Documente Academic
Documente Profesional
Documente Cultură
Întrebarea 1.
Cum este definit antreprenoriatul potrivit legislaţiei Republicii Moldova („Legea R.M. cu privire la
antreprenoriat şi întreprinderi”)?
Variante de răspuns:
3. Activitatea de căutare de noi produse, de noi metode de producţie, noi pieţe şi noi forme de
organizare, are la bază inovaţia şi dorinţa de schimbare;
Întrebarea 2.
Variante de răspuns:
3. Persoanele fizice;
4. Persoanele juridice;
Întrebarea 3.
Variante de răspuns:
Întrebarea 4.
Unul din cei patru piloni, pe care se bazează antreprenoriatul ca tip specific de activitate, este:
Variante de răspuns:
1. Resursele disponibile;
2. Legislaţia;
3. Familia;
4. Iniţiativa;
Întrebarea 5.
Care din următoarele variante nu reprezintă unul din cei patru piloni, pe care se bazează
antreprenoriatul ca tip specific de activitate?
Variante de răspuns:
1. Riscul;
3. Luarea deciziei;
4. Inovaţia;
Întrebarea 6.
Variante de răspuns:
Întrebarea 7.
Ce reprezintă intenţia unei persoane de a întemeia o firmă în mod individual sau în asociere cu alte
persoane, pentru a desfăşura anumite activităţi în scopul obţinerii de profit?
Variante de răspuns:
1. Afacerea;
2. Omul de afaceri;
3. Mediul de afaceri;
4. Planul de afaceri;
Întrebarea 8.
Variante de răspuns:
4. Microîntreprinderile şi macroîntreprinderile;
Întrebarea 9.
Care sunt criteriile ce stau la baza clasificării micilor afaceri în Republica Moldova?
Variante de răspuns:
1. Numărul angajaţilor, suma anuală a veniturilor din vânzări, suma totală a cheltuielilor;
3. Numărul angajaţilor, suma lunară a veniturilor din vânzări, valoarea de bilanţ a activelor;
4. Numărul angajaţilor, suma anuală a veniturilor din vânzări, valoarea anuală de bilanţ a
activelor;
Întrebarea 10.
Care întreprinderi se consideră micro conform „Legii privind susţinerea sectorului întreprinderilor
mici şi mijlocii” în Republica Moldova?
Variante de răspuns:
1. Numărul mediu scriptic anual de salariaţi de cel mult 500 de persoane, sumă anuală a veniturilor
din vânzări de cel mult 100 milioane de lei, valoarea totală anuală de bilanţ a activelor ce nu
depăşeşte 50 milioane de lei;
2. Numărul mediu scriptic anual de salariaţi de cel mult 249 de persoane, sumă anuală a veniturilor
din vânzări de cel mult 50 milioane de lei, valoarea totală anuală de bilanţ a activelor ce nu
depăşeşte 50 milioane de lei;
3. Numărul mediu scriptic anual de salariaţi de cel mult 49 de persoane, sumă anuală a veniturilor
din vânzări de cel mult 25 milioane de lei, valoarea totală anuală de bilanţ a activelor ce nu
depăşeşte 25 milioane de lei;
4. Numărul mediu scriptic anual de salariaţi de cel mult 9 persoane, sumă anuală a veniturilor
din vânzări de cel mult 3 milioane de lei, valoarea totală anuală de bilanţ a activelor ce nu
depăşeşte 3 milioane de lei;
Întrebarea 11.
Care întreprinderi se consideră mici conform „Legii privind susţinerea sectorului întreprinderilor
mici şi mijlocii” în Republica Moldova?
Variante de răspuns:
1. Numărul mediu scriptic anual de salariaţi de cel mult 500 de persoane, sumă anuală a veniturilor
din vânzări de cel mult 100 milioane de lei, valoarea totală anuală de bilanţ a activelor ce nu
depăşeşte 50 milioane de lei;
2. Numărul mediu scriptic anual de salariaţi de cel mult 49 de persoane, sumă anuală a
veniturilor din vânzări de cel mult 25 milioane de lei, valoarea totală anuală de bilanţ a
activelor ce nu depăşeşte 25 milioane de lei;
3. Numărul mediu scriptic anual de salariaţi de cel mult 249 de persoane, sumă anuală a veniturilor
din vânzări de cel mult 50 milioane de lei, valoarea totală anuală de bilanţ a activelor ce nu
depăşeşte 50 milioane de lei;
4. Numărul mediu scriptic anual de salariaţi de cel mult 9 persoane, sumă anuală a veniturilor din
vânzări de cel mult 3 milioane de lei, valoarea totală anuală de bilanţ a activelor ce nu depăşeşte 3
milioane de lei;
Întrebarea 12.
