Sinteza TSM

Biroul Naional de Statistic
Tranziia de la coal la
munc
Ancheta Forei de Munc

Labour Force Survey
Biroul Naional de Statistic
Tranziia de la
coal la munc
Chiinu, 2014
Cuprins
Cuprins ............................................................................................................................... 2
Metodologia cercetrii Tranziia de la coal la munc ................................................. 3
Rezultatele cercetrii ......................................................................................................... 6
Sumar .............................................................................................................................. 6
Date personale, informaii despre familie ....................................................................... 7
Educaia formal, experiena n munc n timpul studiilor, aspiraiile ........................... 9
Tinerii care lucreaz / ocupare ...................................................................................... 11
Tinerii care caut de lucru / omaj ................................................................................ 14
Tinerii economic inactivi / inactivitate.......................................................................... 15
Experiena de munc / de via a tinerilor ..................................................................... 16
Tranziia de la coal la munc ..................................................................................... 18
Tineri care au finisat procesul de tranziie de la coal la munc19
Tineri care sunt n proces de tranziie de la coal la munc...19
Tineri care nc nu au intrat n procesul de tranziie20
Anexe statistice ................................................................................................................ 21
Metodologia cercetrii Tranziia de la coal la munc

Cercetarea statistic Tranziia de la coal la munc (TSM) este un modul complementar, ataat
Anchetei Forei de Munc (AFM) care s-a realizat n luna martie 2013. Cercetarea a fost organizat
i desfurat graie asistenei tehnice din partea Proiectului Work4Youth1 (W4Y munc pentru
tineri) n cadrul Proiectului Programul Biroului Internaional al Muncii (BIM) Ocuparea
Tinerilor, finanat de Fondul MasterCard. (Fondul MasterCard ajut persoanele, care triesc n
srcie, oferindu-le posibiliti de dezvoltare i nvare/ instruire).
Proiectul internaional Work4Youth a demarat n luna iunie 2011 i va dura pn n luna mai
2016. Scopul acestuia este de a ajuta rile n elaborarea i implementarea politicilor i programelor
de asigurare a ocuprii persoanelor tinere, bazate pe evidene. n aceste scopuri BIM prevede
realizarea a 56 de cercetri naionale privind tranziia de la coal la munc n 28 de ri ale lumii.
Context. Este recunoscut faptul c ocuparea n rndul tinerilor este o precondiie pentru eradicarea
srciei i dezvoltarea durabil. n toate regiunile lumii datele statistice confirm faptul, c rata
omajului n rndul tinerilor este mult mai nalt iar calitatea locurilor de munc este mai proast, n
comparaie cu alte grupe de vrst. Identificarea naturii i amploarea problemelor legate de
ocuparea tinerilor la nivel naional este extrem de necesar pentru formularea politicilor integrate i
a programelor de intervenii. Avnd informaii detaliate despre problemele existente, care
mpiedic crearea numrului necesar de locuri de munc, care ar contribui la absorbirea tinerilor,
care intr pe piaa muncii. Guvernele rilor vor fi pregtite mai bine pentru elaborarea msurilor
eficiente pentru a face fa provocrilor. Contribuirea la mbuntirea tranziiei de la coal la
munc (sau de la munc la coal pentru tinerii, care anterior au fcut obiectul muncii copiilor)
este o precondiie pentru a ajuta tinerii s depeasc dificultile n gsirea i pstrarea unui loc de
munc decent.
Metodologia Cercetrii tranziiei de la coal la munc a fost elaborat de BIM. Cadrul analitic al
TSM permite utilizatorilor s evalueze, n primul rnd, caracteristicile tinerilor, care se afl nc n
coal, care sunt ocupai (inclusiv pe cont propriu), care sunt omeri sau se afl n afara forei de
munc din alte motive, dect instruirea / nvtura n cadrul sistemului de educaie.
Rezultatele cercetrii sunt utilizate pentru a estima: 1) numrul persoanelor tinere, care au finisat
tranziia spre ocupare/loc de munc stabil sau satisfctor; 2) numrul persoanelor tinere, care nc
se afl n tranziie; 3) numrul persoanelor, care nu se afl nc n tranziie deoarece se afl n
coal (continu studiile), sau sunt n afara pieei muncii i nu planific s lucreze pe viitor.
Conform BIM, TSM are urmtoarele obiective:
1) n primul rnd, cercetarea identific caracteristicile individuale ale persoanelor tinere, care
definesc dezavantajele pieei muncii;
2) n rndul doi, cercetarea identific particularitile cererii forei de munc tinere, care vor
contribui la definirea necorespunderilor, care pot fi nlturate cu ajutorul msurilor politice
respective;
3) n al treilea rnd n rile, unde sistemul informaional al pieei muncii nu este bine
dezvoltat, cercetarea va servi drept instrument pentru producerea datelor fiabile pentru
elaborarea politicilor i pentru monitorizarea progreselor n atingerea ODM12. Cercetarea
reflect acele domenii, care n mod obinuit nu sunt cuprinse de cercetrile asupra
1
http://www.ilo.org/employment/areas/youth-employment/work-for-youth/lang--en/index.htm
Obiective de Dezvoltare ale Mileniului:
http://www.ilo.org/global/topics/millennium-development-goals/lang--en/index.htm
2
gospodriilor populaiei, cum ar fi condiiile de munc ale tinerilor, ctigurile salariale,

accesul la serviciile financiare i problemele, cu care se confrunt tinerii n propriile afaceri;
4) n cele din urm, cercetarea ofer informaii Guvernelor, partenerilor sociali i societii
donatorilor despre acele domenii de ocupare a tinerilor, care necesit o atenie urgent.
Concepte i definiii BIM. Majoritatea studiilor definesc tranziia de la coal la munc drept
interval de timp dintre prsirea sistemului de nvmnt/educaie (att dup absolvirea, ct i fr
absolvirea acestuia) i prima intrare ntr-o ocupare stabil pe piaa muncii. Ce se subnelege prin
ocupare stabil? Definiia noiunii/termenului i msurarea ulterioar a tranziiei variaz de la o
cercetare la alta i de la o ar la alta. Unele studii consider drept punct final (al tranziiei) prima
ocupare/ncadrare n orice fel de munc (loc de munc), n timp ce alte studii utilizeaz elemente
calitative, cum ar fi primul loc de munc stabil (msurat prin tipul contractului).
TSM, elaborat de BIM, utilizeaz noiunea, care de obicei se ntlnete n literatur - ocupare
stabil, Pornind de la premisa, c omul nu termin etapa de tranziie pn nu se stabilete la un
loc de munc, care ar rspunde criteriilor valorilor de baz, i anume: permanena, care ar asigura
lucrtorului siguran (de exemplu: contract permanent), sau un lucru, care aduce lucrtorului
satisfacie, BIM a introdus elementul calitativ n definiia standard a tranziiei de la coal la munc.
Obiectivele TSM n Moldova. n cadrul Proiectului ILO-MasterCard Foundation Work4Youth,
Biroul Naional de Statistic (BNS), de rnd cu alte ri, a realizat TSM i n Republica Moldova.
Au fost colectate i analizate informaii referitoare la diverse probleme, care au impact asupra
tinerilor, n perioada cnd ei realizeaz tranziia la viaa profesional (de munc). O atenie
aparte a fost acordat disparitilor de gen ale acestui proces.
n raport cu situaia persoanelor n cadrul procesului de tranziie de la coal la munc distingem
urmtoarele 3 categorii de tineri:
1) tineri care au finisat procesul de tranziie: tineri care au deja un loc de munc stabil sau
satisfctor;
2) tineri care se afl n proces de tranziie: aceast categorie cuprinde persoanele care sunt n
cutarea unui loc de munc, la fel i persoanele care au un loc de munc, de care nu sunt
satisfcute, sau persoanele care la moment nici nu lucreaz, nici nu nva, dar intenioneaz
s caute de lucru;
3) tineri care nc nu au intrat n procesul de tranziie: persoanele care la moment urmeaz o
form de instruire/continu studiile, la fel i persoanele inactive care nu nva i nici nu
intenioneaz s caute de lucru.
Sfera de cuprindere /Populaia int. TSM a cuprins toi membrii gospodriilor din locuinele
selectate pentru Ancheta forei de munc, cu vrsta cuprins ntre 15 i 29 ani inclusiv, care la
momentul interviului erau prezeni n gospodrie, grupai n trei categorii n funcie de situaia lor
economic:
a) Tineri ocupai: persoane care lucreaz;
b) Tineri omeri: persoane care nu lucreaz, dar sunt n cutarea unui loc de munc i sunt
disponibile de a ncepe lucrul;
c) Tineri economic inactivi: persoane care nu lucreaz, nu caut i nu sunt disponibile de a
ncepe lucrul.
Chestionarele anchetei. Au fost utilizate trei chestionare: TSM-A, TSM-B i TSM-C, respectiv cte
un chestionar pentru fiecare din cele trei categorii indicate n punctele a), b) i c) de mai sus.
Chestionarul TSM-A s-a completat pentru persoanele din prima categorie (tineri ocupai), adic
pentru persoanele, care pe parcursul sptmnii de referin au lucrat.
Chestionarul TSM-B s-a completat pentru persoanele din categoria a doua (tineri omeri), adic
pentru persoanele, care pe parcursul sptmnii de referin nu au lucrat, dar doreau s lucreze i
erau n cutarea unui loc de munc.
Chestionarul TSM-C s-a completat pentru persoanele din categoria a treia (tineri economic inactivi),
adic pentru persoanele, care pe parcursul sptmnii de referin nu au lucrat, nu doreau i nu erau
gata s lucreze.
Toate chestionarele au 4 seciuni. Primele trei seciuni includ aceleai ntrebri pentru toate
categoriile de respondeni:
A. Date personale, informaii despre familie i gospodrie;
B. Educaia / formarea profesional, experiena n munc (n timpul studiilor), aspiraiile;
C. Experiena de munc / de via.
Seciunea a patra (D), este diferit pentru toate chestionarele: ea include ntrebri specifice,
corespunztoare fiecrei categorii de respondeni anchetai (persoane ocupate, omeri sau persoane
economic inactive).
Astfel, n TSM-A, seciunea D: Tinerii care lucreaz (ocupai).
n TSM-B, seciunea D: Tinerii care nu lucreaz / omerii.
n TSM-C, seciunea D: Tinerii economic inactivi (care nu fac parte din fora de munc).
Volumul eantionului. Pentru cercetare au fost selectate 4000 de gospodarii casnice. n 877
gospodrii au fost gsite 1158 persoane cu vrsta cuprins ntre 15-29 ani, care au participat la
cercetare. Rezultatele au fost extinse la ntreaga populaie de vrst respectiva.
Perioada de referin. Sptmna (de luni pn duminic) premergtoare interviului.
Metoda de colectare. Datele sunt colectate prin metoda interviului fa-n-fa. nregistrarea
informaiilor n chestionarele modulului complementar se realizeaz prin intervievarea persoanelor
de 15-29 ani inclusiv, la domiciliul gospodriilor din locuinele cercetate.
nregistrarea datelor n chestionarele anchetei s-a fcut n luna martie 2013.
Rezultatele cercetrii
Sumar
Conform rezultatelor TSM, numrul total de tineri cu vrsta cuprins ntre 15-29 ani a fost de
706,4 mii persoane. Potrivit datelor AFM, tr. I 2013, aceast grup de vrst a constituit un sfert
(26,0%) din populaia total a rii i aproape o treime (31,0%) din populaia de 15 ani i peste.
n rndul tinerilor predomin femeile (55,2% femei fa de 44,8% brbai) i persoanele din mediul
rural (54,9% rural fa de 45,1% urban). Dup categorii de vrst tinerii se distribuie dup cum
urmeaz: 30,6% sunt de 15-19 ani, 32,8% - de 20-24 ani i 36,6% - n vrst de 25-29 ani. Analiza
datelor n funcie de sexe i grupe de vrst relev faptul, c 2 din 5 femei (41,5%) au vrsta
cuprins ntre 25-29 ani, o treime (32,7%) au 20-24 ani i 1 din 4 femei (25,8%) este n vrst de
15-19 ani. Brbaii tineri se repartizeaz mai uniform dup grupe de vrst (15-19 ani, 20-24 ani i
25-29 ani), valorile situndu-se ntre 30-36%. Distribuia dup sexe i medii de reedin scoate n
eviden faptul, c n mediul urban predomin (43,3%) tinerii de 25-29 ani, urmai de cei de 20-24
ani (35,3%) i 15-19 ani (21,4%). n mediul rural ntr-o proporie mai mare sunt reprezentai tinerii
de 15-19 ani (38,2%), grupele 20-24 ani i 25-29 ani avnd valori apropiate (respectiv 30,6 i
31,2%) (Diagrama 1).
Diagrama 1. Repartizarea tinerilor de 15-29 ani pe grupe de vrst, sexe i medii, %
50,0%
41,5%
45,0%
40,0%
38,2%
36,5%
32,8% 32,7%
35,0%
30,0%
25,0%
43,3%
35,3%
30,6%
31,2%
30,7%
25,8%
Brbai
Femei
21,4%
20,0%
Urban
15,0%
Rural
10,0%
5,0%
0,0%
15-19 ani
20-24 ani
25-29 ani
n raport cu statutul activitii curente3 tinerii se distribuie dup cum urmeaz: fiecare al treilea
tnr (31,7%) era ocupat, adic avea un loc de munc, 5,2% - erau omeri i restul, 63,1%, erau
economic inactivi. n rndul persoanelor economic inactive predominau elevii i studenii ncadrai
n sistemul naional de nvmnt (SN) sau participanii la procesul de instruire n afara SN
(39,5% din totalul tinerilor de 15-29 ani) urmate de persoanele ocupate cu lucrul casnic n propria
gospodrie (14,6%). (Diagrama 2).
Printre persoanele ocupate, 4 din 5 (80,1%) aveau un loc de munc pltit (erau salariai), restul
(19,9%) aveau o afacere proprie sau erau ncadrai n afacerea familiei (erau non-salariai). 1 din 10
(11,9%) tineri, concomitent cu activitatea de munc mai urmau i o instruire (formal) n cadrul
SN. Printre omeri, 2 din 3 erau brbai, 7 din 10 din mediul rural i 4 din 5 aveau vrsta cuprins
ntre 20-29 ani.
Statutul activitii curente se refer la raportul n care persoana se afl fa de activitatea economic i social, precum
i la modul n care aceasta i asigur sursa de existen necesar traiului. Prioritate se d ocuprii fa de omaj i
omajului fa de inactivitate economic.
Diagrama 2. Repartizarea tinerilor de 15-29 ani dup situaia economic curent, %
1,5%
7,5%
31,7%
Ocupat
omer
Casnic()
Elev, student
Pensionar*
39,5%
Alt situaie
5,2%
14,6%
* pensie: de invaliditate, pierderea ntreintorului.

