Cercetare calitativă în MRU

FOCUS GRUPUL

1. Definiții

Focus-grupul nu are o definiție exactă, termenul desemnând o varietate de tehnici. Definiția

cea mai largă poate fi: un interviu realizat cu un grup construit, fiind focalizat pe o anumită temă
și pe o anumită categorie de subiecți.

Richard Krueger definea în 1994 focus-grupul ca pe un interviu pregătit cu grijă pentru a

obține informații cu privire la o arie de interes dominantă, într-un cadru permisiv, lipsit de
amenințări. Acest proces este condus de un intervievator antrenat, care se asigură ca discuția să
fie una confortabilă, plăcută pentru participanți, deoarece ei își împărtășesc unii altora idei și
percepții. Membrii grupului (între 4 și 15 persoane, dar de obicei, 8) se influențează unii pe alții
răspunzând la ideile şi comentariile formulate în cursul discuţiilor pe baza cărora rezultă date
calitative (preferințe și credințe) care pot sau nu pot fi reprezentative pentru populația generală,
în locul răspunsurilor individuale la întrebări formale.

2. Descrierea metodei

Grupul care participă la focus-grup poate fi constituit din persoane voluntare, după un criteriu
ce oferă omogenitate formațiunii, și care nu se cunosc între ele.

2.1. Caracteristicile focus grupului

a) caracter construit
b) caracter focalizat și structurat

2.2. Elementele focus grupului

a) Leaderul / moderatorul

b) Asistentul
c) Înregistrarea

2
2.3. Etapele focus grupului

A. Etapa I – Pregătirea focus grupului

B. Etapa a II-a: Realizarea interviului și înregistrarea datelor

a) Presesiunea
b) Sesiunea

C. Etapa a III-a: Finalul sesiunii