Documente Academic
Documente Profesional
Documente Cultură
FIRMEI
-
proiect de studiu
Din anul 1997 i pe parcursul anului 2006, aciunile societii au fost nscrise i s-au
tranzacionat pe piaa bursier RASDAQ, iar n 19.02.2007, societatea a fost admis la
tranzacionare i pe piaa reglementat administrat de S.C. Bursa de Valori Bucureti S.A.
La nivelul societii Turism Felix, n organizarea muncii personalului se pleac de la
organigrama aprobat la nivelul societii, i pune accent pe folosirea inteligenei i priceperii
ntregului personal care s asigure atingerea obiectivelor prevzute, n funcie de specificul
fiecrui loc de munc. Societatea ocup un loc frunta pe piaa forei de munc din judeul Bihor,
avnd n medie 832 de salariai.
1.2. Definirea problemelor i a obiectivelor de urmrit prin analiza diagnostic
n cadrul analizei efectuate, trebuie s-i gseasc rspuns urmtoarele probleme: situaia
juridic a acesteia i a proprietii evaluate; potenialul uman i de management al ntreprinderii;
infrastructura tehnic pentru susinerea activitii de producie sau servicii; interpretarea
rezultatelor obinute i probabile ale ntreprinderii.
Prin analiza diagnostic, s-au urmrit urmtoarele obiective: determinarea punctelor
forte i slabe, evidenierea componentelor structural-organizatorice cu potenial ridicat, mediu
sau sczut, evidenierea cauzal a stadiului realizrii unor obiective etc.
1.3. Culegerea datelor, verificarea, sistematizarea i gruparea datelor prin diferite
tehnici statistice;
Pentru realizarea acestui proiect ne-am folosit de raportul de gestiune a consiliului de
administraie pentru exerciiul financiar 2010, de bilanul firmei, de contul de profit i pierdere,
de situaiile analitice elaborate pentru fiecare problem analizat n parte.
Etapa 2. Prelucrarea, analiza i interpretarea rezultatelor; evidenierea punctelor
forte i slabe ale firmei pe domenii
2.1. Diagnosticul comercial
Diagnosticul comercial i propune caracterizarea produselor firmei (i
a poziiei acestora pe pia), a clienilor i furnizorilor i a tuturor aspectelor ce pot avea
relevan asupra compartimentelor de resort ale firmei.
Diagnosticul comercial trebuie s permit conducerii ntreprinderii s aprecieze n ce
msur activitatea din domeniul comercial reuete sau nu s valorifice pe pia rezultatele
activitii desfurate, concretizate n produse, lucrri sau servicii.
O alt abordare n diagnosticul comercial poate avea n vedere componentele politicii de
marketing (produs, pre, distribuie, promovare) i modul lor de integrare la nivelul firmei.
Aprovizionarea se impune ca o funcie important pentru agentul economic; mpreuncu
furnizorii - ca surs de aprovizionare, influeneaz att procesul de reluare a circuituluieconomic
ct i posibilitile financiare prin:- negociere i contractare,- grafic de livrri,- structura
mrfurilor,- frecvena livrrilor,- distana i costurile de transport.
Aprovizionarea cu materii prime se face direct de la furnizori sau distribuitori direci,
reuindu-se astfel negocierea unor preuri avantajoase pentru societate. Preurile sunt bine
corelate n raport cu calitatea.
Indicatorii utilizai cu precdere n diagnosticul comercial sunt:
1. cota de pia, calculat ca raport ntre vnzrile firmei analizate i vnzrile de pe
segmentul de pia analizat:
Cp = Cai/Cat unde:
Cai cifra de afaceri a ntreprinderii i
Cat cifra de afaceri total pe segmentul de piat analizat
4
1.588 locuri de cazare, 1.385 locuri alimentaie public, 1.400 locuri de tratament balnear i alte
faciliti. n afar de aceste complexe societatea are n exploatare trei tranduri (Apollo, Felix i
Venus), complexul de alimentaie public Poiana, care include Clubul Dark cu o capacitate de
300 de locuri.
n total societatea dispune de 2.394 locuri de cazare, 2.892 locuri alimentaie public i
cinci baze de tratament care pot efectua pana la 8.300 proceduri pe zi, sli de conferin cu o
capacitate de 1.100 locuri, baze de agrement: piscine si tranduri n aer liber, mini aqua parc,
cluburi, terenuri de sport, sli de fitness, centre de welness etc.
Hotelul Internaional**** este primul hotel din Romnia care primete sigla EUROESPA
med, care atest ndeplinirea standardelor Asociaiei Europene a Staiunilor Balneare (ESPA)
referitoare la infrastructura general a terapiilor, igienei i securitii turitilor.
Prin licena de concesiune pentru exploatare nr. 646/04.08.2000 Agenia Naional pentru
Resurse Minerale a concesionat ctre S.C. Turism Felix S.A. pentru o perioad de 25 de ani, cu
posibilitatea de prelungire pentru perioade succesive de cte 5 ani, toate resursele de ap
termomineral ale staiunii rezultate din captrile forate, ceilali ageni economici utiliznd apa
termomineral n baza contractelor de livrare ncheiate cu societatea.
Analiza concurenei
Principalele piee de desfacere ale produselor turistice de baz au fost: piaa romneasc:
Casa Naional de Pensii i Alte Drepturi Sociale, SC Transilvania Travel SA Bucureti ca tour
operator principal, iar pe piaa extern ctre ri precum Germania, Austria, Israel etc., tratament
balnear adresat asigurailor Casei de Asigurri de Sntate a judeului Bihor. Trebuie menionat
faptul c, ncepnd cu data de 1 iulie 2008, desfacerea produselor turistice (altele dect
contractrile cu Casa Naional de Pensii i Alte Drepturi Sociale i cele cu firme de nonturism)
se realizeaz exclusiv prin SC Transilvania Travel SA Bucureti, agenia de turism tour
operatoare care gestioneaz locurile de cazare din unitile hoteliere i de alimentaie public din
portofoliul de turism al SIF Transilvania, din care face parte i SC TURISM FELIX SA. Piaa de
desfacere pentru redistribuirea energiei termice i a apei menajere i termominerale sunt
persoane juridice i fizice din Bile Felix, datorit faptului c reelele de instalaii de nclzire i
apa existente sunt proprii, fiind astfel un distribuitor captiv. Dintre beneficiarii acestor livrri,
principalii sunt: SC CSDR Sind Turism SRL, SC SIND Tour Trading SRL, SC Transilvania Tour
SA, Spitalul de Recuperare Bile Felix.
n Romnia exist un numr semnificativ de staiuni turistice orientate cu precdere spre
segmentul balnear cele mai cunoscute fiind Bile Herculane, Sovata, Bile Olneti, Covasna,
Vatra Dornei, Bile Tunad, Ocna ugatag, Nvodari, Sngeorz Bi, Slnic Moldova, Mangalia,
Soveja. Baza turistic a acestor staiuni este format n principal din complexele hoteliere
construite nainte de 1989 unele dintre ele fiind supuse investiiilor destinate modernizrii odat
cu preluarea lor de diveri investitori.
Un concurent important al societii l reprezint societatea SIND Romnia reorganizat
n participaiune, din care SC CSDR Sind Turism SRL si SC SIND Tour Trading SRL, care dein
active n staiune. SIND Romnia este considerat drept una dintre cele mai importante companii
de turism din Romnia. Aceasta deine aproximativ 20.000 locuri de cazare (hoteluri, vile) cu
precdere n categoria de dou stele din care 10% n staiunea Bile Felix.
Important de precizat este faptul c fiecare din staiunile amintite mai sus sunt
specializate n tratamentul unor afeciuni specifice neputnd fi vorba astfel despre o concuren
direct ntre ele. Un alt aspect important n demersul analizei concurenei este i categoria de
servicii turistice oferit de societi, existnd de regul un segment de clieni bine delimitat n
cazul fiecrei societi care nu corespunde de regul celorlalte societi. Prin urmare putem vorbi
despre o concuren direct doar la nivel local, n cadrul staiunii Bile Felix, aici fiind vorba n
principal despre acelai segment de clieni care vizeaz proprietile curative specifice apei
termale din staiune. De menionat faptul c sursele de ap termal n staiunea Bile Felix se afl
n proprietatea societii ca urmare a concesionrii acestora de ctre stat pe o perioad de 25 ani.
constructii 1.514.754lei
S-au nregistrat ieiri de imobilizri n suma total de 369.907 lei, pe urmtoarele categorii:
=18,69 zile
3. Viteza de rotaie a activelor imobilizate=
48.499.099,95
cifra.de.afaceri
= 200.118 .985,30 =
active.imobilizate
Bileteanu Gheorghe
Firu Florian
Specialitatea
Economist
Economist
Economist
Inginer
Medic
Specialitatea
Economist
Economist
Economist
Funcia
Director general
Contabil ef
Director comercial
Director tehnic
Director medical
Perioada
01.01
01.01
01.01
01.01
01.01
Funcia
Preedinte al Consiliului
de Administraie
Administrator
Administrator
31.12
31.12
31.12
31.12
31.12
Perioada
01.01
31.12
01.01
01.01
31.12
31.12
Pondere n total
personal
2009
2010
78,80
76,47
23,07
36,30
4,68
14,75
13,00
21,52
33,72
3,73
17,50
13,92
8,20
100,00
9,61
100,00
11
Se observ din datele prezentate o scdere a numrului de salariai n anul 2010 fa de anul
2009 cu 18,38%. La nivelul complexelor hoteliere i de agrement, situaia este urmtoarea:
structuri.cazare numarul.de.salariati.a.scazut.cu.28,86%
Resursele umane por fi abordate din cel puin dou puncte de vedere:
- ca dimensiune i structur;
- de pe poziia eficienei utilizrii personalului.
Este recomandat a se avea n vedere urmtoarele aspecte:
- adecvarea numrului de salariai cu necesitile reale ale firmei (evitarea supradimensionrii
personalului);
- adecvarea calificrii personalului potrivit specificului firmei i politicile de perfecionare,
policalificare promovate de firm;
- concordana ntre munca prestat, nivelul de calificare al lucrtorilor, categoria medie a
lucrrilor i nivelul de salarizare;
- existena unui program de promovare a personalului;
- indicatorii fluctuaiei i micrii personalului;
- raionalitatea activitii de selecie a personalului;
- calitatea condiiilor de munc n secii, ateliere, sectoare de activitate;
- climatul social: protecia muncii (numr de accidente, mbolnviri profesionale), protecia
social (nivelul datoriilor la bugetul asigurrilor de stat, locuine i alte servicii sociale furnizate
lucrtorilor, numr de salariai concediai, locuri de munc noi create etc), organizarea sindical
i nivelul presiunilor exercitate asupra managementului.
Diagnosticul forei de munc trebuie completat cu aspectele calitative, de eficien ale
acestei resurse. Indicatorul utilizat n acest scop este productivitatea medie a muncii (W ).
Indicatori
Cifra
de
afaceri- Ca
Nr.personalNp
Productivitate
a muncii - W
2009
2010
%
93,23%
63.283,8
2
92,11%
58.292,19
101,22%
Conducere 509.409lei
13
2.4.
Diagnostic financiar-contabil
15
Nr Crt.
Indicatori
U.M.
2007
2008
2009
Prevederi BVC
Realizri
lei
47.918.117
58.712.294
59.991.22
3
50.200.000
lei
44.877.843
58.058.790
lei
3.040.275
653.504
52.313.22
1
7.678.002
lei
39.713.891
47.640.516
lei
39.596.417
lei
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
Venituri
totale*. din
care:
Venituri din
exploatare
Venituri
financiare
Cheltuieli
totale*. din
care:
Cheltuieli
din
exploatare
Cheltuieli
financiare
Cifra de
afaceri
Profit brut
Numrul
mediu de
salariai
Productivita
tea muncii
Salarii brute
Salariul
mediu
2010
49.150.139
Fata de
realizri 2008
-2%
-18%
Fata de
realizri 2007
-16%
3%
50.122.000
48.854.165
-3%
-7%
-16%
9%
78.000
295.974
279%
-96%
45190
%
-90%
50.138.06
7
45.200.000
43.069.457
-5%
-14%
-10%
8%
46.029.104
42.639.54
9
41.584.000
40.514.974
-3%
-5%
-12%
2%
117.474
1.611.412
7.498.518
3.616.000
2.554.483
-29%
-66%
59%
lei
43.341.563
55.448.042
51.815.000
48.499.100
-6%
-7%
-13%
lei
N
p
m
ed
8.204.226
845
11.071.778
844
52.019.30
3
9.853.156
822
2075
%
12%
5.000.000
832
6.080.682
832
22%
0%
-38%
1%
-45%
-1%
-26%
-2%
57
66
64
60
59
-3%
-8%
-11%
3%
9.883.645
975
11.507.139
1.136
11.137.758
11.197.000
1.121
10.978.467
1.100
-2%
-2%
-1%
-3%
-5%
-3%
lei
lei
1.129
11%
13%
Veniturile din cazare i alimentaie public dein ponderea principal n veniturile din
exploatare. Evoluia veniturilor din exploatare, precum i ponderea fiecrei activiti n veniturile
totale de exploatare, se prezint astfel:
N
r.
C
rt
1
2
3
4
5
6
Indicatori
Realizat
2007
Venituri din
exploatare:
Venituri din
cazare
Venituri din
alimentaie
public
Venituri din
tratament
Venituri din
agrement
Alte venituri
din
exploatare*
44.880.367
Pond.
(%)
Realizat
2008
Pond.
(%)
Realizat
2009
100% 52.313.221
15.117.840
100 58.057.121
%
34% 19.749.476
34%
16.022.355
36%
18.177.074
6.142.281
14%
3.306.313
4.291.578
Pond.
(%)
Realizat
2010
Pond
. (%)
48.854.165
17.392.438
100
%
33%
16.364.934
100
%
33%
31%
19.416.563
37%
16.214.728
33%
6.394.781
11%
5.439.448
10%
6.128.454
13%
7%
7.678.381
13%
6.598.320
13%
6.526.625
13%
9%
6.057.409
10%
3.466.452
7%
3.619.424
7%
16
Rentabilitatea firmei
Msurarea eficienei economice se face innd cont de anumite criterii de eficien (grad
de economisire, grad de valorificare, nivel de actualizare), n dou variante:
- n mrime absolut, prin metoda diferenei, obinndu-se soldurile intermediare de
gestiune: marja comercial, valoarea adugat, EBE (excedentul brut din exploatare), profit din
exploatare, profit financiar, profit excepional, profit net etc;
- n mrime relativ, cu ajutorul indicatorilor de eficien, obinui prin raportarea
efectelor la efortul depus pentru obinerea lor (efect util pe unitatea de cost antrenat) i
viceversa (cost specific pentru obinerea unei uniti de efect util) rate ale rentabilitii.
Pentru exprimarea rentabilitii unui agent economic se utilizeaz doi indicatori:
profitul (rezultatul exerciiului), ca mrime absolut a rentabilitii;
rata profitului (rata rentabilitii), ca mrime relativ.
Rezultatul exerciiului
Informaiile necesare analizei privind rezultatul exerciiului sunt preluate din contul de
profit i pierderi anex la bilan i din bugetul de venituri i cheltuieli (BVC), ntocmit pentru
aceeai perioad. Contul de rezultate, care grupeaz veniturile i cheltuielile pe tipuri de
activiti: de exploatare,financiar i excepional, este sursa primar de date n analiza
rentabilitii i permite determinarea indicatorului global al rentabilitii: rezultatul exerciiului
(nainte i dup impozitare) i a trei indicatori pariali:
1. rezultatul exploatrii;
2. rezultatul financiar; (nsumate aceste dou rezultate formeaz rezultatul urrent)
3. rezultatul excepional, al crei importan nu trebuie supraestimat deoarece, prin
definiie, el nu are tendina s se reproduc i nu poate ocupa un loc determinant n analiz.
Astfel:
Rezultatul total = rezultatul din exploatare + rezultatul financiar + rezultatul
excepional
Rezultat total 2010 = 8.339.197 2.258.509 + 0 = 6.080.682 lei
Rezultat total 2009 = 9.673.672 + 179.484 + 0 = 9.853.156 lei
Profitul brut nregistreaz o scdere de 38% fa de profitul brut realizat n 2009. Fa de
rezultatul brut prevzut n B.V.C. pe anul 2010 de 5.000.000 lei, societatea nregistreaz un
17
rezultat brut de 6.080.682 lei (diferen pozitiv de 1.080.682 lei), iar fa de rezultatul brut de
9.853.156 lei realizat n anul 2009 se nregistreaz o diferen negativ de 3.772.474 lei.
Rezultatul brut al anului 2010, fa de anul precedent, a fost influenat de:
o evidenierea pe seama conturilor de rezultate a costurilor cu dobnzile n valoare de
2.541.903 lei
o evidenierea rezultatului din anul 2009 aferent titlurilor de participaie (aciuni)
o diminuarea cifrei de afaceri cu 6,77%, respectiv cu 3.520.203 lei de la 52.019.303 lei n
anul 2009 la 48.499.100 lei n anul 2010.
n condiiile crizei economice, a modificrii cotei de TVA, a scderii numrului de zile
turist ale anului 2010 cu toate c profitul brut este mai mic dect n anul precedent rezultatele
sunt totui notabile datorit msurilor luate prin politicile de vnzare privind formarea tarifelor i
a managementului costurilor, din care enumerm:
o optimizarea sosirilor n structurile de primire turistic n vederea asigurrii unui grad de
ocupare care permite exploatarea n condiii de eficien
o flexibilizarea programului de funcionare a structurilor de primire turistic n strns
corelare cu segmentele de pia i caracterul sezonier al acestora
o dezvoltarea i promovarea continu a pachetelor de servicii care au condus la creterea
satisfaciei clientului n condiii de rentabilitate economic
o implementarea unor politici de vnzare a serviciilor de agrement n vederea atragerii de
noi turiti din zonele limitrofe interne i externe
o reducerea i optimizarea consumurilor de utiliti
o gestionarea eficient a resursei umane n corelare cu capacitile n funciune la cel mai
mic cost realizabil
o aprovizionarea ritmic i stocaj minim al mrfurilor, materiilor prime i materialelor
consumabile
o eficientizarea fluxurilor de numerar prin msuri de urmrire a scadenei creanelor i
datoriilor
o angajarea cheltuielilor n corelare cu momentul realizrii venitului n strns
concordan cu asigurarea disponibilitilor
o angajarea de lucrri de ntreinere, reparaii i modernizare minimale, n condiii de
criz asigurndu-se confortul necesar.
Pentru analiza factorial sunt operaionale urmtoarele modele factoriale:
- analiza rezultatului la nivel de ntreprindere
Pentru c prima dimensiune a rentabilitii ntreprinderii o reprezint masa ntregului
rezultat (naintea impozitrii) rezultat brut (Rb) analiza factorial surprinde acest aspect n
diagnosticul rentabilitii globale.
Rb = Vtt Cht
Rb 2010 = 49.150.139 43.069.457 = 6.080.682 lei
Rb 2009 =59.991.223 - 50.138.067 = 9.853.156 lei
Se constat c rezultatul brut nregistrat n 2010 este mai mic cu 3.772.474 lei fa de
rezultatul din 2009, cnd nivelul acestuia era de 9.853.156. Comparativ cu prevederile BVC din
2010, cu 5.000.000 lei rezultat brut, societatea a obinut o diferen pozitiv de 1.080.682 lei,
nregistrnd un nivel de 6.080.682 lei.
- analiza rezultatului exploatrii
Rezultatul exploatrii (Re) exprim aprecierea efortului real al firmei fr a lua n
considerare modul de finanare i elementele excepionale i impozitele.
Re = Vte Che
Re 2010 = 48.849.069 40.509.877 = 8.339.192 lei
Re 2009 =52.307.479 42.633.807 = 9.673.672 lei
18
Diferena dintre cei doi indicatori EBE i CAF deriv din faptul c EBE reprezint un
surplus monetar potenial din activitatea de exploatare n timp ce CAF se refer la activitatea
global a ntreprinderii.
Pe baza capacitii de autofinanare, se pot stabili o serie de indicatori utili n aprecierea
independenei financiare a ntreprinderii:
a) Capacitatea potenial de rambursare a cheltuielilor financiare care reflect numarul
de ani necesari pentru a asigura rambursarea cheltuielilor financiare, pe baza capacitii de
autofinanare anuale degajate de ntreprindere.
Ra = Cheltuieli financiare / CAF
Ra 2010 = 2.554.483 / 9.811.078 = 0,26 ani
Ra 2009 = 7.498.518 /13.050.116 = 0,57 ani
Rambursarea cheltuielilor financiare care se realizeaz pe baza capacitii de
autofinanare anuale degajate de ntreprindere, este efectuat ntr-un timp mai scurt n anul
2010, fa de anul anterior acestuia.
22
23
laturi ale activitii economice a firmei i vor exprima fie interesele investitorilor (caz
n careindicatorii vor fi construii n funcie de capitalul avansat), fie interesele managerului
firmei (caz n care indicatorii vor fi construii pe baza resurselor consumate).
Principalii indicatori sunt:
a) rata rentabilitii comerciale, ca expresie att a politicii comerciale a firmei
(aprovizionare, stocare, vnzare) ct i a politicii de preuri. n funcie de obiectivele analizei i
sfera de investigare acest indicator poate fi calculat prin considerarea, n calitate de efect, a
rezultatului brut al exploatrii (EBE), rezultatul exploatrii, rezultatul aferent cifrei de afaceri,
rezultatul net al exerciiului
Se calculeaz:
Rata rentabilitii comerciale brute (rata marjei brute) care reflect excedentul brut din
exploatare sau rezultatul exploatrii la 100 lei cifr de afaceri:
rcb= EBE (Re) / Ca x 100
rcb2010 = 13.007.250 / 48.499.100 x 100 = 26, 82%
rcb2009 = 14.910.686 / 52.019.303 x 100 = 28,66%
Comparnd acest indicator cu indicatorii similari ai firmelor concurente se poate
aprecia n ce msur firma a valorificat potenialul pieei i schimbrile intervenite n cadrul
acesteia i eficiena aplicrii politicilor de pia i preuri.
Principalele rezerve de cretere a ratei rentabilitii comerciale vizeaz:
sporirea vnzrilor;
creterea puterii de negociere a firmei cu furnizorii i obinerea unor preuri de achiziie a
materiilor prime i materialelor, serviciilor avantajoase, ameliorarea structurii vnzrilor n
sensul creterii ponderii celor cu o marj comercial individual mai mare, accelerarea rotaiei
stocurilor, optimizarea cheltuielilor, maximizarea preurilor de vnzare etc.
Se recomand a se aciona asupra rezervelor poteniale de cretere a rentabilitii:
sporirea cifrei de afaceri ca factor cu cea mai mare nsemntate deoarece fiecare unitate de marf
vndut este purttoarea unui venit brut, mai ales dac ritmul desfacerilor depete pe cel al
costurilor, eficientizarea consumului de resurse, orientarea corespunztoare a politicii i logisticii
comerciale etc. )
b)
rata rentabilitii resurselor consumate (Rc) arat capacitatea acestora de a degaja
prin consum profit brut. Matematic se stabilete ca raport ntre rezultatul brut (al exerciiului,
curent, al exploatrii, aferent cifrei de afaceri) i efortul propriu reflectat n costurile ce
determin rezultatele respective, astfel:
Rc = Rezultatul (exerciiului, curent, exploatare aferent cifrei de afaceri) / Cheltuieli
(totale, curente, exploatare aferente cifrei de afaceri) x 100
Rc 2010 = 6.080.583 / 43.069.457 x 100 = 14,11%
Rc 2009 = 9.853.156 / 50.138.067 x 100 = 19,65%
n 2010, capacitatea firmei de a degaja prin consum profit brut, este n scdere cu 5.54
procente fa de anul precedent.
c) rata rentabilitii economice (Re)
Aceast rat are formulate mai multe accepiuni:
c.1 rata rentabilitii activelor (ROA) msoar performana activului total sau activului
de exploatare (pentru acele ntreprinderi cu active financiare mari) i este expresia capacitii
managerului de a asigura o gestiune eficient a activitii de exploatare.
Re = Ptb (EBE, Re) / Activ total (fix i circulant) x 100
Re 2010 = 13.007.250 / 211.542.677 x 100= 6,15%
Re 2009 = 14.910.686 / 212.861.007 x 100=7,00%
Capacitatea managerului de a asigura o gestiune eficient a activitii de exploatare
cunoate o tendin descendent pn la 6,15% n anul 2010.
24
financiar, de modul n care ntreprinderea i finaneaz activitatea: prin capitaluri proprii sau
prin mprumuturi) a acesteia.
Modificarea structurii financiare determin variaii ale rentabilitii financiare. Astfel, la
creterea coeficientului de ndatorare rentabilitatea financiar va crete doar n condiiile n care
rentabilitatea economic este mai mare dect costul capitalului mprumutat pe termen
mediu/lung prin credit bancar sau obligatar. Creterea ponderii creditelor n aceast situaie este
util pentru firm i generatoare de valoare pentru acionari48. Dac costul capitalului
mprumutat este mai mare dect rentabilitatea economic, orice cretere a gradului de ndatorare
va diminua rentabilitatea financiar i va duce la diminuarea valorii firmei.
Dac rentabilitatea economic este egal cu costul datoriei creterea gradului de
ndatorare nu afecteaz rentabilitatea financiar i, n aceste condiii, decizia asupra structurii
financiare trebuie s aib la baz alte criterii dect profitabilitatea capitalurilor proprii cum ar fi:
accesibilitatea diferitelor modaliti alternative de finanare (credite sau emisiune de aciuni) i
urmrirea unei structuri echilibrate ntre diferitele grupuri de interese ale proprietarilor.
Echilibrul financiar
Echilibrul financiar este parte constitutiv a echilibrului economic i exprim egalitatea i
corelaiile dintre necesarul de resurse financiare i posibilitile de constituire a acestor resurse
(corespunde studiului pe orizontal a bilanului).
Analiza echilibrului financiar al ntreprinderii urmrete reflectarea raporturilor de
egalitate ntre sursele de finanare i utilizrile resurselor financiare, dintre veniturile i
cheltuielile aferente desfurrii activitii ntreprinderii pe termen scurt, mediu i lung.
Indicatorii absolui ai echilibrului financiar sunt:
(1) Fondul de rulment (FR)
(2) Necesarul de fond de rulment (NFR)
(3) Trezoreria (T)
Echilibrul financiar rezult din compararea acestor indicatori cu relaia:
FR NFR = T
(1) Fondul de rulment (net) sau capitalul de lucru reflect excedentul de capital permanent fa
de activele imobilizate (nete), excedent ce se folosete la acoperirea financiar a activelor
circulante. El se stabilete astfel:
1.1. FR = Capital permanent Active imobilizate nete,
sau
1.2. FR = Active circulante Datorii financiare pe temen scurt
FR = 206.998.163 200.118.985 = 6.879.178 lei
Determinat cu aceast ultim relaie fondul de rulment reflect corelaia dintre
lichiditatea activelor circulante i exigibilitatea datoriilor pe termen scurt, permind aprecierea
pe termen scurt a riscului de incapacitate de plat.
Creterea fondului de rulment este considerat o situaie pozitiv deoarece o parte
crescnd a nevoilor curente este finanat din resurse permanente.
Aceasta se poate datora:
- creterii capitalului permanent datorit:
- creterii ndatorrii prin credite pe termen lung, crescnd i cheltuielile financiare pe
termen lung (dobnzile) i care vor avea drept efect diminuarea rezultatului exerciiului;
- creterii capitalurilor proprii, avnd ca efect o mbuntire a situaiei.
- reducerii activelor imobilizate nete datorit:
- aciunii amortizrii, care este un eveniment normal;
- vnzrii de active imobilizate, care reprezint o situaie excepioanal.
26
INDICATORUL
Rata de
lichiditate
curent
Rata de
lichiditate
rapid
Rata de
lichiditate
imediat
Solvabilitate
a
patrimonial
Prelevarea
cheltuielilor
financiare
Rata
capacitii
de
rambursare
la termen
U.M.
PERIOADA DE SIMBOL
ANALIZ
2010
1,71
2,61 AC / Dts
2008
-
1,93
2009
1,08
1,77
1,02
2,24
2,44
( Cr + Db )/ Dts
1,59
0,81
1,53
2,14
Db / Dts
29,44
8,18
6,74
8,32
AT / Dt
0,71
10,34
12,76
19,6
4
0,00
11,01
3,12
2,29
Itlm / CAF
28
Diagnostic managerial
29
Activitatea de audit intern a fost externalizat, n acest sens fiind ncheiat un contract cu
S.C. A.B.A AUDIT S.R.L. Timioara. Auditul intern este n directa subordonare a Consiliului de
Administraie.
n cadrul societii se pot evidenia urmtoarele aspecte cu privire la subsistemul
metodologic:
- sunt utilizate parial i incomplet o serie de sisteme de management dintre care pot fi
enumerate: managementul prin obiective, regsit sub forma unor liste de obiective;
managementul prin bugete, care apare sub forma unor bugete de venituri i cheltuieli care
sunt realizate i urmrite periodic; managementul participativ, exercitat la nivelul celor dou
organisme participative de management- Adunarea general a acionarilor i Consiliul de
administraie.
- metode i tehnici de management utilizate cu precdere: diagnosticarea, regsit sub forma
unor analize periodice, care sunt puse la dispoziia managementului de nivel superior sub
forma raportului de gestiune al Consiliului de administraie, ce nsoete bilanul contabil;
edina, metod larg rspndit, nu numai la nivelul celor dou organisme participative de
management ci i la alte ealoane organizatorice sub forma unor edine tehnico-operative
care se realizeaz numai n condiii de necesitate; delegarea, utilizat pentru a delega anumite
sarcini, competene i responsabiliti unor subordonai; metode de control asupra derulrii
activitilor conduse.
Analiza subsistemului decizional Component a managementului firmei, subsistemul
decizional cuprinde att deciziile microeconomice, ct i mecanismele de adoptare a acestora.
n funcie de informaiile culese i nregistrate, analiza va ncerca s surprind unele
disfuncionaliti i atuuri, abordate n strns legtur cu celelalte componente manageriale.
n primul rnd, deciziile sunt destul de dense, ele referindu-se la majoritatea componentelor
procesuale i structurale ale firmei. De asemenea remarcm orientarea decizional a conducerii
acesteia spre o bun poziionare a ntreprinderii n mediul concurenial specific.
Analiza subsistemului informaional- Component major a managementului
ntreprinderii, prin care se asigur, pe de o parte, fundamentarea deciziilor i, pe de alt parte,
fundamentarea aciunilor necesare pentru aplicarea acestora, sistemul informaional este
principalul furnizor de informaii, fr de care nu pot exista celelalte subsiteme.
Pentru o alctuire complet a acestui subsistem este necesar o analiz a principalelor
componente ale acestuia: informaii, fluxuri i circuite informaionale, precum i la documentele
specifice utilizate.
n cursul anului 2010 sistemul informatic a fost optimizat pe urmtoarele coordonate:
- la nivelul serverelor au fost aplicate proceduri de upgrade i reconfigurare
- la nivelul aplicaiilor a fost continuat procesul de optimizare a sistemului financiar contabil, a
procedurilor de preluare i validare a datelor din sursele primare (recepii hoteliere, gestiuni de
alimentaie public) ; au fost implementate proiecte noi de culegere i analiz a datelor la direcia
medical, direcia tehnic, direcia comercial integrate n sistemul informatic; a fost optimizat n
continuare i modulul de contabilitate de gestiune.
- a fost realizat i implementat modulul de raportare ctre CAS Bihor ( SIUI) i ANAF privind
declararea on-line a obligaiilor la buget.
- au fost demarate procedurile de testare i optimizare a noii versiuni a programului financiar
contabil i de gestiune;
- a fost dezvoltat versiunea noua a site-ului societii;
- a fost instalat i configurat serverul de administrare: update, antivirus ForeFront la nivelul
intranetului societii;
- activitatea de ntreinere i asisten tehnic a constat n susinerea activitilor desfurate n
centrele de profit n timp real.
Analiza subsistemului organizatoric- Structura organizatoric a societii Turism Felix
S.A. cuprinde totalitatea persoanelor, a subdiviziunilor organizatorice i a relaiilor dintre
30
raportrile de sinteza contabila pentru calculul unor indicatori derivai sau rate care dau
msura dificultilor economico-financiare cu care se confrunta un agent economic
Una dintre aceste metode este metoda Z a lui Altman, sau funcia de faliment, care a fost
stabilita statistic, pe baza unui eantion reprezentativ de firme, inclusiv unele care au dat
faliment. Mrimea "Z", calculat cu ajutorul acestei funcii, este o cifra de sintez, o dimensiune
critica cu caracter informaional, privind starea financiar, eventual starea iminenta de faliment a
unui agent economic.
a) Modelul Altman
b)
Indicatorul
U.
M.
Valori
1
2
3
4
5
Activ total
Venituri totale
Profit reinvestit
Capital propriu
Datorii totale
lei
lei
lei
lei
lei
31.dec.08
193.350.528
58.712.294
9.639.949
169.250.203
23.642.017
6
7
8
9
10
11
12
13
Profit brut
Active circulante
T1
T2
T3
T4
T5
Z = 3,3T1 + 1,0 T2 +
0,6 T3 + 1,4 T4 + 1,2 T5
lei
lei
-
11.071.777
12.547.983
0,0573
0,3037
7,1589
0,0499
0,0649
4,9359
Simbol
31.dec.09
212.861.007
54.395.260
7.814.850
180.871.533
31.594.302
31.dec.10
211.542.677
49.150.140
5.032.298
185.903.831
25.412.165
9.853.156
10.392.490
0,0463
0,2555
5,7248
0,0367
0,0488
3,9531
6.080.682
11.277.082
0,0287
0,2323
7,3155
0,0238
0,0533
4,8136
AT
Vt
Prein
Cpr
DT =
Itml+Its+Fz+Ob
Pb
Ac
Pb / AT
Vt / AT
Cpr / DT
Prein / AT
AC / AT
Z
Nr.
Crt.
Indicatorul
U.M.
Valori
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
Creane
Disponibiliti bneti
Datorii pe termen scurt
Capital permanent
Pasiv Total
Cheltuieli financiare
Venituri totale
Cheltuieli cu personalul
Valoarea adugat
Excedentul brut ala exploatrii
R1
lei
lei
lei
lei
lei
lei
lei
lei
lei
lei
-
31.dec.08
2.390.021
9.416.833
11.642.017
181.250.203
193.350.528
1.611.412
58.712.294
17.445.250
34.547.341
15.583.952
1,0142
12
13
14
15
16
R2
R3
R4
R5
Z = 16*R1 + 22 * R2 - 87*R3
-10*R4+24*R5
0,9374
0,0274
0,5050
0,4511
40,2426
Simbol
31.dec.09
2.910.602
6.763.242
4.327.185
208.138.650
212.861.007
1.902.555
54.395.260
17.049.597
33.654.229
14.910.686
2,2356
0,9778
0,0350
0,5066
0,4431
59,8046
31.dec.10
1.279.224
9.244.742
4.317.833
206.998.163
211.542.677
2.554.483
49.150.140
16.228.049
31.049.960
13.007.250
2,4373
Cr
Db
Dts
Cpm
PT
Chf
Vt
Chp
VA
EBE
0,9785
0,0520
0,5226
0,4189
60,8274
Cpm / PT
Chf / Vt
Chp / VA
EBE / VA
Z
Starea ntreprinderii
Scor Z
Probabilitatea de faliment
Situaie nefavorabil
Z<4
negativ
0 - 1,5
1,5 - 4
4,0 - 8,5
8,5 - 9,0
9,0 - 10,0
10,0 - 13,0
13,0 - 16, 0
16 - 20
80%
75-80%
70-75%
50-70%
35%
30%
25%
15%
Sub 15%
Situaie incert
4<Z<9
Situaie favorabil
9 < Z < 16
Situaie foarte bun
16 < Z < 20
( Cr + Db ) /
Dts
economic:
mbuntirea parametrilor de performan ai firmei
reducerea relativ a costurilor n venituri
diminuarea cheltuielilor indirecte (a regiilor de ntreprindere, n principal)
diminuarea stocurilor
36
e.
managerial:
- elaborarea de strategii i politici realiste
- remodelarea de ansamblu sau parial a sistemului de management i a componentelor
sale majore
- mbuntirea calitii resurselor umane
- formarea unei veritabile culturi de organizaie, care s stimuleze schimbarea
- restructurarea de ansamblu a firme.
C. Formularea noilor obiective i strategii
Ca urmare, rezultatele obinute n perioada analizat vor servi ca baz pentru fixarea unor
noi obiective, putnd determina reformularea politicilor, strategiilor dar i o modificare a
mijloacelor sau o schimbare a metodelor de gestiune.
Astfel, conform strategiei propuse la numirea sa, actualul Consiliu de Administraie a
fixat urmtoarele obiective:
Obiective strategice
- schimbarea structurii clienilor n sensul creterii numrului de turiti n capacitile de 3 i 4
stele
- atragerea i fidelizarea de noi clieni pentru capacitile de 3 stele
- atragerea unui numr mai mare de turiti strini
- consolidarea segmentului de pia pentru 4 stele.
Obiective termen mediu
- formarea unui nou segment de pia pentru turismul balnear n capacitile de 2 stele (nlocuirea
turismului asistat CNPAS)
- creterea ponderii turismului de afaceri
- dezvoltarea capacitilor de agrement
- creterea ofertelor speciale n perioadele de extrasezon
- implementarea standardelor de calitate
Obiective termen scurt
- informatizarea societii
- formarea unei echipe manageriale performante
- creterea cifrei de afaceri i a profitului.
n vederea ndeplinirii obiectivelor strategice asumate n anul 2010, au fost ntreprinse
aciuni ce au constat n:
- executarea lucrrilor de investiii n valoare de 2.319.159,38 lei, n cadrul programului
de modernizare a complexelor turistice existente, a capacitilor de agrement (tranduri).
- pentru creterea gradului de ocupare n extrasezon i sezonul intermediar s-a intensificat
procesul de dezvoltare a produselor turistice noi: turismul de conferin
(de afaceri), n principal n hotelurile de patru i trei stele i oferta special proprie n
hotelurile de dou stele.
- politicile derulate n activitatea turistic plaseaz i consolideaz poziia societii n
cadrul turismului pentru sntate, att pe plan intern ct i pe plan internaional, n condiiile
economice actuale de criz financiar i concuren pe piaa turistic.
- cota de pia a S.C. Turism Felix S.A. n activitatea turistic balnear din Romnia este
de 7,7 % (ca numr de turiti) societatea fiind un juctor important pe aceast pia. n ceea ce
privete nnoptrile (zilele-turist), societatea deine n anul 2010 o cot de 7,95% pe piaa
turismului balnear autohton. Evoluia numrului de turiti pstreaz trendul descresctor
37
nregistrat la nivel naional de 11,41% in turismul balnear, la nivel de societate diminuarea fiind
de 11,20%. Cotele de pia sunt calculate pe baza datelor statistice disponibile, furnizate de
Institutul Naional de Statistic.
- profitul brut realizat n anul 2010 este de 6.080.682 lei, depind cu 21,62% profitul
brut estimat n Bugetul de venituri i cheltuieli. Precizm c aceast depire trebuie privit n
contextul n care n ultimii ani societatea a nregistrat creteri spectaculoase ale profitului brut,
respectiv de 3,6 ori n anii precedenti, n condiiile n care criza economic s-a acutizat, efectele
acesteia fiind reflectate n indicatorii nregistrai la nivel naional pe segmentul de operare a
societii.
n contextul crizei financiare existente, ale crei efecte au fost resimite i de societate n
domeniul su de activitate, eficiena activitii caracterizat prin rentabilitatea capitalului angajat,
marja brut i rezultatul pe aciune, scot n eviden capacitatea ntreprinderii de realizare de
profituri, urmare a exploatrii resurselor de care dispune i nu creeaz dificulti n desfurarea
corespunztoare a activitii cu toate efectele crizei.
Principalele realizri n anul 2010 sunt urmtoarele:
realizarea unui profit brut de 6.080.682 lei
38
Bibliografie:
http://www.biblioteca-digitala.ase.ro/biblioteca/carte2.asp?id=411&idb=
http://www.felixspa.com/documente_aga_2011/raport%20anual%202010/Felix/Bilant
%20contabil%2031.12.2010.pdf
http://www.felixspa.com/documente_aga_2011/raport%20anual%202010/Felix/Note
%20explicative%20bilant%202010.pdf
http://www.felixspa.com/documente_aga_2011/raport%20anual%202010/Felix/Raportul
%20de%20gestiune%20a%20administratorilor%20an%202010.pdf
http://www.felixspa.com/documente_aga_2011/raport%20anual%202010/Felix/Raport
%20audit%20forma%20lunga%20an%202010.pdf
Suport Curs Diagnostic i Strategiile Firmei,. Conf. Univ. dr. Mihaela Brsan
http://www.scritube.com
http://www.scribd.com
39