Date personale, informaii despre familie
Distribuia tinerelor n funcie de stare civil scoate n eviden unele diferene n aspect gender.
Ponderea tinerilor necstorii este mai mare n rndul brbailor, 8 din 10 persoane (82,0%), n
comparaie cu cea a femeilor - 6 din 10 (59,4%). (Diagrama 3).
Diagrama 3. Repartizarea tinerilor de 15-29 ani dup starea civil i sexe, %
Brbaii se cstoresc, n medie, la vrsta de 24 ani iar femeile la 21 ani. Tinerii cu vrsta cuprins
ntre 15-29 ani n medie au cte 1-2 copii. Printre soiile respondenilor-brbai, 58,6% se ocup
de treburile casnice/ngrijirea copiilor, urmate de soiile care lucreaz n calitate de salariat 17,1%. Pe de alt parte, majoritatea (84,6%) soilor respondenilor-femei lucreaz, fie ca salariat,
fie n afacerea proprie, iar 10 la sut - nu lucreaz i caut activ de lucru.
n repartizarea dup nivelul de instruire a tinerilor cota principal o dein persoanele cu studii
gimnaziale, (35,4%), urmate de persoanele cu studii liceale/medii generale i cele cu studii
superioare (respectiv, 21,3% i 19,0%). Dispariti pe sexe se nregistreaz la tinerii cu studii
superioare, 22,3% la femei fa de 15,0% la brbai. (Diagrama 4).
7
Diagrama 4. Repartizarea tinerilor de 15-29 ani dup nivelul de instruire i sexe, %
n raport cu situaia material/financiar a gospodriilor din care fac parte, 2 din 3 tineri au declarat
c aceasta este de un nivel mediu, 1 din 10 - au apreciat-o ca fiind bun, 5,7% - destul de bun, n
timp ce 1 din 6 (15,7%) a declarat c situaia financiar a gospodriei lui este nesatisfctoare sau
chiar rea.
Pentru soluionarea problemelor de ordin financiar, 7 din 10 tineri (70,0%) se folosesc personal de
serviciile financiare prestate/existente pe pia. Astfel, marea lor majoritate (80,0%) au declarat c
primesc transferuri bneti iar fiecare al doilea tnr recurge, n caz de necesitate, la mprumuturi.
Serviciile financiare respective sunt prestate tinerilor n principal de bnci, sau de ctre
prini/rude/prieteni (cte 72,0% fiecare). Cheltuielile neprevzute tinerii le achit din economii
(43,3%), mprumuturi (29,5%) sau reducnd cheltuielile curente pentru hran, locuin, tratament
sau educaie (16,4%).
Marea majoritate a tinerilor (peste 95 la sut) au menionat c nu au probleme de sntate. Totui,
4,9% din tineri au declarat c au problemele cu vederea, 2,8% - probleme de memorie sau de
concentrare, 1,9% - de deplasare i 1,5% - au dificulti n comunicarea cu alte persoane
(Tabelul 1).
Tabelul 1. Repartizarea tinerilor de 15-29 ani dup starea sntii, %
100
95,1
4,7
0,2
100
99,2
0,6
0,1
Probleme
de
deplasare,
inclusiv
urcatul
scrilor
100
98,1
1,3
0,5
0,1
Proble
me cu
vederea
Total
Nu au probleme
Au unele probleme
Au probleme mari
Nu pot s se mite / nu in
minte i nu se pot
concentra / nu se pot
ngriji / nu pot comunica
deloc
Proble
me cu
auzul
Probleme
Problem Dificulti
cu
e cu
n
memoria
ngrijirea comunicar
sau
personal ea cu alte
concentrar
persoane
ea
100
100
100
97,2
99,0
98,5
2,2
0,4
1,1
0,4
0,4
0,2
0,2
0,2
0,2
Nivelul de instruire i ocupaiile avute de prinii tinerilor de 15-29 ani difer mult n funcie de
gen. Astfel, n rndul tailor predomin persoanele cu studii secundar profesionale (36,0%) i
muncitorii calificai (42,6%) i necalificai (30,2%) din diferite ramuri ale economiei naionale.
Printre mame ponderi mai mari dein cele cu studii medii generale i liceale (23,4%) i cele care
lucreaz n calitate de muncitori necalificai (34,0%). Cota parte a mamelor cu studii superioare
i medii de specialitate este de 38,0% fa de 25,0% la tai. La fel, n rndul mamelor este mai
mare ponderea specialitilor cu nivel superior sau mediu de calificare (respectiv, 25,0% la mame i
13,3% la tai). n funcii de conductori de toate nivelurile lucreaz 5,8% din tai i 4,4% din mame.
Educaia formal, experiena n munc n timpul studiilor, aspiraiile
La momentul realizrii cercetrii, peste 300 mii de tineri cu vrsta cuprins ntre 15-29 ani (42,9%
din total) urmau o form de instruire formal. n funcie de instituia/nivelul de educaie tinerii se
distribuie dup cum urmeaz: 43,5% frecventau gimnaziul sau liceul, 38,6% la sut i fceau
studiile universitare de licen sau de masterat, 12,8% urmau un colegiu i 5,1% - o coal
profesional. Repartizarea dup domeniile de educaie4 urmate de tineri dup absolvirea
gimnaziului sau liceului relev faptul, c cele mai solicitate sunt (domeniile) afaceri i administrare
(13,4%), urmate de pedagogie i tiina educaiei (6,5%), inginerie i inginerie comercial (6,0%),
tiine sociale i de comportament (4,9%), drept (4,4%), sntate (3,5%). (Tabelul 2).
Tabelul 2. Repartizarea tinerilor de 15-29 ani dup domeniile de educaie i forma de instruire
formal urmat, %
Grupe
generale
Programe
generale
Educaie
tiine
umaniste i
arte
tiine
sociale,
afaceri i
drept
tiin
Inginerie,
prelucrare
i
construcii
Agricultur
Sntate i
asisten
social
Servicii
Domenii de educaie
Forma de instruire (studii):

Medii de
Superioare,
specialitate
ciclul I
Total
Secundar
profesionale
100,0
100,0
100,0
100,0
100,0
44,0
6,5
0,7
2,0
2,3
14,6
-
14,6
1,6
2,0
4,9
0,9
13,4
4,4
0,8
0,1
2,7
1,1
10,4
2,7
5,9
-
3,3
10,2
2,3
28,9
10,8
0,4
15,4
20,0
44,6
8,0
-
2,9
6,0
2,4
2,0
28,0
26,0
13,5
13,1
2,3
2,2
8,9
2,3
12,0
-
3,3
16,0
3,1
6,1
0,4
0,4
3,5
2,1
10,8
1,1
0,5
6,4
Servicii personale
Servicii de transport
0,2
1,5
1,3
7,2
16,5
1,8
9,0
3,4
Protecia mediului
Servicii de protecie/securitate
0,2
0,3
1,9
1,5
0,4
Total
Programe generale/de baz (n
gimnazii sau licee)
Pedagogie i tiina educaiei
Art
tiine umaniste
tiine sociale i de comportament
Jurnalism i informaii
Afaceri i administrare
Drept
tiina fizicii
Matematic i statistic
tiina computerelor
(calculatoarelor)
Inginerie i inginerie comercial
Fabricare i prelucrare
Arhitectur i construcii
Agricultur, silvicultur i
piscicultur
Medicin veterinar
Sntate
Asisten social
Superioare,
ciclul II
Domenii de educaie n conformitate cu Clasificarea Internaional Standard a Educaiei (ISCED), 1997.
Dup terminarea programului actual de studii majoritatea tinerilor (54,67%) planific s continue pe
viitor instruirea formal sau non-formal, 1 din 3 (35,8%) - va cuta de lucru, 5,4% - vor continua
s lucreze la acelai loc de munc, pe care l au n prezent, iar 4,0% din tineri doresc s iniieze o
afacere proprie.
Totodat, 3,4% din totalul tinerilor de 15-19 ani au ntrerupt studiile, fr a le absolvi/termina.
Motivele principale invocate de acetia sunt: dorina de a lucra (26,7%), lipsa/pierderea interesului
fa de studii (17,5%), dificulti legate de finanarea studiilor (16,6%), dificulti n nsuirea
obiectelor (10,4%) i responsabilitile familiale (9,3%).
Unicul motiv pentru care o parte din tineri nu au frecventat vre-o dat coala (0,5% din totalul
tinerilor de 15-29 ani) a fost boala / invaliditatea din copilrie.
2 din 5 tineri (39,1%) au lucrat n timp ce i fceau studiile. Majoritatea acestora au lucrat fie doar
n timpul vacanelor (51,4%), fie n timpul vacanelor i n timpul anului colar (46,1%). Motivele
aduse de tineri sunt diferite: 1 din 4 (23,1%) a lucrat pentru a ctiga bani proprii, 1 din 5 (18,2%) pentru a ajuta familia i numai 1 din 10 (8,9%) pentru a obine experien de munc sau de a stabili
contacte utile pentru angajare n munc pe viitor. n afar de aceasta, 43,0% din tineri au urmat
mcar o singur dat stagiatura/practica de producie la un angajator ca parte a procesului de studii.
Fiecare al doilea tnr (51,6%) consider c scopul principal n via este de a forma o familie
fericit, 1 din 4 a face carier profesional i 1 din 5 - a ctiga muli bani. La acest indicator au
fost nregistrate dispariti n funcie de gen. Astfel, pentru femei fa de brbai este mult mai
important de a forma o familie fericit (65,7% din totalul femeilor i 34,2% din totalul brbailor).
Pe de alt parte, brbaii, ntr-o proporie mai mare dect femeile, vd scopul vieii n a ctiga bani
muli (34,8% din totalul brbailor i 7,9% din totalul femeilor). (Diagrama 5).
Diagrama 5. Repartizarea tinerilor de 15-29 ani dup scopul principal n via i sexe, %
Indiferent de statutul economic pe care l aveau la momentul interviului (tineri ocupai, omeri sau
inactivi), 2 din 5 planificau s continue instruirea formal pe viitor. Printre acetia, 45,3%
intenioneaz s obin studii medii de specialitate, 38,5% - studii superioare, 9% - studii
liceale/gimnaziale i 7,2 secundar-profesionale. Cele mai solicitate domenii de educaie dorite
pentru viitor sunt: tiine sociale, afaceri i drept (1 din 3 sau 33,5%), urmate de inginerie,
prelucrare i construcii (16,3%), sntate i asisten social (10,2%) i educaie (9,9%).
(Tabelul 3).
10
Tabelul 3. Repartizarea tinerilor de 15-29 ani dup domenii de educaie dorite de a fi urmate pe
viitor, %
Total
Programe generale
Educaie
tiine umaniste i arte
tiine sociale, afaceri i drept
tiin
Inginerie, prelucrare i construcii
Agricultura
Sntate i asisten social
Servicii
Nu tie
100,0
0,3
9,9
7,8
33,5
5,8
16,3
0,8
10,2
7,0
8,6
Tinerii care lucreaz / ocupare

