Sunteți pe pagina 1din 1

Motivatia intrinseca vs Motivatia extrinseca.

Cine este orb? Cel care nu vede alta lume. Cine este mut? Cel care nu poate sa spuna un gand
frumos despre soarta lui. Cine este sarac? Cel care este incurcat de prea multe dorinte. Cine este
bogat? Cel care este fericit cu soarta sa! - proverb indian

Ce te motiveaza pe tine ca om? Crezi ca o motivatie intrinseca se manifesta doar la varsta copilariei,
prin dorinta unui copil de a cunoaste, de a sti cauza fenomenelor ce se produc in jur? Astep cu drag
parerile tale. Sa pornim cu doua definitii: Motivatia intrinseca vs Motivatia extrinseca.

Motivatia intrinseca

Definitie: Motivatia intrinseca se refera la motivatia care vine din interiorul unui individ si nu din
recompense exterioare, cum ar fi banii, cadourile sau notele de la scoala.

Motivatia unui individ vine din placerea de care acesta se bucura atunci cand duce o sarcina la bun
sfarsit sau vine dintr-un sentiment de satisfactie cand lucreaza intr-un proiect, reuseste prin propriile
puteri, ajuta o persoana draga si multe altele.

O persoana cu o motivatie intrinseca va lucra la o ecuatie de matematica, de exemplu, pentru ca este


distractiv si ii face placere. Sau, o persoana cu o motivatie interioara puternica va incerca sa gaseasca
solutii la o problema datorita faptului ca e extrem de implicat in ce face.

Motivatia extrinseca

Definitie: Motivatia extrinseca se refera la motivatia care vine din recompensele si darurile celorlalti.
Factorii motivationali sunt externi, sub forma unor recompense, bani sau note, care ofera satisfactie,
recunoastere.

O persoana cu o motivatie extrinseca va lucra la o sarcina chiar daca nu va avea un interes profund,
dar va avea in considerare toata satisfactia indeplinirii acesteia. Recompensele pot fi minore, un
simplu zambet, dar si majore, faima sau puterea. De exemplu, un elev motivat extrinsec va reusi sa
termine toate temele pana la sfarsitul saptamanii pentru ca va stii ca pleaca in excursie.

S-ar putea să vă placă și