Care întreprinderi se consideră mijlocii conform „Legii privind susţinerea sectorului întreprinderilor
mici şi mijlocii” în Republica Moldova?
Variante de răspuns:
1. Numărul mediu scriptic anual de salariaţi de cel mult 9 persoane, sumă anuală a veniturilor din
vânzări de cel mult 3 milioane de lei, valoarea totală anuală de bilanţ a activelor ce nu depăşeşte 3
milioane de lei;
2. Numărul mediu scriptic anual de salariaţi de cel mult 249 de persoane, sumă anuală a
veniturilor din vânzări de cel mult 50 milioane de lei, valoarea totală anuală de bilanţ a
activelor ce nu depăşeşte 50 milioane de lei;
3. Numărul mediu scriptic anual de salariaţi de cel mult 49 de persoane, sumă anuală a veniturilor
din vânzări de cel mult 25 milioane de lei, valoarea totală anuală de bilanţ a activelor ce nu
depăşeşte 25 milioane de lei;
4. Numărul mediu scriptic anual de salariaţi de cel mult 500 de persoane, sumă anuală a veniturilor
din vânzări de cel mult 100 milioane de lei, valoarea totală anuală de bilanţ a activelor ce nu
depăşeşte 50 milioane de lei;
Întrebarea 13.
Indicaţi varianta care se referă la beneficiile (satisfacţiile) pe care le poate avea întreprinzătorul în
urma iniţierii unei afaceri:
Variante de răspuns:
Întrebarea 14.
Ce tip de activitate ocupă ponderea cea mai mare în structura micului business în Republica
Moldova?
Variante de răspuns:
2. Transport şi comunicaţii;
3. Industria prelucrătoare;
Întrebarea 15.
Variante de răspuns:
1. Sec. XVIII;
2. Sec. XIX;
3. Anul 1723;
4. Sec. XVII;
Întrebarea 16.
Variante de răspuns:
1. Greacă;
2. Limba franceză;
3. Engleză;
4. Latină;
Întrebarea 17.
Variante de răspuns:
1. Derularea unei afaceri;
2. Un efort enorm;
4. Antreprenoriatul;
Întrebarea 18.
Variante de răspuns:
1. P.Druker;
2. R. Cantillon;
3. J.Shumpeter;
4. H.Stevenson;
Întrebarea 19.
Variante de răspuns:
1. J.Shumpeter;
2. H.Stevenson;
3. P.Druker;
4. R. Cantillon;
Întrebarea 20.
Variante de răspuns:
2. Persoana care iniţiază şi derulează un set de activităţi caracterizate prin risc şi inovare în
scopul de a obţine satisfacţii materiale şi personale;
3. Persoana care efectiv deţine posturi de conducere, căreia îi sunt nemijlocit subordonaţi alţi
membri ai întreprinderii;
4. Persoana care ia decizii de conducere, care influenţează în mod direct acţiunile şi comportamentul
altor persoane;
Întrebarea 21.
Care din variantele de mai jos nu reprezintă motiv ce stă la baza transformării unei persoane în
întreprinzător?
Variante de răspuns:
1. Schimbări dramatice în situaţia personală (şomaj, divorţ, conflict permanent la locul de muncă,
etc.);
2. Riscul şi inovaţia;
Întrebarea 22.
Unul din motivele ce stă la baza transformării unei persoane în întreprinzător este:
Variante de răspuns:
2. Riscul şi inovaţia;
3. Insuficienţa de resurse;
Întrebarea 23.
Variante de răspuns:
Întrebarea 24.
Variante de răspuns:
1. Perseverenţa;
3. Spiritul de inovator;
4. Indiferenţa;
Întrebarea 25.
Variante de răspuns:
Întrebarea 26.
Care este problema cea mai mare cu care se confruntă antreprenorii din Republica Moldova în
procesul desfăşurării activităţii de antreprenoriat?