Conform rezultatelor TSM, 223,9 mii sau 31,7% din totalul tinerilor cu vrsta cuprins ntre 15-29
ani desfurau o activitate economic aductoare de venit, adic erau persoane ocupate n
economie. Distribuia acestora dup tipul unitilor de producie n care activau/lucrau a fost
urmtoarea: 4 din 5 (82,6%) erau ocupai n sectorul formal, 12,9% - n sectorul informal, restul
(4,5%) n sectorul gospodrii casnice. 7 din 10 tineri (71,5%) aveau ocupaii formale i,
respectiv, 3 din 10 (28,5%) - ocupaii informale.
n repartizarea dup activitatea economic5 s-a constatat, c 3 din 10 tineri erau ocupai n comer
cu ridicata i cu amnuntul, hoteluri i restaurante, 2 din 10 - n administraie public, nvmnt,
sntate i asisten social, 13,8% - n sectorul agricol, 11,1% - n industrie, 7,0% - n
transporturi i comunicaii i 6,9% n construcii. (Diagrama 6).
Diagrama 6. Repartizarea tinerilor de 15-29 ani care lucreaz dup activiti economice, %
11,0%
Agricultura, economia vnatului i

piscicultura
13,8%
Inducrtie
11,1%
19,5%
Construcii
Comer cu ridicata i cu amnuntul,
hoteluri i restaurante
6,9%
7,0%
Transporturi i comunicaii
Administraie public, nvmnt,
sntate i asisten social
30,7%
Alte activiti
n distribuia dup ocupaia6 avut (funcia deinut sau profesia exercitat) la locul actual de munc
predomin grupa lucrtori din servicii, comer i asimilai (23,6%), urmat de grupa specialitilor
cu nivel superior de calificare (21,7%) i cea a muncitorilor necalificai (19,7%). Dispariti
5
6
Activiti economice n conformitate cu Clasificatorul Activitilor Economice din Moldova (CAEM).

Grupe majore de ocupaii n conformitate cu Clasificatorul Ocupaiilor din Republica Moldova (CORM)
11
importante se nregistreaz n segregarea ocupaional n funcie de sexe i medii. La brbai cea

mai nalt pondere a fost nregistrat n grupa muncitorilor necalificai (1 din 4 sau 24,4%), urmat
de: specialitii cu nivel superior de calificare, specialitii cu nivel mediu de calificare, lucrtorii din
servicii, comer i asimilai i grupa muncitori calificai n industrie, construcii, transporturi,
telecomunicaii (ponderile acestor grupe de ocupaii variaz ntre 13,2%-15,5%). La femei se
evideniaz grupa lucrtorilor din servicii, comer i asimilai (3 din 10, sau 32,3%), la fel i grupa
specialitilor cu nivelul superior de calificare (27,9%). n mediul urban cea mai nalt pondere s-a
nregistrat la grupa specialitilor cu nivel superior de calificare (28,0%) pe cnd n mediul rural - la
grupa muncitorilor necalificai (36,3%). n rndul celor din urm, 3/4 activeaz n agricultur.
(Tabelul 4).
Tabelul 4. Repartizarea tinerilor de 15-29 ani care lucreaz dup ocupaii, sexe, medii, %
Grupe majore de ocupaii conform CORM
Total
Conductori i funcionari superiori
Specialiti cu nivel superior de calificare
Specialiti cu nivel mediu de calificare
Funcionari administrativi
Lucrtori n servicii, gospodria de locuine i
deservire comunal, comer i asimilai
Lucrtori calificai n agricultur, silvicultur,
vntorie, piscicultur i pescuit
Muncitori calificai n ntreprinderi industriale mari i
mici, n meserii de tip artizanal, n construcii,
transporturi, telecomunicaii, geologie i prospectarea
geologic
Muncitori necalificai
Alte ocupaii
Total Brbai Femei Urban

100,0
100,0 100,0 100,0
5,3
6,2
4,4
7,8
21,7
15,5
27,9
28,0
11,6
13,2
9,9
15,1
1,7
0,5
3,0
2,1
Rural
100,0
1,7
12,9
6,7
1,3
23,6
15,0
32,3
26,0
20,2
0,6
1,1
1,4
10,5
19,7
5,4
14,3
24,4
9,8
6,6
14,9
1,0
6,9
7,8
6,4
15,6
36,3
4,0
Conform statutului profesional, 4 din 5 tineri (80,1%) lucreaz n calitate de salariai, 18,0% lucrtori pe cont propriu i 1,9% sunt lucrtori familiali neremunerai. Tinerii-salariai
preponderent (86,9%) au fost angajai n baza unui contract individual de munc. n acelai timp,
fiecare al optulea tnr a lucrat doar n baza unei nelegeri verbale, fr a avea un contract
individual de munc, munca nedeclarat constituind astfel 13,1%. n dependen de durata
contractului de munc/nelegerii verbale, majoritatea salariailor (9 din 10 sau 89,0%) au fost
angajai pe o durat nedeterminat iar fiecare al zecelea (11,0%) - pe o perioad determinat de
timp. Motivele principale pentru care tinerii au fost angajai pe o durat determinat au fost
nlocuirea lucrtorilor temporar abseni (18,1%) i stabilirea perioadei de prob la angajare
(17,6%).
n rndul salariailor, 4 din 5 sunt satisfcui de condiiile contractului individual de munc sau a
nelegerii verbale avute cu angajatorul. Astfel, 2/3 (67,5%) din rndul acestora declar c
contractul de munc/nelegerea verbal ofer garanii n raport cu ocuparea/locul de munc, fiecare
al aptelea este mulumit fie de flexibilitatea n activitate (14,1%) fie de posibilitile de dezvoltare
personal/profesional (13,7%). Din punctul de vedere al proteciei sociale oferite de angajator la
locul actual de munc, majoritatea tinerelor beneficiaz de zile de odihn sptmnal (98,6%),
concediu medical pltit (85,8%), concediu anual pltit (85,4%), 8 din 10 - au dreptul la
indemnizaie n cazul unui accident de munc, 3 din 4 - la concediu de maternitate i concediu
pentru ngrijirea copilului, fiecare al doilea beneficiaz de plat pentru orele lucrate supra-program
i de prime pentru performane n munc, 2 din 5 primesc instruire profesional i echipament de
12
protecie. n afar de aceasta, pentru majoritatea tinerilor (86,9%), angajatorul achit contribuiile de
asigurri sociale de stat sau medicale obligatorii (Tabelul 5).
Tabelul 5. Repartizarea tinerilor de 15-29 ani dup nlesnirile/prestaiile de care beneficiaz la
locul actual de munc, %
nlesniri / prestaii
Da
Zile de odihn sptmnal

Angajatorul achit contribuiile de asigurri sociale/medicale de stat
obligatorii
Concediu medical pltit n caz de boal/traum
Concediu de odihn anual pltit
Indemnizaie n caz de accident de munc
Indemnizaie n caz de concediere
Concediu pentru ngrijirea copilului
Concediu de maternitate
Plata orelor lucrate suplimentar
Prime pentru performane n munc
Protecia muncii/echipament de protecie
Transport sau compensarea cheltuielilor pentru transport
Hran sau compensarea cheltuielilor pentru hran
98,6
1,4
86,9
85,8
85,4
82,4
81,8
76,9
75,7
57,0
53,1
39,4
15,8
10,2
13,1
13,6
14,1
13,4
11,7
16,2
18,0
42,5
45,5
58,5
83,5
89,8
0,6
0,5
4,2
6,5
6,9
6,3
0,5
1,3
2,1
0,8
-
Nu
Nu
tie
Tinerii-salariai ctig n medie cte 2300 lei pe lun, avnd o durat medie a zilei de lucru de 7
ore. n raport cu egalitatea de anse ntre femei i brbai, mai bine de jumtate din respondeni
consider, c la locul actual de munc femeile au aceleai posibiliti de promovare i realizare ca i
brbaii. Aceast prere este mprtit de 2/3 femei (64,7%) i de aproape fiecare al doilea brbat
(45,9%). Un numr semnificativ de brbai (2 din 5 sau 41,0%) i 5,6% de femei consider c locul
actual de munc ofer mai multe posibiliti de avansare i realizare n serviciu pentru brbai dect
pentru femei. Pe de alt parte, fiecare a cincia femeie (20,9%) consider c locul de munc ofer
mai multe anse de promovare femeilor fa de brbai. De menionat, c aceast prere nu a fost
exprimat de nici un brbat.
n rndul non-salariailor (19,9% din totalul tinerilor care lucreaz), 2 persoane din 5 au ales
activitatea pe cont propriu deoarece n-au gsit un loc de munc pltit, 1 din 5 - pentru a avea mai
mult independen, 16,1% - pentru venituri mai mari, 14,6% - la cererea familiei i 6,4% pentru a
avea un program de munc convenabil. Pentru a iniia activitatea economic pe cont propriu, 3 din 4
tineri au folosit ca surs principal de finanare economiile personale i 1 din 5 au mprumutat bani
de la prieteni/familie/rude. Cele mai importante probleme cu care se confrunt tinerii n activitatea
economic pe cont propriu sunt: resursele financiare limitate (42,0%) i concurena pe pia
(33,4%).
Majoritatea tinerilor care lucreaz (86,1%) sunt satisfcui de locul de munc/lucrul de baz pe care
l au n prezent, iar mai bine de jumtate din ei (55,7%) au declarat c i aranjeaz i ocupaia avut
(profesia practicat/funcia deinut). La ntrebarea care ar fi probabilitatea pstrrii n urmtoarele
12 luni a serviciului actual, 9 din 10 tineri consider c i vor putea menine locul actual de munc.
n ultimele 12 luni, fiecare al cincilea tnr a beneficiat la locul actual de munc de formare
profesional. Pentru majoritatea acestora (86,9%) cheltuielile legate de instruire au fost suportate de
angajator.
Pentru a obine locul actul de munc o treime din tineri fie c au contactat direct angajatorii
(37,1%), fie c au apelat la ajutorul prietenilor/rudelor/cunotinelor (33,8%). 1 din 10 tineri s-a
alturat la afacerea familiei (10,2%). 3 din 5 tineri (59,2%) au gsit locul actual de munc n mai
puin de o lun, 1 din 5 (21,9%) - n mai puin de trei luni, fiecare al zecelea (11,1%) - n mai puin
13
de un an i 4,8% au cutat mai mult de un an. Pn a gsi locul de munc actual, tinerii au apelat n
medie la 1-2 locuri de munc, avnd tot attea interviuri/convorbiri pe parcursul a 12 luni
premergtoare nceperii activitii profesionale curente. n cutarea serviciului, fiecare al treilea
tnr a refuzat cndva un loc de munc, motivele fiind urmtoarele: ctigul salarial oferit de
angajator era mic (n cazul a 57,0% din tineri), lucrul nu prezenta interes (13,4%), necorespunderea
nivelului de calificare avut cu cel solicitat (7,4%), durata mare a programului de lucru/prea multe
ore (6,2%), familia nu a acceptat lucrul oferit (5,5%), amplasarea nepotrivit a locului de munc sau
ateptarea unei oferte mai favorabile (respectiv, cte 4,8% fiecare) etc. Fiecare al treilea tnr care
lucreaz (31,1%) a declarat c nu a avut probleme cu cutarea locului actual de munc. n restul
cazurilor (68,9%), 1 din 3 tineri (32,3%) considera c principala problem a fost lipsa locurilor de
munc, iar 1 din 4 - salariile mici la locurile oferite (25,8%) sau lipsa experienei de lucru
(24,7%).
n mod ideal, dac ar avea de ales, fiecare al doilea tnr ocupat (49,8%) ar dori s lucreze pentru
sine (afacere personal), fiecare al cincilea - ar alege s lucreze fie n sectorul public (19,0%), fie
pentru o companie privat (19,6%).
Tinerii care caut de lucru / omaj
Numrul omerilor cu vrsta cuprins ntre 15-29 ani (persoane care nu au un loc de munc, caut
activ de lucru i sunt disponibili s nceap lucrul n cazul cnd acesta se va gsi) a constituit circa
37 mii persoane. Din rndul acestora, 2/3 sunt brbai (68,7%) sau cu reedina n mediul rural
(69,8%).
Din distribuia omerilor dup locul de munc (ocupaia) cutat/dorit rezult, c mai bine de 1/3
din tineri (37,1%) caut un loc de munc n calitate de muncitori calificai n industrie, construcii,
transporturi, telecomunicaii (majoritatea acestora fiind brbai), fiecare al aptelea ar dori s
lucreze n funcii de specialiti cu nivel superior de calificare (14,8%, 3/4 din care sunt femei), n
calitate de muncitori necalificai (14,6%, majoritatea absolut sunt brbai), sau ca lucrtori din
servicii, comer i asimilai (13,7%, peste 3/4 femei) etc. (Diagrama 7).
Diagrama 7. Repartizarea tinerilor de 15-29 ani care caut de lucru dup locul de munc /
ocupaia cutat, %
14,6%
14,8%

