SELF MASTERY

Ziua 1 - Introducere
Povestea BootCamp, principiile taberei, prezentarea trainerilor i a
echipei de asisteni, exerciii de cunoatere (vei nva cum s reii toate
numele participanilor din prima sear).
Ziua 2 - Percepie i realitate
Percepia i atenia sunt punctele de plecare n cunoaterea de sine. Vei
afla despre principiile fundamentale ale evoluiei personale. Parabola
prietenului secret, cercurile puterii, lucrul cu simurile i interfaa
contient-incontient.
ntrebare cheie: Cum pot s mi educ atenia pentru a lucra cu
perspective multiple astfel nct s mi fie uor s gndesc "Out of the
box".
Ziua 3 - Schimbarea Generativ
n ziua a 3-a afli despre conceptul de aliniere intern, congruen,
integritate i aliniere sistemic. Concepte explorate: niveluri neurologice,
poziii

perceptuale,

linia

timpului.

ntrebare cheie: Cum pot gsi starea optim de flux? Starea n care
excelena se obine fr efort?

Ziua 4 - Aventura Outdoor training pentru nvare din experien.

BootCamp nseamn, n primul rnd, context de nvare accelerat,
nvarea accelerat din experien, mpreun cu/i de la colegii de
echip. Vei avea parte de o experien outdoor surpriz, pregtit de
traineri

experimentai

materie

de

team

building.

Astfel, i oferim ansa s explorezi puterea nvrii experieniale i a

revizuirii active, ntr-un cadru de feedback generativ. Ca s i faci o idee,
pn acum la BootCamp am experimentat tiroliana, rapelul, tirul cu arcul
i hiking-ul. Aceste experimente de aventur n echip sunt urmate de
sesiuni

de

feedback

consistente.

ntrebare cheie: Ca s extrag maximum de beneficii dintr-o experien

de echip, cum ar fi bine s gndesc, s acionez i s comunic ?
Ziua 5 - Misiunea personal
Vei avea ocazia s i formulezi misiunea personal i s o transmii lumii
n mod inspiraional. Vei parcurge pas cu pas toate etapele construirii
unei declaraii de misiune personal, pornind de la valori i simboluri,
pn

la

contribuie

discurs

public

inspiraional.

ntrebare cheie: Ce mi place s fac att de mult nct a plti pentru

asta? Cum pot s i inspir pe ceilali s fac la fel?
Ziua 6 - Cltoria eroului

Penultima zi de tabr conine experiena extrem de intens a cltoriei

eroului, dezvoltat de Robert Dilts, pe baza cercetrilor lui Joseph
Campbell,

domeniul

arhetipurilor.

ntrebare cheie: Cum mi pot folosi energiile fundamentale (rzboinic,

vindector, magician) pentru a porni n cltoria mea eroic ?
Ziua

Revelaia

ntoarcerea din cltoria eroului i mprtirea descoperirilor cu membrii

comunitii. Procesul "sfatul btrnilor" i srbtorirea succesului n urma
aducerii comorii n comunitate.
Ziua

Integrare

Ultima zi este dedicat unui proces de "nchidere" i integrare a

experienelor complexe din BOOT Camp. n plus, vei avea ocazia s
descoperi prietenul secret, care i-a fost nger pzitor n cltoria Eroului
i s intri n posesia dosarului cu certificate de participare.

People Mastery

Agenda Taberei:
Ziua 1

introducere i exerciii de cunoatere

formarea echipelor de facilitare (grupul tu de 5 n cadrul taberei)

modelul cercurilor de putere

puterea inteniei

Ziua 2 Influenarea cu integritate

Instrumente pentru People Mastery

contractul psihologic - abordarea sistemic a relaiilor

modelul CAP (nivel comportamental, atitudinal i personal)

caloriile psihologice - tipare de stimulare (de recunoatere)

cele 6 nevoi umane i structurarea timpului n relaii

Ziua 3

Primul cerc de putere - Relaiile de familie i relaiile de confidenialitate

lucrul cu emoiile n relaie/diferene masculin - feminin

conectarea tripl pentru relaii autentice: instinct-intelect-intuiie

creterea ncrederii, responsabilitii i independenei copilului

cum rezolvi problemele cu prinii

descriere model masculin i model feminin pentru manager de

proiect i manager de proces

Testul CAMARAD

cum atragi partenerul de via sau prietenul care i se potrivete

prieteniile adevrate cum le dezvoli pe termen lung

Ziua 4
Eveniment surpriz de tip training experienial, cu echip de traineri
invitai, n urma cruia participanii pot contientiza la nivel profund care
sunt

cauzele

dificultilor

relaiile

importante

din

viaa

lor.

Ziua 5

Al doilea cerc de putere relaiile profesionale i parteneriatul n carier

alinierea valorilor - cum gseti omul ideal alturi de care s

munceti

networking, angajai-experi, recrutri, clieni cheie, furnizori cheie cum gseti/atragi oamenii importani cu care s i petreci timpul

mastermind i microcomuniti - DESIGN-ul grupului de experi,

tehnici de mastermind, tehnici de coaching i groupcoaching

mentori, consultani i coachi - cum i alegi sftuitorii

secretele recrutrii i ale delegrii

Ziua 6
Al treilea cerc de putere: relaiile de leadership lucrul cu grupurile,
dinamica de grup i construcia de cultur organizaional

alinierea valorilor personale cu cele ale culturii organizaionale

influenarea maselor cea mai important abilitate a unui lider

(tehnici de public speaking i persuasiune de grup demonstraii n
timp real prin tehnica decodificrii)

tactici de leadership antreprenorial

networking i personal branding)

canale de comunicare a culturii la nivel de grup (povetile

inspiraionale i rolul lor n leadership)

(marketing

relaional,

Ziua 7 - Revelaii
Procesul

"sfatul

btrnilor"

srbtorirea

succesului

urma

descoperirilor fcute n fiecare cerc de putere. Pregtirea mesajelor care

merit aduse n comunitatea din care ai venit.