CAPITOLUL VI Drepturile i ndatoririle personalului auxiliar de specialitate al instanelor judectoreti i al parchetelor de pe lng acestea SECIUNEA 1 Dispoziii generale Art.

59. Stabilirea drepturilor i ndatoririlor personalului auxiliar se face inndu-se seama de locul i rolul acestuia n desfurarea activitii de justiie, de rspunderea i complexitatea fiecrei funcii, de interdiciile iincompatibilitile prevzute de lege pentru persoanele care sunt ncadrate n instituiile publice. SECIUNEA a 2-a Drepturile personalului auxiliar de specialitate al instanelor judectoreti i al parchetelor de pe lng acestea Art. 60. (1) Pentru activitatea desfurat, personalul auxiliar de specialitate al instanelor judectoreti i al parchetelor de pe lng acestea are dreptul la o salarizare stabilit n raport cu nivelul instanei sau parchetului, cu funcia deinut, cu vechimea n munc i n specialitate, precum i cu alte criterii prevzute de lege. (2) Informaticienii cu funcii de execuie i funcii de conducere beneficiaz de prevederile privind salarizarea i celelalte drepturi corespunztoare grefierilor cu studii superioare cu funcii de execuie i de conducere. (3) Personalul auxiliar de specialitate al instanelor judectoreti i al parchetelor de pe lng acestea beneficiaz de salarii de baz, spor de vechime, prime i de alte drepturi salariale, n condiiile legii. (4) Salarizarea personalului auxiliar de specialitate al instanelor judectoreti i al parchetelor de p e lng acestea se stabilete prin lege special. Art. 61. Personalul auxiliar de specialitate al instanelor judectoreti i al parchetelor de pe lng acestea este liber s se asocieze ori s adere la organizaii sindicale, precum i la organizaii profesionale, locale, naionale sau internaionale, n scopul aprrii intereselor sale profesionale, sociale i economice. Art. 62. (1) Personalului auxiliar de specialitate al instanelor judectoreti i al parchetelor de pe lng acestea i este recunoscut dreptul la grev, n condiiile legii, cu respectarea principiilor continuitii i al celeritii activitii de justiie. (2) n timpul grevei se vor asigura serviciile eseniale, nu mai puin de o treime din activitatea normal, asigurndu-se participarea grefierilor la edinele de judecat sau, dup caz, la activitile de urmrire penal pentru soluionarea cauzelor cu arestai n materie penal i n alte materii, pentru cauzele privind obligaiile de ntreinere de orice fel, asigurarea dovezilor, soluionarea cererilor de ordonan preedinial, precum i n alte cauze considerate urgente, potrivit legii, sau apreciate ca atare de ctre instan. Art. 63. (1) Personalul auxiliar de specialitate al instanelor judectoreti i al parchetelor de pe lng acestea are dreptul de a-i perfeciona n mod continuu pregtirea profesional. (2) Pe perioada n care personalul auxiliar de specialitate al instanelor judectoreti i al parchetelor de pe lng acestea urmeaz forme de perfecionare profesional, beneficiaz de drepturile salariale cuvenite, n situaia n care acestea sunt: a) organizate la iniiativa ori n interesul instanei sau parchetului la care este ncadrat; b) urmate la iniiativa personalului auxiliar de specialitate al instanelor judectoreti i al parchetelor de pe lng acestea, cu acordul preedintelui curii de apel sau al procurorului general al parchetului de pe lng aceasta, n a cror circumscripie teritorial funcioneaz; c) organizate de coala Naional de Grefieri, de centrele zonale de formare continu, n condiiile legii, sau de alte instituii specializate din ar sau din strintate. (3) n cazul n care formarea i perfecionarea profesional, n formele prevzute la alin. (2), se organizeaz n afara localitii n care i are sediul instana sau parchetul, personalul auxiliar de specialitate al instanelor judectoreti i al parchetelor de pe lng acestea beneficiaz de drepturile de delegare, n condiiile art. 57. (4) Pentru acoperirea cheltuielilor programelor de formare i perfecionare profesional a personalului auxiliar de specialitate, organizate n condiiile alin. (2) lit. a) i c), curile de apel i parchetele de pe lng acestea, precum i, dup caz, nalta Curte de Casaie i Justiie, Par chetul de pe

