FI de POST aferent contractului de munc nr. ......... din data de ..................... Denumire post: Asistent Medical (cod ref.

AM) Locul desfurrii muncii: secia Terapie intensiv Departament: Servicii medicale - Cardiologie Subordonare: Asistentului ef Supervizare: Supervizeaz activitatea personalului infirmierilor/ngrijitorilor care lucreaz n secie. care sterilizeaz instrumentele medicale i a

Relaii funcionale: cu medicii i asistenii din secia Terapie intensiv. Scopul postului: titularul postului are rolul de a asigura aplicarea corect a procedurilor de ngrijire a bolnavilor dispuse de medicul specialist.

Activiti principale: Monitorizarea permanent a pacienilor; Administrarea tratamentelor intravenos, intramuscular, sau oral; Completarea i actualizarea permanent a fiei de observaie a pacienilor; Informarea pacienilor despre modul de utilizare a medicamentelor i despre potenialele lor riscuri sau efecte adverse; Identificarea nevoilor pacienilor i formularea de recomandri competente. Sarcini i ndatoriri specifice: Raportarea evoluiei strii de sntate a pacienilor, att asistentului ef, ct i medicului specialist. Responsabiliti ale postului: Rspunde pentru aplicarea corect a tratamentului fiecrui bolnav. Rspunde pentru respectarea orelor de vizit si de odihn ale bolnavilor. Rspunde pentru ordinea i curenia din saloane. Autoritatea postului: asigur aplicarea corect a procedurilor de ngrijire a bolnavilor dispuse de medicul specialist. Cerine specifice postului Studii de specialitate, cu atestat de liber practic ; Experien de minim 1 an ca asistent medical; Atitudine pozitiv i conciliant n relaiile cu pacienii i colegii ; Excelente abiliti de comunicare i de relaionare interpersonal ; Solicitudine, interes profesional, integritate.

Deplasri Frecvena: Condiii asigurate: Relaiile cu alte departamente: descrise n Regulamentul de organizare i funcionare i Regulamentul de ordine interioar.

Condiii de munc: excelente, dotare modern cu aparatur de specialitate; program normal de lucru, n schimburi.

Salarizare: Salariul brut lunar este de ..................... lei noi, la care se adaug sporurile negociate. Faciliti: transport gratuit

Sanciunile aplicate pentru nerespectarea sarcinilor de serviciu conform rigorilor prevzute n fia de post sunt descrise pe larg n Regulamentul intern (ROI). S.C. Director General . Data:................................... Am luat la cunotin, ..