Variante de răspuns:
2. Politica fiscală;
3. Legislatia imperfectă;
4. Politica financiară;
Intrebarea 27
Intrebarea 28 De datoria cui tine crearea conditiilor in care antreprenoriatul sa-si poata atinge
eficient scopurile?
3. Camerii de licetire
4. Statului
Intrebarea 29
Care este unul din principalele tipuri de sustiere statala a agentilor micului business?
Intrebarea 30
Care lege in RM prevede directile sustinerii de stat a IMM, subectele si obiectele sustinerii,
fondurile specializate, strategiile de stat?
Intrebarea 32
3. Ministerele
Intrebarea 33
Care este unul din documentele cele mai complete in care se evidentiaza politica de stat
actuala in privinta sustinerii businessului mic din RM
2. Planul de afaceri \
Intrebarea 34
Care este unul din scopurile principale ale programul de stat de susutinere a micului
businerss din RM?
Întrebarea 35.
Care sunt factorii de bază de care trebuie să ţină cont întreprinzătorul în procesul identificării ideii
oportune de afaceri?
Variante de răspuns:
Întrebarea 36
Ce ar trebui sa cunoască viitorul antreprenor pentru a transforma ideea într-o afacere cu şanse reale
de succes?
Variante de răspuns:
3. Ce produse sau servicii lipsesc pe piaţă; care necesităţi sunt nesatisfăcute, sau prost
satisfăcute; care sunt punctele slabe ale produselor sau serviciilor existente;
Întrebarea 37
Care din variantele de mai jos reprezintă o sursa importanta de noi idei de afaceri?
Variante de răspuns:
1. Contactele sociale;
2. Piaţa;
3. Publicaţiile din ziare şi reviste;
4. Hobbiurile şi vocaţiile;
Întrebarea 38
Care din următoarele variante nu reprezintă sursă de idei pentru lansarea în afaceri?
Variante de răspuns:
2. Relaţiile familiale;
4. Constatări personale;
Întrebarea 39.
Variante de răspuns:
1. Autorealizare şi independenţă;
3. Afacere;
4. Lipsa de capital;
Întrebarea 40.
Ce reprezintă oportunitatea?
Variante de răspuns:
3. Este o idee noua, originala, atractiva, fixata pe un produs sau serviciu, care are un potential
comercial si aduce un venit acceptabil;
Întrebarea 41.
Care proces permite întreprinzătorului să realizeze o estimare a ideii de afaceri, determinind care vor
fi cheltuielile posibile, care va fi venitul, cine vor fi clienţii, etc.?
Variante de răspuns:
Întrebarea 42.
Care din variantele de mai jos nu reprezintă metodă de evaluare neformală a ideii de afaceri?
Variante de răspuns:
1. Acceptul spontan;
2. Realizarea prototipului;
3. Studiul de fezabilitate;
Întrebarea 43
Variante de răspuns:
Întrebarea 44.
Variante de răspuns:
4. Pe sfaturile bancherului;
Întrebarea 45
Analiza mai rapidă şi mai puţin complexă a oportunităţii de afaceri, care permite aprecierea faptului
cît de realizabilă este aceasta, care sunt perspectivele şi merită eforturile de analiză şi valorificare
reprezintă:
Variante de răspuns:
1. Studiul concurenţei;
2. Studiul pieţei;
3. Studiul de caz;
4. Studiul de fezabilitate;
Întrebarea 46.
Variante de răspuns:
3. Piaţa şi clienţii, produsele şi tehnologia, mediul natural, personalul, evaluarea riscurilor, finanţele
necesare;
4. Piaţa şi clienţii, politica fiscală, concurenţii, personalul, evaluarea riscurilor, finanţele necesare;
Întrebarea 47
Care din componentele de bază ale studiului de fezabilitate se referă la componenţa personalului;
formele de angajare şi motivare a personalului; caracteristicile angajaţilor-cheie; descrierea obligaţii-
lor şi limitelor de autoritate; experienţa în conducere?
Variante de răspuns:
1. Piaţa şi clienţii;
2. Personalul;
3. Produsele şi tehnologia;
4. Finanţele necesare;
Întrebarea 48.
Care din componentele de bază ale studiului de fezabilitate se referă la sursele financiare necesare
pentru realizarea proiectului afacerii şi modul de utilizare a acestora; veniturile şi cheltuielile
posibile; fluxul de mijloace băneşti; pragul de rentabilitate?
