Sunteți pe pagina 1din 2

CONTRACT

DE RĂSPUNDERE MATERIALĂ INTEGRALĂ

În scopul asigurării integrităţii valorilor materiale administrate de Gimnaziul – Grădiniţă „Igor Creţu”
directorul, în persoană _____________________________. Numit în continuare ADMINISTRAŢIA pe de
o parte, şi angajatul ___________________________________________________
(numele de familie, prenumele, locul de muncă, funcţia)
Numit în continuare ANGAJAT, pe de altă parte, au încheiat prezentul contract privind următoarele:

1. ANGAJATUL în funcţia sa de ___________________ îşi asumă răspundere materială integrală


pentru valorile aflate în gestiunea sa şi se obligă:
- Să asigure integritatea valorilor;
- Să comunice administraţiei despre circumstanţele care pun în pericol integritatea valorilor
getionate;
- Să ţină evidenţa valorilor aflate asupra sa.
2. ADMINISTRAŢIA se obligă:
- Să creeze condiţii necesare de lucru în care se va asigura integritatea bunurilor;
- Să aducă la cunoştinţă angajatului prevederile legale privind răspunderea materială a muncitorilor
şi funcţionarilor pentru pagubele cauzate unităţii, precum şi instrucţiunile, normativele şi regulile
în vigoare referitoare la recepţionare, depozitare sau folosire a valorilor;
- Să inventarieze valorile în ordinea stabilită;
3. În cazul în care se vor constata sustrageri sau perisabilităţi supranormă de valori, precum şi în situaţia
degradării valorilor din vina angajatului, acesta în conformitate cu legislaţia în vigoare, poartă
răspundere materială în faţa administraţiei pentru pagubele pricinuite în limitele acestora.
4. Angajatul nu poartă răspundere materială pentru prejudiciile datorate calamităţilor naturale
(cutremur, incendiu, inundaţie, etc.).
5. Prezentul contract este valabil pentru întreaga perioadă de activitate a angajatului în instituţie.
6. Prezentul contract este întocmit în trei exemplare: unul dintre ele păstrându-se la Administraţie, al
doilea – se păstează la contabilitatea instituţiei, iar al treilea se păstrează la angajat.

Adresele părţilor:

ADMINISTRAŢIE ANGAJATUL

_______________________ ________________________

Semnăturile părţilor

ADMINISTRAŢIA ____________________________

ANGAJATUL ________________________________

DATA ÎNCHEIERII CONTRACTULUI ___________________

L.Ş
CONTRACT

DE RĂSPUNDERE MATERIALĂ INTEGRALĂ

În scopul asigurării integrităţii valorilor materiale administrate de Gimnaziul – Grădiniţă „Igor Creţu”
directorul, în persoana __________________________________. numit în continuare ADMINISTRAŢIA
pe de o parte, şi angajatul ___________________________________________________
(numele de familie, prenumele, locul de muncă, funcţia)
Numit în continuare ANGAJAT, pe de altă parte, au încheiat prezentul contract privind următoarele:

1. Angajatul, în calitatea sa de __________________________ sau care prestează munci legate


nemijlocite de
________________________________________________________________________
(păstrarea, prelucrarea, vânzarea, eliberarea)
transportul sau folosirea valorilor în procesul de producţie (lucru) îşi asumă răspundere materială
integrală pentru valorile aflate în gestiunea sa şi se obligă:
- Să asigure integritatea valorilor;
- Să comunice administraţiei despre circumstanţele care pun în pericol integritatea valorilor
getionate;
- Să ţină evidenţa valorilor aflate asupra sa şi să prezinte în modul stabilit documentele justificate
şi dările de seamă privind mişcarea şi stocurile de valori.
2. ADMINISTRAŢIA se obligă:
- Să creeze condiţii necesare de lucru, în care se va asigura integritatea bunurilor;
- Să aducă la cunoştinţă angajatului prevederile legale privind răspunderea materială a muncitorilor
şi funcţionarilor pentru pagubele cauzate unităţii, precum şi instrucţiunile, normativele şi regulile
în vigoare referitoare la recepţionare, depozitare, prelucrare, vânzare (eliberare), transport sau
folosire a valorilorîn procesul de producţie (lucru);
- Să inventarieze valorile în ordinea stabilită;
3. În cazul în care se vor constata sustrageri sau perisabilităţi supranormă de valori, precum şi în situaţia
degradării valorilor din vina angajatului, acesta în conformitate cu legislaţia în vigoare, poartă
răspundere materială în faţa administraţiei pentru pagubele pricinuite în limitele acestora.
4. Angajatul nu poartă răspundere materială pentru prejudiciile datorate unor cazuri de forţă majoră.
5. Prezentul contract este valabil pentru întreaga perioadă de activitate a angajatului în instituţie
6. Prezentul contract este întocmit în două exemplare: unul dintre ele se păstrează la dministraţie, iar
altul – la angajat.
Adresele părţilor:

ADMINISTRAŢIE ANGAJATUL

_______________________ ________________________

Semnăturile părţilor

ADMINISTRAŢIA ____________________________

ANGAJATUL ________________________________

DATA ÎNCHEIERII CONTRACTULUI ___________________

L.Ş

S-ar putea să vă placă și