Documente Academic
Documente Profesional
Documente Cultură
DE INTENIE
n ule
om
a te d
Stim or,
ect
di r
.
Scrisoarea de intenie:
antet
formula de salut
introducere
cuprins
concluzie
formula de ncheiere
semntura
1.
Scopul
De
ce
te
adresezi
cui
Ce
urmreti
?
te
adresezi
?
Scrisoarea de intenie:
trebuie s reflecte interesul tu pentru postul vizat
trebuie adresat persoanei care se ocup de angajri - nume i titulatur sau
Departamentului de Resurse Umane dac nu cunoatei numele persoanei care se
ocup de angajri, ori managerului executiv / general dac instituia respectiv are un
numr redus de angajai sau nu are un Departament de Resurse Umane.
fii ateni la ortografierea numelui i la genul persoanei respective !
- .
Antet
data
obiectul
scrisorii
coordonatele
coordonatele
i
de
ANTET
destinatarului
candidatului
locul
intenie
:
imediat dup datele de contact ale destinatarului.
Data este un element util att pentru angajator, ct i vou, n cazul n care vi se
vor cere referine telefonice cu privire la candidatur.
Structura
Coninutul propriu-zis al scrisorii de intenie
elemente personale (experienele, motivaiile voastre) care vor face
diferena i vor crea o imagine personalizat despre voi;
elemente concrete (competenele i aptitudinile voastre ntr-un domeniu
anume) care s arate faptul ca avei un profil potrivit pentru postul de lucru
cutat;
elemente n concordan cu ateptrile angajatorului (dorina de
implicare, interesul pentru postul dorit).
n general, o scrisoare de intenie este structurata n 3 pri:
I. Voi
II.
Eu
III.
Noi
Partea a treia a scrisorii se
refer la
Coninutul de informaii
- Numele i prenumele, adresa, nr. de telefon ale candidatului;
- Numele i titulatura persoanei care se ocup de angajri;
- Numele i adresa companiei /instituiei angajatoare;
Primul paragraf:
- s conin motivul expedierii scrisorii,
- s precizeze postul dorit cu specificarea sursei din care a fost obinut
informaia cu privire la disponibilitatea acestuia (anun publicitar, Internet,
cunotine, prieteni etc. ).
Dac nu ai informaii suficiente despre un anumit post, i poi exprima opiunea
de a alege un domeniu de activitate corespunztor. n acest sens ar fi bine s
subliniezi domeniul n care te-ai remarcat sau ai obinut performane deosebite.
Al doilea paragraf:
- s explice ce anume i-a trezit interesul fa de slujba i firma respectiv.
Dac ai experien n domeniul firmei respective sau ai fcut cursuri de
specializare care te recomand pentru slujba respectiv precizeaz-le. Arat cum
ai putea eficientiza i dezvolta instituia respectiv. Menioneaz una-dou
calificri pe care le consideri de interes pentru firma angajatoare.
Al treilea paragraf:
- face trimitere la CV-ul tu anexat: ncearc s nu repetai informaiile din
acesta.
- menioneaz recomandrile tale i informaiile suplimentare pe care le-ar
putea obine despre tine din alte surse (foti angajatori de exemplu).
Paragrafele 2 i 3 trebuie s i pun n valoare ntreaga personalitate, detalii i
aspecte care te pot avantaja dar datorit schematismului din CV trec
neobservate.
.
Paragraful de ncheiere:
- mulumiri angajatorului pentru timpul acordat lecturii
- s solicii un interviu, artnd disponibilitatea ta de a te prezenta la un astfel
de interviu. n acest sens indic i modalitile prin care poi fi contactat
pentru a te prezenta la interviu (telefon, e-mail .a.) i orele cnd eti
disponibil.
- dac ceea ce i doreti nu este un interviu ci informaii suplimentare,
ataeaz un plic timbrat i autoadresat.
- partea final a scrisorii s nu fie vag ci s cear un rspuns precis din partea
angajatorului.
- Numele i prenumele tu i semntura, n original.
: scrisori care se
trimit ctre locuri de munc neanunate.
Ele informeaz managerii asupra
potenialului aplicantului, cu scopul unei
eventuale abordri ulterioare.
