Sunteți pe pagina 1din 40

De la somer la angajat - Initierea in meseria de

confectioner profile de aluminiu si mase plastice


(AluInteg)
POSDRU/102/5.1/76939

Conferinta de final
28 septembrie 2012
Manager proiect
Marius Ionita

Opiniile exprimate in cadrul acestei Conferinte nu reprezint n mod obligatoriu poziia oficial a Uniunii Europene sau a
Guvernului Romniei.

Opiniile exprimate in cadrulacestei Conferinte nu reprezint n mod obligatoriu poziiao ficial a UniuniiE uropene sau a
Guvernului Romniei.

Alumil Rom Industry SA


Alumil Rom Industry
este cel mai
important
producator si
distribuitor de
profile de aluminiu
din Romania

Ofera o gama variata de profile si accesorii din aluminiu


Sisteme integrate de profile din aluminiu
Profile industriale
Panouri ornamentale de exterior (J-Bond)
Policarbonat
Sisteme automate
Usi interno
Accesorii pentru profile din aluminiu

Cea mai mare retea de distributie din Romania, dispunand de :


Capacitati de depozitare in 23 de localitati
Doua complexe industriale (Bucuresti si Filipestii de Padure)
80.000 m2 terenuri
26.000 m2 pentru depozite, birouri si capacitati de productie
Aprox. 180 angajati

Alumil Rom Industry SA


Scurt istoric
Alumil in
Romania

1997 Infiintarea Alumil Rom Industry


1999 Inaugurarea primei capacitati de productie din Romania linia de profile
cu bariera termica (Filipestii de Padure cap. 3.000 t/an)
2001 Demararea instalatiei de productie coltari si accesorii din aluminiu
2002 Instalatia de vopsire in camp electrostatic (Bucuresti cap. 6.000 t/an)
2005 Implementare Alumil e-platform: ERP, CRM, conexiune VPN cu toate
punctele de lucru
2006 - 2007 IPO pentru listare la Bursa de Valori Bucuresti
2008 2009 Road-show la nivel national pe tema marcajului CE pentru
tamplaria din aluminiu
2010 2011 Implicare in proiecte cu cofinantare din fonduri europene
(2 mil. Euro dezvoltarea resurselor umane, 5 mil Euro investitii)

Alumil Rom Industry SA


Furnizorul de
sisteme din aluminiu
cu cea mai extinsa
retea de distributie
la nivel national
Un portofoliu solid
de clienti:
aprox. 3.000 de clienti
la nivel national

23

14

C hisina u

20

3
10

11

19

22

12

18

21

16

2
15

24
13

1
17

DIASTASI TRAINING AND CONSULTING SRL

DIASTASI Training & Consulting SRL a fost infiintata in 2009 ca prima


filiala internationala a companiei grecesti Diastasi Training & Consulting
Services SA.
Activitatea companiei se subsumeaza ideii de abordare strategica a
formarii continue prin concentrarea atentiei asupra factorului uman din
viata unei companii, dar si prin asistenta acordata persoanelor care vor sa
isi dezvolte cariera sau sa se re-integreze pe piata muncii (orientare
profesionala).

Opiniile exprimate in cadrul acestei Conferinte nu reprezint n mod obligatoriu poziia oficial a Uniunii
Europene sau a Guvernului Romniei.

Beneficiind de transferul de know-how si consultanta specialistilor locali si


internationali, DIASTASI Training & Consulting ofera servicii de calitate
companiilor colaboratoare si personalului angajat, dar si celor ce isi propun
sa isi perfectioneze formarea profesionala.

Astfel, DIASTASI Training & Consulting detine avantajul transferului unui


nivel inalt de expertiza in arii de competenta diverse, garantat de numarul
crescand al referentilor programelor de pregatire profesionala. Acest lucru ne
permite o flexibilitate mai mare in modelarea tematicii la caracteristicile
diverse ale clientilor, adaptarea strategiilor de resurse umane,
particularizarea acestora si eficientizarea impactului cursurilor de formare
continua.

In prezent, DIASTASI Training & Consulting SRL, centru autorizat de


formare profesionala, este partener in 5 proiecte de tip Grant finantate din
fonduri structurale europene in cadrul Programului Operational Sectorial
Dezvoltarea Resurselor Umane (POSDRU), DMI 5.1, avand ca principal
obiectiv pregatirea si formarea somerilor in vederea incluziunii acestora pe
piata muncii.

