Metoda de diagnosticare a relaiilor interpersonale(T.

LEARY)
Chestionarul conine 128 opinii de apreciere,la fiecare din cele 8 tipuri de relaii.-16
puncte,reglamentate dup intensitatea ascendent.Metod este construit astfel nct opinia
ndreptat spre evidenierea oricrui tip de relaie este aezat nu ntr-o ordine,ci dup o imagine
deosebit.Ele sunt grupate cte 4 i se repet dup o animot perioad.La interpretare se adun
numrul fiecrui tip de relaie.
T.Leary propune aplicarea metodei pentru aprecierea comportamentului indivizilor,celora ce ne
nconjoar,pentru auotapreciere,pentru evaluarea oamenilor apreciai.
n coresponden cu aceste niveluri de diagnosticare se schimb instrucia.Nnota maxim este
16 puncte.Ea este mprit n 4 grade de relaii evideniate.

0-4-nivel sczut
5-8-nivel moderat(comportament adecvat)
9-12-nivel ridicat
13-16-extremitate(comportament extem pn la patologie)

Metoda se aplic individual i n grup.Subiectului i se propune s indice acele afirmaii care

corespund reprezentrilor lui despre sine,referitoare la alt individ sau la sine.
n rezultat se face totalizarea punctelor la fiecare sector cu ajutorul cheii din chestionar.Totalul
punctelor se trece pe discogram,ditana de la centru corespunznd numrului de puncte din
sector(0-16puncte).Capetele vectorilor se unesc i se formeaz profifilul personalitii.
Analiza cantitativ a datelor se face prin comparaia dicogramelor.
Cotare. Se calculeaz punctajul pentru fiecare scal:
Scala I itemi: 1, 2, 3, 4, 33, 34, 35, 36, 65, 66, 67, 68, 97, 98, 99, 100;
Scala II itemi: 5, 6, 7, 8, 37, 38, 39, 40, 69, 70, 71, 72, 101, 102, 103, 104;
Scala III itemi: 9, 10, 11, 12, 41, 42, 43, 44, 73, 74, 75, 76, 105, 106, 107, 108;
Scala IV itemi: 13, 14, 15, 16, 45, 46, 47, 48, 77, 78, 79, 80, 109, 110, 111, 112;
Scala V itemi: 17, 18, 19, 20, 49, 50, 51, 52, 81, 82, 83, 84, 113, 114, 115, 116;
Scala VI itemi: 21, 22, 23, 24, 53, 54, 55, 56, 85, 86, 87, 88, 117, 118, 119, 120;
Scala VII itemi: 25, 26, 27, 28, 57, 58, 59, 60, 89, 90, 91, 92, 121, 122, 123, 124;
Scala VIII itemi: 29, 30, 31, 32, 61, 62, 63, 64, 93, 94, 95, 96, 125, 126, 127, 128.

Descrierea tipurilor
Tip autoritar
Pn la 8 puncte- manifest ncredere n sine,capacitatea de a fi bun consultant,are caliti de
conductor.
n cazul indicilor mai nali(12puncte)-nu suport critica,supraapreciaz capacitile personale.
Peste 12puncte-aplic stilul didactic de opinii,necesitatea imperativ de comanda cu alii.
13-16puncte-trsturi de despotism,dictator,dominant.ntotdeauna impune altora s procedeze
cum vrea el.
Probleme:se ascult numai pe sine,conteaz doar prerea lui.
Tip egoist

0-8puncte-se evideniaz prin stilul de relaii interpersonale ca un conductor ncrezut n

sine,independent,mereu n competiie.
8-12puncte-manifest sentimentul de dominare,tendina de a avea o prere deosebit fa de
ceilali.
12-16puncte-tip de relaii egoiste cu oamenii,predomin tendina de a fi mai bun dect alii,se
iubete numai pe sine,i place s se laude,problemele i greutile le pune pe umerii
altora,predomin tendina de a se autoafirma,egoism.Asemenea oameni au probleme cu ei
nsi tind s devin foarte bine apreciai.

