DECIZII Decembrie 2017

Ordinea de zi
a ședinței Consiliului raional

din 22 decembrie 2017
1. Cu privire la aprobarea bugetului raional pe anul 2018 în prima lectură.
Raportor: C. Gudima – șef Direcție Finanțe
2. Cu privire la modificarea organigramei și statutului de personal a unor
subdiviziuni din cadrul Consiliul raional.
3. Cu privire la autorizarea casării unor bunuri.
4. Cu privire la aprobarea Programului de reparație și întreținere a drumurilor
publice locale din raion pe anul 2018.
Raportor:B. Sîtnic – șef SCGCD
5. Cu privire la aprobarea bugetului raional pe anul 2018 în a doua lectură.
6. Cu privire la instituirea Centrului raional al tineretului.
Raportor: V. Ursan – specialist principal
7. Cu privire la aprobarea Acordului de parteneriat dintre Consiliul raional și
Ministerul Educației, Culturii și Cercetărilor în dezvoltarea Centrului de
tineret
Raportor: V. Ursan – specialist principal
8. Cu privire la rezultatele inspectării financiare complexe efectuate la
Consiliul raional.
Raportor: Iu. Flocea – specialist principal
9. Cu privire la executarea Deciziei 3/4 din 28.04.2017 despre examinarea
adresărilor parvenite pe numele Consiliului raional.
10.Cu privire la aprobarea planului anticorupție pe anii 2018-2020
11.Cu privire la aprobarea Programului Teritorial de combatere a hepatitelor
virale B, C si D, pentru anii 2017-2021.
Raportor: Pavel Gîsca - medic sef CSP Ocnita
12.Cu privire la luarea în evidenţa militară a tinerilor născuţi în anul 2002 pe
teritoriul raionului Ocniţa pe anul 2017-2018.
Raportor: O. Bobrov - şef secţie administrativ-militară Ocniţa, locotenent-
colonel
13.Cu privire la modificarea componenţei Consiliilor Administrative IMSP CS
Ocnița, Otaci, Frunză, și „Spitalul Raional Ocnița”
Raportori:T. Dutca – șef IMSP CS Ocnița
V. Casian – șef IMSP CS Otaci
A. Seinic– șef IMSP CS Frunză
D. Guțu – director interimar IMSP SR Ocnița
1
14.Cu privire la coordonarea Regulamentului de organizare şi funcţionare a
Instituției Medico-Sanitare Publice „Spitalul Raional Ocnița”
Raportor:D. Guțu – director interimar IMSP SR Ocnița
15.Cu privire la Declarația de condamnare a adoptării Legii cu privire la
interzicerea așa-zisei „propagande rusești”
Raportor: Iu. Plopa – consilier raional
2
REPUBLICA MOLDOVA РЕСПУБЛИКА МОЛДОВА
CONSILIUL RAIONAL OCNIŢA РАЙОННЫЙ СОВЕТ
ОКНИЦА
Decizie nr. 8/1

Cu privire la aprobarea
bugetului raional Ocniţa
pe anul 2018
În temeiul art. 43 (1) b) a Legii nr. 436-XVI din 28 decembrie 2006 privind
administraţia publică locală, în conformitate cu prevederile art. 24, 25, 47, 55 al
Legii finanţelor publice şi responsabilităţii bugetar-fiscale nr. 181 din 25 iulie
2014; art. 20 din Legea nr. 397-XV din 16 octombrie 2003 privind finanţele
publice locale, ţinînd cont de art. 47 şi 48 din Legea nr. 419-XVI din 22
decembrie 2006 cu privire la datoria sectorului public, garanţiile de stat şi
recreditarea de stat, precum şi de prevederile Setului metodologic privind
elaborarea, aprobarea şi modificarea bugetului, aprobat prin Ordinul ministrului
finanţelor nr. 209 din 24.12.2015, examinînd bugetul raional în prima lectură,
Consiliul raional
DECIDE:
1. Se aprobă în prima lectură Bugetul raional Ocniţa pe anul 2018 la

venituri în sumă de 101128,1 mii lei și la cheltuieli în sumă de 100312,3 mii lei,
cu un sold bugetar pozitiv (excedent) de 815,8 mii lei şi sursele de finanţare de –
815,8 mii lei.
Preşedintele şedinţei Iurie PLOPA
Secretarul Consiliului raional Alexei GALUŞCA
3
4
Notă explicativă la proiectul bugetului raional Ocniţa pe anul 2018
Introducere
În atenţia consilierilor raionali din raionul Ocniţa, conducătorilor de instituţii publice

finanţate din bugetul raional, şi societăţii civile se propune spre examinare şi discuţii proiectul
bugetului raional pe anul 2018.
Prezenta notă informativă oferă detalii cu privire la structura bugetului raional Ocnița și
conţine principalele descrieri ale particularităţilor elaborării proiectului de buget pe anul 2018.
Proiectul bugetului raional pe anul 2018 este elaborat în conformitate cu prevederile
Legii finanţelor publice şi responsabilităţii bugetar-fiscale nr.181 din 25 iulie 2014, Legii
nr.397-XV din 16 octombrie 2003 privind finanţele publice locale, ținînd cont de
Particularitățile privind elaborarea de către autorităţile administraţiei publice locale a
proiectelor bugetelor locale pentru anul 2017 şi a estimărilor pe anii 2018-2019, comunicate
prin circulara Ministerului Finanțelor nr. 06/2-07 din 17.08.2017 şi ulterior concretizate prin
ciculara nr. 06/2-07 din 24.11.2017; de clasificaţia bugetară, aprobată prin Ordinul Ministrului
Finanţelor nr. 208 din 24 decembrie 2015; precum şi de Setul metodologic privind elaborarea,
aprobarea si modificarea bugetului, aprobat prin Ordinul Ministrului Finanţelor nr.209 din 24
decembrie 2015.
Pentru estimarea veniturilor şi cheltuielilor bugetului raional pe anul 2018 a fost utilizată
informaţia privind veniturile şi cheltuielile perioadelor precedente, în special sumele aprobate pe
anul 2017. În tabelele de mai jos, cu titlu de informare este prezentată informaţia privind
executarea scontată a bugetului raional pe anul 2017:
Tabel: Analiza executării scontate a bugetului raional la partea de venituri

Denumirea Cod Aprobat Precizat Scontat Devieri,
2017 2017 2017 Scontat
2017-
Precizat
2017,
mii lei
I.VENITURI 1 91068,00 92252,40 91304,60 -947,60
Impozit pe venitul persoanelor fizice 1111 4350,00 4350,00 4865,00 515,00
Alte taxe pentru marfuri si servicii 1146 5220,00 520,00 415,00 -105,00
Taxe si plati administrative 1422 50,00 50,00 50,00 0,00
Comercializarea marfurilor si 2113,00 2198,00 1880,00 -318,00
serviciilor de catre institutiile bugetare 1423
Amenzi si sanctiuni contraventionale 1431 100,00 100,00 71,00 -29,00
Amenzi pentru incalcarea traficului 20,00 20,00 28,00 8,00
rutier 1432
Amenzi aplicate de organele de control 1433 0,00
Donatii voluntare pentru cheltuieli 20,20 20,20 0,00
curente 1441
Donatii voluntare pentru cheltuieli 2397,00 2477,00 1458,40 -1 018,60
capitale 1442
5
Transferuri primite intre bugetul de stat 1911 75208,00 80822,30 80822,30 0,00
si bugetele locale de nivelul II
Transferuri primite intre institutiile 1913 1610,00 1610,00 1610,00 0,00
bugetului de stat si institutiile
bugetelor locale de nivelul II
Transferuri primite intre bugetele 1931 84,90 84,70
locale de nivelul 2 si bugetele locale de
nivelul 1 in cadrul unei unitati
administrativ-teritoriale
După cum observăm, pînă la finele anului nu vor fi încasate în mărimea planificată
resursele colectate de instituţii din comercializarea serviciilor contra plată, precum şi donaţiile
voluntare pentru cheltuieli capitale, care urmau a fi primite de la Fondul de Eficienţă
Energetică, însă din cauza tergiversării lucrărilor la Gimnaziul „Petru Zadnipru” şi a procesului
de recepţie a lucrărilor la Liceul teoretic „Mihail Sadoveanu”, nu se va reuşi primirea acestor
sume în anul curent, ele fiind trecătoare pentru anul 2018. De asemenea, pînă la moment nu a
fost incasat nimic din suma de 80,0 mii lei planificată ca donaţii pentru reparaţia capitală a
şcolii sportive, care probabil nici nu se vor mai incasa. Taxele pentru resursele naturale, care
fac parte din „Alte taxe pentru mărfuri şi servicii” nu vor fin incasate în anul curent în mărimea
planificată din cauza reduceri volumului materiei prime extrase. Totodată, veniturile incasate
din impozitul pe venitul persoanelor fizice, vor depăşi aşteptările.
Tabel: Analiza executării scontate a bugetului raional pe anul 2017 la partea de

cheltuieli, în aspect funcţional:
Denumirea grupelor principale de funcţii Aprobat Precizat Scontat Devieri,
2017 2017 2017 Scontat
2017-
Precizat
2017, mii
lei
1 2 3 4 5
Cheltuieli, total 90611,50 99233,30 98192,80 -1040,50
Servicii de stat cu destinație generală 5609,50 5945,70 5700,00 -245,70
Apărarea națională 80,00 94,80 83,50 -11,30
Ordine publică și securitate națională 18,00 18,00 0,00
Servicii în domeniul economiei 6137,60 7248,40 6955,30 -293,10
Ocrotirea săntăţii 957,00 1923,30 1865,00 -58,30
Cultura, sport, tineret, culte și odihnă 2958,40 3808,00 3645,00 -163,00
Învățămînt 62656,20 67760,50 67630,00 -130,50
Protecție socială 12212,80 12434,60 12296,00 -138,60
După cum vedem din tabelul de mai sus, în anul 2017 o parte de cheltuieli planificate în
buget nu vor fi efectuate din cauza economiilor la procurarea bunurilor şi serviciilor.
Obiectivul bugetului raional pe anul 2018 constă în asigurarea continuităţii politicilor

asumate pînă în prezent, cu unele îmbunătățiri, limitate de resursele disponibile, menținînd
totodată echilibrul bugetar.
Bugetul raional pe anul 2018 este estimat la venituri în sumă de 101128,1 mii lei şi la
cheltuieli în sumă de 100312,3 mii lei, cu un sold bugetar (excedent) de 815,8 mii lei,
Soldul bugetar este acoperit de următoarele surse de finanţare:
6
 rambursarea sumei de bază a creditului Energetic II în mărime de 1180,0 mii lei,
care reprezintă suma scadentă în anul 2018 de 63,7 mii dolari SUA, convertită în
lei la un curs de 18,52 lei/1Dolar SUA;
 sold la cont la începutul anului 2018 în mărime de 364,2 mii lei format în urma
neutilizării mijloacelor alocate la alimentarea gratuită a elevilor din clasele
primare din contul transferurilor cu destinaţie specială pentru învăţămînt în anul
2016 (303,7 mii lei) şi fodului educaţiei incluzive neutilizat în anul 2016 (60,5 mii
lei).
Sinteza indicatorilor principali ai bugetului raional: venituri, cheltuieli, inclusiv

cheltuielile de personal, soldul bugetului şi sursele de finanţare, sînt reflectate în anexa nr. 1 la
proiectul deciziei.
În componenţa bugetului raional este inclus şi Fondul local de susţinere socială a
populaţiei în mărime de 1628,4 mii lei (anexa nr. 7 la proiectul deciziei), care va fi utilizat
pentru acordarea ajutoarelor materiale unice persoanelor social vulnerabile, pomenite în situaţii
dificile, precum şi pentru activitatea cantinei sociale.
În conformitate cu cerinţele legii privind finanțele publice locale nr. 397 din 16.10.2003,
se propune de aprobat plafonul datoriei bugetului raional, care reprezintă datoria la împrumutul
recreditat de Ministerul Finanţelor în cadrul proiectului Energetic II şi garanţiile acordate de
Consiliul raional, la situaţia din 31.12.2018. Plafonul datoriei se propune de aprobat în
mărimile indicate în anexa nr. 8 la proiectul deciziei.
Limitele maxime a unităţilor de personal din instituţiile bugetare finanţate din bugetul
raional sunt reflectate în anexa nr. 9 la proiectul deciziei, iar în tabelul 5 la nota informativă
aceste limite sunt reflectate şi pe subgrupele de funcţii în dinamică.
 Venituri
Volumul planificat al veniturilor bugetului raional Ocniţa în anul 2018, propus spre
aprobare, constituie 101128,0 mii lei, fiind în ceştere faţă de suma aprobată pe anul 2017 cu
11,0 puncte procentuale. Veniturile bugetului raional sînt alcătuite din:
1. Defalcări de la veniturile generale de Stat în sumă de 4903,0 mii lei, din care:
1.1. Impozitul pe venitul reţinut din salariu 4747,5 mii lei şi impozitul pe venitul
persoanelor fizice declarat şi/sau achitat 155,5 mii lei, ce reprezintă 25% din sumele
preconizate spre încasare de la contribuabili în teritoriul raionului. La planificarea
impozitului pe venit reţinut din salariu (111110) s-au luat în consideraţie dinamica
încasărilor pe acest compartiment pe anii 2014-2016 şi 10 luni ale a. 2017, politicile
statului în domeniul majorării salariilor în sectorul bugetar. Impozitul pe venit al
persoanelor fizice declarat şi/sau achitat (111121) s-a estimat cu luarea în consideraţie
a încasărilor pe a.2014-2016 şi 10 luni ale a.2017.
2. Veniturile proprii în sumă de 520,0 mii lei, în componenţa căror intră taxele pentru folosirea
resurselor naturale estimate în baza datelor agenţilor economici privind volumul
extragerilor, costul minereurilor extrase, precum şi a dinamicii din anii precedenţi, din care:
100,0 mii lei – taxa pentru apă (114611); 400,0 mii lei – taxa pentru extragerea mineralelor
utile (114612); 20,0 mii lei – taxa pentru lemnul eliberat pe picior (114613).
3. Resursele atrase de instituţiile publice au fost estimate în mărime de 2255,9 mii lei, din
care:
3.1. încasări de la prestarea serviciilor cu plată (142310) – 1206,9 mii lei, estimate în baza
tarifelor pentru servicii propuse spre aprobare în anexa nr. 4 la proiectul deciziei;
3.2. plata pentru locaţiunea bunurilor patrimoniului public (142320) – 1049,0 mii lei,
estimată în baza contractelor privind chiria bunurilor proprietate publică;
4. Resursele fondurilor speciale au fost estimate în mărime de 1628,4 mii lei, din care:
7
4.1. Taxa la cumpărarea valutei străine de către persoanele fizice în casele de schimb
valutar (142245) în mărime de 45,0 mii lei, estimate în baza dinamicii încasărilor în a.
2016 şi 6 luni ale anului 2017;
4.2. Transferuri curente primite cu destinaţie speciala intre institutiile bugetului de stat si
institutiile bugetelor locale de nivelul II (191310), ce urmează a fi primite din Fondul
Republican de susţinere socială a populaţiei în mărime de 1583,4 mii lei, conform
circularei Ministerului Finanţelor.
5. Transferuri primite între bugetul de stat şi bugetele locale de nivelul II în sumă de 90996,2
mii lei, din care:
5.1. Transferuri curente primite cu destinaţie speciala între bugetul de stat şi bugetele
locale de nivelul II pentru învăţământul preşcolar, primar, secundar general, special şi
complementar (extraşcolar) (191111) în sumă de 62581,8 mii lei;
5.2. Transferuri curente primite cu destinaţie speciala între bugetul de stat şi bugetele
locale de nivelul II pentru asigurarea şi asistenţa socială (191112) în sumă de 2105,9
mii lei. Din contul acestei sume urmează a fi finanţate indemnizaţia pentru tutelă 672,0
mii lei), compensaţii pentru serviciile de transport (1153,3 mii lei), îndemnizaţiile şi
compensaţiile tinerilor specialişti din instituţiile de învăţămînt angajaţi în baza
repartizărilor Ministerului Educaţiei (163,7 mii lei), asigurarea cu bani de buzunar a
copiilor plasaţi în serviciile sociale (asistenţă parentală profesionistă, casa de copii de
tip familial, tutelă);
5.3. Transferuri curente primite cu destinaţie specială între bugetul de stat şi bugetele
locale de nivelul II pentru şcoli sportive (191113) în sumă de 1642,1 mii lei;
5.4. Transferuri curente primite cu destinaţie specială între bugetul de stat şi bugetele
locale de nivelul II pentru infrastructura drumurilor (191116) în sumă de 7198,8 mii lei;
5.5. Transferuri curente primite cu destinaţie generală între bugetul de stat şi bugetele locale
de nivelul II (191131) în sumă de 17467,6 mii lei, calculate în baza formulei aprobate
prin Legea privind finanţele publice locale.
6.Donaţii voluntare pentru cheltuieli capitale din surse interne pentru instituţiile bugetare
(144214) a fost planificat în suma de 824,6 mii lei, şi reprezintă mijloacele care nu s-a reuşit să
fie valorificate de Gimnaziul „Petru Zadnipru” din s. Sauca şi Liceul teoretic „Mihail
Sadoveanu” în anul curent şi urmează a fi primite în anul 2018, conform contractelor încheiate
cu Fondul de Eficienţă Energetică.
Structura veniturilor bugetului raional pe anul 2018 în valoare nominală şi ca pondere în
total este ilustrată în tabelul şi diagrama de mai jos:
Tabel:
Denumire Proiect 2018, Pondere
mii lei în total,
%
I.Venituri,total 101128,1 100,0
Defalcări de la veniturile generale de stat 4903,0 4,9
Venituri proprii 520,0 0,5
Resurse atrase de instituţii 2255,9 2,2
Donaţii voluntare 824,6 0,8
Resurse fonduri speciale 1628,4 1,6
Transferuri 90996,2 90,0
Diagramă:
8
Transferuri Transferuri; 90.0
Resurse fonduri speciale Resurse fonduri speciale; 1.6
Donaţii voluntare Donaţii voluntare; 0.8
Resurse atrase de instituţii Resurse atrase de instituţii; 2.2
Venituri proprii Venituri proprii; 0.5
Defalcări de la veniturile generale de stat Defalcări de la veniturile generale de stat; 4.9
Toate veniturile bugetului raional prognozate pe anul 2018 sunt reflectate în anexa nr. 2 la
proiectul deciziei şi, mai desfăşurat (inclusiv în dinamică), în tabelul nr. 2 la Nota informativă,
iar resursele colectate de instituţii sunt reflectate pe instituţii şi subgrupe de funcţii în anexa nr.
5 la proiectul deciziei. Nomenclatorul tarifelor pentru serviciile prestate contra plată de
instituțiile publice este propus spre aprobare în anexa nr. 4 la proiectul deciziei.
 Cheltuieli
Competențele în efectuarea cheltuielilor pe domenii de activitate sunt delimitate
prin legislația privind administrația publică locală și descentralizarea administrativă.
Resursele financiare disponibile sunt direcţionate pe programe de importanţă vitală,
care ar permite soluţionarea problemelor stringente, fără admiterea de datorii creditoare şi
blocaje financiare, cu excepţia şcolii sportive şi instituţiilor de învăţămînt primar şi secundar
general, unde situaţia este alta.
Cheltuielile (cu excepția celor efectuate din contul transferurilor cu destinație specială)
s-au estimat în dependență directă de suma resurselor estimate.
La estimarea cheltuielilor aferente proiectului de buget pe anul 2018 şi estimărilor pe
anii 2019-2020, instituţiile - beneficiari de alocaţii s-au condus de:
- actele normative şi legislative, strategiile şi programele care reglementează activitatea
ramurilor (domeniilor) respective;
- angajamentele de cheltuieli asumate în anii precedenţi cu impact financiar asupra anilor
planificaţi (majorarea salariilor în anii precedenţi, rambursarea împrumutului recreditat pe
termen lung, angajamentele contractuale cu donatorii interni);
- volumul resurselor colectate de instituţiile bugetare;
- actele legislative şi normative care reglementează aspectele referitoare la remunerarea
muncii (cu modificările şi completările ulterioare)
La estimarea mijloacelor pentru cheltuieli şi pentru procurarea activelor nefinanciare, s-a mai
ţinut cont de cheltuielile efectuate în perioadele precedente pe fiecare articol în parte, de indicii
de creştere a preţurilor de consum, de activităţile planificate de anumite instituţii în anul viitor,
precum și de necesitatea aplicării unui regim strict de economie, un accent deosebit fiind pus și
pe îmbunătățirea procedurilor de achiziții publice. Necesitatea economisirii resurselor rezultă
din situaţia complicată cu bugetele a 14 instituţii de învăţămînt, la care se înregistrează un
deficit calculat de 2986,7 mii lei, care nu poate fi acoperit din componenta raională potrivit
9
regulamentelor în vigoare, şi pentru care va fi necesar de alocat miloace din resursele
disponibile cu caracter general.
Din bugetul raional vor fi finanțate 50 instituții publice, cu următoarea structură:
Structura instituţiilor publice întreţinute din mijloacele bugetului raional
numărul numărul
Nr. d/o
instituţiilor unităţilor
1 Autorități executive 9 99,25
2 Școli primare-grădinițe 2 33,86
3 Gimnazii-grădiniţă 1 32,14
4 Gimnazii 18 366,41
5 Licee 5 286,66
6 Instituții extrașcolare 4 75,60
7 Alte instituții din domeniul învățămîntului (centrul metodic, 3 25,62
serviciul asistență psihopedagogică, serviciul transport
elevi)
8 Școli sportive 1 22,53
9 Orchestre de muzică populară 1 8,50
10 Instituții și servicii din domeniul protecției sociale 7 151,75
Total 50 1103,32
Cheltuielile bugetului raional pentru anul 2018 se estimează la 100312,3 mii lei, ce este cu
10,7 puncte procentuale mai mult decît a fost aprobat pe anul 2017.
Evoluția cheltuielilor bugetului raional pe anul 2018 comparativ

cu bugetul aprobat pe anul 2017
Denumirea grupelor principale Gr. 2017 2018 Devieri

pr. aprobat proiect 2018/2017
suma suma suma %
(mii lei) (mii lei) (mii lei)
1 2 3 4 5=4-3 6=4/3*100
Servicii de stat cu destinație generală 01 5609,5 5983,4 373,9 106,7
Apărarea națională 02 80,0 72,3 -7,7 90,4
Ordine publică și securitate națională 03
Servicii în domeniul economiei 04 6137,6 8696,4 2558,8 141,7
Ocrotirea săntăţii 07 957,0 317,0 -640,0 33,1
Cultura, sport, tineret, culte și odihnă 08 2958,4 3037,9 79,5 102,7
Învățămînt 09 62656,2 69050,9 6394,7 110,2
Protecție socială 10 12212,8 13154,4 941,6 107,7
Total cheltuieli 90611,5 100312,3 9700,8 110,7
Structura cheltuielilor bugetului raional pe anul 2018 în aspect funcțional în valoare nominală
și ca pondere în total se prezintă în tabela și diagrama de mai jos:
Tabel:
Proiect Ponder
Denumirea grupelor principale Gr.pr. 2018, e în
mii lei total, %
10
1 2 3 4
Servicii de stat cu destinație generală 01 5983,4 6,0
Apărarea națională 02 72,3 0,1
Servicii în domeniul economiei 04 8696,4 8,7
Ocrotirea săntăţii 07 317,0 0,3
Cultura, sport, tineret, culte și odihnă 08 3037,9 3,0
Învățămînt 09 69050,9 68,8
Protecție socială 10 13154,4 13,1
Total cheltuieli 100312,3 100,0
Diagramă:
Structura cheltuielilor bugetului raional pe anul 2017
Servicii de stat cu destinație generală; 6.0; 5.98%

Protecție socială; 13.1; 13.06% Apărarea națională; 0.1; 0.09%
Servicii în domeniul economiei; 8.7; 8.67%
Ocrotirea săntăţii; 0.3; 0.30%
Cultura, sport, tineret, culte și odihnă; 3.3; 3.29%
Învățămînt; 68.8; 68.60%
Particularităţile cheltuielilor bugetului raional pentru anul 2018
Proiectul bugetului raional pe anul 2018 a fost elaborat la cheltuieli pe bază de

programe şi performanţă, aplicînd clasificaţia bugetară, aprobată prin ordinul Ministerului
Finanţelor nr. 208 din 24.12.2015, precum şi metodologia privind elaborarea, aprobarea şi
modificarea bugetului, aprobată prin ordinul Ministerului Finanţelor nr. 209 din 24.12.2015.
Mărimile alocaţiilor propuse spre aprobare pentru anul 2018 sînt repartizate în anexa nr.
3 la proiectul deciziei bugetare pe grupe principale de cheltuieli, unde sunt specificate şi
resursele din care se vor finanţa, precum şi pe subprograme.
11
 Bugete pe programe și performanță
Pentru anul 2018 se propun spre finanţare din bugetul raional 29 subprograme, aprobate
prin Dispoziţia Preşedintelui raionului nr. 199 din 06.09.2017.
Bugetul fundamentat pe programe și performanță cuprinde toate resursele bugetare şi
se prezintă în tabelul nr. 4 la nota informativă “Sinteza programelor de cheltuieli ale bugetului
raional”. Acolo sunt formulate scopul şi obiectivele fiecărui subprogram, indicatorii de
performanţă planificaţi, precum şi sumele de cheltuieli pe activităţile prevăzute în cadrul
fiecărui subprogram, cu detaliere pe articolele clasificaţiei economice. Informația privind
scopul, obiectivele și indicatorii de performanță a fost elaborată de comun cu autoritățile
publice (secţiile şi direcţiile) responsabile de elaborarea programelor.
 Prevederile proiectului de buget în aspect funcțional
Serviciile de stat cu destinaţie generală

La acest compartiment sunt atribuite mijloace pentru asigurarea activităţii autorităţilor
executive (Aparatul preşedintelui, Direcţia Finanţe), Serviciului de deservire a clădirii
administrative, Fondul de rezervă, deservirea datoriei) în sumă de 5983,4 mii lei. În această
sumă sunt incluse cheltuielile pentru cotizaţiile de membru al Euroregiunii Nistru 125,0 mii
lei), plata îndemnizaţiei consilierilor pentru participare la şedinţele Consiliului raional (50,0 mii
lei). Fundamentarea pe programe a alocaţiilor din acest compartiment este reflectată în tabelul
nr.4 la nota informativă (subprogramele 0301; 0302; 0501; 0802; 1702).
Apărarea naţională
În proiectul bugetului pe anul 2018 pentru asigurarea recrutării și încorporării
cetățenilor în Armata Națională, au fost preconizate 72,3 mii lei (cu 7,7 mii lei mai puţin, decît
a fost aprobat în anul 2017. La estimarea cheltuielilor s-a ţinut cont de prevederile Legii
nr.1245-XV din 18 iulie 2002 cu privire la pregătirea cetăţenilor pentru apărarea Patriei,
Hotărîrii Guvernului nr.77 din 31 ianuarie 2001 ”Pentru aprobarea Regulamentului privind
activitatea administrativ-militară şi efectivul limită al organelor administrativ-militare” (cu
completările ulterioare), Hotărîrii Guvernului nr.631 din 23 mai 2003 ”Pentru aprobarea
Regulamentului cu privire la evidenţa militară”. Aceste chltuieli constau din plata pentru
servicii medicale, cheltuieli de desfășurare a jocurilor militar-patriotice și de achiziționare a
serviciilor de transport a recruților la activități de familiarizare cu Armata Națională, precum şi
cheltuielile de întreţinere a Secţiei administrativ-militare. Aceste cheltuieli sînt specificate în
tabelul nr. 4 la nota informativă (subprogramul 3104).
Servicii în domeniul economiei

La funcția „Servicii în domeniul economiei” sunt estimate cheltuieli în sumă totală de
8696,4 mii lei, care urmează să asigure activitatea următoarelor autorități:
 Direcția Economie;
 Serviciul Relații Funciare și Cadastru;
 Direcția Agricultură, Alimentație și privatizare;
 Secția Construcții, Gospodărie Comunală și Drumuri;
Tot aici sunt incluse cheltuielile de reparație și întreținere a drumurilor publice locale în
sumă de 7198,8 mii lei. Fundamentare pe programe a bugetului din acest compartiment este
prezentată în tabelul nr. 4 la nota informativă (subprogramele 5001; 5101; 6101; 6402; 6901).
12
Ocrotirea sănătății
Pentru susţinerea programelor naţionale şi speciale în domeniul ocrotirii sănătăţii sînt
preconizate mijloace în sumă de 317,0 mii lei, care urmează a fi utilizate pentru următoarele
activităţi: a) la procurarea amestecurilor uscate pentru un număr mediu de 121 copii, în vîrstă
de pînă la un an din familii social vulnerabile (272,0 mii lei), fiind aşteptată o reducere a
îmbolnăvirilor cu maladii de fon (anemii, rahitism); b) la susţinerea donărilor de sînge (45,0 mii
lei), care urmează a fi utilizate pentru stimularea donatorilor (ajutor material de 75 lei pentru
suplimentarea pachetului alimentar) pentru circa 600 donatori. Cheltuielile pentru programele
din domeniul ocrotirii sănătății sînt la nivelul anului 2017.
Repartizarea alocaţiilor pentru ramura ocrotirea sănătăţii pe instituţii este prezentată în
anexa nr. 9 la proiectul deciziei, iar fundamentarea bugetului pe programe se prezintă în tabelul
nr. 4 la nota informativă (subprogramul 8018).
Cultura, sport, tineret, culte și odihnă

