Editorial

J.M.B. nr.1- 2013

INTELIGEN A EMO IONAL O CALITATE ESEN IAL A UNUI LEADER?

Am descoperit n urm cu ctva timp teoria profesorului Goleman despre Inteligena Emoional. Ne-am propus mereu s abordm cu obiectivitate, inteligen i, adesea, chiar cu claritate problemele care ne nconjoar, dar la nceputul anilor 2000 apare o nou teorie. "Marea revoluie a anilor 2000 const n revana sentimentelor asupra inteligenei", spune autorul ei, profesorul Daniel Goleman, psiholog i jurnalist renumit, care n luna septembrie a acestui an va fi prezent la Bucureti. Cu toate acestea, dihotomia introdus ntre intelect i emoie pare a fi la fel de neproductiv ca i considerarea prioritii unuia sau celuilalt dintre factori n dezvoltarea personalitii individuale. Plecnd de la un citat din Antoine de Saint Exupery: Bine nu poi vedea dect cu sufletul; ceea ce este esenial este invizibil pentru ochi, profesorul Goleman construiete o teorie conform creia inteligena emoional este cea care ne asigur succesul n via sau la locul de munc. Cu toate acestea, acum, cnd o nou generaie de absolveni vor prsi bncile colii, nu pot s nu m ntreb dac acetia sunt pregtii, nu numai din punct de vedere profesional dar i pentru a deveni viitorii conductori n domeniul medical. Oare inteligena emoional le e suficient sau n acest domeniu e nevoie de mai mult dect att? Diferena ntre un medic bun i unul foarte bun, dintre o asistent medical bun i una foarte bun sau dintre un balneofiziokinetoterapeut bun i unul foarte bun este dat cu certitudine att de nivelul cunotinelor profesionale ct i de empatia de care dau dovad n faa pacienilor. Dar, nici inteligena nici empatia nu sunt suficiente; e nevoie de caracter, de o structur moral care s armonizeze inteligena i empatia. Marea revoluie a anilor 2000 e legat de revana inimii asupra creierului, dar nu putem s nu ne ntrebm cnd va avea loc o nou revoluie, n care cele dou structuri s convieuiasc armonios i nu ntr-o lupt permanent pentru supravieuire.

Prof.univ.dr. Liliana Rogozea Facultatea de Medicin Braov