Documente Academic
Documente Profesional
Documente Cultură
Cuprins: 1. Concept 2. Identificarea problemei 3. Gestionarea cererii n interiorul organizaiei 4. Particulariti ale definirii problemei 5. Alegerea unei firme de relaii publice
DEFINIREA PROBLEMEI
1/18
Cuprins:
DEFINIREA PROBLEMEI
Cuprins: 1. Concept 2. Identificarea problemei 3. Gestionarea cererii n interiorul organizaiei 4. Particulariti ale definirii problemei 5. Alegerea unei firme de relaii publice
3. Gestionarea cererii n interiorul organizaiei 4. Particulariti ale definirii problemei 5. Alegerea unei firme de relaii publice
2/18
1. Concept Definirea problemei - exprimarea unei preocupri a organizaiei: - mbuntirea imaginii organizaiei;
Cuprins: 1. Concept 2. Identificarea problemei 3. Gestionarea cererii n interiorul organizaiei 4. Particulariti ale definirii problemei 5. Alegerea unei firme de relaii publice
DEFINIREA PROBLEMEI
Problema rezult din sesizarea unei dificulti care trebuie rezolvat, a unei piedici ce trebuie surmontat.
3/18
* Contracararea unei percepii negative asupra organizaiei sau produsului: - refuzarea produselor organizaiei din cauza preului, a calitii sau a comportamentului organizaiei; - echipamentele de producie sunt uzate moral, ceea ce poate descalifica organizaia din competiia cu cele asemntoare; - scderea numrului de membri ai unei asociaii profesionale.
DEFINIREA PROBLEMEI
Cuprins: 1. Concept 2. Identificarea problemei 3. Gestionarea cererii n interiorul organizaiei 4. Particulariti ale definirii problemei 5. Alegerea unei firme de relaii publice
4/18
* Demararea unui proiect singular: - organizarea unei campanii care s implice ct mai multe persoane din comunitate;
DEFINIREA PROBLEMEI
- coordonarea unei strngeri de fonduri pentru dotarea unor spitale; - obinerea aprobrii din partea acionarilor pentru cumprarea unei alte companii.
5/18
* Dezvoltarea unui program permanent: - meninerea ncrederii publicului n faptul c organizaia este un actor social responsabil;
DEFINIREA PROBLEMEI
Cuprins: 1. Concept 2. Identificarea problemei 3. Gestionarea cererii n interiorul organizaiei 4. Particulariti ale definirii problemei 5. Alegerea unei firme de relaii publice
- convingerea angajailor c lucreaz n cel mai bun loc posibil; - pstrarea personalului competent; - colectarea anual de fonduri pentru diverse programe; - pstrarea unui flux constant de informaii ctre media.
6/18
- folosirea sondajelor de opinie; - analiza de amnunt a presei cotidiene (revista presei); - constatrile persoanelor care primesc reclamaiile i solicitrile de informaii. Auditul - angajarea unei firme de consiliere pentru a studia personalitatea organizaiei i percepia publicului intern i extern.
Cuprins: 1. Concept 2. Identificarea problemei 3. Gestionarea cererii n interiorul organizaiei 4. Particulariti ale definirii problemei 5. Alegerea unei firme de relaii publice
7/18
2.2. Urgena - organizaia trebuie s reacioneze rapid ntr-o anumit situaie; - reprezint gestionarea crizei prin intermediul relaiilor publice. Cauze: erori sau neglijene umane, accidente, atacuri din partea unor grupuri ostile, evenimente neateptate. 2.3. Propunerea departamentului de relaii publice - idei deosebite, uneori solid argumentate, alteori doar schiate.
DEFINIREA PROBLEMEI
Cuprins: 1. Concept 2. Identificarea problemei 3. Gestionarea cererii n interiorul organizaiei 4. Particulariti ale definirii problemei 5. Alegerea unei firme de relaii publice
8/18
Cuprins: 1. Concept 2. Identificarea problemei 3. Gestionarea cererii n interiorul organizaiei 4. Particulariti ale definirii problemei 5. Alegerea unei firme de relaii publice
- promovarea activitilor organizaiei: produse, servicii sau cauze sociale; - susinerea imaginii i misiunii sociale a organizaiei; - cunoaterea nevoilor specifice ale fiecruia dintre departamentele organizaiei; - promovarea coeziunii interne.