Cheltuielile pentru funcția dată sunt estimate pentru anul 2018 în sumă de 3037,9 mii
lei, mai mult cu 79,5 mii lei comparativ cu prevederile aprobate în anul bugetar 2017, din
cauza includerii în buget a cheltuielilor de întreţinere a unui Centru pentru tineret, care se
propune a fi instituit în parteneriat cu ministerul de profil. Cheltuielile se estimează în sumă de
112,1 mii lei.
Aceste cheltuieli sunt preconizate pentru realizarea a patru subprograme, specificate în
tabelul nr. 4 la nota informativă (subprogramele 8501; 8502; 8602; 8603):
 Politici şi management în domeniul culturii, implementate de Serviciul Cultură;
 Dezvoltarea culturii, care prevede desfășurarea activităților culturale și
activitatea Orchestrei de muzică populară Rapsozii Nordului;
 Sport, care include activitățile sportive și funcționarea Școlii sportive;
 Tineret, în cadrul căreia sunt planificate mijloace pentru editarea ziarului raional
al tinerilor Stelele Nordului, pentru petrecerea diferitor ședințe cu tineretul, dar
şi pentru înfiinţarea centrului de tineret.
În anul 2018 vor exista deficienţe majore la întreţinerea şcolii sportive, dat fiind faptul că
transferurile din bugetul de stat pentru întreţinerea şcolii sportive din motive inexplicabile s-au
diminuat cu 1,0 mii lei faţă de cele precizate pe anul 2017, pe fundalul creşterii cheltuielilor de
personal la această instituţie cu 301,2 mii lei în legătură cu majorările salariale aprobate prin
lege. Necătînd la solicitările suplimentare înaintate în mod regulamentar Ministerului
Finanţelor la etapa prezentări proiectului de buget, problema nu a fost soluţionată. Astfel,
cheltuielile de personal propuse pentru aprobare pe şcoala sportivă acoperă numai necesarul pe
10 luni, iar cheltuielile de întreţinere sunt la limita minimă pentru asigurarea funcţionării
instituţiei. Neajunsul estimat de 302,2 mii lei se preconizează de-l negociat cu Ministerul
Finanţelor pentru a fi suplimentat din bugetul de stat la rectificare.
Învăţămîntul
La estimarea alocaţiilor pentru compartimentul „Învăţămînt” s-a ţinut cont de
prevederile:
 Codului educației al Republicii Moldova nr.152 din 17.07.2014;
 Hotărîrii Guvernului nr.868 din 08.10.2014 cu privire la finanţarea în bază de cost
standard per elev cu utilizarea coeficienţilor de ajustare în modul stabilit de Guvern
pentru instituţiile de învăţămînt primar şi secundar general, finanţate din bugetele
unităţilor administrativ-teritoriale;
 Actelor legislative şi normative care reglamentează activitatea ramurii;
 Decizia Consiliului Raional nr. 7/5 din 18.12.2013 “Cu privire la finanţarea instituţiilor
de învăţămînt primar şi secundar general în anul 2014”, prin care a fost aprobată lista
şcolilor mici care nu pot fi închise, deoarece va fi îngrădit accesul copiilor la educaţie.
13
Cheltuielile pentru funcția de Învățămînt sunt repartizate pe 8 subprograme (tabelul nr. 4
la nota informativă, subprogramele 8801; 8802; 8803; 8804; 8806; 8813; 8814; 8815). Ele
constituie 69050,9 mii lei, fiind în creștere comparativ cu cele aprobate pentru anul 2017 (cu
6394,7 mii lei) din cauza majorării salariilor, care a avut loc de la 01.09.2017, creșterii
prețurilor la bunuri și servicii și sunt acoperite în cea mai mare parte din transferuri cu
destinație specială de la bugetul de stat (62581,8 mii lei), precum şi din contul resurselor
colectate din servicii contra plată şi chirie, dar şi din mijloacele ce urmează a fi primite în anul
2018 de către două instituţii de învăţămînt de la Fondul de Eficienţă Energetică.
Implementarea subprogramului Educație timpurie este realizată de Liceul Mihai
Eminescu din or. Otaci (întreține o grupă preșcolară pentru copii romi), Gimnaziul-grădiniţă
Calaraşovca și 2 școli primare-grădiniță (Codreni și Frunză). Pentru acest subprogram sunt
alocate din bugetul de stat transferuri cu destinație specială.
Implementarea subprogramelor Învățămînt primar, gimnazial și liceal este realizată de o
reţea de 25 instituţii de învăţămînt, din care: 5 licee, 17 gimnazii, 1 gimnaziu-grădiniţă și 2
școli primare-grădiniță. Pentru aceste subprograme sunt calculate transferuri cu destinație
specială, inclusiv transferuri categoriale calculate conform formulei în bază de cost standard
per elev.
Bugetele instituţiilor de învățămînt primar și secundar general sînt specificate în anexa
10 la proiectul deciziei și au fost calculate conform prevederilor Hotărîrii Guvernului nr. 868
din 08.10.2014. Volumul alocaţiilor pentru o şcoală concretă se determină reieşind din
normativul valoric pentru un elev ponderat de 10792 lei şi normativul valoric pentru o instituţie
de 493731 lei cu aplicarea coeficientului 0,95. Numărul elevilor în instituţiile de învățămînt
primar și secundar este de 3895 elevi, cu 29 elevi mai mult decît în anul 2017.
Calculul bugetelor instituţiilor de învăţămînt este reflectat în tabelul 6 la prezenta notă
explicativă.
În afară de mijloacele din transferuri cu destinație specială și resursele colectate de
instituții, se mai repartizează 303,7 mii lei instituțiilor de învățămînt din soldul la cont la
01.01.2018 format din mijloacele neutilizate la alimentarea elevilor claselor primare în anul
2016, pentru alimentarea a 371 elevi ai claselor V-IX din familii social vulnerabile pentru anul
şcolar 2017-2018, adică pînă la 31.05.2018.
În anul 2018 pentru deservirea copiilor cu cerinţe educaţionale speciale din şcoli, se
formează fondul educaţiei incluzive în mărime de 2% din suma transferurilor categoriale
(1037,7mii lei) şi din contul soldului fondului educaţiei incluzive neutilizat în anul 2016 (60,5
mii lei). În total 1098,2 mii lei, din care 1027,7 mii lei se repartizează prin şcoli pentru
salarizarea cadrelor didactice de sprigin iar 70,5 mii lei vor fi repartizate pe parcursul anului
2018 la propunerea Direcţiei învăţămînt.
Ţinem să menţionăm, că componenta raională calculată conform formulei constituie
5075,1 mii lei, din care 3465,2 mii lei se repartizează conform anexei 10 la proiectul deciziei,
iar mijloacele nerepartizate din componenta raională în mărime de 1609,9 mii lei vor fi
distribuite instituţiilor de învăţămînt la propunerea Direcţiei învăţămînt, în conformitate cu
Regulamentul aprobat de Guvern.
Din componenta raională sunt acoperite cheltuielile de întreţinere a căminului (125,3
mii lei); pentru acoperirea deficitului şcolilor primare-grădiniţe şi gimnaziilor cu statut de
„şcoală mică ce nu poate fi închisă” (1966,6 mii lei); pentru cheltuieli capitale (220,0 mii lei)
sunt repartizate Gimnaziului Gîrbova pentru coparticipare la proiectul „Energie şi biomasă”,
din care 150,0 mii lei cuvb formă de alocaţii la reparaţie capitală, iar 70,0 mii lei sub formă de
contribuţie la proiect; pentru transportarea elevilor (1153,3 mii lei). Transportarea elevilor se
organizează în 8 instituţii, cu 7 unități de transport proprii de către serviciul „Transport elevi”.
În aceste scopuri, din componenta raională sunt alocaţi 1137,8 mii lei, iar 15,5 mii lei sunt
repartizaţi prin şcolile care au avut personal implicat în transportarea elevilor, cu scopul de a le
achita premiul pentru rezltatele anului 2017, conform prevederilor legale.
14
Este necesat de menţionat, că în suma alocaţiilor prevăzute pentru învăţămîntul
gimnazial, în afară de mijloacele calculate din transferuri categoriale, mai sînt repartizate din
transferuri cu destinaţie specială pentru învăţămînt 449,8 mii lei pentru realizarea măsurii
prevăzute de art 134 (7) din Codul educaţiei (difrenţa de salarii la tinerii specialişti) şi pentru
studierea limbilor minorităţilor naţionale.
De asemenea, din contul transferurilor cu destinaţie specială pentru învăţămînt sunt
alocate 2633,4 mii lei pentru alimentaţia gratuită a elevilor claselor primare. Din ele 2606,2 mii
lei sunt repartizate instituţiilor de învăţămînt conform numărului de elevi, iar 27,2 mii lei rămîn
în rezervă pentru a fi repartizate în caz de modificare a numărului de copii.
Pentru anul 2018 paisprezece instituţii de învţămînt au un deficit bugetar calculat în
sumă totală de 2986,7 mii lei, care potrivit Regulamentului aprobat prin Hotărîrea Guvernului
nr. 868 din 08.10.2014 nu poate fi acoperit din componenta raională. Aceste şcoli sînt:
Nr. Denumirea instituţiei Suma
d/o deficitulu
i calculat,
mii lei
1 Gimnaziul Calaraşovca 150,9
2 Gimnaziul „Vitalie Tonu” s. Dîngeni 102,9
3 Gimnaziul Grinăuţi-Moldova 187,3
4 Gimnaziul Hădărăuţi 193,0
5 Gimnaziul Lencăuţi 234,9
6 Gimnaziul „Ştefan cel Mare” s. Lipnic 216,8
7 Gimnaziul Mihălăşeni 133,5
8 Gimnaziul Mereşeuca 395,8
9 Gimnaziul „Petru Zadnipru” s. Sauca 45,0
10 Gimnaziul Verejeni 187,9
11 Liceul teoretic”Gheorghe Biruitorul”, or. Ocniţa 205,7
12 Liceul teoretic „Mihai Eminescu” or. Otaci 143,2
13 Liceul teoretic Rujniţa 525,3
14 Liceul teoretic „Constantin Stamati” s. Ocniţa 264,5
Total 2986,7
În proiectul bugetului raional sunt rezervaţi 1320,2 mii lei din resurse cu caracter
general pentru acoperirea parţială a acestor deficite, însă ele nu sunt suficiente. Astfel, este
imperios necesar, ca instituţiile de învăţămînt nominalizate să întreprindă toate măsurile
posibile de reducere a cheltuielilor de întreţinere şi a celor de personal, pentru a nu crea
datorii neacoperite financiar.
Pentru educaţia extraşcolară şi susţinerea elevilor dotaţi sînt prevăzute 5980,4 mii lei,
care vor fi valorificate de 4 instituţii extraşcolare. În această sumă sînt incluse şi 473,7 mii lei
pentru odihna de vară a 170 copii, din care 42 copii din familii social vulnerabile se vor odihni
gratis, iar ceilalţi contra plată de 250 lei pentru un schimb. Tot în această sumă sunt incluse
cheltuielile de salarizare a 4 unităţi de paznici şi 0,25 unităţi de administrator pentru clădirile
fostei şcoli auxiliare din satul Grinăuţi-Moldova, care urmază a fi transmisă în proprietatea
UAT de nivelul II din raion pentru organizarea odihnei de vară.
Direcţia Învăţămînt va implementa subprogramele „Politici şi management în domeniul
educaţiei” şi „Curriculum”, iar Centrul metodic şi Serviciul asistenţă psihopedagogică vor
asigura implementarea subprogramului „Servicii generale în educaţie.
Protecție socială
Alocaţiile pentru protecție socială în proiectul bugetului pe anul 2018 s-au prevăzut în
suma totală de 13154,4 mii lei, cu 941,6 mii lei mai mult comparativ cu aprobat pe anul 2017.
15
O parte din cheltuielile pentru asistenţă socială vor fi acoperite din transferuri cu destinație
specială:
 1153,3 mii lei compensaţiile pentru serviciile de transport;
 672,0 mii lei indemnizaţiile pentru copiii înfiaţi şi copiii orfani şi rămaşi fără îngrijire
părintească, luaţi sub tutelă (curatelă);
 163,7 mii lei alocaţii pentru susţinerea tinerilor specialişti în instituţiile de învăţămînt;
 116,9 mii lei prestații sociale pentru copiii plasați în serviciile sociale (acordarea
banilor de buzunar).
În domeniul protecţiei sociale din bugetul raional vor fi finanţate 5 subprograme (9001;
9006; 9010; 9012; 9019), elementele cărora sînt reflectate în tabelul nr. 4 la nota informativă şi
care vor fi implementate de 8 instituţii specializate (inclusiv aparatul Direcţiei asistenţă socială
şi protecţia familiei), cu un efectiv de 163,75 unităţi de personal. La serviciul „Asistenţă
parentală profesionistă a fost luată în calcul o unitate suplimentară de asistent parental
profesionist, 0,5 unităţi de manager de serviciu şi 0,25 unităţi de asistent social responsabil de
serviciu, în scopul extinderii serviciului, precum şi creşterii calităţii serviciilor prestate prin
instituirea funcţiilor prevăzute în Regulamentul serviciului, respnsabile de organizarea
activităţii lui şi de lucru cu copii şi asistenţii parentali profesionişti.
În componenţa bugetului raional este inclus Fondul local de susținere sociala a
populației pentru care sunt estimate cheltuieli în sumă de 1628,4 mii lei formate din:
 45,0 mii lei taxa de la cumpărarea valutei străine de către persoanele fizice în casele
de chimb valutar;
 1583,4 mii lei transferuri curente cu destinație specială primite din
Fondul republican de susținere socială a populației.
Aceste mijloace vor fi uilizate pentru acordarea ajutoarelor materiale –
1568,4 mii lei şi pentru funcţionarea cantinei sociale – 60,0 mii lei.
În scopul facilitării examinării proiectului, precum şi pentru a pune la dispoziţie o
informaţie mai detaliată decît cea prevăzută în proiectul deciziei şi anexele la el, la prezenta
notă informativă anexăm următoarele tabele:
Tabelul 1. Structura bugetului raional conform clasificaţiei economice;
Tabelul 2. Veniturile bujetului raional conform clasificaţiei economice;
Tabelul 3. Cheltuielile bugetului raional conform clasificaţiei funcţionale;
Tabelul 4. Sinteza programelor de cheltuieli ale bugetului raional pe anul 2018;
Tabelul 5. Informaţie privind efectivul de personal pe instituţii bugetare,unităţi;
Tabelul 6. Calculul bugetelor instituţiilor de învăţămînt primar, gimnazial şi liceal.
Tabelul 7. Repartizarea pe instituţii a alocaţiilor pentru alimentarea elevilor din familii social-
vulnerabile pentru perioada ianuarie-mai 2018.
Şeful Direcţiei finanţe Constantin Gudima
16
17
CONSILIUL RAIONAL OCNIŢA РАЙОННЫЙ СОВЕТ ОКНИЦА
Decizie nr. 8/2

Cu privire la modificarea organigramei

şi statului de personal a unor subdiviziuni
din cadrul Consiliului raional
Examinînd informaţia referitor la necesitatea modificării statelor de

personal din contabiitatea centralizată de pe lîngă Direcţia învăţămînt, în
conformitate cu prevederile art. 49 (2) şi 43 (1) litera a); din Legea privind
administraţia publică locală nr. 436 din 28.12.2006, Consiliul raional DECIDE:
1. Anexa nr. 7 la Decizia nr. 4/4 din 22.11.2016 „Cu privire la aprobarea
organigramei, structurii şi statelor de personal ale subdiviziunilor
Consiliului raional”, în textul de după tabel, sintagma:
„Serviciul de asistenţă parentală profesionistă:
asistent parental – 10
Total serviciu – 10”
se substituie cu sintagma:
„Serviciul de asistenţă parentală profesionistă:
Şef serviciu – 1
Asistent social – 1
Asistent parental – 15
Total serviciu – 17”
2. În textul de la Anexa nr. 9 la Decizia nr. 4/4 din 22.11.2016 „Cu privire la
aprobarea organigramei, structurii şi statelor de personal ale subdiviziunilor
Consiliului raional”, sintagma:
„Contabilitatea centralizată:
Contabil – 1
Total contabilitate centralizată - 1”
se substituie cu sintagma:
„Contabilitatea centralizată:
Contabil – 1,5
Total contabilitate centralizată - 1,5”
3. Prezenta decizie intră în vigoare de la 01.01.2018.
Preşedintele şedinţei Iurie

PLOPA
18
Secretarul Consiliului raional Alexei
GALUŞCA
19
Notă informativă
la proiectul deciziei Cu privire la modificarea Deciziei nr. 4/4 din 22.11.2016
„Cu privire la aprobarea organigramei, structurii şi statelor de personal ale
subdiviziunilor Consiliului raional”
Prezentul proiect de decizie este elaborat în legătură cu demersul parvenit

de la Direcţia asistenţă socială şi protecţia familiei privind majorarea numărului
de unităţi de asistenţi parentali profesionişti şi instituirea unei unităţi de şef
serviciu, precum şi de la Direcţia învăţămînt, privind necesitatea ajustării
numărului de persconal în contabilitatea centralizată, pentru a-l racorda la
volumul de lucru efectuat.
Potrivit organigramei aprobate de Consiliul raional la moment în serviciul
asistenţă parentală profesionistă sînt aprobate 10 unităţi de asistenţi parentali
profesionişti. În realitate la moment sînt angajaţi 5 asistenţi parentali, în serviciu
fiind plasaţi 7 copii. În conformitate cu Regulamentul-cadru privind orgnizarea şi
funcţionarea serviciului de asistenţă parentală profesionistă, aprobat prin H.G.
760 din 17.09.2014, serviciul trebuie să dispună de un manager pentru 15 unităţi
de asistenţi parentali şi un asistent social pentru 20 copii plasaţi în serviciu.
Astfel, propunem, ca în organigramă să fie aprobată structura-tip a unui serviciu
de asistenţă parentală profesionistă (1 manager, 1 asistent social, 15 asistenţi
parentali profesionişti). Cît priveşte numărul real ce va fi încadrat în acest servciu
– el va fi limitat în fiecare an prin deciza bugetară, în dependenţă de numărul real
de beneficiari şi de posibilităţile financiare.
În conformitate cu Decizia Consiliului Raional Ocniţa nr.6/11 din
29.09.2017 cu privire la reorganizarea activității de transportare a elevilor, a fost
creat Serviciul transport elevi pe lângă Direcția Învățământ a CR Ocnița. Reeșind
din cele expuse în evidența contabilă a direcţiei se adaugă 29 conturi personale
deservite și se majorează volumul de lucru pentru evidența mijloacelor fixe și a
materialelor (combustibil). Totodată, conform proiectului unei Hotărîri de Guvern
Școala-Internat auxiliară, s.Grinăuți-Moldova, r-nul Ocnița se transmite din
proprietatea publică a Ministerului Educației Culturii și Cercetării în proprietatea
publică a CR Ocnița, cu ulterioara transmitere în gestiunea Direcției Învățământ
pentru valorificarea de preferință în scopuri educaționale. Pentru întreținerea
școlii este nevoie de un șef de gospodărie și 4 paznici.
În corespundere cu anexa nr.12 din H.G. nr.381 din 13.04.2006, se instituie
o unitate de contabil pe salarizare pentru 400 de persoane deservite și o unitate de
contabil pentru evidența bunurilor materiale pentru deservirea a 4-5 instituții. În
contabilitatea Direcției se deservesc 164 persoane și 9 instituții.
De aici rezultă, că conform normativelor numărul de unități în contabilitate
trebuie sa fie 2,5 unități, la moment în contabilitatea Direcției activează 2 unități;
20
o unitate în aparatul direcției în funcție de contabil șef și o unitate în
contabilitatea centralizată în funcție de contabil.
Astfel, se propune de modificat anexa nr. 9 la decizia nr. 4/4 din

22.11.2016, prin majorarea numărului de unităţi de contabili din contabilitatea
centralizată de pe lîngă Direcţia de învăţămînt cu 0,5 unităţi.
Şeful direcţiei finanţe C. Gudima
21
Decizie nr. 8/3

Cu privire la casarea unor bunuri
În urma demersului Direcţiei finanţe Consiliului raional Ocniţa, în

conformitate cu art. 43 (2) al Legii privind administrația publică locală nr. 436-
XVI din 28. 12.2006, Regulamentului privind casarea bunurilor uzate, raportate la
mijloace fixe, aprobat prin Hotărîrea Guvernului nr. 500 din 12.05.1998,
Consiliul raional,
DECIDE:
1. Se autorizează casarea utilajului Direcţiei finanţe a Consiliului raional
Ocniţa, după cum urmează:
a) Aspirator „Samsung” – 1 unit. , grad de uzură 100%
2. Se pune în sarcina Secretarului Consiliului raional să restituie Direcţiei
finanţe Registrul actelor mijloacelor fixe ce urmează a fi casate, cu
indicarea pe acesta a numărului şi a datei autorizaţiei de casare.
Secretarul Consiliului raional Alexei GALUȘCA
22
Nota informativă
la proiectul deciziei
„Cu privire la casarea unor bunuri”
În conformitate cu Regulamentul privind casarea bunurilor uzate, raportate

la mijloace fixe, aprobat prin Hotărîrea Guvernului nr. 500 din 12.05.1998,
Direcţia finanţe solicită autorizarea Consiliului raional pentru casarea unui mijloc
fix, după cum urmează:
Nr. Durata
d/o Denumirea Numărul Data Costul Valoa- Codul de utilizare/ Amorti- Valoarea Gradul
şi marca de punerii de rea de funcţionare zarea/ contabilă/ amorti-
mijlocului inventar în intrare/ reziduală/ clasifi- utilă uzura de bilanţ, zării/ Note
fix sau de funcţiune valoarea rămasă care (norma calculată, lei uzurii,
stat iniţială, probabilă, anualăde lei %
lei lei amortizare/
uzură),
ani (%/an)
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12
Nu
funcţionează
şi nu există
Aspirator
1 3140011 2013 1400 - - 3 ani 1400 1400 100 piese de
Samsung
schimb
pentru
reparaţie
Şef Direcţia Finanţe C. Gudima
23
Decizie nr. 8/4

Cu privire la aprobarea Programului de reparaţie și întreținere

a drumurilor publice pe anul 2018
Întru asigurarea funcţionării eficiente a infrastructurii din teritoriul administrat,

amenajarea căilor de acces în localităţi, securitatea traficului (rutier) de mărfuri şi
pasageri pe drumurile de importanţă locală, in conformitate cu Legea fondului
rutier Nr. 750-XIII din 02.02.1996 şi a Legii drumurilor Nr. 509-XIII din
22.06.1995, art. 43 (1) b), g) al Legii privind administraţia publică locală Nr.436
– XVI din 28.12.2006, Consiliul raional,
DECIDE:
1. Se aprobă Programul pentru reparația și întreținerea drumurilor publice
locale din teritoriul administrat pe anul 2018 în sumă 7198,8 mii lei,
conform anexei, parte componentă a prezentei Decizii.
2. Se pune în sarcina Secţiei CGCD (dl B. Sîtnic) să întocmească devizuri
locale pentru efectuarea lucrărilor de reparație și întreținere a drumurilor
publice locale de interes raional.
3. Secţia CGCD (dl B. Sîtnic) va monitoriza drumurile locale, ce necesită în
regim de urgenţă efectuarea lucrărilor de reparaţie.
4. Controlul îndeplinirii prezentei Decizii se pune în sarcină Executivului
raional.
24
Anexă
La decizia Consiliul Raional Ocniţa
nr.8/6 din 2018
Programul de reparaţie și întreținere a drumurilor publice locale din raionul Ocniţa
pe anul 2018 finanţate din fondul rutier
Lungi
mea Volumul
Nr. transo alocaţiilor în
Nr.
drumul Denumirea drumului Traseu (km) nului anul 2018 Tipul lucrărilor
d/o
ui de (mii lei)
reparat Întreț/strat egal.
(km)
1 2 3 4 5 7 8
1 L-1 R-11.1-Drum de acces spre s.Lipnic 0,00-3+400 3,4 300 Strat de egalizare
2 L-2 Drum de acces spre or.Ocniţa 0,0-2+409 2,409 400 Strat de egalizare
3 L-3 R-11-Drum de acces spre or.Ocniţa 0,0-4+116 4,116 600 Strat de egalizare
4 L-4 Vălcineţ-G8 0,00-9+250 9,250 300 Strat de egalizare
5 L-5 R-8 –Drum de acces spre s.Berezovca 0,00-2+400 2,4 300 Strat de egalizare
6 L-6 Ocniţa-Naslavcea-Lencăuţi 0,00-2+900 2,9 900 Strat de egalizare

2,5
9+00—12+500 3,5
7 L-6 Ocniţa-Naslavcea-Lencăuţi - întreținere
15+00-20+00 5,0
8 L-6 Ocniţa-Naslavcea-Lencăuţi 20+00-25+00 5,0 Strat de egalizare
300
R- 11- Drum de acces spre Muzeul
9 L-7 0,00-1+00 1,0 - întreținere
„C.Stamati”
10 L-8 R- 11- Drum de acces spre s.Maiovca 0,00-3+200 3,2 - întreținere
11 L-9 Drum de acces spre or.Frunză 0,00-2+00 2,0 - întreținere
12 L-10 Drum de acces spre s.Mihalaşeni 0,00-1,00 1,0 - întreținere
13 L-11 Grinăuţi-Raia – staţia Rediul Mare 0,00-5+800 5,8 400 Strat de egalizare
14 L-12 G9 -Drum de acces spre s. Rujniţa 0,00-1+00 1,0 300 Strat de egalizare
R11-s. Clocuşna - Frontiera cu
15 L-13 0,00 – 10+050 10,050 200 Strat de egalizare
Ucraina
16 L-13.1 s. Clocuşna - Frontiera cu Ucraina 0,00-2+300 2,5 - întreținere
17 L-14 Unguri-Otaci 0,00-8+900 8,9 600 Strat de egalizare

18 L-41 Hincăuți-Bîrlădeni 3+630-9+380 5,75 200 Strat de egalizare
Întreţinerea permanentă a
19 1948,8
drumurilor
20
Întreținerea de iarnă 450
Total 87,375 7198,8
Secretarul Consiliului raional Alexei Galuşca

Notă informativă la Decizia nr. 8/4 din decembrie 2017
„Cu privire la aprobarea Programului de reparaţie și întreținere

a drumurilor publice pe anul 2018”
În temeiul prevederilor, art. 43 (1) b), g) al Legii privind administraţia publică

locală Nr.436 – XVI din 28.12.2006, art. 5 al. (3) din Legea drumurilor Nr. 509-XIII
din 22.06.1995, art. 66 al. (2) din Legea fondului rutier Nr. 750-XIII din 02.02.1996,
în urma expertizării drumurilor publice locale de către Comisia raională în
componenţa reprezentanţilor de la SCGCD, „Drumuri edineţ” SA şi inspectoratul
raional de patrulare CPR-Ocniţa, au fost întocmite actele de constatare a defecţiunilor
pe drumurile publice locale din raion.
Ca urmare, propunem spre aprobare Programul de reparaţie și întreținere a
drumurilor publice locale pe anul 2018 în sumă de 7198,8 mii lei conform anexei.
Şef al Secţiei SCGCD B. Sîtnic
27
Decizie nr. 8/5

Cu privire la aprobarea
bugetului raional Ocniţa
pe anul 2018
În temeiul art. 43 (1) b) a Legii nr. 436-XVI din 28 decembrie 2006 privind
administraţia publică locală, în conformitate cu prevederile art. 24, 25, 47, 55 al Legii
finanţelor publice şi responsabilităţii bugetar-fiscale nr. 181 din 25 iulie 2014; art. 20
din Legea nr. 397-XV din 16 octombrie 2003 privind finanţele publice locale, ţinînd
cont de art. 47 şi 48 din Legea nr. 419-XVI din 22 decembrie 2006 cu privire la
datoria sectorului public, garanţiile de stat şi recreditarea de stat, precum şi de
prevederile Setului metodologic privind elaborarea, aprobarea şi modificarea
bugetului, aprobat prin Ordinul ministrului finanţelor nr. 209 din 24.12.2015,
examinînd bugetul raional în a doua lectură, Consiliul raional
DECIDE:
2. Bugetul raional pe anul 2018 se aprobă la venituri în sumă de 101128,1 mii lei şi
la cheltuieli în sumă de 100312,3 mii lei, cu un sold bugetar (excedent) de 815,8
mii lei şi sursele de finanţare de – 815,8 mii lei.
3. Se aprobă:
2.1 sinteza indicatorilor principali ai bugetului raional: venituri, cheltuieli,
inclusiv cheltuielile de personal, soldul bugetului şi sursele de finanţare,
conform anexei nr. 1;
2.2 sinteza veniturilor bugetului raional, conform anexei nr. 2;
2.3 resursele şi cheltuielile bugetului raional conform clasificaţiei funcţionale şi
pe programe, anexa nr. 3;
2.4 nomenclatorul tarifelor pentru prestarea serviciilor contra plată de către
instituţiile publice finanţate de la bugetul raional, conform anexei nr. 4;
2.5 sinteza veniturilor colectate de către instituţiile bugetare finanţate din
bugetul raional, conform anexei nr. 5;
2.6 fondul local de susţinere socială a populaţiei în mărime de 1628,4 mii lei,
conform anexei nr. 6;
2.7 plafonul datoriei bugetului raional şi plafonul garanţiilor acordate de
Consiliul raional, conform anexei nr. 7;
2.8 efectivul-limită de personal pentru instituţiile finanţate de la bugetul raional
(cu excepţia instituţiilor de învăţămînt), conform anexei nr. 8;
2.9 repartizarea alocaţiilor din bugetul raional pentru ocrotirea sănătăţii pe
instituţii şi destinaţii, conform anexei nr. 9;
3. Se aprobă în componența bugetului raional:
3.1.bugetele instituţiilor de învăţămînt preşcolar, primar, gimnazial şi liceal,
finanţate din bugetul raional, conform anexei nr. 10;
28
3.2.fondul pentru educaţie incluzivă în mărime de 1098,2 mii lei (inclusiv 60,5
mii lei din soldul neutilizat din anul 2016), din care 1027,7 mii lei se
repartizează şcolilor conform anexei nr. 10, iar 70,5 mii lei vor fi repartizaţi pe
parcursul anului 2018 la propunerea Direcţiei învăţămînt;
3.3.componenta raională pentru finanţarea instituţiilor de învăţămînt secundar
general în sumă de 5075,1 mii lei, din care 3465,2 mii lei se repartizează
şcolilor conform anexei nr. 10, iar 1609,9 mii lei vor fi repartizaţi pe parcursul
anului 2018 la propunerea Direcţiei învăţămînt;
3.4.cuantumul fondului de rezervă a bugetului raional, în sumă de 300,0 mii lei.
4. Programul anual de împrumuturi se prezintă în anexa nr. 11.
5. Autorităţile/instituţiile bugetare vor asigura:
 dezagregarea în termen a limitelor stabilite, cu introducerea acestora în
sistemul informaţional de management financiar;
 legalitatea utilizării alocaţiilor bugetare şi respectarea limitelor aprobate;
 utilizarea conform destinaţiei a transferurilor cu destinaţie specială, alocate
de la bugetul de stat;
 raportarea în termenii stabiliţi a performanţelor realizate, conform
competenţei.
6. Datoriile de creditor existente, la situaţia din 01 ianuarie 2018, ale instituţiilor
publice finanţate de la bugetul raional vor fi achitate de acestea din contul şi în
limita alocaţiilor aprobate pentru întreţinerea lor în anul 2018.
7. Se autorizează dl. Vasile Romaniuc, Preşedintele raionului să transfere instituţiilor
medico-sanitare publice sumele necesare pentru stimularea donărilor, reieşind din
75 lei la un donator.
8. Se autorizează dl. Vasile Romaniuc, Preşedintele raionului, cu rolul de
administrator de buget:
 să modifice planurile de alocaţii între diferite nivele ale clasificaţiei
economice (K2) în cadrul aceleiaşi funcţii (F1-F3), în cadrul unui
subprogram, fără majorarea cheltuielilor de personal, fără modificarea
cheltuielilor pentru investiţii capitale şi a transferurilor interbugetare, şi fără
modificarea volumului total al alocaţiilor aprobate pe fiecare instituţie de
învăţămînt preşcolar, primar şi secundar;
 să includă în programele respective de cheltuieli, în baza dispoziţiei,
alocaţiile repartizate prin decizia consiliului raional din fondul de rezervă,
precum şi transferurile cu destinaţie specială de la bugetul de stat la bugetul
raional, repartizate prin alte acte normative, decît legea bugetului de stat;
9. Se autorizează dl. Vasile Romaniuc, Preşedintele raionului, cu rolul de autoritate
bugetară (Org1), să modifice planurile de alocaţii între nivelele (K4), între
activităţi şi între instituţiile subordonate în cadrul aceleiaşi funcţii (F1-F3), în
cadrul aceluiaşi subprogram, cu respectarea limitei stabilite la nivel de K2 şi fără
modificarea volumului total al alocaţiilor aprobate pe fiecare instituţie de
învăţămînt preşcolar, primar şi secundar;
10. Se autorizează instituţiile bugetare să modifice planurile de alocaţii între nivelele
K5-K6, cu respectarea limitei stabilite la nivel de K4 al clasificţiei economice de
către instituţia superioară.
11. Dl. Constantin Gudima, şeful Direcţiei finanţe:
29
 va analiza sistematic executarea bugetului raional şi va înainta, în caz de
necesitate, propuneri concrete privind consolidarea disciplinei financiar-
bugetare şi menţinerea echilibrului bugetar;
 va asigura finanţarea prioritară a cheltuielilor de personal, resurselor
energetice, serviciilor comunale, serviciilor de telefonie şi internet,
întreţinerea mijloacelor de transport.
12.Se scutesc cetăţenii Strătulat Lilia şi Strătulat Grigore de plata pentru întreţinerea
copiilor Elizaveta, Ana şi Iulia în grupele preşcolare din şcoala primară-grădiniţă
Codreni pe parcursul anului 2018, cu acoperirea cheltuielilor din contul
economiilor formate în urma frecvenţei mai reduse decît cea planificată.
13.Dl. Alexei Galuşca, Secretarul consiliului, va asigura aducerea la cunoştinţă
publică, prin publicare pe pagina electronică oficială (ocnita.md), a prezentei
decizii şi anexelor în termen de 5 zile de la semnare.
14.Anexele nr.1-12 fac parte integrală din prezenta Decizie.
15.Preşedintele raionului dl Vasile Romaniuc, va asigura controlul executării
prezentei Decizii.
16.Prezenta decizie intră în vigoare la 1 ianuarie 2018.
Preşedintele şedinţei Iurie Plopa

