De reinut

Ghid rapid cu privire la instituiile europene

i la elaborarea politicilor Uniunii Europene
privitoare la sntatea mintal i la persoanele
cu probleme de sntate mintal

Small text MHE-SME ?

Cuprins
1. Instituiile europene........................................................................................................2
Consiliul European...................................................................................................................... 2
Consiliul Uniunii Europene............................................................................................... 3
Consiliul EPSCO................................................................................................................... 4
Comisia European..................................................................................................................... 4
Parlamentul European............................................................................................................ 5
Curtea de Justiie a Uniunii Europene................................................................. 8
Comitetul Regiunilor................................................................................................................ 9
Comitetul Economic i Social European.............................................................. 9

2. Procesul decizional al UE......................................................................................10

3. P
 rocesul de elaborare a politicilor UE privitoare
la sntatea mintal i la persoanele
cu probleme de sntate mintal.............................................................13
Strategia 2020 a UE................................................................................................................13
Metoda deschis de coordonare n domeniul social............................ 14
Comitetul pentru protecie social.............................................................. 15
Semestrul european: Analiza anual a creterii
i programele naionale de reform...................................................................... 16
Semestrul european de coordonare a politicilor..................................... 17
Anii europeni.................................................................................................................................. 18
Sntatea public....................................................................................................................... 19
Drepturile fundamentale n UE................................................................................. 21

4. Site-uri utile..............................................................................................................................27

Mai multe
informaii

Implicai-v!

Pe scurt

1.

Instituiile europene
Scurt descriere a instituiilor UE
Uniunea European este administrat de ase instituii: Consiliul European, Parlamentul European, Consiliul Uniunii Europene, Comisia
European, Curtea de Justiie i Curtea de Conturi, puterile i responsabilitile acestora rezultnd din tratatele europene. Alte cteva instituii,
cum ar fi Comitetul Economic i Social European i Comitetul Regiunilor,
acioneaz ca organisme consultative.

Consiliul European
Consiliul European reunete efii de stat i de guvern din toate statele
membre ale UE. Consiliul European se ntrunete cel puin o dat la ase
luni. Preedintele actual al Consiliului European este Herman Van Rompuy, care va conduce instituia pn n 31 mai 2012.
Obiectivul principal al instituiei este acela de a stabili direcia politic general i prioritile UE. Astfel, aceasta poate s voteze modificarea tratatelor UE sau admiterea de noi ri ca state membre. Cu toate acestea, dei
este influent n ceea ce privete stabilirea agendei UE, Consiliul European
nu are puterea de a vota legi.
consecin, nu exist niciun motiv practic pentru a face lobby la Consiliul European.

Consiliul Uniunii Europene

Consiliul Uniunii Europene (cunoscut iniial drept Consiliul de Minitri a nu se confunda cu Consiliul European) reunete minitrii din
statele membre ale UE responsabili cu diferite domenii politice. n consecin, alctuirea Consiliului depinde de problemele iminente i, n total,
exist zece configuraii ale Consiliului.
Considerat ca fiind principalul organism legislativ al UE, activitatea Consiliului este variat. mpreun cu Parlamentul European, acesta adopt
acte legislative i bugetul Uniunii, elabornd, n acelai timp, politica extern i de securitate comun i ncheind acorduri internaionale.
n funcie de o rotaie stabilit n prealabil, fiecare stat membru prezideaz Consiliul timp de ase luni. mpreun cu preedintele Consiliului,
ara care deine preedinia organizeaz i prezideaz edine i elaboreaz acorduri. Trei preedinii la un loc alctuiesc o troic prezidenial, ceea ce nseamn c acestea coopereaz ntre ele n ceea ce privete
redactarea unui program global pentru o perioad de 18 luni.
Programul Preediniilor UE:
ianuarie-iunie

2012: Danemarca
iulie-decembrie 2012: Cipru
ianuarie-iunie

2013: Irlanda
iulie-decembrie 2013: Lituania
ianuarie-iunie

2014: Grecia
2014: Italia

iulie-decembrie
ianuarie-iunie

2015: Letonia
2015: Luxemburg

iulie-decembrie

cazul n care ara dumneavoastr va deine Preedinia UE n viitorul apropiat, v rugm s luai legtura cu ministerele dumneavoastr
i s ncercai s includei sntatea mintal pe agend sau s co-organizai o conferin sau un seminar.

Consiliul EPSCO
Configuraia asupra creia trebuie s se concentreze factorii de decizie politic din domeniul sntii este Consiliul EPSCO. Consiliul pentru ocuparea forei de munc, politic social, sntate i consumatori (Social
Policy, Health and Consumer Affairs Council EPSCO) este alctuit din
minitrii muncii, proteciei sociale, proteciei consumatorilor, sntii i
egalitii de anse, care se ntrunesc de aproximativ patru ori pe an.
Consiliul adopt normele europene care armonizeaz sau coordoneaz
legislaiile naionale cu privire la subiecte precum condiiile de munc,
consolidarea politicilor naionale pentru prevenirea bolilor i combaterea
marilor epidemii i protecia drepturilor consumatorilor.
Cu toate acestea, ntruct politicile privind ocuparea forei de munc i
protecia social sunt responsabilitatea statelor membre, UE poate s
adopte numai recomandri cu caracter neobligatoriu sau s stabileasc
obiective comune pentru statele membre.
Verificai

ce cuprinde agenda: www.consilium.europa.eu/press/councilmeetings.aspx?lang=en.

Facei propriile propuneri adresndu-v ministerului competent din
ara dumneavoastr.

Comisia European
Comisia European este o instituie independent din punct de vedere
politic, care reprezint interesul general al Uniunii Europene. Ca organism executiv al Uniunii Europene, aceasta iniiaz legislaie, implementeaz decizii i aprob tratatele UE.

Comisia European este alctuit din 27 de comisari europeni, cte unul

pentru fiecare stat membru, alei dintr-o list de candidai naintat de
rile UE. Comisarii trebuie s acioneze independent, reprezentnd Uniunea European, i nu statele membre individuale de care aparin. Colegiul comisarilor se ntrunete o dat pe sptmn, de obicei miercurea,
la Bruxelles.
Activitatea Comisiei se bazeaz pe departamente administrative numite
DG (direcii generale). Direciile generale sunt responsabile de anumite
domenii politice, elabornd legi care devin oficiale dup ce Colegiul comisarilor le adopt n cursul reuniunilor sale sptmnale.
Scriei

o lucrare de poziie, un comunicat de pres sau o scrisoare deschis, trimitei-le preedintelui Comisiei Europene i/sau comisarului
competent (de exemplu, comisarului pentru sntate, ocuparea forei
de munc i afaceri sociale etc.).
Lista comisarilor europeni: http://ec.europa.eu/commission_2010-2014/
index_ro.htm.
Rspuns la consultrile deschise privind propunerile legislative; link:
http://ec.europa.eu/yourvoice/consultations/links/index_ro.htm.

