ROMÂNIA

JUDEȚ UL BUZĂU
COMUNA CERNĂTEȘ TI
PRIMAR

DISPOZIȚ IE
privind acordarea voucherelor de vacanta pentru personalul din cadrul
aparatului de specialitate al primarului comunei Cernatesti, jud. Buzau

Primarul comunei Cernătești, județul Buzău;

Având în vedere:
- referatul nr. 1883/03.06.2019 al Compartimentului Resurse Umane,
prin care su supune aprobarii Regulamentul privind acordarea voucherelor de
vacanta pentru personalul din cadrul aparatului de specialitate al primarului
comunei Cernatesti, jud. Buzau;
- Hotararea Consiliului Local al Comunei cernatesti nr. 16/2019 privind
aprobarea bugetului local de venituri şi cheltuieli al comunei Cernăteşti şi a
listei de investiţii pe anul 2019;
- prevederile art. 1, alin. (1) si alin. (2) din Ordonanta de Urgenta a
Guvernului nr. 8/2009 privind acordarea tichetelor de vacanta, cu modificarile
si completarile ulterioare;
- prevederile art. 36, alin (1) din Ordonanta de Urgenta a Guvernului nr.
114/2018 privind instituirea unor masuri in domeniul investitiilor pulice si a
unor masuri fiscal-bugetare, modificarea si completarea unor acte normative si
prorogarea unor termene;
- prevederile art. I, alin. (2) din Ordonanta de urgenta nr. 107/2018
privind modificarea si completarea unor acte normative, precum si pentru
prorogarea unor termene;
- prevederile art. 61, art. 63, alin (1) lit. a) si lit. e din Legea nr. 215/2001
a administratiei publice locale, republicata, cu modificarile si completarile
ulterioare;
În temeiul art. 68, alin. (1) și art. 115, alin. (1), litera a) din Legea nr.
215/2001 privind administrația publică locală, republicată cu modificările și
completările ulterioare,

DISPUNE:
Art.1 Se aproba Regulamentul privind acordarea voucherelor de vacanta
pentru personalul din cadrul aparatului de specialitate al primarului comunei
Cernatesti, jud. Buzau,prevazut in Anexa, care face parte integranta din
prezenta dispozitie.
Art. 2 Se aproba acordarea de vouchere de vacanta pentru personalul din
aparatul de specialitate al primarului comunei Cernatesti in limita sumelor
prevazute si buget si alocate cu aceasta destinatie.
 Art. 3 La data emiterii prezentei se desemneaza doamna Caloian Stela,
inspector in cadrul Compartimentului Financiar Contabil ca responsabil cu
gestionarea voucherelor pe suport de hartie acordate personalului din cadrul
Primariei Cernatesti.
Art. 4 Evidenta proprie a vouchereor de vacanta pe siport de hartie se va
organiza potrivit formularelor prevazute ca model in anexele 1,3 si 5 din
Normele metodologice privind acordarea voucherelor de vacanta aprobate prin
Hotararea Guvernului nr. 215/2009, actualizata.
Art. 5 Prezenta dispozitie se comunica sub semnatura persoanei prevazute
la art. 3 in termen de 5 zile de la emiterea acesteia si poate fi contestata in
conformitate cu prevederile Legii 554/2004 a contenciosului administrativ, cu
modificarile si completarile ulterioare.
Art.3. Primarul comunei Cernătești, prin intermediul Compartimentului
Financiar Contabil, Compartimentul Resurse Umane, Compartimentul Achizitii
Publice si registratura vor asigura aducerea la indeplinire a prevederilor
prezentei dispozitii.