Variante de răspuns:
1. Finanţele necesare;
2. Produsele şi tehnologia;
3. Evaluarea riscurilor;
4. Concurenţii;
Întrebarea 49.
Variante de răspuns:
1. Tendinţele de dezvoltare a pieţei alese; mărimea pieţei date şi cota pe piaţă a întreprinderii;
măsurile întreprinse pentru pătrunderea pe piaţa respectivă şi lărgirea poziţiei pe piaţă;
caracteristica clienţilor;
Întrebarea 50.
Care se consideră a fi cele mai mari greşeli pe care le fac întreprinzătorii în procesul de evaluare a
oportunităţilor?
Variante de răspuns:
1. Cercetarea superficială a pieţei; estimări financiare optimiste; ignorarea aspectelor legale;
gestionarea riscurilor; neintelegerea corespunzătoare a cerinţelor tehnice;
Întrebarea 51.
Variante de răspuns:
Întrebarea 52.
Variante de răspuns:
Întrebarea 53
Care formă organizatorico-juridică ocupă ponderea cea mai mare în totalul întreprinderilor
înregistrate în Republica Moldova după forma organizatorico-juridică?
Variante de răspuns:
1. Întreprinderea individuală;
2. Societatea pe acţiuni;
Întrebarea 54
Variante de răspuns:
2. Întreprinderea înfiinţată de către cinci sau mai multe persoane fizice în scopul desfăşurării în
comun a activităţii de producţie şi a altei activităţi economice, bazate preponderent pe munca
personală a membrilor ei şi pe cooperarea cotelor de participare la capitalul acesteia;
3. Întreprinderea care este constituită prin asocierea mai multor persoane, care contribuie la
formarea capitalului social prin anumite cote de participare reprezentate prin titluri, numite acţiuni;
4. Întreprinderea fondată de cel puţin cinci persoane juridice şi (sau) fizice care practică activităţi de
întreprinzător, ce are scopul de a contribui la obţinerea de către membrii săi a profitului;
Întrebarea 55.
Variante de răspuns:
1. Societatea pe acţiuni;
2. Societatea cu răspundere limitată;
3. Întreprinderea individuală;
4. Cooperativa de producţie;
Întrebarea 56.
Variante de răspuns:
2. Statutul;
4. Contractul de constituire;
Întrebarea 57
Variante de răspuns:
2. Întreprindere individuală;
3. Cooperativă de producţie;
4. Gospodărie ţărănească;
Întrebarea 58
Variante de răspuns:
1. O societate care este constituită prin asocierea mai multor persoane, care contribuie la formarea
capitalului social prin anumite cote de participare reprezentate prin titluri, numite acţiuni, pentru
desfăşurarea unei activităţi comerciale, împărţirea profitului şi care răspund pentru obligaţiile
sociale în limita acţiunilor lor;
2. O întreprindere înfiinţată de către 5 sau mai multe persoane fizice în scopul desfăşurării în comun
a activităţii de producţie şi a altei activităţi economice, bazate preponderent pe munca personală a
membrilor ei şi pe cooperarea cotelor de participare la capitalul acesteia;
3. O întreprindere individuală, bazată pe proprietatea privată asupra terenurilor agricole şi
asupra altor bunuri, pe munca personală a membrilor unei familii, avînd ca scop obţinerea de
produse agricole, prelucrarea lor primară, comercializarea cu preponderenţă a propriei
producţii agricole;
4. O societate constituită pe baza deplinei încrederi,de una sau mai multe persoane, care pun în
comun anumite bunuri pentru a desfăşura o activitate comercială în vederea împărţirii profitului şi,
care răspund pentru obligaţiile sale în limita aportului lor.
Întrebarea 59.
Variante de răspuns:
3. Persoana fizică care a atins vîrsta de 18 ani şi posedă teren cu drept de proprietate privată;
Întrebarea 60.