9/18
3. Gestionarea cererii n interiorul organizaiei - stabilirea n interiorul organizaiei a necesitii unei strategii; - aprobarea acestei strategii de ctre experii din domeniul de activitate al organizaiei; - acceptarea strategiei de ctre conducerea organizaiei; - stabilirea i gsirea bugetelor necesare; - alegerea unei firme de consultan, dac este cazul; - negocierea contractului cu respectiva firm.
DEFINIREA PROBLEMEI
Cuprins: 1. Concept 2. Identificarea problemei 3. Gestionarea cererii n interiorul organizaiei 4. Particulariti ale definirii problemei 5. Alegerea unei firme de relaii publice
10/18
- de a face cunoscute un produs, un serviciu, o idee, o politic; - de a preveni o criz; - de a mbunti imaginea organizaiei; - de a susine apariia, n interiorul organizaiei, a unui sentiment de apartenen la grup i a unui climat mai bun;
Cuprins: 1. Concept 2. Identificarea problemei 3. Gestionarea cererii n interiorul organizaiei 4. Particulariti ale definirii problemei 5. Alegerea unei firme de relaii publice
11/18
- de a crete numrul de adereni; - de a combate un adversar; - de a crete cota la burs; - de a pregti o fuziune.
Cuprins: 1. Concept 2. Identificarea problemei 3. Gestionarea cererii n interiorul organizaiei 4. Particulariti ale definirii problemei 5. Alegerea unei firme de relaii publice
12/18
Dosarul de informare - ofer toate datele pertinente asupra organizaiei, produselor sale, clienilor, mediului i activitilor de relaii publice precedente; - precizeaz publicurile organizaiei; - propune, dac este cazul, axe de campanie i strategii potrivite; - stabilete bugetul campaniei; - precizeaz calendarul activitilor; - impune stabilirea unei forme de evaluare a activitii firmei contractate, dac este cazul.
DEFINIREA PROBLEMEI
Cuprins: 1. Concept 2. Identificarea problemei 3. Gestionarea cererii n interiorul organizaiei 4. Particulariti ale definirii problemei 5. Alegerea unei firme de relaii publice
13/18
DEFINIREA PROBLEMEI
Cuprins: 1. Concept 2. Identificarea problemei 3. Gestionarea cererii n interiorul organizaiei 4. Particulariti ale definirii problemei 5. Alegerea unei firme de relaii publice
14/18
Caietul de sarcini pentru firma de relaii publice > Investigaiile asupra firmei - De ct timp exist? - Cine i sunt clienii? - Ce experien posed n ceea ce privete contractele similare? > Precizri asupra sarcinilor ce trebuie ndeplinite > Precizri asupra regulilor jocului - Termenul-limit i locul unde trebuie s se fac prezentarea proiectului - Condiiile de plat la care se angajeaz organizaia
DEFINIREA PROBLEMEI
Cuprins: 1. Concept 2. Identificarea problemei 3. Gestionarea cererii n interiorul organizaiei 4. Particulariti ale definirii problemei 5. Alegerea unei firme de relaii publice
15/18
DEFINIREA PROBLEMEI
Cuprins: 1. Concept 2. Identificarea problemei 3. Gestionarea cererii n interiorul organizaiei 4. Particulariti ale definirii problemei 5. Alegerea unei firme de relaii publice
16/18
DEFINIREA PROBLEMEI
Cuprins: 1. Concept 2. Identificarea problemei 3. Gestionarea cererii n interiorul organizaiei 4. Particulariti ale definirii problemei 5. Alegerea unei firme de relaii publice
17/18
5. Alegerea firmei de relaii publice Firmele de relaii publice sunt selecionate n funcie de un set de criterii:
DEFINIREA PROBLEMEI
- importana planului ce trebuie aplicat; - bugetul alocat; - experiena trecut; - preferina pentru noutate. Briefing organizaia va prezenta fiecrei firme: problema, dosarul de informare i caietul de sarcini. Pitch-ul - rezultatele analizei firmelor ofertante.
Cuprins: 1. Concept 2. Identificarea problemei 3. Gestionarea cererii n interiorul organizaiei 4. Particulariti ale definirii problemei 5. Alegerea unei firme de relaii publice
18/18