PRIMARUL AVIZAT PENTRU

LEGALITATE,
COMUNEI CERNATESTI, P. SECRETAR,
PETRACHE MÎRZEA DORU VASILE
DUMITRAȘ CU

Cernatesti,

Nr. 78/03.06.2019
 Anexa la Dispozitia Primarului

nr. …………………………………

REGULAMENT
privind acordarea voucherelor de vacanta pentru personalul din cadrul
aparatului de specialitate al primarului comunei Cernatesti, jud. Buzau

Art. 1 (1) In scopul recuperarii capacitatii de munca, a întreţinerea

capacităţii de muncă si a motivarii personalului – functionari publici si
personal contractual din cadrul aparatului de specialitate al primarului
comunei Cernatesti, jud. Buzau, angajatorul acorda acestora vouchere de
vacanta, in valoare de 1.45 lei pentru un salariat, in conditiile art. 1 alin. (2)
din Ordonanta guvernului nr. 8/2009, modificata si completarilor ulterioare,
privind acordarea voucherelor de vacanţă.
(2) Voucherelor de vacanta se acorda in luna Iunie 2019, au o valoare
nominala de 50 lei si o perioada de valabilitate de un an de la data eiterii pe
suort de hartie conform prevederilor legale.
(3) Asupra voucherelor de vacanta se aplica cota de impozit pe venit de
10% conform art. 76-68 din Legea nr. 227/2015 privind Codul Fiscal, cu
modificarile si completarile ulterioare.
Art. 2 (1) Numarul voucherelor de vacanta pentru functionari publici si
personal contractual din cadrul aparatului de specialitate al primarului
Comunei Cernatesti, jud. Buzau care, beneficiaza de programul partial de
lucru se acorda proportional cu timpul efectiv lucrat, raportat la numarul
maxim de vouchere stabilite pentru programul normal de lucru.
(2) In cazul Cumului de functii, voucherele de vacanta se acorda de catre
angajatorunde personalul in cauza are functia de baza, potrivit legii.
(3) Voucherele de vacanta se acorda pentru functionari publici si
personal contractual din cadrul aparatului de specialitate al primarului
Comunei Cernatesti, jud. Buzau, care in perioada 01 Ianuarie 2019 – 31
Decembrie 2019, beneficiaza de concediu de maternitate, concediu pentru
incapacitate temporara de muna, concediu de maternitate, concediu penru risc
maternal si concediu pentru ingrijire copilbolnav considerate perioade de
activitate prestata conform art. 145 alin (4) din Legea nr. 53/2003 privind
Codul muncii, republicata cu modificarile si completarile ulterioare.
(4) Voucherele de vacanta se acorda pentru functionari publici si
personal contractual din cadrul aparatului de specialitate al primarului
Comunei Cernatesti, jud. Buzau care beneficiaza in perioada 01 Ianuarie 2019
– 31 Decembrie 2019 de concediu pentru cresterea copilului in varsta de pana
la 2 ani, respectiv pana la 3 ani in cazul copilului cu handicap, au activitatea
suspendata sau concediu fara plata.
(5) In cazurile in care personalul din aparatul de specialitate al
primarului comunei Cernatesti, jud. Buzau, a fost prezent partial la locul de
munca in perioada 01 Ianuarie 2019 – 31 Decembrie 2019 din diferite motive
(angajare in cursul perioadei, reintoarcere din concedii, etc) voucherele de
vacanta se acorda dupa urmatorul mod de calcul: 29 (numar maxim de
vouchere) se imparte la numarul de zile lucratoare din anul 2019 (251) si se
imultestie cu numarul de zile de activitate prestata in perioada 01 Ianuarie
2019 – 31 Decembrie 2019.
(6) In cazurile in care personalul din aparatul de specialitate al
primarului comunei Cernatesti, jud. Buzau va fi pensionat in perioada 01
Ianuarie 2019 – 31 Decembrie 2019, voucherele de vacanta se vor acorda dupa
urmatorul calcul: 29 (numar maxim de vouchere) se imparte la numarul de zile
lucratoare din anul 2019 (251) si se imultestie cu numarul de zile de activitate
prestata in perioada 01 Ianuarie 2019 – 31 Decembrie 2019, cu conditia de a
achita cota din impozit pe venit de 10% conform prevederilor art. 76-78 din
Legea nr. 227/2015 privind Codul fiscal, cu modificaile si completarile
ulterioare.
(7) Voucherele nu se acorda persoanelor care ocupa functii de demnitate
publica, alese si numite.
Art. 3 Stabilirea numarului de vouchere de vacanta la care are dreptul
salariatul, se realizeaza prin rotunjire la cel mai apropiat numar.
Art. 4 (1) Salariatii care primesc vouchere de vacanta nominale sunt
singurele persoane indreptatite sa utilizeze tichetele de vacanta in perioada
mentionata de acestea si in exclusivitate pentru achitare pachetului de servicii
turistice contractat care poate cuprinde servicii de cazare, alimentatie publica,
transport, tratament balnear, agrement, conform art. 23 din HG nr. 215/2009
pentru aprobarea Normelor metodologice privind acordarea tichetelor de
vacanta.