Pai de urmat n
redactarea unei
scrisori de intenie:
- folosete hrtie de bun calitate, n nici un caz hrtie colorat pentru scrisoarea
ta de intenie;
- introdu doar informaii utile care te avantajeaz n raport cu poziia respectiv;
- trimite fotografie doar dac i se solicit aceasta;
- alege un font uor de citit i oarecum sobru. De exemplu: Times New Roman,
Arial, Geneva;
- redacteaz paragrafe scurte i concise pe care s le grupezi tematic, folosind
spaii de un rnd ntre acestea;
- utilizeaz un limbaj adecvat i formatul specific unei scrisori de afaceri;
- scrisoarea de intenie trebuie s fie clar i la obiect. Fii concis i rezum-te n
ceea ce prezini (se tie faptul c un director resurse umane aloc aproximativ
20 de secunde lecturrii unei scrisori de intenie);
- nu ncrca documentul cu un numr mare de fonturi i dimensiuni, cu
sublinieri i ngrori repetate.
- ai grij s obii o scrisoare fr pete, tersturi sau adugiri, cu spaii neclare i
omisiuni;
- personalizeaz coninutul scrisorii de intenie n raport cu profilul i preteniile
companiei respective.
6. Motive ce nu
inspir ncredere Gsesc pozitia interesant..
z
...
sa m
s
lucre
i
Pentru ca firma dvs. e
copil
v
lider n domeniiu, un job De
mic
aici mi-ai ajuta n cariera
Modelul
nr.
1
Pentru un candidat entry-level, fr experien sau cu experien minim.
Nume i prenume:
Adres:
Telefon:
E-mail:
Data:
Departamentul de resurse umane
SC XXX SRL
Stimate Domnule/Doamn,
Va multumesc,
Prenume Nume
Semntura
Modelul
nr.
2
recomandat mai ales n mediile formale, cum ar fi banci i companii de stat
sau pentru joburi cu un mare grad de responsabilitate i seriozitate.
Nume i prenume:
Adres:
Telefon:
E-mail:
Data:
Departamentul de resurse umane
SC XXX
Stimate Domnule/Doamna,
Cu deosebita consideratie,
Prenume Nume, semntur
Modelul
nr.
3
pentru un post managerial.
Nume i prenume:
Adres:
Telefon:
E-mail:
Data:
Departamentul de resurse umane
SC XXX SRL
Stimat(a) Domn/Doamn
Cu deosebit consideraie,
Prenume Nume, semntur
Modelul
nr.
4
Nume i prenume:
Adres:
Telefon:
E-mail:
Data:
Departamentul Management
SC .
Nume i prenume:
Adres:
Telefon:
E-mail:
Data:
Departamentul de resurse umane
SC ..
Stimate Domnule/Doamna ..
Director de resurse umane al/a SC ,
Adresa:
Modelul
nr.
6
Nume i prenume:
Adres:
Telefon:
E-mail:
Data:
Departamentul de resurse umane
SC .
Domnului/Doamnei ,
Departamentul de Resurse Umane, Compania ,
Adres:
Modelul nr. 7
Nume i prenume:
Adres:
Telefon:
E-mail:
Data:
Departamentul de resurse umane
SC. ..
Stimate Domn/Doamn
Direcgtor al Departamentului de resurse umane al SC
Cu deosebit stim,
Prenume, Nume
Semntur
Modelul
nr.
8
Nume, prenume:
Adresa (unde putei fi contactat):
Tel/e-mail:
Data:
Domnului Director
Asociaia Comunitatea n Sprijinul Copilului Adresa:
Cu sinceritate,
Prenume, Nume
Semntur
Modelul
nr.
9
Nume, prenume:
Adresa (unde putei fi contactat):
Tel/e-mail:
Data:
Prenume, Nume
Semntur
Model
nr.
10
Sfaturi utile pentru o Scrisoare de intenie n limba german
Michel LEROUX
11, rue Napoleon Bonaparte 75 014
Toulon - France Tel : 00 33 6.12.34.56.78
Madame, Monsieur,
(Your Name)
1)
Axeaza-te
pe
necesitatile
angajatorului
intr-o
scrisoare
de
intenie.
Analizeaza
activitatea
companiei.
Cum
poti
s
le
aduci
mai
muli
bani?
Prezinta-te
pe
tine
ca
o
solutie
a
problemelor
pe
care
organizatia
le
ntampin.
Tem:
1. Redactai o scrisoare de intenie pentru un post la care aspirai.
Prof.
univ.
dr.
Gheorghe
Bichicean
Expert
Partener
1
Universitatea
Romno-German
din
Sibiu