Parlamentul European
Parlamentul European este singura instituie a Uniunii Europene ai crei membri sunt alei direct de ctre cetenii UE. n prezent, acesta
este alctuit din 736 de membri ai Parlamentului European (MPE) i se
bucur de puteri legislative i bugetare egale cu cele ale Consiliului Uniunii Europene. Ca instituie care reprezint cetenii europeni, este una
dintre principalele fundaii democratice ale UE. Alegerile au loc o dat
la cinci ani, iar locurile sunt distribuite proporional cu populaia fiecrui stat membru. Preedintele actual al Parlamentului European este
Jerzy Buzek.

Parlamentul este organizat pe grupuri politice. Un grup politic trebuie s

aib cel puin 20 MPE din cel puin ase state membre ale UE. n Parlamentul European exist apte grupuri politice:
Partidul Popular European (Cretin-Democrat).
Aliana Progresiv a Socialitilor i Democrailor din Parlamentul European.
Aliana Democrailor i Liberalilor pentru Europa.
Grupul Verzilor/Aliana Liber European.
Grupul Conservatorilor i Reformitilor Europeni.
Stnga Unit European/Stnga Verde Nordic.
Grupul Europa Libertii i Democraiei.
Parlamentul European contribuie la elaborarea legislaiei europene i la
asigurarea funcionrii fr probleme a Uniunii Europene, alturi de Consiliul Uniunii Europene i de Comisie. Rolul Parlamentului European a
devenit mai important din momentul intrrii n vigoare a Tratatului de la
Lisabona, care, n multe domenii, situeaz Parlamentul European (PE), ca
legislator, pe picior de egalitate cu Consiliul, n special n ceea ce privete
stabilirea bugetului UE, politica agricol i justiia i afacerile interne.
Membrii Parlamentului European i desfoar activitatea prin intermediul unui sistem de comisii specializate, trei dintre acestea prezentnd un
interes special pentru membrii MHE.

Comisia pentru ocuparea forei de munc i afaceri sociale (EMPL)

Comisia este responsabil pentru:
Politica privind ocuparea forei de munc i toate aspectele politicii
sociale, cum ar fi condiiile de munc, securitatea social i protecia
social.
Msurile privind sntatea i securitatea la locul de munc.
Fondul Social European.
Politica privind formarea profesional, inclusiv calificrile profesionale
Libera circulaie a lucrtorilor i pensionarilor.
Dialogul social.
Toate formele de discriminare la locul de munc i pe piaa forei de
munc, cu excepia celor bazate pe gen.

Comisia pentru mediu, sntate public i siguran alimentar

(ENVI)
Comisia este responsabil pentru:
Politica privind mediul nconjurtor i msurile de protecie a mediului nconjurtor.
Sntatea public, n special:
a. programe i aciuni specifice n domeniul sntii publice;
b. produse farmaceutice i cosmetice;
c. aspectele sanitare ale terorismului biologic;
d. agenia European pentru Evaluarea Medicamentelor i Centrul
European pentru Prevenirea i Controlul Bolilor.
Problemele legate de sigurana alimentar.
Comisia pentru liberti civile, justiie i afaceri interne (LIBE)
Comisia este responsabil pentru:
Protejarea drepturilor cetenilor UE, a drepturilor omului i a drepturilor fundamentale, inclusiv protejarea minoritilor, dup cum se
stipuleaz n tratate i n Carta Drepturilor Fundamentale a Uniunii
Europene.
Msurile necesare pentru combaterea tuturor formelor de discriminare, altele dect cele bazate pe gen sau cele care se produc la locul de
munc i pe piaa forei de munc.
Stabilirea i dezvoltarea unui sector de libertate, securitate i justiie
(azil, migrare, probleme legate de frontiere, cooperarea poliieneasc).
Observatorul European pentru Droguri i Toxicomanie.
Identificai

membrii Parlamentului European care sunt interesai de

problemele legate de sntatea mintal.
Luai legtura periodic cu membrii Parlamentului European din ara
dumneavoastr, n special cu cei care sunt implicai n comisii care au
legtur cu sntatea mintal, de exemplu, EMPL, ENVI i LIBE.
inei legtura n mod sistematic cu membrii parlamentului dumneavoastr naional, ntruct parlamentele naionale sunt consultate cu
privire la anumite proiecte de lege.

Curtea de Justiie a Uniunii Europene

Curtea de Justiie a Uniunii Europene i are sediul la Luxemburg. Rolul
Curii de Justiie este acela de a se asigura c legislaia european este
respectat i c tratatele sunt interpretate i aplicate corect. Dup intrarea n vigoare a Tratatului de la Lisabona, Curtea de Justiie a obinut un
domeniu de jurisdicie mai mare. Curtea de Justiie are trei ramuri: Curtea de Justiie, Tribunalul i Tribunalul Funciei Publice.
Tribunalul Funciei Publice se ocup cu anumite cauze privind relaiile de
munc i securitatea social dintre UE i funcionarii publici, dar i de disputele dintre anumite organisme ale UE. Tribunalul are competena de a
judeca procesele intentate de persoane fizice sau juridice mpotriva aciunilor sau omisiunilor instituiilor, organismelor, birourilor sau ageniilor
UE, procesele intentate de statele membre mpotriva Comisiei, procesele
prin care se urmrete despgubirea pentru daunele cauzate de instituiile UE, procesele legate de mrcile comerciale comunitare i recursurile
mpotriva hotrrilor Tribunalului Funciei Publice. Curtea de Justiie ia
decizii preliminare i preia recursurile de la Tribunal. Curtea de Justiie
va judeca, de asemenea, probleme ridicate de Carta Drepturilor Fundamentale, care stabilete drepturile fundamentale ale omului pentru toi
cetenii statelor membre.

Judectorii sunt numii de comun acord de ctre guvernele statelor membre. Numrul actual de avocai generali (consilieri ai instanei care emit
opinii juridice publice cu caracter neobligatoriu) este de 11.