30
Anexa nr.1
la decizia Consiliului raional
nr. 8/5 din 22 decembrie 2017
Indicatorii generali şi sursele de finanțare ale bugetului raional pe anul 2018
Cod Suma, mii

Denumirea Eco lei
I. VENITURI, total 1 101128,1
inclusiv transferuri de la bugetul de stat 90996,2
II. CHELTUIELI, total 2+3 100312,3
Inclusiv: Cheltuieli recurente, total 100312,3
din care: cheltuieli de personal, în total 64859,8
Investiţii capitale, în total
III. SOLD BUGETAR 1-(2+3) 815,8
IV. SURSELE DE FINANŢARE, total 4+5+9 -815,8
inclusiv conform clasificaţiei economice (k3)
Împrumuturi recreditate între bugetul de stat şi bugetele locale 561 -1180,0
Sold mijloace băneşti la începutul perioadei 910 364,2
Sold mijloace băneşti la sfîrşitul perioadei 930
Anexa nr.2
Componenţa veniturilor bugetului raional pe anul 2018
Denumirea Cod Suma,

I.Venituri,total mii lei
101128,1
Impozit pe venitul persoanelor fizice 1111 4903,0
Alte taxe pentru mărfuri şi servicii 1146 520,0
Taxe şi plăţi administrative 1422 45,0
Comercializarea mărfurilor şi serviciilor de către
1423 2255,9
instituţiile bugetare
Donaţii voluntare pentru cheltuieli capitale 1442 824,6
Transferuri primite între bugetul de stat şi bugetele locale 1911 90996,2
de nivelul II
Transferuri primite intre institutiile bugetului de stat si
1913 1583,4
institutiile bugetelor locale de nivelul II
Anexa nr.3
31
Resursele şi cheltuielile bugetului raional pentru anul 2018 conform clasificaţiei funcționale și
pe programe
Suma,
Denumirea Cod mii lei
Cheltuieli în total 100312,3
Servicii de stat cu destinaţie generală 01
Resurse, total 5983,4
Resurse generale 1 5524,4
Resurse colectate de autorități/instituții bugetare 2 459,0
Cheltuieli, total 5983,4
Exercitarea guvernării 0301 3829,7
Servicii de suport pentru exercitarea guvernării 0302 390,8
Politici şi management în domeniul bugetar-fiscal 0501 1337,9
Gestionarea fondurilor de rezervă şi de intervenţie 0802 300,0
Datoria internă a autorităţilor publice locale 1703 125,0
Apărare naţională 02
Resurse, total 72,3
Resurse colectate de autorități/instituții bugetare 2
Servicii de suport în domeniul apărării naţionale 3104 72,3
Servicii în domeniul economiei 04
Politici şi management în domeniul macroeconomic și de
dezvoltare a economiei 5001 467,0
Politici şi management în domeniul agriculturii 5101 434,6
Politici şi management în domeniul dezvoltării regionale si
constructiilor 6101 404,5
Dezvoltarea drumurilor 6402 7198,8
Politici şi management în domeniul geodeziei, cartografiei şi
cadastrului 6901 191,5
Ocrotirea săntăţii 07
32
Resurse colectate de autorități/instituții bugetare 2
Programe naționale și speciale în domeniul ocrotirii sănătății 8018 317,0

Dezvoltarea și modernizarea instituțiilor în domeniul
ocrotirii sănătății 8019
Cultură, sport, tineret, culte şi odihnă 08
Politici şi management în domeniul culturii 8501 413,9
Dezvoltarea culturii 8502 438,5
Sport 8602 2011,6
Tineret 8603 173,9
Învăţămînt 09
Politici şi management în domeniul educaţiei 8801 1090,7
Educație timpurie 8802 2352,3
Învățămînt primar 8803 1057,0
Învățămînt gimnazial 8804 32764,4
Învățămînt liceal 8806 24485,8
Servicii generale în educaţie 8813 1262,5
Educația extrașcolară și susținerea elevilor dotați 8814 5980,4
Curriculum 8815 57,8
Protecţia socială 10
Politici şi management în domeniul protecţiei sociale 9001 999,1
Protecţie a familiei şi copilului 9006 1342,9
Asistenţă socială a persoanelor cu necesităţi speciale 9010 9020,3
Protecţie socială în cazuri excepţionale 9012 1628,4
Protecția socială a unor categorii de cetățeni 9019 163,7
33
Anexa nr.4
Nomenclatorul tarifelor pentru serviciile prestate contra plată de către instituţiile bugetare
finanţate din bugetul raional pe anul 2018
Costul
Nr. Codul Eco
Instituţia, denumirea serviciilor serviciilor
d/o (K6)
(lei)
1 2 3 4
Instituţiile-arendatori:
1 142320 Tariful de bază pentru chiria anuală a unui metru pătrat
de spaţiu acordat de instituţiile publice:
- amplasate în oraşul Ocniţa 175,75
- amplasate în oraşele Otaci şi Frunză 133,15
- amplasate în sate 44,75
Cuantumul minim al chiriei se determină conform formulei aprobate în
legile bugetare anuale, cu aplicarea tarifului de bază indicat mai sus
2 142320 Încasările pentru serviciile comunale prestate de
după fact
instituţiile publice
Aparatul Preşedintelui raionului:
3 142310 Veniturile arhivelor de la ordonarea, păstrarea şi În baza
valorificarea documentelor Hotărîrii
Guvernului
nr.627 din
12.07.2010
4 142310 Veniturile de la serviciile aferente procesului de
37,00
privatizare lei/ 1 caz
5 142310 Compensarea cheltuielilor de deservire cu transport a
2,40
instituţiilor publice ale Consiliului raional (lei/km)
Şcolile primare-grădiniţe finanţate din bugetul raional:
6 142310 Plata părinţilor pentru alimentarea copiilor de vîrstă Conform
preşcolară (lei/copil/zi) ordinelor
Ministrului
Educaţiei
Gimnaziile şi liceele finanţate din bugetul raional:
7 142310 Plata părinţilor pentru asigurarea, la cerere, a elevilor
8,80
claselor V-XII cu dejunuri calde (lei/zi)
Şcoala de arte Ocniţa:
8 142310 Plata lunară pentru instruirea copiilor în şcolile muzicale
şi arte plastice:
9 - Ocniţa pian, acordeon 135,00
10 - Ocniţa canto 135,00
11 - Ocniţa vioară, ţambal 125,00
12 - Ocniţa instrumente aerofone 125,00
13 - Ocniţa coregrafie 100,00
14 - Ocniţa arte plastice 115,00
15 - Gîrbova coregrafie 100,00
16 - Hădărăuţi coregrafie 100,00
34
17 - Bîrnova coregrafie 100,00
Şcoala muzicală Otaci:
Plata lunară pentru instruirea copiilor în şcolile muzicale
18 142310
şi arte plastice:
19 - Otaci pian 137,00
20 - Otaci canto 115,00
21 - Otaci instrumente aerofone 115,00
22 - Otaci secţia instrumente populare 137,00
Direcţia generală învăţămînt, tineret şi sport:
23 142310 Venituri de la organizarea odihnei de vară pentru elevi şi
copii - o foaie 250,00
24 142310 În baza
Hotărîrii
Taxa pentru serviciile de personalizare a duplicatelor
Guvernului
actelor de studii şi certificatelor de grade didactice
nr.373 din
12.04.2006
25 142310 Compensarea cheltuielilor de deservire cu transport
(autobus cu capacitate de peste 20 locuri) a instituţiilor
4,80
publice ale Consiliului raional pentru transportarea
elevilor şi profesorilor (lei/km)
26 142310 Compensarea cheltuielilor de deservire cu transport
(microautobus cu capacitatea de pînă la 20 locuri) a
2,40
instituţiilor publice ale Consiliului raional pentru
transportarea elevilor şi profesorilor (lei/km)
Şcoala sportivă Ocniţa
27 142310 Plata de abonament pentru utilizarea unei săli de sport, 45,00
achitată de grupuri de persoane, ce nu sînt înscrise în
listele elevilor şcolii sportive: (lei/oră/sală/grup)
28 142310 Plata de abonament pentru ocupare individuală în sălile
de sport, achitată de persoane ce nu sînt înscrise în listele
elevilor şcolii sportive (lei/oră/persoană):
- Adulţi 10,00
Azilul pentru bătrîni din s. Calaraşeuca:
29 142310 Plata lunară pentru întreţinerea în azilurile de bătrîni
percepută de la persoanele vîrstnice şi cu dizabilităţi
75%
solitare, internate pe perioade nedeterminate (% din
pensie)
30 142310 Plata lunară pentru întreţinerea în azilurile de bătrîni 85%
solitare, internate pe perioade determinate (% din pensie)
31 142310 Plata lunară pentru întreţinerea în azilurile de bătrîni
internate pe perioade nedeterminate, care au copii şi rude 85%
datoare conform legii să le întreţină, însă fac parte din
familii în situaţie de risc (% din pensie)
32 142310 Plata lunară pentru întreţinerea în azil a persoanelor ce au
copii sau alte rude, care sînt datori conform legii să-i
5681,00
întreţină
(Persoanele date sînt scutite de plata a 75% din pensie)
Serviciul relaţii funciare şi cadastru:
35
33 142310 Autentificarea dreptului deţinătorului de teren aferent
caselor de locuit particulare pentru persoane fizice, cote 150,00
mici şi echivalente în baza hotarelor generale
34 142310 Întocmirea-coordonarea documentelor necesare pentru
vînzarea-cumpărarea şi arenda terenurilor din 250,00
proprietatea UAT pînă la 0,5 ha inclusiv:
35 De la 0,5 ha – pînă la 1 ha inclusiv: 740,00
36 Pentru fiecare hectar mai mult de 1 ha: 37,00
37 142310 Autentificarea dreptului de proprietate asupra terenurilor
250,00
aferente
38 142310 Întocmirea-coordonarea documentelor necesare pentru
vînzarea-cumpărarea loturilor de teren a întovărăşirilor 110,00
pomicole (pentru un sector)
39 142310 Autentificarea dreptului deţinătorului de teren pentru
114,00
loturile din întovărăşirile pomicole (pentru un sector)
40 142310 Perfectarea unui contract de arendă a unui lot de pămînt
din proprietatea UAT pentru:
41 Persoane fizice 110,00
42 Persoane juridice 240,00
43 142310 Evaluarea terenurilor agricole, întocmirea borderoului de

45,00
calcul al preţului normativ al terenului
44 142310 Pregătirea documentelor privind atribuirea terenurilor
pentru proiectare şi construcţie de obiective în cadrul
prezentării dosarelor cadastrale spre aprobare Guvernului
Republicii Moldova:
45 Pînă la 1 ha inclusiv 1756,00
46 De la 1 ha pînă la 3 ha inclusiv 1879,00
47 Pentru fiecare hectar mai mult de 3 ha: 87,80
48 142310 Coordonarea schemelor şi proiectelor de atribuire a

80,00
terenurilor sub construcţii
49 142310 Coordonarea schemelor şi proiectelor de atribuire a
40,00
terenurilor sub reţele de gaz
50 142310 Organizarea şi efectuarea lucrărilor cadastrale – (conform
inventarierea terenurilor contractului)
36
Anexa nr.5
Sinteza veniturilor colectate de către instituţiile bugetare finanţate din

bugetul raional pe anul 2018
(mii lei)
Nr. Denumirea instituţiei Cod Suma preconizată spre încasare
d/o Grupa pe subcomponente de surse:
funcţiei
Resurse Resurse Resurse
fonduri atrase de atrase
speciale instituţii pentru
(296) (297) proiecte
finanţat
e din
surse
externe
(298)
1 2 3 4 5 6
1 Aparatul Preşedintelui raionului 0111 459,0
2 Serviciul relaţii funciare şi cadastru 0419 5,0
3 Şcoala sportivă Ocniţa 0812 10,0
4 Şcoala primară-grădiniţă Codreni 0911 50,4
5 Şcoala primară-grădiniţă Frunză 0911 50,0
6 Gimnaziul-grădiniţă Calaraşovca 0911 46,5
7 Gimnaziul Bîrnova 0921 110,0
8 Gimnaziul Gîrbova 0921 45,1
9 Gimnaziul Hădărăuţi 0921 100,3
10 Gimnaziul Mereşeuca 0921 33,1
11 Gimnaziul „Olga Cobîleanscaia”, Unguri 0921 84,3
12 Gimnaziul Verejeni 0921 10,0

13 Gimnaziul „Petru Zadnipru” Sauca 0921 511,6
14 Liceul teoretic „Gheorghe Biruitorul”, or. 0922 30,0
Ocniţa
15 Liceul teoretic „Mihai Eminescu”, or. 0911 16,2
Otaci
16 Liceul teoretic „Mihai Eminescu”, or. 0922 45,0
Otaci
17 Liceul teoretic „Mihail Sadoveanu”, or. 0922 493,0
Ocniţa
18 Liceul teoretic Rujniţa 0922 90,0
19 Serviciul transport elevi 0921 102,0
20 Aparatul Direcţiei învăţămînt 0950 40,0
22 Şcoala de arte „Teodor Negară” or. Ocniţa 0950 390,0
37
23 Şcoala de muzică Otaci 0950 104,0
24 Azilul de bătrîni şi invalizi Calaraşovca 1012 240,0
25 Aparatul Direcţiei asistenţă socială şi 1070 1628,4
protecţia familiei
Total 1628,4 3080,5 0,0
Anexa nr.6
Sinteza veniturilor şi cheltuielilor

Fondului local de susţinere socială a populaţiei pe anul 2018
(miilei)
Venituri/Cheltuieli Suma
Total venituri, dintre care 1628,4
- transferuri din Fondul Republican de susţinere socială a populaţiei 1583,4
- încasări din taxa la cumpărarea valutei străine 45,0
Total cheltuieli 1628,4
Anexa nr. 7
Plafonul datoriei bugetului raional

şi plafonul garanţiilor acordate de Consiliul raional
Indicatorii Sold la 31.12.2018

Împrumuturi contractate 7080,0 mii lei (382,3 mii USD)
Garanţii acordate 0 mii lei
38
Anexa nr. 8
Efectivul limită al statelor de personal

din instituţiile publice finanţate de la bugetul raional pe anul 2018
Efectivul de
Nr.
Denumirea Cod ORG 2 personal,
d/o
unităţi
1 2 3 4
1 Aparatul Preşedintelui raionului 11609 36,50
2 Direcţia Finanţe 13570 15,00
3 Direcţia Economie 11924 5,00
4 Centrul metodic al Direcţiei învăţămînt 11927 5,00
5 Serviciul asistenţă psihopedagogică 13571 6,50
7 Serviciul transport elevi Ocniţa 15105 14,12
8 Orchestra de muzică populară „Rapsozii Nordului” 12085 8,50
Ocniţa
9 Aparatul Serviciului cultură 04055 4,00
10 Casa de copii de tip familial Corestăuţi 15577 1,00
11 Azilul de bătrîni şi invalizi Calaraşovca 13722 16,50
12 Serviciul de îngrijire socială la domiciliu 13712 76,00
13 Serviciul de asistenţă socială comunitară 13714 24,00
14 Serviciul de ortopedie şi protezare 13716 0,50
15 Serviciul de asistenţă parentală profesionistă 13717 6,75
16 Serviciul de asistenţă personală 13719 28,00
17 Aparatul Direcţiei asistenţă socială şi protecţia familiei 03863 11,00
18 Direcţia agricultură, alimentaţie şi privatizare 13551 5,00
19 Secţia construcţii, gospodărie comunală şi drumuri 11925 4,00
20 Serviciul relaţii funciare şi cadastru 11923 2,00
Total x 286,12
Notă: Numărul de unităţi de personal pe instituţiile de învăţămînt de toate tipurile se
stabileşte şi se modifică conform tarificaţiilor aprobate de Direcţia învăţămînt şi de
Secţia cultură pentru instituţiile din subordine.
39
Anexa nr. 9
Repartizarea alocaţiilor din bugetul raional pentru ocrotirea sănătăţii

pe instituţii şi destinaţii pe anul 2018
Suma,
Instituţia Destinaţia
mii lei
Programe naționale și speciale în domeniul ocrotirii 317,0
sănătății, din care:
Aparatul Preşedintelui Organizarea campaniilor de donare a sîngelui 45,0
raionului Ocniţa (IMSP Spitalul raional Ocniţa)
Asigurarea pruncilor pînă la 1 an din familii social 272,0
vulnerabile cu hrană artificială, total, inclusiv:
Aparatul Preşedintelui Asigurarea pruncilor pînă la 1 an cu hrană artificială 193,2
raionului Ocniţa (IMSP Centrul de sănătate Ocniţa)
raionului Ocniţa (IMSP Centrul de sănătate Otaci)
raionului Ocniţa (IMSP Centrul de sănătate Frunză)
40
Anexa nr. 10
Bugetele instituţiilor de învăţămînt

preşcolar, primar, gimnazial şi liceal, finanţate din bugetul raional pe anul 2018
(mii lei)
Total inclusiv:
bugetul Mijloace Mijloace repartizate din componenta Mijloac Mijloace din contul altor Mijloace Resurse
instituţiei calculate raională e transferuri pentru învăţămînt, cu pentru le
conform repartiz excepţia celor categoriale alimentaţ atrase
formulei ate din ia de
din fondul elevilor instituţi
transferu educaţi claselor i din
ri e V-IX din prestare
Instituţia categoria incluziv familii a
le e social- serviciil
vulnerabi or
le contra
plată,
chirie şi
donaţii
Pentru Pentru Pentru Pentru Mijloace Mijloace Mijloace
1 2 3 procurări
4 transpo
5 întreţin
6 acoperi
7 8 pentru
9 pentru
10 pentru
11 12 13
Învăţămîntul preşcolar 2352,3 0,0 0,0 0,0 0,0 0,0 0,0 0,0 0,0 2189,2 0,0 163,1
Şcoala primară-grădiniţă
Codreni 634,7 584,3 50,4
Frunză 728,4 678,4 50,0
Gimnaziul-grădiniţă
Calaraşeuca 819,8 773,3 46,5
Liceul “Mihai Eminescu”
or. Otaci (grupa
pregătitoare) 169,4 153,2 16,2
Învăţămîntul primar 1057,0 477,2 0,0 0,0 0,0 530,1 0,0 43,7 6,0 0,0 0,0 0,0
Codreni 524,6 238,6 263,4 22,6
Şcoala primară-grdiniţă
Frunză 532,4 238,6 266,7 21,1 6,0
Învăţămîntul gimnazial 31444,2 25121,1 220,0 1142,8 0,0 1436,5 617,0 1333,3 363,4 0,0 213,7 996,4
Gimnaziul Berezovca 940,7 662,5 233,5 40,6 4,1
Gimnaziul Bîrnova 2307,8 1996,7 73,5 112,9 14,7 110,0
Gimnaziul-grădiniţă
Calaraşeuca 1614,0 1525,0 76,7 12,3
Gimnaziul Corestăuţi 1126,6 862,8 173,0 36,0 46,6 8,2
Gimnaziul „Emil
Loteanu” s. Clocuşna 2234,6 2068,4 132,4 18,3 15,5
Gimnaziul Gîrbova 1959,7 1140,1 220,0 484,3 43,6 13,5 13,1 45,1
Gimnaziu Grinăuţi
Moldova 1976,4 1760,8 3,2 111,2 73,7 11,1 16,4
Gimnaziul Hădărăuţi 2022,5 1719,8 85,7 91,8 13,4 11,5 100,3
Gimnaziul Lencăuţi 743,6 708,7 31,6 3,3
Gimnaziul Mereşeuca 987,3 862,8 33,5 49,7 8,2 33,1
Gimnaziul Mihălăşeni 1466,6 1371,2 31,9 51,2 12,3
Gimnaziul Naslavcea 1243,6 770,3 435,6 27,1 10,6
Gimnaziul „Olga
Cobăleanschi” s. Unguri 2187,1 1648,1 110,1 31,9 88,8 211,6 12,3 84,3
Gimnaziul „Petru
Zadnipru” s. Sauca 2724,9 2017,2 0,9 73,5 96,3 25,4 511,6
Gimnaziul “Ştefan cel
Mare” s. Lipnic 1827,1 1689,1 33,1 91,8 13,1
Gimnaziul Vălcineţ 2176,2 1955,6 0,9 39,5 96,3 71,6 12,3
Gimnaziul "Alexandru
Gropa" s. Verejeni 882,2 785,7 64,7 16,9 4,9 10,0
Gimnaziul „Vitalie Tonu”
s. Dîngeni 1756,3 1576,3 67,2 90,3 7,0 15,5
Serviciul transport elevi 1239,8 1137,8 102,0
Direcţia învăţămînt 27,2 27,2
Învăţămîntul liceal 22805,4 20174,1 0,0 10,5 125,3 0,0 410,7 1256,4 80,4 0,0 90,0 658,0
Liceul “Constantin
Stamati” s. Ocniţa 3742,1 3411,5 3,2 99,3 194,1 21,7 12,3
Liceul “Gheorghe
Biruitorul” or. Ocniţa 5552,7 5123,6 3,2 73,5 272,4 9,9 40,1 30,0
Liceul “Mihai Eminescu”
or. Otaci 5089,5 4395,7 0,9 125,3 71,1 389,7 41,3 20,5 45,0
Liceul „Mihail
Sadoveanu” or. Ocniţa 5246,1 4447,0 63,8 233,2 7,5 1,6 493,0
Liceul Rujniţa 3175,0 2796,3 3,2 103,0 167,0 15,5 90,0
Total pe raion 57658,9 45772,4 220,0 1153,3 125,3 1966,6 1027,7 2633,4 449,8 2189,2 303,7 1817,5

Anexa nr. 11
Programul împrumuturilor pe anul 2018
Nr. Denumirea Destinaţia Suma Moneda Condiţii de creditare

creditorului împrumutului împrumutului împrumutului Valorificarea Data scadenţei Anul Rata
împrumutului împrumutului începerii dobînzii
(perioada) rambursării
Împrumuturi interne/externe contractate în trecut şi care sînt în vigoare la situaţia din 01 ianuarie 2018:
1 Ministerul Îmbunătăţirea 700867,31 Dolari SUA 2010-2011 15 octombrie 2014 1,5 %
Finanţelor sistemelor de încălzire 2024
la obiectele publice de
menire socială
Împrumuturi ce urmează a fi contractate în anul 2018:
- - - - - - - -

Decizie nr. 8/6

Cu privire la instituirea Centrului de Tineret
Audiind informaţia prezentată, în conformitate cu art. 43(1) al Legii privind

administraţia publică locală nr. 436-XVI din 28 decembrie 2006, Consiliul raional
DECIDE:
1. Se instituie Centrul raional de Tineret.

2. Se aprobă Regulamentul de funcţionare a Centrului conform anexei, parte
componentă a prezentei decizii.
3. Se intituie o unitate de şef al Centrului de Tineret.
4. Executivul raional urmează să identifice localul Centrului de Tineret.
5. Controlul îndeplinirii prezentei Decizii se pune în sarcina dl. Andrei Ţopa
vicepreşedinte al raionului.

Anexă
la Decizia Consiliului raional
REGULAMENT AL CENTRULUI DE TINERET
I. Dispoziţii generale
1. Prezentul Regulament stabileşte modul de organizare şi funcţionare al Centrului de
tineret, în continuare ”Centru”. Centrul de tineret – este o organizaţie necomercială ce
reprezintă un serviciu sau un complex de servicii comunitare adresate tuturor categoriilor
de tineri, avînd misiunea de a le asigura informarea, orientarea, consilierea, educarea şi
petrecerea timpului liber, contribuind la pregătirea integrării lor sociale şi profesionale.
2. Centrul de Tineret este o instituție publică în cadrul Consiliului raional Ocnița.
3. Centrul dispune de sediu, ștampilă și antet propriu, are o structură organizatorică proprie,
poate dobîndi și dispune în condițiile legii de bunuri mobile şi imobile, inclusiv cu drept
de gestiune economică, poate angaja personal specializat, administrativ, auxiliar și de
deservire.
4. Centrul de tineret se înfiinţează şi funcţionează în scopul oferirii serviciilor de interes
public. Cheltuielile ce ţin de organizarea şi funcţionarea centrelor, vor fi efectuate în
limita alocaţiilor prevăzute anual în bugetul fondatorului/lor, precum şi a mijloacelor
provenite din donaţii, granturi şi alte surse, conform legislaţiei.
5. Centrul poate avea filiale în alte localități din Republica Moldova care se instituie prin
decizia fondatorului/lor Centrului, fără a i se acorda calitatea de persoană juridică.
6. În calitate de fondator al Centrului pot fi autoritățile administrației publice locale de
nivelul I sau II, precum și organizațiile necomerciale din țară și din străinătate.
Fondatorul/ii asigură dezvoltarea şi funcţionarea Centrului, în funcţie de nevoile
identificate, fie în mod autonom, fie prin asociere, cu autorităţi publice, organizaţii
necomerciale şi cu agenţi economici din ţară şi din străinătate.
7. Fondatorul/ii aprobă regulamente de organizare şi funcţionare a Centrelor în baza
prezentului Regulament.
8. Sediul Centrului se află pe adresa: or. Ocnița, str. Independenței 51.
II. Principiile de organizare ale Centrului

9. Centrul de tineret îşi organizează activitatea în baza următoarelor principii:
a) disponibilitate şi accesibilitate – Centrul asigură accesul deplin şi nemijlocit al
tinerilor la serviciile sale;
b) egalitate de şanse şi nediscriminare – Centrul este deschis fiecărui tînăr fără nici o
discriminare, indiferent de rasă, culoare, sex, limbă, religie, opinie publică sau altă
opinie a tînărului, a părinţilor sau a reprezentanţilor săi legali, de originea lor
naţională, etnică sau socială, de situaţia lor materială, de incapacitatea lor, sau de
altă situaţie;
c) confidenţialitate și anonimat – Centrul asigură anonimatul solicitanţilor şi
confidenţialitatea discuţiilor individuale din activităţile de informare, consiliere şi
orientare;
d) respectarea demnităţii şi personalităţii – fiecare tînăr care se adresează la Centru
este tratat de către personalul acestuia cu respect şi consideraţie, sprijinit în
identificarea şi satisfacerea nevoilor sale de informare, consiliere şi suport;
e) abordare multidisciplinară – personalul Centrului în lucrul cu tînărul va implica
specialişti din diferite domenii, inclusiv specialişti din cadrul serviciilor sociale
comunitare;
f) participare – Centrul asigură participarea directă a tinerilor la activităţi şi la
procesul de luare a deciziilor care îi privesc, precum şi încurajează activităţi ale
tinerilor desfăşurate pe bază de voluntariat.
III. Scopul şi obiectivele Centrului
10. Scopul Centrului este de a facilita dezvoltarea personală şi socială a tinerilor, de a-i
ajuta să-şi realizeze potenţialul, să obţină cunoştinţe, abilităţi şi aptitudini necesare
pentru integrarea lor reuşită în societate.
11. Obiectivele Centrului sunt:
a) oferirea suportui tinerilor în vedereadezvoltării competenţelor, care le vor
permite să devină adulţi activi, responsabili şi să participe activ şi eficient în
viaţa comunităţii şi a ţării;
b) oferirea accesului liber tinerilor la informaţii, consultanţă, consiliere, ghidare şi
mentorat, spaţii sigure pentru comunicare,organizarea și petrecerea timpului
liber, inclusiv oportunităţi pentru ascensiunea lor socio-economică;
c) inițierea și stimularea tinerilor să participe și să se implice responsabil în
procesul de luarea deciziilor ce îi privesc la nivel local, regional și național;
d) încurajarea și abilitarea tinerilor în procesul de inițiere și implementare a
propriilor proiecte, axate pe necesitățile și viziunile tinerilor din comunitate,
oferindu-le suport metodologic și logistic în acest sens;
e) de a oferi tinerilor, pe baza participării și implicării lor conștiente și voluntare,
experiențe educaționale și de dezvoltare, care îi va abilita în măsura în care, să
joace un rol activ în societate, precum și în satisfacerea propriilor nevoi.
f) acordarea suportului metodologic şi asistenţei logistice persoanelor fizice şi
juridice care lucrează cu tinerii, în dezvoltarea capacităţilor de a realiza activități
de tineret și servicii pentru tineri de calitate;
g) stabilirea şi menţinerea bunelor relaţii cu serviciile sociale din comunitate (de
sănătate, educație, îngrijire, recuperare, plasament, consiliere psihologică, etc.)
în care tinerii cresc şi se dezvoltă.
IV. Beneficiarii şi serviciile Centrului

12. Centrul oferă asistenţă tuturor tinerilor și familiilor tinere, totodată în activitatea sa va
acorda o atenție sporită următoarelor categorii:
a) celor ce au o situație precară social-economică și celor cu oportunități reduse de
dezvoltare personală;
b) care au beneficiat de o măsură de protecţie prevăzută de lege sau care în prezent
locuiesc în familie, dar au fost incluşi anterior în programe de prevenţie;
c) cu nevoi speciale (dizabilităţi);
d) orfani sau refugiaţi;
e) cu supraveghere parentală insuficientă sau rămași fără ocrotire părintească;
f) aflți în conflict cu legea;
g) aflați în una din formele de protecție socială;
h) alţi copii şi tineri în dificultate.
13. De serviciile Centrului mai pot beneficia şi alte persoane fizice şi juridice care lucrează
cu copiii şi tinerii, inclusiv familiile tinerilor, sau reprezentanții legali ai acestora.
14. În scopul realizării obiectivelor şi în baza intereselor identificate ale tinerilor din
comunitate Centrul poate presta următoarele tipuri de servicii:
a) Serviciul de informare şi documentare a tinerilor;
b) Serviciul de participare a tinerilor;
c) Serviciul de orientare vocaţională, formare şi integrare profesională a tinerilor;
d) Serviciul de abilitare economică a tinerilor;
e) Serviciul de animare a timpului liber a tinerilor;
f) Serviciul de voluntariat;
g) Serviciul de integrare a tinerilor în situații de risc;
h) Serviciul de dezvoltare a deprinderilor de viață independentă;
i) Serviciul outreach (servicii acordate tinerilor aflați în afara Centrului);
j) inclusiv alte servicii și activităţi prevăzute în actele de constituire a Centrului
care nu sunt interzise de lege.
V. Organizarea şi managementul Centrului