Variante de răspuns:
1. O întreprindere constituită pe baza deplinei încrederi, de una sau mai multe persoane fizice
şi / sau juridice, care şi-au asociat bunurile în scopul desfăşurării în comun a unei activităţi de
antreprenoriat, al cărei capital social este divizat în părţi sociale conform actului de
constituire, iar obligaţiile sunt garantate cu patrimoniul societăţii;
2. O întreprindere înfiinţată de către 5 sau mai multe persoane fizice în scopul desfăşurării în comun
a activităţii de producţie şi a altei activităţi economice, bazate preponderent pe munca personală a
membrilor ei şi pe cooperarea cotelor de participare la capitalul acesteia;
3. O întreprindere care este constituită prin asocierea mai multor persoane, care contribuie la
formarea capitalului social prin anumite cote de participare reprezentate prin titluri, numite acţiuni.
Variante de răspuns:
Întrebarea 62
Care este numărul maximal de asociaţi în cazul fondării societăţii cu răspundere limitată?
Variante de răspuns:
1. 20;
2. 50;
3. 200;
4. 2;
Întrebarea 63.
Variante de răspuns:
Întrebarea 64.
Care din variantele de mai jos nu reprezintă avantaj al societăţii cu răspundere limitată?
Variante de răspuns:
Întrebarea 65.
Variante de răspuns:
1. O întreprindere înfiinţată de către 5 sau mai multe persoane fizice în scopul desfăşurării în comun
a activităţii de producţie şi a altei activităţi economice, bazate preponderent pe munca personală a
membrilor ei şi pe cooperarea cotelor de participare la capitalul acesteia;
2. O întreprindere constituită pe baza deplinei încrederi, de una sau mai multe persoane, care şi-au
asociat bunurile pentru a desfăşura o activitate comercială şi, care răspund pentru obligaţiile sale în
limita aportului lor;
3. O întreprindere care este constituită prin asocierea mai multor persoane, care contribuie la
formarea capitalului social prin anumite cote de participare reprezentate prin titluri, numite
acţiuni, pentru desfăşurarea unei activităţi comerciale, împărţirea profitului şi care răspund
pentru obligaţiile sociale în limita acţiunilor lor;
Întrebarea 66
Variante de răspuns:
2. Declaraţia de constituire;
4. Statutul;
Întrebarea 67
Cine poate fi fondator al Societăţii pe acţiuni?
Variante de răspuns:
Întrebarea 68.
Care din variantele de mai jos nu reprezintă organ de conducere a societăţii pe acţiuni?
Variante de răspuns:
Întrebarea 69.
Care este capitalul social minim necesar pentru înfiinţarea unei societăţi pe acţiuni?
Variante de răspuns:
1. 20000 lei;
2. 50000 lei.
3. 5400 lei;
4. 10000 lei;
Întrebarea 70.
Variante de răspuns:
Întrebarea 72.
Variante de răspuns:
1. Societatea în nume colectiv reprezintă o societate comercială creată prin încheierea unui contract
între persoane fizice sau între persoane fizice şi juridice în scopul desfăşurării în comun a activităţii
de antreprenoriat, numărul minimal de asociaţi fiind de 2 şi maximal de 20;
4. Asociaţii societăţii în nume colectiv poartă răspundere pentru obligaţiile acesteia doar prin
cotele de participare la capitalul social;
Întrebarea 73
Variante de răspuns:
1. Întreprindere fondată de 5 sau de mai multe persoane fizice care au atins vârsta de 16 ani, asociate
benevol în calitate de membri în scopul desfăşurării în comun a activităţii de producţie şi a altei
activităţi economice, bazate preponderent pe munca personală a membrilor ei şi pe cooperarea
cotelor de participare la capitalul acesteia;
2. O întreprindere ce se constituie în urma încheierii unui contract de asociere a două sau mai multe
persoane fizice şi juridice în scopul desfăşurării în comun a activităţii de antreprenoriat sub aceeaşi
firmă;
3. Întreprindere comercială care poate fi fondată de 5 sau de mai multe persoane fizice şi/sau
juridice în scopul desfăşurării în comun a activităţii de întreprinzător, scopul ei fiind de a
contribui la obţinerea profitului de către membrii săi;
4. Societate comercială al cărei capital social este divizat în acţiuni şi ale cărei obligaţii sunt
garantate cu patrimoniul societăţii;
Grupul (tema): Tema05
Întrebarea 74.
Variante de răspuns:
Întrebarea 75
De către care organ de stat se efectuează înregistrarea de stat a unei întreprinderi, societăţi, firme sau
companii în R. Moldova?
