CUPRINSUL PROIECTULUI

Introducere

Capitolul 1 Analiza evoluției indicatorilor în perioada 2010-1014

1.1 Analiza evoluției și dinamica productivității muncii pe persoană ocupată pentru

serviciile de administrație publică și apărare; asigurări sociale din sistemul public;
învățământ, sănătate și asistență socială
1.2 Analiza și evoluția indicatorului gradul de înzestrare tehnică a muncii pentru serviciile
de administrație publică și apărare; asigurări sociale din sistemul public; învățământ,
sănătate și asistență socială

Capitolul 2 Analiza relației dintre productivitatea muncii și gradul de

înzestrare tehnică a muncii prin calculul coeficientului de corelație r

Capitolul 3 Previziunea productivității muncii pe persoană ocupată pentru

serviciile de administrație publică și apărare; asigurări sociale din sistemul
public; învățământ, sănătate și asistență social prin trei metode

3.1 Previziunea folosind sporul mediu

3.2 Previziunea folosind indicele mediu
3.3 Previziunea folosind trendul linear

Concluzii
Bibliografie
Anexe
 INTRODUCERE

Serviciile pentru populație cum ar fi învățământul, sănătatea pot fi considerate servicii

pentru producție deoarece formează, întrețin, refac fizic și psihic forța de muncă, factor
recunoscut ca fiind primordial în creșterea producției în societatea contemporană.

Învățământul reprezintă, pentru toate țările lumii, unul dintre serviciile cele mai
importante din categoria celor finanțate de buget. Nivelul de dezvoltare a învățământului poate
fi exprimat cu ajutorul unor indicatori cum ar fi : ponderea cheltuielilor cu învățământul public
din PIB sau cheltuielile bugetare, populația scolară, personalul didactic, baza materială.

Caracterizarea nivelului serviciilor de sănătate publică poate fi realizată cu ajutorul unor

indicatori precum : proporția cheltuielilor alocate sănătății de la buget sau din PIB, numărul
locuitorilor care revin la 1 medic, numărul paturilor de spital la 1000 locuitori.

Din categoria serviciilor publice destinate colectivității în ansamblul său se remarcă prin
importanță: serviciile de apărare nationala, ordine publică și siguranță națională, ale autorităților
publice, dar și cele de asistență socială.

Obiectivul ultimei categorii de servicii menționate mai sus este menținerea, refacerea și
dezvoltarea capacităților individuale pentru depăsirea unei situații de nevoie, cronice sau de
urgență în cazul în care persoana sau familia este incapabilă singură să o soluționeze.

Toate aceste servicii sunt susținute financiar de către stat care intervine în solționarea
problemelor de natură socială.

2
 CAPITOLUL 1 ANALIZA EVOLUȚIEI INDICATORILOR ÎN
PERIOADA 2010-1014

1.1 Analiza evoluției și dinamica productivității muncii pe persoană ocupată

pentru serviciile de administrație publică și apărare; asigurări sociale din
sistemul public; învățământ, sănătate și asistență socială

Tabel reprezentativ pentru seria de date formată din anii 2010-1014

Anii WL/Po pentru serviciile de administrație publică și apărare; asigurări
sociale din sistemul public; învățământ, sănătate și asistență socială
2010 50710
2011 50055
2012 54612
2013 59369
2014 73841

Reprezentare grafică de evoluției pentru valorile indicatorului

Anii WL/Po

80000
73841
70000

60000 59369
54612
50000 50710 50055

40000

30000

20000

10000

0 2010 2011 2012 2013 2014

1 2 3 4 5

3
Date(calcule) reprezentative valorilor medii:
 Media - ȳ

∑𝑛
𝑖−1×𝑦1 50710+50055+54612+59369+73841 288,587
ȳ= = = = 57717,4 𝑙𝑒𝑖
𝑛 5 5

Media anuală de creștere al productivității

muncii pe persoană ocupată pentru serviciile de administrație publică și apărare; asigurări
sociale din sistemul public; învățământ, sănătate și asistență socială a fost în valoare de 57717,4
lei/persoană.

 Modificarea medie 𝛥̅
𝑦 −𝑦 73841−50710 23131
𝛥̅ = 𝑛 1 = = = 5782,75 lei
𝑛−1 5−1 4

Modificarea medie anuală de creștere al productivității muncii pe persoană ocupată pentru

serviciile de administrație publică și apărare; asigurări sociale din sistemul public; învățământ,
sănătate și asistență socială a fost în valoare de 5782,75 lei/ persoană.