lng nalta Curte de Casaie i Justiie i Parchetul Naional Anticorupie au obligaia s prevad n bugetul anual propriu sumele necesare pentru cheltuielile respective. Art. 64. Instanele i parchetele au obligaia s asigure personalului auxiliar de specialitate condiii normale de munc i igien, de natur s le asigure sntatea i integritatea fizic i psihic. Art. 65. (1) Personalul auxiliar de specialitate al instanelor judectoreti i al parchetelor de pe lng acestea beneficiaz anual de un concediu de odihn pltit de 30 de zile lucrtoare. (2) n perioada concediului de odihn personalul auxiliar de specialitate al instanelor judectoreti i al parchetelor de pe lng acestea beneficiaz, o singur dat pe an, de tran sport gratuit dus-ntors ntre localitatea de domiciliu i localitatea din ar n care i petrece concediul de odihn. (3) Condiiile de efectuare i de plat a concediului de odihn se stabilesc prin regulament aprobat de Consiliul Superior al Magistraturii, n condiiile Legii nr. 53/2003 Codul muncii, cu modificrile ulterioare, i ale Ordonanei de urgen a Guvernului nr. 123/2003 privind creterile salariale ce se vor acorda personalului din sectorul bugetar, aprobat cu modificri i completri p rin Legea nr. 164/2004, cu completrile ulterioare. Art. 66. (1) Personalul auxiliar de specialitate al instanelor judectoreti i al parchetelor de pe lng acestea are dreptul la concedii fr plat, pentru studii sau pentru alte evenimente, n condiii stabilite prin regulamentul prevzut la art. 65 alin. (3). (2) Personalul auxiliar de specialitate al instanelor judectoreti i al parchetelor de pe lng acestea are dreptul la concedii medicale, potrivit legislaiei n vigoare. Art. 67. (1) Personalul auxiliar de specialitate al instanelor judectoreti i al parchetelor de pe lng acestea, n activitate sau pensionari, precum i soul/soia i copiii aflai n ntreinerea acestuia beneficiaz n mod gratuit de asisten medical, medicamente i proteze, n condiiile respectrii dispoziiilor legale privind plata contribuiei la asigurrile sociale de sntate. (2) Condiiile de acordare n mod gratuit a asistenei medicale, a medicamentelor i protezelor sunt stabilite prin hotrre a Guvernului. Art. 68. (1) Personalul auxiliar de specialitate al instanelor judectoreti i al parchetelor de pe lng acestea, astfel cum a fost prevzut la art. 3, cu o vechime de cel puin 25 de ani n funcie, beneficiaz, la mplinirea vrstei prevzute de lege, de pensie de serviciu, n cuantum de 80% din venitul brut realizat n ultima lun de activitate nainte de data pensionrii. (2) Pentru fiecare an care depete vechimea prevzut la alin. (1) se adaug la cuantumul pensiei cte 1% din venit, fr a se putea depi venitul brut avut la data pensionrii. (3) De pensia de serviciu beneficiaz i personalul auxiliar cu o vechime ntre 20 i 25 de ani n aceast funcie, caz n care cuantumul pensiei prevzut la alin. (1) se micoreaz cu 1% pentru fiecare an care lipsete din vechimea integral. (4) De prevederile alin. (2) beneficiaz i personalul auxiliar pensionat anterior intrrii n vigoare a prezentei legi. (5) Soul supravieuitor i copiii personalului prevzut la alin. (1), care au dreptu l la pensie de serviciu, beneficiaz de pensie de urma dac ndeplinesc condiiile prevzute pentru aceasta de Legea nr. 19/2000 privind sistemul public de pensii i alte drepturi de asigurri sociale, cu modificrile i completrile ulterioare. (6) Partea din pensia de serviciu care depete nivelul pensiei din sistemul public al asigurrilor sociale se suport din bugetul de stat. (7) Pensiile de serviciu ale personalului auxiliar se actualizeaz n raport cu salariul de baz brut al categoriilor de personal auxiliar n activitate. Art. 69. (1) Personalul auxiliar de specialitate cu o vechime continu n justiie de 25 de ani nainte de data pensionrii sau a eliberrii din funcie pentru motive neimputabile beneficiaz de o indemnizaie egal cu trei salarii de baz de ncadrare lunare brute, care se impoziteaz potrivit legii. (2) Indemnizaia prevzut la alin. (1) se acord o singur dat n decursul activitii de personal auxiliar de specialitate i se nregistreaz n dosarul personal, potrivit l egii. (3) Prevederile alin. (1) i (2) se aplic i n cazul decesului personalului auxiliar de specialitate aflat n activitate. n acest caz indemnizaia se acord soului sau, dup caz, soiei i copiilor care se aflau n ntreinerea persoanei n cauz la data decesului. Art. 70. Grefierii cu studii superioare juridice beneficiaz de vechime n specialitate juridic, pentru perioada n care desfoar aceast activitate. Art. 71. (1) Personalul auxiliar de specialitate al instanelor judectoreti i al parchetelor de pe lng acestea, n activitate, cu o vechime de 25 de ani i, respectiv, 20 de ani, poate fi distins cu

