Documente Academic
Documente Profesional
Documente Cultură
Ce se urmrete?
identificarea eforturilor sociale realizate
de firme,
eficientizarea eforturilor sociale,
optimizarea investiiilor pentru a maximiza
beneficiile sociale la nivelul comunitii i
al mediului de afaceri,
elaborarea unui bilan strategic ce i va
permite s cunoasc gradul de risc i s
i stabileasc modaliti de angajament/
aciune.
Constrngeri
reglementri,
Consumatorii i piaa:
consumatorii au devenit mai informai, mai
preocupai de subiectele care in de sntate, de
mediu sau de problemele sociale,
lansarea pe pia a produselor ce satisfac o
cerere crescnd de produse ecologice/ etice,
cresc vnzrile i cota de pia a companiei,
cresc beneficiile, se pot stabili preuri
avantajoase.
Demonstraiile indirecte
Harvard Business Review a publicat o cercetare
(model cantitativ) legtura dintre
comportamentul angajailor i performana
financiar.
Concluziile cercetrii:
mbuntirea atitudinii angajailor cu 5 puncte
produce o cretere cu 1,3 puncte a satisfaciei
clienilor care, la rndul ei, provoac o cretere
cu 0,5 % a veniturilor ceea ce, n cazul Sears
Roebuck & Co, nseamn 65 milioane USD pe
an.
Demonstraiile directe
Cercetare Corporate Social and
Financial Performance:
a analizat 52 de studii realizate pe
parcursul a 30 de ani i a demonstrat
c exist o corelaie statistic
semnificativ ntre performana
corporatist social i cea financiar,
care variaz de la foarte pozitiv, la
modest pozitiv.
Demonstraiile directe
Costurile asumrii
responsabilitii sociale
Costurile financiare ale unui program
social poate fi transferat la client sub
forma unui pre majorat.
Programele sociale nu sunt profitabile
i scad eficiena organizaiei.
Programul social al afacerii este
neadecvat sau chiar ilegal.
Apatia, lipsa de suport public pentru un
angajament social.