Documente Academic
Documente Profesional
Documente Cultură
Profesia contabilă se distinge de alte profesii prin asumarea unei responsabilităţi faţă de public,
fapt pentru care este normal ca îndeplinirea qacestei misiuni să fie asumată de toţi profesioniştii
contabili în cunoştinţă de cauză.
Profesia contabilă este în mod curent definită ca fiind totalitatea serviciilor (activităţilor= care
presupun cunoştinţe în domeniul contabilităţii, a specialiştilor care le prestează, precum şi organismele
lor profesionale. (ex: CECAR)
Nota = Normă
Nota 1: Serviciile profesionale reprezintă orice serviciu care cere aptitudini contabile înrudite, prestat
de un contabil profesionist.
Serviciu: O muncă prestată în folosul sau în interesul cuiva, dar potrivit normelor şi regulilor
profesiei prestatorului; îndeplinirea unei îndatoriri faşă de cineva.
1. Ţinerea contabilităţii
2. Elaborarea, examinarea şi prezentarea situaţiilor financiare
3. Audit statutar
4. Alte lucrări de audit financiar – contabil
5. Management financiar – contabil
6. Servicii fiscale (consultare, consiliere şi asistenţă fiscală)
7. Servicii şi studii de consultanţă pentru crearea întreprinderii
8. Evaluări de întreprinderi şi titluri de valoare
9. Alte servicii contabile şi paracontabile
Dintre toate activităţile componente ale profesiei contabile, numai auditul statutar este în mod
obligatoriu organizat şi exercitat ca activitate externă oricărei entităţi supuse unui astfel de control.
Din punct de vedere al modului de organizare a activităţii liber – profesioniştilor contabili, acesţia
pot să-şi desfăşoare activitatea:
a) Individual
b) În forme asociative potrivit legislaţiei fiecărei jurisdicţii
- normalizarea documentelor
- stabilirea termenelor
Dacă un client a dispărut, se verifică la Registrul Comerţului dacă a fost radiat, iar profesionistul
contabil este obligat să păstreze asupra lui documentele pe durata de conservare prevăzută de lege (în
prezent este de 5 ani)
Uneori, datoria membrilor privind profesiunea lor şi publicul poate fi în contradicţie cu interesul
lor personal pe termen scurt sau cu obligaţiile lor de loialitate faţă de angajator