15. Centrul activează în baza prezentului regulament, cu respectarea standardelor de calitate
pentru serviciile prestate, aprobate de Ministerul Educației, Culturii și Cercetării.
16. Centrul se subordonează administrativ fondatorului/rilor, în aspect metodic și
metodologic își coordonează activitatea cu Ministerul Educației, Culturii și Cercetării,
iar în ceea privește planificarea activității, stabilirea indicatorilor de progres și
serviciilor prestate sunt realizate în strînsă legătură cu specialistul de tineret din cadrul
autorității administrației publice locale de nivelul I sau II.
17. Centrul se instituie şi funcţionează în localități, unde există căi de acces, transport
public, care poate oferi condiţii optime pentru accesarea serviciilor sale.
18. Organizarea, amenajarea și dimensiunea spaţiilor precum şi a dotărilor aferente este
stabilită în funcţie de serviciil prestate, numărul și vârsta tinerilor, de problematica, și
interesele acestora.
19. Organizarea interioară a spaţiilor pentru tineri trebuie să respecte intimitatea, autonomia
şi comunicarea lor, precum şi să corespundă cerinţelor privind normele de igienă
sanitară, de protecţie a muncii, de protecţie civilă şi pază antiincendiară. În elaborarea
planurilor de activitate și dezvoltarea serviciilor pentru tineri Centrul consultă tinerii și
structurile reprezentative ale acestora din comunitate.
20. Structura organizatorică a Centrului se constituie din Managerul Centrului în caliate de
organ executiv și Consiliul Consultativ, în calitate de organ consultativ;
21. Administrarea Centrului este asigurată de către managerul acestuia.
22. Centrul dispune de următorul personal:
a) managerul;
b) specialiști în lucrul de tineret și personal specializat în dependență de nevoile
identificate în comunitate şi serviciile prestate;
c) personal administrativ, auxiliar și de deservire;
23. Managerul trebuie să aibă studii superioare, preferenţial în domeniul ştiinţelor socio-
umane și experienţă suficientă şi adecvată în lucrul cu tinerii.
24. Angajarea managerului Centrului se face prin concurs, organizat în conformitate cu
regulamentul aprobat de Ministerul Educației, Culturii și Cercetării, de către o comisie
din care face parte şi un reprezentant al autorităţii publice centrale de specialitate cu
drept consultativ
25. Managerul îşi desfăşoară activitatea şi mandatul în baza fişei de post elaborată de către
fondatorul/rii Centrului.
26. Managerul Centrului este angajat şi eliberat din funcție de către fondatorul/rii Centrului.
27. Managerul Centrului este administratorul tuturor resurselor, are dreptul de a angaja şi
concedia personalul în conformitate cu legislaţia în vigoare, este responsabil de
activitatea juridică şi administrativă a Centrului.
28. Managerul Centrului exercită următoarele funcţii:
a) conduce activitatea Centrului şi este direct responsabil de calitatea serviciilor
prestate de către Centru;
b) propune spre aprobare fondatorului componenţa nominală a Consiliului
Consultativ, organizează şi prezidează şedinţele acestuia;
c) asigură respectarea legislaţiei în vigoare privind activitatea Centrului;
d) numește în funcție, modifică, suspendă și încetează raporturile de serviciu cu
personalul angajat al Centrului, încheie acte juridice în numele Centrului cu
persoanele fizice și juridice;
e) emite ordine și dispoziții;
f) întocmeşte fişele de post ale personalului Centrului şi deleagă responsabilităţi
acestora;
g) organizează şi evaluează activitatea personalului Centrului, conform fişelor de
post și a planului anual de activitate al Centrului;
h) în funcţie de necesităţi organizează activitatea de formare a personalului
angajat,;
i) se preocupă de atragerea fondurilor pentru asigurarea mai eficientă a activităţii
Centrului;
j) încheie acorduri de parteneriat cu alte Centre similare sau persoane juridice din
ţară şi străinătate;
k) asigură întocmirea evidenţei contabile şi dărilor de seamă organelor abilitate, în
conformitate cu legislaţia în vigoare, precum şi a rapoartelor de activitate
organelor de conducere ale Centrului şi donatorilor;
l) asigură integritatea patrimoniului Centrului;
29. Pentru dezbaterea problemelor referitoare la activitatea şi serviciile prestate de Centrul
în cadrul acestuia funcţionează Consiliul Consultativ, în calitate de organ consultativ, a
cărui componenţă nominală este aprobată de fondatorul Centrului.
30. Consiliul Consultativ este compus din Managerul Centrului (preşedintele Consiliului),
conducători ai serviciilor sociale, reprezentanți ai structurilor reprezentative ale tinerilor
şi organizaţiilor obşteşti de tineret;
31. În activitatea sa Consiliul Consultativ se călăuzeşte de prezentul Regulament.
32. Soluţiile identificate şi recomandările formulate în cadrul ședințelor Consiliului colegial
se aprobă cu simpla majoritate a voturilor membrilor prezenţi la şedinţă şi se înaintează
Managerului Centrului pentru adoptarea deciziei respective.
33. Deciziile Consiliului colegial se pun în aplicare prin dispoziții ale Managerului
Centrului;
34. În cazul apariţiei unor divergenţe între Managerul Centrului şi membrii Consiliului
Consultativ, Managerul Centrului traduce în viaţă deciziile sale, raportînd fondatorului
despre disensiunile apărute. Membrii Consiliului Consultativ, la rîndul lor, au dreptul să
comunice fondatorului Centrului opinia proprie;
35. Consiliul Consultativ se întruneşte ori de cîte ori este necesar dar nu mai rar de o data în
semestru, fiind convocat de către Managerul Centrului;
36. Organigrama şi statele de personal ale Centrului sunt aprobate de către fondatorul/rii
acestuia.
37. Statele de personal se stabilesc în funcție de numărul, caracteristicile beneficiarilor
Centrului, de proiectele și activitățile care sunt necesare tinerilor din raza teritoriului
care urmează a fi acoperit și de servicii planificate pentru a fi prestate tinerilor.
38. Personalul Centrului este angajat prin concurs, în baza unui contract individual de
muncă sau de prestări servicii.
39. Pregătirea personalului Centrului trebuie să corespundă următoarelor cerinţe:
a) cunoașterea particularităților de dezvoltare psiho-socială și fiziologică pentru
diferite etape de dezvoltare a adolescenților și tinerilor;
b) cunoaşterea drepturilor tinerilor şi a necesităţilor lor;
c) cunoaşterea tehnicilor de observare a tînărului în mediul său de viaţă, în relaţiile
şi acţiunile sale cotidiene;
d) abilităţi de aplicare a metodelor educative care favorizează dezvoltarea
autonomiei personale, dezvoltarea diverselor tipuri de comunicare, dezvoltarea
mobilităţii, autocontrolului, deprinderilor de viaţă independentă şi a capacităţilor
tânărului de integrare în viaţa socială;
e) abilităţi de planificare, de lucru în echipă, de cooperare şi comunicare;
f) adaptabilitate şi flexibilitate în exercitarea atribuţiilor;
g) altor cerinţe, potrivit fişelor de post.
40. Personalul Centrului care lucrează cu tinerii beneficiază de un curs introductiv şi
formare continuă gratuită organizată de angajator conform unui program aprobat de
către . Ministerul Educației, Culturii și Cercetării.
41. De cursul introductiv beneficiază noii angajaţi înainte de a începe să activeze în Centru
sau imediat după angajare. Personalul Centrului, deja angajat, participă anual la cursuri
de formare continuă.
42. Cursul introductiv constituie minimum 40 ore, iar cursurile de formare continuă –
minimum 20 ore anual. Centrul suportă toate cheltuielile legate de instruire.
VI. Finanţarea Centrului

43. Finanţarea Centrului este asigurată din:
a) bugetele unităţilor administrativ-teritoriale;
b) bugetul de stat;
c) donaţii și sponsorizări;
d) sponsorizări;
e) alte venituri legal constituite.
44. Finanţarea Centrului se efectuează în limita alocaţiilor prevăzute de către
fondator/fondatori şi alte surse conform legislaţiei.
45. Autoritățile Publice Centrale pot oferi finanţare pentru unele activități de tineret
Centrului prin intermediul unor programe de interes naţional, din fondurile existente,
conform prevederilor legale.
VII. Dispoziţii speciale

46. Verificarea îndeplinirii standardelor minime de calitate precum și a regulamentului de
activitate a centrului se realizează de către Ministerul Educației, Culturii și Cercetării.
47. Activitatea Centrului precum și a filialelor acestuia (după caz), încetează prin dizolvare,
în temeiul şi ordinea prevăzută de legislaţia în vigoare.

Notă informativă
la Decizia 8/6 din 22 decembrie 2017
„Cu privire la instituirea Centrului de Tineret”
Instituire Centrului raional de Tineret ne va aduce un şir de priorităţi în vederea

dezvoltării personale şi sociale a tinerilor:
 oferirea accesului liber la informaţii, consultaţii, organizarea şi petrecerea
timpului liber;
 implicare tinerilor în procesul de luare a deciziilor;
 acordarea suportului metodologic şi asistenţei logistice persoanelor fizice şi
juridice care lucrează cu tinerii, în dezvoltarea capacităţilor de a realiza
activităţi de tineret şi servicii pentru tineri de calitate,
 stabilirea şi menţinerea bunelor relaţii cu serviciile sociale, în care tinerii
cresc şi se dezvoltă.
Specialist principal Victor Ursan

Decizie nr. 8/7

Cu privire la aprobarea Acordului de parteneriat dintre Consiliul raional și

tineret
În scopul a sigurării bunei funcţionări al Centrului raional al Tinerilor, în

urma propunerii parvenite din partea Ministerului Educaţiei Culturii şi Cercetării,
în conformitate cu art. 43(1) al Legii privind administraţia publică locală nr. 436-
XVI din 28 decembrie 2006, Consiliul raional
DECIDE:
1. Se aprobă acordul de cooperare între Consiliul raional şi Ministerului

Educaţiei Culturii şi Cercetării în vederea dezvoltării Centrului raional al
Tinerilor, conform anexei parte componentă a prezentei Decizii.
2. Se pune în sarcina dl V. Romaniuc, preşedintele raionului să semneze
acordul nominalizat.

Anexă
la decizia Consiliului rational Ocnița
ACORD DE PARTENERIAT
privind dezvoltarea centrelor de tineret
CAPITOLUL I
Părțile semnatare
1. Prezentul acord de parteneriat, denumit în continuare acord, este semnat între:

2. Ministerul Educație, Culturii și Cercetării al Republicii Moldova, care activează în baza
Hotărârii Guvernului nr. 691 din 30.08.2017, cu sediul în mun. Chişinău, Piața Marii Adunări
Naționale 1, codul fiscal 1009601000256, reprezentat prin ministrul Monica BABUC, şi
3. Consiliul Raional Ocnița, care activează în baza____________________________________, cu
sediul în raionul __________, orașul______________, strada ______________, codul fiscal
_____________________, reprezentat prin președintele raionului _____________, (prenume,
nume) _______________.
CAPITOLUL II
Obiectul acordului de parteneriat
2. Obiectul prezentului acord îl constituie cooperarea dintre părțile semnatare privind dezvoltarea și
extinderea serviciilor pentru tineri, prestate de centrele de tineret din raionul ________________.
CAPITOLUL III
Drepturile și obligațiile părților
Ministerul Educație, Culturii și Cercetării își asumă următoarele obligații:

3. Acordarea suportului metodologic și tehnic pentru consolidarea și dezvoltarea instituțională de către
Consiliul Raional/Municipal ________ a centrelor de tineret din raionul ______________.
4. Semnarea unui contract cu subdiviziunea structurală a Consiliului Raional/Municipal ___________
responsabilă de domeniul tineretului în vederea dotării centrelor de tineret cu echipament IT și
mobilier.
5. Semnarea unui contract de grant cu subdiviziunea structurală a Consiliului Raional/Municipal
___________ responsabilă de domeniul tineretului în vederea cofinanțării, în baza principiului de
paritate, a Programului raional/municipal de granturi pentru finanțarea prin concurs a
inițiativelor/proiectelor de tineret ale organizațiilor de tineret și grupurilor de inițiativă ale tinerilor
(în continuare – Program raional/municipal de granturi pentru tineri).
6. Organizarea și desfășurarea activităților de dezvoltare profesională, precum și acoperirea
cheltuielilor pentru participare (cu excepția cheltuielilor de deplasare pe teritoriul Republicii
Moldova) a angajaților subdiviziunii structurale a Consiliului Raional/Municipal ___________
responsabilă de domeniul tineretului și a specialiștilor în lucrul cu tinerii din cadrul centrelor de
tineret.
7. Acoperirea cheltuielilor pentru participarea angajaților centrului de tineret la activități, schimburi de
experiență și de bune practici privind dezvoltarea și prestarea serviciilor pentru tineri în cadrul unei
platforme comune de interacțiune a centrelor de tineret.
Consiliul Raional/Municipal _____________ își asumă următoarele obligații:

8. Elaborarea, aprobarea și implementarea politicilor publice locale de dezvoltare și extindere a
serviciilor de tineret, astfel încât să fie sporit în plan teritorial numărul tinerilor beneficiari.
9. Asigurarea întreținerii centrelor de tineret.
10.Acoperirea cheltuielilor de deplasare la activitățile de dezvoltare profesională a angajaților
subdiviziunii structurale Consiliului Raional/Municipal ___________ responsabilă de domeniul
tineretului și a specialiștilor de tineret din cadrul centrelor de tineret în vederea dezvoltării și
extinderii serviciilor de tineret.
11. Crearea Consiliului Raional/Municipal al Tinerilor și antrenarea acestuia în procesul de planificare,
dezvoltare și evaluare a serviciilor de tineret din raza teritoriului administrat.
12.Aprobarea regulamentului, precum și planificarea, alocarea resurselor financiare destinate
organizării și desfășurării Programului raional/municipal de granturi pentru tineri din raza teritoriului
administrat.
13.Stabilirea priorităților de finanțare a Programului raional/municipal de granturi pentru tineri în baza
evaluării anuale a situației tinerilor din raza teritoriului administrat și a consultărilor desfășurate cu
Consiliul Municipal/Raional al Tinerilor.
14.Coordonarea activității subdiviziunii structurale Consiliului Raional/Municipal ___________
responsabilă de domeniul tineretului în vederea monitorizării și asigurării valorificării conforme a
suportului financiar acordat de Ministerul Educație, Culturii și Cercetării în vederea implementării
Programului raional/municipal de granturi pentru tineri.
15.Desemnarea unui centru de tineret din raionul ______________ pentru a oferi suport centrelor de
tineret locale privind serviciile de asistență acordate tinerilor în implementarea
inițiativelor/proiectelor susținute prin Programul raional/municipal de granturi pentru tineri.
responsabilă de domeniul tineretului în vederea asigurării și monitorizării cooperării între centrele de
tineret din raionul __________ privind serviciile de asistență acordate tinerilor în implementarea
inițiativelor/proiectelor susținute prin Programul raional/municipal de granturi pentru tineri.
responsabilă de domeniul tineretului în vederea formării și asigurării funcționalității comisiei de
examinare şi selectare a inițiativelor/proiectelor tinerilor prezentate în cadrul Programului
raional/municipal de granturi pentru tineri, în care vor fi incluși, pe de o parte, reprezentanți ai
Consiliului Raional/Municipal _________, ai centrelor de tineret și, pe de altă parte, cu o pondere de
50% plus unu, reprezentanți ai Consiliului Raional/Municipal al Tinerilor.
18.Prezentarea rapoartelor semestriale Ministerul Educație, Culturii și Cercetării privind rezultatele
obținute în dezvoltarea și extinderea serviciilor de tineret, precum și în valorificarea resurselor
financiare transferate, conform contractului de grant, destinat implementării Programului
raional/municipal de granturi pentru tineri.
CAPITOLUL IV
Dispoziții finale
19.Bunurile (echipamentul IT și mobilierul) destinate dotării centrelor de tineret vor fi transmise din
administrarea Ministerul Educație, Culturii și Cercetării în administrarea Consiliului
Raional/Municipal __________ în conformitate cu prevederile pct. 5 din anexa nr. 1 la Hotărârea
Guvernului nr. 901 din 31.12.2015, exclusiv pentru dotarea centrelor de tineret _______________,
dacă spațiile acestora întrunesc condițiile de siguranță și folosință.
20.Suportul financiar acordat de Ministerul Educație, Culturii și Cercetării pentru implementarea
Programului raional/municipal de granturi pentru tineri va fi transferat la bugetul raional/municipal,
ca urmare a validării rezultatelor concursului, și va constitui o sumă echivalentă cu alocațiile din
bugetul Consiliului Raional/Municipal ________, dar care nu va depăși 100 000,00 (una sută mii) de
lei anual.
21.Suportul financiar al Ministerul Educație, Culturii și Cercetării destinat implementării Programului
raional/municipal de granturi pentru tineri urmează a fi valorificat în conformitate cu categoriile de
cheltuieli eligibile stipulate în Hotărârea Guvernului nr. 1213/2010 privind aprobarea unor măsuri de
susţinere a activităţilor pentru tineret, Hotărârea Guvernului nr. 1151/2002 despre aprobarea
Regulamentului cu privire la normativele de cheltuieli pentru desfăşurarea conferinţelor,
simpozioanelor, festivalurilor etc.
CAPITOLUL V
Durata și rezilierea acordului de parteneriat
23. Pentru neexecutarea sau executarea necorespunzătoare a obligațiilor stipulate în prezentul acord, părțile
poartă răspundere conform legislației în vigoare.
24. În caz de divergenţă între o clauză a prezentului acord şi dispoziţiile legislaţiei în vigoare, se aplică
dispoziţiile legislaţiei în vigoare.
25. Prezentul acord intră în vigoare la data semnării și este valabil până la 31.12.2022.
26. Prezentul acord poate fi modificat prin acte adiționale aprobate de către ambele părți.
27. Pe parcursul perioadei prevăzute la punctul 25, fiecare dintre părți poate reveni asupra opțiunii de
încetare a calității de parte în prezentul acord, comunicând aceasta celeilalte părți cu 30 de zile înainte
de termenul stabilit, dar nu mai târziu de 90 de zile înainte de încheierea anului bugetar.
28. Consiliul Raional/Municipal ______________ se obligă să restituie bunurile (echipamentul IT și
mobilierul) primite de la Ministerul Educație, Culturii și Cercetării pentru dotarea centrelor de tineret
___________, dacă prezentul acord va fi reziliat înainte de termenul expirării din cauza Consiliului
Raional/Municipal ___________.
29. Prezentul acord este încheiat în două exemplare, câte unul pentru fiecare parte semnatară.
Pentru şi în numele Pentru şi în numele

Ministerul Educație, Culturii Consiliului
și Cercetării Raional/Municipal__________,
al Republicii Moldova,
Monica BABUC,
Ministerul Educație, Culturii Prenume, nume
și Cercetării Preşedintele raionului __________
al Republicii Moldova
Notă informativă
la Decizia 8/7 din 22 decembrie 2017
„Cu privire la aprobarea Acordului de parteneriat dintre Consiliul raional și
tineret”
.
Semnerea acordului de parteneriat privind dezvoltarea centrelor de Tineret ne va
aduce următoarele bineficii:
1. Accesul la programul de Granturi pentru organizaţiile de tinert şi
concursului naţional de proiecte pentru grupurile de iniţiativă ale tinerilor.
2. Acordarea suportului metodologic şi tehnic.
3. Acoperirea cheltuielilor pentru participarea angajaţilor Centrului de Tineret
la activităţi, schimburi de experienţă şi de bune practici privind dezvoltarea
şi prestarea serviciilor pentru tineri în cadrul unei platforme comune de
interacţiune a centrelor de tineret.
Specialist principal Victor Ursan

Decizie nr. 8/8

Cu privire la rezultatele inspectării financiare complexe efectuate la

Consiliul raional.
În urma examinării Raportului privind rezultatele inspectării financiare
complexe din 01 decembrie 2017 și adresării Prescripției „Cu privire la
rezultatele inspectării financiare complexe efectuate la Consiliul raional Ocnița
pentru perioada de activitate 01.01.2012-31.10.2017” nr. 27-09-12/1596 din 05
decembrie 2017 de către Inspecția Financiară a Ministerului Finanțelor RM;
Sentința Judecătoriei Dondușeni nr.1-10/2008 și Titlul executoriu nr.1-10 din
25.06.2008; Hotărîrea Judecătoriei Edineț (sediul Ocnița) din 12.05.2017 și
încheierea Curții de Apel Bălți din 14.09.2017; Acordul de rambursare a datoriei
nr.03-9/425 din 29.11.2017; procesul-verbal din 14 decembrie 2017; Planul de
măsuri; încheierea de executare №169-1r/16 din 15.01.2016; prevederile Legii
privind controlul financiar public intern nr. 229 din 23/09/2010; Ordinul
Ministrului finanțelor nr.189 din 05.11.2015; în temeiul art. 43 (1) și art. 51 (2) g)
Legea privind administrația publică locală nr.436-XVI din 28.12.2006, Consiliul
raional,
DECIDE:
1. Se ia act de rezultatele inspectării financiare complexe efectuate la
Consiliul raional Ocnița de către Inspecția Financiară (Prescripția r. 27-
09-12/1596 din 05 decembrie 2017 – se anexează).
2. Se aprobă Planul de măsuri în scopul înlăturării încălcărilor depistate,
conform Anexei, parte componentă a prezentei Decizii.
3. Se pune în sarcina președintelui raionului, V. Romaniuc:
 să întreprindă măsuri de rigoare întru îndeplinirea Planului
aprobat, conform legislației în vigoare;
 să solicite respectarea strictă de către funcționarii publici implicați
în managementul financiar, a legislației menționate în prescripție,
pentru lichidarea și neadmiterea pe viitor, careva abateri de la
actele normative în vigoare.
4. Despre rezultatele executării prescripției, va fi informat:
 Inspecția Financiară și Procuratura Anticorupție Serviciul Nord,
pînă la 05.01.2018 și Consiliul raional la ședința următoare.
5. Prezenta decizie întră în vigoare din momentul semnării.

Anexă
La Decizia nr. 8/8
Planul măsurilor
de înlăturare a încălcărilor depistate de Inspecția Financiară
în activitatea Consiliului raional Ocnița
(perioada de control 01.01.2012-31.10.2017)
Nr. Măsuri preconizate Termenul Responsabili
d/o executării
1. Examinarea rezultatelor controlului Primul V. Romaniuc,
inspeției financiare (Prescripția 27-09- trimestru președintele
12/1596 din 05 decembrie 2017 ) 2018 raionului
2. Seminar „Asigurarea unui 23.01.2018 C. Gudima,

management financiar reușit”, șef Direcție
conform Legii RM privind controlul finanțe
financiar public nr. 229 din
23.09.2010 și Ordinul Ministrului
finanțelor nr.189 din 05.11.2015.
(Angajații implicați în management
financiar)
3. Asigurarea reglamentară și eficientă a Permanent C. Gudima,
finanțelor publice locale șef Direcție
finanțe;
S. Nicoară,
contabil-șef
Aparatul
președintelui
4. Înlăturarea neajunsurilor la întocmirea 05.01.2018 Iu. Cataraga,
și păstrarea dosarelor achizițiilor specialist
publice, planificarea activității, superior;
evidența ofertelor prezentate de S. Nicoară,
operatorii economici. contabil-șef
Aparatul
președintelui.
5. Întreprinderea măsurilor de rigoare în 30.01.2018 V. Romaniuc,
vederea recuperării finanțelor publice președintele
sau confirmarea legalității lor: raionului;
 Primelor neîntemeiate, în sumă A. Țopa,
de 66,1 mii lei; vicepreședinte
al raionului;
 Plăților salariale achitate dublu, A. Galușca,
în sumă de 1,7 mii lei; secretarul
 Creanțelor în sumă de 35,4 mii Consiliului
lei (40,4-5,0); raional;
 Valorii combustibilului S. Nicoară,
decontat nejustificat, în sumă contabil-șef
de 24,8 mii lei (15,6+9,2); Aparatul
 Lipsurilor în valoare de 307,1 președintelui;
mii lei (34,8+272,3); B. Sîtnic, șef
 Plăților nejustificate în sumă de SCGCD;
2,0 mii lei (cota de participare V. Cozmic,
compensată dublu); auditor intern;
 Plăților nejustificatem în sumă V. Ursan,
de 25,8 mii lei (executorul specialist
judecătoresc). principal;
Iu. Flocea,
specialist
principal.
6. Înregistrarea în evidență a terenului Primul A. Galușca,
aferent clădirii Consiliului raional trimestru secretarul
2018 Consiliului
raional;
7. Întreprinderea măsurilor de rigoare în Primul V. Romaniuc,
diminuarea creanțelor acumulate în trimestru președintele
acordarea serviciilor comunale 2018 raionului;
aferente Iu. Flocea,
specialist
principal.

Nota informativă
La Decizia nr. 8/8 din 22 decembrie 2017
„Cu privire la rezultatele inspectării financiare complexe efectuate la

Consiliul raional”
În raportul privind rezultatele financiare complexe la Consiliul raional

Ocnița din 05.12.2017 întocmit la 05.12.2017 de către Inspecția Financiară din
subordinea Ministerului Finanțelor s-a efectuat inspectarea financiară complexă
pe perioada de activitate 01.01.2012 – 31.10.2017. În acest Raport au fost
constatate unele nereguli, și anume:
Aprobarea bugetului cu întîrziere de la 2 pînă la 12 zile.
Rechemarea din concediu cu neacordarea zilelor nefolosite (achitarea dublă

a salariului – în sumă de 1,7 mii lei.
Nu toate premiile acordate au fost trecute prin Deciziile Consiliului – suma

66,1 mii lei anii 2014 – 2016.
Unele nereguli în domeniul achizițiilor publice, ca mapele necusute,

neștampelate și nesigelate.
Nu a fost prezentată dartea de seamă pe contractele de valoare mică și altele.
Executorul judecătoresc nu a achitat plata de locațiune, este Hotărîrea

Judecătoriei Ocnița și Curții de Apel Bălți – suma de 35,4 mii lei.
Executorul judecătoresc a incasat prin incaso forțat suma de 25,8 mii lei,
sumă recunoscută ca datorie de el însuși.
Neajuns 2 autoturizme marca GAZ – 31029 suma de 40166,00lei și Școda

RM A 155 suma de 322102,00 lei; combustibel decontat nejustificat în mărime de
24,8 mii lei; lipsuri de bunuri în valoare de 34818,90 lei;
Raportul a fost discutat la ședința Aparatului Președintelui și stabilite măsuri

de executare.
Specialist principal Iu. Flocea

Decizie nr. 8/9

Cu privire la examinarea Deciziei 3/4 din 28.04.2017

despre examinarea adresărilor parvenite pe
numele Consiliului raional.
Luînd în vedere expunerea din solicitările Direcției Generale Teritoriale Nord
nr.12/1355 din 11.04.2017 și nr.12/5658 din 13.12.2017, Nota informativă la
proiectul deciziei și cele întocmite de auditorul intern din Aparatul președintelui
raionului; adresarea Președintelui Republicii Moldova nr.03-8-05-24 din
20.02.2017; hotărîrile judecătorilor Ocnița, Edineț din 29.02.2016 și nr. 2-120/17
din 11.05.2017; titlul executoriu nr. 2-10/2016; Decizia Curții de Apel Bălți nr.2
a-727/16 din 03.05.2016; petițiile adresate; dispozițiile președintelui nr.109 din 10
mai 2017 și nr.110 din 21.08.2015; Actul privind inspectarea financiară tematică
din 12 iulie 2017 a Direcției Teritoriale Inspectare Financiară Edineț și informația
nr. 27-16/51 din 17.07.2017; Raportul Direcției Teritoriale Inspectare Financiară
Edineț din 16 martie 2017 și Raportul din 03 iulie 2015; Raportul de Inspectare
nr. 31 din 18.10.2017 și Raportul de Inspectare nr. 32 din 18.10.2017, întocmite
de Inspecția Socială pe lîngă Ministerul Sănătății, Muncii și Protecției Sociale a
RM; în temeiul prevederilor art. 43 (2) Legea privind administrația publică locală
nr.436-XVI din 28.12.2006 cu modificările și completările ulterioare, art.126 (2)
Cod Penal RM ; art. 8 (1); (2); 9 (1.1) Legea nr. 190 din 19.07.1994 „Cu privire la
petiționare” cu modificările ulterioare, procesele-verbale cu privire la
contravenție, informația prezentată de DASPF Ocnița, Consiliul raional,
Decide:
1. Se ia act de informare și actele de control ale organelor împuternicite,
rapoartele și notele informative examinate.
2. Se consideră, că a fost pricinuit prejudiciu de către factorii de decizie ai
DASPF Ocnița.
3. Se remit materialele menționate în nota informativă, la solicitare, prin
prizma legislației procesual penale și procesual civile, Direcției Generale
Teritoriale Nord Centrul Național Anticorupție.
4. Executarea prezentei Decizii se pune în sarcina președintelui raionului,
Vasile Romaniuc.
5. Prezenta Decizie intră în vigoare din momentul sеmnării și se aduce la
cunoștință persoanelor cointeresate; organele abilitate cu publicarea pe
site-ul Consiliului raional.