5,1%
12,5%
2,3%
13,7%
Muncitori calificai n industrie, n construcii,
transporturi, telecomunicaii
Operatori, aparatiti, mainiti la instalaii i
maini i lctui-asamblori
37,1%
2 din 5 tineri omeri (39,5%) au refuzat cndva locul de munc oferit. n rndul acestora, 7 din 10
tineri (69,0%) au invocat drept motiv principal oferirea unui salariu mic. n jur de 10 la sut au
refuzat din cauza necorespunderii nivelului de calificare avut celui solicitat (11,7%), sau amplasarea
nepotrivit a locului de munc (9,0%).
14
Nivelul minim de venit lunar, pentru care tinerii-omeri ar accepta un loc de munc este de 2500 lei.
Numai 4 la sut din tinerii aflai n cutarea unui loc de munc s-au adresat n ultimele 12 luni dup
ajutor la Ageniile de ocupare, iar 12,2% din omeri au primit ajutor financiar de la Stat. n ultimele
12 luni premergtoare interviului, tinerii-omeri au apelat n mediu la 2-3 locuri de munc i au
participat la tot attea interviuri/convorbiri. Pentru a gsi un loc de munc, fiecare al cincilea tnr
s-ar muta cu traiul fie n capital (Chiinu), fie n alt localitate din ar.
Problemele principale n cutarea unui loc de munc, declarate de omeri, sunt salariile mici oferite
(33,1%) i lipsa locurilor de munc (22,5%). n mod ideal, 2 din 5 tineri-omeri ar dori s lucreze
pentru sine, avnd o afacere proprie, iar 3 din 10 - ar dori s lucreze pentru un angajator din sectorul
public sau privat. Pe de alt parte, un numr similar de omeri (3 din 10) este indiferent pentru cine
s lucreze.
n raport cu instruirea/formarea profesional necesar n cutarea unui loc de munc, 1 din 3 tineri
consider ca obinerea studiilor superioare ar fi cele mai utile, 1 din 5 - obinerea studiilor secundarprofesionale, fiecare al aptelea - pregtirea iniial la locul de munc sau obinerea studiilor medii
de specialitate etc. (Tabelul 6).
Tabelul 6. Repartizarea tinerilor de 15-29 ani care caut de lucru dup tipul de instruire/formare
considerat util n cutarea unui loc de lucru, %
Total
Obinerea studiilor medii de cultur general
Obinerea studiilor secundar-profesionale
Obinerea studiilor medii de specialitate
Obinerea studiilor superioare
Pregtirea iniial la locul de munc
Cursuri n domeniului administrrii afacerilor
Cursuri de instruire la calculator
Cursuri de studiere a limbilor strine
100,0
2,3
22,5
14,4
35,2
15,3
2,1
2,9
5,2
Tinerii economic inactivi / inactivitate

Conform rezultatelor cercetrii, aproximativ 2/3 din totalul tinerilor cu vrsta cuprins ntre 15-29
ani (445,9 mii) erau persoane economic inactive. Din repartizarea acestora dup motivul principal
pentru care nu doresc s lucreze rezult, c 3 din 5 urmeaz un curs de colarizare sau formare
profesional, 1 din 4 - are responsabiliti familiale, 4,6% - se pregtesc s plece la lucru peste
hotare, 4,1% tineri sufer de o boal/invaliditate etc. (Tabelul 7).
Tabelul 7. Repartizarea tinerilor economic inactivi de 15-29 ani dup motivul principal pentru
care nu doresc s lucreze, sexe, %
Motivul principal pentru care nu dorete s lucreze
Total
Urmeaz un curs de colarizare sau formare profesional
Responsabiliti familiale
Boal, invaliditate
Inactiv voluntar
Se pregtete s plece la lucru peste hotare
Perioada n afara sezonului n agricultur
Alt motiv
15
Total
100,0
62,9
24,0
4,1
0,4
4,6
3,8
0,1
Brbai
100,0
76,3
1,7
5,7
0,4
9,1
6,4
0,4
Femei
100,0
54,1
38,9
3,1
0,3
1,6
2,0
-
n funcie de mijloacele financiare avute n sptmna premergtoare interviului, majoritatea

tinerilor inactivi (88,3%) au indicat familia ca sursa principal, urmat de economiile proprii
(7,7%).
Majoritatea tinerilor inactivi (57,7%) au declarat c ar dori s lucreze pe viitor. n mod ideal, 1 din 3
tineri inactivi ar dori s lucreze pentru un angajator (public sau privat), 28,2% - pentru sine (afacere
proprie), 27,0% - indiferent pentru cine i 6,7% pentru afacerea familiei.
n distribuia acestora dup locul de munc/ocupaia dorit pe viitor predomin grupa specialitilor
cu nivel superior de calificare (44,8%), urmat de grupa lucrtorilor din servicii, comer i
asimilai (12,1%) i de grupa conductorilor i funcionarilor superiori (9,4%). n aspect gender,
att femeile ct i brbaii prefera mai mult grupa specialitilor cu nivel superior de calificare
(respectiv, 43,0% din femei i 35,9% din brbai). n rest, femeile aleg mai cu seam grupele
lucrtorilor din servicii, comer i asimilai (16,0%) i a muncitorilor necalificai (11,5%). n rndul
preferinelor brbailor urmeaz grupele muncitorilor calificai (15,2) i necalificai (13,6%)
(Tabelul 8).
Tabelul 8. Repartizarea tinerilor economic inactivi de 15-29 ani dup ocupaia dorit pe viitor,
sexe, medii, %
Total
Muncitori calificai n ntreprinderi industriale mari i
mici, n meserii de tip artizanal, n construcii,
transporturi, telecomunicaii, geologie i
prospectarea geologic
Alte ocupaii
Nu tie

100,0
100,0 100,0 100,0
9,4
7,8
8,9
13,7
44,8
35,9
43,0
55,5
7,3
4,9
7,6
5,3
0,4
0,0
0,6
0,4
Rural
100,0
6,6
37,6
8,6
0,3
12,1
3,5
16,0
7,8
14,9
0,5
0,4
0,5
0,3
0,7
8,6
2,1
3,1
11,8
15,2
13,6
6,7
12,0
2,3
11,5
0,0
9,6
3,5
1,0
0,5
11,9
12,0
2,8
4,9
11,8
Aproape jumtate din tinerii inactivi, care doresc s lucreze, sunt optimiti privind perspectivele de
angajare n cmpul muncii pe viitor n ar (47,7% din tineri apreciaz perspectivele ca fiind
pozitive). Totodat, 3 din 10 tineri (27,8%) sunt pesimiti n aceast privin, apreciind negativ
perspectivele, iar fiecare al patrulea tnr (24,4%) nu a putut s se pronune n raport cu ansele de
angajare n munc pe viitor n ar.
Experiena de munc / de via a tinerilor
Din numrul total de tineri 57,0% sau 402,7 mii au terminat sau au ntrerupt studiile formale. n
perioada7 de dup terminarea/ntreruperea studiilor i pn la situaia curent, la momentul
Intervalul de timp ncepnd cu data prsirii colii/facultii pn la momentul interviului (pn n luna martie 2013
inclusiv).
16
interviului tinerii au avut una sau mai multe activiti/ocupaii, acumulnd experien de munc i
via.
Din repartizarea tinerilor dup prima activitate sau ocupaie avut dup coal/facultate rezult, c 3
din 5 tineri (58,9%) au reuit s se ncadreze ntr-un loc de munc, 1 din 10 (10,5%) erau n
cutarea unui loc de munc n ar, 3,6% - au lucrat s-au au cutat de lucru peste hotare, 3,3% - s-au
nscris la cursuri de pregtire profesional (instruire non-formal). Nu au lucrat i nu au cutat de
lucru dup absolvirea/ntreruperea studiilor aproape 1/4 din totalul tinerilor (23,7%).
Responsabilitile familiale a fost cauza principal a inactivitii pentru mai bine de jumtate din
acetia. n rndul celor din urm (persoane cu responsabiliti familiale) majoritatea (97,8%) o
constituie femeile (Tabelul 9).
Tabelul 9. Distribuia tinerilor de 15-29 ani dup prima activitate/ocupaie exercitat dup
terminarea/ntreruperea studiilor formale i sexe, %
Total
Lucru pltit la un angajator/patron
Lucru pe cont propriu
Lucru neremunerat n familie
Instruire, pregtire la locul de munc
Cutare activ a unui loc de munc i disponibilitatea de a
lucra
Cursuri de pregtire profesional
Au fost peste hotare la lucru sau n cutare de lucru
Nu au lucrat i nu au cutat de lucru din alte motive
Total
100,0
33,9
9,9
15,1
-
Brbai
100,0
34,1
12,6
19,5
-
Femei
100,0
33,7
7,8
11,7
-
10,5
3,3
12,9
3,6
10,8
11,1
2,3
0,7
4,6
15,2
10,1
4,0
22,2
2,9
7,5
Printre tinerii care au lucrat, mai bine de jumtate (57,6%) au avut un loc de munc pltit (n calitate
de salariat), adic au activat n baza unui contract individual de munc sau a unei nelegeri verbale
cu angajatorul/patronul. Fiecare al aselea tnr (16,8%) a lucrat pe cont propriu, i un sfert (25,6%)
- i-au ajutat prinii n afacerea proprie, n gospodria rneasc sau n gospodria auxiliar.
3 din 4 salariai (75,1%) au fost angajai n baza unui contract individual de munc sau a unei
nelegeri pe o perioad nedeterminat i 1 din 4 (24,9 %) - pe o perioad determinat. Motivele
pentru care tinerii au fost angajai pe o perioad determinat au fost: lucrul ocazional/cu ziua (n
cazul a 29,2%), contractele temporare cu prelungire permanent la acelai angajator (25,6%), lucrul
sezonier - 25,3%, nlocuirea lucrtorilor absenii - 11,8% i instruirea, pregtirea la locul de munc
sau perioada de prob - 8,1%. n funcie de durata contractului temporar, 4 din 5 persoane (78,1%)
au avut un contract pe o durat mai mic de 12 luni, 19,1% - de la 12 luni pn la 36 luni i 2,7% pe o durat mai mare de 36 luni.
Fiecare al zecelea tnr (10,5%) a fost satisfcut pe deplin de primul loc de munc, 1 din 3 (36,0%)
- mai degrab a fost satisfcut dect nesatisfcut, 44,2 % - au fost mai degrab nesatisfcui, i 9,3%
din tineri nu au fost satisfcui deloc.
Din totalul tinerilor care s-au ncadrat n munc ndat dup coal/facultate, mai bine de 1/4
(27,6%) continu s lucreze la acest loc de munc pn n prezent, iar circa 3/4 (72,4%) au prsit
primul loc de munc, motivele fiind diverse. Astfel, aproape fiecare al cincilea tnr a invocat drept
motiv fie gsirea unui loc de munc mai bun (18,5%), fie graviditatea i naterea copilului (18,0%).
Nu le-a convenit lucrul avut pe 14,8 % din tineri, alii 14,3% - au sfrit o activitate temporar iar
4,7% - au plecat peste hotare la lucru sau n cutare de lucru (Diagrama 8).
17
Diagrama 8. Repartizarea tinerilor de 15-29 ani dup motivul prsirii primului loc de munc, %
A plecat la un loc de munc mai bun
7,4%
2,2%
2,9%
1,6%
A plecat peste hotare la lucru sau n cutare de

