Caracterul

Etimologie: caracter ----------- (din greac) tipar, pecete Definiie i trsturi generale: Caracterul este profilul psihomoral al personalitii, mecanismul integratorsintetic i reglator, ansamblu de atitudini-valori. Trsturi: a. Dac temperamentul este neutral dpdv valoric, caracterul este ncrcat valoric i astfel descrie profilul psihomoral al omului. b. Dac temperamentul este nnscut, caracterul se dobndete prin modelare sociocultural. c. Caracterul este alctuit din trsturi care se desfoar pe un continuum, de la valori negative la valori pozitive. Toi oamenii au caracter, dar orientat valoric n mod diferit. d. Puterea caracterului reprezint fora i stabilitatea convingerilor, nu ncrctura lor valoric. e. Caracterul nu este imuabil, el se poate schimba sub influena unor evenimente majore. Cum se formeaz caracterul? Printr-o varietate de mecanisme: 1. mecanismul condiionrii (n familie, copilul acionnd n mai multe feluri nelege ce i aduce lauda i afeciunea prinilor i ce atrage dup sine exlcudere i pedeaps). 2. mecanismul autoritii (n primii ani ai copilriei, adultul este deintorul adevrului absolut, regulile sale sunt stricte i nu pot fi nclcate) 3. mecanismul autoritii --------- mecanismul coparticiprii (adolescen) 4. mecanismul imitaiei i al modelului (modelul este surs puternic de formare a caracterului) Geneza caracterului e legat de lumea n care intr copilul, o lume care are deja normele i regulile ei. Caracterul-sistem Caracterul reprezint ansamblul de atitudini-valori (concept introdus de psihologul american Ralph Linton1) sau ansamblul de trsturi caracteriale. Nu orice trstur uman este trstur caracterial. Deci, o trstur caracterial dispune de trei atribute majore: 1. atributul generalitii (trstura se manifest constant n toate contextele ntlnite de individ) FRECVEN
1

Lucrarea sa principal, tradus i la noi, este Fundamentul cultural al personalitii

2. atributul stabilitii (trstura se manifest stabil, nu conjunctural) CONSTAN 3. atributul plasticitii (trstura e flexibil, nu rigid, nu fixist, e definitorie pentru individ, permindu-I o bun adaptare n situaii variate) ADAPTABILITATE Trsturile de caracter exprim ceea ce este CONSTANT, RELATIV INVARIABIL I DEFINITORIU pentru personalitatea uman. Ce este o atitudine? Trsturi caracteriale = atitudini-valori Atitudinea este ntotdeauna un raport al subiectului cu obiectului. Se raporteaz mereu la ceva anume i nu este un dat, ea e modelat n funcie de interaciunea dintre subiect i realitatea n cauz. Atitudinea e un construct-sintetic ce conine urmtoarele componente (una dintre ele este precumpnitoare): 1. componenta cognitiv (analiza cauzelor, analiza efectelor, reflexivitate, luciditate) 2. componenta motivaional (atitudinile sunt tehnici de satisfacere ale unui scop, izvort dintr-o nevoie, plasabil n piramida lui Maslow). 3. componenta afectiv (identificarea cu propriile atitudini, aprarea i promovarea lor n raporturile cu ceilali), firi sentimentale, tandre, empatice 4. componenta volitiv sau voluntar (CEA MAI IMPORTANT conform psihologiei germane, CARACTERUL ESTE O VOIN MORALICETE ORGANIZAT), ea implic perseveren, tenacitate i aciune. Primele trei componente contureaz intenii, ultima component, cea volitiv, are funcie reglatorie a caracterului. Trsturile caracteriale sunt puse s acioneze concret n mediul exterior. Atitudinea este o manifestare polar, nu exist atitudine neutr, aceasta n cel mai bun caz este o atitudine negativ, de ignorare i de refuzare a ceva. Polarizarea nu e niciodat absolut. Atitudinea-valoare este o structur complex de natur socio-cultural n cadrul creia primul element este FORMA (atitudinea), iar al doilea element este CONINUTUL (valoarea). ATITUDINE

VALOARE

Valoarea confer coninut atitudinii. n timp, prin experiene i confruntri, oamenii i fixeaz propriul sistem de valori, alctuit n mare din subsisteme de valori

fa de societate, fa de sine, fa de munc, la care se adaug un sistem de valori general umane (pacea, libertatea, libera comunicare, tolerana, buntatea, iubirea, spiritul de sacrificiu pentru copii, familie i valori nalte). Trsturile noastre de caracter sunt reflectarea sistemului de valori, structurat, stabilizat i interiorizat. Caracterul are o dimensiune sistemic i conform caracterologului Gordon Allport, el este alctuit din trsturi secundare, trsturi principale (10-15) i trsturi cardinale. A se vedea modelul profilului de personalitate, propus de Gordon Allport. Alt sistem de decodare i tipizare a personalitii este BIG FIVE (OCEAN openness, conscientiousness, extraversion, agreeableness, neuroticism). Atitudinile intr n relaie i se ierarhizeaz n funcie de obiectul lor. Astfel, exist atitudini fa de societate (implicit, fa de semeni), fa de sine, fa de munc.