Variante de răspuns:
2. Guvern;
3. Camera de licenţiere;
Întrebarea 76
Care din documentele enumerate mai jos nu face parte din pachetul de documente necesare pentru
înregistrarea de stat a întreprinzătorului individual?
Variante de răspuns:
Întrebarea 77.
Care sunt documentele necesare pentru inregistrarea de stat a persoanei juridice?
Variante de răspuns:
Întrebarea 78.
În termen de cîte zile de la data depunerii documentelor, Camera Înregistrării de stat adoptă decizia
de înregistrare a întreprinzătorului individual?
Variante de răspuns:
1. 10 zile;
2. 2 zile;
3. 3 zile lucrătoare;
4. 5 zile lucrătoare;
Întrebarea 79.
Variante de răspuns:
1. Resursele disponibile;
4. Planul de afaceri;
Întrebarea 80
Variante de răspuns:
1. Documentul ce confirmă achitarea taxei de înregistrare; extrasul din registrul de stat; actele de
constituire; ştampila persoanei juridice;
3. Decizia de înregistrare a persoanei juridice nou create; certificatul pentru deschiderea contului
temporar în instituţiile bancare; actele de constituire; ştampila persoanei juridice; extrasul din
registrul de stat;
4. Decizia de înregistrare a persoanei juridice nou create; documentul ce confirmă achitarea taxei de
înregistrare; extrasul din registrul de stat; actele de constituire; ştampila persoanei juridice;
Întrebarea 81
Variante de răspuns:
1. Licenţa;
2. Autorizaţia;
4. Certificatul bancar;
Întrebarea 81(1)
Variante de răspuns:
1. Documentul bancar;
2. Licenţa;
3. Autorizaţia;
Intrebarea 82
Intrebarea 83
Unde trebuie sa fie declarata informatia privind incetarea temporara a activitatii
antreprenoriale?
1. La oficiul teritotial al fortei de munca
2. La oficiul territorial al camerii inregistrarii de stat
3. La oficiul territorial al inspectorialtuilui fiscal de stat
4. La oficiul teritorila al casei nationale de asigurari sociale
Intrebarea 84
Pec e perioada de timp poate fi suspedata temporar o activitate de antreprenoriat:
1. Pna la 1 luna
2. Pe 6 luni
3. Pina la 3 ani
4. Pina la 5 ani
Intrebarea 85
Care este prima etapa pe care trebuie sa o parcurga antreprenorul pentru suspendarea temporara a
activitati
1. Informarea creditorilor privind incetarea temporara a activitatii
2. Publicarea in monitorul ofical al RM a avizului referitor la suspendarea activitatii
intreprinderii cu indicarea termenului suspendarii
3. Predare stampilii pentru pastrare ofiului territorial al camerii de inregistrari de stat
4. Prezentarea in scris la oficiul teritoeial al camerii inregistrarii de stat a cerii privind
suspendarea activitatii intreprinderii
Intrebarea 86
Ce etape trebuie sa parcurga antreprenorul pentru suspendarea temporara a activitatii ?
1. Prezentarea cererii privind suspendare activitatii intreprinderii la oficiul teritotial CIS;
informarea creditorilor privin incetarea temporara a activitati; prezentarea
certificateor de la instantele financiare cu privire la inchiderea conventionala a
conturilo; publicarea in monitoriul official a avizului referitor la suspendarea
activiitatii intreprinderii cu indicarea termenului susupendari; predarea stampilei
pentru pastrare oficiului territorial al CIS.
2. Prezentarea cererii privind suspendare activitatii intreprinderii la oficiul teritotial CIS;
publicarea in monitoriul official a RM a avizului referitor la suspendarea activiitatii
intreprinderii cu indicarea termenului susupendari; predarea stampilei pentru pastrare
oficiului territorial al CIS.
3. Prezentarea cererii privind suspendare activitatii intreprinderii la oficiul territorial al Camerii
Inregistrarii de stat; informarea creditorilor privin incetarea temporara a activitati; formarea
comisiei de lichidare care se va ocupa cu lichidarea afacerii; publicarea in monitoriul official
a RM a avizului referitor la suspendarea activiitatii intreprinderii cu indicarea termenului
susupendari; predarea stampilei pentru pastrare oficiului territorial al Camerii de Inregistrari
de stat.
