Sunteți pe pagina 1din 26

A.

BAZA

NORMATIV A PROGRAMULUI DE STUDII

Instituia dispune este identitate juridic cu drept de organizare a


studiilor superioare de nivel corespunztor Programului de studii
supus evalurii. Programul se nacadreaz n cadrul normativ n
vigoare

Dovezi de autorizare a Programului de studii au fost


prezentate.
Denumirea i structura Programului corespunde
Nomenclatorului domeniilor de formare profesional
i al specialitilor n vederea pregtirii specialitilor n
nvmntul superior.

B. Planificarea, realizarea i rezultatele Programului de studii

B 1 Finalitile programului de studii

Obiectivele de nvmnt sunt clare, precise, formalizate, explicite i


concrete. Ele sunt exprimate n termeni de cunotine, abiliti i
aptitudini, competene generice i specifice pe care studenii trebuie s
le acumuleze pe parcursul perioadei de studiu. Coninutul Programului
este corelat cu cerinele pieei muncii.
Coninutul Programului este orientat spre formare de competene i
este revizuit periodic n baza analizelor colegiale n colaborare cu
studenii, absolvenii i cu reprezentanii angajatorilor.

B 2 Planul de nvmnt

B 2.1 Planul de nvmnt corespunde Planului cadru

n planul de nvmnt sunt prezente dimensiunile stipulate n planulcadru. Raportul disciplinelor este n limitele:
fundamentale 21 33%;
de formare general 10 15%;
de specialitate 52 69%, dintre care: opionale (anul II circa 10%,
anul III, IV cel puin 22%).
Corelaia dintre numrul de ore i credite, corespunde prevederilor
planului-cadru.
Modularizarea disciplinelor respect principiul logicii interne a
Programului.
Corelaia dintre curs, seminar, lucrul individual corespunde cerinelor
formale i formative. Formele de evaluare se integreaz n context
didactic.

B 2.6 Programul de studii asigur posibiliti de continuare a studiilor n


urmtorul ciclu

Cunotinele, competenele i abilitile dobndite sunt suficiente pentru a


permite absolvenilor s continue studiile universitare n ciclul urmtor i s
nvee permanent.
Planurile de studii ofer prerechizitul necesar integrrii n procesul de nvmnt
la ciclul II.
Studenii absolveni ai ciclului I au posibilitatea alegerii diverselor tipuri de
Programe de Masterat:
Instituii de drept privat - 41
Dreptul afacerilor - 18
tiine penale - 34
Instituii de drept constituional i administrativ - 8
Drept internaional i instituional - 24

B 3 curriculum-ul pe discipline

B 3.1 Obiectivele curriculare asigur realizarea competenelor planificate

Curriculum-ul la discipline contribuie la realizarea misiunii i obiectivelor Programului;


proiecteaz un nvmnt axat pe formare de cunotine,competene i abiliti.
Structura curriculum-ului la discipline conine: conceptul, obiectivele generale, administrarea
disciplinei, obiectivele de referin, coninuturi, strategii didactice, sugestii de organizare a
activitii individuale, metode i instrumente de evaluare. Elementele de structur sunt
corelate metodic i reflect clar esena concepiei curriculare.

B 4 suportul curricular

Disciplinele de studiu sunt asigurate cu manuale elaborate n


corespundere cu concepia curricular a procesului de nvmnt,
ghiduri, alte materiale didactice care corespund curriculum-ului pe
discipline, teoriilor i experienelor moderne de nvare privind:
coerena obiectivelor curriculare coninuturilor i activitilor de
nvare;
coninuturi curriculare - coninuturi din materialele suport;
orientarea studentului la nvarea activ;
orientarea studenilor spre activiti individuale de studiu;
asigurarea atingerii obiectivelor generale i curriculare.

B 5 managementul procesului de nvmnt

Orarul studiilor reflect organizarea raional a timpului studenilor i


personalului didactic.
Orarul asigur posibilitatea participrii studenilor interesai la discipline
facultative, orientate spre alt specialitate.

Orarul stagiilor de practic este parte component a orarului activitilor


didactice n cadrul planului de studii ( practica de iniiere an. II; practica
de producere an. IV; practica de licen an.IV).

B 7 STAGII DE PRACTIC

Universitatea, Facultatea menine i dezvolt relaii de colaborare cu instituiile


din domeniu din ar, are contracte anuale i contracte de lung durar - 21.
Studenii sunt repartizai la stagii n baza ordinulor rectorului, obinnd ndreptri
la locul de practic avizate corespunztor de conducerea catedrei i facultii, i
sarcini generale n coresponden cu programul stagiului, precum i sarcini
individuale n vederea proiectrii de licen.
Fiecare stagiar este supravegheat i evaluat de un cadru didactic din instituie i
un conductor de stagiu din ntreprindere care lucreaz n colaborare strns.
Modalitile de supraveghere a stagiarilor sunt definite i comunicate studenilor
i conductorilor de stagii.

B 8 Utilizarea tehnologiilor moderne de studii

B 9.1 Evaluarea rezultatelor academice se realizeaz n conformitate cu cerinele


existente, privind:

tipurile de evaluare (iniial, formativ, final);

formele i modalitile de evaluare (n scris, oral, examen );

instrumente de evaluare (metode i tehnici de evaluare);

Susinerea examenelor curente i finale, a tezelor de licen / masterat i alte


metode de evaluare utilizate (prevzute) sunt suficiente pentru a aprecia
obiectiv n ce msur studenii au acumulat competenele planificate pe module
i integral pe Program.
Metodele i mijloacele de evaluare autentic aplicate asigur legtura dintre
obiectivele curriculare i rezultatele nvrii.

C. PERSONALUL DIDACTIC

Angajarea cadrelor didactice se realizeaz conform prevederilor


legislative ( Concursul cu privire la ocuparea posturilor didactice
a fost organizat n 2013).
Cadrele didactice sunt angajate n numr suficient pentru realizarea
Programului de studii.
Corpul didactic este constituit, n fond, din cadre cu funcia de baz n
instituia respevctiv de nvmnt i sunt angajate, de regul pe o
norm didactic.
Cadrul didactic deine funcia de baz doar ntr-o instituie de
nvmnt.
Personalul didactic nu poate acoperi anual mai mult dect 1,5 norm
didactic i 250 ore /plat cu ora, indiferent c este angajat la una sau
mai multe instituii de nvmnt.

Facultatea drept

TOTAL 43
State- 25
Cumul - 18

Dr. hab./ Prof. univ. 5


State 2
Cumul 3

Doctor 20
State 12
Cumul 8

Conf. univ. 17
State 12
Cumul 5

Master n drept 12
State 8
Cumul 4

Facultatea drept

Lectori superiori 10
State 4
Cumul 6

Lectori Universitari 7
State 5
Cumul 2

Asistent universitar 2
State 1
Cumul -1

Pregtirea profesional a cadrelor didactice le


permite realizarea Programului de studii.
Calitatea i competena fiecrui cadru didactic
este la un nivel adecvat instituiei superioare de
nvmnt.

Universitatea asigur acoperirea statelor de funcii


ale cadrelor didactice la nivel cel puin de 60% de
titulari.
Universitatea asigur acoperirea statelor de funcii
ale cadrelor didactice cu titluri la nivel de cel puin
45% din cadrele didactice cu funcia de baz n
instituie
Personalul didactic nu poate acoperi anual mai mult
dect 1,5 norm didactic i 240 ore/plata cu ora,
indiferent dac este angajat n una sau mai multe
instituii de nvmnt superior.

D. STUDENI

Instituia formuleaz propria politic de recrutare i admitere a


studenilor i o aplic n mod transparent i riguros, respectnd
principiul egalitii anselor tuturor candidailor, fr nici o discriminare.

Funcionez mecanismul de mobilitate academic.

Studiaz la 2 faculti (facultatea drept i... ) 6- studeni

Obrejnic Diana;
Axinte Ana;
Mrgineanu Elena;
Crudu Corina;
Muutu Liliana;
Lisnic Ana.