DIASTASI TRAINING AND CONSULTING


SERVICES SA
GRECIA

DIASTASI Training & Consulting Services SA a fost in fiintata in anul 1997


si este o companie moderna si deosebit de dinamica n sectorul de Dezvoltare
a Resurselor Umane i Formrii Profesionale, avand 6 sucursale in Atena,
Nafplio, Agrinio, Sparta, Chania si Kranidi.
DIASTASI TRAINING AND CONSULTING SERVICES S.A. acorda servicii
integrate si fiabile de consultanta, proiectare si educationale, pentru dezvoltarea
Resurselor Umane, pentru intreprinderi, institutii, salariati din domeniul public si
privat, ca si pentru someri. Monitorizarea stransa si studiul neintrerupt al pietei,
precum si utilizarea unor instrumente moderne de management pentru
elaborarea si implementarea de solutii optime creative, garanteaza prestarea de
servicii de inalta calitate.

Opiniile exprimate in cadrul acestei Conferinte nu reprezint n mod obligatoriu poziia oficial a Uniunii
Europene sau a Guvernului Romniei.

SERVICII EDUCATIONALE - PREGATIRE PROFESIONALA

Programe de Pregatire Profesionala, bazate pe necesitatile intreprinderilor si


angajatilor acestora (Tailor made training).
Programe de Specializare Inalta a Oamenilor de Afaceri si a Cadrelor din
Intreprinderi (Executive raining).
Programe de Pregatire Profesionala Continua, pentru someri si grupuri
sociale speciale, subventionate de catre Fondul Social European (FSE).
Programe de Instruire a Angajatilor, subventionate de Agentia pentru
Ocuparea Fortei de Munca / Contul pentru Ocuparea Fortei de Munca si
Pregatire Profesionala.
Pregatirea Profesionala Obligatorie a Angajatilor (de exemplu, Agenti de
Asigurari, Controlori de la Centrele Private de Verificare Tehnica a
Vehiculelor, Igiena si Siguranta Alimentelor-Autoritatea Unica de Control al
Alimentelor).
Atestarea Cunostintelor si Calitatilor (de exemplu a cunostintelor de
informatica, prin ECDL).

SERVICII DE CONSULTANTA - CONSULTANTA PRIVIND CARIERA

Consultanta Profesionala si Consultanta Work Life Balance.

Orientare Profesionala si Consultanta pentru Cautare de Lucru.

Consultanta privind Mobilitatea Profesionala si Evolutia Profesionala a


Angajatilor.

Promovarea Ocuparii Fortei de Munca si Incadrarea Profesionala a Somerilor


si Grupurilor Sociale Speciale.

SERVICII DE ASISTENTA IN AFACERI SI DEZVOLTARE

Studii de Diagnosticare a Necesitatilor privind Dezvoltarea Resurselor Umane


ale Intreprinderilor.

Consultanta pentru Intreprinderi privind Instruirea Resurselor Umane ale


acestora.

Sprijinirea si Indrumarea Microintreprinderilor si Intreprinderilor Mici si Mijlocii.

Dezvoltarea Resurselor Umane din Intreprinderile Mici (prin valorificarea unor


programe ale Contului pentru Ocuparea Fortei de Munca si Pregatire
Profesionala, pentru 1 pana la 25 angajati).

Valorificarea si Gestionarea Conturilor pentru Societati de la Contul pentru


Ocuparea Fortei de Munca si Pregatire Profesionala.

PROGRAME INTEGRATE - MANAGEMENTUL UNOR PROIECTE ALE


CADRULUI STRATEGIC NATIONAL DE REFERINTA

Elaborarea de Sisteme de Capabilitate Manageriala (Standard ELOT 1492)


si Instruirea Cadrelor din Institutii pentru realizarea de proiecte cu caracter
public in cea de a 4-a perioada programatica 2007-2013.

Elaborarea si Gestionarea de Initiative Locale privind Ocuparea Fortei de


Munca si Activitati Integrate de Dezvoltare Locala.

Elaborarea si Realizarea de Programe de Dezvoltare a Economiei Sociale.

Elaborarea si Implementarea de Activitati Integrate de Imbinare a Vietii


Familiale cu cea Profesionala.