Notă informativă
la decizia nr.8/9 din 22 decembrie 2017
„Cu privire la examinarea Deciziei 3/4 din 28.04.2017 despre examinarea

adresărilor parvenite pe numele Consiliului raional.”
În baza dispoziției nr.109 din 10.05.2017 adoptată de către președintele

raionului a fost creată comisia de examinare a petițiilor parvenite în adresa
Consiliului raional Ocnița de la Președintele RM, Ministerul Sănătății, Muncii și
Protecției Sociale al RM, adresările Direcției Generale Teritoriale Nord,
Inspectoratului de poliție Ocnița și petițiile adresate.
S-a aprobat un plan de activitate și în urma verificării informației parvenite
s-au întocmit note informative de către auditorul intern și specialiștii din Aparatul
președintelui raionului. S-a studiat informația parvenită cît de la organele
competente atît și informația parvenită de la DASPF Ocnița.
În urma analizei s-a stabilit:
Conform actelor de revizie 16.03.2017 și 12.07.2017 întocmite de
Direcția teritorială inspectare financiară Edineț au fost stabilite următoarele
aspecte:
Achitarea nelegitimă a salariului în cadrul DASPF următoarelor
persoane:specialistului principal în cadrul DSAPF în mărime generală de 6765,28
lei (care la moment nu sînt încasate); șoferul în sumă totală de 4674,85 lei
(conform informației prezentată de către DASPF nr.01-15/942 din 21.09.2017) a
fost achitat parțial 4612,98 s-au diferența de 61,87 lei pînă la moment nu este
încasată; asistentului social la primăria comunei Ocnița în sumă totală de
28155,57 lei;. Este necesar de menționat, că conform hotărîrii judecătoriei Edineț
(sediul Ocnița) nr.2-120/17 din 11.05.2017 a fost admisă acțiunea doar în mărime
de 14995,26 lei sau mai puțin cu 13160,31 lei. Pînă la moment nu a fost încasat
din contul persoanelor vinovate; asistent social la primăria or.Ocnița 121,12 lei
cheltuieli nelegitime. Conform judecătoriei raionului Ocnița nr.2-10/16 din
29.02.2016 a fost admisă acțiunea privind anularea ordinului de concediere a
asistentului social Ocnița, în mărime totală de 17372,35 lei și taxa de stat în sumă
de 459 lei. (dacă s-ar fi executat binevol de către conducerea DASPF prescripția
din 03.12.2015 a Inspectoratului teritorial de Muncă Edineț nr.224 din 07.12.2015
nu ar fi fost pricinuit prejudiciu bugetului raional).
În perioada 01.01.2015- 01.03.2017 neîntemeiat a fost trecut la cheltuieli
benzină în sumă totală de 40,9 mii lei.
La Azilul de bătrîni din satul Calarașovca raionul Ocnița au fost procurate
nelegitim produse igieno-sanitare în sumă de 3,4 mii lei și achiziționate
medicamente neregulamentar pentru tratamentul în staționar în sumă de 10,7 mii
lei. În rezultatul inventarierii petrecute la Azil s-a stabilit lipsuri de medicamente
în sumă de 4,8 mii lei.
În cadrul inspectării, pentru încălcările depistate în Actul de control din
16.03.2017 pe numele:
- Șefului DASPF Ocnița, a fost întocmit proces-verbal, în conformitate cu
art.295 alin.2 din Codul Contravențional al RM, care a fost achitat la
data de 20.03.2017 în sumă de 400 lei.
- Contabilului-șef, a fost întocmit proces-verbal,în conformitate cu
art.295, alin.3 din Codul Contravențional al RM, care a fost achitat la
În cadrul inspectării, pentru încălcările depistate în Actul de control din
12.07.2017 pe numele:
- Șefului DASPF Ocnița, a fost întocmit proces-verbal, în conformitate cu
art.295 alin.2 din Codul Contravențional al RM, care a fost achitat la
- Contabilului-șef, a fost întocmit proces verbal în conformitate cu
art.295, alin.3 din Codul Contravențional al RM, care a fost achitat la
- Medicului-șef, s-a întocmit proces-verbal în conformitate cu art.295
alin.3 din Codul Contravențional al RM, care a fost achitat la data de
06.07.2017 în sumă de 2250 lei.
- Asistentei medicale superioară, i s-a întocmit proces – verbal în
conformitate cu art.295 alin.3 din Codul Contravențional al RM, care a
fost achitat la data de 06.07.2017 în sumă de 1150 lei.
Conform actelor întocmite de Inspecția Socială pe lîngă Ministerul Sănătății,
Muncii și Protecției Sociale au fost stabilite următoarele aspecte:
Conform pct.3 din dispărțitura a IV (Recomandări DASPF Ocnița în
Raportul nr.31 din 18.10.2017) se recomandă să se întreprindă măsurile necesare
pentru restituirea în bugetul de stat suma de 224086,00 lei –care constitue costul
biletelor de reabilitare/recuperare eliberate nelegitim beneficiarilor în perioada
2014-2017, precum și a sumei de 242068,00 restanță nerestituită consemnată în
raportul din anul 2014. Suma totală a pagubei alcătuește 466154,00 lei
nerestituite în bugetul statului pînă la moment.
Conform pct.3.9 din dispărțitura a 3 „Nereguli și concluzii” în rezultatul
lipsei nemotivate de la serviciu a asistențelor personali beneficiarilor nu le-au
fost acordate servicii de îngrijire personală, i-ar asistențelor personali li sa plătit
salariu lunar în timp ce nu își îndeplineau atribuțiile de funcție, totodată a fost
constatat, că o beneficiară 2 luni de zile s-a aflat peste hotarele țării fără
supravegherea asistentului personal, dar DASPF Ocnița a achitat nejustificat
salariu în mărime de 68950,52 lei pentru 4 asistenți personali. In baza informației
a șefului DASPF Ocnița din 68950,52 au fost restituite 2989 lei. Restul sumei de
65961,52 lei pînă în prezent nu sînt restituite.
Nota informativă cu privire la angajarea și eliberarea din funcție a
salariaților de la DASPF în perioada 2012-2017(5luni) nr.03-9/65 din
19.09.2017 prezentată de către specialiștii din Aparatul președintelui s-au
stabilit următoarele nereguli: in perioada nominalizată contractele individuale de
muncă cu asistenții sociali au fost încheiate pe o perioadă determinată pînă la
31.12.2015.
Conform informației prezentată de către DASPF Ocnița:
Pentru executarea prevederilor HG nr.24 din 10.01.2007 în conformitate cu
Regulamentul de angajare a asistențelor sociali și în baza solicitării șefului
DASPF Ocnița nr.01-15/551 din 17.08.2015 de către Președintele raionului a fost
emisă Dispoziția nr.110 din 21.08.2015 cu privire la crearea comisiei raionale
pentru recrutarea, selectarea și angajarea asistențelor sociali. Contrar acestor
prevederi asistenții sociali au fost angajați fără concurs. În conformitate cu
informația parvenită de la Șeful DASPF Ocnița în anul 2013 au fost angajați 14
salariați, eliberați 7salariați; anul 2014 angajați 30, eliberați 4 angajați; anul 2015
angajați 18, eliberați 10; anul 2016 angajați 18, eliberați 11.
În perioada de iunie 2013 pînă în octombrie 2015 a fost achitat salariu în
mărime de 11,8 mii lei unității de lucrător social, care trebuia să îngrijească de
persoane singuratice neputincioase. Documente, că angajatul a îngrijit de
persoanele nominalizate la DASPF lipsesc ceea ce ar însemna neexecutarea
funcției deținute și achitarea salariului nejustificat. La fel altui angajat din contul
lucrătorilor sociali în perioada martie 2016 – octombrie 2017 i s-a calculat
salariu în sumă de 11,8 mii lei, care a îndeplinit funcția de contabil casier, funcție
neprevăzuiă în statele de personal.
Informația prezentată de către auditorul intern din Aparatul președintelui

raionului:
„Cu privire la modul de acordare a ajutoarelor materiale
de către fondul local de susținere socială a populației”
Potrivit datelor raportului Direcţiei Asistență Socială și Protecția Familiei,
mijloacele din Fondul local sînt distribuite în temeiul deciziilor Consiliului de
administraţie, care este format din 7 persoane.În anii 2015 şi 2016, au fost
acordate ajutoare materiale la 5800 beneficiari (3232+2568) în sumă de 3957,3
mii lei (2257,1 mii lei şi, respectiv, 1700,2 mii lei).
Fondul local n-a respectat întocmai prevederile pct.11 din Regulamentul privind
punerea în aplicare a Legii Fondului republican și a fondurilor locale de susținere
socială a populației aprobat prin H.G. nr.1083 referitor la anexarea actelor şi
documentelor justificative, în baza cărora se acordă ajutoarele materiale. Așa dar
prin efectuarea auditului, sa stabilit, că Fondul local acordă ajutor material
beneficiarilor, fără întocmirea anchetelor sociale, fără anexarea documentelor
confirmative, cu certeficate falsificate referitor la venitul global al familiei (care
este prevăzut în pct.4 Hotărîrea Guvernului nr.1084 din 04.10.2004 „Pentru
aprobarea Regulamentului cu privire la modul de determinare a venitului global
al unei persoane(familii)”) doar în baza buletinelor de identitate. Astfel în
rezultatul verificării selective, în perioada a.2015-2016 contrar prevederilor
menționate mai sus la acordarea ajutorului material la 23 beneficiari
neargumentat a fost achitată suma de 26.0 mii lei.
Ajutoarele financiare acordate nu au un plafon concrect stabilit privind
determinarea mărimii ajutorului material acordat, ţinîndu-se cont de nivelul de
trai şi de necesităţile specifice. Astfel, ajutorul material acordat beneficiarilor
variază de la 400 pînă la 2000 lei.
La distribuirea ajutoarelor materiale, Fondul local n-a urmărit respectarea
restricţiei prevederilor pct.13 din Regulamentul cu privire la punerea în aplicare a
Legii Fondului republican și a fondurilor locale de susținere socială a populației
aprobat prin H.G. nr.1083 în ce priveşte acordarea ajutorului material, de regulă, o
singură dată pe parcursul anului în curs, cu admiterea acordării repetate în acelaşi
an doar în cazul agravării stării materiale de noi circumstanţe imprevizibile. În
urma examinării unui eşantion de 275 de beneficiari, s-au constatat 16 persoane
care au beneficiat de 2 ajutoare materiale pe parcursul unui an calendaristic
alcătuind suma de 53,4 mii lei. Este necesar de menționat cazul cînd 11 familii au
beneficiat de ajutor material soțul și soția în acelaș an calendaristic suma totală
fiind de 26,8 mii lei.
În 55 cazuri unora şi aceloraşi persoane le-au fost acordate ajutoare materiale în
fiecare an (perioada 2015-2016) în mărime de la 800 lei pînă la 2000 lei.
Contrar prevederilor pct.10 din Regulamentul menționat mai sus la 28 de
beneficiari li s-a acordat ajutor material nu la locul de trai, după cum prevede
legislația, dar la oficiul poștal Ocnița, alcătuind suma de 26,7 mii lei.
La verificarea listelor de plată, prezentate de către „Poșta Moldovei”
s-au stabilit unele nereguli și anume oficiile poștale din or.Otaci și com.Vălcineț
au trecut la cheltuieli mijloace bănești în sumă de 0,9 mii lei mai mult decît a fost
achitat beneficiarilor.
Conform actului de transmitere a listelor de plată a ajutorului material de
către „Poșta Moldovei” la DASPF sa stabilit lipsa listei de plată în sumă de 1,8
mii lei la Oficiul poștal Calarașeuca fiind inclusă spre achitare în luna iulie 2016,
fără document de confirmare. La momentul finalizării auditului lista nominalizată
nu a fost prezentată, dar contabilitatea a trecut neîntemeiat la cheltuieli suma dată.
Confom deciziei nr.23/1 din 20.11.2015 a Consiliului de administrare unui
beneficiarului i s-a acordat ajutor material în sumă de 1,0 mii lei. În urma
controlului s-a stabilit, că beneficiarul nominalizat a primit prin intermediul
„Poșta Moldovei” lista de plată nr.401 din 05.10.2015 și prin casieria DASPF
lista de plată nr.501 din 26.11.2015. Astfel, suma de 1,0 mii lei a fost achitată
dublu în mărime de 2,0 mii lei.
Contrar prevederilor pct.14 din Regulament menționat mai sus, organele
executive au eliberat mijloace bănești în sumă de 0,5 mii lei pentru acordarea
ajutorului material fără decizia consiliului de administrație.
Organele executive în lunile august și octombrie 2016 au achitat ajutoare
materiale în sumă de 0,9 mii lei persoanelor care au decedat.
Cu privire la cheltuielile
pentru finanţarea cantinelor de ajutor social
Conform datelor Rapoartelor, cheltuielile pentru finanţarea cantinei de

ajutor social au constituit în anul 2015 suma de 55,2 mii lei şi în anul 2016 – 43,6
mii lei. Numărul total al beneficiarilor de prînzuri acordate a constituit 23 şi,
respectiv, 54 persoane.
În urma efectuării auditului s-au stabilit cazuri de trecere la cheltuieli a
sumelor transferate cantinelor de ajutor social, în lipsa documentelor justificative.
Așa dar în anul 2015 s-au transferat conform raportului contabilității suma de
55,2 mii lei, de facto conform facturilor fiscale s-au procurat produse alimentare
în sumă de 54,0 mii lei s-au cu 1,2 mii lei mai puțin, prin ce nu s-au respectat
prevederile art.13 din Legea contabilităţii nr.113-XIII din 27.04.07.
Cu abateri de la art.5 din Legea nr.81 din 28.02.03 „Privind cantinele de
ajutor social” precum și pct.12 din Regulamentul-tip cu privire la funcţionarea
cantinelor de ajutor social, aprobat prin Hotărîrea Guvernului nr.1246 din
16.10.2003 „Despre aprobarea Regulamentului-tip cu privire la funcţionarea
cantinelor de ajutor social” prepararea și servirea zilnică a unei mese de persoană
(de obicei prînzul) contrar prevederilor legale s-au procurat diferite produse
alimentare, care s-au trecut la cheltuieli fără documente justificative. Așa dar,
facturile fiscale (JA3600621;3600649;3600738;3600735;3600740 alcătuind
suma de 8,5 mii lei în anul 2015) nu sunt în porții după cum prevede legislația, ci
în Kg. Mai mult ca atît contabilitatea nu dispune de calcule referitor la meniuri,
lipsește graficul săptămînal de prestare a serviciilor, care trebuiau aduse la
cunoștința beneficiarilor și fiecare deservire trebuia să fie confirmată prin
semnătură personală a beneficiarului. Astfel, nu sa respectat prevederile pct.17
din Regulamentul-tip cu privire la funcţionarea cantinelor de ajutor social,
aprobat prin Hotărîrea Guvernului nr.1246 din 16.10.2003.
Contrar prevederilor pct.6 din Regulament 22 persoane(2015-12
persoane;2016-10 persoane) din numărul total 77 beneficiari au beneficiat de
serviciile cantinei pe o perioadă mai mare de 30 de zile pe trimestru.
Cu privire la ţinerea evidenţei contabile de către contabilitate

Conform pct.23/1 din Regulamentul-tip aprobat prin Hotărîrea Guvernului
nr.1083 din 26.10.2000 „Privind punerea în aplicare a Legii Fondului republican
şi fondurilor locale de susţinere socială a populaţiei”și Decizia nr.3 din 03.04.12
pct.4 al consiliului de administrare a fondului, achitarea ajutoarelor materiale
acordate din fondul local prevede efectuarea plăților benefeciarilor doar prin
intermediul „Poșta Moldovei”, contrar acestor prevederi pînă în prezent continuă
să achite ajutorul material prin casieria DASPF.
În baza prevederilor pct.23 din Hotărîrea Guvernului Nr. 764 din 25.11.1992
privind aprobarea Normelor pentru efectuarea operaţiunilor de casă în economia
naţională a Republicii Moldova înscrierea în registrul de casă se face în 2
exemplare prin foaia indigo cu pix sau cerneală. Exemplarul doi trebuie să fie
detaşabil şi serveşte casierului pentru dări de seamă contabile. Primul exemplar
rămîne în registrul de casă. Ambele exemplare se numerotează cu acelaş număr,
însă la DASPF aceste reguli nu se respectă, înscrierea în registrul de casă se face
în un exemplar. casierul nu prezintă dări de seamă contabile cu anexarea
exemplarului doi.. Așa dar, la data de 13.09.2016 de către casier sa primit
ajutor material în sumă de 5,0 mii lei, în aceiași zi au fost trecute la cheltuieli fără
documente justificative, care nu au fost prezentate pînă la finalizarea auditului.
Contrar prevederilor pct.13. din hotărîre nominalizată eliberarea numerarului din
casele instituțiilor se efectuează prin dispoziţii de plată cu aplicarea ştampilei cu
atributele necesare dispoziţiei de plată. Scriptele de eliberare a numerarului
obligatoriu trebuiesc să fie semnate de conducătorul şi contabilul-şef ai instituției,
dar la DASPF aceste reguli nu se respectă. În anul 2015(8luni) în baza informației
prezentată de Trezorărie de la fondul local sau primit mijlaoce bănești în sumă de
125,4 mii lei. În această perioadă sau casat conform listelor de plată 86,9 mii lei
restul sumei de 38,5 mii lei este trecută la cheltuieli fără documente justificative.
Este necesar de menționat, că în perioada nominalizată au fost înregistrate în
registru de casă doar două sume în mărime de 29,1 mi lei,
Mai mult că atît, documentele primare bancare și de casă în contabilitate
lipsesc. Controlul a fost efectuat în baza registrului de casă, cartea mare și
informația prezentată de către Trezorăria teritorială Ocnița.
Contrar prevederilor pct.24. din hotărîrea nominalizată la DASPF înscrierile
în registru de casă nu se fac de către casier imediat după primirea sau eliberarea
banilor pe fiecare dispoziţie. Astfel banii primiți la 03.04.2017 în sumă de 10,0
mii lei și 0,8 mii lei ne repartizați din luna februarie a aceluiași an, s-au aflat în
casieria instituției pînă la data de 29.06.2017 , care au fost returnați la Moldova
Agroindbanc conform ordinului de plată nr.8 din 29.06.2017. În baza lămuririi
contabilului șef al DASPF în casa instituției la data de 28.06.2017 sold de
mijloace bănești lipseau. Mai mult ca atît,contrar prevederilor pct 8. din
Hotărîrea Guvernului Nr. 764 din 25.11.1992 privind aprobarea Normelor pentru
efectuarea operaţiunilor de casă în economia naţională a Republicii Moldova
instituțițiile au dreptul să păstreze în casele lor numerar, pentru retribuirea
muncii, plata subvenţiilor de asigurare socială, și altor operațiuni numai pe un
termen de cel mult 3 zile lucrătoare, inclusiv ziua de primire a banilor la instituţia
bancară, dar la DASPF sa aflat numerarul în casierie timp de 88 zile neavănd
condiții legitime de păstrare a sumelor bănești.
În urma verificării registrului de casă pentru salarizarea angajaților în
perioada de 8 luni a anului 2015 s-a stabilit casarea mijloacelor bănești fără
documente justificative în sumă de 51,4 mii lei. Așa dar, în anul 2015(8 luni) în
casieria DASPF sau primit mijloace bănești în sumă de 84,8 mii lei. Listele de
plată confirmative prezentate de către colaboratorii DASPF alcătuiesc suma de
33,4 mii lei sau cu 51,4 mii lei mai puțin decît au fost întocmite listele de plată.
Auditor intern V. Cozmic

Decizie nr. 8/10

Cu privire la aprobarea planului anticorupție pe anii 2018-2020
În scopul asigurării valorificării impactului, precum și eficiența, transparența,

integritatea autorității, utilizarea adecvată și eficientă a banilor publici,
îmbunătățirea imaginii publice, creșterea încrederii societății, precum și
asigurarea condițiilor pentru un proces de dezvoltare durabilă, elaborării
măsurilor și realizarea Planului de acțiuni Anticorupție pe anii 2018-2020, adoptat
prin Hotărârea Parlamentului nr.56 din 30.03.2017 (publicată în Monitorul Oficial
nr.216-228 din 30.06.2017) Legea privind accesul la informație nr. 982/2000;
Legii privind achizițiile publice nr.131/2015; în temeiul Legii integrității nr.82 din
25 mai 2017 și art.43 (2) Legea nr.436-XVI din 28.12.2006 privind administrația
publică locală, Consiliul raional,
Decide:
1. Se aprobă Planul local de acțiuni Anticorupție pe anii 2018-2020, conform
e anexei, parte componentă a prezentei Decizii.
2. Controlul pentru executarea deciziei se pune în sarcina dlui D. Costioglo,
vicepreședinte al raionului.
3. Prezenta Decizie intră în vigoare din momentul adoptării.

Anexă
nr.8/10 din 22.12.2017
I. Planul local anticorupție al Consiliului raional Ocnița pentru anii 2018-2020

Prioritatea 1: Consolidarea integrității instituționale a APL prin prisma aplicării corespunzătoare a legislației anticorupție.
Rezultatele scontate:
1. Climatul de integritate cultivat în cadrul APL de toate nivelurile.
2. Încălcarea măsurilor de asigurare a integrităţii profesionale de către agenții publici din cadrul APL și aleșii locali sancționată.
3. Unități de audit intern create şi funcționale.
4. Sistem de gestiune a riscurilor, inclusiv riscurile de corupție, implementat.
Nr. Termenul de Responsabil de Sursa de Obiectivul Sursa de
Acţiunea Indicatorii de progres
crt. realizare realizare verificare corelativ finanţare
1. Asigurarea Permanent, cu Secretarul Numărul de cazuri de incompatibilităţi şi Registrul Etică Mijloace
respectării verificarea Consiliului restricţii în ierarhie atestate şi soluţionate intern bugetare
regimului de semestrială a raional – A. în entităţile publice;
incompatibilităţi indicatorilor Galușca; Numărul de sesizări la ANI cu privire la
de restricţii în de progres Vicepreședintele încălcarea regimului de incompatibilităţi
ierarhie şi de raionului – A. şi limitare a publicităţii;
limitare a Crucichevici Numărul de persoane suspendate pentru
publicităţii asemenea încălcări
2. Asigurarea Permanent, cu Specialist Numărul de agenţi publici angajaţi/ Informație Etică Mijloace
respectării verificarea principal resurse numiţi/cu mandatele validate pe parcursul internă Descurajare bugetare
regimului semestrială a umane – T. anului şi numărul de declaraţii depuse în
declarării indicatorilor Cataraga momentul angajării/ numirii /validării
averilor şi de progres mandatului.
intereselor Numărul total de agenţi publici
personale angajaţi/numiţi/cu mandatele validate
care activează în entitatea publică pe
parcursul anului şi numărul de declaraţii
depuse anual.
Numărul de agenţi publici ale căror
mandat/raporturi de muncă sau de
serviciu au încetat pe parcursul anului şi
numărul de declaraţii depuse la încetarea
mandatului/raporturilor de muncă sau de
serviciu pe parcursul anului respectiv.
3. Asigurarea Permanent, cu Specialist Numărul conflictelor de interese Registrul Etică Mijloace
respectării verificarea principal – Iu. declarate. intern și Descurajare bugetare
regimului semestrială a Flocea Numărul conflictelor soluţionate în Registrul
conflictelor de indicatorilor cadrul entităţilor publice. achizițiilor și
interese şi de progres Numărul conflictelor de interese sesizate a Comisiilor
neadmiterea la ANI. Numărul actelor de constatare ale de concurs
favoritismului ANI cu privire la conflictele de interese.
4. Asigurarea Permanent, cu Specialist Comisia de evaluare și evidență a Declarațiile și Etică Mijloace
respectării verificarea principal – Iu. cadourilor instituită și funcțională, cererile bugetare
regimului semestrială a Flocea Numărul cadourilor predate comisiilor de funcționarilor
Nota informativă la decizia 8/10 din 22 decembrie 2017
„Cu privire la aprobarea planului anticorupție pe anii 2018-2020”
În conformitate cu acțiunea nr.30 a Pilonului II din Planul de acțiuni a
Strategiei Naționale de Integritate și Anticorupție pe anii 2017-2020, adoptat prin
Hotărârea Parlamentului nr.56 din 30.03.2017 „autoritățile publice locale de
nivelul doi urmează să asigure adoptarea și implementarea planurilor anticorupție
în domeniul administrări publice locale”.
Conform dispoziției președintelui a fost creat grupul de lucru, responsabil de
asigurarea și aprobarea Planului anticorupție pentru anii 2018-2020.
Pentru elaborarea acestui Plan au fost folosite prevederile următoarelor legi:
Legea privind achizițiile publice nr.131/2015; Legea privind accesul la informație
nr.982/2000; Etica și integritatea; Legea privind transparența în procesul
decizional nr.239/2008; Legea integrității nr.82 din 25 mai 2017; Hotărârea
Parlamentului RM nr.26 din 30 martie 2017 privind aprobarea Strategiei
Naționale de integritate și anticorupție pe anii 2017-2020 și respectiv planul local
raional Anticorupție. În urma aprobării și adoptării acestui Plan a fi monitorizată
analiza regulată a progreselor înregistrate, în urma realizării priorităților și
acțiunilor din Planul local anticorupție pentru anii 2018-2020.

Decizie nr. 8/11

Cu privire la aprobarea Programului Teritorial

de combatere a hepatitelor virale B, C și D
pentru anii 2017-2021
În scopul realizării prevederilor Hotărârii Guvernului Republicii Moldova
Nr. 342 din 26 mai 2017 „Cu privire la aprobarea Programului naţional de
combatere a hepatitelor virale B, C și D pentru anii 2017-2021”, în temeiul art. 12
(1) din Legea Nr.10-XVI din 03 februarie 2009 privind supravegherea de stat a
sănătăţii publice, art. 43 alin. 2 din Legea Nr.436-XVI din 28 decembrie 2006
privind administraţia publică locală, Consiliul raional Ocnița,
D E C I D E:
1. Se aprobă:
1.1. Programul teritorial de combatere a hepatitelor virale B, C și D pentru
anii 2017-2021 (anexa 1 – parte componentă a prezentei decizii),
1.2. Componența nominală a Comisiei de coordonare a implementării
Programului teritorial de combatere a hepatitelor virale B,C și D pentru anii
2017-2021 (anexa 2 – parte componentă a prezentei decizii),
1.3. Regulamentul Comisiei de coordonare a implementării Programului
teritorial de combatere a hepatitelor virale B,C și D pentru anii 2017-2021 (anexa
3 – parte componentă a prezentei decizii).
2. Se stabilește că:
2.1. Implementarea Programului va fi asigurată de IMSP teritoriale cu
implicarea altor servicii și instituții cointeresate,
2.2. Coordonarea şi monitorizarea realizării Programului va fi asigurată de
către Comisia respectivă,
2.3. Finanțarea Programului se va efectua din contul și în limita bugetului
public național, precum și din alte surse, conform legislației în vigoare, prin
identificarea alocațiilor necesare de către entitățile implicate în realizarea
activităților Programului.
3. Instituțiile medico-sanitare publice și private din teritoriul raionului:
3.1. Vor asigura, în limita competențelor, realizarea prezentei decizii și a
acțiunilor incluse în Program,
3.2. Vor asigura și acordă prestarea serviciilor de asistenţă medicală
primară și spitalicească în realizarea activităților de combatere a hepatitelor virale
B, C și D,
3.3. Vor informa populația despre beneficiile serviciilor medico-sanitare de
combatere a hepatitelor virale B, C și D.
4. Centrul de Sănătate Publică Ocnița va asigura monitorizarea realizării
obiectivelor Programului, cu prezentarea periodică a informaţiei Comisiei de
coordonare a implementării Programului teritorial de combatere a hepatitelor
virale B,C și D pentru anii 2017-2021.
5. Controlul îndeplinirii prezentei decizii se atribuie dlui Andrei Țopa,
vicepreședintele raionului.

Anexa nr.1
la Decizia Consiliului raional Ocnița
nr.8/11 din 22 decembrie 2017
PROGRAMUL TERITORIAL
DE COMBATERE A HEPATITELOR VIRALE B, C ŞI D
PENTRU ANII 2017 – 2021
I. INTRODUCERE
1. Programul Teritorial de combatere a hepatitelor virale B, C şi D pentru anii 2017-2021
(în continuare Programul) reprezintă un document pe termen mediu care include angajamentele
prioritare ale administraţiei publice locale privind asigurarea măsurilor de control şi răspuns la
hepatitele virale acute, cronice, cirozele hepatice de etiologie virală, îndreptate spre diminuarea
poverii medicale şi socio-economice determinate de aceste maladii.
2. Programul este elaborat în conformitate cu prevederile Legii ocrotirii sănătăţii nr. 411-
XIII din 28.03.1995 (Monitorul Oficial al Republicii Moldova, 1995, nr. 34 art. 373), Legii nr.
10-XVI din 3 februarie 2009 privind supravegherea de stat a sănătăţii publice (Monitorul
Oficial al Republicii Moldova, 2009, nr. 67, art. 183), Legii nr.263-XVI din 27 octombrie 2005
cu privire la drepturile si responsabilităţile pacientului (Monitorul Oficial al Republicii
Moldova, 2005, nr. 176-181, art. 867), Politicii Naţionale de Sănătate, aprobate prin Hotărârea
Guvernului nr. 886 din 6 august 2007 (Monitorul Oficial al Republicii Moldova, 2007, nr. 127-
130, art. 931), Strategiei Naţionale de Sănătate Publică pentru anii 2014-2020, aprobată prin
Hotărârea Guvernului nr. 1032 din 20 decembrie 2013 şi recomandărilor Organizaţiei
Mondiale a Sănătăţii prin rezoluţia WHA 67.6 din 24 mai 2014 privind elaborarea şi
implementarea strategiilor naţionale multisectoriale coordonate pentru prevenirea,
diagnosticarea şi tratarea hepatitelor virale reieşind din situaţia epidemiologică locală.
3. Necesitatea acestui Program este dictată de faptul că hepatitele virale B, C şi D
constituie una dintre problemele majore de sănătate publică, datorită răspândirii globale,
endemicităţii, morbidităţii şi mortalităţii crescute, cât şi ratei înalte de invaliditate consecutiv
cronicizării infecţiei.
II. ANALIZA SITUAŢIEI
4. Povara hepatitelor virale parenterale este majoră la nivel mondial, naţional şi raional.
Estimările Organizaţiei Mondiale a Sănătăţii, arată că circa 2 miliarde de oameni au contactat
cu virusul hepatitei B (VHB), din ei 240 milioane au devenit purtători cronici fiind susceptibili
infectării cu virusul hepatitei D (VHD), în special în ţările cu venituri medii şi joase. În
majoritatea cazurilor oamenii nu sunt conştienţi de infecţie, de aceea de multe ori sunt depistate
stadiile avansate ale bolii.
5. Evoluţia clinică a acestora se manifestă prin forme acute, uşoare, medii şi grave, forme
fulminante, trenante, hepatită cronică (HC), ciroză hepatică (CH) şi cancer hepatic primar
(CHP). Anual în diferite regiuni geografice sunt înregistrate peste 100 mii de cazuri de hepatită
fulminantă, 400 mii de hepatite cronice, 700 mii de ciroze hepatice şi aproximativ 300 mii
cazuri de carcinom hepatic primar. Ceea ce duce la 780 mii decese anual urmare a hepatitei
virale B şi 500 mii urmare a hepatitei virale C.
6. Hepatitele virale constituie de asemenea şi o importantă problemă socio-medicală.
7. Conform datelor statistice în Republica Moldova indicele morbidităţii prin hepatita virală
B acută s-a redus de la 25,46 la 100 mii populaţie în anul 1997 până la 0,96 în anul 2015, prin
hepatita virală C acută – respectiv de la 6,14 până la 1,26, prin hepatita virală D (HVD) – de la
1,89 până la 0,1 la 100 mii populaţie în 2015. Indicii menţionaţi depăşesc indicatorii similari
din unele ţările europene. Totodată în aceiaşi perioadă morbiditatea prin hepatite virale cronice
a avut un trend de diminuare.
De menţionat că prevalenţa prin hepatite cronice de origine virală rămâne a fi destul de
înaltă, cu tendinţă de majorare. Astfel în perioada anilor 2012-2015 prevalenţa hepatitei virale
B s-a majorat de la 588,82 la 100 mii locuitori în anul 2012, până la 729,54 în anul 2015, în
cazul hepatitei C cronice prevalenţa s-a majorat de la 313,16 până la 377,20 în anul 2015, iar
pentru hepatita virală D cronică prevalenţa a fost constantă şi a variat de la 43,66 în anul 2012
până la 41,62 în anul 2015.
În raionul Ocniţa, conform datelor statistice, la evidenţă de dispensar în a. 2016 s-au
aflat 268 persoane cu hepatite cronice, prevalenţa fiind de 4,9 la 1000 populaţie, dintre care
provocate de virusul B 157 bolnavi – (2,9 la 1 mie populaţie), de virusul C – 109 persoane (2,0
la 1 mie populaţie), de virusul D – 2 (0,03 la 1 mie populaţie).
8. O consecinţă majoră negativă a hepatitelor virale cronice o reprezintă ciroza hepatică.
Atât incidenţa cât şi prevalenţa cirozelor hepatice de origine virală au o tendinţă de creştere.
9. Datele statistice din ţară relevă faptul că hepatitele virale cronice şi cirozele hepatice de
etiologie virală continuă să fie o problemă majoră de sănătate publică pentru Republica
Moldova, şi pentru raionul Ocniţa în particular. În acelaşi timp potrivit datelor instituţiilor
internaţionale, Republica Moldova se află pe primul loc în lume după mortalitatea prin ciroze
hepatice 71,2 cazuri de deces la 100 mii populaţie.
10. Din numărul total de bolnavi în special cu hepatite cronice la momentul actual sunt
înrolaţi în tratament antiviral – 24 bolnavi. În a. 2016 au finisat tratamentul 15 bolnavi.
11. Nivelurile înalte de morbiditate prin hepatitele virale B, C şi D se materializează printr-
un un impact socio-economic negativ. Morbiditatea populaţiei prin hepatite acute şi cronice are
consecinţe economice extrem de grave.
12. Situaţia privind hepatitele virale parenterale este alarmantă mai ales în rândul
persoanelor din grupurile cu risc sporit de infectare. Astfel conform datelor cercetărilor
ştiinţifice de ultimă oră prevalenţa hepatitei virale B în rândul lucrătorilor medicali se atestă o
incidenţă alarmantă a hepatitelor virale cronice în rândul personalului medical, inclusiv în
raionul Ocniţa, unde se estimează că circa 28 % din personal este afectat de hepatită cronică B
şi C şi circa 10 % sunt purtători de HBs Ag.
13. O altă problemă importantă prezintă nivelul jos de acoperire vaccinală a persoanelor din
grupurile cu risc sporit de infectare, impunându-se continuarea vaccinării lor întru atingerea
nivelului recomandat de 95% contra hepatitei virale B..
14. O altă problemă care reiese din analiza căilor posibile de transmitere este persistenţa
înregistrării cazurilor de hepatite virale acute parenterale cu calea de transmitere nosocomială
urmare a implementării insuficiente a precauţiilor standard în instituţiile medico-sanitare.
Totodată lipsa de investiţii a făcut ca în majoritatea secţiilor, sălilor de proceduri să fie dotate
insuficient echipament de protecţie individuală a personalului medical.
15. Nu se efectuează pe deplin măsurile antiepidemice în marea majoritate a focarelor de
hepatită virală, insuficient sunt examinate clinic şi paraclinic persoanele contacte din focare la
markerii hepatitelor virale, deoarece unele dintre ele nu deţin poliţă de asigurare medicală şi
nici resurse financiare pentru acoperirea costului investigaţiilor.
16. O altă problemă o prezintă nerespectarea algoritmelor de diagnostic de laborator a
hepatitelor virale B, C şi D aprobate în documentele directive ale Ministerului Sănătăţii, ca
urmare are loc sub-diagnosticarea sau diagnosticarea incorectă a hepatitelor virale.
17. Se atestă o implicare redusă a surselor mass-media în informarea populaţiei,
impunându-se realizarea de campaniilor de informare privind hepatitele virale.
18. Din cele menţionate reiese, că pentru raionul Ocniţa hepatitele virale comportă o povară
semnificativă şi implicit necesită elaborarea şi realizarea în continuare a Programului.
III. OBIECTIVELE PROGRAMULUI