lucru
Concediat() / reducere de personal
18,5%
A plecat, deoarece nu i-a aranjat lucrul

Sfritul unei activiti temporare
18,0%
Starea de sntate
14,7%
Graviditate / natere a copilului

2,6%
2,9%
Schimbarea locului de trai (n alt localitate)

nceputul cursurilor de pregtire profesional
14,3%
14,8%
Alt motiv
Repartizarea tinerilor dup ultima activitate/ocupaie avut dup coal/facultate (pn la cea
nregistrat la momentul interviului) se prezint dup cum urmeaz: 2 din 5 persoane (38,6%) au
avut un loc de munc pltit la un angajator/patron, fiecare a zecea persoan (10,1%) a lucrat pe
cont propriu i un numr nesemnificativ de tineri (1,1%) i-au ajutat familia, lucrnd n calitate de
ajutor familial neremunerat. n total, ponderea tinerilor ocupai a fost de 49,8%. n cutarea unui
loc de munc au fost 9,0% din tineri (erau omeri). n rndul tinerilor inactivi au predominat
persoanele cu responsabiliti familiale (25,7% din total tineri i 63,0% din total tineri inactivi)
(Tabelul 10).
Tabelul 10. Distribuia tinerilor de 15-29 ani dup ultima activitate/ocupaie avut dup
terminarea / ntreruperea studiilor formale i sexe, %
Total
Lucru pltit la un angajator/patron
Lucru pe cont propriu
Lucru neremunerat n familie
Instruire, pregtire la locul de munc
Cutare activ a unui loc de de munc i disponibilitatea de a lucra
Cursuri de pregtire profesional
Au fost peste hotare la lucru sau n cutare de lucru
Nu au lucrat i nu au cutat de lucru din alte motive
Total Brbai
100,0
100,0
38,6
42,8
10,1
15,8
1,1
1,3
0,5
0,2
9,0
14,3
0,5
0,9
25,7
1,7
14,5
23,0
Femei
100,0
35,5
5,8
0,9
0,6
5,1
0,2
43,9
8,1
Tranziia de la coal la munc

Situaia tinerilor de 15-29 ani n cadrul procesului de tranziie de la coal la munc se prezint
dup cum urmeaz (Diagrama 9):
-
3 din 10 tineri (29,9%) au finisat procesul, adic au deja un loc de munc stabil sau satisfctor.
Vrsta medie pentru aceast grup constituie 25 ani;
fiecare al patrulea tnr (26,6%) este nc n proces de tranziie, adic este a) n cutarea unui
loc de munc, sau b) are un loc de munc, de care nu este satisfcut, sau c) la moment nici nu
18
lucreaz, nici nu nva, dar intenioneaz s caute de lucru. Vrsta medie a tinerilor n proces
de tranziie este de 23,5 ani;
-
43,5% din tineri nc nu au intrat n procesul de tranziie deoarece: fie c a) urmeaz o form de
instruire (continu studiile), fie c b) nici nu nva i nici nu intenioneaz s caute de lucru.
Vrsta medie a acestor tineri constituie 21,9 ani.
Diagrama 9. Repartizarea tinerilor de 15-29 ani n raport cu procesul de tranziie de la coal la

munc, %
29,9%
Tineri care au finisat procesul de tranziie

43,5%
Tineri n proces de tranziie

Tineri care nc nu au intrat n tranziie
26,6%
Tineri care au finisat procesul de tranziie de la coal la munc

n rndul tinerilor care au finisat tranziia, 3 din 5 (62,6%) sunt cu vrst cuprins ntre 25-29 ani,
1/3 (34,3%) - de 20-24 ani i 3,1% - cu vrst de 15-19 ani. Dispariti majore n funcie de gen nu
au fost nregistrate: n totalul persoanelor care au finisat tranziia att la femei, ct i la brbai,
predomin grupa de 25-29 ani (respectiv, 61,3% femei i 64,0% brbai), urmat de grupa 20-24 ani
(respectiv, 35,6% femei i 32,8% brbai). Din totalul tinerilor care lucreaz, 3 din 4 (76,5%) au
deja un loc de munc stabil n calitate de salariat, 1 din 5 (18,2%) desfoar o activitate pe cont
propriu de care este satisfcut. Cea mai mic pondere (5,3%) o constituie persoanele care au un loc
de munc satisfctor, dar temporar ( Tabelul 11).
Tabelul 11. Distribuia tinerilor de 15-29 ani care au finisat procesul de tranziie de la coal la
munc dup categorii i sexe, %
Total
Persoane care au un loc de munc stabil
Persoane care au un loc de munc satisfctor, dar temporar
Lucrtori pe cont propriu satisfcui de lucrul de baz
Total
100,0
76,5
5,3
18,2
Brbai
100,0
71,1
5,5
23,4
Femei
100,0
81,7
5,1
13,2
Tineri care sunt n proces de tranziie de la coal la munc

n aceast categorie, la fel, mai numeroas este grupa de vrst 25-29 ani, alctuind 54 la sut din
totalul tinerilor n proces de tranziie, urmat de grupa de vrst 20-24 ani - 33,8%. n cadrul acestei
categorii diferenele de gen capt un contur mai pronunat. Astfel, majoritatea femeilor n tranziie
se regsesc n grupa 25-29 ani (2/3 sau 65,6%), urmate de grupa 20-24 ani (26,8%) i apoi grupa
19
15-19 ani (7,6%). Brbaii, pe de alt parte, sunt mai numeroi n grupa 20-24 ani (45,0%), urmat
de grupa 25-29 ani (35,2%) i grupa 15-19 ani (19,7%).
Marea majoritate a tinerilor n proces de tranziie (71,6%) o formeaz persoanele inactive, care nu
urmeaz nici o form de instruire dar intenioneaz s caute de lucru. Valoarea acestui indicator,
nregistrat n rndul femeilor (86,5%) depete de 1,8 ori valoarea indicatorului nregistrat la
brbai (47,4%). O alt categorie n cadrul tinerilor n tranziie constituie grupa persoanelor
disponibile de a ncepe lucrul n urmtoarele 15 zile - 21,7%. n aceast grup invers, ponderea
brbailor (39,6%) n totalul brbailor n tranziie o depete pe cea a femeilor (respectiv 10,8%)
mai bine de 3 ori (Tabelul 12).
Tabelul 12. Distribuia tinerilor de 15-29 ani care sunt n proces de tranziie de la coal la munc
dup categorii i sexe, %
Total
Persoane disponibile s nceap lucrul n urmtoarele 15 zile
Persoane care au un loc de munc nesatisfctor i temporar
Lucrtori pe cont propriu nesatisfcui de lucru de baz
Persoane inactive,care nu urmeaz nici o form de instruire dar care
intenioneaz s caute de lucru
Total
100,0
21,7
3,4
3,3
Brbai
100,0
39,6
5,0
8,0
Femei
100,0
10,8
2,3
0,4
71,6
47,4
86,5
Tineri care nc nu au intrat n procesul de tranziie