(2)Se interzice salariatilor, beneficiari ai voucherelor de vacanta
urmatoarele:
a) utilizarea voucherelor de vacanta pentru achizitionarea altor servicii
decat cele prevazute mai sus;
b) primirea unui rest de banide la voucherul de vacanta, in cazul in care
suma corespunzatoare solicitata este mai mica decat valoarea nominala a
tichetului de vacanta;
c) comercializarea voucherelor de vacanta in schimbul unior sume de
banio si/sau al altor bunuri si/sau servicii.
Art. 5 Sumele aferente voucherelor de vacanta pe suport hârtie acordate
si neutilizate ori necuvenite, potrivit prevederilor legale, dupa cum urmeaza:
la sfarsitul perioadei de valabilitate;
la data incetarii raporturilor de munca;
pentru perioada prevazuta la art. 2, alin. (5) din prezentul Regulament.
Art. 6 Sumele aferente voucherelor de vacanta sunt prevazute in bugetul
aprobat pentru anul 2019 prin H.CL nr. 16/2019 privind aprobarea bugetului
local de venituri şi cheltuieli al comunei Cernăteşti şi a listei de investiţii pe
anul 2019.
 Art. 7 Compartimentul Achizitii publice si Registratura, dupa parcurgerea
etapei de contractare, intocmeste doua tabele nominale/machete care sa
cuprinda: nume si prenume beneficiar, cod numeric personal si semnatura
beneficiarului, din care un exemplar ramane impreuna cu o nota de comanda
merge la furnizorul de vouchere (pentru intocmirea facturii proforme) si un
exemplar merge la Compartimentul Financiar Contabil pentru a fi distribuite
salariatilor beneficiari de vouchere de vacanta pe baza actului de identitate.
Art. 8 (1) Compartimentul resurse umane, dupa parcurgerea etapei de
contractare, intocmeste doua tabele nominale/machete care sa cuprinda:
nume si prenume beneficiar, cod numeric personal si semnatura
beneficiarului, din care un exemplar impreuna cu mnota de comanda merge la
furnizorul de vouchere (pentru intocmirea facturii proforme) si un exemplar
merge la Compartimentul financiar contabil pentru a fi distribuit pe baza
actului de identitate.
(2) Compartimentul Resurse Umane va aduce la cunostinta
Compartimentului Financiar Contabil orice modificare intervenita in
raporturile de munca/serviciu ale personalului in vederea recuperarii
voucherelor acordate si necuvenite.
Art. 9 Evidenta formularelor cu regim special se asigura de catre
Compartimentul Financiar Contabil de catre persoana desemnata in acest sens
cu gestiunea formularelor si evidenta contabila a ipizatelor. Persoana
desemnata sa organiza o evidenta proprie, conform art. 10 din H.G. 215/2019
pentru aprobarea Normelor metodologice privind acordarea voucherelor de
vacanta, actualizata.
Art. 10 Inregistrarea in contabilitate a operatiunilor privind emiterea,
achizitionarea si utilizarea voucherelor de vacanta se face cu respectarea
prevederilor Legii contabilitatii nr. 82/1991, republicata si a regulamentelor
contabile aplicate. Evidenta miscarii voucherelor de vacanta pe suport de
hartie se tine la valoarea imprimata pe acestea. Gestionarea voucherelor de
vacanta pe suport de hartie se efectueaza de persoane imputernicite in scris
prin dispozitie a primarului.
Art. 11 Platile reprezentand voucherelede vacanta se efectueaza la
propunerea Compartimentului Achizitii publice si Registratura care inainteaza
plata catre Compartimentul Financiar Contabil. Documentele vor fi intocmite,
semnate, vizate si aprobate in conformitate cu prevederile O.M.F.P nr.
1792/2002 pentru aprobarea Normelor metodologice privind angajarea,
lichidarea, ordonantarea si plata cheltuielilor instituiilor publice, precum si
organizarea, evidenta si raportarea angajamentelor bugetare si legale, cu
modificarile si completarile ulterioare.
Art. 12 In cadrul institutiei se stabileste o data de acordare a voucherelor
de vacanta care va fi comunicata salariatilor.
Art. 13 Beneficiarii utilizeaza voucherele de vacanta pe baza actului de
identitate numai pentru achizitionarea de servicii turistice de la unitatile
afiliate. Angajatii care beneficiaza de vouchere de vacanta au obligatia sa nu
instraineze voucherul de vacanta catre alte persoane.
 Art. 14 La sfarsitul perioadei de valabilitate sau la data incetarii
raporturilor de munca/serviciu, beneficiarul are obligatia de a restitui
angajatorului voucherele de vacanta pe suport de hartie acordate pentru anul
in curs si neutilizate sau necuvenite potrivit prevederilor legale.
Art. 15 Prezentul regulament se aduce la cunostinta salariatilor prin
comunicarea Dispozitiei Primarului de aprobare a acestuia, de catre
compartimentele din care fac parte precum si afisare la sediul primariei si prin
postare pe pagina de web a institutiei.