19. Obiectivul general al Programului: Reducerea în continuare a morbidităţii prin
hepatitele virale B, C şi D acute, cronice şi cirozelor, inclusiv cu minimizarea consecinţelor
socio-economice.
20. Obiectivele specifice ale Programului:
1) Dezvoltarea şi îmbunătăţirea serviciilor de diagnostic de laborator şi screening-ul
hepatitelor virale B, C şi D cu majorarea ratei depistării precoce către anul 2021 a persoanelor
infectate cu virusurile nominalizate.
2) Reducerea cu 50% până în anul 2021 a incidenţei şi prevalenţei hepatitelor virale B, C
şi D acute şi cronice şi ale cirozelor hepatice cauzate de virusurile nominalizate.
3) Informarea continuă până în anul 2021 cu ridicarea gradului de alertă a fiecărei
persoane îndeosebi în rândul grupurilor cu risc sporit de infectare şi a comunităţii privind
hepatitele virale B, C şi D.
4) Asigurarea accesului a cel puţin 50% din pacienţii cu hepatite virale B, C şi D cronice
din raionul Ocniţa la servicii calitative de tratament şi îngrijire continuă până în anul 2021 în
baza implementării Protocoalelor clinice naţionale, Ghidurile clinice.
IV. DIRECŢII DE ACŢIUNE PENTRU REALIZAREA PROGRAMULUI

Programul stabileşte următoarele direcţii de acţiuni pentru realizarea obiectivelor
identificate:
21. Obiectivul 1: Dezvoltarea şi îmbunătăţirea serviciilor de diagnostic de laborator şi
screening-ul hepatitelor virale B, C şi D cu majorarea ratei depistării precoce către anul
2021 a persoanelor infectate cu virusurile nominalizate va fi realizat prin următoarele acţiuni:
1) stabilirea algoritmului de determinare a markerilor virusurilor hepatitelor virale B, C şi
D, conform recomandărilor CDC, OMS.
2) efectuarea diagnosticului etiologic de laborator al hepatitelor virale B, C şi D de către
laboratoarele specializate din Instituţiile medico-sanitare raionale de orice nivel prin metoda
imunoenzimatică (ELISA), în strictă conformitate cu algoritmul de diagnostic şi definiţiile de
caz standard în vigoare;
3) asigurarea laboratoarelor raionale cu echipament, consumabile, personal calificat şi
instruit, şi reactivi de ultimă generaţie pentru investigarea la markerii hepatitelor virale (prin
metodele ELISA, PCR);
4) asigurarea accesului la metode moderne şi neinvazive de investigaţii pentru aprecierea
gradului de fibroză la bolnavii cu hepatite virale B, C şi D cronice şi ciroze hepatice virale.
5) testarea la markerii hepatitelor virale (AgHBs şi Anti-HCV) pentru diagnosticul de
laborator precoce a următoarelor grupuri de risc:
 contacţii din focarele de hepatite virale B, C şi D acute şi cronice, ciroze hepatice, cancer
hepatic primar şi din focarele cu coinfecţii HVB/HCV, HVB/HVD, HVB/HIV, HCV/HIV*;
 personalul medical, rezidenţii şi studenţii din IP USMF „N.Testemiţanu” şi din Colegiile de
medicină şi farmacie*;
 femeile gravide;
 utilizatorii de droguri injectabile şi intranazale;
 migranţii care vin în ţară ori se deplasează în ţările endemice la hepatitele virale B, C şi D;
* în cazul în care au fost anterior vaccinaţi contra HVB se testează la markerul anti-HBs
(şi anti-HCV). La depistarea rezultatelor negative sau a titrului anti-HBs ≤ 10mUI/ml,
se vaccinează conform schemelor recomandate în actualul Program;
 bolnavii politransfuzaţi, hemodializaţi, cu transplant şi combustii;
 persoanele care nu răspund la vaccinarea contra HVB;
 bărbaţii care practică sex cu bărbaţii (BSB);
 partenerii sexuali ai bolnavilor cu hepatite virale B, C şi D acute şi cronice;
 persoanele care au avut contact sexual cu parteneri multipli;
 bolnavii de tuberculoză primar depistaţi cu coinfecţii HVB şi TB, HCV şi TB, HIV şi TB;
 bolnavii oncologici primar depistaţi;
 bolnavi cu infecţii cu transmitere sexuală (ITS), inclusiv HIV;
 donatorii de sânge, spermă, ţesuturi şi organe, cornee;
 pacienţii înainte de intervenţii chirurgicale şi cei care necesită transfuzii de produse
sangvine;
 persoanele cu hepatopatii;
 copiii născuţi de la mame HBsAg pozitive;
 copiii cu hepatomegalie şi hepatosplenomegalie;
6) confirmarea de laborator a diagnosticului de hepatită virală B, C şi D pentru probele
iniţial reactive sau pozitive, în cazuri suspecte, fals-pozitive, discutabile, conflictuale etc., se va
efectua în Laboratorul de referinţă în microbiologie al Centrului Naţional de Sănătate Publică.
22. Obiectivul 2: Reducerea cu 50% până în anul 2021 a incidenţei şi prevalenţei
hepatitelor virale B, C şi D acute şi cronice şi ale cirozelor hepatice cauzate de virusurile
nominalizate va fi realizat prin următoarele acţiuni:
1) profilaxia nespecifică a hepatitelor virale B, C şi D (măsuri):
 asigurarea personalului din instituţiile medico-sanitare, inclusiv private, din raion cu trei
seturi de echipament de protecţie personală, conform specificului activităţii profesionale
(halate, ochelari, măşti, mănuşi, papuci speciali etc.) din resursele financiare proprii;
 igiena mâinilor şi utilizarea echipamentelor de protecţie;
 gestionarea şi eliminarea în condiţii de siguranţă a deşeurilor medicale;
 reducerea administrării produselor medicamentoase pe cale injectabilă;
 implementarea metodelor neinvazive de diagnostic şi tratament;
 efectuarea manipulaţiilor şi intervenţiilor medicale cu echipament de unică folosinţă;
 sterilizarea garantată a instrumentarului şi echipamentului medical în toate instituţiile
medico-sanitare publice şi private din raion din resursele de finanţare proprii;
 asigurarea securităţii manipulaţiilor medicale chirurgicale, îndeosebi a celor
stomatologice şi ginecologice;
 autorizarea instituţiilor medicale doar cu condiţia respectării regimului antiepidemic de
către acestea;
 instruirea personalului medical, privind respectarea precauţiilor standard în scopul
reducerii riscului de contractare a hepatitelor virale B, C şi D.
 asigurarea şi distribuirea acelor şi seringilor sterile, pentru persoanele care îşi injectează
droguri;
 asigurarea cu terapie de substituţie pentru a trata dependenţa de opiacee şi reducerea
comportamentului de risc în transmiterea HVC şi HVB prin consumul de droguri
injectabile;
 optimizarea securităţii hemotransfuzionale prin ajustarea algoritmului de testare a
sângelui donat la markerii hepatitei virale B, C şi D, întru evidenţierea persoanelor
donatoare cu hepatită virală acută, trenantă, cronică şi ocultă;
 testarea donatorilor de fluide biologice, de ţesuturi şi organe la prezenţa markerilor
hepatitelor virale B, C şi D;
 utilizarea hemotransfuziilor pe principiul argumentării bazate pe dovezi;
 asigurarea instituţiilor paramedicale şi de deservire socială (frizerii, cabinete cosmetice,
de manichiură/pedichiură, acupunctură, peersing, tatoo) cu dezinfectante şi echipament
modern necesar pentru deservire şi sterilizarea garantată a instrumentarului utilizat din
resursele financiare proprii;
 respectarea igienei personale privind evitarea folosirii în comun a obiectelor individuale
(aparate de bărbierit, periuţe de dinţi şi alte obiecte care pot trauma tegumentele şi
mucoasele);
2) Profilaxia specifică a hepatitei virale B (măsuri):
 Imunizarea nou-născuţilor contra hepatitei virale B în conformitate cu ”Calendarul
vaccinărilor obligatorii în Republica Moldova” al Programului teritorial de Imunizări;
 Vaccinarea adulţilor se va efectua prin aplicarea a trei doze cu intervale corespunzătoare
(0-1-6 luni). Persoanele areactive (negative la markerul anti-HBs după 1-2 luni de la
vaccinare) vor fi imunizate repetată după algoritmul - 0, 1, 6 luni. Vaccinarea
persoanelor din grupele cu risc sporit de infectare se va efectua conform algoritmului -
0-1-2-12 luni, acestea includ următoarele contingente:
a) lucrătorii medicali şi auxiliari ai instituţiilor medico-sanitare şi medicii rezidenţi
nevaccinaţi anterior;
b) persoanele aflate în contact (habitual şi sexual) cu bolnavii de HVB acută, cronică, ciroză
hepatică;
c) bolnavii cu afecţiuni cronice, care necesită multiple şi frecvente intervenţii medicale
invazive, inclusiv cu dereglări hepatice cronice care etiologic nu sunt cauzate de VHB,
bolnavii cu HVC, hematologici, aflaţi în tratament de hemodializă cu transplant de organe,
luând în considerare stadiul şi gradul de compensare;
d) bolnavii cu diabet zaharat cu vârsta până la 60 ani;
e) femeile de vârstă fertilă 28-35 ani nevaccinate anterior;
f) persoanele care primesc tratament în legătură cu infecţii cu transmitere sexuală,
persoanele infectate cu HIV;
g) persoanele utilizatoare de droguri injectabile;
h) bărbaţii care fac sex cu bărbaţi;
i) lucrătoarele sexului comercial
j) migranţii din zonele în care infecţia cu VHB este răspândită.
k) persoanele din grupele de risc cu nivelul ≤ 10 mUI/mL de anti-HBs (aplicarea booster
dozei).
23.Obiectivul 3: Informarea continuă până în anul 2021 cu ridicarea gradului de alertă
a fiecărei persoane îndeosebi în rândul grupurilor cu risc sporit de infectare şi a
comunităţii privind hepatitele virale B, C şi D va fi realizat prin următoarele acţiuni:
1) promovarea modului sănătos de viaţă pentru excluderea transmiterii pe cale sexuală
(promovarea utilizării corecte şi coerente a prezervativului), habituală şi prin utilizarea de
droguri injectabile a hepatitelor virale B, C şi D;
2) informarea populaţiei prin intermediul mass-media privind evitarea folosirii de comun a
obiectelor individuale (aparate de bărbierit, periuţe de dinţi, etc.);
3) informarea populaţiei despre consecinţele grave ale coinfecţiei cu virusul HIV şi
promovarea profilaxiei specifice şi nespecifice a hepatitelor virale între persoanele infectate
cu HIV;
4) ridicarea nivelului de alertă a populaţiei, prin toate căile de informare, inclusiv prin
intermediul Internetului, cu folosirea resurselor web;
5) marcarea în fiecare an la data de 28 iulie a Zilei Mondiale a Hepatitei cu implicarea
mijloacelor mass-media, comunităţilor şi societăţi civile, etc;
6)instruirea personalului medical privind riscul infectării profesionale, interpretarea
semnificaţiei markerilor serologici ai hepatitelor virale B, C şi D şi măsurilor de combatere a
acestora;
7) elaborarea şi publicarea rapoartelor anuale privind situaţia epidemiologică prin
hepatitele virale în raionul Ocniţa.
24. Obiectivul 4: Asigurarea accesului a cel puţin 50% din pacienţii cu hepatite virale B,
C şi D din raionul Ocniţa cu servicii calitative de tratament şi îngrijire continuă până în
anul 2021 în baza implementării Protocoalelor clinice naţionale, Ghidurile clinice care
va fi realizat prin următoarele acţiuni:
1)depistarea activă şi tratarea bolnavilor cu hepatite virale B, C şi D acute, cronice, ciroze
hepatice virale şi cancer hepatic primar în focarele de boală şi în grupele de risc de către
medicii infecţionişti, epidemiologi şi medicii de familie;
2) organizarea şi asigurarea tratamentului bolnavilor cu hepatite virale B, C şi D acute şi
cronice, ciroze hepatice virale în secţiile specializate, cu asigurarea regimului antiepidemic
în conformitate cu Protocoalele Clinice Naţionale;
3) tratarea copiilor cu hepatite virale B, C şi D acute, cronice şi cu ciroze hepatice de
etiologie nominalizată.
4) tratarea pacienţilor adulţi cu HVC cronică, pacienţilor cu HVB cronică şi celor cu
HVD cronică cu preparate antivirale, în conformitate cu Protocoalele Clinice Naţionale.
5) asigurarea tratamentului antiviral al hepatitelor virale B şi C pentru pacienţii cu
coinfecţii HVC/HIV şi HIV/HVB.
6) dispensarizarea convalescenţilor după hepatite B şi C virale acute pentru monitorizarea
stărilor de sănătate de către medicii infecţionişti, cu luarea în evidenţă de către medicii de
familie. În lipsa medicului infecţionist în secţia consultativă monitorizarea bolnavilor va
fi efectuată la fel de medicii de familie.
7) supravegherea persoanelor cu hepatite virale cronice şi ciroze hepatice virale de către
medicii infecţionişti, cu luarea în evidenţă de către medicii de familie şi examinarea de
laborator pentru determinarea nivelului indicilor biochimici şi markerilor specifici
hepatitelor virale B, C şi D în dinamică;
8) asigurarea consilierii persoanelor cu hepatită virală B, C, D cu privire la co-factorii care
pot accelera progresia bolii, riscul şi căile de transmitere ulterioară, şi necesitatea
supravegherii pe termen lung;
9) crearea Registrului teritorial de evidenţă a bolnavilor cu hepatitele virale acute, cronice şi
ciroze hepatice de etiologie virală.
V. REZULTATELE PRECONIZATE
25. Programul elaborat urmează să fie implementat pentru îmbunătăţirea sănătăţii populaţiei
prin reducerea morbidităţii, invalidităţii şi mortalităţii provocate de hepatitele virale B, C şi
D acute şi cronice şi cirozele hepatice. Acest obiectiv urmează să fie realizat prin
consolidarea măsurilor de control şi răspuns la hepatitele virale B, C şi D şi cirozele
hepatice pe toate dimensiunile: prevenirea factorilor de risc, depistarea precoce, asigurarea
accesului la servicii calitative de diagnostic şi tratament cu utilizarea unui sistem modern de
evaluare şi monitorizare în baza datelor statistice de calitate.
26. Rezultatele aşteptate în urma implementării Programului către anul 2021:
1) Asigurarea 100% a laboratoarelor teritoriale cu teste de diagnostic pentru determinarea
markerilor hepatitelor virale B, C şi D.
2) Reducerea cu 50% până în anul 2021 a incidenţei şi prevalenţei hepatitelor virale B, C şi
D acute şi cronice şi ale cirozelor hepatice virale.
3) Sporirea nivelului de cunoştinţe despre hepatitele virale B, C şi D acute şi cronice şi
cirozele hepatice virale în rândul populaţie generale, dar şi a grupurilor cu risc sporit de
infectare.
4) Tratarea a cel puţin 50% din pacienţii cu hepatite virale B, C şi D până în anul 2021 cu
asigurarea dispensarizării acestora.
5) Elaborarea Registrului de hepatite virale funcţional până în anul 2019.

VI. INDICATORI
27. Monitorizarea prezentului Program se va efectua în baza indicatorilor de monitorizare.
La nivel naţional şi teritorial vor fi utilizaţi următorii indicatori:
Indicatori de impact:
1) incidenţa prin hepatite virale B, C şi D acute, la 100 de mii populaţie (copii/maturi;
rural/urban);
2) incidenţa şi prevalenţa prin hepatite virale B, C şi D cronice, ciroze hepatice virale la 10
mii populaţie (copii/maturi);
3) ponderea persoanelor din grupurile cu risc sporit de infectare vaccinate contra hepatitei
virale B - %;
4) numărul persoanelor decedate urmare a hepatitelor virale B, C şi D cronice şi a cirozelor
hepatice cauzate de virusurile nominalizate, la 10 de mii populaţie.
Indicatori de rezultat:
1) ponderea cazurilor de hepatite virale B, C şi D cu calea de transmitere nosocomială - %;

2) nivelul de decelare a markerilor HBsAg şi anti-HCV la persoanele din grupurile cu
risc testate - %.
3) ponderea asigurării laboratoarelor zonale, teritoriale cu teste de diagnostic pentru
determinarea markerilor hepatitelor virale - %.
4) ponderea persoanelor cu hepatite virale B, C şi D şi ciroze hepatice virale, care au
beneficiat de tratament din numărul celor ce necesită, %;
Indicatori de produs:
1) numărul medicilor instruiţi în interpretarea markerilor serologici şi a măsurilor de

control şi răspuns la hepatitele virale B, C şi D.
2) numărul acţiunilor de promovare a sănătăţii (informare) în domeniul hepatitelor virale
B, C şi D.
3) sistemul Automatizat Informaţional „Registrul de hepatite” dezvoltat şi implementat.
VII. ESTIMAREA GENERALĂ A COSTURILOR
28. Cheltuielile preponderente pentru realizarea activităţilor Programului sunt prezentate în

anexa nr. 3 la prezentul Program. Costul estimativ va fi ajustat pe parcursul implementării
Programului pornind de la volumele de alocaţii disponibile în bugetul public raional.
29. Sursele potenţiale de finanţare a Programului nominalizat includ Bugetul de stat,
Compania Naţională de Asigurări în Medicină, bugetele autorităţilor administraţiei publice
locale pentru dotarea cu echipament necesar a instituţiilor medico-sanitare raionale,
promovarea sănătăţii în domeniul vizat şi realizarea măsurilor de prevenţie. Mijloacele
financiare din fondurile asigurării obligatorii de asistenţă medicală reprezintă resursele proprii
ale instituţiilor medicale obţinute conform contractelor încheiate cu CNAM în limitele
mijloacelor disponibile.
VIII. RISCURI DE IMPLEMENTARE

30. În realizarea prezentului Program pot fi identificate următoarele riscuri:
1) surse financiare insuficiente pentru procurarea: vaccinurilor, consumabililor, testelor de
diagnostic, echipamentelor moderne, produselor medicamentoase pentru tratament, editarea
şi publicarea materialelor informative, etc.;
2) întreruperi în asigurarea cu vaccinuri din cauza sosirii cu întârziere a unor loturi de vaccin,
legate de absenţa lor pe piaţă, ofertelor de vânzare, etc.;
3) complianţă mică a persoanelor vizate pentru testare, imunizare şi tratament;
4) asigurarea insuficientă cu personal medical calificat pentru prestarea serviciilor de consiliere,
imunizare, diagnostic şi tratament al hepatitelor virale;
5) efectuarea cu întârziere a vaccinărilor din cauza contraindicaţiilor medicale neargumentate,
migraţiei înalte a populaţiei;
6) creşterea refuzurilor de la vaccinare contra hepatitei virale B din cauza informării incorecte a
populaţiei despre vaccinuri, insuficienţa voinţei politice.
IX. PROCEDURILE DE RAPORTARE ŞI EVALUARE
31. Monitorizarea realizării prezentului Program va fi efectuată de către Ministerul Sănătăţii,
în colaborare cu: Centrul Naţional de Sănătate Publică, Centrul de Sănătate Publică Ocniţa,
Centrul Naţional de Management în Medicină, IMSP-urile teritoriale. În acest scop:
1) lunar de către Centrul Naţional de Sănătate Publică vor fi emise în adresa
Ministerului Sănătăţii şi Centrului de Sănătate Publică teritorial informaţii de monitorizare a
incidenţei prin hepatitele virale B, C şi D acute şi cronice (copii/maturi, rural/urban) şi a
acoperirii vaccinale contra hepatitei virale B a grupurilor cu risc sporit de infectare;
2) lunar de către Centrul de Sănătate Publică teritorial va transmite instituţiilor
medico-sanitare de asistenţă medicală primară şi spitalicească informaţii de monitorizare a
incidenţei prin hepatitele virale B, C şi D acute şi cronice (copii/maturi, rural/urban) şi a
acoperirii vaccinale contra hepatitei virale B a grupurilor cu risc sporit de infectare;
3) anual Centrul de Sănătate Publică teritorial va remite în adresa Centrului
Naţional de Sănătate Publică fişele de anchetare epidemiologică a cazurilor de hepatite virale
(atât pe suport de hârtie, cât şi electronic);
4) anual IMSP-urile teritoriale, Centrul de Sănătate Publică teritorial vor remite în
adresa Ministerului Sănătăţii şi a Centrului Naţional de Sănătate Publică informaţii cu privire
la nivelul de decelare a markerilor HBsAg şi anti-HCV la persoanele din grupurile cu risc
testate şi ponderea asigurării laboratoarelor zonale, teritoriale cu teste de diagnostic pentru
determinarea markerilor hepatitelor virale.
5) anual Centrul de Sănătate Publică Teritorial va prezenta în adresa Centrului
Naţional de Sănătate Publică informaţii despre numărul acţiunilor de promovare a sănătăţii
(informare) în domeniul hepatitelor virale B, C şi D efectuate de specialiştii pentru prezentare
ulterioară Ministerului Sănătăţii;
6) anual va fi efectuată evaluarea realizărilor Programului şi discutarea rezultatelor
în cadrul şedinţelor Consiliului raional Ocniţa şi în cadrul şedinţelor Consiliului de Sănătate
Publică teritorial;
7) prezentul Program va fi evaluat la mijlocul termenului de implementare şi la
finele implementării.
X. RESPONSABILII DE IMPLEMENTAREA
PROGRAMULUI ŞI ATRIBUŢIILE LOR
32. Autoritatea responsabilă de implementarea prezentului Program este Ministerul
Sănătăţii, în parteneriat cu Compania Naţională de Asigurări în Medicină, autorităţile publice
locale în colaborare cu Centrul de Sănătate Publică teritorial, IMSP-urile teritoriale, şi alte
instituţii. Acestea vor aplica întocmai prevederile prezentului Program şi în special:
1) Instituţiile medico-sanitare publice, indiferent de forma juridică de organizare, vor
asigura realizarea următoarelor acţiuni:
a) participarea la elaborarea în comun cu Centrul de Sănătate Publică Ocniţa şi autorităţile
administraţiei publice locale a Programului Teritorial;
b) organizarea depistării active a bolnavilor cu hepatite virale B, C şi D acute şi cronice,
efectuarea diagnosticului specific şi trimiterea lor în spitalele şi secţiile specializate;
c) organizarea supravegherii medicale a contacţilor din focarele cu bolnavi de hepatită
virală B, C şi D acută şi cronică şi a persoanelor cu risc sporit de infectare, cu realizarea
măsurilor profilactice;
d) organizarea şi asigurarea tratamentului bolnavilor cu hepatite virale B, C şi D acute şi
cronice în secţiile şi Instituţiile medico-sanitare specializate conform Protocoalelor
Clinice Naţionale;
e) organizarea şi efectuarea dispensarizării bolnavilor în convalescenţă şi a celor cu
hepatite cronice, ciroze hepatice virale şi cancer hepatic;
f) consilierea persoanelor cu hepatită B, C şi D;
g) procurarea tehnicii moderne de sterilizare a instrumentarului medical pentru asigurarea
sterilizării garantate;
h) monitorizarea sistematică a măsurilor prevăzute în prezentul Program.
2) Centrul de Sănătate Publică Ocniţa va asigura îndeplinirea următoarelor acţiuni:
a) de comun cu autorităţile administraţiei publice locale şi IMSP teritoriale, vor elabora
Programul teritorial şi îl vor înainta spre aprobare Consiliului de Sănătate Publică
Teritorial şi Consiliului Raional;
b) supravegherea epidemiologică şi de laborator a persoanelor cu risc sporit de infectare
menţionate în capitolul privind diagnosticul specific, cu realizarea măsurilor profilactice
şi antiepidemice, inclusiv vaccinarea contra HVB a persoanelor eligibile;
c) organizarea şi efectuarea măsurilor antiepidemice la înregistrarea cazurilor de
îmbolnăvire prin hepatite virale B, C şi D;
d) organizarea şi asigurarea informării populaţiei despre hepatitele virale B, C şi D;
e) monitorizarea sistematică a măsurilor prevăzute în acest Program.
3) Autorităţile administraţiei publice locale sunt responsabile de realizarea
următoarelor acţiuni:
a) elaborarea şi aprobarea, de comun cu Centrul de Sănătate Publică şi Instituţiile medico-
sanitare publice a Programului teritorial de combatere a hepatitelor virale B, C şi D
pentru anii 2017-2021;
b) asigurarea la necesitate a finanţării Programului teritorial de combatere a hepatitelor
virale B, C şi D pentru anii 2017- 2021;
c) monitorizarea realizării Programului teritorial şi întreprinderea măsurilor de mobilizare
a populaţiei şi a instituţiilor subordonate în realizarea prezentului Program;
d) asigurarea dotării tehnico-materiale a instituţiilor medico-sanitare publice din teritoriu
cu echipament medical.
4). Compania Naţională de Asigurări în Medicină prin intermediul IMSP teritoriale va
asigura:
a) suport financiar în tratamentul hepatitelor virale;
b) accesul la metode moderne şi neinvazive de diagnostic;
Secretarul Consiliului raional Alexei Galușca

Anexa nr.2
COMPONENȚA NOMINALĂ
a Comisiei de coordonare a imlementării
Programului teritorial de combatere a hepatitelor virale B, C și D pentru anii 2017-2021
1. Țopa Andrei – vicepreședinte al raionului, președinteal Consiliului;

2. Gîscă Pavel – medic șef sanitar de stat al raionului, vicepreședinte al Consiliului;
3. Cebotari Antonina – șef secție administrație publică, secretar al Consiliului;
4. Teodor Dutca – șef al IMSP „Centrul de Sănătate Ocnița”;
5. Guțu Damian – director interimar al IMSP „Spitalul Raional Ocnița”
6. Burlac Diana – medic epidemiolog al CSP Ocnița;
7. Gudima Constatnin – șef al Direcției Financiare a Consiliului Raional Ocnița

