Coordonator: Hanibal Dumitrascu

Iasi, Editura Polirom

Consiliere in Asistenta
Sociala

Nume: Rosu Lavinia

Specializare: Asistenta Sociala

Seria2, Grupa3
Cartea ” Consiliere in Asistenta Sociala”, coordonata de catre Hanibal Dumitrascu, conferentiar
universitar in cadrul Departamentului de Asistenta Sociala , al Facultatii de Sociologie si
Asistenta Sociala, reprezinta efortul depus de specialisti pentru a contura o imagine de ansamblu
pentru cei ce activeaza sau doresc sa activeze in domeniu , care sa clarifice atat cadrul teoretic,
cat si cel practic pentru o mai buna functionare a sistemului de consiliere.

Inca din primul capitol , ni se vorbeste de principiile ce construiesc conduita unui profesionist ,
mai exact ETICA si MOORALITATEA Ne este prezentata etica ( aparuta in Antichitate) ca
fiind codul moral, studiul principiilor, normelor, valorilor morale ale unui individ, iar
morala/moralitatea ce ne duce cu gandul la procentul in care normele morale de baza sunt
respectate si puse in practica de catre oameni, apartinand atat constiintei , cat si vietii de zi cu zi
si din care se desprind doua nivele de manifestare : constiinta morala, ce tine de idealuri,
principii, norrme si valori morale si practica morala ce tine de subiect, manifestare si apreciere
morala.

In construirea constiintei morale mai intalnim si aspiratiile omului, ce au ca scop conturarea

existentei si actiunilor ce ii urmaresc propriile scopuri in raport cu propria persoana sau cu
semenii sai conducand la un stil de viata pe care orice om care apartine unui grup trebuie sa il
adopte, principiile morale ce sunt vazute ca un set de regului ce contureaza comportamentul
individului , contribuind la atingerea idealurilor, ce stau la baza unei societati, ca de exemplu
principiile particulare, ce sunt specific domeniului de asistenta sociala , subliniind respectul
pentru o persoana si autodeterminarea, dar si normele morale ce reprezinta regulile de
comportament pe care un individ trebuie sa le respecte in societate pentru ca feedback-ul dat de
ceilalti sa fie unul pozitiv.

Cand un om isi alege cariera , trebuie sa urmareasca valorile necesare unui adevarat profesionist
si cum trebuie sa fie acesta, aparand astfel autoactualizarea, ce are ca scop implinirea
profesionala , ce are ca urmari o stima de sine ridicata si o viata fericita. Succesul si competenta
sunt lucrurile visate de cei mai multi profesionisti, insa trebuie sa avem grija, deoarece aceste
valori pot eveni conflictuale, deoarece un practician poate sa fie bun in domeniul sau, insa sa
castige putin, adica sa se ridice la nivelul asteptarilor si sa nu fie recompensat pe masura. Ca de
exemplu in meseria de asistent social, valoarea esentiala este bunastarea, pentru a-i ajuta pe
beneficiari sa depaseasca situatia de criza.

In perspectiva lui Pascal, omul este vazut ca o fiinta duala, adica o parte buna, o parte rea, aceste
elemente gasindu-se in fiecare individ, avand un character relative, deoarece binele in exces se
poate transforma in rau. Binele reprezinta ce accepta societatea de la un individ, iar raul
insemnand ceea ce societatea respinge si neaga ca fiind corect.

Practica morala, cea de a doua componenta a moralitatii, are la baza conduitele indivizilor dupa
care se ghideaza si este formata din: subiectul moral- cel sau cei detin dimensiunea morala in
caracterul lor, creeandu-se astfel o serie de tipologii(tipul moral= cel care ia in considerare si
aplica valorile, tipul imoral= nu respecta valorile, desi le cunoaste si cel amoral= nu cunoaste
valorile, le incalca); manifestarea din care moralitatea reiese prin fapte, comportamnt din cauza
valorilor impuse de societate ; aprecierea, adica judecarea si pedepsirea faptei de catre grup.

Daca vorbim despre etica, putem spune ca aceasta se situeaza intre filozofie si alte profesii. Etica
este considerate o profesie, deoarece legile actioneaza dupa incalzarea lor, iar etica actioneaza
preventiv, reprezentand o granite, atata timp cat profesionistul cunoaste codul etic pentru
profesia sa. In echipele multidisciplinare fiecare trebuie sa respecte propria etica. Etica ajuta la
formarea prestigiului social, care reprezinta volomul de cunostinte pe care un individ le
dobandeste in legatur cu meseria respectiva. S-au realizat dezbateri pe aceasta tema si in urma lor
s-a decis transpunerea meseriilor intr-o ordine cronologica, unde extremele erau profesiile
intelectuale(medicina, psihologie, profesor), iar mai apoi profesiile fara prea multa
specializare(paznic, muncitor necalificat etc.)

Practica in asistenta sociala se bazeaza pe setul de valori si principia moralein functie de actiunea
care urmeaza sa se desfasoare si se bazeaza in principal pe respectarea drepturilor omului,
indifferent ce caracteristicile sau problemele acestuia.Scopul asistentului social este asistarea
persoanelor aflate in dificultate , urmarind un plan atent si asumarea raspunderii pentru actiunile
sale. Intre asistent social si beneficiar apare o relatie directa profesionala , unde asistentului
social ii este cerut sa isi indeplineasca sarcinile , astfel devenind profesionisti , fiecare avand in
vedere succesul profesional.

Pentru a nu se ajunge la abuz din partea beneficiarului, sunt stabilite 2 caracteristici de baza, prin
care profesionistul nu trebuie sa se implice sentimental fata de client si nu trebuie s se lase
influentat de propriile interese. De asemenea, din punct de vedere etic, asistentul social nu
trebuie sa transmita informatiile legate de caz cu nimeni exceptie facand echipa care ia parte la
caz. Pentru actiunile de cercetare trebuie sa se respecte anumiti pasi si anumite reguli , existand
si cazuri in care este necesar consimtamantul persoanelor in cauza pentru realizarea cercetarii.