Sunteți pe pagina 1din 1

Motivatia intrinseca vs Motivatia

extrinseca

Cine este orb? Cel care nu vede alta lume. Cine este mut? Cel care nu poate
sa spuna un gand frumos despre soarta lui. Cine este sarac? Cel care este
incurcat de prea multe dorinte. Cine este bogat? Cel care este fericit cu soarta
sa! - proverb indian
Ce te motiveaza pe tine ca om? Crezi ca o motivatie intrinseca se manifesta
doar la varsta copilariei, prin dorinta unui copil de a cunoaste, de a sti cauza
fenomenelor ce se produc in jur? Astep cu drag parerile tale. Sa pornim cu
doua definitii: Motivatia intrinseca vs Motivatia extrinseca.

Motivatia intrinseca
Definitie: Motivatia intrinseca se refera la motivatia care vine din interiorul
unui individ si nu din recompense exterioare, cum ar fi banii, cadourile sau
notele de la scoala.
Motivatia unui individ vine din placerea de care acesta se bucura atunci cand
duce o sarcina la bun sfarsit sau vine dintr-un sentiment de satisfactie cand
lucreaza intr-un proiect, reuseste prin propriile puteri, ajuta o persoana draga
si multe altele.
O persoana cu o motivatie intrinseca va lucra la o ecuatie de matematica, de
exemplu, pentru ca este distractiv si ii face placere. Sau, o persoana cu o
motivatie interioara puternica va incerca sa gaseasca solutii la o problema
datorita faptului ca e extrem de implicat in ce face.
Motivatia extrinseca
Definitie: Motivatia extrinseca se refera la motivatia care vine din
recompensele si darurile celorlalti. Factorii motivationali sunt externi, sub
forma unor recompense, bani sau note, care ofera satisfactie, recunoastere.
O persoana cu o motivatie extrinseca va lucra la o sarcina chiar daca nu va
avea un interes profund, dar va avea in considerare toata satisfactia
indeplinirii acesteia. Recompensele pot fi minore, un simplu zambet, dar si
majore, faima sau puterea. De exemplu, un elev motivat extrinsec va reusi sa
termine toate temele pana la sfarsitul saptamanii pentru ca va stii ca pleaca in
excursie.

S-ar putea să vă placă și