Mai bine de jumtate din tinerii (60,8%), care nc nu au intrat n procesul de tranziie se regsesc n
grupa de vrst 15-19 ani (69,2% n rndul brbailor i 53,6% n rndul femeilor). 3 din 10 tineri
(31,1%), care nc nu au nceput tranziia (26,6% n rndul brbailor i 34,9% n rndul femeilor) o
constituie grupa de vrst 20-24 ani i 8,1% (4,2% n rndul brbailor i 11,5% n rndul femeilor)
- grupa de vrst 25-29 ani.
n cadrul acestei categorii marea majoritate (90,9%) o formeaz tinerii care urmeaz o form de
instruire (formal) n cadrul sistemului naional de nvmnt. Diferenele nregistrate la acest
indicator n funcie de sexe nu sunt semnificative, respectiv, 93,5% la brbai i 88,7% la femei. n
acelai timp, fiecare al zecelea tnr inactiv (9,1%) nu urmeaz nici o form de instruire i nici nu
intenioneaz s caute de lucru ( Tabelul 13). n rndul celor din urm, 2 din 5 persoane (40,5%)
sunt casnice sau cu responsabiliti familiare, iar circa 1/3 (31,5%) o constituie persoanele cu
probleme de sntate / cu dizabiliti.
Tabelul 13. Distribuia tinerilor de 15-29 ani care nc nu au intrat n procesul de tranziie de la
coal la munc dup categorii i sexe, %
Total
Persoane care urmeaz o form de instruire
Persoane inactive, care nu urmeaz nici o form de instruire i care nici
nu intenioneaz s caute de lucru
20
Total
100,0
90,9
Brbai
100,0
93,5
Femei
100,0
88,7
9,1
6,5
11,3
Anexe statistice
21
Tabelul 1. Distribuia tinerilor cu vrsta cuprins ntre 15-29 ani pe grupe de vrst, sexe i
medii
mii persoane
Grupe de vrst
Brbai Femei Urban
Total
Total
15-19 ani
20-24 ani
25-29 ani
706,4
216,2
231,4
258,8
316,4
115,5
103,9
97,0
390,0
100,7
127,5
161,8
318,4
68,0
112,5
137,9
Rural
388,0
148,2
118,9
120,9
Tabelul 2. Distribuia tinerilor cu vrsta cuprins ntre 15-29 ani dup situaia economic,
sexe i medii
mii persoane
Situaia economic
Brbai Femei Urban
Total
Total
Ocupat()
omer()
Casnic()
Elev(), student()
Pensionar()
Alt situaie
706,4
223,9
36,7
103,0
279,4
10,3
53,2
316,4
112,3
25,2
2,9
132,7
6,8
36,5
390,0
111,6
11,4
100,1
146,6
3,5
16,7
318,4
130,6
11,0
43,2
119,3
3,4
10,8
Rural
388,0
93,3
25,6
59,7
160,0
6,9
42,4
Tabelul 3. Distribuia tinerilor cu vrsta cuprins ntre 15-29 ani dup starea civil, sexe i
medii
mii persoane
Starea civil
Total
Total
Necstorit()
Cstorit()
Vduv()
Divorat()
Uniune consensual
706,4
467,7
202,2
13,2
23,3
22
Brbai Femei Urban Rural
316,4
250,8
52,8
4,1
8,7
390,0
216,8
149,4
9,1
14,6
318,4 388,0
212,5 255,2
92,1 110,1
7,5
5,7
6,3 17,0
Tabelul 4. Distribuia tinerilor cu vrsta cuprins ntre 15-29 ani dup nivelul de instruire
absolvit, sexe i medii
mii persoane
Nivelul de instruire
Total
Total
Superior
Mediu de specialitate
Secundar profesional
Liceal, mediu general
Gimnazial
Primar
Fr coala absolvit
Brbai Femei Urban
706,4
134,5
41,9
64,3
150,7
249,8
61,8
3,5
316,4
47,5
15,5
31,6
64,2
117,8
36,9
3,0
390,0
87,0
26,4
32,8
86,5
132,1
24,8
0,5
Rural
318,4 388,0
107,8 26,6
17,9 24,0
16,0 48,3
84,2 66,5
73,9 175,9
18,5 43,2
3,5
Tabelul 5. Distribuia tinerilor cu vrsta cuprins ntre 15-29 ani dup forma de instruire
urmat n prezent, sexe i medii
mii persoane
Forma de instruire
Total
Total
Nici o form
coal primar
Gimnaziu
Liceu
coal profesional
Colegiu
Universitate ciclul I
Masterat/ Doctorat
706,4
403,3
54,9
76,9
15,4
38,9
100,0
17,0
316,4
175,0
31,6
37,6
11,0
16,4
37,6
7,3
390,0
228,4
23,4
39,3
4,5
22,5
62,4
9,7
318,4 388,0
181,3 222,0
16,8 38,1
28,2 48,7
3,8 11,7
16,6 22,2
58,9 41,1
12,8
4,2
Tabelul 6. Distribuia tinerilor cu vrsta cuprins ntre 15-29 ani dup situaia financiar a
gospodriei, sexe i medii
mii persoane
Situaia financiar
Total
Total
Bun
Destul de bun
Medie
Nesatisfctoare
Proast/rea
706,4
72,5
40,3
483,3
88,7
21,6
23
316,4
43,1
17,6
210,4
35,7
9,6
390,0
29,4
22,7
272,9
53,0
11,9
318,4 388,0
23,1 49,4
22,6 17,7
233,6 249,7
35,4 53,3
3,6 18,0
Tabelul 7. Distribuia tinerilor cu vrsta cuprins ntre 15-29 ani dup ocupaia de baz a
soului (soiei), sexe i medii
mii persoane
Ocupaia de baz a soului(soiei)
Total Brbai Femei Urban Rural
Total
colarizare / formare profesional
Nu lucreaz sau caut activ de lucru
Lucreaz ca salariat
Lucreaz ca lucrtor familial neremunerat
Lucreaz ca lucrtor pe cont propriu
Se ocup de treburile casnice (inclusiv ngrijirea copiilor)
Inapt() pentru munc din cauza bolii sau invaliditii
Alt situaie
202,2
3,2
17,9
100,3
1,8
40,2
33,1
3,5
2,2
52,8
2,8
2,9
9,0
0,7
5,0
30,9
0,9
0,5
149,4
0,4
15,0
91,3
1,1
35,2
2,1
2,6
1,7
92,1 110,1
2,5
0,8
6,8 11,1
59,1 41,2
1,8
6,8 33,4
16,0 17,1
0,9
2,6
2,2
Tabelul 8. Distribuia tinerilor cu vrsta cuprins ntre 15-29 ani dup serviciile financiare
utilizate, sexe i medii
procente
Serviciile financiare utilizate
Brbai Femei Urban
Total
Total, mii persoane

(rspunsuri multiple)
Credite de consum
mprumuturi
Economii
Asigurare
Transferuri bneti
Nu se folosesc de serviciile financiare
24
706,4
316,4
390,0
9,3
47,9
17,6
4,6
80,0
29,5
11,8
49,4
20,3
6,6
78,0
34,4
7,5
46,8
15,6
3,2
81,3
25,5
Rural
318,4 388,0
12,9
40,3
13,4
8,2
87,4
24,7
5,9
55,0
21,5
1,3
73,1
33,4
absolvit al prinilor
mii persoane
absolvit al tatei
Total
Superior
Liceal, mediu general
Gimnazial
Primar
Fr coala absolvit
Nu tie
706,4
95,0
99,5
254,1
121,4
95,2
0,9
0,2
40,2
absolvit al mamei
706,4
116,2
152,3
139,9
165,2
126,5
1,7
4,8
Tabelul 10. Distribuia tinerilor cu vrsta cuprins ntre 15-29 ani dup ocupaia prinilor
n prezent/trecut
mii persoane
Ocupaia n
prezent/trecut a tatei
Total
Ocupaia n
prezent/trecut a mamei
655,8
686,3
37,9
30,4
50,8
80,6
36,4
90,9
1,4
12,7

35,1
148,4

11,8
13,5
Muncitori calificai n ntreprinderi industriale

mari i mici, n meserii de tip artizanal, n
construcii, transporturi, telecomunicaii,
geologie i prospectarea geologic
131,6
68,0

maini, lctui-asamblori
147,9
6,7
197,9
233,1
5,0
1,9
Nu tie
25
Tabelul 11. Distribuia tinerilor cu vrsta cuprins ntre 15-29 ani dup ocupaia planificat
dup terminarea programului actual de studii, sexe i medii
mii persoane
Ocupaia planificat dup terminarea programului
actual de studii
Total
Total
S caute de lucru
S iniieze o afacere proprie
S continue lucrul la aceiai unitate / loc de munc
S continue studiile formale/s urmeze cursuri
S stea acas
303,1
108,5
12,2
16,2
165,5
0,7
141,4
48,1
9,7
5,2
77,7
0,7
161,7
60,4
2,5
11,0
87,7
-
137,1 166,0
55,0 53,5
7,0
5,2
10,5
5,8
64,6 100,8
0,7
Tabelul 12. Distribuia tinerilor cu vrsta cuprins ntre 15-29 ani dup motivul pentru care
au fost ntrerupte studiile, sexe i medii
mii persoane
Motivul pentru care au ntrerupt studiile
Total
Total
Nereuita la examene
Dificulti legate de finanarea studiilor
Dificulti n nsuirea obiectelor
Lipsa/pierderea interesului fa de studii
Dorina de a lucra
Cstorie
Boal invaliditate
Alt motiv
23,9
1,7
4,0
2,5
4,2
6,4
1,6
1,0
2,2
0,4
14,8
1,7
1,3
1,9
3,1
5,6
0,5
0,4
0,4
9,0
2,7
0,6
1,1
0,7
1,1
0,6
2,2
-
13,1
0,4
3,4
0,8
1,1
5,9
1,4
-
10,8
1,3
0,6
1,7
3,1
0,5
1,6
1,0
0,8
0,4
Tabelul 13. Distribuia tinerilor cu vrsta cuprins ntre 15-29 ani dup motivul principal
pentru care au lucrat n perioada studiilor, sexe i medii
procente
Motivul principal pentru care au lucrat n perioada
studiilor
Total, mii persoane