Anexa nr.3
REGULAMENTUL
Comisiei de coordonare a imlementării Programului teritorial de combatere
a hepatitelor virale B, C și D pentru anii 2017-2021
I. PRINCIPII GENERALE
1. Comisia de coordonare a implementării Programului teritorial de combatere a
hepatitelor virale B, C și D pentru anii 2017-2021 (în continuare – Comisia) prezintă o
structură intersectorială cu funcții consultative, fără statut de persoană juridică, care
activează pe baze obștești și are drept scop coordonarea proceselor necesare organizării
eficiente și suportului în implementarea Programului teritorial de combatere a
hepatitelor virale B, C și D pentru anii 2017-2021 (în continuare Program teritorial).
2. Comisia activează în conformitate cu legislația Republicii Moldova, Programul
teritorial, recomandările Organizației Mondiale de Sănătate și cu prezentul Regulament.
3. Comisia este constituită din reprezentanți a administrației publice locale, serviciului de
supraveghere de stata sănătății publice, instituțiilor medico-sanitare publice
responsabile de implementarea Programului teritorial, cu posibilitatea cooptării altor
reprezentanți, care activează în domeniul ocrotirii sănătății.
Se stabilește că, în cazul eliberării din funcție a persoanelor ce fac parte din componența
Comisiei nominalizate, atribuțiile lor în cadrul acestuia vor fi executate de persoane
nou-desemnate în posturile respective.
II. ATRIBUȚIILE DE BAZĂ ȘI DOMENIILE DE SUPORT ALE COMISIEI
4. Comisia exercită următoarele atribuții:
1) Coordonează implementarea Programului teritorial prin obținerea unui consens în
aprecierea priorităților, strategiei și tacticii de implementare;
2) Facilitează crearea unui parteneriat constructiv inersectorial între instituțiile
implicate în realizarea Programului teritorial, prin coordonarea acțiunilor și
resurselor disponibile;
3) Analizează probemele interdependente operative, tehnice de program și prezintă
propuneri de soluționare a acestora, inclusiv în cadrul achizițiilor.
4) Comisia acordă suport în următoarele domenii:
1) Suport tehnic la:
a) Perfecționarea procesului de instruire a personalului și aprovizionarea cu
materiale metodice și instructive necesare;
b) Evaluarea și planificarea activităților pe o perioadă de scurtă și de lungă durată,
promovarea priorităților Programului teritorial și abordarea problemelor noi
incluse în acesta;
c) Susținerea monitoringului permanent al nivelului de morbiditate provocate de
hepatitele virale B, C și D, al acoperirii cu vaccin contra hepatitei virale B a
grupurilor cu risc sporit de infectare, al activităților de tratament și serviciilor de
diagnostic de laborator al hepatitelor virale B, C și D;
d) Susținerea monitoringului mijloacelor financiare, stocurilor de medicamente,
consumabilelor, reactivelor de laborator, dispozitivelor medicale și al
vaccinurilor, în scopul asigurării adecvate și la timp a resurselor materiale
necesare pentru realizarea Programului teritorial de combatere a hepatitelor
virale B, C și D;
e) Evaluarea sistematică a rezultatelor realizării Programului teritorial de
combatere a hepatitelor virale B, C și D;
2) Suport financiar și material la:
a) Acordarea de sprijin pentru mobilizarea resurselor în vederea realizării
Programului teritorial;
b) Acordarea de asistență pentru asigurarea transparenței Programului teritorial și
utilizării fondurilor și resurselor disponibile;
c) Identificarea de surse noi și organizații donatoare, stabilirea relațiilor de
colaborare cu ele;
3) Suport politic la:
a) Atenționarea privind povara socio-economică a hepatitelor virale B, C și D, dar
și asupra problemelor ce țin de asigurarea necesităților de echipament și
consumabile pentru diagnostic, incadrarea în tratament și acoperirea cu vaccin
contra hepatitei virale B a grupurilor cu risc sporit de infectare;
b) Asistența în informarea populației, inclusiv a grupurior cu risc sporit de
infectare, prin intermediul structurilor sociale și al mass-mediei privind
hepatitele virale B, C și D.
III. DREPTURILE COMISIEI
5. Comisia în activitatea sa are dreptul de:
1) a cere și a primi de la instituțiile sanitare informația privind:
a) realizarea Programului teritorial;
b) dotarea laboratoarelor cu echipament și consumabile pentru diagnosticul de
laborator al hepatitelor virale;
c) dotarea cu instrumentar de sterilizare și cu seturi jetabile;
d) acoperirea vaccinală a grupurilor cu risc sporit de infectare cu vaccin contra
hepatitei B;
e) Stocurile de vaccinuri;
f) Includerea și efectuarea tratamentului;
g) Nivelul de morbiditate;
h) Necesitățile de surse financiare și materiale, asistență umanitară, tratativele duse cu
organizațiile donatoare;
2) A organiza expertiza independentă a activităților legate de realizarea Programului
teritorial și a înainta propuneri de perfecționare a lor;
3) A înainta, în caz de necesitate, propuneri de modificare a componenței Consiliului și
a invita la ședințe specialiști și persoane responsabile, reprezentanți ai organelor
publice locale responsabile, implicate sau interesate de realizarea Programului
teritorial.
IV. ATRIBUȚIILE CONDUCERII ȘI MEMBRILOR COMISIEI
6. Președintele Comisiei exercită următoarele atribuții:
1) convoacă ședințele Comisiei;
2) conduce activitatea Comisiei;
3) semnează deciziile Comisiei și exercită controlul executării acestra;
4) exercită și alte funcții în conformitate cu prezentul Regulament.
7. Secretarul Comisiei asigură:
1) Pregătirea materialelor pentru ședințele Comisiei;
2) Difuzarea deciziilor Comisiei membrilor acestuia, altor autorități administrative locale
și instituțiilor interesate;
3) Generalizarea rezultatelor privind executarea deciziilor adoptate și informarea
președintelui Comisiei despre aceasta;
4) Elaborarea planurilor de activitate a Comisiei în baza propunerior președintelui
(vicepreședintelui), membrilor Comisiei și autoritățior publice și prezentarea lor spre
examinare la ședințele Comisiei;
5) Altă activitate a Comisiei sub aspect organizatoric, analitic și informativ.
8. Membrii Comisiei sînt obligați:
1) Să-și exercite atribuțiile în conformitate cu prezentul Regulament;
2) Să participe la ședințele Comisiei;
3) Să informeze conducerea instituțiilor pe care le reprezintă despre deciziile adoptate în
cadrul ședințelor.
V. ORGANIZAREA ACTIVITĂȚII COMISIEI
9. Comisia își desfășoară activitatea în ședințe plenare, organizate cel puțin o dată în
semestru.
10. Ședințele Comisiei sînt deliberative dacă la ele participă majoritatea membrilor
acestuia.
11. La ședințele Comisiei pot participa în calitate de invitați și alte persoane, reprezentanți
ai autorităților publice locale, instituțiilor publice, întreprinderilor, mass-media și ai
altor beneficiari de informare fără drept de vot.
12. Lucrările tehnice de secretariat se asigură de CSP Ocnița.
13. Pentru realizarea misiunii sale, Comisia cooptează specialiști din domenii specifice.
VI. ȘEDINȚELE COMISIEI
14. Ședințele Comisiei sînt organizate la inițiativa președintelui sau secretariatului Comisiei
ori la solicitarea a 1/3 din membrii acestuia, cu informarea secretariatului cu 10 zile
înainte despre această intenție.
15. Ședințele sînt prezidate de președintele Comisiei, iar în cazul absenței acestuaia – de
vicepreședinte.
16. Procesul-verbal al ședinței Comisiei se întocmește de către secretarul acestuia în termen
de cel mult 5 zile de la data desfășurării ședinței și se semnează de către președintele și
secretarul Comisiei.
VII. DECIZIILE COMISIEI
17. În exercitarea atribuțiilor sale, Comisia adoptă decizii în problemele ce țin de
competența sa.
18. Deciziile Comisiei se adoptă cu votul majorității membrilor Comisiei prezenți la
ședință. Membrii Comisiei sînt parteneri egali, cu drepturi depline de participare și
implicare în procesul de luare a deciziilor și au dreptul de a-și delega votul
reprezentanților autorizați de ei.
19. Deciziile Comisiei sînt semnate de către președintele acestuia.
20. Deciziile Comisiei au un caracter consultativ pentru toate autoritățile publice
participante la implementarea Programului teritorial, precum și la stabilirea unui
mecanism de implementare eficientă a activităților în domeniu.

Nota informativă
la proiectul Deciziei Consiliului rational Ocnița
„Cu privire la Programul Teritorial de

combatere a hepatitelor virale B, C și D
pentru anii 2017 – 2021”
Programul Teritorial de combatere a hepatitelor virale B, C şi D pentru anii

2017-2021 reprezintă un document pe termen mediu care include angajamentele
prioritare ale administraţiei publice locale privind asigurarea măsurilor de control
şi răspuns la hepatitele virale acute, cronice, cirozele hepatice de etiologie virală,
îndreptate spre diminuarea poverii medicale şi socio-economice determinate de
aceste maladii.
Programul este elaborat în conformitate cu prevederile Legii ocrotirii
sănătăţii nr. 411-XIII din 28.03.1995 (Monitorul Oficial al Republicii Moldova,
1995, nr. 34 art. 373), Legii nr. 10-XVI din 3 februarie 2009 privind
supravegherea de stat a sănătăţii publice (Monitorul Oficial al Republicii
Moldova, 2009, nr. 67, art. 183), Legii nr.263-XVI din 27 octombrie 2005 cu
privire la drepturile si responsabilităţile pacientului (Monitorul Oficial al
Republicii Moldova, 2005, nr. 176-181, art. 867), Politicii Naţionale de Sănătate,
aprobate prin Hotărârea Guvernului nr. 886 din 6 august 2007 (Monitorul Oficial
al Republicii Moldova, 2007, nr. 127-130, art. 931), Strategiei Naţionale de
Sănătate Publică pentru anii 2014-2020, aprobată prin Hotărârea Guvernului nr.
1032 din 20 decembrie 2013 şi recomandărilor Organizaţiei Mondiale a Sănătăţii
prin rezoluţia WHA 67.6 din 24 mai 2014 privind elaborarea şi implementarea
strategiilor naţionale multisectoriale coordonate pentru prevenirea, diagnosticarea
şi tratarea hepatitelor virale reieşind din situaţia epidemiologică locală.
Povara hepatitelor virale parenterale este majoră la nivel mondial, naţional
şi raional.Hepatitele virale constituie de asemenea şi o importantă problemă
socio-medicală. Conform datelor statistice în Republica Moldova indicele
morbidităţii prin hepatita virală B acută s-a redus de la 25,46 la 100 mii populaţie
în anul 1997 până la 0,96 în anul 2015, prin hepatita virală C acută – respectiv de
la 6,14 până la 1,26, prin hepatita virală D (HVD) – de la 1,89 până la 0,1 la 100
mii populaţie în 2015. Indicii menţionaţi depăşesc indicatorii similari din unele
ţările europene. Totodată în aceiaşi perioadă morbiditatea prin hepatite virale
cronice a avut un trend de diminuare.
De menţionat că prevalenţa prin hepatite cronice de origine virală rămâne a
fi destul de înaltă, cu tendinţă de majorare. Astfel în perioada anilor 2012-2015
prevalenţa hepatitei virale B s-a majorat de la 588,82 la 100 mii locuitori în anul
2012, până la 729,54 în anul 2015, în cazul hepatitei C cronice prevalenţa s-a
majorat de la 313,16 până la 377,20 în anul 2015, iar pentru hepatita virală D
cronică prevalenţa a fost constantă şi a variat de la 43,66 în anul 2012 până la
41,62 în anul 2015.
În raionul Ocniţa, conform datelor statistice, la evidenţă de dispensar în a.
2016 s-au aflat 268 persoane cu hepatite cronice, prevalenţa fiind de 4,9 la 1000
populaţie, dintre care provocate de virusul B 157 bolnavi – (2,9 la 1 mie
populaţie), de virusul C – 109 persoane (2,0 la 1 mie populaţie), de virusul D – 2
(0,03 la 1 mie populaţie).
O consecinţă majoră negativă a hepatitelor virale cronice o reprezintă
ciroza hepatică. Atât incidenţa cât şi prevalenţa cirozelor hepatice de origine
virală au o tendinţă de creştere. Datele statistice din ţară relevă faptul că
hepatitele virale cronice şi cirozele hepatice de etiologie virală continuă să fie o
problemă majoră de sănătate publică pentru Republica Moldova, şi pentru raionul
Ocniţa în particular. În acelaşi timp potrivit datelor instituţiilor internaţionale,
Republica Moldova se află pe primul loc în lume după mortalitatea prin ciroze
hepatice 71,2 cazuri de deces la 100 mii populaţie.
Din numărul total de bolnavi în special cu hepatite cronice la momentul
actual sunt înrolaţi în tratament antiviral – 24 bolnavi. În a. 2016 au finisat
tratamentul 15 bolnavi. Nivelurile înalte de morbiditate prin hepatitele virale B, C
şi D se materializează printr-un un impact socio-economic negativ. Morbiditatea
populaţiei prin hepatite acute şi cronice are consecinţe economice extrem de
grave. Situaţia privind hepatitele virale parenterale este alarmantă mai ales în
rândul persoanelor din grupurile cu risc sporit de infectare. Astfel conform datelor
cercetărilor ştiinţifice de ultimă oră prevalenţa hepatitei virale B în rândul
lucrătorilor medicali se atestă o incidenţă alarmantă a hepatitelor virale cronice în
rândul personalului medical, inclusiv în raionul Ocniţa, unde se estimează că
circa 28 % din personal este afectat de hepatită cronică B şi C şi circa 10 % sunt
purtători de HBs Ag.
O altă problemă importantă prezintă nivelul jos de acoperire vaccinală a
persoanelor din grupurile cu risc sporit de infectare, impunându-se continuarea
vaccinării lor întru atingerea nivelului recomandat de 95% contra hepatitei virale
B. Deasemenea o problemă este persistenţa înregistrării cazurilor de hepatite
virale acute parenterale cu calea de transmitere nosocomială urmare a
implementării insuficiente a precauţiilor standard în instituţiile medico-sanitare.
Totodată lipsa de investiţii a făcut ca în majoritatea secţiilor, sălilor de
proceduri să fie dotate insuficient echipament de protecţie individuală a
personalului medical.
Nu se efectuează pe deplin măsurile antiepidemice în marea majoritate a
focarelor de hepatită virală, insuficient sunt examinate clinic şi paraclinic
persoanele contacte din focare la markerii hepatitelor virale, deoarece unele dintre
ele nu deţin poliţă de asigurare medicală şi nici resurse financiare pentru
acoperirea costului investigaţiilor, nerespectarea algoritmelor de diagnostic de
laborator a hepatitelor virale B, C şi D aprobate în documentele directive ale
Ministerului Sănătăţii, ca urmare are loc sub-diagnosticarea sau diagnosticarea
incorectă a hepatitelor virale.
Se atestă o implicare redusă a surselor mass-media în informarea
populaţiei, impunându-se realizarea de campaniilor de informare privind
hepatitele virale.
Din cele menţionate reiese, că pentru raionul Ocniţa hepatitele virale
comportă o povară semnificativă şi implicit necesită elaborarea şi realizarea în
continuare a Programului. Necesitatea acestui Program este dictată de faptul
că hepatitele virale B, C şi D constituie una dintre problemele majore de sănătate
publică, datorită răspândirii globale, endemicităţii, morbidităţii şi mortalităţii
crescute, cât şi ratei înalte de invaliditate consecutiv cronicizării infecţiei.
Medic șef CSP Ocnița.

Medic șef sanitar de stat
al raionului Pavel Gâscă
Decizie nr. 8/12

Cu privire la luarea în evidenţa militară a tinerilor născuţi în anul 2002 pe

teritoriul raionului Ocniţa pe anul 2017-2018.
În baza Legii RM „Cu privire la pregătirea cetăţenilor pentru apărarea

Patriei” nr.1245-XV din 18.07.2002 şi a Regulamentului „Cu privire la
încorporarea cetăţenilor în serviciul militar în termen şi cu termen redus”,
aprobat prin HG RM nr.864 din 17.08.2005, consiliul raional
DECIDE:
1. A desfăşura luarea la evidenţa militară a tinerilor anul naşterii 2002, în

conformitate cu Decretul Preşedintelui RM şi cu Hotărîrea Guvernului RM.
2. Se aprobă componenţa nominală a comisiei de recrutare (anexa nr.1).
3. Secţia administrativ-militară Ocniţa (locotenent-colonel O.Bobrov):
a) va desfăşura întruniri instructiv-metodice
- cu membrii comisiei de recrutare
- cu medicii specialişti din componenţa comisiei medico-militare
- cu primarii şi specialiştii în problemele recrutării (HG nr.864 din 17.08.05)
b) comisia medico-militară în perioada 5.02.2018 – 9.02.2018, apoi în fiecare
zi de miercuri pînă la încheerea recrutării.
4. Se obligă directorul IMSP SR Ocniţa (d-ul D. Guţu):
- să efectueze expertiza medicală a recruţilor conform prevederilor
Regulamentului cu privire la expertiza medico-militară în FA RM (HG
nr.897 din 23.07.03).
- să numească prin ordin şi să repartizeze medicii-specialişti şi 5 asistente
medicale din componenţa comisiei medico-militare pentru examinarea
recruţilor conform graficului activităţii comisiei.
- medicii specialişti şi asistentele medicale vor fi eliberaţi de la locurile
principale de muncă pe timpul de lucru a comisiei de încorporare, cu
păstrarea salariului de bază.
- să rezerveze în perioada încorporării 3-4 paturi în spital în scopul
examinării suplimentare a recruţilor şi aprecierii diagnosticului final.
- să organizeze lucrul laboratorului pentru colectarea analizelor în zilele de
lucru a comisiei începînd cu ora 8.00.
5. Directorul IMSP CS Ocniţa (d-ul T. Dutca) va numi prin ordin medic
psihiatru pentru examinarea recruţilor conform graficului activităţii comisiei.
Comisia va activa de la 8.00 pînă la 15.00 în incinta IMPS Spitalul Raional
Ocniţa.
6. Se aprobă componenţa de bază şi de rezervă a comisiei medico-militare
(Anexa nr.2).
7. Şeful DÎ (d-ul I. Zaharco) va numi prin ordin un specialist-psiholog de bază
şi unul de rezervă care va activa în componenţa comisiei medico-militare
conform graficului, cu menţinerea salariului de mediu pentru perioada dată.
8. Şeful Inspectoratului de Poliţie (d-ul O. Cojocari, locotenent colonel de
poliţie) va asigura prezenţa la comisia de recrutare a tinerilor care se
eschivează (Legea nr.1245-XV din 18.07.02).
9. Primarii, conducătorii întreprinderilor şi instituţiilor, agenţii economici din
teritoriul administrat vor asigura prezenţa recruţilor, conform graficului la
comisia medico-militară (Legea RM nr.1245-XV din 18.07.08 art.44(1,2) ,HG
nr.864 din 17.08.05 p.67)
10. Direcţia Generală Finanţe (d-l C.Gudima) va elibera mijloace financiare
necesare pentru examinarea medicală, investigaţiile adăugătoare şi tratamentul
tinerilor a.n. 2002 pasibili luării la evidenţa militară. (HG nr.864 din 18.07.05).
11. Controlul executării prezentei decizii se pune în seama vicepreşedintelui
raionului d-lui Dmitrii Costioglo.

Anexa nr. 1
COMPONENŢA COMISIEI
cu privire la luarea în evidenţă militară a tinerilor
născuţi în anul 2002 pe teritoriul raionului Ocniţa
Preşedintele comisiei:
1 Dmitrii Costioglo - vicepreşedinte al raionului Ocniţa
LOCŢIITORII PREŞEDINTELUI:
1 Oleg Bobrov – şeful secţiei administrativ-militare Ocniţa, locotenent-colonel
2. Mihail Lazari – specialist Secţia Administrare Publică
Secretarul comisiei:
Aliona Nevreanscaia – specialist-superior SAM Ocniţa
Membrii comisiei:
1. Ion Casap – şef Secţie Securitate Publică al IP Ocniţa, comisar principal.
2. Galina Bolgar - preşedintele comisiei medico-militare
3. Vadim Lesnic - reprezentantul trupelor de carabineri, locotenent
Componenţa comisiei de rezervă
Preşedintele comisiei:
Antonina Cebotari – şef Secţie Administrare Publică
LOCŢIITORUL PREŞEDINTELUI:
Vitalie Cuţei – Comandantul CMT Edineţ, colonel
Secretarul Comisiei:
Antonina Dovgaliuc – specialist SAM Ocniţa
Membrii comisiei:
1. Olesea Bogaci – specialist principal al serviciului prevenire al SSP al IP Ocniţa
2. Igor Axînoi – reprezentantul TC, locotenent-colonel
3. Liudmila Chilat – preşedintele comisiei medicale
Secretarul consiliului raional A.

Galușca
Anexa nr.2
COMPONENŢA
comisiei medico - militare
PREŞEDINTELE COMISIEI – Galina Bolgar
MEMBRII COMISIEI:
1. Bogdan Stajilă – medic chirurg
2. Galina Bolgar – medic internist
3. Deonis Gaina – medic psihiatru
4. Sergiu Stahi – medic otolaringolog
5. Ludmila Chilat – medic dermatolog
6. Anatolie Roşca – medic oftalmolog
7. Zinaida Tonu – medic neuropatolog
8. Ion Goinic – medic stomatolog
COMPONENŢA
comisiei medico – militare de rezervă
PREŞEDINTELE COMISIEI – Ludmila Chilat
MEMBRII COMISIEI DE REZERVĂ:

1. Tatiana Casian – medic internist
2. Ivan Bratunov – medic chirurg
3. Deonis Gaina – medic psihiatru
4. Vladimir Margarint – medic otolaringolog
5. Ludmila Chilat – medic dermatolog
6. Anatolie Roşca – medic oftalmolog
7. Eduard Railean – medic neuropatolog
8. Ghenadi Calinco – medic stomatolog
Secretarul consiliului raional A.

Galușca
Decizie nr. 8/13

Cu privire la modificarea
componenţei Consiliilor Administrative
IMSP CS Ocnița, Otaci, Frunză și „Spitalul Raional Ocniţa”
În urma demersurilor IMSP CS Ocniţa, Frunză, Otaci și IMSP „SR Ocnița”,

în conformitate cu art. 43 (1) r) Legea privind Administraţia Publică Locală N.
436 din 28.12.06, HG RM N 1053 din 26.12.13, Consiliului raional,
DECIDE:
1. Se aprobă componența Consiliului Administrativ IMSP CS Ocniţa, în redacţie

nouă:
 V. Romaniuc - preşedintele Consiliului, preşedintele raionului;
 I. Beştanco – preşedintele comitetului sindical CS Ocniţa;
 L. Levco – asistent medical principal;
 O. Zavidei – preşedintele OMG Stimul;
 A. Smîntînă – medic cardiolog SR Ocniţa.
2. Se aprobă componența Consiliului Administrativ IMSP CS Frunză, în redacţie
nouă:
 V. Romaniuc - preşedintele Consiliului, preşedintele raionului;
 E. Guţu – medic de familie OMF Lencăuţi;
 L. Jerebţov – asistent medical OMF Gîrbova;
 O. Zavidei – ONG Stimul;
 A. Smîntînă – medic cardiolog SR Ocniţa;
3. Se aprobă componența Consiliului Administrativ IMSP CS Otaci, în redacţie
nouă:
 V. Romaniuc – preşedintele Consiliului, preşedintele raionului;
 L. Romaniuc – asistentă medicală superioară CS Otaci;
 A. Popovici – sindicate CS Otaci;
4.Se aprobă componența Consiliului Administrativ IMSP „SR Ocniţa”, în
redacţie nouă:
 V. Romaniuc – preşedintele Consiliului, preşedintele raionului;
 Matveiciuc Svetlana – șef serviciul economic SR Ocnița;
 Șargu Alexandru – președintele comitetului sindical;
5. Controlul îndeplinirii prezentei Decizii se pune în sarcina Executivului raional.

Decizie nr. 8/14

Cu privire la coordonarea Regulamentului de

organizare şi funcţionare a Instituției Medico-Sanitare Publice
„Spitalul Raional Ocnița”
Audiind informația prezentată de directorul interimar IMSP SR Ocniţa, , în

conformitate cu art.43, alin. (2), al Legii privind administraţia publică locală nr.
436 din 28.12.2006, Legii ocrotirii sănătăţii nr. 411- XIII din 28 martie 1995,
Legea privind înregistrarea de stat a persoanelor juridice şi întreprinzătorilor
individuali nr. 220-XVI din 19 noiembrie 2007,Consiliul raional
DECIDE:
1. Se coordonează:
 Regulamentul de organizare şi funcţionare a IMSP SR Ocniţa,
conform anexei, parte componentă a prezentei decizii;
2. Regulamentul urmează a fi înregistrat la Agenţia Servicii Publice
Departamentul Înregistrare a Unităţilor de Drept.

Anexă
APROBAT: COORDONAT:
Ministerul Sănătăţii, Muncii Consiliul Raional Ocnița
și Protecției Sociale Decizia nr._______________
Ordinul nr.__________ din______________________
din_________________ ________________________
____________________ L.Ş.
L.Ş.
ÎNREGISTRAT:
Camera Înregistrării de Stat
nr._____________________
din_____________________
____________________
L.Ş.
REGULAMENTUL
DE ORGANIZARE ȘI FUNCȚIONARE
AL INSTITUŢIEI MEDICO–SANITARE PUBLICE
SPITALUL RAIONAL OCNIȚA
Capitolul I
DISPOZIŢII GENERALE
1. Prezentul Regulament este elaborat în conformitate cu Legea ocrotirii

sănătăţii nr. 411–XIII din 28 martie 1995, Legea cu privire la asigurarea
obligatorie de asistenţă medicală nr.1585-XIII din 27 februarie 1998, Legea
privind înregistrarea de stat a persoanelor juridice şi întreprinzătorilor individuali
nr. 220–XVI din 19 octombrie 2007, Codul Civil al Republicii Moldova nr. 1107–
XV din 06 iunie 2002, alte acte normative în vigoare.
2. Instituţia Medico–Sanitară Publică Spitalul Raional Ocnița în continuare
(IMSP Spitalul) este persoană juridică din momentul adoptării Deciziei de
fondare de către Fondator şi aprobării prezentului Regulament de către Ministerul
Sănătăţii, Muncii ți Protecției Sociale şi înregistrarea de stat la oficiul teritorial al
Camerei Înregistrării de Stat.
3. Denumirea completă a instituţiei este Instituţia Medico–Sanitară Publică
Spitalul Raional Ocnița.
4. IMSP SR Ocnița, IDNO 1003604150806, este succesor de drepturi și
obligații al Instituţiei Medico–Sanitare Publice Spitalul Raional Ocnița Ocnița
care a fost reorganizată prin separare de către SR Ocnița.
5. Capitalul social al Instituției Medico–Sanitare Publice Spitalul Raional
Ocnița se constituie din 49 031 711,96 lei;
6. IMSP Spitalul Ocnița este o instituţie medico–sanitară publică ce
beneficiază de toate drepturile ce decurg din calitatea de persoană juridică de
drept public, gestionează mijloacele financiare primite de la bugetele componente
ale bugetului public național prin contul unic trezorerial, pentru restul mijloacelor
finaciare are conturi proprii în bancă, inclusiv valutare, dispune de ştampilă şi
formular cu siglă de antet.
7. IMSP Spitalul Raional Ocnița îşi desfăşoară activitatea sa necomercială
(nelucrativă) pe principiul autofinanţării, de non–profit, în conformitate cu
legislaţia în vigoare şi prezentul Regulament.
8. IMSP Spitalul Raional Ocnița activează pe teritoriul Republicii
Moldova.
9. Durata de activitate a IMSP Spitalul Raional Ocnița este nelimitată în
timp.
10. Sediul IMSP Spitalul Raional Ocnița se află pe adresa: r. Ocnița, str.
Sănătății, 20
Capitolul II
SCOPUL, OBIECTIVELE ŞI ATRIBUŢIILE
11. Scopul principal al IMSP Spitalul Raional Ocnița este fortificarea