Diploma Meritul judiciarclasele II i III, prevzut de Legea nr. 303/2004, pentru merite deosebite n activitate, respectarea n mod exemplar a ndatoririlor de serviciu i obinerea n decursul ntregii activiti numai a calificativului foarte bine. (2) Modalitatea de propunere i condiiile concrete pentru acordarea Diplomei Meritul judiciar clasele II i III se stabilesc prin regulament aprobat de Consiliul Superior al Magistraturii. Art. 72. Grefierii de edin au dreptul la asigurarea n mod gratuit a inutei vestimentare corespunztoare instanei la care funcioneaz, potrivit legii. Art. 73. Pe lng drepturile prevzute de prezenta lege, personalul auxiliar de specialitate al instanelor judectoreti i al parchetelor de pe lng acestea beneficiaz i de alte drepturi prevzute de legislaia muncii i de legislaia asigurrilor sociale. Art. 74. (1) Activitatea personalului auxiliar de specialitate al instanelor judectoreti i al parchetelor de pe lng acestea este evaluat anual de ctre conductorul instanei judectoreti sau al parchetului de pe lng aceasta n care i desfoar activitatea, prin acordarea calificativelor foarte bine, bine, satisfctor i nesatisfctor. (2) Evalurile i calificativele anuale se pstreaz la dosarul profesional personal. (3) n cazul informaticienilor, evaluarea se realizeaz cu sprijinul compartimentului de spec ialitate informatic din cadrul Ministerului Justiiei sau, dup caz, din cadrul naltei Curi de Casaie i Justiie, al Parchetului de pe lng nalta Curte de Casaie i Justiie ori din cadrul Parchetului Naional Anticorupie i se semneaz att de preedintele curii de apel sau de procurorul general al parchetului de pe lng aceast instan, ct i de ctre eful compartimentului informatic din cadrul Ministerului Justiiei, respectiv al naltei Curi de Casaie i Justiie, al Parchetului de pe lng nalta Curte de Casaie i Justiie sau al Parchetului Naional Anticorupie. Art. 75. (1) Evoluia activitii personalului de la intrarea n justiie i pn la ncetarea funciei se consemneaz n fia profesional aprobat de Consiliul Superior al Magistraturii, aflat la dosarele profesionale care se ntocmesc i se pstreaz de curtea de apel sau parchetul de pe lng aceast instan, n a crui circumscripie teritorial i desfoar activitatea ori, dup caz, la nalta Curte de Casaie i Justiie, la Parchetul de pe lng nalta Curte de Casaie i Justiie sau la Parchetul Naional Anticorupie. (2) Datele coninute n dosarul profesional sunt confideniale, n condiiile prevzute de lege. (3) Personalul auxiliar de specialitate al instanelor judectoreti i al parchetelor de pe lng acestea are acces la propriul dosar profesional i poate obine copii ale actelor existente n dosar. SECIUNEA a 3-a ndatoririle personalului auxiliar de specialitate al instanelor judectoreti i al pa rchetelor de pe lng acestea Art. 76. Personalul auxiliar de specialitate al instanelor judectoreti i al parchetelor de pe lng acestea are obligaia s i ndeplineasc ndatoririle de serviciu cu profesionalism, imparialitate i celeritate, n conformitate cu legea, i s se abin de la orice fapt care ar putea aduce prejudicii persoanelor fizice sau juridice ori prestigiului justiiei. Art. 77. (1) Funcia de grefier este incompatibil cu orice alte funcii publice sau private, cu excepia funciilor didactice din nvmnt, n condiiile legii. (2) Grefierilor le este interzis: a) s desfoare activiti comerciale, direct sau prin persoane interpuse; b) s desfoare activiti de arbitraj n litigii civile, comerciale sau de alt natur ; c) s aib calitatea de asociat sau de membru n organele de conducere, administrare ori de control la societi civile, societi comerciale, inclusiv la bnci sau la alte instituii de credit, societi de asigurare ori financiare, companii naionale, societi naionale sau regii autonome; d) s aib calitatea de membru al unui grup de interes economic. (3) Prin derogare de la regula prevzut la alin. (2) lit. c), grefierii pot fi acionari sau asociai ca urmare a legii privind privatizarea n mas. Art. 78. (1) Personalul auxiliar de specialitate al instanelor judectoreti i al parchetelor de pe lng acestea este obligat s pstreze secretul profesional, confidenialitatea n legtur cu faptele i informaiile despre care ia cunotin n exercitarea funciei, cu privire la procese aflate n curs de desfurare sau asupra unor cauze cu care a fost sesizat parchetul. (2) Personalului auxiliar de specialitate al instanelor judectoreti i al parchetelor de pe lng acestea nu i este permis s comenteze sau s justifice n pres ori n emisiuni audiovizuale hotrrile sau soluiile date n dosarele despre care a luat cunotin n exercitarea atribuiilor de serviciu.

