Sunteți pe pagina 1din 2

Instruciuni privind elaborarea i susinerea portofoliului de evaluare sau monitorizare a

unei organizaii publice sau private

1. Detalii generale
Evaluarea activitii n cadrul cursului se bazeaz pe dou componente. Prima component
vizeaz evaluarea utilizrii competenelor dobndite, care const n elaborarea i susinerea unui
portofoliu de evaluare sau monitorizare a unei organizaii publice sau private (pentru profit sau
nonprofit). Ponderea din nota final a portofoliului este de 40%. Recomand ca rezultatele obinute
n urma activitii de teren s fie integrate n disertaie. Rezultatele obinute pot fi utilizate inclusiv
la redactarea unui articol academic, naintat spre publicare ctre reviste academice de specialitate.
A doua component vizeaz participarea activ la activitile de curs i seminar, prin intervenii
referitoare la textele incluse n bibliografia obligatorie, precum i prezentarea seciunilor specifice
portofoliului. Ponderea acestei componente este de 60% din nota final.
2. Structura portofoliului
Portofoliul trebuie s fie compus dintr-un microproiect de cercetare i un raport de cercetare.
Fiecare student/ are libertatea de a adapta structura i coninutul portofoliului n dependen de
propria metodologie stabilit i asumat. Este nevoie ca metodologia stabilit i asumat s
corespund achiziiilor academice i practice dobndite la cursurile i seminariile de specialitate
specifice anului I al programului de master. Totodat, fiecare student/ vor trebui s-i stabileasc
o proprie planificare a agendei, innd cont de alocarea calendaristic pentru restul semestrului.
3. Pai de urmat n vederea elaborrii portofoliului
1. Selectarea unui teme pentru lucrarea de disertaie
2. Selectarea unei organizaii ce urmeaz a fi monitorizat sau evaluat, care s corespund temei
disertaiei
3. Stabilirea principalelor repere metodologice privind monitorizarea i evaluarea propus pentru
aplicare, innd cont de subiectul i particularitile disertaiei
4. Elaborarea i prezentarea microproiectului de cercetare care va conine metodologia
monitorizrii sau evalurii (scopul, obiectivele, rezultatele urmrite, ipotezele, metodele i
instrumentele utilizate, precondiiile i riscurile evalurii sau monitorizrii .a.)
5. Desfurarea unei informri prealabile privind misiunea, obiectivele i funciile de activitate,
cadrul legal aferent activitii, evoluia instituional, parteneriate i consorii .a.
6. Contactarea organizaiei i meninerea comunicrii
7. Efectuarea unei prime vizite de informare
8. Monitorizarea continu a organizaiei, inclusiv prin contactarea i ntreprinderea periodica a
vizetelor de informare i documentare
9. Realizarea unor analize asupra publicului beneficiar
10. Redactarea raportului de cercetare privind monitorizarea sau evaluarea organizaiei selectate
i efectuarea de recomandri n vederea mbuntirii strii de fapt
11. naintarea i prezentarea raportului narativ de evaluare

4. Planificarea activitilor
Pai
Planificare
1; 2
14-24 noiembrie 2015
3; 4

8 decembrie 2015

4; 5; 6; 7; 8

9 decembrie 2015 12
ianuarie 2016
13 ianuarie 2016 24
ianuarie 2016
25 ianuarie 2016 31
ianuarie

8; 9
10
11

1-5 februarie 2016

Rezultate urmrite
Temele vor fi prezentate, discutate i mbuntite
la seminarele din 16 i 24 noiembrie 2015
La seminarul din 8 decembrie fiecare student/ i
va prezenta succint microproiectul de cercetare
La seminarele din 15 decembrie 2015, 12 i 19
ianuarie 2016 fiecare student/ va prezenta succint
situaia privind evoluia demersului de cercetare
n prima sptmn de sesiune va fi organizat o
ntlnire de tutoriat n vederea mbuntirii
rapoartelor de cercetare
Portofoliul va fi ncrcat pe platform n perioada
1-2 februarie 2016, iar susinerea acestuia va avea
loc pn pe 5 februarie 2016

S-ar putea să vă placă și