Alte instituii i organisme ale Uniunii Europene

Comitetul Regiunilor
Comitetul Regiunilor este adunarea reprezentanilor regionali i locali ai
UE. Acesta a fost implementat prin Tratatul privind Uniunea European
i este alctuit din reprezentani ai guvernelor regionale i locale. Misiunea membrilor si este aceea de a implica autoritile regionale i locale,
dar i comunitile pe care le reprezint, n procesul decizional al UE i
de a le informa cu privire la politicile UE.
Comisia European, Parlamentul European i Consiliul sunt obligate s
consulte Comitetul cu privire la domeniile politice care afecteaz regiunile i oraele. Comitetul Regiunilor poate s apeleze la Curtea de Justiie a
UE n cazul n care i sunt nclcate drepturile sau n cazul n care consider c o lege a UE ncalc principiul subsidiaritii sau nu respect puterile
regionale sau locale. De asemenea, Comitetul Regiunilor poate s emit
opinii din oficiu i s le trimit Comisiei, Parlamentului i Consiliului.

Comitetul Economic i Social European

Comitetul Economic i Social European (CESE) este un organism consultativ, care reprezint diversele organizaii preocupate de viaa economic
i social, cum ar fi angajatorii, sindicatele sau consumatorii.
CESE apr interesele societii civile n discuiile politice purtate cu
Consiliul, Parlamentul i Comisia. Acesta este parte integrant n procesul decizional european: trebuie consultat nainte de luarea oricrei
decizii privind politicile sociale i economice. De asemenea, acesta poate
emite opinii cu privire la alte subiecte, fie din oficiu, fie la solicitarea
altor instituii ale UE.

2.

Procesul decizional al UE
n Consiliul Uniunii Europene, votul cu majoritate calificat (VMC) a devenit norma general, n conformitate cu Tratatul de la Lisabona. Pentru
ca orice msur s fie adoptat, este necesar o dubl majoritate de 55%
a statelor UE, reprezentnd 65% din populaia Uniunii. Patruzeci de domenii importante au trecut de la unanimitate la VMC, inclusiv ntregul
sector al justiiei i afacerilor interne. Numai cele mai sensibile sectoare
rmn supuse unanimitii: impozitele, securitatea social, drepturile cetenilor, limbile, sediile instituiilor i principalele linii de politici externe, de securitate i de aprare comune.

10

Puterea legislativ a Parlamentului European este utilizat n conformitate cu patru proceduri diferite, n funcie de tipul de propunere n cauz:
Consultare: ofer o opinie consultativ, ns aceast opinie nu are caracter obligatoriu din punct de vedere legal.
Procedura de co-decizie: n cazul n care Consiliul nu a luat n considerare poziia Parlamentului n poziia sa comun, acesta din urm
poate s mpiedice adoptarea propunerii.
Acord sau consimmnt (de la intrarea n vigoare a Tratatului de la
Lisabona): n acest caz, opinia Parlamentului are caracter obligatoriu
din punct de vedere legal i, n consecin, trebuie respectat.

Procedura de co-decizie se desfoar n modul urmtor:

Comisia European prezint o propunere legislativ.
Parlamentul European ofer o prim opinie, prin vot majoritar simplu, pe baza unui raport pregtit de una dintre comisiile sale parlamentare. Comisia poate s i modifice propunerea astfel nct s ia n
considerare amendamentele parlamentare.
Consiliul Uniunii Europene ofer o prim opinie. n cazul n care Consiliul aprob toate amendamentele Parlamentului European sau n
cazul n care Parlamentul nu a propus niciun amendament, actul poate fi adoptat. n caz contrar, Consiliul adopt o poziie comun, n
conformitate cu normele majoritii calificate (cu excepia anumitor
cazuri, cum ar fi libera circulaie a persoanelor sau cultura, unde este
necesar un vot unanim). Comisia i ofer opinia cu privire la aceast
poziie comun.
Parlamentul European ofer o a doua opinie.
Exist mai multe posibiliti:
parlamentul European accept poziia comun a Consiliului i actul este adoptat;
parlamentul European aduce amendamente poziiei comune, care
apoi se ntoarce la Consiliu;
parlamentul European respinge poziia comun, iar propunerea nu
este adoptat.
Consiliul Uniunii Europene ofer o a doua opinie cu privire la amendamentele Parlamentului. Dac le aprob, actul este adoptat; n caz
contrar, este convocat Comitetul de conciliere.
n cazul n care dezacordul persist, actul este studiat de un comitet de
conciliere. Comitetul de conciliere reunete membri ai Consiliului i Parlamentului, n prezena Comisiei. n cazul n care ajunge la un compromis, actul este trimis Parlamentului i Consiliului, spre aprobare. n caz
contrar, acesta este abandonat.

11

Un act este adoptat atunci cnd Consiliul i Parlamentul l-au acceptat

n aceiai termeni. Acesta intr n vigoare n momentul publicrii sale n
Jurnalul Oficial al Uniunii Europene.
Dac este un regulament, acesta are caracter obligatoriu din punct de
vedere legal i se aplic imediat tuturor statelor membre.
Dac este o directiv, are, de asemenea, caracter obligatoriu din punct de
vedere legal, ns statele membre au la dispoziie un anumit interval de
timp n care s o includ n sistemul lor juridic naional.

12

Dac este o hotrre, este adresat exclusiv unei anumite cauze i are
caracter obligatoriu numai pentru instituia creia i este adresat (de
exemplu, un stat membru sau o companie individual).

3.

Procesul de elaborare
a politicilor UE privitoare
la sntatea mintal
i la persoanele cu probleme
de sntate mintal
Strategia 2020 a UE
Strategia 2020 a UE pentru o cretere inteligent, ecologic i favorabil
incluziunii a fost iniiat n 2010 i este strategia european care pregtete terenul pentru anul 2020. Strategia aduce cu sine unele schimbri
n prioritile i procedurile din domeniul incluziunii sociale i proteciei
sociale. Conform Comunicrii Comisiei Europene privind O strategie european pentru o cretere inteligent, ecologic i favorabil incluziunii
i reuniunii Consiliului European din 26 martie 2010, planul strategiei se
transpune n apte iniiative emblematice:
Cele apte iniiative emblematice au legtur n diferite grade cu domeniul sntii mintale i al incluziunii sociale:
1. Uniunea inovrii menit s amelioreze condiiile i accesul
la resurse financiare pentru cercetare i inovaie, care se vor
transforma n produse i servicii care creeaz cretere i locuri
de munc. Parteneriat inovator privind mbtrnirea activ,
inovaie social.