PRIMAR,
Petrache Mîrzea

Compartiment
Resurse Umane
Insp. Eleonora Puiu
 JUDEŢUL BUZĂU
PRIMĂRIA COMUNEI CERNĂTEŞTI
Compartimentul Resurse Umane
NR. 1883/03.06.2019
Aprob,
PRIMAR

REFERAT
privind acordarea voucherelor de vacanta pentru personalul din cadrul
aparatului de specialitate al primarului comunei Cernatesti, jud. Buzau

Avand in vedere prevederile:

- prevederile art. 1, alin. (1) si alin. (2) din Ordonanta de Urgenta a
Guvernului nr. 8/2009 privind acordarea tichetelor de vacanta, cu modificarile
si completarile ulterioare;
- conform art. 76-68 din Legea nr. 227/2015 privind Codul Fiscal, cu
modificarile si completarile ulterioare;
- Legii contabilitatii nr. 82/1991, republicata si a regulamentelor
contabile aplicate;
- O.M.F.P. nr. 1792/2002 pentru aprobarea Normelor metodologice
privind angajarea, lichidarea, ordonantarea si plata cheltuielilor instituiilor
publice, precum si organizarea, evidenta si raportarea angajamentelor bugetare
si legale, cu modificarile si completarile ulterioare;
- Hotararea Consiliului Local al Comunei cernatesti nr. 16/2019 privind
aprobarea bugetului local de venituri şi cheltuieli al comunei Cernăteşti şi a
listei de investiţii pe anul 2019;
- prevederile art. 36, alin (1) din Ordonanta de Urgenta a Guvernului nr.
114/2018 privind instituirea unor masuri in domeniul investitiilor pulice si a
unor masuri fiscal-bugetare, modificarea si completarea unor acte normative si
prorogarea unor termene;
- prevederile art. I, alin. (2) din Ordonanta de urgenta nr. 107/2018
privind modificarea si completarea unor acte normative, precum si pentru
prorogarea unor termene;
- art. 145 alin (4) din Legea nr. 53/2003 privind Codul muncii, republicata
cu modificarile si completarile ulterioare;
 - prevederile art. 61, art. 63, alin (1) lit. a) si lit. e din Legea nr. 215/2001
a administratiei publice locale, republicata, cu modificarile si completarile
ulterioare;
Faţă de cele prezentate, propun emiterea unei dispoziţii în sensul celor
expuse mai sus.

Compartiment
Resurse Umane
Insp. Eleonora Puiu