Documente Academic
Documente Profesional
Documente Cultură
1
Confidential C
tendinţa la imitaţie în condiţiile scăderii iniţiativei individuale;
automatizarea sau robotizarea conduitei membrilor grupului
influenţarea emoţională reciprocă.
În funcţie de acestea :
1. psihoze colective de sublimare (origini în supraeul colectiv şi privesc
problemele trecutului)
2. psihoze colective de descărcare (origini în inconştientul colectiv şi care
privesc problemele viitorului)
2
Confidential C
- religios
proiecte sau doctrine utopice de schimbare alumii (în cadrul grupului
ele au un caracter compensator ; oferă o aşa-zisă soluţie la criza
socială a valorilor grupului);
2. de refugire (regresive) - conduite de refugire sau retragere în trecut ;
exprimă situaţii de închidere colectivă; rupere de realitatea prezentă;→ schizoide.
- Se prezintă sub diferite aspecte:
fenomene de regresiune isterică
compensarea unei culpabilităţi anormale prin autopedepsire, prin
anumite ritualuri cu semnificaţia unor acte reparatorii; ajung la
manifestări extreme de automutilare şi la conduite de izolare
absolută;
Ex: în cazul sectelor religioase se ajunge la manifestări extreme, gen respingerea
3
Confidential C
În cazul psihozelor colective, în majoritatea cazurilor apare un lider carismatic,
cu rol dominant, cu o putere uluitoare de persuasiune asupra celorlalţi membri, care îl
vor urma şi asculta necondiţionat.
Liderul e un personaj simbolic asupra căruia se vor proiecta propriile emoţii,
sentimente, idealuri ale membrilor.
- Se identifică cu problemele grupului şi apare ca persoana salvatoare
mesianică;
- Astfel el se substituie supraeului colectiv, iar comunicarea între lider şi mase e
de tip unidirecţional şi capătă aspectul găsirii unor soluţii salvatoare.
4
Confidential C
Limbajul folosit în discursul colectiv are următoarele caracteristici :
- simplu, clar, accesibil;
- extrem de persuasiv;
- insinuant;
- demascator;
- exprimă o atitudine aparte, ce corespunde aşteptărilor maselor sociale ;
având o mare audienţă;
- *oferă soluţii şi face promisiuni cu privire la găsirea unor soluţii;
- oferă modele de sensibilitate, gândireşi de comportamente ce sunt adoptate
imediat de mase;
- vizează descărcarea agresivă a maselor asupra unor ţinte speciale;
- influenţează categoric atitudinile emoţionale ale maselor pe care le
dirijează într-o direcţie anume, intenţionată.
1. CATEGORIZĂRI:
Fiinţele umane, în mod spontan grupează obiectele şi situaţiile ce au proprietăţi
comune. Acest proces se aplică şi persoanelor existând tendinţa de a grupa indivizii în
funcţie de anumite :
- caracteristici de personalitate;
- trăsături psihice;
- manifestări comportamentale.
Tendinţa aceasta se numeşte categorizare.
2. STEREOTIPUL. STEREOTIPIZARE
Cel care a vorbit prima dată de stereotipuri a fost eveţianul Liepmann , păreri pe
care noi adesea le învăţăm de la alţii cu privire la abilităţile, deprinderile şi capacităţile
unor indivizi.
Până în anii `70, stereotipurile au fost studiate în psihologia socială numai dintr-o
perspectivă evaluativ –descriptivă; apoi ele au fost studiate din prisma rolurilor în
comportamentul uman concret şi a rolului lor în ceea ce priveşte reprezentarea socială.
5
Confidential C
Definiţie: scheme mentale , cognitive cu valoare de construct subiectiv ,
considerate definitorii pentru anumite grupuri sociale.
- Joacă un rol substanţial în percepţia şi atitudinea fată de realitate
- Utilizeză intr-un mod excesiv ,pot induce confuzie şi interpretări
eronate
- Inerţia folosirii stereotipurilor apare ca principal duşman în ceea ce
priveşte relaţiile interumane
4. REPREZENTAREA SOCIALĂ:
6
Confidential C
explicatie: acest mecanism reduce disconfortul psihic al individului confruntat cu
situaţiile neobişnuite , inedite.
funcţiile :
1. funcţia de cunoastere
- reliefează faptul că reprezentările permit înţelegerea şi
interpretarea realităţii
- facilitează cunoaşterea celorlalţi
- datorită acestei funcţii reprezentările sociale apar ca nişte
repere în înţelegerea şi în atribuirea de semnificaţii
evenimentelor şi relaţiilor umane
2. funcţia identitară
- reprezentările sociale permit individului de a se delimita, de a se situa
pe poziţii specifice în procesul comparaţiei sociale
3. funcţia de orientare
- reprezentarea socială presupune ghidarea comportamentelor, a
atitudinilor şi apracticilor sociale
- reprezentările sociale , astfel , conduce la definirea scopului unei
sarcini , determină implicit tipul de comportament adoptat.
4. funcţia justificativă
- reprezentările sociale permit justificarea compotamentelor
5. funcţia axiologică
- ele conţin, înglobează valori culturale specifice ce aparţin
universului social al unui grup şi care vor constitui repere
fundamentale pentru elaborarea atitudinilor.
5. ATRIBUIREA:
- când explicăm comportamentul celorlalţi indivizi emitem o serie de
ipoteze cu privire la modul concret, la ce anume îi determină să
actioneze într-un fel sau altul şi de aceea în găsirea explicaţiilor
apelăm la :
trăsături de personalitate, comportament ale indivizilor respectivi
contextul situaţional (în legătură cu el, încercăm să justificăm ce
anume ia determinat pe unii indivizi dă aibă o atitudine sau
comportament aparte)
7
Confidential C
Atribuirea este procesul prin care oamenii realizează inferenţe în privinţa
cauzelor comportamentelor sau evenimentelor
prin atribuirea cauzalităţii , oamenii implicit încearcă să explice şi sa
stăpânească realitatea cotidiană.
Prin atribuire se realizează şi un proces de cunoaştere , un proces
implicit de inducţie de sensuri
Ea are la bază:
- Nevoia individului de a avea o viziune coerentă asupra…… şi
asupra lumii în care trăieşte
- Nevoia de control asupra mediului şi asupra evenimentelor
8
Confidential C