Tip agresiv
0-4puncte-manifest puin energie,agresivitate,ncpinare4-8pncte-energic,ncpinat n dependen de situaie.
8-12-deschis la suflet,hotrtor,sincer,posed nclinaii de a avea un caracter
brbtesc.Agresivitatea este energia pentru existen i se manifest sub forme diferite..Ea
trebuie transferat n form social binevenit.
12-16-ncpainare,irascibilitate,e neprietenos,dumnos,brutal,i nvinovete pe alii dac nu-i
reueste ceva.
n dependen de msura manifestrii indicilor acest sector
exprimsinceritate,spontanietate,independen n atingerea scopului.
Tip suspicios(sceptic)
0-8puncte-scepticism,nonconformismul crete i se transform n relaii suprtoare.Manifest
nencredere cu nclinaii ctre critic,nemulumire de ceea ce-l nconjoar,suspiciune.
12-16-suspiciune,se supr pe toat lumea,nu iart nimnui nimic.Toat lumea,pentru ei,este
dumnoas i rea.Le vine geu s triasc pentru c li se pare c toi sunt groaznici.Le este greu
i persoanelor care i nconjoar.Vede,aproape totul,n culori negre,ceea ce este duntor pentru
sntatea lui.
Tip supus(timid)
0-8puncte-reflect particulariti ale relailor interpersonale ca:modestie,timiditate,nclinaia de a
lua asupra sa obligaiuni strine.Se supune oricui,n special liderului8-12puncte-supunere total,sentimentul vinoviei nalt,autodistrugere.
Tip dependent
0-4puncte-reflect necesitatea de ajutor i ncredere,recunoatere din partea celor din jur.
8-12puncte-superconformitate,dependen totala de opiniile celor din jur,nencrezut n
sine,nelinitit,ngrijorat.Nu se iubete pe sine i se teme de toi.
12-16puncte-nu are ncredere n sine,e receptiv la problemele celor din jur,se acomodeaz la
situaii noi.
Tip prietenos,cooperant
0-8uncte-tendina de o colaborare strnscu grupul de refereni,ctre relaii prietenoasecu cei din
jur.
8-12puncte-persoan binevoitoare,ce nu creaz probleme.

12-16puncte-merge la compromis,este prietenos cu toi oamenii.Interesele altora sunt mai presus

dect cele personale.Se stduie s fie n releii bune cu colegii i cu cei ce-l nconjoar.Tinde
ctre colaborare,entuziasm,energic,contiincios.ine cont de prerea majoritii,face
compromisuri.problema sa este c dorete s fie bun cu toi,s atrag atenia tuturor.Sunt
preocupai mereu de a afla atitudinea celorlali fa de ei.
Tip altruist
0-4puncte-dorina expresiv de ai ajuta pe alii,au simul responsabilitii foarte dezvoltat.
8-12puncte-sunt responsabili,delicai,i ncurajeaz pe cei din jur.
12-16puncte-tine sub tutel pe cei ce-l nconjoar,manifest sentimentul de printe,dar arat i
tendina de mascare.Este altruist(altruism cel mai extrem poate fi o form de egoism).

Testul Leary
Instruciuni: Plasai semnul + n dreapta acelor afirmaii care v caracterizeaz personal
1.
2.
3.
4.
5.
6.
7.
8.
9.
10.
11.
12.
13.
14.
15.
16.
17.
18.
19.
20.
21.
22.
23.
24.
25.
26.
27.
28.
29.
30.
31.
32.
33.
34.
35.
36.
37.

Este simpatizat de cei din jur.

Produce impresii asupra celor din jur.
Poate ordona.
Poate fi insistent.
Posed sentimentul propriei demniti.
Este independent.
Este capabil s se ngrijeasc singur.
Poate s manifeste indiferen.
Este capabil s fie sever.
Este aspru, dar corect.
Poate fi sincer.
Este critic n relaia cu ceilali.
i place s se plng.
Deseori este trist.
Este capabil s manifeste nencredere.
Deseori se dezamgete.
Este capabil s fie critic cu sine.
Este capabil s recunoasc greeala.
Se supune cu uurin.
Poate fi uor modelat.
Este recunosctor.
Este ncntat i predispus la imitaii.
Este respectuos/amabil.
Caut aprobare.
Este predispus spre cooperare.
Se strduie s se acomodeze la alii.
Este binevoitor.
Este atent i duios.
Este delicat.
Este dispus s ncurajeze.
Reacioneaz la solicitarea ajutorului.
Este dezinteresat.
Este capabil s provoace admiraie.
Este respectat de alii.
Posed abilitatea de a conduce.
i place responsabilitatea.
Este sigur de sine.

