-Teoriile consilierii

Teoria Persoana Originea Formularea Tehnici de consiliere Concepte cheie Tehnici de evaluare
problemelor problemelor
Comportame Comportamentul Problemele de Problemele Conditionarea operanta: Conditionare Observatia.
ntalista: persoanei este comportament vor fi reintarirea clasica si Checklists.
I.Pavlov si dobandit prin sunt rezultatul ameliorate sau comportamentului. operanta. Scala de evaluare
B.F. Skinner procesele de inadaptarii sau rezolvate prin Conditionare clasica: reintarire
invatare: invatarii invatare sau desensibilizare sistematica.
conditionare inadecvate dezvatare Trening pentru asertivitate
clasica/operanta. si abilitati sociale.
Comportamentul
este observabil si
masurabil.
Cognitiv Comportamentul Problemele sunt Problemele Schimbarea gandurilor Gandire Automonitorizare
comportame persoanei este asociate cu vor fi reduse irationale, eronate sau irationala. Checklists.
ntala A. asociat cu propriile procesele de sau rezolvate nerealiste. Restructurare Scala de evaluare
Ellis: terapia procese cognitive: gandire prin cognitiva. Sociograma.
rational- credinte, expectatii, inadecvate. schimbarea Autoeficacitate.
emotiva. atitudini. proceselor Re-atribuire
A. Beck: cognitive ale
terapia clientului.
cognitiva
Consilierea Conceptul de sine Problemele apar Problemele Centrare pe persoana: Fenomenologie. Sinele actual si ideal.
centrata pe influenteaza din incercarea de vor fi reduse empatie, congruenta, Actualizare
persoana: C. comportamentul. a indeplini sau rezolvate atitudine pozitiva Conceptul de
Rogers Oamenii au conditiile de prin neconditionata. sine
potentialul de a valorizare si din dezvoltarea la
creste:autoactualiza discrepanta dintre client a unei
rea. sinele actual si imagini de
sinele ideal. sine pozitiva
si prin
autoactualizar
e.
Consilierea Comportamentul Problemele Problemele Folosirea Structural: sine, Interpretarea transferului,
psihodinamic persoanei este curente apar din vor fi reduse transferului/contratransferu eu, supraeu, contratransferului.
a: S. Freud determinat de conflictele sau rezolvate lui. libido. Analiza viselor.
procesele inconstiente prin cresterea Interpretarea rezistentelor Stagii Asociatia libera.
inconstiente nerezolvate, puterii eu-lui si apararilor. psihosexuale. Teste proiective
 originare in prima si prin Analiza viselor. Inconstient.
copilarie. atingerea Asociatie libera. Transfer-
insight-ului de contratransfer.
catre client. Complexul
Oedip.
Model Comportamentul Problemele apar Problemelor Folosirea empatiei, Influenta Evaluarea abilitatilor
eclectic de persoanei depinde din lipsa vor fi reduse respectului. sociala. clientului.
consiliere: G. de abilitatile abilitatilor. sau rezolvate Modelul in trei stadii: Teoriile
Egan achizitionate prin stabilirea clarificare, formarea noii invatarii.
scopurilor, perspective, strategii. Stabilirea
dobandirea scopurilor.
cunostintelor Deficit de
si abilitatilor abilitati.
de catre
client.
Teoria Persoana este Exista Problemele Consilierea individuala si Autoconstructie Utilizarea metaforelor.
constructivist experta in propria ei
neconcordante pot fi de grup. Persoana care Crearea de proiecte personale.
a:Vance viata. intre rezolvate prin Parteneriat. cauta ajutor. Jocuri de rol
Peavy autocunoastere, descoperirea Empatie. Creativitate
experienta viata, resurselor Comunicare.
credintele interne ale Abordare holistica
personale, propria persoanei.
evolutie a
individului.
Trasatura si Personalitatea poate Necesitatea Identificarea Evaluarea abilitatilor si Trasatura Tehnica listelor de
factor:Hollan fi descrisa in „potrivirii’ trasaturilor si intereselor Factor autoevaluare
d termeni de trasaturi individului cu factori Compararea profilelor Potrivire Testarea psihometrica a
si factori mediul profesiei profesionale cu cele perfecta abilitatilor
personale