A ctiga bani proprii
A ajuta familia
A obine experien de munc
A stabili contacte utile pentru angajare n munc pe viitor
26
Total
276,4
136,9
139,5
63,8
50,2
17,4
7,1
66,6
47,5
11,2
7,8
61,1
53,0
23,5
6,5
113,6 162,8
83,4
26,6
26,6
9,7
50,2
66,8
11,0
5,3
Tabelul 14. Distribuia tinerilor cu vrsta cuprins ntre 15-29 ani dup scopul principal n
via, sexe i medii
mii persoane
Scopul principal n via
Total
Total
A face carier (profesional)
A contribui la dezvoltarea societii
A ctiga muli bani
A forma o familie fericit
Altul
706,4
187,4
8,4
141,1
364,5
5,1
Brbai Femei Urban
316,4
90,9
3,7
110,1
108,3
3,5
390,0
96,5
4,7
30,9
256,3
1,7
Rural
318,4 388,0
93,4 93,9
1,4
6,9
49,2 91,9
174,4 190,1
5,1
Tabelul 15. Distribuia tinerilor ocupai cu vrsta cuprins ntre 15-29 ani dup statutul
profesional, sexe i medii
mii persoane
Statut profesional
Total
Total
Salariat
Patron
Lucrtor pe cont propriu
Membru al unei cooperative de producie
Lucrtor familial neremunerat
223,9
179,3
40,3
4,3
112,3
82,5
27,6
2,2
111,6
96,8
12,7
2,1
130,6
119,3
10,7
0,6
93,3
60,0
29,6
3,7
Tabelul 16. Distribuia tinerilor ocupai cu vrsta cuprins ntre 15-29 ani dup durata
sptmnii de lucru, sexe i medii
mii persoane
Durata sptmnii de lucru
Total
Total
mai puin de 40 ore
40 ore
41 ore i mai mult
223,9
78,9
85,9
59,0
27
112,3
32,7
41,8
37,7
111,6
46,2
44,1
21,3
130,6
30,2
67,1
33,2
93,3
48,7
18,9
25,8
Tabelul 17. Distribuia tinerilor ocupai cu vrsta cuprins ntre 15-29 ani dup activitatea
economic, sexe i medii
mii persoane
Activitatea economic
Total
Total
Agricultur, economia vnatului i piscicultur
Industrie
Construcii
Comer cu ridicata i cu amnuntul, hoteluri i
restaurante
Transporturi i comunicaii
Administraie public, nvmnt, sntate i
asisten social
Alte activiti
223,9
30,8
24,9
15,4
112,3
17,7
11,5
14,0
111,6
13,1
13,4
1,4
130,6
0,8
18,1
5,2
93,3
30,1
6,8
10,2
68,7
15,7
31,3
11,1
37,4
4,7
48,8
12,5
20,0
3,2
43,6
24,7
15,6
11,1
28,0
13,6
23,4
21,8
20,2
2,9
Tabelul 18. Distribuia tinerilor-salariai cu vrsta cuprins ntre 15-29 ani, satisfcui de
condiiile contractului de munc / nelegerii verbale dup cauze, sexe i medii
mii persoane
Cauza de satisfacere de contractul de munc /
nelegerea verbal
Total
Total
Ofer garanii n raport cu ocuparea
Ofer flexibilitatea dorit
Salariu suficient de nalt
Ofer dezvoltare personal / profesional
Alte cauze
144,7
97,7
20,4
5,9
19,9
0,8
67,7
42,8
9,2
3,8
11,1
0,8
77,0
54,9
11,2
2,1
8,8
-
93,8
59,0
14,3
4,9
14,8
0,8
50,9
38,6
6,1
1,1
5,1
-
Tabelul 19. Distribuia tinerilor-salariai cu vrsta cuprins ntre 15-29 ani, nesatisfcui de
condiiile contractului de munc / nelegerii verbale dup cauza, sexe i medii
mii persoane
Cauza de nesatisfacere de contractul de munc /
nelegerea verbal
Total
Total
Nu ofer garanii n raport cu ocuparea
Nu ofer flexibilitatea dorit
Mai puine nlesniri /privilegii, n comparaie cu
ali lucrtori
Nu ofer dezvoltare personal / profesional
Alte cauze
28
32,7
2,1
1,9
14,4
-
18,4
2,1
1,9
24,7
1,1
1,4
8,0
1,0
0,5
4,9
3,0
20,7
1,5
1,6
11,2
3,4
1,4
9,5
0,8
3,0
18,4
4,1
2,4
Tabelul 20. Distribuia tinerilor salariai cu vrsta cuprins ntre 15-29 ani dup ctigul
salarial, sexe i medii
mii persoane
Ctigul salarial
Total
Total
sub 1000 lei
1000 - 2000 lei
2000 - 3000 lei
3000 - 4000 lei
4000 - 5000 lei
peste 5000 lei
142,3
22,1
41,0
49,0
17,8
9,0
3,4
58,6
9,3
14,1
15,5
11,1
6,7
2,0
83,6
12,8
27,0
33,5
6,7
2,3
1,4
83,5
8,8
20,8
32,1
11,6
8,0
2,2
58,8
13,3
20,2
16,9
6,2
1,0
1,3
Tabelul 21. Distribuia tinerilor non-salariai cu vrsta cuprins ntre 15-29 ani dup
motivul alegerii activitii pe cont propriu, sexe i medii
mii persoane
Motivul alegerii activitii pe cont propriu
Total
Total
Nu a gsit un loc de munc pltit
Mai mult independen
Program de munc convenabil
Venituri mai mari
La cererea familiei
40,8
16,4
9,3
2,6
6,6
6,0
28,0
10,1
6,3
2,6
6,6
2,4
12,7
6,2
3,0
3,5
10,7
2,3
2,8
1,4
4,2
-
30,1
14,1
6,5
1,2
2,4
6,0
Tabelul 22. Distribuia tinerilor non-salariai cu vrsta cuprins ntre 15-29 ani dup sursa
principal de finanare pentru nceperea activitii pe cont propriu, sexe i medii
mii persoane
Sursa principal de finanare
Total
Total
Nu a avut nevoie de bani
Economiile personale
Bani de la prieteni/rude/familie
Transferuri bneti(remiteri) de peste hotare
40,8
19,2
12,0
8,1
1,4
29
28,0
11,4
9,6
5,6
1,4
12,7
7,8
2,4
2,5
-
10,7
2,8
4,4
2,0
1,4
30,1
16,4
7,6
6,1
-
Tabelul 23. Distribuia tinerilor non-salariai cu vrsta cuprins ntre 15-29 ani dup
problema important cu care se confrunt n activitatea economic, sexe i medii
mii persoane
Problema important n activitatea economic
Total
Total
Resurse financiare limitate
Lipsa de experien n afaceri
Cadrul legal existent
Fora de munc insuficient
Instabilitate politic
Lipsa accesului la tehnologii
Dezvoltarea i perfecionarea produciei
Concurena pe pia
Alta
40,8
17,1
2,3
0,6
1,3
1,2
3,0
0,2
13,6
1,4
28,0
8,9
2,3
0,6
1,3
1,2
1,6
0,2
11,4
0,5
12,7
8,3
1,4
2,2
0,9
10,7
1,1
1,2
1,4
0,2
6,7
-
30,1
17,1
1,2
0,6
1,3
1,6
6,9
1,4
Tabelul 24. Distribuia tinerilor cu vrsta cuprins ntre 15-29 ani dup entitile (persoane
fizice sau juridice) pentru care ar dori s lucreze
mii persoane
Pentru cine ar dori s lucreze
Total
Total
Indiferent pentru cine
Pentru sine/afacere personal
La stat/sectorul public
Pentru o companie privat
Pentru o organizaie internaional sau non-comercial
Pentru afacerea familiei/gospodrie de fermier
Nu tie
30
668,1
119,9
241,2
125,1
97,6
25,0
42,6
16,7
Ocupai
223,9
111,4
42,5
43,8
12,0
14,2
-
omeri
36,7
10,0
14,9
5,0
5,6
1,2
-
Inactivi
407,6
109,9
115,0
77,6
48,2
13,0
27,2
16,7
Tabelul 25. Distribuia tinerilor cu vrsta cuprins ntre 15-29 ani dup domeniul de
educaie urmat n prezent / dorit pe viitor
mii persoane
Domeniul de educaie
urmat n prezent
Domeniu de educaie
Total
Programe generale
Educaie
tiine umaniste i arte
tiine sociale, afaceri i drept
tiin
Inginerie, prelucrare i construcii
Agricultura
Sntate i asisten social
Servicii
Nu tie
Domeniul de educaie
dorit pe viitor
296,1
130,4
19,2
7,7
69,6
11,3
34,5
2,3
11,1
9,9
-
267,0
0,8
26,4
20,8
89,5
15,4
43,4
2,1
27,1
18,6
23,0
dorit de a fi obinut pe viitor, sexe i medii
mii persoane
Nivel de instruire
Total
Total
Superior
Liceal
Gimnazial
Primar
Nu tie
276,4
105,0
125,1
20,0
21,1
3,0
0,7
1,5
Brbai Femei Urban
119,6
37,1
56,4
9,9
12,8
2,0
0,4
1,1
156,8
67,9
68,6
10,1
8,3
1,0
0,4
0,4
Rural
121,1 155,3
60,3 44,7
50,0 75,1
6,8 13,3
1,5 19,5
1,7
1,4
0,7
0,8
0,7
Tabelul 27. Distribuia tinerilor ocupai cu vrsta cuprins ntre 15-29 ani dup formarea
profesional la locul actual de munc, sexe i medii
mii persoane
Tipul de formare profesional
Total
Total
Pregtire iniial n calitate de ucenic
Recalificare, perfecionare
Nu
223,9
15,6
26,6
181,7
31
112,3
7,0
9,1
96,1
111,6
8,6
17,4
85,6
130,6
8,6
17,5
104,5
93,3
7,0
9,1
77,2
Tabelul 28. Distribuia tinerilor ocupai cu vrsta cuprins ntre 15-29 ani dup modul de
obinere a locului actual de munc, sexe i medii
mii persoane
Modul de obinere a locului actual de munc
Total
Total
nscriere la agenia de ocupare
Rspuns la publicare de anunuri
Contactarea direct a angajatorilor
Participare la interviu/testare
Apel la prieteni/rude/cunoscui
Cutnd ctiguri ocazionale
Cutnd ajutor financiar pentru iniierea afacerii
Cutnd un lot de pmnt, ncpere, maini,
utilaj etc. pentru iniierea afacerii proprii
Solicitnd permisiunea pentru iniierea afacerii
Alturndu-m la afacerea familiei
Altul
208,3
0,8
9,8
77,3
16,3
70,4
7,7
0,5
105,3
5,2
31,7
6,3
43,1
3,7
-
103,0
0,8
4,5
45,6
10,0
27,2
4,0
0,5
122,0
0,8
8,4
51,0
11,3
45,0
1,4
-
86,3
1,4
26,3
5,0
25,4
6,3
0,5
0,4
1,5
21,2
2,5
0,4
1,5
12,3
1,0
8,8
1,5
1,1
2,0
1,0
0,4
0,4
19,2
1,5
Tabelul 29. Distribuia tinerilor ocupai cu vrsta cuprins ntre 15-29 ani dup durata
cutrii locului actual de munc, sexe i medii
mii persoane
Durata cutrii a locului actual de munc
Total
Total
Mai puin de o sptmn
O sptmn mai puin de o lun
O lun mai puin de 3 luni
3 luni mai puin de jumtate de an
Jumtate de an mai puin de 1 an
1 an mai puin de 2 ani
2 ani i mai mult
mi este greu s rspund
208,3
62,0
61,4
45,6
10,2
13,0
8,8
1,1
6,3
32
105,3
34,8
27,7
20,3
7,2
5,9
4,6
0,5
4,3
103,0
27,1
33,6
25,3
3,0
7,1
4,3
0,6
2,0
122,0
39,2
33,8
32,0
5,4
6,2
4,2
1,1
86,3
22,8
27,5
13,6
4,8
6,8
4,6
1,1
5,2
Tabelul 30. Distribuia tinerilor ocupai cu vrsta cuprins ntre 15-29 ani dup motivul
principal pentru care au refuzat un loc de munc, sexe i medii
mii persoane
Motivul principal pentru care au refuzat un loc
de munc
Total
Total
Ctig salarial foarte mic
Lucrul nu prezenta interes
Amplasarea nepotrivit a locului actual de
munc
Lucrul nu corespundea nivelului de calificare
Prea puine ore de lucru
Prea multe ore de lucru
Familia nu a acceptat lucrul oferit
Alt motiv
66,9
38,1
9,0
37,5
25,6
4,3
29,4
12,6
4,7
48,7
31,1
5,0
18,2
7,0
4,0
3,2
4,9
0,7
4,1
3,7
3,2
0,7
1,3
0,7
2,5
1,1
1,4
2,5
3,6
1,7
2,6
1,8
2,5
3,4
2,5
1,9
2,3
0,7
1,5
0,7
1,7
1,8
0,9
Tabelul 31. Distribuia tinerilor ocupai cu vrsta cuprins ntre 15-29 ani dup principala
problem n cutarea unui loc de munc, sexe i medii
mii persoane
Principala problem n cutarea unui loc de
munc
Total
Total
Probleme nu au existat
Ofertele necesitau un nivel mai mare de instruire
Lipsa experienei de lucru
Lipsa locurilor de munc
Vrsta (te consider prea tnr)
Faptul c suntei femei
Salariu mic la locul de munc oferit
Condiii nefavorabile de munc la locul de
munc oferit
Lipsa de informaii despre cum sau unde s
caute un loc de munc
Alta
33
208,3
64,9
11,2
35,4
46,3
4,2
2,6
37,0
105,3
33,7
6,6
16,3
22,8
1,2
21,1
103,0
31,1
4,6
19,1
23,4
2,9
2,6
15,9
122,0
39,7
3,9
22,5
23,2
1,4
2,6
24,8
86,3
25,1
7,3
12,8
23,1
2,8
12,2
4,8
2,8
2,0
3,7
1,0
1,2
0,7
0,6
-
0,6
0,7
1,2
0,7
Tabelul 32. Distribuia tinerilor omeri cu vrsta cuprins ntre 15-29 ani dup motivul
principal pentru care au refuzat un loc de munc, sexe i medii
mii persoane
Motivul principal pentru care au refuzat un loc
de munc
Total
Total
Ctig salarial foarte mic
Lucrul nu prezenta interes
Amplasarea nepotrivit a locului de munc
Lucrul nu corespundea nivelului de calificare
Prea multe ore de lucru
Familia nu a acceptat lucrul oferit
14,5
10,0
0,4
1,3
1,7
0,7
0,4
11,4
9,0
0,4
1,3
0,4
0,4
3,1
1,0
1,3
0,7
-
2,0
0,4
0,7
0,8
-
12,5
9,6
0,4
0,6
0,9
0,7
0,4
Tabelul 33. Distribuia tinerilor omeri cu vrsta cuprins ntre 15-29 ani dup nivelul
minim de venit lunar pentru care ar accepta un loc de munc, sexe i medii
mii persoane
Nivelul minim de venit
Total
Total
sub 1000 lei
1000 - 2000 lei
2000 - 3000 lei
3000 - 4000 lei
peste 4000 lei
31,3
1,2
5,3
10,9
10,1
3,7
21,2
0,5
2,0
9,6
6,6
2,6
10,1
0,7
3,3
1,4
3,5
1,1
9,4
1,1
2,7
3,7
1,9
21,9
1,2
4,3
8,2
6,4
1,8
Tabelul 34. Distribuia tinerilor omeri cu vrsta cuprins ntre 15-29 ani dup principala
problem n cutarea unui loc de munc, sexe i medii
mii persoane
Principala problem n cutarea unui loc de munc
Total
Ofertele necesitau un nivel mai mare de instruire
Lipsa experienei de lucru
Lipsa locurilor de munc
Vrsta (te consider prea tnr)
Salariu mic la locul de munc oferit
Condiii nefavorabile de munc la locul de munc oferit
Lipsa de informaii despre cum sau unde s caute un loc
de munc
Alta
34
Total Brbai Femei Urban Rural
36,7
4,9
6,6
8,3
2,3
12,1
0,6
25,2
3,6
3,3
6,9
1,1
9,2
0,6
11,4
1,3
3,3
1,3
1,2
3,0
-
11,0
1,3
1,5
2,5
0,5
3,7
-
25,6
3,6
5,1
5,8
1,8
8,5
0,6
0,5
1,4
0,5
-
1,4
0,2
1,4
0,3
-
Tabelul 35. Distribuia tinerilor omeri cu vrsta cuprins ntre 15-29 ani dup locul de
munc (ocupaia) cutat, sexe i medii
mii persoane
Total
Total
36,7
25,2
11,4
11,0
25,6
5,4
1,4
4,0
5,0
0,4
1,9
1,9
0,2
1,6
0,8
0,8
0,5
0,3