Elaborarea si Realizarea de Programe Interstatale Europene privind


Dezvoltarea Resurselor Umane si a Intreprinderilor.

POSDRU/102/5.1/76939
Regiunea Sud-Vest Oltenia
Rezultatele obtinute la finalul proiectului

Date generale despre proiect

Informatii proiect

Parteneri

POS DRU Axa prioritar 5 Promovarea masurilor active de


ocupare

Domeniul major de intervenie 5.1 Dezvoltarea si implementarea


masurilor active de ocupare

Numrul de identificare al contractului: POSDRU/102/5.1/G/76939

Beneficiar: Alumil Rom Industry SA

Partener national: Diastasi Training & Consulting SRL (Romania)

Partener transnational: Diastasi Training & Consulting Services SA


(Grecia).

Date generale despre proiect

01.12.2010 - 30.09.2012 (22 luni)

2.044.510,32 RON

Buget total
cheltuit

1.600.000 RON

Aria de actiune

Regiunea Sud-Vest

Grup tinta

250 de someri, din care:

Perioada de
implementare

Buget total
aprobat:

Someri de lunga durata: 150


Someri tineri: 100

Obiective

Principalele activitati si rezultate

Activitatea 1: Crearea unei retele sustenabile de cooperare in


sprijinul prevenirii/combaterii somajului de lunga durata

Activitatea 1: Crearea unei retele sustenabile de cooperare in


sprijinul prevenirii/combaterii somajului de lunga durata

Activitatea 2: Crearea si distribuirea de materiale informative

Activitatea 3: Relizarea de sesiuni de informare si consiliere


profesionala

Activitatea 4: Relizarea sesiuni de informare si consiliere


profesionala

Activitatea 5: Realizarea programului de formare pentru grupul


tinta

Activitatea 5: Realizarea programului de formare pentru grupul


tinta

Activitatea 5: Realizarea programului de formare pentru grupul


tinta

Activitatea 5: Realizarea programului de formare pentru grupul


tinta

Activitatea 6: Acordarea de subventii participantilor la formare

Activitatea 7: Medierea/Asistenta in vederea ocuparii unui loc de


munca

Activitatea 8: Informarea si publicitatea pentru asigurarea


vizibilitatii finantarii din FSE

Activitatea 9: Managementul proiectului

Activitatea 9: Managementul proiectului

Activitatea 9: Managementul proiectului

Implicarea partenerilor in proiect


Alumil Rom Industry
SA

Solicitant

Diastasi Training &


Consulting SRL

Partener national

Diastasi Training &


Consulting Services
SA Grecia

Partener
transnational

Implicarea Alumil Rom Industry SA in cadrul


proiectului
Crearea unei retele sustenabile de cooperare in sprijinul prevenirii/combaterii
somajului de lunga durata asigurarea contactului cu principalii actori din
domeniul producerii profilelor de aluminiu de la nivel judetean
Suportul in ceea ce priveste resursele materiale necesare realizarii activitatilor
Realizarea sesiuni de informare/consiliere profesionala
Realizarea programului de formare / Acordarea de subventii participantilor la
formare / Asistarea in vederea ocuparii unui loc de munca
Informarea si publicitatea
Responsabil pentru Managementul Proiectului

Implicarea Diastasi Training and Consulting SRL


in cadrul proiectului

Realizarea sesiunilor de formare profesionala


Planificarea evenimentelor din cadrul proiectului
Asigura coordonarea activitatilor de informare si publicitate
Prezenta activa in managementul / implementarea proiectului

Implicarea Diastasi Training and Consulting


Services SA (Grecia) in cadrul proiectului
Transfer de expertiza in materie de crearea de retele sustenabile de cooperare
Realizarea sesiunilor de informare si consiliere profesionala
Asistarea membrilor grupului tinta in vederea ocuparii unui loc de munca
Transfer de instrumente / metode inovatoare de integrare pe piata muncii
RealizareaGhidului de integrare pe piata muncii
Participare activa in managementul / implementarea proiectului

Pentru mai multe detalii


Alumil Rom Industry S.A.
Calea Rahovei, nr. 286A,
Sector 5, cod 050912, Bucuresti
Tel: +4021 4243456, 4243457
Fax: +4021 4233932
E-mail: office@alumil.ro
Web: www.aluintegbucuresti.ro
www.alumil.ro

Va multumim!