4. Prezentarea cererii privind suspendare activitatii intreprinderii la oficiul territorial al Camerii
Inregistrarii de stat; informarea creditorilor privin incetarea temporara a activitati;
prezentarea certificatelor de la instantele financiare cu privire la inchiderea conventionala a
conturilor; intocmirea proiectului bilantului de lichidare; predarea stampilei pentru pastrare
oficiului territorial al Camerii de Inregistrari de stat.
Intrebarea 87
Intrebarea 88
Una din caile prin care poate avea loc incetarea definitiva a activitatii de antrreprenoriat este:
1. Planificarea afacerii
2. Suspendarea temporara
3. Vinzarea afacerii
4. Informarea creditorilor privind incetarea temporara a activitatii
Intrebarea 89
Una din caile prin care poate avea loc incetarea definitive a activitatii de antreprenoriat este:
1. Promovarea afacerii
2. Reorganizarea afacerii
3. Suspendarea temporara
4. Lichidarea afacerii
Intrebarea 90
Care din etapele de mai jos nu este specifica procedurii de lichidare a afacerii?
Întrebarea 91.
Variante de răspuns:
1. Crearea unei întreprinderi noi, cumpărarea unei francize, stabilirea modalităţii de organizare a
afacerii;
2. Crearea unei întreprinderi noi, cumpărarea unei întreprinderi, luarea deciziei de a intra în afaceri;
4. Crearea unei întreprinderi noi, cumpărarea unei întreprinderi, cumpărarea unei francize;
Întrebarea 92.
Variante de răspuns:
Întrebarea 93.
Simpla înregistrare a afacerii şi obţinerea certificatului de înregistrare nu permit întreprinzătorului să
înceapă activitatea, deoarece există o serie de proceduri obligatorii. Care sunt acestea?
Variante de răspuns:
3. Punerea în evidenţa fiscală, luarea deciziei de a intra în afaceri, alegerea genului de activitate,
obţinerea licenţei, autorizaţiilor;
Întrebarea 94.
Care din variantele de mai jos nu reprezintă avantaj al deschiderii unei întreprinderi proprii?
Variante de răspuns:
Întrebarea 95.
Care din variantele de mai jos reprezintă avantaj al deschiderii unei întreprinderi proprii?
Variante de răspuns:
Variante de răspuns:
1. Luarea deciziei privind deschiderea unei afaceri noi; identificarea şi evaluarea ideii de
afaceri; alegerea formei organizatorico-juridice şi înregistrarea întreprinderii; punerea în
evidenţa fiscală; înregistrarea în calitate de plătitor al contribuţiilor de asigurări sociale de
stat obligatorii; înregistrarea în calitate de plătitor al primelor de asigurare obligatorie de
asistenţă medicală; deschiderea contului bancar; obţinerea licenţei şi autorizaţiilor;
2. Luarea deciziei privind deschiderea unei afaceri noi; identificarea şi evaluarea ideii de afaceri;
alegerea formei organizatorico-juridice şi înregistrarea întreprinderii; punerea în evidenţa fiscală;
diagnosticarea şi evaluarea afacerii ce se vinde; obţinerea licenţei şi autorizaţiilor;
4. Luarea deciziei privind deschiderea unei afaceri noi; identificarea şi evaluarea ideii de afaceri;
alegerea formei organizatorico-juridice şi înregistrarea întreprinderii; căutarea afacerii pe care dorim
să o procurăm; înregistrarea în calitate de plătitor al contribuţiilor de asigurări sociale de stat
obligatorii; înregistrarea în calitate de plătitor al primelor de asigurare obligatorie de asistenţă
medicală;
Întrebarea 96.
Cum se numeşte actul administrativ, care atestă capacitatea şi dreptul titularului de a desfăşura,
pentru o perioadă stabilită, genul de activitate cu respectarea obligatorie a condiţiilor stipulate?
Variante de răspuns:
1. Autorizaţia;
2. Certificatul de înregistrare;
3. Statutul;
4. Llicenţa;
Întrebarea 97.
1. Autorizaţia de construire;
Întrebarea 98.
Care din variantele de mai jos nu reprezintă avantaj al cumpărării unei afaceri?
Variante de răspuns:
Întrebarea 99.
Care este următoarea etapă, ce trebuie parcursă în procesul cumpărării unei afaceri, după ce a fost
determinat motivul vînzării şi oferta l-a interesat pe întreprinzător?
