Invatarea constituie procesul dobandirii experientei individuale de comportare. (A. N. Leontiev) • Forme ale invatarii: • -Spontana(sociala): este neorganizata si se realizeaza in familie, in grupurile de joaca,etc. • -sistematica : este o forma instructiv- educativa planificata. • Invatarea realizata in scoala este de doua feluri: • -una senzorio-motorie consta in formarea de priceperi si deprinderi motorii: scrisul, desenul, manuirea unor unelte, practicarea unor sporturi. • -una verbala: memorarea unor formule, interpretarea unor texte, solutionarea unor probleme. Strategiile de invatare • Este orice metoda de invatare selectata si utilizata pentru a atinge un scop anterior stabilit. • Se bazeaza pe: • Elaborare (utilizarea cunostiintelor anterioare pentru interpretarea si imbogatirea materialului ce trebuie invatat). Scopul elaborarii este intelegerea. • Intelegerea reprezinta relationarea noilor cunostiinte cu cele deja stocate. Materialele invatate pe baza intelegerii sunt retinute o perioada de timp mai indelungata. • Organizarea materialului adica gruparea informatiilor relationate in diverse categorii si structuri. Un material bine organizat este mult mai bine retinut decat unul neorganizat. Modalitati de selectionare a strategiilor de invatare • Stilul de invatare- reprezinta modalitatea preferata de receptare, prelucrare stocare si reactualizare a informatiei. • Dupa modalitatea senzoriala implicata avem invatare • Auditiva-invata din explicatiile profesorului, invata ascultand, • vizuala invata pe baza de imagini, harti, trebuie sa vada textu scris, recitirea materialului sunt metode folosite pt retinere • kinestezica are nevoie sa atinga,sa experimenteze,sa se implice fizic in activitatea de invatare. In functie de emisfera cerebrala activata avem: -stilul global (dominanta dreapta): au o viziune de ansamblu asupra materialului pentru a putea trata mai apoi fiecare componenta in maniera analitica, -stilul analitic (dominanta stanga) impart materialul in parti prezentate pas cu pas si in ordine logica. Tipul de inteligenta folosit: -inteligenta lingvistica-sensul si ordinea cuvintelor, -inteligenta logico-matematica: abilitatea de a realiza rationamente complexe -inteligenta spatiala: abilitatea de a percepe lumea vizuala -inteligenta muzicala: sensibilitate la ritm, linie milodica -inteligenta kinestezica- indemanare in a manui lucrurile -inteligenta interpersonala: abilitatea de a raspunde adecvat la dispozitiile, dorintele altora -inteligenta intrapersonala: capacitate de acces la propriile trairi, constientizarea propriilor abilitati, dorinte. Scopul invatarii este foarte important, deoarece in functie de scopul stabilit acordam atentia/importanta materialului ce trebuie invatat. • Motivele pentru care elevii nu utilizeaza strategii eficiente: • nu sunt informati asupra strategiilor eficiente de invatare. • Au putine informatii anterioare care pot fi relationate cu cele noi, deci au dificultati sa inteleaga materialul • Sarcinile de invatare nu necesita sau nu permit utilizarea lor • Scopurile lor nu corespund cu strategia eficienta utilizata (cand elevii urmaresc doar obtinerea unei note mari si timpul acordat e unul foarte mic si effort putin) • Au o stima de sine scazuta- acesti elevi considera ca nu sunt capabili sa invete indiferent de strategia folosita. Deprinderi eficiente de studiu • Luarea de notite –este o modalitate externa de stocare a informatiei, faciliteaza reactualizarea materialului, permite strcturarea materialului chiar in timpul predarii acestuia. • Sublinierea –ideilor principale, reduce cantitatea materialului ce trebuie invatat • Monitorizarea comprehensiunii textului –reprezinta deprinderea de verificare sistematica a gradului de intelegere a textului prin: punerea de intrebari, clarificarea ideilor, sumarizarea textului. • Controlul invatarii • Gandirea critica reprezinta deprinderea de a interactiona cu textul in mod activ, de a interpreta si evalua informatia in mod eficient. • Managementul timpului de studiu –utilizarea eficienta a momentelor dedicate invatarii (alegerea momentelor propice pentru studiu, utilizarea eficienta a timpului acordat studiului, evitarea amanarii sarcinilor de lucru). Ai carte, ai parte.