13

2. Tineret n micare menit s mbunteasc performana sistemelor educaionale i s faciliteze ptrunderea tinerilor pe piaa
forei de munc.
3. O agend digital pentru Europa (internet de mare vitez)
e-sntate.
4. O Europ eficient din punctul de vedere al utilizrii resurselor menit s ajute la decuplarea creterii economice de utilizarea resurselor
i s sporeasc gradul de utilizare a surselor de energie regenerabil.
5. O politic industrial pentru era globalizrii menit s mbunteasc mediul de afaceri, n special pentru IMM-uri, i s intensifice
competitivitatea global.
6. O agend pentru noi competene i locuri de munc menit s modernizeze pieele forei de munc i s delege autoritate persoanelor, dezvoltndu-le competenele, s sporeasc
participarea forei de munc, s potriveasc mai bine fora de
munc i cererea, inclusiv prin mobilitatea forei de munc.
Incluziunea persoanelor cu probleme de sntate mintal pe
piaa forei de munc.
7. Platforma european mpotriva srciei menit s asigure
coeziunea social i teritorial, s permit persoanelor care
se confrunt cu srcia i cu excluziunea social s triasc n
demnitate i fie o parte activ a societii. Incluziune i coeziune social, bunstare.

Metoda deschis de coordonare n domeniul social

14

Prin Metoda deschis de coordonare (MDC), statele membre i coordoneaz n mod voluntar politicile i bunele practici cu privire la protecia
social i incluziunea social, inclusiv pensiile, sntatea i asistena sanitar pe termen lung, implicnd autoritile locale i regionale, dar i partenerii sociali i ONG-urile. De asemenea, Comisia i va pregti poziia
cu privire la viitorul Metodei deschise de coordonare n domeniul social.

Examinri reciproce
Examinrile reciproce privind protecia social i incluziunea social reprezint un instrument cheie al Metodei deschise de coordonare
(MDC) n domeniul social.
Acestea promoveaz cooperarea n ceea ce privete modernizarea proteciei sociale i combaterea srciei i excluziunii sociale n Uniunea
European prin procese voluntare de nvare reciproc ntre ri.
ara gazd i prezint abordarea cu privire la politici, obiectivul: a
nva din bune practici n alte ri i a se stabili dac aceasta ar
putea fi transferat n mod eficient n alte state membre.
ara gazd poate, de asemenea, s utilizeze reuniunile dedicate examinrii reciproce pentru a strnge sfaturi experte de la alte ri, pentru a informa procesul de pregtire a unei reforme politice majore n
domeniul proteciei sociale i incluziunii sociale (sau un nou program
sau acord instituional). Obiectivul ar fi acela de a valorifica bunele
practici existente n alte ri ale UE, pentru a mbunti eficiena
reformelor acestora.
Examinrile reciproce au loc sub forma unor ateliere specializate, n
care n principal specialiti guvernamentali din rile participante selecionate fac schimb de bune practici cu privire la formularea politicilor i la reforme.
O parte esenial a Metodei deschise de coordonare este schimbul de informaii, experien i exemple de cele mai bune practici. Comitetul pentru
ocuparea forei de munc (EMCO) i Comitetul pentru protecie social
(SPC) servesc drept platforme de discuie ntre statele membre.

Comitetul pentru protecie social

Monitorizeaz

15

implementarea Metodei deschise de coordonare.

Evalueaz eficacitatea reformelor n curs.
Rspunde la iniiativele Comisiei i la solicitrile Consiliului, ntruct
are funcie consultativ.
Adopt rapoartele comune privind protecia social i incluziunea social.
Decide cu privire la examinrile reciproce.

Luai legtura cu membrul (membrii) SPC din ara dumneavoastr i informai-i periodic cu privire la sntatea mintal, sporindu-le gradul de
contientizare i sensibilizndu-i cu privire la problemele legate de sntatea mintal.
Adresai-v membrului (membrilor) SPC din ara dumneavoastr i ncurajai-i s fac o propunere n cadrul unei examinri reciproce referitoare
la sntatea mintal (pentru a obine informaii cu privire la examinrile
reciproce anterioare, consultai: www.peer-review-social-inclusion.eu).

Semestrul european: Analiza anual a creterii

i programele naionale de reform

16

Dup adoptarea Strategiei 2020 a UE pentru o cretere inteligent, ecologic i favorabil incluziunii, Uniunea European implementeaz n
prezent un nou mecanism de raportare pentru statele membre ale UE. O
schimbare important este aceea c statele membre nu mai prezint Comisiei Europene rapoarte strategice naionale separate privind protecia
social i incluziunea social. Aceste rapoarte sunt de acum incorporate
n programe naionale de reform mai ample, pe care statele membre ale
UE le elaboreaz n fiecare an ncepnd din 2011.
Programele naionale de reform includ un pilon social i de ocupare a
forei de munc. n anii anteriori, membrii MHE au fost implicai n activiti de susinere a unei mai bune integrri a aspectelor legate de sntatea mintal i incluziunea social n rapoartele strategice naionale pentru
protecie social i incluziune social; acum, strategiile de lobbying actuale i viitoare trebuie s aib legtur cu programele naionale de reform.
Noul ciclu politic, aa-numitul Semestru european, funcioneaz dup
cum urmeaz:
Noul ciclu de ase luni va ncepe n fiecare an, n ianuarie, cnd Comisia public analiza anual a creterii (AAC), pentru a fi discutat de
formaiunile Consiliului i de Parlamentul European naintea reuniunii de primvar a Consiliului European, din luna martie.
La consiliul de primvar, statele membre, n principal pe baza analizei anuale a creterii, vor identifica principalele dificulti cu care se
confrunt UE i vor oferi consiliere strategic cu privire la politici.

Lund

n considerare ndrumrile oferite, statele membre i vor prezenta i discuta strategiile bugetare pe termen mediu, prin programe
de stabilitate i convergen i, n acelai timp, vor elabora programe naionale de reform, definind aciunile pe care le vor ntreprinde
n sectoare cum ar fi ocuparea forei de munc, cercetarea, inovaia,
energia sau incluziunea social. Apoi, n aprilie, aceste dou documente vor fi trimise Comisiei Europene, spre evaluare.
Pe baza evalurii Comisiei, Consiliul va oferi ndrumri specifice rilor i, n luna iulie a fiecrui an, Consiliul European i Consiliul de
minitri vor oferi consiliere politic nainte ca statele membre s-i
finalizeze proiectele de buget pentru anul urmtor.