 Indicele mediu 𝐼 ̅

𝑛−1 𝑦𝑛 4 73841 4
𝐼̅ = √ =√ = √1,4561 = 1,0984
𝑦1 50710

Indicele mediu anual de creștere al productivității muncii pe persoană ocupată pentru serviciile
de administrație publică și apărare; asigurări sociale din sistemul public; învățământ, sănătate
și asistență socială a fost în valoare de 1,0984.

 Ritmul mediu 𝑅̅
𝑅̅ = (𝐼 ̅ − 1) × 100 = (1,0984 − 1) × 100 = 0,0984 × 100 = 9.84%

Ritmul mediu anual de creștere al productivității muncii pe persoană ocupată pentru serviciile
de administrație publică și apărare; asigurări sociale din sistemul public; învățământ, sănătate
și asistență socială a fost în valoare de 9,84%.

4
Calculul indicatorilor de dinamică:
 Indicele cu bază fixă |𝐼|
𝑦𝑖 73841
|𝐼| = = 𝐼2014 = = 1,4561
𝑦1 2010 50710

Indicele în bază fixă al productivității muncii pe persoană ocupată pentru serviciile de

administrație publică și apărare; asigurări sociale din sistemul public; învățământ, sănătate și
asistență socială a fost în valoare de 1,4561.
 Indicele cu bază în lanț |𝐼|𝑖−1
𝑦𝑖 73841
|𝐼|𝑖−1 = = 𝐼2014 = = 1,2437
𝑦1 − 1 2013 59369

Indicele cu bază în lanț al productivității muncii pe persoană ocupată pentru serviciile de

administrație publică și apărare; asigurări sociale din sistemul public; învățământ, sănătate și
asistență socială a fost în valoare de 1,2437.
 Ritm de bază fixă 𝑅𝑖/1

𝑅𝑖/1 = 𝑅2014 = (𝐼2014 − 1) × 100 = (1,4561 − 1) × 100 = 45,61%

2010 2010

Ritmul cu bază fixă al productivității muncii pe persoană ocupată pentru serviciile de

administrație publică și apărare; asigurări sociale din sistemul public; învățământ, sănătate și
asistență socială a fost în valoare de 45,61%.
 Ritm cu bază în lanț 𝑅𝑖/𝑖−1

𝑅𝑖 = 𝑅2014 = (𝐼2014 − 1) × 100 = (1,2437 − 1) × 100 = 24,37%

−1 2013 2013
𝑖

Ritmul cu bază în lanț al productivității muncii pe persoană ocupată pentru serviciile de

administrație publică și apărare; asigurări sociale din sistemul public; învățământ, sănătate și
asistență socială a fost în valoare de 24,37%.

5
 Creșterea economică a acestor servicii s-a datorat unor noi strategii de dezvoltare a
sectorului terțiar cât mai complexe și diverse.

Astfel că, prin Legea nr. 88/1993 privind acreditarea instituţiilor de învăţământ superior
şi recunoaşterea diplomelor s-a introdus un sistem de evaluare și acreditare pentru noile
specializări și instituții.

O altă premiză a dezvoltării învățământului este faptul că Ministerul Educației și

Cercetării Științifice și instituțiile sale au investit în dezvoltarea învățământului terțiar astfel
încât universitățile publice din România primesc în prezent aproape 1,8 miliarde lei pe an ca
finanțare de bază.

Pentru promovarea calităţii sistemului de educaţie şi formare profesională iniţială şi

continuă, inclusiv a învăţământului superior şi a cercetării, în perioada 2007-2015 au fost

implementate 337 de proiecte în valoare de 1.158.665.701,02 lei. Inițiativele de sprijinire a

tranziției de la învățământul terțiar la viața activă s-au materializat în 274 de proiecte dedicate
studenților dar și elevilor.

În cazul serviciilor de sănătate s-au adoptat o serie de strategii precum: îmbunătățire a

cadrului de reglementare; creștere a capacității de management, monitorizare și evaluare a
programului; îmbunătățirea cadrului metodologic și creșterea capacității tehnice a furnizorilor
de servicii; asigurarea accesului la diagnostic precoce, monitorizarea adecvată/tratament de
calitate; creșterea gradului de informare al populației generale și țintirea familiior și copiilor cu
risc crescut; asigurarea capacității de suoraveghere a bolilor transmisibile și de gestionare a
alertelor naționale la nivel central și local; recuperarea capacității nationale de producție a
vaccinurilor; amelioararea condițiilor de tratament și asigurarea accesului universal la
tratament; reducerea incidenței bolilor transmisibile prioritare și asigurarea accesului
pacienților la tratamente antivirale; asigurarea necesarului de sânge și componente sanguine în
condiții de maximă siguranță și cost eficiență; etc.

