BONUS ANIVERSAR DE

50 DE ANI
Pentru Managerii noi de 15%, 18% si 21%

Pentru Directorii care dezvolta grupuri noi de 21% cu

titlu de SM in prima linie

Perioada C3 2017 C15 2017 (ultima campanie in care

poate sa inceapa calificarea este C15 2017)
 BONUS ANIVERSAR
DE 50 DE ANI
Mecanism:
15% - nivel nou, pastreaza nivelul sau creste in
urmatoarele 4 din 6 campanii primesti

1.000 LEI Bonus

*Bonusul se primeste in prima campanie dupa ce a fost indeplinita conditia de 4 din 6 campanii , daca ai
100 BP personale si minimum 1000 BP fata de primul manager din structura ta, in fiecare din campaniile
de calificare
*Ex: Realizezi 15 % pentru prima data in C 3 , mentii sau cresti nivelul in C 4, C 5, C 6 si primesti bonusul
in c 7 ; daca ratezi vreuna bonusul il primesti in C 8 sau C 9 ; calificarea se pierde pentru acest nivel daca
ratezi mai mai mult de 2 campanii din 6 din momentul in care ai atins noul nivel
 BONUS ANIVERSAR
DE 50 DE ANI
Mecanism:

18% - nivel nou, pastreaza nivelul sau creste in

urmatoarele 4 din 6 campanii primesti

2.000 LEI Bonus

*Bonusul se primeste in prima campanie dupa ce a fost indeplinita conditia de 4 din 6 campanii ; daca ai
100 BP personale si minimum 1000 BP fata de primul manager de sub tine in fiecare din campaniile de
calificare
*Ex : Realizezi 18 % pentru prima data in C 3 , mentii sau cresti nivelul in C 4, C 5, C 6 si primesti bonusul in
c 7 ; daca ratezi vreuna bonusul il primesti in C 8 sau C 9 ; calificarea se pierde pentru acest nivel daca ratezi
mai mai mult de 2 campanii din 6 din momentul in care ai atins noul nivel
 BONUS ANIVERSAR
DE 50 DE ANI
Mecanism:

21% - nivel nou, pastreaza nivelul sau creste in

urmatoarele 4 din 6 campanii primesti

3.000 LEI Bonus

*Bonusul se primeste in prima campanie dupa ce a fost indeplinita conditia de 4 din 6 campanii +200 BP personale si
minimum 3000 BP fata de SM -ul de sub tine ( daca e cazul ) in fiecare din campaniile de calificare
*Ex: Realizezi 21 % pentru prima data in C 3 , mentii sau cresti nivelul in C 4, C 5, C 6 si primesti bonusul in c 7 ; daca
ratezi vreuna bonusul il primesti in C 8 sau C 9 ; calificarea se pierde pentru acest nivel daca ratezi mai mult de 2
campanii din 6 din momentul in care ai atins noul nivel de 21 %
 BONUS ANIVERSAR
DE 50 DE ANI
Mecanism:
Dezvolta grupuri noi de 21% in prima linie (cu titlu de SM),
care sa-si mentina nivelul 4 din 6 campanii
primesti

3.000 LEI Bonus

*Bonusul se primeste in prima campanie dupa ce a fost
indeplinita conditia de 4 din 6 campanii ;
 BONUS ANIVERSAR DE 50 DE ANI
Particularitati

Directorii care dezvolta grupuri noi de SM ( 21 % , minimum 3000 BP in grupul personal in cazul in care
ai un alt 21% sub tine) vor primi 3000 lei
Bonusul se valideaza daca ai 200 BP personale si garantia minima de 3000 BP in grupul personal in
fiecare din cele minimum 4 din 6 camp in care SM isi mentine nivelul
Premiul directorului se plateste odata cu cel al SM- ului direct
Bonusul aniversar se acorda doar daca directorul are crestere de BP in Grupul Personal (SM-ul nou
dezvoltat fiind exclus)
Daca nu sunt indeplinite aceste conditii , bonusul nu urca la sponsorul superior

P.S. : calificarea poate incepe o singura data ; e necesara atingerea unui nivel nou pentru
prima oara in perioada C 3 2017 C 15 2017
Programul este valabil doar in perioada C 3- C 15 2017
 BONUS ANIVERSAR DE 50 DE ANI
15% primesti 1.000 LEI Bonus
18% primesti 2.000 LEI Bonus
21% primesti 3.000 LEI Bonus
Director primesti 1000 USD
DEVINO DIRECTOR SI PRIMESTI
Conform Planului de Succes 1000$
TOTAL: bonusuri de peste 10.000 LEI !!!