Semestrul european de coordonare a politicilor

ian

Comisia
European

feb

Mar

apr

Analiza
anual
a creterii

mai

iun

iul

ndrumare politic,
inclusiv recomandri
posibile

Consiliul
de minitri

Dezbatere
i orientri

Parlamentul
European

Dezbatere
i orientri

Summit-ul
economic i
social anual

Statele membre

Adoptarea de programe naionale

de reform (PNR) i programe de stabilitate
i convergen (PSC)

Aprobarea
ndrumrilor

http://ec.europa.eu/economy_finance/articles/euro/documents/com_367_european_semester_en.pdf

Toamn:
Monitorizare
la nivel
naional

17

Consiliul
European

Finalizarea
i adoptarea
ndrumrilor

Toamn:
Examinarea
reciproc
tematic la
nivelul UE

ncercai

s v implicai n procesul de elaborare a proiectelor, n cadrul

unui proces de consultare oficial sau neoficial, n ara dumneavoastr.
ncercai s influenai programul naional de reform care este prezentat de guvernul dumneavoastr Uniunii Europene nainte de jumtatea lunii aprilie a fiecrui an, fcnd recomandri.

Anii europeni
Anii europeni sunt stabilii de UE pentru a spori gradul de contientizare a populaiei cu privire la o anumit tem, de foarte multe ori ntr-un
context social. n cadrul anilor europeni sunt organizate mai multe evenimente la nivel naional, n colaborare cu ministerele naionale. De asemenea, ONG-urile au ocazia de a juca un rol activ i pot pune n lumin
preocuprile clientelei lor. Iat cteva exemple de ani europeni anteriori
i viitori:
2010 Anul pentru combaterea srciei i excluziunii sociale.
2011 Anul voluntariatului.
2012 Anul mbtrnirii active i al solidaritii ntre generaii.
Privire general asupra anilor europeni: www.europarl.europa.eu/parliament/
archive/staticDisplay.do?language=RO&id=1005.
Un subiect pentru un an european trebuie s fie propus oficial de Comisia
European, Parlamentul European sau Consiliul European. Pentru a le influena s propun un anumit subiect:
A- Convingei o ar care deine n prezent sau va deine n curnd Preedinia Consiliului. Cu toate acestea, este important s avei susinere
din partea mai multor state membre ale UE, n consecin, ideal ar fi s
fii susinui de ctre o alian format din mai multe ri.

18

B- Din partea Parlamentului European: adresai-v membrilor Parlamentului European din ara dumneavoastr.
C- Convingei Comisia European (DG EMPL sau DG SANCO): membrii
MHE s-ar putea adresa minitrilor lor, printre alii, membrilor Comitetului pentru protecie social, care ar putea prezenta propunerea.

Sntatea public
Dei competena UE de a elabora legi n sectorul sntii publice este
limitat, exist dou documente care ncearc s stabileasc o politic european privind sntatea: Strategia comun privind sntatea, intitulat mpreun pentru sntate: o abordare strategic pentru UE (2008-2013) i
Al doilea program de aciune comunitar n domeniul sntii publice (20082013), care furnizeaz instrumentul financiar necesar implementrii
obiectivelor UE n acest sector.
Programul UE privind sntatea public se bazeaz pe articolul 168 din
Tratatul de la Lisabona i este un instrument de aciune la nivel comunitar
n domeniul sntii mintale.
Obiectivele programului UE privind sntatea public sunt:
de a mbunti securitatea sanitar a cetenilor;
de a promova sntatea i a reduce inegalitile n materie de sntate;
de a produce i difuza informaii i cunotine cu privire la sntate.
Dei problemele legate de sntatea mintal au devenit mai importante
n cadrul politicii privind sntatea i al altor politici comunitare dup
1997, numai dup Conferina ministerial a OMS cu privire la sntatea
mintal, din 2005, a fost publicat o carte verde de ctre Comisia European: mbuntirea sntii mintale a populaiei Ctre o strategie privind sntatea mintal pentru Uniunea European. Comisia European a
lansat o consultare deschis care avea s duc la o dezbatere privind posibila dezvoltare a unei propuneri a Comisiei Europene pentru o strategie a
UE privind sntatea mintal.
Procesul a dus la lansarea unui Pact European pentru sntate mintal i bunstare. Pactul a fost lansat n cadrul unei conferine la nivel nalt privind
sntatea mintal i bunstarea n 13 iunie 2008, prezidat de Comisia
European n colaborare cu Preedinia Sloven i Biroul Regional pentru
Europa al Organizaiei Mondiale a Sntii.

19

Obiectivul principal al pactului este acela de a spori gradul de contientizare a populaiei cu privire la problemele legate de sntatea mintal
i de a dezvolta un parteneriat ntre statele membre i prile interesate
din sectoarele sntii, educaiei, muncii, afacerilor sociale i societii
civile. Au fost organizate cinci conferine tematice care au evideniat cele
cinci sectoare cheie diferite ale pactului.
Cele cinci sectoare cheie ale Pactului european pentru sntate mintal i
bunstare sunt:
Prevenirea sinuciderilor i a depresiilor.
Sntatea mintal a tinerilor i n cadrul sistemului de nvmnt.
Sntatea mintal la locul de munc.
Sntatea mintal a persoanelor n vrst.
Combaterea stigmatelor i a excluziunii sociale.
Pactul a stabilit un mecanism destinat schimbului de informaii, Orientrile UE pentru sntate i bunstare mintal, i a ntocmit o list de
prioriti, recomandri i planuri de aciune.
Preedinia maghiar a adoptat Concluziile Consiliului privind Pactul
european pentru sntate mintal i bunstare, prezentnd concluzii i
o solicitare de a iniia o Aciune comun privind sntatea mintal i bunstarea n cadrul Programului UE privind sntatea public 2008-2013.

20

Aciunea comun privind sntatea mintal i bunstarea ar trebui s

acopere urmtoarele domenii:
Abordarea afeciunilor mintale prin intermediul sistemelor sanitar i
social.
Adoptarea de msuri mpotriva depresiei, bazate pe dovezi.
Stabilirea de parteneriate inovatoare ntre sectorul sntii i alte
sectoare pertinente.
Gestionarea evalurii abordrilor comunitare i favorabile incluziunii
sociale ale sntii mintale.
mbuntirea datelor i dovezilor privind starea sntii mintale n
rndul populaiilor.