6
1.2 Analiza și evoluția indicatorului gradul de înzestrare tehnică a muncii pentru serviciile de
administrație publică și apărare; asigurări sociale din sistemul public; învățământ,
sănătate și asistență social

Tabel reprezentativ cu valorilor indicatorului grad de înzestrare tehnică a muncii

Anii Grad de înzestrare tehnică a muncii pentru serviciile de
administrație publică și apărare; asigurări sociale din sistemul
public; învățământ, sănătate și asistență socială
2010 433,30
2011 483,295
2012 491,623
2013 607,255
2014 650,763

Reprezentarea grafică a evoluției indicatorului

2500

2000 2010 2011 2012 2013 2014

1500

1000

607.255 650.763
500 483.295 491.623
433.3

0
1 2 3 4 5

Anii Grad de înzestrare tehnică a muncii

Conform graficului, gradul de înzestrare tehnică a muncii a avut o creștere continuă de-a lungul
celor 5 ani de studiu.

𝐼𝑚𝑜𝑏.𝑐𝑜𝑟𝑝.
GÎTM=
𝑃𝑜𝑝.𝑜𝑐𝑢𝑝𝑎𝑡ă

7
Calculele necesare aflării indicatorului GÎTM
𝐼𝑚𝑜𝑏. 𝑐𝑜𝑟𝑝.2010 = 542006,5 + 442,0 + 3082,4 = 545530,9
𝐼𝑚𝑜𝑏. 𝑐𝑜𝑟𝑝.2011 = 604596,1 + 783,4 + 3572,6 = 608952,1
𝐼𝑚𝑜𝑏. 𝑐𝑜𝑟𝑝.2012 = 598089,4 + 945,4 + 5171 = 604205,8
𝐼𝑚𝑜𝑏. 𝑐𝑜𝑟𝑝.2013 = 662020,7 + 1175,4 + 5999,1 = 669195,2
𝐼𝑚𝑜𝑏. 𝑐𝑜𝑟𝑝.2014 = 688348,8 + 1350,8 + 6617,8 = 696317,4
𝑃𝑜𝑝. 𝑜𝑐𝑢𝑝.2010 = 471 + 385 + 403 = 1259
𝑃𝑜𝑝. 𝑜𝑐𝑢𝑝.2011 = 466 + 392 + 402 = 1260
𝑃𝑜𝑝. 𝑜𝑐𝑢𝑝.2012 = 467 + 376 + 386 = 1229
𝑃𝑜𝑝. 𝑜𝑐𝑢𝑝.2013 = 425 + 323 + 354 = 1102
𝑃𝑜𝑝. 𝑜𝑐𝑢𝑝.2014 = 391 + 311 + 368 = 1070
545530,9
𝐺Î𝑇𝑀2010 = = 433,30
1259
608952,1
𝐺Î𝑇𝑀2011 = = 483,295
1260
604205,8
𝐺Î𝑇𝑀2012 = = 491,62
1229
669195,2
𝐺Î𝑇𝑀2013 = = 607,255
1102
696317,4
𝐺Î𝑇𝑀2014 = = 650,763
1070

Date(calcule) reprezentative valorilor medii:

 Media 𝑦̅
∑𝑛𝑖−1 𝑦1 433,30 + 483,295 + 491,62 + 607,255 + 650,763 2666,233
𝑦̅ = = = = 533,246
𝑛 5 5

Media anuală de creștere al gradului de înzestrare tehnică a muncii pentru serviciile de

administrație publică și apărare; asigurări sociale din sistemul public; învățământ, sănătate și
asistență socială a fost în valoare de 533,246 mil lei/mii persoane.

8
  Modificarea medie 𝛥̅
𝑦𝑛 − 𝑦1 650,763 − 433,30 217,463
𝛥̅ = = = = 54,36
𝑛−1 4 4

Modificarea medie anuală de creștere al gradului de înzestrare tehnică a muncii pentru serviciile
de administrație publică și apărare; asigurări sociale din sistemul public; învățământ, sănătate
și asistență socială a fost în valoare de 54,36 mil lei/mii persoane.

 Indicele mediu 𝐼 ̅

𝑛−1 𝑦𝑛 4 650,763
4
𝐼̅ = √ =√ = √1,5018 = 1,107
𝑦1 433,30

Indicele mediu anual de creștere al gradului de înzestrare tehnică a muncii pentru serviciile de
administrație publică și apărare; asigurări sociale din sistemul public; învățământ, sănătate și
asistență socială a fost în valoare de 1,107 mil lei/mii persoane.