sănătăţii populaţiei Republicii Moldova prin organizarea şi asigurarea asistenţei
medicale, bazate pe tehnologii medicale de performanţă şi prestarea serviciilor
medicale cost–eficiente şi calitative.
12. IMSP Spitalul Raional Ocnița are următoarele obiective majore:
a) sporirea accesibilităţii populaţiei la asistenţa medicală oportună;
b) asigurarea asistenţei medicale specializate de ambulator şi spitaliceşti
pentru cazurile medicale complexe ce nu pot fi rezolvate la nivel de asistenţă
medicală primară;
c) îmbunătăţirea calităţii serviciilor medicale prin creşterea nivelului
profesional şi tehnologic, orientat spre asigurarea securităţii pacientului şi
respectarea drepturilor acestuia;
d) asigurarea continuităţii în acordarea asistenţei medicale populaţiei şi
interacţiunii cu toate instituţiile medico-sanitare din teritoriul deservit în vederea
asigurării satisfacţiei pacientului pentru serviciile medicale acordate.
13. Pentru realizarea scopului şi obiectivelor menţionate IMSP Spitalul
Raional Ocnița este mandatat cu următoarele atribuţii funcţionale:
1) prestarea serviciilor medicale în cadrul asigurării obligatorii de asistenţă
medicală în conformitate cu contractele încheiate cu Compania Naţională de
Asigurări în Medicină şi cu actele normative în vigoare;
2) prestarea serviciilor medicale în cadrul asigurărilor medicale facultative
în conformitate cu clauzele contractuale şi prevederile legale;
3) prestarea de servicii medicale contra plată, în baza actelor normative în
vigoare;
4) procurarea echipamentului, medicamentelor şi a consumabilelor
necesare pentru prestarea serviciilor medicale, precum şi altor bunuri necesare
pentru activitatea sa, cu respectarea procedurilor legale de achiziţii şi a
prezentului Regulament;
5) darea în locaţiune a bunurilor şi încăperilor, trecerea la cheltuieli a
mijloacelor fixe şi vânzarea mijloacelor fixe neutilizate în activitatea IMSP
Spitalul Raional Ocnița se efectuează cu acordul Fondatorului;
6) implementarea tehnologiilor performante orientate spre asigurarea
securităţii pacientului şi a calităţii serviciilor medicale (utilizarea standardelor,
ghidurilor de tratament şi protocoalelor clinice aprobate, etc.);
7) colectarea datelor, crearea şi gestionarea eficientă a bazelor de date
privind serviciile medicale prestate şi prezentarea în modul şi termenul stabilit a
rapoartelor şi informaţiilor despre activitatea IMSP Spitalul Raional Ocnița;
8) monitorizarea indicatorilor principali de sănătate şi prezentarea
rapoartelor statistice medicale instituţiilor abilitate în modul şi termenii stabiliţi;
9) încheierea contractelor cu persoane terţe, cu prestatorii de servicii
aferente activităţii de bază (spălătorii, alimentaţie, reţele de comunicaţii, de
canalizare etc.);
10) conlucrarea cu alţi prestatori de servicii medicale, asigurarea integrităţii
şi continuităţii tratamentului, respectarea principiului de etapizare a asistenţei
medicale;
11) organizarea şi participarea la conferinţe tematice în domeniile de
activitate;
12) organizează autoinstruirea, dezvoltarea profesională continuă a
lucrătorilor medico–sanitari şi farmaceutici în instituţiile de profil;
13) este în drept să solicite informaţii de la alte instituţii medicale, referitor
la starea sănătăţii pacientului, extrase din fişa medicală, rezultatelor de laborator
şi a investigaţiilor efectuate în procesul acordării asistenţei medicale;
14) efectuarea altor activităţi permise de legislaţia în vigoare.
14. IMSP Spitalul Raional Ocnița prestează serviciile medicale de tipurile
şi spectrul stipulate în Nomenclatorul instituţiilor medico–sanitare, aprobat de
Ministerul Sănătăţii conform prevederilor art. 4 alin. (5) al Legii ocrotirii sănătăţii
nr. 411–XIII din 28 martie 1995, în conformitate cu normativele de activitate (de
personal, de paturi, norme alimentare, etc.) şi cu tarifele stabilite de Ministerul
Sănătăţii.
Capitolul III
ORGANELE DE CONDUCERE ŞI DE ADMINISTRARE
Secţiunea 1
Fondatorul
15. Fondator al IMSP Spitalul Raional Ocnița este Consiliul Raional
Ocnița, și are următoarele competențe:
1) adoptarea/propunerea pentru adoptare a deciziei de fondare, reorganizare
sau lichidare a IMSP Spitalul Raional Ocnița, conform legislaţiei în vigoare;
2) angajarea în bază de contract de management al instituției încheiat pe un
termen de cinci ani şi eliberarea din funcţie a directorului IMSP SR Ocnița,
selectat prin concurs organizat de Ministerul Sănătăţii, Muncii și Protecției
Sociale. La expirarea termenului de cinci ani funcţia de director al IMSP SR
Ocnița devine vacantă de drept. Orice prevederi contrare acestui subpunct sunt
nule de drept;
3) încheierea şi desfacerea contractului de management al instituției cu
directorul instituţiei, stabilirea și evaluarea indicatorilor de performanță a
activității instituției, precum și drepturilor salariale ale conducătorului în
conformitate cu legislaţia în vigoare;
4) stabilirea performanțelor individuale și drepturilor salariale ale
vicedirectorilor instituției în conformitate cu legislaţia în vigoare;
5) aplicarea stimulărilor şi sancţiunilor disciplinare persoanelor cu funcţii
de conducere angajate, conform prevederilor Codului Muncii şi altor acte în
vigoare;
6) aprobarea organigramei şi a statelor de personal ale IMSP SR Ocnița,
conform normativelor aprobate de Ministerul Sănătăţii, Muncii ți Protecției
Sociale
7) coordonarea devizului de venituri şi cheltuieli (business–plan) al
instituţiei şi modificărilor la acesta;
8) transmiterea, în baza contractului de comodat, a bunurilor din
administrarea Fondatorului în gestiunea economică a IMSP SR Ocnița;
9) aprobarea tranzacţiilor cu persoane terţe, a căror sumă depăşeşte 25%
din suma mijloacelor financiare planificate pentru a fi acumulate de către IMSP
Spitalul Raional Ocnița pe parcursul anului curent de activitate;
10) aprobarea contractelor de locaţiune/comodat a bunurilor şi încăperilor,
a trecerii la cheltuieli a mijloacelor fixe şi a vânzării mijloacelor fixe neutilizate
în activitatea IMSP Spitalul Raional Ocnița;
11) aprobarea, alocarea mijloacelor financiare bugetare pentru construcţia,
reconstrucţia, reparaţia capitală a edificiilor, procurarea utilajului costisitor şi
transportului sanitar;
12) aprobarea, cu acordul Ministerului Sănătăţii, Muncii ți Protecției
Sociale, creării şi lichidării filialelor IMSP Spitalul Raional Ocnița şi aderării
IMSP Spitalul Raional Ocnița la uniuni sau asociaţii;
13) alocarea mijloacelor financiare pentru construcţia, reconstrucţia,
reparaţia capitală a edificiilor, procurarea utilajului costisitor şi transportului
sanitar;
14) controlul activităţilor curente ale IMSP Spitalul Raional Ocnița, în
probleme ce ţin de atribuţiile acestuia, inclusiv prin solicitarea de informaţii, acte,
explicaţii, rapoarte de activitate etc.
16. Deciziile Fondatorului, în probleme ce ţin de atribuţiile acestuia, sunt
obligatorii pentru conducerea şi persoanele cu funcţii de răspundere ale instituţiei
medico–sanitare publice.
17. Fondatorul nu este în drept să ia decizii referitoare la activitatea IMSP
Spitalul Raional Ocnița, în afara atribuţiilor specificate la punctul 15.
18. Ordinele şi deciziile Ministerului Sănătăţii, Muncii ți Protecției Sociale,
în problemele ce ţin de atribuţiile lui de organ central de specialitate, sunt
obligatorii pentru Consiliul Administrativ, conducerea şi alte persoane cu funcţii
de răspundere ale IMSP Spitalul Raional Ocnița.
Secţiunea 2
Consiliul administrativ
19. Consiliul administrativ este organul de administrare şi supraveghere a
activităţii IMSP Spitalul Raional Ocnița.
20. Consiliul administrativ este constituit de către Fondator pe un termen
de 5 ani şi îşi exercită atribuţiile sale în conformitate cu legislaţia în vigoare şi
prezentul Regulament.
21. Consiliul administrativ are următoarele atribuţii exclusive:
1) examinarea şi aprobarea planurilor de activitate al IMSP Spitalul Raional
Ocnița;
2) examinarea şi aprobarea rapoartelor trimestriale şi anuale privind
activitatea IMSP Spitalul Raional Ocnița şi prezentarea lor pentru informare
Fondatorului;
3) examinarea şi prezentarea pentru coordonare Fondatorului a devizului de
venituri şi cheltuieli (business–plan) şi a modificărilor la acestea;
4) examinarea şi coordonarea statelor de personal, listelor de tarifare a
salariaţilor IMSP Spitalul Raional Ocnița;
5) aprobarea planurilor de achiziţii a bunurilor, serviciilor şi lucrărilor.
22. Consiliul administrativ al IMSP Spitalul Raional Ocnița este compus
din 5 persoane, inclusiv:
1) reprezentantul Fondatorului (Preşedintele consiliului);
2) doi reprezentanți ai colectivului de muncă, propuși şi aleși la adunarea
generală a colectivului prin votul majorităţii celor prezenţi;
3) reprezentantul unei asociaţii non–guvernamentale din domeniul
sănătăţii;
4) un funcționar public din cadrul subdiviziunii de profil medical al
fondatorului sau un specialist în domeniul ocrotirii sănătății numit de către
Fondator suplimentar;
23. Preşedintele consiliului convoacă şi conduce şedinţele Consiliului
administrativ. În absenţa Preşedintelui, atribuţiile acestuia sunt exercitate de
vicepreşedinte.
24. Şedinţele Consiliului administrativ pot fi ordinare şi extraordinare.
25. Şedinţele ordinare ale Consiliului administrativ se ţin nu mai rar de o
dată pe trimestru.
26. Şedinţele extraordinare ale Consiliului administrativ se convoacă de
către Preşedintele consiliului:
1) din iniţiativa acestuia;
2) la cererea a cel puţin 3 membri din Consiliul administrativ;
3) la cererea Fondatorului;
4) la cererea Directorului IMSP Spitalul Raional Ocnița.
27. Cvorumul necesar pentru desfăşurarea şedinţei Consiliul administrativ
constituie trei persoane din membrii Consiliului.
28. La şedinţele Consiliului administrativ fiecare membru deţine un vot. Nu
se admite transmiterea votului de către un membru al Consiliului administrativ
unui alt membru al consiliului sau altei persoane.
29. Deciziile Consiliului administrativ se adoptă prin votul majoritar al
membrilor consiliului prezenţi la şedinţă. În cazul parităţii de voturi, votul
preşedintelui consiliului este decisiv.
30. Deciziile Consiliului administrativ sunt semnate de preşedinte şi li se
atribuie un număr din registrul consiliului.
Secţiunea 3
Directorul
31. Directorul este persoana responsabilă şi abilitată cu dreptul de
gestionare economică şi conducere operativă al IMSP Spitalul Raional Ocnița.
32. Directorul este numit în funcţie de către Fondator conform procedurii
menţionate la punctul 15 subpunctul 2) al prezentului Regulament.
33. Directorul IMSP Spitalul Raional Ocnița are următoarele atribuţii:
1) reprezintă interesele IMSP Spitalul Raional Ocnița, fără procură, în
relaţiile cu persoane terţe;
2) asigură executarea actelor legislative şi normative în vigoare, a ordinelor
şi deciziilor Fondatorului, Ministerului Sănătăţii, Muncii ți Protecției Sociale şi
ale Consiliului administrativ;
3) elaborează strategia de dezvoltare şi planurile anuale de activitate ale
IMSP Spitalul Raional Ocnița;
4) elaborează şi prezintă spre aprobare Fondatorului organigrama şi statele
de personal ale IMSP Spitalul Raional Ocnița, după coordonarea cu Consiliul
administrativ;
5) elaborează rapoartele trimestriale şi anuale privind activitatea IMSP
Spitalul Raional Ocnița şi le prezintă pentru examinare şi aprobare Consiliului
administrativ;
6) semnează contracte, eliberează procuri, deschide conturi în bănci,
gestionează mijloacele financiare ale IMSP Spitalul Raional Ocnița;
7) deleagă în bază de procură, unele împuterniciri şi altor angajaţi ai
instituţiei, conform obligaţiunilor de funcţie stipulate în fişele de post;
8) încheie, modifică, suspendă, încetează rapoartele individuale de muncă
cu vicedirectorii IMSP Spitalul Raional Ocnița, cu respectarea procedurilor
stabilite de Codul Muncii;
9) încheie, modifică, suspendă, încetează contracte individuale de muncă
cu angajaţii IMSP Spitalul Raional Ocnița, cu respectarea procedurilor stabilite de
Codul Muncii;
10) aprobă devizul de venituri şi cheltuieli (busines - plan) şi modificările
la acesta cu prezentarea spre examinare Consiliului administrativ;
11) prezintă Fondatorului propuneri privind reprofilarea, reconstrucţia,
extinderea, reutilarea tehnică, trecerea la cheltuieli a bunurilor IMSP Spitalul
Raional Ocnița;
12) asigură folosirea eficientă a bunurilor IMSP Spitalul Raional Ocnița;
13) poartă răspundere disciplinară, administrativă şi penală pentru
încălcarea prevederilor actelor legislative şi normative în procesul gestionării
activităţii economico–financiare şi operative al IMSP Spitalul;
14) elaborează şi prezintă subiecte pentru examinarea acestora în şedinţele
Consiliului Medical subdiviziunii de profil medical;
15) conduce sau deleagă conducerea vicedirectorului de profil şedinţele
Consiliul Medical al IMSP Spitalul Raional Ocnița;
16) emite ordine şi dispoziţii, în limita competenţei, obligatorii pentru toţi
salariaţii IMSP Spitalul Raional Ocnița;
34. În caz de vacanţă a funcţiei de Director ori în alte cazuri, atribuţiile
Directorului instituţiei stipulate în punctul 33 al prezentului Regulament, precum
şi alte atribuţii şi împuterniciri ale conducătorului instituţiei prevăzute de
legislaţie, pot fi delegate prin ordinul Fondatorului unei alte persoane.
35. Directorul IMSP Spitalul Raional Ocnița este supus evaluării anuale a
performanţelor profesionale și nivelului de îndeplinire a indicatorilor de
performanță a activității instituției stabiliți în sarcina acestuia în conformitate cu
modalitățile de evaluare stabilite de către Ministerul Sănătății, Muncii ți Protecției
Sociale.
Secţiunea 4
Vicedirector
36. Coordonarea activităţii de prestare a asistenţei medicale spitaliceşti şi
specializate de ambulator este asigurată de către vicedirectorul IMSP Spitalul
Raional Ocnița.
37. Vicedirectorul este numit în funcţie de către directorul IMSP Spitalul
Raional Ocnița, după coordonarea prealabilă cu Fondatorul, conform prevederilor
legislaţiei în vigoare.
38. La funcţia de vicedirector al IMSP Spitalul Raional Ocnița poate fi
numită persoana care are studii medicale superioare complete, aptă de muncă
conform certificatului medical, fără antecedente penale, vechime de muncă în
domeniu nu mai puţin de 5 ani;
39. Vicedirectorul are în subordinea sa subdiviziuni structurale, inclusiv
secţia consultativ-diagnostică, conform organigramei şi statelor de personal,
atribuţiile cărora sunt stabilite în Regulamentele subdiviziunilor IMSP Spitalul
Raional Ocnița, şi contractele individuale de muncă, aprobate de Directorul IMSP
Spitalul Raional Ocnița.
40. Vicedirectorul IMSP Spitalul Raional Ocnița are următoarele atribuţii:
1) asigură organizarea şi coordonarea procesului diagnostic–curativ
conform Protocoalelor Clinice Naţionale, standardelor normativelor şi a
instrucţiunilor aprobate de Ministerul Sănătăţii, Muncii ți Protecției Sociale;
2) organizează prestarea serviciilor medicale în volumul prevăzut de
Programul Unic, conform contractului încheiat cu Compania Naţională de
Asigurări în Medicină, în protocoalele şi ghidurile clinice de tratament aprobate
de Ministerul Sănătăţii, Muncii ți Protecției Sociale;
3) organizează efectuarea auditului medical intern conform metodologiei
aprobate de Ministerul Sănătăţii, Muncii ți Protecției Sociale şi întreprinde măsuri
ce se impun, conform prevederilor legale;
4) este preşedintele consiliului calităţii, asigură elaborarea protocoalelor
instituţionale şi implementarea acestora;
5) asigură colaborarea şi continuitatea funcţională a serviciilor de asistenţă
medicală primară, de urgenţă prespitalicească, spitalicească şi specializată de
ambulator, etc., în conformitate cu actele normative în vigoare;
6) dirijează fluxul de pacienţi pentru a asigura accesul populaţiei la
asistenţa medicală primară, spitalicească şi specializată de ambulator;
7) organizează coordonarea supravegherii maladiilor, în special celor cu
impact sporit asupra indicatorilor sănătăţii publice, de către medicul de familie, în
conformitate cu actele normative în vigoare;
8) organizează supravegherea maladiilor ce depăşesc competenţa medicului
de familie, în conformitate cu actele normative în vigoare;
9) asigură activitatea organizatorico–metodică a medicilor specialişti de
profil şi conlucrarea cu autorităţile administraţiei publice locale;
10) asigură monitorizarea indicatorilor de activitate a subdiviziunilor
curative şi întreprinde măsuri concrete pentru ameliorarea acestora;
11) evaluează calitatea asistenţei medicale prestate de către subdiviziunile
spitaliceşti şi specializate de ambulator şi participă la asigurarea procesului de
acreditare, la apărarea drepturilor pacienţilor şi lucrătorilor medicali;
12) contribuie la implementarea în practică a realizărilor ştiinţei medicale,
inclusiv metodelor noi de diagnostic, profilaxie şi tratament, bazate pe tehnologii
avansate;
13) organizează conferinţe, seminare în probleme actuale ale medicinii;
14) prezintă subiecte pentru discuţii la Consiliul Medical;
15) poartă răspundere disciplinară, administrativă şi penală pentru
încălcarea prevederilor actelor legislative şi normative în limita competenţilor
atribuite;
16) în lipsa Directorului îndeplineşte atribuţiile de conducător al IMSP
Spitalul Raional Ocnița fără remunerare suplimentară.
Capitolul IV
PATRIMONIUL ŞI ACTIVITATEA ECONOMICO–FINANCIARĂ
41. Patrimoniul IMSP Spitalul Raional Ocnița se formează din:

1) bunuri obţinute în proprietate sau procurate pe parcursul activităţii;
2) mijloacele financiare obţinute în urma prestării serviciilor medicale,
inclusiv contra plată;
3) mijloacele bugetului de stat;
4) mijloacele fondurilor asigurării obligatorii de asistenţă medicală şi
asigurărilor facultative de sănătate;
5) credite bancare;
6) venituri obţinute din arendarea echipamentului şi încăperilor;
7) mijloacele provenite de la sponsori şi din fondurile de binefacere;
8) alte surse de venit permise de legislaţia în vigoare.
42. Întreg patrimoniul IMSP Spitalul Raional Ocnița este folosit exclusiv
pentru realizarea obiectivelor stabilite în prezentul Regulament.
43. Pentru gestionarea mijloacelor acumulate, IMSP Spitalul Raional
Ocnița deschide cel puţin două conturi:
1) cont trezorerial pentru mijloacele obţinute în urma acordării serviciilor
medicale contractate de Compania Naţională de Asigurări în Medicină;
2) cont bancar pentru mijloacele obţinute în urma prestării de servicii
contra plată, inclusiv cele prestate peste volumul prevăzut de Programul Unic al
asigurării obligatorii de asistenţă medicală.
44. IMSP Spitalul Raional Ocnița planifică activitatea sa economico–
financiară conform devizului de venituri şi cheltuieli (business–plan) separat
pentru fiecare tip de asistenţă medicală contractată de către Compania Naţională
de Asigurări în Medicină, astfel încât să asigure atingerea scopurilor prevăzute de
prezentul Regulament şi dezvoltarea sa ulterioară.
45. IMSP Spitalul Raional Ocnița îşi desfăşoară activitatea economico–
financiară pe cont propriu şi poartă responsabilitate patrimonială, în conformitate
cu legislaţia şi actele normative în vigoare.
46. Răspunderea IMSP Spitalul Raional Ocnița faţă de terţi nu se răsfrânge
asupra bunurilor primite de la Fondator în baza contractului de
locaţiune/comodat.
47. Mijloacele financiare care, la sfîrşitul anului bugetar constituie
depăşirea veniturilor asupra cheltuielilor IMSP Spitalul Raional Ocnița, se
utilizează pentru atingerea scopurilor regulamentare ale instituţiei în anul următor
de gestiune, în conformitate cu prevederile legale, fiind incluse în devizele de
venituri şi cheltuieli (business–plan).
48. IMSP Spitalul Raional Ocnița ţine evidenţa contabilă în conformitate cu
standardele naţionale de contabilitate. Evidenţa statistică este întocmită în
conformitate cu legislaţia în vigoare. Rapoartele financiare şi statistice se
întocmesc şi se prezintă organelor abilitate, în modul şi termenii stabiliţi.
49. Nerespectarea cerinţelor legate de rapoartele respective sau prezentarea
întârziată a acestora atrage după sine răspunderea prevăzută de legislaţia în
vigoare.
50. Remunerarea muncii se efectuează în baza actelor normative, care
reglementează salarizarea angajaţilor din instituţiile medico–sanitare publice,
încadrate în sistemul asigurării obligatorii de asistenţă medicală.
Capitolul V
CONTROLUL ACTIVITĂŢII
51. Controlul corespunderii activităţii IMSP Spitalul Raional Ocnița cu

obiectivele prevăzute în prezentul Regulament se exercită de către Fondator şi
Ministerul Sănătăţii, Muncii ți Protecției Sociale.
52. Pentru realizarea controlului activităţii IMSP Spitalul Raional Ocnița,
Fondatorul şi Ministerul Sănătăţii, Muncii ți Protecției Sociale au dreptul să ceară
toate documentele necesare, precum şi explicaţiile de rigoare de la persoanele
împuternicite să conducă sau să reprezinte IMSP Spitalul Raional Ocnița, precum
şi de la alţi angajaţi ai instituţiei.
53. În caz de depistare a încălcărilor în activitatea IMSP Spitalul Raional
Ocnița, Fondatorul şi Ministerul Sănătăţii, Muncii ți Protecției Sociale sunt în
drept să avertizeze şi să ia deciziile de rigoare în conformitate cu legislaţia
Republicii Moldova.
54. Avertizarea şi decizia va conţine motivele emiterii, cererea de înlăturare
a încălcărilor comise sau de evitare a acestora pe viitor.
55. Avertizarea şi decizia se comunică IMSP Spitalul Raional Ocnița în
formă scrisă cu indicarea termenului în care aceasta este obligată să comunice
despre rezultatele examinării şi măsurilor întreprinse.
56. Controlul respectării legislaţiei financiare şi fiscale se efectuează de
către organele abilitate, companiile de audit şi de alte organe de stat în cazurile
prevăzute de legislaţia Republicii Moldova.
57. Controlul utilizării mijloacelor financiare provenite din fondurile
asigurării obligatorii de asistenţă medicală şi corespunderea volumului şi calităţii
serviciilor medicale prestate persoanelor asigurate se efectuează de către
Compania Naţională de Asigurări în Medicină, în conformitate cu clauzele
contractului încheiat între aceştia şi cu prevederile legale în vigoare.
58. Exercitarea controlului nu trebuie să afecteze regimul normal de
activitate a IMSP Spitalul Raional Ocnița.
Capitolul VI
REORGANIZAREA ŞI DIZOLVAREA
59. Decizia de reorganizare sau dizolvare a IMSP Spitalul Raional Ocnița

se adoptă de către Fondator, după coordonare cu Ministerul Sănătăţii, Muncii ți
Protecției Sociale, în conformitate cu prevederile legale în vigoare şi în
corespundere cu Nomenclatorul instituţiilor medico–sanitare aprobat de
Ministerul Sănătăţii, Muncii ți Protecției Sociale.
60. Procedura şi succesiunea de drept în cazul reorganizării IMSP Spitalul
Raional Ocnița se efectuează în conformitate cu legislaţia în vigoare.
61. Persoanele juridice apărute în rezultatul reorganizării pot fi numai
instituţii medico–sanitare publice sau întreprinderi municipale.
62. Reorganizarea se consideră efectuată numai după aprobarea
Regulamentelor instituţiilor medico–sanitare publice noi apărute de către
Ministerul Sănătăţii şi înregistrarea Regulamentelor respective în conformitate cu
prevederile legale în vigoare.
63. Dizolvarea IMSP Spitalul Raional Ocnița are ca efect deschiderea
procedurii de lichidare. Procedura de lichidare se efectuează în corespundere cu
legislaţia în vigoare.
Capitolul VII
DISPOZIŢII FINALE
64. Regulamentul IMSP Spitalul Raional Ocnița este elaborat conform

Regulamentului–cadru, se coordonează de către Consiliul Raional Ocnița, se
aprobă de către Ministerul Sănătăţii, Muncii ți Protecției Sociale şi se
înregistrează la oficiul teritorial al Camerei Înregistrării de Stat.
65. Modificările şi completările la prezentul Regulament intră în vigoare
din momentul aprobării lor de către Ministerul Sănătăţii, Muncii ți Protecției
Sociale şi înregistrării în modul stabilit.

Nota informativă la Decizia 8/14 din 22 decembrie 2017
„Cu privire la coordonarea Regulamentului de organizare şi funcţionare a
Instituției Medico-Sanitare Publice Spitalul Raional Ocnița”
Conform ordinului MS, Muncii ți Protecției Sociale al RM nr.1086 din

30.12.2016 “Cu privire la aprobarea Regulamentului-cadru de organizare și
funcționare ale prestatorilor de servicii de sănătate” publicat în Monitorul Oficial
nr.85-91 din 24.03.2017 se prezintă spre aprobare regulamentul nou cu
următoarele modificări:
1. La capitolul I s-a adăugat pct.4 cu următorul conținut s-a adăugat “IMSP SR
Ocnița, IDNO 1003604150806, este succesor de drepturi și obligații al
Instituţiei Medico–Sanitare Publice Spitalul Raional Ocnița care a fost
reorganizată prin separare de către SR Ocnița”
2. Tot aici s-a adăugat pct.5 cu următorul conținut s-a adăugat “Capitalul social
al Instituției Medico–Sanitare Publice Spitalul Raional Ocnița se constituie
din 49 031 711,96 lei”
3. La capitolul III, secțiunea 1 Fondatorul , pct.2 s-a adăugat cuvîntul contract
de management. Pct.3 - contract de management.
4. La fel la acest capitol sa adaugă pct.4 cu următorul conținut “stabilirea
performanțelor individuale și drepturilor salariale ale vicedirectorilor
instituției în conformitate cu legislaţia în vigoare”
5. Se adaugă pct. 11 al acestui capitol – aprobarea, alocarea mijloacelor
financiare bugetare pentru construcţia, reconstrucţia, reparaţia capitală a
edificiilor, procurarea utilajului costisitor şi transportului sanitar.
6. Se exclude lit. (m) și anume – coordonarea de către Fondator a contractului
d3 prestarea serviciilor medicale dintre IMSP SR Ocnița și CNAM.
7. La capitolul III, secțiunea 2, pct.22 s-a modificat Componența Consiliului
Administrativ:
Consiliul administrativ al IMSP Spitalul Raional Ocnița este compus din 5
persoane, inclusiv:
1) reprezentantul Fondatorului (Preşedintele consiliului);
2) doi reprezentanți ai colectivului de muncă, propuși şi aleși la adunarea
generală a colectivului prin votul majorităţii celor prezenţi;
3) reprezentantul unei asociaţii non–guvernamentale din domeniul
sănătăţii;
4) un funcționar public din cadrul subdiviziunii de profil medical al
fondatorului sau un specialist în domeniul ocrotirii sănătății numit de către
Fondator suplimentar;
S-a exclus reprezentantului CNAM, directorul IMSP SR Ocnița, s-a adăugat
încă un reprezentant al colectivului (era 1) și un funcționar public din cadrul
subdiviziunii de profil medical al fondatorului sau un specialist în domeniul
ocrotirii sănătății numit de către Fondator suplimentar.
8. La capitolul III, secțiunea 3 – Directorul și adaugă pct. 34 și 35 cu următorul
conținut:
34. În caz de vacanţă a funcţiei de Director ori în alte cazuri, atribuţiile
Directorului instituţiei stipulate în punctul 33 al prezentului Regulament, precum
şi alte atribuţii şi împuterniciri ale conducătorului instituţiei prevăzute de
legislaţie, pot fi delegate prin ordinul Fondatorului unei alte persoane.
35. Directorul IMSP Spitalul Raional Ocnița este supus evaluării anuale a
performanţelor profesionale și nivelului de îndeplinire a indicatorilor de
performanță a activității instituției stabiliți în sarcina acestuia în conformitate cu
modalitățile de evaluare stabilite de către Ministerul Sănătății, Muncii ți Protecției
Sociale.
9. Capitolul IV – Patrimoniul și activitatea economico-financiară la pct. 43 se
adaugă cuvintele Cont trezorerial și bancar.
Ordinul Ministerului Sănătății al RM nr.76 din 04.02.2015 “Cu privire la
modificarea Regulamentului-cadru al instituţiei medico-sanitare publice” – se
anulează.
Regulamentul IMSP SR Ocniţa se anexează.
Director interimar
IMSP SR Ocniţa Guțu Damian
Decizie nr. 8/15

Cu privire la Declarația de condamnare a adoptării Legii cu privire la

Audiind Declarația cu privire la condamnarea adoptării pe data de de 07

decembrie 2017, la o dată în două lecturi, Legea cu privire la modificarea și
completarea Codului audiovizual al Republicii Moldova, nr. 260.2006, care, în
caz de implementare, va duce la interzicerea pe teritoriul republicii canalele de
televiziune și radio rusești, întru stoparea așa-zisei „propagande rusești” Consiliul
orășănesc notează, precum că, în ultimul timp guvernatorii din Moldova vizibil au
întreprins activități ostile față de jurnaliști, membri ai Guvernului și alte
personalități publice, inclusiv reprezentanți ai ONG din Federația Rusă.
Este vădit faptul, că măsurile întreprinse de guvernatori sunt dictate de prietenii
de peste ocean și europeni, necătînd la faptul, că între Republica Moldova și
Federația Rusă, istoric, există un acord de parteneriat strategic, prietenie și
cooperare. Interzicerea difuzării informațiilor alternative legale, duce la
încălcarea tuturor Normelor internaționale actuale de drept și a Constituției RM.
Luând ca temei cele nominalizate și în conformitate cu art.14 din Legea privind
administrația publică locală, nr.436 din 28.12.2006, Consiliul raional,
DECIDE:
1. Întru excluderea încălcării libertății civile și drepturilor cetățenilor în
obținerea informațiilor audiovizuale alternative în Republica Moldova, se
aprobă Declarația de condamnare a adoptării Legii cu privire la interzicerea
așa-zisei „propagande rusești”.
2. Prezenta Decizie, împreună cu declarația anexată, să se trimită, pentru
informare, Parlamentului Republicii Moldova.
3. Controlul asupra executării deciziei se pune în sarcina dnei Lozovan Irina,
consilier raional.

Nota informativă la decizia 8/15 din 22.12.2017
Cu privire la Declarația de condamnare a adoptării Legii cu privire la
Consiliul raional Ocnița condamnă adoptarea legii care interzice așa-zisa

„propagandă rusească”.
Considerăm că încercarea de a interzice difuzarea programelor informative
ale posturilor TV rusești reprezintă o altă provocare împotriva Federației Ruse,
principalul partener strategic al țării noastre, în același timp o tentativă agresivă
asupra libertății de exprimare și a dreptului constituțional al cetățenilor de a primi
informații. Acest proiect de lege contravine, de asemenea, tuturor normelor de
drept europene.
Subliniem că această provocare este îndreptată în primul rând împotriva
cetățenilor Republicii Moldova, care vor fi lipsiți de posibilitatea de a primi
informații. Această acțiune este îndreptată împotriva eforturilor Președintelui
Republicii Moldova de a normaliza relațiile cu Federația Rusă, împotriva a sute
de mii de migranți care lucrează în Rusia, împotiva agrarienilor moldoveni care
furnizează produse pe piața rusă.
Mai mult, această acțiune este îndreptată împotriva statalității Republicii
Moldova în ansamblu, deoarece va afecta negativ procesul de reglementare a
problemei transnistrene.
Interzicerea programelor de televiziune rusești nu va soluționa nici o
problemă cu care se confruntă Moldova și cetățenii săi, ci va creea o nouă
dezbinare în societate, o nouă agravare a relațiilor cu Federația Rusă și noi
probleme cu cetățenii noștri.
Democrația implică posibilitatea alegerii libere pentru fiecare cetățean a unui
sistem de valori și surse de primire a informației. Restricțiile privind libertatea de
exprimare sub presiune externă sunt caracteristice democrației coloniale,
imitative, pentru statele aflate sub guvernare externă. O astfel de cale nu este
acceptabilă pentru un stat de drept, suveran, independent, democratic, așa cum
vrem să vedem Republica Moldova.
Consiliul raional Ocnița declară că va face tot posibilul pentru a se asigură
că oamenii din raionul Ocnița să aibă posibilitatea de a primi toate informațiile
necesare din orice sursă, inclusiv mass-media rusă.
Consilier raional Iurie Plopa

DECIZII Decembrie 2017

Încărcat de

Informații document

Titlu original

Drepturi de autor

Formate disponibile

Partajați acest document

Partajați sau inserați document

Opțiuni de partajare

Vi se pare util acest document?

Este necorespunzător acest conținut?

Drepturi de autor:

Formate disponibile

DECIZII Decembrie 2017

Încărcat de

Drepturi de autor:

Formate disponibile

Ordinea de zi

a ședinței Consiliului raional

Decizie nr. 8/1

1. Se aprobă în prima lectură Bugetul raional Ocniţa pe anul 2018 la

Preşedintele şedinţei Iurie PLOPA

Secretarul Consiliului raional Alexei GALUŞCA

În atenţia consilierilor raionali din raionul Ocniţa, conducătorilor de instituţii publice

Tabel: Analiza executării scontate a bugetului raional la partea de venituri

Tabel: Analiza executării scontate a bugetului raional pe anul 2017 la partea de

Obiectivul bugetului raional pe anul 2018 constă în asigurarea continuităţii politicilor

Sinteza indicatorilor principali ai bugetului raional: venituri, cheltuieli, inclusiv

Resurse fonduri speciale Resurse fonduri speciale; 1.6

Donaţii voluntare Donaţii voluntare; 0.8

Resurse atrase de instituţii Resurse atrase de instituţii; 2.2

Venituri proprii Venituri proprii; 0.5

Defalcări de la veniturile generale de stat Defalcări de la veniturile generale de stat; 4.9

Evoluția cheltuielilor bugetului raional pe anul 2018 comparativ

Denumirea grupelor principale Gr. 2017 2018 Devieri

Structura cheltuielilor bugetului raional pe anul 2017

Servicii de stat cu destinație generală; 6.0; 5.98%

Învățămînt; 68.8; 68.60%

Particularităţile cheltuielilor bugetului raional pentru anul 2018

Proiectul bugetului raional pe anul 2018 a fost elaborat la cheltuieli pe bază de

 Prevederile proiectului de buget în aspect funcțional

Serviciile de stat cu destinaţie generală

Servicii în domeniul economiei

Cultura, sport, tineret, culte și odihnă

Şeful Direcţiei finanţe Constantin Gudima

Decizie nr. 8/2

Cu privire la modificarea organigramei

Examinînd informaţia referitor la necesitatea modificării statelor de

Preşedintele şedinţei Iurie

Prezentul proiect de decizie este elaborat în legătură cu demersul parvenit

Astfel, se propune de modificat anexa nr. 9 la decizia nr. 4/4 din

Şeful direcţiei finanţe C. Gudima

Decizie nr. 8/3

Cu privire la casarea unor bunuri

În urma demersului Direcţiei finanţe Consiliului raional Ocniţa, în

Preşedintele şedinţei Iurie PLOPA

Secretarul Consiliului raional Alexei GALUȘCA

În conformitate cu Regulamentul privind casarea bunurilor uzate, raportate

Şef Direcţia Finanţe C. Gudima

Decizie nr. 8/4

Cu privire la aprobarea Programului de reparaţie și întreținere

Întru asigurarea funcţionării eficiente a infrastructurii din teritoriul administrat,

Preşedintele şedinţei Iurie PLOPA

Secretarul Consiliului raional Alexei GALUȘCA

6 L-6 Ocniţa-Naslavcea-Lencăuţi 0,00-2+900 2,9 900 Strat de egalizare

16 L-13.1 s. Clocuşna - Frontiera cu Ucraina 0,00-2+300 2,5 - întreținere

17 L-14 Unguri-Otaci 0,00-8+900 8,9 600 Strat de egalizare

Total 87,375 7198,8

Secretarul Consiliului raional Alexei Galuşca

„Cu privire la aprobarea Programului de reparaţie și întreținere

În temeiul prevederilor, art. 43 (1) b), g) al Legii privind administraţia publică

Şef al Secţiei SCGCD B. Sîtnic

Decizie nr. 8/5

Preşedintele şedinţei Iurie Plopa

Indicatorii generali şi sursele de finanțare ale bugetului raional pe anul 2018

Cod Suma, mii

Secretarul Consiliului raional Alexei Galuşca

Componenţa veniturilor bugetului raional pe anul 2018

Denumirea Cod Suma,

Secretarul Consiliului raional Alexei Galuşca