Studiaz peste hotare (1 semestru ) 2 studeni

Pruteanu Victor Pecs, Ungaria, licena 5 luni;


Homenco Elena Salento, Spania, licena 5 luni

D 1 ORIENTAREA PROFESIONAL, gidarea studenilor n carier


(lipsete informaia)

Catedra/facultatea realizeaz activiti de formare a imaginii specialitii n


societate prin participarea la diverse expoziii, trguri, conferine, simpozioane i
alte evenimente culturale, tiinifice i publicitare.( Informaia nu a fost
prezentat )
D 1.2 Catedra/facultatea / instituia dispune de strategii i mecanisme de
ghidare a studenilor n carier

n coresponden cu Regulamentul de organizare i desfurare a procesului


didactic n instituiile de nvmnt superior universitar din Republica Moldova la
constituirea formaiunilor de studii trebuie respectate urmtoarele recomandri:
numrul de studeni n serii pn la 120;
numrul de studeni n grup pn la 30;
numrul de studeni n subgrupe pn la 16.
Formaiunile de studii nu corespund prevederilor regulamentare privind numrul
de studeni n serii, n grup, n subgrupe.

D 2.7 Rata absolvenilor n raport cu numrul studenilor nscrii n anul I

- n coresponden cu Regulamentul de organizare i desfurare a procesului didactic n


instituiile de nvmnt superior universitar din Republica Moldova numrul absolvenilor
trebuie s constituie nu mai puin de 50% din numrul studenilor nscrii la anul I de
studii.( Informaia nu a fost prezentat )

Promovarea medie anual a studenilor pe parcursul perioadei de studii trebuie s constituie


85...100%.

( Informaia nu a fost prezentat )

D 3 Angajarea n cmpul muncii i continuarea studiilor

( Informaia nu a fost prezentat )

D 3.3 Continuarea studiilor:


MASTERAT
(corelaia dintre studenii nmatriculai la Ciclul II Masterat i
absolveni ai Ciclului I Licen, ULIM)

Facultate
a

Absolven
i
ULIM

nm.

2010
Drept

nm.

Absolven
i
ULIM

2011

130

86

160

92

3 Romnia;
19 Republica Moldova

Absolven
i
ULIM

2012

Doctorat:

Absolvenii ULIM:

nm.

148

nm.

Absol
veni
ULIM

2013
79

125

78

E. ACTIVITATEA TIINIFIC

Planul de dezvoltare strategic, planul individual ac cadrului didactic prevd


activiti de cercetare tiinific.

Documentaia catedrei demonstreaz


monitorizarea activitii de cercetare.

E 2 Valorificarea i diseminarea rezultatelor cercetrii

Rezultatele cercetrii se valorificarea prin:


susinerea tezelor de doctor i doctor habilitat;
elaborarea de cursuri,
proiecte i teze;

Funcionarea cercurilor tiinifice studeneti :


Licen 6;
Masterat 4;
Doctorat 1.

Instituia anual organizeaz conferine tiinifice tematice pentru profesori i pentru studeni

Catedra dispune de o politic i strategii de pregtire a cadrelor didactice prin cercetare

F. RESURSE MATERIALE I FINANCIARE

Universitatea dispune de suprafee adecvate procesului de studii n numr


suficient pentru realizarea Programului i obinerea rezultatelor scontate
( Nu este calculat corespunderea cerinelor regulamentare minime)

Universitatea dispune de sli multimedia.


F 3 Asigurarea social a studenilor
Corespunde cerinelor

Instituia dispune de puncte medicale

F 4 Accesul studenilor la informaie

Instituia deine o biblioteca dotat cu literatur de specialitate adecvat


cerinelor Programului i asigur accesul studenilor la informaia respectiv.
Fondurile de carte specializate corespund necesitilor studenilor.
Fondul de carte i ediiile periodice sunt actuale i corespund obiectivelor
Programului.
Actualitatea fondului de carte n bibliotec: majoritatea surselor de
informaie sunt editate n ultimii 10...15 ani.
Ediii periodice de specialitate: n bibliotec este prezent un numr suficient
de ediii periodice de specialitate adecvate Programului.
Slile de lectur sunt conectate la INERNET

G. MANAGEMENTUL CALITII I MBUNIREA CONTINU

G 1 Politica asigurrii calitii

Instituia a instituit structura organizatoric a sistemului de management al


calitii Consiliul de asigurare a calitii

G 2 MANAGEMENTUL INTERN AL CALITII

Membrii comisiei:

Baltag Dumitru, doctor habilitat, profesor


Smochin Andrei, doctor habilitat, profesor
Harunjin Adela anul II
Dolghieru Dorin judector, sectoul Buiucani
Compan Dorin / procuror, Procuratura Anticorupie

S-ar putea să vă placă și