Art. 79. Personalul auxiliar de specialitate al instanelor judectoreti i al parchetelor de pe lng acestea este obligat s respecte programul de lucru i s rezolve lucrrile n termenele stabilite. Art. 80. (1) Personalul auxiliar de specialitate al instanelor judectoreti i al parchetelor de pe lng acestea este obligat s aib, n timpul edinelor de judecat, inuta vestimentar corespunztoare instanei la care funcioneaz. (2) inuta vestimentar se stabilete prin hotrre a Guvernului i se asigur potrivit art. 72. Art. 81. Personalul auxiliar de specialitate al instanelor judectoreti i al parchetelor de pe lng acestea este obligat s prezinte, n condiiile i la termenele prevzute de lege, declaraia de avere i declaraia de interes. CAPITOLUL VII Rspunderea personalului auxiliar de specialitate al instanelor judectoreti i al parchetelor de pe lng acestea Art. 82. Personalul auxiliar de specialitate al instanelor judectoreti i al parchetelor de pe lng acestea rspunde civil, disciplinar, administrativ i penal, dup caz, n condiiile legii. Art. 83. Personalul auxiliar de specialitate al instanelor judectoreti i al parchetelor de pe lng acestea rspunde disciplinar pentru abaterile de la ndatoririle de serviciu, precum i pentru comportrile care duneaz intereselor serviciului sau prestigiului justiiei. Art. 84. Constituie abateri disciplinare: a) ntrzierea nejustificat n efectuarea lucrrilor; b) absenele nemotivate de la serviciu, precum i nclcarea dispoziiilor din regulamentele privind organizarea i funcionarea instanelor judectoreti i a parchetelor de pe lng acestea, referitoare la programul de lucru; c) interveniile sau struinele pentru soluionarea unor cereri privind satisfacerea unor interese personale, ale membrilor familiilor lui sau ale altor persoane, precum i orice ale imixtiuni n activitatea judectorilor sau a procurorilor; d) atitudinile ireverenioase n timpul exercitrii atribuiilor de serviciu fa de judectori i procurori, fa de colegi, avocai, experi, martori, justiiabili sau orice alt persoan cu care intr n relaii; e) nerespectarea confidenialitii lucrrilor care au acest caracter; f) nerespectarea dispoziiilor legale care reglementeaz modul de comunicare fa de tere persoane a datelor i informaiilor referitoare la activitatea instanelor judectoreti; g) manifestri care aduc atingere demnitii sau probitii profesionale; h) refuzul nejustificat de a ndeplini o ndatorire ce i revine potrivit legii i regulamentelor privind organizarea i funcionarea instanelor judectoreti i a parchetelor de pe lng acestea ori alte atribuii stabilite de conductorii instanelor judectoreti sau ai parchetelor de pe lng acestea; i) neglijena grav ori neglijene repetate n rezolvarea lucrrilor; j) nclcarea incompatibilitilor i a interdiciilor prevzute de lege; k) omisiunea grav de a-i ndeplini atribuiile ce i revin potrivit legii; l) nerespectarea prevederilor cuprinse n Codul deontologic al personalului auxiliar de specialitate al instanelor judectoreti i al parchetelor de pe lng acestea. Art. 85. (1) Sanciunile disciplinare care se pot aplica personalului auxiliar de specialitate al instanelor judectoreti i al parchetelor de pe lng acestea, n raport cu gravitatea abaterilor, sun t: a) avertismentul; b) reducerea cu 515% a salariului i/sau a indemnizaiei de conducere, pe o durat de 13 luni; c) retrogradarea n gradul profesional sau treapta profesional n cadrul aceleiai funcii, pe o durat de 13 luni; d) revocarea din funcia de conducere ocupat; e) mutarea disciplinar la o alt instan sau parchet din circumscripia teritorial a aceleiai curi de apel sau, dup caz, a aceluiai parchet de pe lng curtea de apel, pe o durat de 13 luni; f) excluderea din profesie. (2) n cazul nerespectrii prevederilor cuprinse n Codul deontologic al personalului auxiliar de specialitate al instanelor judectoreti i al parchetelor de pe lng acestea, conductorul instanei sau al parchetului care aplic sanciunea poate dispune ca, pe lng sanciunea disciplinar aplicat, acesta s urmeze cursuri de deontologie a profesiei organizate de coala Naional de Grefieri. Art. 86. (1) Sanciunea prevzut la art. 85 alin. (1) lit. a) se aplic de conductorul instanei sau al parchetului n cadrul cruia i desfoar activitatea cel sancionat.