Consultai documentele specifice privind sntatea mintal n domeniul

sntii publice: http://ec.europa.eu/health/mental_health/policy/index_
ro.htm.
i/sau adugai propriile bune practici la Orientrile europene pentru
sntate i bunstare mintal: http://ec.europa.eu/health/mental_health/
eu_compass/index_ro.htm.

Drepturile fundamentale n UE
Carta Drepturilor Fundamentale a Uniunii Europene
Carta Drepturilor Fundamentale a Uniunii Europene ofer un cadru legal pentru asigurarea ntregii game de drepturi civile, politice, economice
i sociale ale cetenilor europeni i resortisanilor rilor tere care i
au reedina oficial n UE. Drepturile din Cart sunt mprite n ase
capitole: demnitate, libertate, egalitate, solidaritate, drepturile cetenilor i justiie.
Carta funcioneaz ca un reper pentru aciunile UE, ntruct instituiile
UE i statele membre vor trebui s respecte toate aceste drepturi cnd
vor aplica legislaia UE. Curtea European de Justiie are datoria de a se
asigura c prevederile Cartei sunt respectate. Carta vine n completarea
altor instrumente internaionale, cum ar fi Convenia european a drepturilor omului.

21

Agenia pentru Drepturi Fundamentale a Uniunii Europene

Agenia pentru Drepturi Fundamentale a Uniunii Europene (FRA) este
o agenie a Uniunii Europene care a fost nfiinat la Viena n 1 martie
2007. Este un centru de expertiz pentru probleme legate de drepturile
omului, cele patru sarcini principale ale sale fiind strngerea de informaii, analiza, consilierea i informarea i comunicarea.
FRA i ndeplinete sarcinile n mod independent. Aceasta are dreptul
de a formula opinii pentru instituiile UE i statele membre n momentul implementrii legislaiei comunitare, fie din proprie iniiativ, fie la
solicitarea Parlamentului European, a Consiliului Uniunii Europene sau a
Comisiei Europene. Agenia nu are competena de a analiza reclamaiile
individuale, nici puteri decizionale reglementare. Agenia pentru Drep-

turi Fundamentale a elaborat Platforma drepturilor fundamentale, alctuit din organizaii ale societii civile, pentru a oferi societii civile un
cuvnt n evaluarea activitii i programului ageniei.
Organismele de promovare a egalitii
Organismele de promovare a egalitii sunt organisme naionale specializate n promovarea tratamentului egal. Acestea au sarcina de
a promova tratamentul egal n temeiul unuia sau mai multora dintre
motivele urmtoare: religie i convingeri, origine rasial sau etnic, vrst, handicap, sex, orientare sexual, origine social, naionalitate i
altele. Acestea joac un rol critic n asigurarea implementrii eficiente
a legislaiei privind combaterea discriminrii, oferind asisten victimelor i monitoriznd i semnalnd probleme legate de discriminare.
Cooperarea i schimbul de informaii dintre organismele de promovare a egalitii din ntreaga Europ sunt facilitate prin Equinet. Aceast
reea are scopul de a ajuta organismele de promovare a egalitii s-i
ndeplineasc mandatele, stabilind o reea i o baz de resurse durabile
pentru schimbul de expertiz legal, strategii de implementare, formare
i bune practici, precum i de a oferi o platform de dialog cu instituiile
europene. Acest lucru se face pentru a susine implementarea uniform
a legislaiei UE privind combaterea discriminrii i echilibrarea proteciei juridice a victimelor discriminrii.
Consiliul Europei
Consiliul Europei este o organizaie internaional care a fost nfiinat n
perioada postbelic, n 1949, cu scopul de a promova principiile democratice pe ntreg continentul, n baza Conveniei europene a drepturilor omului. n prezent numr 47 de ri membre, ceea ce nseamn, practic, toate
rile de pe continentul european, cu excepia Bielorusiei.
Obiectivul su principal este acela de a crea o zon legal comun n Europa, n care valorile fundamentale s fie respectate: drepturile omului, democraia i statul de drept.

22

Consiliul Europei nu trebuie confundat cu organismele Uniunii Europene,

cum ar Consiliul Uniunii Europene.

Consiliul Europei nu poate elabora legi cu caracter obligatoriu din punct

de vedere legal. i are sediul la Strasbourg, unde i desfoar activitatea
secretariatul organizaiei i unde au loc reuniunile Comitetelor de minitri
(ministrul de externe al fiecrui stat membru) i Adunarea parlamentar (alctuit din membri ai parlamentului fiecrui stat membru). Cteva
organisme importante ale Consiliului Europei sunt Curtea European a
Drepturilor Omului i conferina ONGI-urilor, care este o platform pentru implicarea societii civile n activitatea organizaiei.
Comisarul pentru drepturile omului este o instituie independent din cadrul Consiliului Europei. Mandatul comisarului (care este ales
pe ase ani) este acela de a ncuraja respectarea drepturilor omului, de
a promova instituiile ombudsmanului naional, de a promova gradul de
contientizare i educaia n domeniul drepturilor omului i de a oferi
consiliere.
Convenia european a drepturilor omului este un tratat internaional menit s protejeze drepturile omului i libertile fundamentale n
Europa. Aceasta a fost elaborat n 1950 i a intrat n vigoare n 1953.
Toate statele membre ale Consiliului Europei fac parte din convenie i se
ateapt ca acestea s o ratifice n timp util dup ce se altur Consiliului
Europei. Convenia asigur dreptul la via, protecia fa de tratamentul
inuman, dreptul la libertate, intimitate, libertatea de exprimare i interzice discriminarea. Majoritatea prilor contractante ale Conveniei europene a drepturilor omului au integrat convenia n propriile legislaii
naionale, fie printr-o prevedere constituional, fie printr-un statut sau
prin decizii judiciare.
Curtea European a Drepturilor Omului este o curte supra-naional, alctuit din 47 de judectori din fiecare stat membru al Consiliului
Europei. Aceasta i are sediul la Strasbourg nc de la nfiinare, n 1959.
n baza Conveniei europene a drepturilor omului, orice individ poate
prezenta cauze n faa Curii Europene a Drepturilor Omului, dac acesta
consider c statul membru a nclcat un drept prevzut de convenie.
Curtea a formulat peste 10.000 de hotrri n cei peste 50 de ani de is-

23

torie. Aceste hotrri au caracter obligatoriu pentru rile n cauz i au

dus la schimbri importante n ceea ce privete politicile i legislaia. n
trecut, Curtea a formulat cteva hotrri foarte importante n domeniul
sntii mintale.
De exemplu, n 2010, n urma cauzei Alajos Kiss versus Ungaria,
Curtea a decis c nicio interzicere total a drepturilor de vot pe
baz de tutel nu este n conformitate cu Convenia european a
drepturilor omului iar guvernul maghiar i-a modificat legislaia
n conformitate cu hotrrea.

