuni mintale care
provin genetic din interiorizarea aciunilor practice, inteligena realiznduse
prin operaii.
Dup cum arat M. Zlate (2000), inteligena ca sistem de operaii
nseamn:
abilitatea de adaptare a individului la situaiile noi (nefamiliare);
abilitatea de a gndi abstract, de a generaliza i a face deducii;
abilitatea de a corela i integra ntr-un tot unitar prile relativ
disparate;
abilitatea de a anticipa i prevedea consecinele unor aciuni i
evenimente;
abilitatea de a compara rapid variantele acionale i de a reine pe
cele optime;
abilitatea de a rezolva rapid i corect probleme cu grade crescnde
de dificultate
2. Inteligena ca aptitudine general vizeaz nu att coninutul i
structura ei psihologic, ci, mai ales, finalitatea ei, implicarea ei cu succes
n diverse activiti. Aceast accepiune s-a dovedit a fi limitat, deoarece
studiile au evideniat nu numai o inteligen general (care permite
finalizarea cu succes a mai multor activiti), ci i forme particulare de
inteligen (care permit finalizarea cu succes a unei singure activiti).
Astfel, n afar de capacitatea general de achiziie a cunotinelor, de
gndire raional i de rezolvare de probleme, inteligena implic diferite
tipuri de activiti
Tipuri de inteligen
inteligena concret sau practic (aptitudinea de a opera uor i cu
mare randament pe plan concret obiectual, practic; aceti indivizi au
144
capaciti intuitive dezvoltate n sesizarea relaiilor dintre evenimentele
percepute)
inteligena abstract sau conceptual (aptitudinea de a opera uor
i adecvat cu materialul verbal i simbolic);
inteligena social (adaptarea rapid i netensionat a individului la
schimbrile mediului social apropiat, capacitatea de a se relaiona i
nelege cu ceilali).
A. Binet difereniaz patru forme ale inteligenei:
inteligena obiectiv (corespunde omului cu spirit practic sau
tiinific);
inteligena subiectiv (imaginaie bogat i lipsa spiritului
critic);
inteligena practic (excelare n domeniul practic, tehnic, n
utilizarea aparatelor i mecanismelor; operare dificil n domeniul verbal);
inteligena de tip literat (opus celei practice).
J.P. Guilford delimiteaz patru tipuri de inteligen:
inteligena concret (desemneaz aptitudinile implicate n
vehicularea informaiilor figurale informaii concrete percepute prin
organele de sim; centrarea pe lucruri concrete; este specific inginerilor,
artitilor, muzicienilor);
inteligena simbolic (desemneaz aptitudinile implicate n vehicularea
informaiilor sub form de semne literele alfabetului, notele muzicale;
este esenial pentru dezvoltarea limbajului i pentru matematic);
inteligena semantic (operarea cu noiunile verbale, cu
informaiile sub forma nelesurilor ataate cuvintelor, informaii necesare
n comunicarea verbal, n gndire);
inteligena social i capacitatea empatic (vehicularea
informaiilor nonverbale din interaciunile sociale; nelegerea atitudinilor,
dorinelor, inteniilor, percepiilor personale i ale celorlali; este necesar
pentru profesori, medici, psihologi, politicieni etc.).
Fr. Paulhan distinge dou tipuri de inteligen:
inteligena analitic (centrarea pe detalii, cercetarea faptelor, a
fiecrui fenomen n parte);
inteligena sintetic(centrarea pe ansamblu, pe idei generale).
145
B. Cattell i D. Hebb difereniaz dou forme de inteligen:

inteligena fluid (inteligena de tip A), care servete pentru


adaptarea la situaiile absolut noi, caracterizat prin desfurare liber,
imprevizibil, prin schimbarea rapid a unghiului de abordare a uneia i
aceleiai probleme; este eficient n situaii problematice slab definite.
inteligena cristalizat (inteligena de tip B), care se modeleaz
dup natura activitilor, caracterizat prin desfurare ordonat, coerent,
logic; este eficient n situaii structurate, bine definite.