Documente Academic
Documente Profesional
Documente Cultură
CURRICULUM Persoanele 2022-2023
CURRICULUM Persoanele 2022-2023
CURRICULUM1 UNIVERSITAR
la unitatea de curs
DREPT CIVIL. PERSOANELE
Ciclul: I, Licență
Chișinău, 2022
I. PRELIMINARII
Unitatea de curs Drept civil. Persoanele se înscrie reușit printre disciplinele fundamentale de studiu în
1
Curriculumul universitar la unitatea de curs/modul (model tipizat), a fost aprobat în ședința Senatului ASEM,
proces-verbal nr. 01 din 28.08.2020
1
CURRICULUM REDACȚIA 0__
Anul universitar: 2022-2023 PAGINA __
cadrul programului Drept. Ea stă la baza formării competențelor profesionale și a cunoștințelor necesare, adresate
studenților despre modul în care operează instituțiile dreptului civil pornind de la elementul central persoana-
subiect de drept.
De la acest drept fundamental al persoanei se concretizează și valorifică toate celelalte valori sociale ce sunt
reglementate juridic, normativ creând un cadru cât mai firesc de exercitare în societate.
În contextul realizării reformelor învăţământului din Republica Moldova, curriculumul la unitatea de surs
„Drept civil. Persoanele” constituie o parte componentă a Planului de învăţământ universitar, la ciclu I, licență.
Disciplina Drept civil. Persoanele implică studiul uneia din cele mai importatea instituţii ale dreptului civil
- persoana fizică și pesoana juridică.
Obiectivul major al unității de curs rezidă în însușirea cunoștințelor referitoare la persoana fizică și persoana
juridică; formarea capacității de analiză și sinteză ale instituțiilor din materia dată; formarea deprinderii de a aplica
cunoștințele teoretice prin exemplu și soluționarea de specii; formarea deprinderii de a lucra cu Codul civil și
actele normative în materie; formarea deprinderii de a întocmi referate cu tematică data și dezvoltarea gândirii.
În acest context, Curriculum universitar va îndeplini funcțiile de:
conceptualizare a demersului curricular specific unității de curs Drept civil. Persoanele;
reglementare și asigurarea coerenței dintre unitatea de curs Drept civil. Persoanele și alte discipline
prevăzute de Planul de învățământ, dintre predare-învățare-evaluare etc.;
ghidare în elaborarea produselor curriculare: manuale, ghiduri metodologice, materiale didactice, teste de
evaluare,
de orientare și sincronizare cu tendinețele și standardele internaționale.
Curriculum la unitatea de curs Drept civil. Persoanele este elaborat conform legislației în vigoare,
cerințelor pieței muncii, reformelor curriculare și politici educaționale, nevoilor beneficiarilor de produse și
servicii educaționale, în vederea asigurării calității procesului de pregătire profesională a viitorilor juriști.
Prezentul Curriculum este racordat la actualele documente de politici educaționale naționale și internaționale:
Planul-cadru pentru studii superioare de licență (ciclul I), de master (ciclul II) și integrate (2020), Cadrul
Național al Calificărilor din Republica Moldova, Hotărârea Guvernului nr. 1016/2017; Nomenclatorul
domeniilor de formare profesională și al specialităților în învățământul superior, Hotărârea Guvernului nr.
482/2017; Ghid de evaluare externă a programelor de studii superioare de licență (ciclul I) și studii superioare
integrate (2020), Cadrul de referință al curriculumului universitar (2015); Recomandării Parlamentului
European și a Consiliului Uniunii Europene privind competențele-cheie din perspectiva învățării pe tot parcursul
vieții) etc.
În procesul de actualizare a Curriculumului universitar la unitatea de curs Drept civil. Persoanele s-a ținut
cont de:
abordările și tendințele dezvoltării curriculare pe plan național și internațional;
imperativele de adaptare a Curriculumului la nevoile studenților, așteptările angajatorilor, societății, precum
și de responsabilitatea socioculturală a Universității ca formator;
valențele unității de curs Drept civil. Persoanele în formarea competențelor profesionale;
necesitatea corelării abordărilor intra-/inter-/transdisciplinare la nivelul relațiilor didactice etc.
Dezvoltarea curriculară implică o nouă paradigmă educațională: de la cunoștințe și gândire critică la
dezvoltarea de abilități și formarea de atitudini și valori drept elemente indispensabile cetățeniei participative.
Curriculum dat descrie condițiile învățării, modul de organizare, performanțele de atins, exprimate în
competențe profesionale și transversale, unități de conținut, strategii de învățare-predare și evaluare la unitatea de
curs Drept civil. Persoanele.
Curriculumul la unitatea de curs Drept civil. Persoanele cuprinde următoarele componente structurale:
Preliminarii, Cadrul conceptual, Date despre program. Date despre unitatea de curs Drept civil. Persoanele,
2
CURRICULUM REDACȚIA 0__
Anul universitar: 2022-2023 PAGINA __
Administrarea fondului de timp pentru unitatea de curs, Precondiții și Condiții. Competențe specifice
(profesionale și transversale). Finalități. Unități de conținut la prelegeri. Unități de conținut la seminare.