38.
39.
40.
41.
42.
43.
44.
45.
46.
47.
48.
49.
50.
51.
52.
53.
54.
55.
56.
57.
58.
59.
60.
61.
62.
63.
64.
65.
66.
67.
68.
69.
70.
71.
72.
73.
74.
75.
76.
77.
78.
79.
80.
81.
82.
83.
84.
85.
86.
87.
88.
89.
90.
91.
92.
93.
94.
95.

Este ncrezut i tenace.

Este activ i practic.
i place s concureze.
Este strict i aspru unde trebuie.
Este nemilos.
Este iritabil.
Este deschis i direct.
Nu suport s fie condus.
Este sceptic.
Este greu impresionat de ceva.
Este suprcios.
Se intimideaz uor.
Este nencreztor n sine.
Cedeaz deseori.
Este modest.
Deseori apeleaz la ajutorul altora.
Admir autoritile.
Accept cu uurin sfaturile.
Este credul i tinde s-i delecteze pe cei din jur.

Este amabil n comportare.

Preuiete prerea celor din jur.
Este comunicabil i adaptabil.
Este mrinimos.
Este binevoitor i insufl ncredere.
Este afectuos i blnd.
Are satisfacie cnd ngrijete de alii.
Este generos /darnic.
Prefer s dea sfaturi.
i d importan.
Este poruncitor.
Este autoritar.
Este ludros.
Este ngmfat i mulumit de sine.
Se gndete numai la sine.
Este iret.
Este intolerant la greelile altora.
Este calculat.
Este sincer.
Deseori este neprietenos.
Este nrit.
Este reclamant.
Este gelos.
Mult timp nu uit ofensele.
Este predispus spre autoflagelare.
Este timid/sfios.
Nu manifest iniiativ.
Este blnd.
Este dependent.
i place s se supun.
Ofer altora posibilitatea de a lua decizii.
Cade uor n capcan.
Este uor influenat de prieteni.
Are ncredere n oricine.
Este binevoitor fa de toi, fr analizri.
i simpatizeaz pe toi.
Iart totul.
Este plin de comptimire.
Este mrinimos i rbdtor fa de neajunsuri.

96. Este protector/ocrotitor.

97. Tinde spre succes.
98. i place s fie admirat.
99. Dispune de alii.
100. Este despotic/tiranic.

101.

Este snob (judec despre oameni dup rang i calitile personale).

102. Este nfumurat.

103. Este egoist.
104. Este rece, dur.
105. Este sarcastic, batjocoritor.
106. Este ru, aspru.
107. Deseori este furios.
108. Este indiferent.
109. Este ranchiunos, rzbuntor.
110. Este ptruns de spiritul contradiciei.
111. Este ncpnat.
112. Este suspicios i nencreztor.
113. Este timid.
114. Este sfios.
115. Este serviabil.
116. Este molatic.
117. Niciodat nu contrazice pe nimeni.
118. Este scitor.
119. i convine cnd este tutelat.
120. Este peste msur de ncreztor.
121. Se strduie s ctige simpatia fiecruia.
122. Este de acord cu toi.
123. ntotdeauna este binevoitor.
124. i iubete pe toi.
125. Este prea ngduitor cu cei din jur.
126. Se strduie s-i liniteasc pe fiecare.
127. Are grij de alii n detrimentul su.
128.Stric oamenii cu buntatea sa exagerat.


:
= (I V) + 0,7 (VIII + II IV VI)
= (VII III) + 0,7 (VIII II IV + VI)
, 16
,
.

.

.

.
16 , :
0-4 :
5-8 :

9-12 :

13-16 - :
, "",
,
. ,
.
""
.
- ,
.
.

. ,
8 , . , 8 ,
, . ,
14-16 , .
( 0-3 )
. ,
4- , :
.
( 1-4)
, ,
. (5-8)
, ,
, .

- .
.

.
(5,6,7
), , (4 ).
1 5
, , 4 8
, .. , 3 7
, 2 6 -,
,
.
, ,
,
,
.
,
,
, .