0% au considerat acest document util (0 voturi)
1K vizualizări1 pagină

Model Adeverinta Angajator

Documentul este un model de adeverință angajator care atestă perioada în care o persoană a fost angajată într-o unitate, funcția ocupată și norma de muncă. Adeverința cuprinde antetul unității, datele de identificare, datele personale ale angajatului și semnătura unei persoane abilitate.

Încărcat de

Anonymous LNdiNQ
Drepturi de autor
© © All Rights Reserved
Respectăm cu strictețe drepturile privind conținutul. Dacă suspectați că acesta este conținutul dumneavoastră, reclamați-l aici.
Formate disponibile
Descărcați ca DOC, PDF, TXT sau citiți online pe Scribd
0% au considerat acest document util (0 voturi)
1K vizualizări1 pagină

Model Adeverinta Angajator

Documentul este un model de adeverință angajator care atestă perioada în care o persoană a fost angajată într-o unitate, funcția ocupată și norma de muncă. Adeverința cuprinde antetul unității, datele de identificare, datele personale ale angajatului și semnătura unei persoane abilitate.

Încărcat de

Anonymous LNdiNQ
Drepturi de autor
© © All Rights Reserved
Respectăm cu strictețe drepturile privind conținutul. Dacă suspectați că acesta este conținutul dumneavoastră, reclamați-l aici.
Formate disponibile
Descărcați ca DOC, PDF, TXT sau citiți online pe Scribd

MODEL ADEVERINŢĂ ANGAJATOR

Antetul unităţii (denumire, adresa, CUI)

[Link] înregistrare, data 

 ADEVERINŢĂ

  Se adevereşte prin prezenta că doamna / domnul….......…. este / a fost încadrat / ă în


unitatea noastră în funcţia de……………………, cu ……. normă1 ……., de la data de (zi, lună,
an)……… până la data de (zi, lună, an) .……. exercitând efectiv, legal şi neîntrerupt2
activităţile profesionale pe această durată.

Funcţia,
nume prenume persoană abilitată,

semnătură, ştampila unităţii

___________________________________________________________________________

[Link]ă întreagă; în cazul contractelor de muncă cu timp parțial se va preciza fracția de normă;

2. acolo unde este cazul se vor menționa perioadele de concedii medicale /creștere/ îngrijire
copil; concediile fără plată; suspendarea contractului de muncă etc.

S-ar putea să vă placă și