Conținutul activității individuale. Strategii didactice de predare. Strategii de evaluare, Bibliografie.
Beneficiarii documentului curricular sunt studenții ASEM din cadrul facultății Economie Generală și Drept,
specialitatea 0421.1 Drept, cadrele didactice din ASEM, conceptorii de manuale, experților și specialiștilor în
domeniu; autorilor de resurse educaționale; managerilor și cadrelor didactice; altor persoane interesate.
Întreaga activitate didactică aferentă unității de curs Drept civil. Persoanele este îndreptată înspre
dobândirea de către studenți a unor competențe profesionale și transversale care să le asigure acestora, la finalul
studiilor ciclului de licență, integrarea cât mai facilă pe piața muncii, în toate domeniile de activitate specific.
Curriculumul este un document reglator pentru formatori, societatea civilă, precum și pentru factorii de
decizie interesați în realizarea principiului educație de calitate. Autorii manualelor și ghidurilor metodologice vor
respecta cerințele și recomandările curriculumului în elaborarea materialelor și organizarea activităților de predare-
învățare-evaluare. Cadrele de conducere, reprezentanții SMC din ASEM vor utiliza acest document pentru
monitorizarea calității procesului de predare-învățare-evaluare.
3
CURRICULUM REDACȚIA 0__
Anul universitar: 2022-2023 PAGINA __
4
CURRICULUM REDACȚIA 0__
Anul universitar: 2022-2023 PAGINA __
Laboratoa
Prelegeri Seminare Proiect /
re Lucrări practice 60
ÎF 120 30 30 - -
ÎFR 120 8 4 - - 108
VI. PRECONDIȚII
Studierea anterioară a disciplinelor conform curriculei preuniversitare: Drept roman, Drept
civil. Partea generală, Drept civil. Persoanele, etc.
Obligatorii Cunoașterea limbii române, a elementelor fundamentale de drept roman și limbă latină.
Operaționalizarea terminilor în domeniul: drepturilor omului, dreptului roman, drept civil,
partea generală, etc.
Recomandate Demonstrarea deprinderilor de muncă intelectuală și de analiză, de organizare independentă a
activității de învățare și de gestionare eficientă a timpului pentru activitatea individuală etc.
VII. CONDIȚII
Susținerea probelor de evaluare conform Regulamentelor în vigoare
Condiția de 75% prezențe pentru a putea intra în examinare. Nu se alocă punctaj pentru
Obligatorii
prezențe.
La examen se intră cu dovada identității (carnet de student, buletin de identitate).
Recomandate Competențe de lucru pe diverse platforme digitale: MOODLE-ASEM, Zoom, Google Meat, etc.
5
CURRICULUM REDACȚIA 0__
Anul universitar: 2022-2023 PAGINA __
6
CURRICULUM REDACȚIA 0__
Anul universitar: 2022-2023 PAGINA __
7
CURRICULUM REDACȚIA 0__
Anul universitar: 2022-2023 PAGINA __
8
CURRICULUM REDACȚIA 0__
Anul universitar: 2022-2023 PAGINA __
9
CURRICULUM REDACȚIA 0__
Anul universitar: 2022-2023 PAGINA __
Noțiunea și principia
MĂSURI DE Asistența la luarea deciziei
OCROTIRE Mandatul de octotire în viitor
CONTRACTUALE Măsuri de ocrotire judiciare
ȘI JUDICIARE 3. Reprezentare grafică.
4. Articole știinșifice la subiectul dat.
5. Sudiu de caz: spețe, hotărâri ale instanelor de judecată,
prezentarea unui discurs.
1. Note de lectură în baza literaturii obligatorii și recomandate
TEMA 7. 2. Referat + prezentare PPT pe o temă la alegere:
Noțiunea și clasificarea persoanelor juridice
PERSOANA Elementele constitutive ale persoanei juridice
JURIDICĂ- Identificarea persoanei juridice
10 11
SUBIECT DE Înfiinţarea persoanei juridice
DREPT CIVIL 3. Reprezentare grafică.
4. Articole știinșifice la subiectul dat.
5. Sudiu de caz: spețe, hotărâri ale instanelor de judecată,
prezentarea unui discurs.
1. Note de lectură în baza literaturii obligatorii și recomandate
TEMA 8. 2. Referat + prezentare PPT pe o temă la alegere:
Noţiunea de capacitate civilă a persoanei juridice
CAPACITATEA Capacitatea de folosinţă a persoanei juridice
CIVILĂ A 10 10 Capacitatea de exerciţiu a persoanei juridice
PERSOANEI 3. Reprezentare grafică.
JURIDICE 4. Articole știinșifice la subiectul dat.
5. Sudiu de caz: spețe, hotărâri ale instanelor de judecată,
prezentarea unui discurs.