Variante de răspuns:
3. Evaluarea întreprinderii;
4. Diagnosticarea afacerii;
Întrebarea 100.
Variante de răspuns:
1. Stabilirea criteriilor după care va fi căutată afacerea dorită, căutarea afacerii, determinarea
motivului vânzării afacerii, diagnosticarea afacerii, evaluarea întreprinderii, negocierea
condiţiilor privind determinarea valorii întreprinderii şi stabilirea preţului afacerii, încheierea
contractului de vînzare-cumpărare a întreprinderii;
2. Luarea deciziei privind deschiderea unei afaceri noi; identificarea şi evaluarea ideii de afaceri;
alegerea formei organizatorico-juridice şi înregistrarea întreprinderii; punerea în evidenţa fiscală;
înregistrarea în calitate de plătitor al contribuţiilor de asigurări sociale de stat obligatorii;
înregistrarea în calitate de plătitor al primelor de asigurare obligatorie de asistenţă medicală;
deschiderea contului bancar; obţinerea licenţei şi autorizaţiilor;
3. Stabilirea criteriilor după care va fi căutată afacerea dorită, alegerea formei organizatorico-
juridice şi înregistrarea întreprinderii, diagnosticarea afacerii, evaluarea întreprinderii, negocierea
condiţiilor privind determinarea valorii întreprinderii şi stabilirea preţului afacerii, încheierea
contractului de vînzare-cumpărare a întreprinderii;
4. Stabilirea criteriilor după care va fi căutată afacerea dorită, căutarea afacerii, determinarea
motivului vânzării afacerii, obţinerea licenţelor şi autorizaţiilor, evaluarea întreprinderii, negocierea
condiţiilor privind determinarea valorii întreprinderii şi stabilirea preţului afacerii, încheierea
contractului de vînzare-cumpărare a întreprinderii;
Întrebarea 101
Care etapă se consideră a fi cea mai dificilă în procesul de cumpărare a unei întreprinderi?
Variante de răspuns:
2. Evaluarea întreprinderii;
3. Diagnosticarea afacerii;
Întrebarea 102.
Variante de răspuns:
Întrebarea 103.
Variante de răspuns:
1. Tendinţele de dezvoltare a pieţei, mărimea pieţei şi cota pe piaţă; clienţii şi structura clientelei;
amplasamentul; acţiunile publicitare, bugetul promoţional; furnizorii; concurenţii; produsul şi preţul;
Întrebarea 104.
Variante de răspuns:
Întrebarea 105.
Variante de răspuns:
1. Relaţiile dintre vânzător (franchiser) şi cumpărător (franchisee) privind acordarea asistenţei din
partea vânzătorului în schimbul unei plăţi pe o anumită perioadă de timp;
2. Relaţiile contractuale dintre vânzător (franchiser) şi cumpărător (franchisee) privind
acordarea drepturilor de operare a afacerii şi obţinerea asistenţei din partea vânzătorului în
schimbul unei plăţi pe o anumită perioadă de timp;
4. Dreptul de a utiliza o anumită marcă comercială cunoscută sau un concept de afacere care a fost
deja testat în practică;
Întrebarea 106.
Variante de răspuns:
Întrebarea 107.
Variante de răspuns:
Întrebarea 108.
Variante de răspuns:
1. Franchiserul oferă franchisee-ului un pachet complet al afacerii care este deja cunoscută pe piaţă;
2. În încheierea unui contract direct cu fiecare franchisee locală, asigurându-se astfel o legătură
strânsă între franchiser şi franchisee;
3. În oferirea de către franchiser unei francize locale a dreptului de subfranchiser în regiunea
dată;
Întrebarea 109.
Variante de răspuns:
1. În încheierea unui contract direct cu fiecare franchisee locală, asigurându-se astfel o legătură
strânsă între franchiser şi franchisee;
2. În oferirea de către franchiser unei francize locale a dreptului de subfranchiser în regiunea dată;
3. Franchiserul oferă franchisee-ului un pachet complet al afacerii care este deja cunoscută pe piaţă;
Întrebarea 110.
Variante de răspuns:
2. În oferirea de către franchiser unei francize locale a dreptului de subfranchiser în regiunea dată;
3. Franchiserul oferă franchisee-ului un pachet complet al afacerii care este deja cunoscută pe piaţă;
Întrebarea 111.
Variante de răspuns: