Documente Academic
Documente Profesional
Documente Cultură
Avizat,
Responsabil cu protecţia datelor cu caracter personal
MACAREI Ionela - PFA
CUI 363658, Nr. Reg. Com. F13/184/2022
Spitalul Municipiului VATRA DORNEI– Unitate a serviciilor medicale, are sediul în localitatea
Vatra Dornei, jud. Suceava, str. Mihai Eminescu , nr. 12.
Spitalul Municipiului Vatra Dornei este compus din sectiile ginecologie, chirurgie,boli infectioase,
medicina interna, pediatrie şi CPU iar acestia pun la dispozitie un numar de 190 paturi.
SPITALUL MUNICIPAL VATRA DORNEI în calitate de operator de date cu caracter personal,
prin prezenta, vă înştiinţează despre prelucrarea datele dumneavoastră cu caracter personal prin mijloace
automatizate/manuale destinate furnizării de servicii medicale, care beneficiază de grad de securizare
specifică.
1. Descriere sistematică a prelucrarii datelor – cf. art. 35 al. 7, lit. a din RGDP
b. Domeniul de aplicare
i.scriptic – încadrarea şi prezenţa la programul de lucru; întocmirea/eliberarea documentelor,
evidenţe, buletine medicale, adeverinţe, certificate, card de sanatate - îndeplinirea sarcinilor medicale
in folosul pacientilor
ii.electronic – evidenţe, acte administrative, adeverinţe, certificate, card de sanatate - îndeplinirea
sarcinilor în interesul pacientilor sau exerciţiul autorităţii, montorizarea video pe holurile si in curtea
spitalului in vederea ordinii si disciplinei publice interioare si exterioare
c. Contextul
i. relaţia angajat - pacient - datele personale sunt colectate în vederea întocmirii documentelor
necesare desfăşurării legale a activitatilor la locul de muncă;
Pag. 1 din 4
ii. relaţia Unitate medicala – pacient - spitalul are responsabilitatea generală pentru prelucrarea
legală a datelor cu caracter personal în vederea clarificării/soluţionării tuturor
problemelor/evenimentelor din spital, conform competenţelor;
d. Scopul –
i. Ca şi pacient, pentru a beneficia de serviciile medicale pe care le solicitaţi, aveţi obligaţia de a
furniza date cu caracter personal, acestea fiind necesare pentru consultaţii sau internare, întocmirea foilor
de observaţie,fişelor medicale, biletelor de trimitere pentru investigaţii, expertize medico-legale,
alcoolemii, referate medicale, prescriptii medicale, cheltuieli de spitalizare etc., precum si pentru
raportările periodice către Casa de Asigurări de Sănătate, Direcţia de Sănătate Publică, CNAS , Ministerul
Sănătătii etc. .În calitate de angajator colectează şi prelucrează date cu caracter personal cu privire la
pacienti săi în scopul îndeplinirii sarcinilor prevăzute de actele normative în vigoare;
ii. Colectează şi prelucrează date cu caracter personal, în calitate de Unitate medicala, cu privire
la pacienti , în scopul îndeplinirii sarcinilor prevăzute de actele normative;
b. Impactul potenţial asupra drepturilor şi libertăţilor persoanelor vizate – având în vedere că:
i. fiecare persoană are dreptul de a-i fi respectată integritatea fizică și mentală, în condiții de
egalitate cu ceilalți;
ii. fiecare persoană are dreptul la libertatea de mișcare, la libertatea de a-și alege reședința și dreptul
la o cetățenie, în condiții de egalitate cu ceilalți;
iii. fiecare persoană are dreptul egal de a trăi în comunitate, cu șanse egale cu ale celorlalți;
iv. fiecare persoană are dreptul la mobilitate personală, în cel mai înalt grad posibil de independență;
v. fiecare persoană își poate exercita dreptul la libertatea de expresie și opinie, inclusiv libertatea de
a căuta, primi și împărtăși informații și idei, în condiții de egalitate cu ceilalți, prin toate formele de
comunicare alese de acestea;
Pag. 2 din 4
vi. nicio persoană, indiferent de locul sau de tipul de reședință, nu va fi supusă intruziunii arbitrare
sau nelegale în viața personală, în familia, căminul ori corespondența sa sau în alte tipuri de comunicare
ori atacurilor ilegale la onoarea și reputația sa;
vii. statele UE au luat măsuri eficiente și adecvate pentru a elimina discriminarea împotriva
persoanelor în toate chestiunile referitoare la căsătorie, familie, statutul de părinte și relațiile
interpersonale, în condiții de egalitate cu ceilalți;
viii. persoanele au:
1. dreptul să se bucure de cea mai bună stare de sănătate, fără discriminare pe criterii de rasă,
naţionalitate, etnie, limbă, religie, categoria socială, convingeri politice, sex, orientarea
sexuală, varstă, handicap, boala cronică necontagioasă, infectarea HIV, apartenenţa la o
categorie defavorizată;
2. dreptul de a munci în condiții de egalitate;
3. dreptul la un standard adecvat de viață pentru ele și familiile lor, inclusiv la alimentație,
îmbrăcăminte și locuință adecvate și la îmbunătățirea continuă a condițiilor de trai fără
discriminare;
există riscul ca o terţă persoană, care a intrat în mod ilegal în posesia datelor cu caracter personal, să
atenteze la drepturile şi libertăţile persoanei vizate;
Pag. 3 din 4
Permitetrul şi holurile interioare al Instituţiei sunt supravegheate video şi în caz de alarmă intervin
imediat angajaţii Biroului de Poliţie Locală, aceştia sesizând evenimentul, atunci când situaţia o impune,
Poliţiei orasului municipal VATRA DAORNEI
Întocmit,
Director admin.
SPITAL MUNICIPAL VATRA DORNEI
POPESCU VASILE
Pag. 4 din 4