Comisia de la Veneia este un organism consultativ al Consiliului Europei, iar sarcina sa principal este aceea de a acorda asisten i consiliere
rilor individuale pe probleme constituionale, pentru a mbunti funcionarea instituiilor democratice i protejarea drepturilor omului. Comisia este alctuit din experi independeni. n 2011 are 57 de membri (47
de membri din statele membre ale Consiliului Europei i 10 experi provenii din diferite ri din America de Sud, Africa i Asia). Metoda de lucru
a comisiei se bazeaz pe emiterea de opinii, i nu directive. De asemenea,
comisia efectueaz studii, public rapoarte i organizeaz seminarii.

24

UNCRPD
Convenia Naiunilor Unite (UN) privind drepturile persoanelor cu handicap (CRPD) a fost adoptat de Adunarea General a ONU n 13 decembrie 2006 i a intrat n vigoare n 3 mai 2008. Pn la jumtatea anului
2011, peste 100 de ri din lume au semnat i au ratificat CRPD.
Scopul conveniei este s promoveze, s protejeze i s garanteze c
toate persoanele cu handicap se bucur de toate drepturile omului i
libertile fundamentale, precum i s promoveze respectul pentru
demnitatea lor inerent. Aceasta oblig guvernele s respecte i s implementeze drepturile omului n cazul persoanelor cu handicap. CRPD
este considerat ca fiind cel mai important instrument n materie de
drepturi ale omului, care face pai importani nainte n multe domenii
ale vieii.

n cadrul CRPD, persoanele cu probleme de sntate mintal ar trebui s

se bucure de aceleai drepturi cu cele care aparin grupurilor de handicap tradiional, n consecin, prevederile sale sunt aplicabile legislaiilor i politicilor privind sntatea mintal.
Printre altele, prevederile CRPD includ:
Articolul 4: garantarea tuturor drepturilor omului i libertilor fundamentale ale persoanelor cu handicap, fr nicio discriminare, i cerina ca guvernele s consulte ndeaproape organizaiile persoanelor
cu handicap n momentul implementrii CRPD.
Articolul 5: interzice discriminarea bazat pe handicap i impune
asigurarea amenajrilor corespunztoare.
Articolele 6-7: garantarea egalitii femeilor i copiilor.
Articolul 10: dreptul la via.
Articolul 12: dreptul la capacitatea legal i nevoia de asisten n
exercitarea capacitii legale pentru persoanele care necesit un astfel
de ajutor cu clauze de protecie corespunztoare.
Articolul 13: accesul la justiie.
Articolul 14: dreptul la libertate i securitate a persoanei n condiii
egale cu celelalte persoane. Persoanele private de libertate sunt ndreptite s li se respecte drepturile omului i s li se asigure amenajri
corespunztoare.
Articolul 15: interzicerea torturii i tratamentului crud i inuman,
inclusiv a experimentelor medicale fr consimmnt.
Articolul 16: interzicerea exploatrii, violenei sau abuzului.
Articolul 17: dreptul la integritate fizic i mintal.
Articolul 19: dreptul de a tri n comunitate i de a avea posibilitatea
de a face alegeri egale cu alte persoane.
Articolul 22: dreptul la intimitate.
Articolul 23: dreptul la familie, calitatea de prini, cstorie i relaii.
Articolul 24: educaie favorabil incluziunii la toate nivelurile.
Articolul 25: egalitate n ceea ce privete ngrijirile medicale i serviciile, inclusiv cerina privind consimmntul liber i informat.
Articolul 27: garantarea nediscriminrii i amenajarea corespunztoare, n conformitate cu dreptul de a munci.

25

Articolul

29: egalitatea n ceea ce privete participarea politic i public,

dreptul persoanelor cu handicap de a vota i de a fi alese.
Articolele 31-33: pentru a mbunti implementarea CRPD, guvernele
trebuie s strng informaii i s utilizeze statistici, s se implice n cooperarea internaional i intersectorial i s stabileasc mecanisme separate
pentru implementarea i monitorizarea conveniei.
Cu un sistem de raportare unic, n care att statele pri, ct i societile civile se ateapt i sunt ncurajate s-i prezinte raportul privind implementarea
conveniei, CRPD rmne cel mai important instrument internaional n materie de drepturi ale omului n domeniul sntii mintale.

26

De asemenea, CRPD este extrem de relevant n arena UE, fiind primul tratat
internaional privind drepturile omului pe care Uniunea European l-a semnat i l-a ratificat.

4.
Site-uri utile

Mental Health Europe (MHE): www.mhe-sme.org

Alte ONG-uri europene cu care

MHE colaboreaz ndeaproape
AGE: www.age-platform.org
Autism Europe: www.autismeurope.org
Eurochild: www.eurochild.org
Reeaua European Anti-Srcie (European Anti-Poverty Network EAPN):
www.eapn.org
Coaliia European pentru Viaa n Comunitate (European Coalition
for Community Living ECCL): www.community-living.info
Forumul European al Dizabilitii (European Disability Forum EDF):
www.edf-feph.org
Federaia european a asociaiilor naionale care lucreaz cu persoanele
fr adpost (European Federation of National Organisations Working
with the Homeless FEANTSA): www.feantsa.org
Reeaua european a (fotilor) utilizatori i supravieuitori ai psihiatriei
(European Network of (ex-)Users and Survivors of Psychiatry ENUSP):
www.enusp.org
Reeaua European mpotriva Rasismului (European Network Against
Racism ENAR): www.enar-eu.org
Reeaua European pentru o Via Independent (European Network on
Independent Living ENIL): www.enil.eu

27

Aliana european din domeniul sntii publice (European Public

Health Alliance EPHA): www.epha.org
Lobby-ul European al Femeilor (European Womens Lobby EWL):
www.womenlobby.org
Forumul European al Tineretului (European Youth Forum EYF):
www.youthforum.org
ILGA-Europe Regiunea European a Asociaiei Internaionale
a Lesbienelor i Homosexualilor (ILGA): www.ilga-europe.org
Inclusion Europe: www.inclusion-europe.org
Centrul de Sprijin pentru Handicap Mintal: www.mdac.info
OSI Iniiativa pentru sntate mintal a Open Society:
www.soros.org/initiatives/health/focus/mhi/about
Platforma ONG-urilor europene din domeniul social (Social Platform):
www.socialplatform.org
Social Firms Europe: www.socialfirmseurope.org