5,0
1,2
3,9
2,8
2,2

13,6
13,3
0,4
1,4
12,3

maini, lctui-asamblori
4,6
4,6
1,1
3,5
5,3
2,9
2,4
5,3
Tabelul 36. Distribuia tinerilor omeri cu vrsta cuprins ntre 15-29 ani dup tipul de
instruire considerat mai util n cutarea unui loc de munc, sexe i medii
mii persoane
Tipul de instruire
Total
Total
Obinerea studiilor medii
Obinerea studiilor secundar-profesionale
Obinerea studiilor medii de specialitate
Obinerea studiilor superioare
Pregtirea iniial la locul de munc
Cursuri n domeniului administrrii afacerilor
Cursuri de instruire la calculator
Cursuri de studiere a limbilor strine
36,6
0,9
8,2
5,3
12,9
5,6
0,8
1,1
1,9
35
25,2
0,9
6,5
3,5
8,2
4,2
0,8
0,6
0,8
11,4
1,8
1,8
4,7
1,5
0,5
1,2
11,0
1,2
2,3
5,6
1,9
25,6
0,9
7,1
3,0
7,3
5,6
0,8
1,1
-
Tabelul 37. Distribuia tinerilor inactivi cu vrsta cuprins ntre 15-29 ani dup statutul
activitii avute n sptmna premergtoare interviului, sexe i medii
mii persoane
Statutul activitii / ocupaiei
Total
Total
445,9
178,9
267,0
176,8 269,1
A frecventat orele / leciile
S-a ntlnit cu prietenii, a fost la discotec etc.
S-a ocupat cu menajul
A stat la calculator (reele de socializare, jocuri, Internet)
A privit televizorul
A ascultat muzic
A citit
A mers la cumprturi / magazine
A fost la cinema, teatru, concerte
S-a plimbat, a mers cu bicicleta, a fcut sport
265,2
237,6
288,4
256,1
354,2
282,3
201,6
293,8
11,6
219,0
124,8
124,5
75,8
117,7
139,9
121,7
70,3
95,9
1,6
103,3
140,4
113,1
212,6
138,4
214,3
160,6
131,3
197,9
10,0
115,7
113,7
104,1
118,5
128,2
138,8
109,0
93,1
131,4
5,8
93,6
151,5
133,5
169,9
127,9
215,4
173,3
108,5
162,4
5,9
125,4
Tabelul 38. Distribuia tinerilor inactivi cu vrsta cuprins ntre 15-29 ani dup sursa
principal de finanare, sexe i medii
mii persoane
Sursa principal de finanare
Total
Total
Prinii / fraii / surorile
Soul (soia)
Economiile proprii
Indemnizaiile de stat
mprumut / credite n bani
Alta
445,9
306,9
86,7
34,5
15,1
0,4
2,3
36
178,9
147,7
2,0
22,6
4,4
0,4
1,8
267,0
159,2
84,6
11,9
10,7
0,5
176,8 269,1
119,4 187,5
41,0 45,7
11,2 23,3
5,2
9,9
0,4
2,3
Tabelul 39. Distribuia tinerilor inactivi cu vrsta cuprins ntre 15-29 ani dup ocupaia
dorit pe viitor, sexe i medii
mii persoane
Total
Total
407,6
166,9
240,7
38,4
14,7
23,7
22,4
16,0
182,5
68,1
114,4
90,9
91,6
29,7
9,3
20,4
8,7
21,0
1,5
1,5
0,7
0,8

49,1
6,6
42,5
12,8
36,3

2,2
0,7
1,4
0,6
1,6

34,9
28,8
6,1
5,8
29,2
8,4
3,1
5,3
1,6
6,8
Alte
12,7
12,7
0,9
11,9
Nu tie
48,2
22,8
25,4
19,4
28,8

163,7 243,9
Tabelul 40. Distribuia tinerilor cu vrsta cuprins ntre 15-29 ani n raport cu procesul de
tranziie de la coal la munc dup sexe i medii
mii persoane
Procesul de tranziie
Total
Total
706,4
211,4
187,8
307,2
37
Brbai Femei Urban
316,4
103,0
71,5
142,0
390,0
108,4
116,4
165,3
Rural
318,4 388,0
127,8 83,6
62,4 125,4
128,2 179,0
Tabelul 41. Distribuia tinerilor n raport cu procesul de tranziie de la coal la munc

dup grupe de vrste i sexe
mii persoane
Grupe de vrst
Total
15-19 ani 20-24 ani 25-29 ani
Total
Brbai
Femei
706,4
211,4
187,8
307,2
316,4
103,0
71,5
142,0
390,0
108,4
116,4
165,3
216,2
6,5
22,9
186,8
115,5
3,2
14,1
98,2
100,7
3,3
8,8
88,6
231,4
72,5
63,4
95,6
103,9
33,8
32,2
37,8
127,5
38,6
31,2
57,7
258,8
132,4
101,6
24,9
97,0
65,9
25,2
5,9
161,8
66,5
76,4
19,0
Tabelul 42. Distribuia tinerilor cu vrsta cuprins ntre 15-29 ani n raport cu procesul de
tranziie de la coal la munc dup situaia financiar a gospodriilor din care fac parte,
sexe i medii
mii persoane
Sexe, medii
Total
Brbai
Femei
Urban
Total
706,4
211,4
187,8
307,2
316,4
103,0
71,4
142,0
390,1
108,4
116,4
165,3
318,4
127,8
62,4
128,2
38
Bun i foarte bun Medie Nesatisfctoare
112,8
33,7
19,6
59,6
60,7
19,8
10,1
30,8
52,2
13,9
9,5
28,8
45,7
19,3
3,9
22,5
483,3
155,9
122,8
204,6
210,3
74,6
42,7
93
273
81,3
80,0
111,7
233,7
100,2
44,5
89,0
110,3
21,8
45,5
43,0
45,4
8,6
18,6
18,2
64,9
13,2
26,9
24,8
38,9
8,2
14,0
16,7
mii persoane
Sexe, medii
Total
Rural
Bun i foarte bun Medie Nesatisfctoare
388,0
83,6
125,4
179,0
67,1
14,4
15,6
37,1
249,6
55,7
78,3
115,6
71,3
13,5
31,5
26,3
Tabelul 43. Distribuia tinerilor cu vrsta cuprins ntre 15-29 ani care au finisat procesul
de tranziie de la coal la munc dup categorii, sexe i medii
mii persoane
Procesul de tranziie finisat
Total
Total
Au un loc de munc stabil
Au un loc de munc satisfctor, dar temporar
Sunt lucrtori pe cont propriu, satisfcui de lucru de baz
211,4
161,8
11,2
38,4
103,0
73,2
5,7
24,1
108,4
88,6
5,5
14,3
127,8
108,8
7,7
11,2
83,6
53,0
3,4
27,2
Tabelul 44. Distribuia tinerilor cu vrsta cuprins ntre 15-29 ani care sunt n proces de
tranziie de la coal la munc dup categorii, sexe i medii
mii persoane
n proces de tranziie
Total
Sunt disponibili s nceap lucrul n urmtoarele 15 zile
Au un loc de munc nesatisfctor i temporar
Sunt lucrtori pe cont propriu, nesatisfcui de lucru de baz
Sunt inactivi n prezent, nu urmeaz nici o form de instruire
dar intenioneaz s caute de lucru
Rural
187,8
40,8
6,3
6,2
71,5
28,3
3,6
5,7
116,4
12,5
2,7
0,5
62,4 125,4
11,0 29,8
2,8
3,5
6,2
134,5
33,9
100,6
48,6
85,9
Tabelul 45. Distribuia tinerilor cu vrsta cuprins ntre 15-29 ani care nc nu au intrat n
proces de tranziie de la coal la munc dup categorii, sexe i medii
mii persoane
nc nu au intrat n proces de tranziie
Total
Total
Urmeaz o form de instruire
n prezent sunt inactivi, nu urmeaz nici o form de instruire
i nici nu intenioneaz s caute de lucru
307,2
279,4
142,0
132,7
165,3
146,6
27,9
9,2
18,6
39
128,2 179,0
119,3 160,0
8,9
19,0

Sinteza TSM

Încărcat de

Informații document

Drepturi de autor

Formate disponibile

Partajați acest document

Partajați sau inserați document

Opțiuni de partajare

Vi se pare util acest document?

Este necorespunzător acest conținut?

Drepturi de autor:

Formate disponibile

Sinteza TSM

Încărcat de

Drepturi de autor:

Formate disponibile

Biroul Naional de Statistic

Ancheta Forei de Munc

Biroul Naional de Statistic

Metodologia cercetrii Tranziia de la coal la munc

gospodriilor populaiei, cum ar fi condiiile de munc ale tinerilor, ctigurile salariale,

Diagrama 2. Repartizarea tinerilor de 15-29 ani dup situaia economic curent, %

* pensie: de invaliditate, pierderea ntreintorului.

Diagrama 4. Repartizarea tinerilor de 15-29 ani dup nivelul de instruire i sexe, %

Forma de instruire (studii):

Domenii de educaie n conformitate cu Clasificarea Internaional Standard a Educaiei (ISCED), 1997.

Tinerii care lucreaz / ocupare

Agricultura, economia vnatului i

Activiti economice n conformitate cu Clasificatorul Activitilor Economice din Moldova (CAEM).

importante se nregistreaz n segregarea ocupaional n funcie de sexe i medii. La brbai cea

Total Brbai Femei Urban

Zile de odihn sptmnal

Specialiti cu nivel mediu de calificare

Tinerii economic inactivi / inactivitate

n funcie de mijloacele financiare avute n sptmna premergtoare interviului, majoritatea

Total Brbai Femei Urban

A plecat peste hotare la lucru sau n cutare de

A plecat, deoarece nu i-a aranjat lucrul

Graviditate / natere a copilului

Schimbarea locului de trai (n alt localitate)

Tranziia de la coal la munc

Diagrama 9. Repartizarea tinerilor de 15-29 ani n raport cu procesul de tranziie de la coal la

Tineri care au finisat procesul de tranziie

Tineri n proces de tranziie

Tineri care au finisat procesul de tranziie de la coal la munc

Tineri care sunt n proces de tranziie de la coal la munc

Tineri care nc nu au intrat n procesul de tranziie

Brbai Femei Urban

Brbai Femei Urban

Brbai Femei Urban Rural

Brbai Femei Urban

Brbai Femei Urban Rural

Brbai Femei Urban Rural

Total Brbai Femei Urban Rural

Brbai Femei Urban

Total, mii persoane

Grupe majore de ocupaii conform CORM

Specialiti cu nivel superior de calificare

Specialiti cu nivel mediu de calificare

Lucrtori n servicii, gospodria de locuine i

Lucrtori calificai n agricultur, silvicultur,

Muncitori calificai n ntreprinderi industriale

Operatori, aparatiti, mainiti la instalaii i

Brbai Femei Urban Rural

Brbai Femei Urban Rural

Total, mii persoane

Brbai Femei Urban Rural

Brbai Femei Urban

Brbai Femei Urban Rural

Brbai Femei Urban Rural

Brbai Femei Urban Rural

Brbai Femei Urban Rural

Brbai Femei Urban Rural

Brbai Femei Urban Rural

Brbai Femei Urban Rural

Brbai Femei Urban Rural

Brbai Femei Urban Rural

Brbai Femei Urban

Brbai Femei Urban Rural

Brbai Femei Urban Rural