1. Note de lectură în baza literaturii obligatorii și recomandate
TEMA 9. 2. Referat + prezentare PPT pe o temă la alegere:
Noţiunea şi formele reorganizării persoanei juridice
REORGANIZARE Efectele reorganizării
10 11
A PERSOANEI 3. Reprezentare grafică.
JURIDICE 4. Articole știinșifice la subiectul dat.
5. Sudiu de caz: spețe, hotărâri ale instanelor de judecată,
prezentarea unui discurs.
1. Note de lectură în baza literaturii obligatorii și recomandate
TEMA 10. 2. Referat + prezentare PPT pe o temă la alegere:
Noţiunea şi modurile de încetare a persoanei juridice
ÎNCETAREA Dizolvarea persoanei juridice
PERSOANEI 10 11 Lichidarea persoanei juridice
JURIDICE 3. Reprezentare grafică.
4. Articole știinșifice la subiectul dat.
5. Sudiu de caz: spețe, hotărâri ale instanelor de judecată,
prezentarea unui discurs.
Total ore: 60 108
10
CURRICULUM REDACȚIA 0__
Anul universitar: 2022-2023 PAGINA __
Rolul fundamental al evaluării constă în asigurarea unui feed-back permanent şi corespunzător, necesar atât
prifesorilor, cât şi studenților. În procesul educaţional integrat predare – învăţare - evaluare componenta evaluarea
ocupă un loc principal, de importanţă supremă, atât profesională, cât şi socială.
Evaluarea rezultatelor studenților în învățămîntul superior se va axa pe principiul pozitiv la evaluării:
Evaluarea depistează şi stimulează succesul studenților, nu insuccesul acestora şi nu-i pedepseşte.
Evaluarea trebuie să-l motiveze pe student spre succes, spre autodepășire, să-l sprijine în aprecierea
propriului nivel de evoluție, să-și identifice și conștientizeze punctele sale forte și slabe, să-l ajute să se integreze
profesional în comunitate. Se recomandă ca proiectarea activităților de evaluare să se realizeze în concordanță cu
conceperea predării-învățării și în deplină corelație cu aceasta. În procesul de evaluare, cadrul didactic trebuie să-și
concentreze atenția asupra finalităților educaționale/competențelor necesare de format/evaluat pe parcursul
perioadei de învățare.
Evaluarea constituie elementul reglator și autoreglator, de conexiune inversă, în demersul didactic. În
perspectiva corelațiilor sistemice dintre predare-învățare-evaluare, evaluarea informează actorii educaționali
despre eficiența strategiilor și metodelor de predare-învățare utilizate, dar în același timp se expune și asupra
corectitudinii stabilirii competențelor și a măsurii în care acestea se regăsesc în rezultatele finalitățile educaționale.
În dependență de momentul realizării actului evaluativ, pe parcursul procesului de învățare, cadrul didactic
va utiliza trei tipuri de strategii de evaluare: inițială, formativă, sumativă, conform Regulamentului privind
evaluarea activității de învățare a studenților, aprobat la ședința Senatului ASEM, proces-verbal nr. 6 din
26.02.2020.
Ponderea
Metoda de
Descrierea ÎF
evaluare ÎF
R
Evaluarea inițială Se realizează la începutul unității de învățare pentru a identifica - -
capacitățile de învățare ale studenților, nivelul de pregătire al acestora etc.
Notele obținute de studenți la evaluările inițiale vor fi fixate în catalog
(Planul individual al prpfesorului), dar nu vor fi luate în considerație la
determinarea notei medii. Aceste note vor servi ca indicatori în
determinarea progresului studenților.
Evaluare Reușita curentă 20 % 50 %
formativă Evaluarea I (Testul nr. 1) 15 % -
sau de progres
(curentă) Evaluarea I (Testul nr. 2) 15 % -
Activitatea individuală 10 % -
Evaluare finală Se face prin examen în formă scrisă și/sau orală și constă în realizarea 40 % 50 %
unui test-grilă/ elaborarea și prezentarea unui proiect.
Media generală Rezultatul se exprimă printr-o notă sumativă (conform sistemului de
100%
apreciere de 10 puncte), cu acordarea a 5 credite academice.
Aprecierea rezultatelor va fi realizată pe baza unor criterii unice, corelate ariei tematice, transparente,
cunoscute de către studenți ca: cerințe, repere, parametri, bareme de corectare, descriptori de performanță etc.
Testul este un instrument eficient de evaluare la unitatea de curs Drept civil. Drepturi reale. Fiecare test va
include itemi/sarcini corelate cu următoarele domenii cognitive: (a) cunoaștere și înțelegere; (b) aplicare; (c)
integrare.
XIV. BIBLIOGRAFIE. SITE-URI UTILE.
I. Acte normative:
1.1. Codul Civil al Republicii Moldova, nr. 1107-XV din 06.06.2002. Monitor Oficial
11
CURRICULUM REDACȚIA 0__
Anul universitar: 2022-2023 PAGINA __
12