 Ritmul mediu 𝑅̅
𝑅̅ = (𝐼 ̅ − 1) × 100 = (1,107 − 1) × 100 = 10,7 %

Ritmul mediu anual de creștere al gradului de înzestrare tehnică a muncii pentru serviciile de
administrație publică și apărare; asigurări sociale din sistemul public; învățământ, sănătate și
asistență socială a fost în valoare de 10,7%.

 Indicele cu bază fixă |𝐼|

𝑦𝑖 650,763
|𝐼| = = 𝐼2014 = = 1,5018
𝑦1 2010 433,30

Indicele cu bază fixă al gradului de înzestrare tehnică a muncii pentru serviciile de administrație
publică și apărare; asigurări sociale din sistemul public; învățământ, sănătate și asistență socială
a fost în valoare de 1,5018 mil lei/mii persoane.

9
  Indicele cu bază în lanț |𝐼|𝑖−1

𝑦𝑖 650,763
|𝐼|𝑖−1 = = 𝐼2014 = = 1,0716
𝑦1 − 1 2013 607,255

Indicele cu bază în lanț al gradului de înzestrare tehnică a muncii pentru serviciile de

administrație publică și apărare; asigurări sociale din sistemul public; învățământ, sănătate și
asistență socială a fost în valoare de 1,0716 mil lei/mii persoane.

 Ritmul cu bază fixă 𝑅𝑖/1

𝑅𝑖/1 = 𝑅2014 = (𝐼2014 − 1) × 100 = (1,5018 − 1) × 100 = 50,18%

2010 2010

Ritmul cu bază fixă al gradului de înzestrare tehnică a muncii pentru serviciile de administrație
publică și apărare; asigurări sociale din sistemul public; învățământ, sănătate și asistență socială
a fost în valoare de 50,18%.

 Ritmul cu bază în lanț 𝑅𝑖 ,𝑖−1

𝑅𝑖,𝑖−1 = 𝑅2014 = (𝐼2014 − 1) × 100 = (1,0716 − 1) × 100 = 7,16%

2013 2013

Ritmul cu bază în lanț al gradului de înzestrare tehnică a muncii pentru serviciile de

administrație publică și apărare; asigurări sociale din sistemul public; învățământ, sănătate și
asistență socială a fost în valoare de 7,16 %.

10
 CAPITOLUL 2 ANALIZA RELAȚIEI DINTRE PRODUCTIVITATEA
MUNCII ȘI GRADUL DE ÎNZESTRARE TEHNICĂ A MUNCII PRIN
CALCULUL COEFICIENTULUI DE CORELAȚIE R

Tabelul reprezentativ pentru relația celor doi indicatori

Anii WL/Po (X) GÎTM (Y) X*Y 𝑋2 𝑌2
2010 50710 433,30 21972643 2571504100 187748,89
2011 50055 483,295 24191331,225 2505503025 233574,057
2012 54612 491,623 26848515,276 2982470544 241693,174
2013 59369 607,255 36052122,095 3524678161 358758,635
2014 73841 650,763 48052990,683 5452493281 423492,482
TOTAL 288,587 2666,236 157117602,279 17036649111 1455267,238

Calculul coeficientului de corelație r

𝑛×∑ 𝑋×𝑌−∑ 𝑋×∑ 𝑌

r=
√[𝑛×∑ 𝑋 2 −(∑ 𝑋)2 ]×[𝑛×∑ 𝑌 2 −(∑ 𝑌)2 ]

(5×157117602,279)−(288,587×2666,236)
r=
√[5×17036649111−(288,587)3 ]×[5×1455267,238−(2666,236)2 ]

785588011,395−769441,048
r=
√(85183245555−83282,456)×(7276336,19−7108814,407)

784818570,347
r= = 6,569
√142700352254749

Din analiza corelației dintre cei doi indicatori folosind coeficientul de corelație reiese faptul că
r este egal cu 6,569 și ∈ [−1, +1] deci relația dintre cei doi indicatori este directă și puternică.

11
 CAPITOLUL 3 PREVIZIUNEA PRODUCTIVITĂȚII MUNCII PE
PERSOANĂ OCUPATĂ PENTRU SERVICIILE DE ADMINISTRAȚIE
PUBLICĂ ȘI APĂRARE; ASIGURĂRI SOCIALE DIN SISTEMUL
PUBLIC; ÎNVĂȚĂMÂNT, SĂNĂTATE ȘI ASISTENȚĂ SOCIAL PRIN
TREI METODE

3.1 Previziunea folosind sporul mediu

12