Instituiile Uniunii Europene

Europa - Portalul Uniunii Europene: http://europa.eu
Parlamentul European: www.europarl.europa.eu
Consiliul European: http://consilium.europa.eu
Comisia European: http://ec.europa.eu
Curtea de Justiie a Comunitilor Europene: http://curia.europa.eu
Curtea European de Conturi:
http://eca.europa.eu/portal/page/portal/eca_main_pages/home
Ombudsmanul European: http://ombudsman.europa.eu
Eurofound: www.eurofound.europa.eu

Organisme financiare

28

Banca Central European: www.ecb.eu/home/html/index.en.html

Banca European de Investiii: www.eib.org

Organisme consultative
Comitetul Economic i Social European: www.eesc.europa.eu
Comitetul Regiunilor: www.cor.europa.eu

Link-uri utile privind legislaia UE

Tratatele i legislaia UE: http://europa.eu/abc/treaties/index_en.htm
Texte consolidate ale Tratatului de la Lisabona:
www.statewatch.org/news/2008/jan/eu-lisbon-treaty-consilidated.pdf
Rezumatele legislaiei: http://europa.eu/scadplus/scad_en.htm
EUR-LEX portalul legislaiei Uniunii Europene:
http://eur-lex.europa.eu/en/index.htm
Acces la jurisprudena UE: http://curia.europa.eu/en/content/juris/index.htm
PreLex baz de date privind procedurile inter-instituionale:
http://ec.europa.eu/prelex/apcnet.cfm?CL=en
Observatorul Legislativ al Parlamentului European (OEIL):
www.europarl.europa.eu/oeil
Ghid explicativ al eurojargonului:
http://europa.eu/abc/eurojargon/index_en.htm
EUROVOC tezaur multilingv al UE: http://europa.eu/eurovoc
Strategia Europa 2020: http://ec.europa.eu/eu2020/index_en.htm

Politic social
DG pentru ocuparea forei de munc, afaceri sociale i oportuniti egale:
http://ec.europa.eu/social
Site-ul DG pentru ocuparea forei de munc, afaceri sociale i
oportuniti egale privind incluziunea social i protecia social:
http://ec.europa.eu/social/main.jsp?langId=en&catId=750
Programul PROGRESS:
http://ec.europa.eu/social/main.jsp?catId=327&langId=en

29

Examinri reciproce n domeniul proteciei sociale i incluziunii sociale:

www.peer-review-social-inclusion.eu
Anul european 2010 pentru combaterea srciei i excluziunii sociale:
http://ec.europa.eu/social/main.jsp?catId=637&langId=en

Sntate

30

DG pentru sntate i protecia consumatorului:

http://ec.europa.eu/health/index_en.htm
Activitile Uniunii Europene referitoare la sntatea public:
http://europa.eu/pol/health/index_en.htm
Cartea Alb privind Strategia UE pentru sntate 2008-2013:
http://ec.europa.eu/health/ph_overview/Documents/strategy_wp_en.pdf
Al doilea program de aciune comunitar n domeniul sntii 20082013: http://ec.europa.eu/health/ph_overview/pgm2008_2013_en.htm
Portalul Uniunii Europene dedicat sntii Sntate mintal:
http://ec.europa.eu/health-eu/health_problems/mental_health/index_en.htm
Cartea verde privind sntatea mintal: http://ec.europa.eu/health/
ph_determinants/life_style/mental/green_paper/consultation_en.htm
Pactul european pentru sntate mintal i bunstare:
www.ec-mental-health-process.net/index.html
Orientri privind sntatea mintal, cu baz de date privind bunele practici:
https://webgate.ec.europa.eu/sanco_mental_health/public/form/list.html
Concluziile Consiliului privind Pactul european pentru sntate mintal
i bunstare: rezultate i aciuni viitoare:
www.consilium.europa.eu/uedocs/cms_data/docs/pressdata/en/lsa/122389.pdf

Anti-discriminare
Aciune mpotriva discriminrii i societii civile:
http://ec.europa.eu/employment_social/fundamental_rights/index_en.htm
2007 Anul european al egalitii de anse pentru toi:
http://ec.europa.eu/employment_social/eyeq/index.cfm?cat_id=SPLASH
Legislaia UE pentru combaterea discriminrii:
http://ec.europa.eu/employment_social/fundamental_rights/legis/legln_en.htm
Directiva egalitii n ceea ce privete ncadrarea n munc: http://eur-lex.
europa.eu/ LexUriServ/LexUriServ.do?uri=CELEX:32000L0078:EN:HTML
Directiva privind rasa: http://ec.europa.eu/employment_social/
fundamental_rights/pdf/legisln/2000_43_en.pdf

Handicap
Persoane cu handicap:
http://ec.europa.eu/social/main.jsp?catId=429&langId=en
Strategia Uniunii Europene pentru persoanele cu handicap:
http://ec.europa.eu/employment_social/soc-prot/disable/strategy_en.htm
Aciunea Uniunii Europene pentru persoanele cu handicap:
http://ec.europa.eu/social/main.jsp?catId=430&langId=en
Convenia ONU privind drepturile persoanelor cu handicap:
www.un.org/disabilities/

Drepturi fundamentale
Carta Drepturilor Fundamentale a Uniunii Europene: http://eurlex.europa.eu/
LexUriServ/site/en/oj/2007/c_303/c_30320071214en00010016.pdf
Agenia pentru Drepturi Fundamentale a Uniunii Europene:
http://fra.europa.eu/fra/index.php
Equinet: www.equineteurope.org
Organisme de promovare a egalitii: www.migpolgroup.com/topics/2078.html

31

Alte instituii europene

32

Consiliul Europei: www.coe.int

Organizaia Mondial a Sntii Biroul Regional pentru Europa:
www.euro.who.int

Aceast publicaie a fost elaborat cu sprijinul PROGRESS,

Programul Comunitii Europene pentru ocuparea forei
de munc i solidaritate social (2007-2013).

Decembrie 2011

MENTAL HEALTH EUROPE aisbl

Boulevard Clovis 7, B-1000 Bruxelles
Tel: +32 2 280 04 68
Fax: +32 2 280 16 04
Email: info@mhe-sme.org
Website: www.mhe-sme.org