(2) Sanciunile prevzute la art. 85 alin. (1) lit. b)f) se aplic de ctre preedintele curii de apel sau de procurorul general al parchetului de pe lng aceasta, n a crui circumscripie teritorial i desfoar activitatea cel sancionat. Art. 87. (1) n cazul n care exist indiciile svririi unei abateri disciplinare, conductorii instanelor judectoreti sau ai parchetelor de pe lng acestea, prevzui la art. 86, vor disp une efectuarea cercetrii prealabile. (2) Cercetarea prealabil este obligatorie n toate cazurile i se poate efectua prin judectorii inspectori ai curilor de apel ori, dup caz, prin procurorii inspectori din cadrul curilor de apel sau al parchetelor de pe lng acestea ori printr-un alt judector sau procuror desemnat de conductorul curii de apel ori al parchetului de pe lng aceasta i se finalizeaz printr -un act de constatare. (3) Pentru abaterile disciplinare sesizate n cadrul naltei Curi de Casaie i Justiie, al Parchetului de pe lng nalta Curte de Casaie i Justiie sau, dup caz, al Parchetului Naional Anticorupie, cercetarea prealabil prevzut la alin. (2) se efectueaz de judectorii desemnai de colegiul de conducere al naltei Curi de Casaie i Justiie ori, dup caz, de procurorii inspectori din cadrul Parchetului de pe lng nalta Curte de Casaie i Justiie sau al Parchetului Naional Anticorupie. (4) n cadrul cercetrii prealabile se vor stabili faptele i urmrile acestora, mprejurrile n care au fost svrite, existena sau inexistena vinoviei, precum i orice date concludente. (5) Citarea i ascultarea persoanei n cauz i verificarea aprrilor acesteia sunt obligatorii. (6) Refuzul persoanei cercetate de a face declaraii sau de a se prezenta la cercetri se constat prin proces-verbal i nu mpiedic finalizarea cercetrii. Art. 88. (1) Pe perioada cercetrii prealabile, conductorul curii de apel sau al parchetului de pe lng aceasta va putea dispune, n raport cu gravitatea faptei, suspendarea din funcie a persoanei n cauz. (2) Persoana cercetat poate contesta aceast msur n termen de 30 de zile de la data comunicrii, la tribunalul de munc i asigurri sociale n a crui circumscripie teritorial i are domiciliul. Art. 89. (1) Sanciunile disciplinare se aplic n termen de 30 de zile de la data nregistrrii actului de constatare la cabinetul conductorului instanei sau al parchetului competent s aplice sanciunea, dar nu mai trziu de un an de la data svririi abaterii disciplinare. (2) Sanciunile disciplinare se aplic prin decizie emis n form scris, n termenul prevzut la alin. (1), i se comunic persoanei sancionate n cel mult 5 zile de la data emiterii; decizia pro duce efecte de la data comunicrii. (3) Sub sanciunea nulitii absolute, n decizie se cuprind n mod obligatoriu: a) descrierea faptei care constituie abatere disciplinar; b) precizarea prevederilor din actele normative n vigoare care au fost nclcate de cel sancionat; c) motivele pentru care au fost nlturate aprrile formulate de cel sancionat n timpul cercetrii disciplinare prealabile ori motivele pentru care persoana nu a fost citat sau ascultat; d) temeiul de drept n baza cruia se aplic sanciunea disciplinar; e) termenul n care sanciunea disciplinar poate fi contestat; f) instana competent la care sanciunea disciplinar poate fi contestat. (4) Decizia de sancionare poate fi contestat n termen de 30 de zile de la com unicare, la tribunalul de munc i asigurri sociale n a crui circumscripie teritorial i are domiciliul contestatorul. (5) Contestaia formulat potrivit alin. (4) nu suspend executarea. La cererea contestatorului, tribunalul poate dispune suspendar ea executrii.